LKF. www.lkf.se. Lediga tjänster annonseras på vår webbplats www.lkf.se. Där kan du också registrera din spontanansökan.



Relevanta dokument
Välkommen till oss! LKF

Medarbetarenkät / Totalrapport Lycksele kommun (ej bolag) Svarsfrekvens: 74,3

Välkommen till LKF! Lunds Kommuns Fastighets AB. Mina sidor

Medarbetarenkät / Piteå. Svarsfrekvens: 80,7

Jobba hos oss. Skiss över gården på Pär Lagerkvists skola. Skolan blir klar våren 2017.

miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad

Kv. Rundkyrkan. Södra Sandby. lkf.se/rundkyrkan

Vi behöver dig. Skellefteå kommun

Kv. Flintyxan. Gunnesbo. lkf.se/flintyxan

TD ungdomsprojekt. Uppföljning september 2015

Sörmland växer. Faktiskt kanske snabbast i Sverige om man ser. Att välja framåt

FEBRUARI 2016 UPPTÄCK. Tågarps hed SID 5 TÄVLING! Tipsa oss om ditt smultronställe SID 5 BOSTADSKÖN. så fungerar den SID 4

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Ungdomar, gymnasieskolan och jobb - Varberg 1 feb. Medlemsföretaget Lindbäcks Bygg i Piteå

Medicinsk fotterapeut Redovisningsekonom Bygglovshandläggare Kvalificerad inköpare.

Praktikrapport Rädda Barnens Regionkontor Malmö Verksamhetsutvecklare

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

UPPFÖLJNING AV 2010 ÅRS JÄMSTÄLLDHETS- OCH MÅNGFALDSPLAN. Nämndens mål: Vi tar tillvara olikheter och mångfald

Våga Visa kultur- och musikskolor

Ledarenkät Göteborgs Stad oktober 2005

Vi gör så att Gävle växer

Sammanställning av studerandeprocessundersökning GR, hösten 2010

Lönesamtalet. 19 oktober 2005 Lars Karlsson

Trivsel på jobbet en åldersfråga? Jobbhälsobarometern, Delrapport 2012:2, Sveriges Företagshälsor

Krämaren tar boendet till nya höjder

CV Michael Sjöborg. Personligt brev. Erfarenhet 1. Erfarenhet 2. Erfarenhet 3. Erfarenhet 4. Utbildning. Språk/körkort. Ansökan i PDF.

SÄKERHETSVISAREN 1. LEDNING OCH PRIORITERINGAR

Att arbeta i förskola och skola i Kalmar

Linnéuniversitetet. Prestationsanalys 2015

Trainee för personer med funktionsnedsättning

PRAO åk 8 vecka 13 och Vecka 14 är Påsklov och eleverna är också lediga annandag Påsk vecka 15!

ENKÄT OM PSYKOSOCIAL ARBETSMILJÖ

sommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba

jenny svensson Svedjestråket12 lgh 517, Uddevalla

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats.

Lika eller olika? Hur företagare och unga ser på löner och anställning ELIN BENGTSSON DECEMBER, 2009

Kv. Riksdagen i Värpinge. lkf.se/riksdagen

Handels- och administrationsprogrammet

Brukarundersökning. Tingsryds Jobbcenter 2009

Kartläggning socialsekreterare 2016 Diagramrapport: Göteborg

Den moderna lärlingen. larlingibutik.se

Vi bygger butiker där man gärna handlar

RESULTATGUIDE NORRBOTTENS LÄNS LANDSTING 2008

Praktikrapport. Göteborgs Universitet. Samhällsvetenskapliga fakulteten. Kvalificerad arbetspraktik med. samhällsvetenskaplig inriktning

HÄSTNÄRINGEN SOM ARBETSGIVARE

MY MINE. svensk gruvindustri.

