Dialogen går vidare. Utvärdering av samhällsinformation till nyanlända. GÖTEBORGSREGIONENS KOMMUNALFÖRBUND

Relevanta dokument
Dialogen går vidare. Utvärdering av samhällsinformation. Eva Sennemark Anette Moberg

Slututvärdering Mellan Rum April Projektmål. Utveckla samverkan för att unga ska komma i egen försörjning

Dialog i centrum En utvärdering av samhällsinformationen till nyanlända flyktingar i Göteborgs Stad

Handlingsplan För mottagande och utbildning av nyanlända elever på Domarringens skola

RIKTLINJE. Samhällsorientering. Samhällsorientering i Nacka kommun. Uppdrag. Syfte och innehåll

Stort intresse i hela landet

Medarbetarenkät 2013 Vårgårda

Miracles Someone Special Coldplay

Dokumentation från workshop med Götabiblioteken

Praktikkartläggning. Så här gör vi det bättre för individer och arbetsgivare i samband med praktik eller subventionerad anställning

Välkommen till konferens om samhällsorientering på webben

Samverkan hur och varför? Ledarskap från riktlinjer till konkret samarbete

Workshop 11 oktober Sammanställning av reflektioner och enkätsvar

Studiehandledning på modersmål, från teori till praktik

Underlag för delårsredovisning/årsredovisning samt slutrapport för insatser finansierade av Mjölby- Ödeshög-Boxholms samordningsförbund

Vad tycker deltagarna om samhällsorienteringen?

Rubrik Förbättringsområde Mål Åtgärd och egenkontroll Tidplan Ansvarig

Om nyanländas kunskapsutveckling och läroplanens värdegrund

Kvalitetsplan. Socialförvaltningen Falköpings kommun

Augusti Tyresö kommun

Samverkan varför, när och hur?

Handlingsplan för ständiga förbättringar

Studiehandledning på modersmål på sfi Exempel från InVäst och sfi-arbetslag i Göteborgs- och Boråsregionens kommunalförbund

Gemensamma målsättningar skapar förutsättningar för framgång i Gävle. Charlotte Humling Tove Elvelid

Vad tycker deltagarna om samhällsorienteringen? Sammanställning av intern uppföljning av samhällsorienteringen i Göteborgs Stad vårterminen 2013

Plan för samhällsorientering Skara kommun

dnr KS/2015/0173 Integrationsstrategi Öppna Söderhamn en kommun för alla

13 Svar på återremiss, motion, Åtgärder för att hantera sekundära trauman (Kst/2016:108)

Vad är viktigt för att du som anhörig ska känna att du har ett bra stöd?

INTEGRATIONSPLAN LAXÅ KOMMUN

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för

Från den 1 januari i år har vi lokala värdighetsgarantier för

Årlig uppföljning av 2018 års systematiska arbetsmiljöarbete Arbetsställe: Gymnasiet, VUX, SFI, Modersmål och SYV Datum:

Samhälle, samverkan & övergång

VÄXJÖ KOMMUN. -Barn och unga. Växjö kommuns handlingsplan för psykisk hälsa för

Kunskapsutveckling om och effektivisering av rehabilitering för personer med psykisk ohälsa

Diversa kompetensutveckling för lika möjligheter

Processbeskrivning för mottagande, organisation och undervisning av nyanlända elever på språkintroduktion

Arbetsplan Vågen utifrån framtagna förbättringsområden

Dokumentation från workshops Somalidagen i Tibro 25 Mars

INSIKT nr 4 årgång vetlanda.pingst.se

Arbetsplan Stora Vallaskolan 2018/2019

Handlingsplan, medarbetarundersökning 2012

Resultatrapport för Kommunen (kommunförvaltning, bolag & deltidsbrandmän)

UTVÄRDERING - VAD, HUR OCH VARFÖR? MALIN FORSSELL TOVE STENMAN

Länsstyrelsen

Kommunförbundet Skåne. Jenny Strand, integrationsstrateg Dhara Söderström, projektledare BOSS

Information om tobak och rökning Utveckling av målgruppsanpassad information och metoder för nyanlända flyktingar

Presentationen innehåller detta

Vad är viktigt för att vi ska kunna skapa bra förutsättningar för ett gott liv hos oss?

