Umeå Fritid presenterar erfarenheter ur projektet. In i Umeå INTEGRATION GENOM FÖRENINGSLIV



Relevanta dokument
Utvärdering inspirationsträff #2 Fokus: Göra skillnad tillsammans

Landsbygd 2.0. Vad är det?

skola och arbetsliv i samverkan

Utvärdering av Länsteatrarnas Vårmöte i Växjö 2013

Samlat GRepp. Samlat GRepp på. Hållbart arbetsliv blev en GRymt bra dag! 4 april 2007 på Storan

mucf.se Pratstartare Diskussionsfrågor om sexuella övergrepp

INBJUDAN. Innovationsstafetten LÖS VARDAGSPROBLEM SKAPA SAMHÄLLSLÖSNINGAR

KAMPANJBOK. -Var med i Sveriges största samtalskampanj.

Slutprojekt 2010 Medieinstitutet. Förstudie Hur Icakuriren ska utveckla sin närvaro i sociala medier för att marknadsföra sig på webben

#4av5jobb. #4av5jobb. Du som företagare skapar jobben. Elisabeth Thand Ringqvist, vd Företagarna

Förslag på lektionsupplägg: Dag 1- en lektionstimme

Miljövänliga Veckan 2015 Byt till eko

Medarbetarskap i Umeå kommun. Vi tar ansvar och visar engagemang för det egna och det gemensamma uppdraget

Halmstad LEADER LEADER HALLAND HALLAND

Arrangera i Glashuset 2014

Nominering - Årets Integrationssatsning Med checklista

Kommunikationsplan för ICA Student Caroline Ullman & Johanna Lundberg

Innehållsförteckning. Inledning Introduktion Övrigt Presentationens innehåll... 6

Nya tankar om meningsfulla föräldramöten. Skolan förebygger

Max18skolan årskurs 7-9. Delaktighet

Ung Fritid kongress & dialogmöte hösten 2010

Arrangera i Glashuset 2014

Ny termin med ny energi!

Det civila samhället och dess ansvar för god integration

Intern impelmentering

LUPP 2012 Vimmerby kommun

DOKUMENTATION FRÅN OPEN SPACE-KONFERENSEN

Inflytande för barn och ungdomar

Handledning för studiecirkel

Jag en individuell idrottare. 3. Träningsgruppen ett team

Frivillig i Gävleborg Integration i samverkan med civilsamhället

Praktikrapport. Sofia Larsson MKVA12, HT12

STARKARE TILLSAMMANS!

Förslag studiecirkelupplägg för Rättvis Handel

Vägledning till samtalsledaren. En guide i sju steg till facilitering

Gillar du att vara ute i skogen, häng med när vi vandrar nästa gång!

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)

Samverkan i Laxå kommun

Engagemang för alla. - en praktisk verktygslåda

Konsumentverkets kurskatalog våren 2013

Stegen som presenteras här är endast förslag, och behöver inte heller nödvändigtvis ske i den ordning vi presenterar här.

METODMATERIAL. språkfika

Marknadsplan för klustergruppen Den digitalt nyfikne

UPPLEVELSEN ÄR DIN. Om att se dans tillsammans med barn och unga

Riktlinjer för arbete med sociala medier

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Karriärplanering Övning 08: Professionellt nätverkande

Resultat av deltagarnas utvärderingar av BESÖK:s premiärdagar

När jag inte längre är med

Vad är delaktighet för dig?

Lektion 1. Bli nyfiken

Välkommen till YFUs värdfamiljrekrytering 2012

Bedömning för lärande. Sundsvall

Företagspaket. Umeå 27/1-30/1. Tema: mentorskap. Kontaktpersoner. Projektledare: Stina Ingvarsson Annelie Dammander

Sammanfattning tankesmedjor Kultur gör skillnad!

Förberedelse: Planera, planera, planera

En bok kan förändra livet. En bokcirkel kan förändra världen. Samtalsmodell för bokcirkel

Fryxellska skolans Värdegrund Kultur

MEDLEMSKAPETS VÄRDE ETT INITIATIV AV 17 MEDLEMSFÖRBUND OCH TCO

Introduktionsmaterial till Rotarys mentorprogram

KAMPANJMANUALEN 9. ATT AKTIVERA OCH ENGAGERA MEDLEMMAR

Hej! Jag heter Peter Siepen. I år är jag värd för Vår Ruset där den här trevliga Träningsdagboken lanseras. Ge mig ett par minuter så ska jag visa

du verkligen tycker om!