Haparanda Stad. Medarbetarundersökning hösten 2012 Chef/Medarbetare

STATISTIK MEDLEMS UNDER SÖKNING. Karriär på lika villkor för advokater

NI - Naturvetenskapligt program med internationell inriktning Malmö Borgarskola

Miljöpolicy. Miljöpåverkan & Guidelines. Ange ort Ange datum. Rev: C, , gäller från Uppgjord: Patrik Olsson, Godkänd: Mats Rönnlund

Enkätresultat, Medarbetare - Övrig personal, gymnasieskolor

Arbetsliv. Rapport: Lyckliga arbetsplatser. Maj 2007, Markör Marknad och Kommunikation AB. Rapport Lyckliga arbetsplatser 2007

Huddingetrainee: ingenjör och arkitekt

Strömbackaskolan läsåret Handlingsplan mot droger

Lättläst om studiemedel

Bakgrunden till yrkesutbildningen.

Tillbakablick Hur har året varit (bra/mindre bra, utvecklande, roligt, svårigheter, lärande mm)?

Projektledare: Kjell Ackelman Utvecklingsansvarig Nyköpings Kommun Nyköping Vuxenutbildning Nyköping

Kryssa för de svarsalternativ som stämmer bäst överens med din uppfattning.

Målplanering för arbete/sysselsättning Exempel 2:1

Socialdemokraterna i Mora

Kompetens eller kön. hur sätts. din lön? 10,7% En kvinnlig ekonom tjänar i genomsnitt

6 timmars arbetsdag. Fördela jobben/arbetsbördan. Galet att en del jobbar halvt ihjäl sig medan andra inte har sysselsättning.

PRAOBLANKETT. Vecka 15 & 16 för elev i årskurs 8 på Hagalidskolan i Staffanstorp. Ifylles av eleven och lämnas till handledaren på företaget:

Uppdragsutbildningsenheten anordnar uppdragsutbildning i. Värdebaserat ledarskap 7,5 högskolepoäng, Vt 2016

Riktlinjer för mångfaldsfrämjande arbete och likabehandling

Praktikrapport. Kvalificerad arbetspraktik med samhällsvetenskaplig inriktning - VT15

Namn: Skola: E-post: Telefon:

Styrelsen för internationellt utvecklingssamarbete

Namn: Skola: e-post: Telefon:

Övergripande jämförelse

Lednings- och styrdokument. SÄKERHET Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den 20 juni 2011

Praktikrapport Strandberghaage

När du nu förberett medarbetarens utvecklingssamtal i Bisnode People är det dags att planera själva samtalet.

Skola Arbetsliv. Tillväxten. börjar i skolan. en metod som öppnar dörrarna mellan skola och näringsliv

Riktlinjer för lönesättning

Kunskapscentrum Agardh i Båstad nominerat till Årets bygge 2004.

Lättare få arbete när myndigheter samarbetar

Enkätresultat, Medarbetare - Lärare i gymnasieskolan

Kimitoöns personalstrategi

Hej! Jag heter Peter Siepen. I år är jag värd för Vår Ruset där den här trevliga Träningsdagboken lanseras. Ge mig ett par minuter så ska jag visa

VÅR GRAFISKA PROFIL. April 2016

Kartläggning av befintliga verksamheter

Vård- och omsorgscollege

Bakgrund & Genomförande

Vad roligt att ni har valt att bjuda varandra på den här timmen.

ÅRSRAPPORT 2015 SUNDSVALLSREGIONEN

Stenbockens gata 105. Stenbockens gata Sida 1 av 14

Spindeldiagram. Stockholm / Kista gymnasium / Administration, handel och varuhantering Beställda: 18 Antal svarande: 18 Svarsfrekvens: 100%

Hösten Fastighetsägarna Utbildning. Kurser för dig i fastighetsbranschen Fastighetsägarna Göteborg Första Regionen

Östgötagården i Uppsala

Friskfaktorer en utgångspunkt i hälsoarbetet?!