Dokumentation från Sjöbo och Ystad kommuns Arbetsmarknadsnämndens möte

Projektnamn: Nyanlända barn och elevers utbildning. Checklista inför beslut, BP1 JA NEJ

Kommunens roll i etableringsuppdraget nyanländ. Ekonomiskt bistånd. Kompetenscenter SFI. Samhällsinformation med hälsa

Innanförskapsakademin - Att förebygga utanförskap genom sociala investeringar

Arvika kommun medarbetarundersökning. Resultatrapport

HANDIKAPP FÖRBUNDEN. Projekt "En väl fungerande primärvård för personer med kroniska sjukdomar"

Handledning av AT-läkare Region Gävleborg

Plan mot kränkande behandling. Vuxenutbildningen Timrå

Slutrapport Projekt INLAND

Inbjudan till deltagande i MILSA II

Bilaga 35. Kvalitetsplan. Socialförvaltningen Falköpings kommun

MODERSMÅLSENHETEN. Verksamhetsplan

Distansundervisning och samhällsinformation till nyanlända tredjelandsmedborgare i kommunerna inom kommunalförbundet Akademi Norr.

Delaktighetsmodellen, en väg mot empowerment

Redovisning av åtgärder för bättre bemötande av brottsoffer

Förslag till intervjufrågor vid observationer

Introduktionsteam: Lärare i svenska som andraspråk Socialpedagog Specialpedagog Modersmålslärare/studiehandledare

Personlig assistans. Chefsdagarna. Praktisk arbetsledning som stödjer personal och brukare. Senaste nytt inom assistans så påverkas du

Norra Hisingen. Slutrapport Den visa organisationen Bilaga 7 Fokusgrupp med undersköterskor

EN REGIONAL VERKSAMHET FÖR SAMHÄLLSORIENTERING Hur kan den bedrivas, organiseras och finansieras?

Granskning av Curanda Vård Assistans AB - boendestöd

Flerspråkighet i förskolan

RAPPORT FÖR UTVÄRDERING AV AVSLUTAD KURS/DELKURS

Kommungemensam plattform för att främja nyanländas inträde på arbetsmarknaden

Gunnel Andersson FoU Södertörn

Förskolan Skogslyckan arbete mot diskriminering och kränkande behandling En del av förskoleenhet Rödluvan

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL

Insatser, information och vägledning. Intern och extern samverkan och utvärdering av insatser. Långsiktig, hållbar och strategisk planering

Lära och utvecklas tillsammans!

Fortbildning i samverkan: kompetensutveckling på vetenskaplig grund

Systematiska kvalitetsarbete Förskola och Pedagogisk omsorg

Arbeta med resultatet Steg 2: Involvera teamet. En guide i hur du involverar teamet när du arbetar med resultatet

ELEVERS. Skolintroduktion. på sent anlända. villkor

Kort sammanfattning Verktyg hela vägen

Riktlinje för anhörigstöd inom Individ och familjeomsorgen

- DET CIVILA SAMHÄLLET GÖR SKILLNAD. Arbetsförmedlingen i Uppsala & TRIS-tjejers rätt i samhället

Dokumentation från Arbetsmarknadsnämndens möte 18 19/

Förskoleområde Trångsund 2016

KVALITETSREDOVISNING

Arbetsplan åk 1-6. Utveckla samverkan mellan undervisande pedagoger och studiehandledare genom projektet Nyanländas lärande.

Resultat av stadens medarbetarundersökning 2012

Nyanlända barn och ungdomar. Projekt Flyktingsamverkan Västmanland

Att leva gott med demens. Projekt med stimulansbidrag Högsbo

Projekt Utskrivningsguiden. Med stöd av Allmänna Arvsfonden

Örebro växer så det knakar Utveckling för snabbare processer och ökat samarbete

Rävekärrs förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Utvärdering av projektet Flyktingguide i Sydnärke

Handledning av. AT-läkare i Region. Kronoberg. Praktisk Manual

Verksamhetsplan för perioden

Ramberättelse Samordningsförbundet Östra Östergötland

Transkript:

Dialogen går vidare Utvärdering av samhällsinformation till nyanlända

Huvudfrågeställningar Vilka förändringar har genomförts i relation till de förbättringsområden som identifierades vid utvärderingen 2008? Hur uppfattar berörda parter (deltagare, informatörer, samverkansparter) verksamheten? Vilka framgångsfaktorer respektive hinder kan identifieras?