Arbetsplatsbesök med syfte att rekrytera förtroendevalda

Ansökan. Fem enkla steg för att starta ett projekt

Ett samarbete mot utanförskap och mobbning

52 kort för ett levande värdegrundsarbete. Helena Hammerström. 1 Helena Hammerström,

FRÅN KUNSKAP TILL HET DEBATT

TIPS OCH INSPIRATION INFÖR FÖRETAGSKONTAKTER

Tillsammans bryter vi segregation, bygger nya broar och ger möjlighet att träna svenska.

HANDBOK. för ungdomsansvariga i FN-föreningar

MINNNESANTECKNINGAR Unga på landsbygden 20 okt 2014

Framtid Kultur- och fritidsförvaltningen

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

UNGA LEDARE. Vill du bli ledare inom idrotten? UNGA LEDARE. OBS! Anmäl Dig innan 22 november!

AKTIVITETSUTVÄRDERING HELDAG I EN KOMMUN TORSBY

Arbetsplan Jämjö skolområde

Skolledarträff nr 3 om IT och ledarskap: Att marknadsföra skolan med hjälp av IT!

SSU:s Klubbmaterial Aktiviteter demokrati och ekonomi aktiva förtroendevalda medlemmar.

Studiehandledning till Nyckeln till arbete

Bidrag till kvalitetspris!

En liten hjälp till BAS grupperna i Lidköpings församling

ATT SYNAS PÅ ARBETSPLATSEN. Tips och råd hur du synliggör Försvarsförbundet på. din arbetsplats - guide för dig med fackligt uppdrag

Axxess-metoden. Ett sätt att inkludera nyanlända tjejer i fritidsaktiviteter

Utvärdering. Hur nöjd är du med dagen som helhet?

Tips för en bra redovisning

Temadagen Direktsändning till 20 orter i landet

Anvisningar för frivilliga i Terhokerhoklubben

Barns brukarmedverkan i den sociala barnavården

Utbildningsförvaltningen. Spånga gymnasium 7-9 [117]

Det perfekta mötet med politiker och media finns det? 4 februari 2015

Första frågan: Hur kan vi, genom en överenskommelse, gemensamt vara till nytta och glädje för kommuninvånare?

Processledarmanual. Landsbygd 2.0

LUNDS TEKNISKA HÖGSKOLA

Riksmöte november - Nässjö

Vi väntar på dig. Utbildningar och träffar 2015

TILL DIG SOM ARBETSGIVARE. PRAO I PRAKTIKEN Tips och information för dig som tar emot prao-elever

Övning: 4- Hörn Tidsåtgång: ca min.

Glashuset Ytan är 5,5 x 5,5 = 30 m2. Fönster: 128 x 263 cm Glashuset har 29 fönster

Att vilja vara en undulat är naturligtvis ovanligt men inte något farligt.

Transkript:

Umeå Fritid presenterar erfarenheter ur projektet In i Umeå INTEGRATION GENOM FÖRENINGSLIV Genom föreningar erbjuds nyanlända flyktingar och invandrare möjlighet till delaktighet i samhällslivet. Vi vinner på att ta tillvara föreningsaktivas egna initiativ för integration.

FÖRENINGAR KAN BIDRA till att frigöra resurser hos individer och ger en möjlighet till delaktighet i samhällslivet. Umeå Fritid har drivit projektet In i Umeå för att stärka föreningsaktivas egna initiativ för integration genom föreningsliv. Lika mycket handlar projektet om att stärka och frigöra nyanländas delaktighet och engagemang inom föreningslivet. Genom projektet In i Umeå har vi utvecklat ett antal nya arbetsmetoder för att möjliggöra integration genom föreningsliv. Dessa presenteras på ett sådant sätt att olika professioner inom kommuner, intresseorganisationer och övriga som är intresserade av att engagera sig för integration genom föreningsliv ska kunna genomföra en eller flera av metoderna. Det enda som krävs är engagemang och tid för planering. Efter ett noggrant planeringsarbete följer oftast ett lyckat arrangemang! Umeå Fritid hoppas att ni testar metoderna och förverkligar de utifrån era förutsättningar, ni kanske till och med lyckas ännu bättre!

