Utvärdering av informationsinsatserna Konflikten inom Väg och Ban Maj 2007
Om undersökningen Intervjuade Metod Ombudsmännen inom Väg och Ban Internetundersökning Antal svarande 27 Svarsfrekvens 79 procent Fältperiod 30 maj 2007 15 juni 2007 Påminnelse 2 påminnelser
Sammanfattning Samtliga ombudsmän inom Väg och Ban ombads delta i en undersökning. Undersökningen handlar om informationsinsatserna under konflikten i början av maj månad 2007. Sammantaget är de flesta nöjda med informationsinsatserna under konflikten. 89 procent svarar att informationen kring avtalsområdet Väg och Ban var ganska bra eller mycket bra. Medlemsbrevet har antingen genererat positiva reaktioner (44%) eller neutrala reaktioner (44%). Man har fått den information man behöver för att göra ett bra jobb, svarar 96 procent, och samtliga tycker det var bra att använda olika informationskanaler. De informationskanaler som har fungerat bäst är e-post (96%), sms (89%), konfliktpanel (89%) och telefon (75%). Hemsida och brev är mindre populärt, 67 respektive 59 procent svarar att de fungerat ganska eller mycket bra. De informationskanaler man haft störst nytta av är telefonkonferenser, följt av e-post, sms och konfliktpanel. Majoriteten tycker att de fått tillräckligt med information, men 30 procent hade velat har mer information. 48 procent tycker att de fått information i tid, lika många hade velat ha information snabbare. 3 av 4 tycker att SEKOs frågor uppmärksammades på ett bra sätt i media.
Vad tycker du om?
Vad tycker du om Bas: Om svarat inte alls bra eller inte särskilt bra informationen om avtalsrörelsen totalt sett? Motiveringar: För lite och för sent, mer info på byggnads hemsida. vad skulle vi med SMS tjänsten till? Endast e mail medd eller pressmedd ger inte samma intryck som telefonmöten o dyl. informationen om avtalsområdet Väg och Ban? Motiveringar: Samma som tidigare. Inget konkret kom fram om vad man hade för frågor på bordet. Inga diskussioner kring lösningar etc. led ordet var hemligt och inte visa korten! om kommunikationsplanen - varsel Väg och Ban? Motiveringar: Man jobbade för långsamt, man skulle varit bättre förbered. Texterna på varsellapparna kom mycket sent.
Fick du den information du behöver för att kunna göra ett bra jobb?
Hur var reaktionerna bland medlemmarna kring medlemsbrevet som gick ut innan konflikten? %
Under avtalsrörelsen har vi använt olika informationskanaler (e-post, telefonkonferenser, hemsida, brev konfliktpanel och SMS). Tycker du att det är ett bra sätt att arbeta? %
Hur tycker du att det har fungerat att informera via?
Om informationskanalerna. Motivera ditt svar. Bas: Om svarat inte alls bra eller inte särskilt bra Det var få inkopplingar bokade så man kom inte fram Långsamt sätt att få ut information på. Svårt att komma fram Man har fått svar på sina funderingar. SMS var under all kritik under förhandlingen, ingen info förrän det blev lagt varsel. Många har inte tillgång till internet och e-post. Dålig mötes teknik vid telefon konferenserna. Får inte ut tydlig information via sms. Dock bra till korta hänvisningar Brev når inte fram till dem man vill nå i tid. Många jobbar borta i veckorna och ser inte posten varje dag. Konfliktpanelen gav svar som inte höll samma linje. Inkonsekventa svar. Det var för mycket störande ljud och brus vid telefonkonferenserna. Brev tar för lång tid, läget kan ha ändrats när det når mottagaren Jag tycker att det är för långsamt med hemsidan. SMS kan komma ut oftare. det var långt mellan infon och korta tidsvarsel vid kallelser till telemöten. SMS kommer långt senare (trögare kommunikation) än de e- mail man kan få via telefonen. De som inte har telefon som tar emot e mail kan missa viktiga medd som kommer väldigt sent pga telenätets tröghet. Dåligt uppdaterad information
Vilken av informationskanalerna har du haft störst nytta av? %
Fick du tillräckligt med information, skulle du velat ha mer information eller mindre information? %
Vilken information saknade du? Bas: Om svarat skulle behövt mer information Att vår ordförande hade så stort inflytande över delegationen Sakfrågor Man skulle börjat arbetet tidigare, i mindre grupper och haft en tydlig strategi och åtgärdsplan för att kunna strama upp organisationen. Om vilka frågor man hade på bordet och diskussion kring olika lösningar det saknades helt.
Tycker du att du har fått information i tid eller skulle du velat ha information snabbare? %
Tycker du att SEKOs frågor uppmärksammades på ett bra sätt i media?
Finns det något i kommunikationen du tycker skulle kunna förbättras till nästa gång? Telefon konf Från avdelningarna fungerade det mycket dåligt, dom liksom höll sig undan Börja jobba tidigare, Man skulle gått ut mer på företagen och satt lite press på arbetsgivaren. Då hade många frågor landat tidigare i vår organisation och vi kunde vara bättre förbereda. Utveckla SMS informationen. Informationen om ME Avtalet
Har du något övrigt att tillägga? Anser att det blev ett dåligt avtal. I kommunikationsplanen var nattarbete en prioriterad fråga där vi gick ut stenhårt med att det var 4 nätter/vecka allt annat var skadligt. Nya avtalet ger arb,giv rätt att lägga ut nattarbete om han är överens med arb,tagare utan att vi behöver lämna dispens. snacka om att skjuta tid för återhämtning i sank. Nej Anser att man skulle ha avvisat hemställan av medlarna, strejkat för bättre avtal. Granskningen var nog körd pga byggnads korkade utspel men våra övriga krav har vi gott kunnat förbättrat, vi hade medlemmarna med oss. Med tanke på tidigare konflikt så var det mycket bättre den här gången. Vi kan bara bli bättre! SEKO är bäst! Vi är på rätt väg och det går alltid att förbättra. Våra frågor kom inte fram i massmedia Sluta förhandla om ståndpunkter och ideologi och sätt medlemmarnas egentliga intressen i fokus istället!