Datainsamling Två gruppintervjuer med ledning och kanslipersonal Fokusgrupp med samhällsinformatörer Deltagande observation Fokusgrupper med deltagare Telefonintervjuer med introduktionssekreterare, utbildnings- och studiebesökssamordnare

Förändringar från tidigare utvärdering Två nya medarbetare Dialog och samarbete med informatörer APT och seminarier Utbildningsinsatser Diskuterat roller Utvecklat utbildningsmaterial Utvecklat rutiner för arbetet

Ökad delaktighet Informatörerna Roller och målsättningar Förutsättningar för arbetet Utbildningsmaterialet

Informatörernas erfarenheter Ökad delaktighet En annan sak som är positiv i den här verksamheten är att man är som en del av verksamheten. Man påverkar och ger sina synpunkter. Jag har jättebra relation med staben här och de lyssnar.

Informatörernas erfarenheter Dialog Över tiden har det ändrats till att man ska ge information mer än dialog. Det skapas en begränsning hos samhällsinformatören att jag inte hinner med att diskutera alla punkter.

Deltagarna Positiva till samhällsorienteringen Bra arbetsmodell -modersmål och diskussion Studiebesöken värdefulla Vissa krockar med SFI

Deltagarnas erfarenheter Studiebesök: När vi gjorde besök hos polisen. Tidigare när jag såg en man med polisuniform på gatan så brukade jag vara rädd och ta en annan väg men vi har lärt oss att polisen också är som alla andra. Att han inte är farlig så länge man inte begår brott. Deltagare

Deltagarnas erfarenheter Samhällsorientering: ökade kunskaper och nya insikter, ökad trygghet, verktyg för integration Jag kom till Sverige efter inbjudan från min man. När jag kom hit kände jag att jag bara gick i mörkret. Jag visste ingenting om samhället eller om något annat. Så förklarades många av de här reglerna.

Introduktionssekreterare Organisering av samhällsinformationen Språkgrupper och anmälan Krock med SFI Respons från deltagarna

Introduktionssekreterarnas erfarenheter Respons fr deltagarna Vi pratar allmänt om den förhöjda kunskapsnivån på introduktionsenheten och alla märker en skillnad i kunskapsnivå. Jag märker att det är lättare att ha en dialog med klienten om olika myndigheter. De ser sammanhang och kan lättare förstå vad vi menar.

SFI/IVIK anordnare och studiebesöksanordnare SFI/IVIK Organisering av samhällsinformation Synkronisering av verksamheterna Respons från deltagarna Studiebesöksanordnarna Få förmedla information Positiv respons från deltagare Samarbetet fungerade bra

Positiva huvudresultat - informatörerna Större delaktighet och samsyn Kompetensutveckling mer professionella i sin yrkesroll Utbildningsmaterialet mer anpassat efter deltagarnas behov

Positiva huvudresultatdeltagare Samhällsinformation gav kunskap, trygghet och verktyg för integration Modersmålet förutsättning Stort sett nöjda med innehåll i informationen och studiebesöken

Samverkansparterna positivt huvudresultat Kvalitetsökning genom urskiljande från SFI Positiva till arbetsmodell med dialog och information på modersmål Samarbetet med enheten givande Positiv respons från deltagarna Bättre rutiner för närvarorapportering

Framgångsfaktorer och hinder

Målsättningar och roller Gemensamma disk om målsättningar med mål och delmål samt uppföljningar Framtida uppföljningssystem på delmålen

Utbildningsmaterialet Förkorta utbildningsmaterialet Riktlinjer för obligatoriskt information Lyfta ur delar mot materialet mot studiebesök Diskussion med IVIk om anpassning av materialet Lokal anknytning i kranskommunerna

Informatörernas förutsättningar Kompetensutveckling i grupprocesser och gruppdynamik Diskutera möjligheten till handledning i grupp

Mot en utökad samverkan Workshop för synkronisering av utbildningarna Ökad dialog mellan IVIK och Enheten angående schema Konferens för informationsspridning där informatörer och fd deltagare deltar

Mindre språkgrupper Tydliggörande av vikten att anmäla alla språkgrupper Plattform med distansundervisning