Medarbetarenkät Lycksele / MSF. Svarsfrekvens: 100

Fler drömjobb i staten! /Ekonomer. Ungas krav STs förslag

Sjukhusfarmacin på en konkurrensutsatt marknad

Den hållbara hemtjänsten

Skandinaviens största hamn expanderar Upptäck dina möjligheter

Valfrihet inom hemtjänsten. - ger möjlighet att välja leverantör. Godkända leverantörer i Tjörns kommun

Medarbetarna i siffror

Transkript:

Jobba hos oss

LKF Lunds Kommuns Fastighets AB bildades 1947 och vi har sedan dess varit ett helägt kommunalt bolag. Vår huvudsakliga uppgift är att erbjuda lundaborna kvalitativa bostäder till en rimlig kostnad. Vi erbjuder bostäder inom Lunds kommun. Totalt ägs och förvaltas ca 8800 bostadslägenheter, vilket innebär att cirka 20.000 lundabor har sitt hem hos oss. Utöver bostäder äger vi också flertalet av kommunens äldreboenden, flera stadsdelscentrum med handel och service samt attraktiva affärslokaler i stadens centrum. Vi är arbetsplats för närmare 200 medarbetare inom ett flertal yrkesområden som till exempel ingenjörer, ekonomer, uthyrare, fastighetsskötare och hantverkare av olika slag. Vi vill skapa en stark företagskultur med tydliga värderingar och våra medarbetare har gemensamt tagit fram följande värdeord: mänsklig, enkel, pålitlig, långsiktig, dynamisk och utvecklande. Vi vill att våra värderingar skall prägla vårt agerande och våra beslut. www.lkf.se Lediga tjänster annonseras på vår webbplats www.lkf.se. Där kan du också registrera din spontanansökan.

Annika Ramqvist Uthyrare bostäder/lokaler Anställd 2009 Jag ansvarar för uthyrning av butiks- och kontorslokaler i centrala Lund. I mina arbetsuppgifter ingår också uthyrning av bostäder i Centrum och på Klostergården. Jag handlägger bostadsbyten och andrahandsuthyrningar. Inga. Fortlöpande utbildningar anpassade till arbetet. Ettårig kurs i marknadsföring, kurs i projektledning. Ett tiotal år inom hotell- och restaurangnäringen. Därefter arbete i ett kommunalt bostadsbolag i Västerås med uthyrning av bostäder samt förvaltningsfrågor. Närmast före anställningen på LKF jobb på NCC som säljare av nyproduktion, främst småhus. I ett bra arbetsklimat jobbar vi med fokus på att bibehålla och utveckla boende, service och tillgänglighet för våra hyresgäster.

Torbjörn Larsson Områdeschef Anställd 2006 Jag har ansvar för utveckling, skötsel och underhåll av fastigheterna samt för det ekonomiska resultatet i mitt förvaltningsområde, som omfattar Centrum och Klostergården. Fastigheterna ska hållas attraktiva och i bra skick så att hyresgästerna är nöjda. Jag är chef och arbetsledare för 13 anställda som arbetar med kundfrågor, uthyrning av lokaler och bostäder, fastighetsskötsel, lokalvård med mera. Inga. Företagsekonomi vid Lunds universitet. Enstaka kurser i bland annat psykologi. Avdelningschef på ett dataföretag. Har drivit egen butik Tobbes tobak. Platschef på Kulturmejeriet i Lund. LKF är ett stabilt och välskött företag med värderingar som jag delar. Mitt arbete är intressant, utvecklande och utmanande och erbjuder möjligheter att göra nytta i det samhälle där jag lever och verkar.

änsklig MVi vill göra vardagen enklare för de människor vi möter. Därför är vi sjysta, raka och öppna mot varandra och andra. nkel EVi uppskattar kraften i de enkla tingen och försöker hitta okomplicerade lösningar också på komplicerade problem.

Carina Kristiansson Fastighetsarbetare Anställd 1979 Trappstädning och trädgårdsskötsel. Från början var jag enbart lokalvårdare men sedan år 2000 delar jag min arbetstid mellan trappstädning och trädgårdsskötsel. Jag började arbeta hos LKF direkt efter skolan. Hos LKF har jag fått utbildning i såväl lokalvård som grönytearbete. Inget. Företaget är en stabil arbetsgivare. Mitt jobb är fritt och jag sköter mig själv.

Marcus Gensmann Byggprojektledare Anställd 2009 Jag bistår andra projektledare och driver egna byggprojekt från idé till färdigställande. Inga. Civilingenjör Väg- och Vattenbyggnad vid Lunds Tekniska Högskola. Trainee vid NCC Construction i Lund. Det är ett stabilt företag som satsar på kvalitet och långsiktighet och som har en mycket kompetent personal.