Vad är integration? Integration genom föreningsliv bygger på ömsesidighet mellan föreningsaktiva och nyanlända flyktingar och invandrare. I praktiken handlar det om att nyanlända etablerar sig i det nya samhället samtidigt som föreningsaktiva anpassar sina verksamheter efter samhällets förändringar. Kort sagt är integration en ömsesidig förändringsprocess. In i Umeå presenterar 5 arbetsmetoder som bidrar till att stärka den ömsesidiga förändringsprocessen: Aktivitetsdagar är mötesplatser för föreningsaktiva och nyanlända. Här sker möten genom stora och små aktiviteter som erbjuds av alla möjliga föreningar. Aktivitetsdagar väcker energi och glädje hos de inblandade, under några timmar sker spontana möten som brukar vara uppskattade av de som deltar. Aktivitetsdagar får gärna vara återkommande arrangemang, något som alla kan känna igen och känna sig delaktiga inom. Inspirationskvällar ska fungera som inspirationsträffar för föreningsaktiva. Med inbjudna föreläsare och goda exempel från föreningslivet kan nytt engagemang väckas hos publiken. Kvällen ger tillfälle för föreningsaktiva att börja fundera på förändringsprocessen i sina verksamheter. Utbildning för föreningsaktiva tar förändringsprocessen till en ny nivå, här kan föreningsaktiva komma igång med att tillsammans med andra diskutera hur det fungerar i den egna föreningen. Det är stärkande för föreningar att kunna dela med sig av egna erfarenheter och känna till att det finns andra som är intresserad av integration genom föreningsliv. Föreningsinformation för nyanlända är dialog- och informationsträffar där nyanlända som inte känner till föreningar ska kunna bekanta sig med föreningslivet. Det är också ett tillfälle för redan föreningsaktiva nyanlända att berätta om sina föreningar och inspirera andra att se föreningslivet som en möjlig väg för ökad delaktighet i samhällslivet. Bollplank och stöd till föreningar ger möjlighet för föreningar att kunna bolla sina tankar och idéer om integration genom föreningsliv med någon eller några inom en kommun eller intresseorganisation som har i uppdrag att stödja föreningar. Det brukar vara uppskattat av föreningsaktiva att veta att det finns någon att kunna vända sig till. En del föreningar behöver ekonomiska resurser för att kunna bedriva ny verksamhet.

DELTAGARE UNDER EN AKTIVITETSDAG PROVAR PÅ YOGA TILLSAMMANS MED YOGASÄLLSKAPET I UMEÅ

Aktivitetsdag FÖRE: Möjliggör möten mellan föreningsaktiva och nyanlända genom prova på-aktiviteter Forma samarbete med skolor så att alla elever deltar under dagen. Det är viktigt att lärare följer med sina elever och förbereder dem på det som ska hända under dagen. Välj en lokal som både passar till stillasittande och fysiskt rörliga prova på aktiviteter. Bjud in alla föreningar via mejl och ring till föreningar som ni tror kan vara intresserade av att delta. Vid behov hämta kontaktuppgifter hos fritidsansvarig i din kommun. Kontakta media och marknadsför arrangemanget genom olika kanaler. Inga informationsbord! Be föreningar att erbjuda prova-på aktiviteter istället. Utse ansvarig fotograf och vilka som hjälper till under dagen. UNDER: Skylta enkelt och tydligt i lokalen så att alla hittar. Skapa tillfälle i programmet för föreningar att kort presentera sig. Se till att föreningar samlar in kontaktuppgifter till deltagare som visar intresse. Var beredd på att allt inte kommer att gå som planerat, lämna utrymme till spontanitet! EFTER: Visa fotografier för elever efter aktivitetsdagen för att på så sätt få igång ett samtal om möten med föreningar. Följ upp med föreningarna. Hur tycker de att det gick? Fick föreningen nya medlemmar/deltagare efter aktivitetsdagen? FÖRENINGEN JAMO JAMO ARTS HÅLLER I DANSWORKSHOP UNDER EN AKTIVITETSDAG

INSPIRATIONSKVÄLL FÖR FÖRENINGSAKTIVA MED TEMA HUR KAN DU ENGAGERA DIG SJÄLV OCH ANDRA?