Ola Friberg Trädgårdsanläggare Anställd 2004 Jag arbetar med allt inom trädgårdsanläggning, till exempel plantering, snickerier och stenläggning. Inga. Hos LKF har jag bl a fått utbildning i heta arbeten, utbildning för motorsågskörkort och miljöutbildning. Elva år som djurtekniker på Astra och fem år som fastighetsskötare på HSB. Företaget har en bra organisation. Jag uppskattar mina arbetsuppgifter och kamratskapet med alla som jobbar på LKF. Mitt arbete är mycket självständigt och det tycker jag om. Jag tar många egna beslut efter samråd med områdeschefer och andra chefer.

ålitlig PVi vill att människor ska lita på oss och känna sig trygga. Så vi är ärliga och håller vad vi lovar. ångsiktig LVi ser framåt, bygger hållbart och agerar miljösmart för både vår egen och omvärldens skull.

Maria Hofvander Uthyrare Anställd 2007 Jag arbetar med uthyrning av lägenheter. Jag bekräftar uppsägningar, publicerar lediga lägenheter på vår webbplats och tecknar hyresavtal med nya hyresgäster. Jag sköter också uthyrning av parkeringsplatser och garage. Ekonom inom kravhantering. Olika fristående kurser inom ekonomi. Jag jobbade i tio år som ekonom hos Optiker Lindgren-Synsam AB. Att jag får ta ett stort eget ansvar i mitt arbete.

Michael Andersson Områdessamordnare Anställd 1992 Jag utför lägenhetsbesiktningar och handlägger ordningsfrågor. Jag samordnar också områdespersonal och är ett stöd till bovärdarna. Jag är kontaktman för området till hyresgäster och externa firmor när det gäller skötsel och reparationer. Fastighetsarbetare och bovärd. 2-årig handels- och kontorsutbildning på gymnasiet. Jag började jobba hos LKF direkt efter gymnasiet. Ett stabilt företag, där man dagligen får se till att våra hyresgäster trivs och har det bra i sina hem. Jag tycker också att arbetsklimatet är bra.

ynamisk DVi vill alltid bli lite bättre. För att lyckas med det är vi nyfikna, prestigelösa och lyhörda för andras idéer och åsikter. tvecklande UVi växer med utmaningar och möter dem med glädje och självförtroende.

Rebar Ali Salih Elektriker Anställd 2009 Jag arbetar med felsökningar och underhåll av LKFs elanläggningar, kylar, frysar, diskmaskiner, tvättmaskiner och torktumlare. Inga. Elhögskolan i Kurdistan och elprogrammet på gymnasium i Malmö. Två år på Bravida Syd AB. LKF är ett bra och stabilt företag som tar väl hand om sina anställda. Vi har en bra arbetsmiljö och trevliga arbetskamrater. Det jag gillar mest är den hjälpsamhet som finns mellan LKFs anställda. Oavsett var man är kan man alltid räkna med hjälp av någon arbetskamrat.

Patrik Andersson Målare Anställd 2006 Jag målar, tapetserar och utför annat måleriarbete i LKFs lägenheter. Inga. Byggprogrammet på Spyken i Lund. Ett år på Levin & Ohlssons Måleri AB i Staffanstorp, där jag också var praktikant under utbildningen. Företaget känns tryggt och stabilt. Arbetsmiljön är trivsam och samarbetet mellan anställda och hyresgäster fungerar bra.

Bjarne Ivarsson Bovärd Anställd 2001 Arbetsledare för områdespersonalen. Reparationer, tillsyn och felanmälan. Fastighetsskötare. Kvalificerad yrkesutbildning med inriktning på bovärd och fastighetsteknik. Fem år som väktare och ett år på sågverk. Jag kan styra mycket av mitt arbete själv. Trivs med rollen som problemlösare. Gillar att en stor del av intäkterna går tillbaka till hyresgästerna i form av fastighetsunderhåll.

www.lkf.se Välkommen till oss!