Väcker tankar och idéer om integration genom föreningsliv Inspirationskväll FÖRE: Hämta idéer till kvällens innehåll genom att lyfta frågan med olika personer. Bjud in intressanta föreläsare eller samarbeta med en teatergrupp. Lyft fram goda exempel från föreningslivet! Boka lokal och ordna fika. Om ni har möjlighet, boka även underhållning det höjer stämningen. Gör en tidsplan för marknadsföringen. Börja med att skicka ut en blänkare 2 3 månader före så att alla bokar datumet. Återkom med mer information via olika kanaler. Bjud in föreningar, tjänstemän, chefer, politiker och privatpersoner. Färdigställ en deltagarlista så att deltagarna lätt kan komma i kontakt med varandra efteråt. Utse ansvarig fotograf. Bjud in media. UNDER: Välkomna alla deltagare redan vid dörren. Var tydlig med vad som kommer att hända under kvällen. Ge deltagarna tillfälle att diskutera i smågrupper. EFTER: Tacka föreläsare och alla inblandade. Visa fotografier från kvällen via facebook eller en hemsida. FORUMSPEL UNDER EN INSPIRATIONSKVÄLL FÖR FÖRENINGAR

DISKUSSION I SMÅGRUPPER UNDER EN UTBILDNING FÖR FÖRENINGSAKTIVA

Utbildning för föreningsaktiva FÖRE: Välj en lämplig lokal, till exempel Sfi-skolan för att deltagarna ska bekanta sig med platsen. Bjud in alla föreningar i din kommun. Planera information om flyktingmottagning i kommunen, alt. bjud in en inspirerande föreläsare som berättar. Bjud gärna in föreningsaktiva som tidigare varit nyanlända att berätta om sina erfarenheter. Kontaktpersoner från skolor kan även berätta om hur föreningar kan gå tillväga för att nå nyanlända. Bjud på fika och tänk på att dekorera lokalen med ljus och annat som skapar en inbjudande miljö. UNDER: Ge tillfällen till diskussioner i smågrupper och varva med gemensamma övningar till exempel heta stolen. Ge föreningar tillfälle att fundera på hur de kan komma igång med sina idéer och hur dessa kan förverkligas. Dela ut en deltagarlista så att deltagarna lätt kan komma i kontakt med varandra efteråt. Planera gärna en gemensam återsamling om intresse finns hos deltagarna. Planera aktivitet i nära anslutning till utbildningen, till exempel en aktivitetsdag eller ett café så att deltagarna tidigt kommer igång. Be deltagarna fylla i en utvärdering om utbildningen på plats innan ni avslutar. Erbjuder kunskap om hur det är att vara ny i Sverige samt ger tillfälle till diskussion med andra föreningar Jag ville bli inspirerad att arbeta mer med integration och utbildningen har hjälpt mig att se olika vägar, jag har även fått med mig nyttiga kontaktuppgifter. EFTER: Sammanställ utvärderingen och mejla till föreläsare och deltagare. Skicka ut eventuella powerpoint presentationer och kontaktuppgifter. Följ upp kontakt med intresserade föreningar som vill komma igång med sina idéer!

Föreningsinformation för nyanlända FÖRE: Kontakta skolor som erbjuder språkintroduktion eller etniska föreningar som har nyanlända medlemmar. Visa gärna en enkel PowerPoint presentation med information om föreningar. Tänk på att i första hand väcka intresse för föreningslivet! Visa bilder från lokala föreningsaktiviteter och gärna bilder från Aktivitetsdagar om det finns. Dela ut färdiga ordlistor eller en lista på ord som används i presentationen som läraren kan gå igenom med sin klass. Ökar kännedom om och väcker intresse för föreningslivet UNDER: Det är viktigt att läraren är med och stöttar! Tänk på att prata långsamt och på lätt svenska. Ställ frågor och ge tid till att lyssna på eleverna. Visa nyfikenhet! Informera om föreningslivet på din ort och bjud gärna in en föreningsrepresentant som kan berätta om sitt engagemang. Om det finns tillgång till datorer sök gemensamt föreningar via nätet utifrån deltagarnas intressen. EFTER: Kontakta elever som vill ha ytterligare information om föreningar.

Bollplank och stöd till föreningar FÖRE: Att vara en bollplank kräver insikt om föreningslivet, flyktingmottagningen och erfarenhet av olika metoder som kan leda till integration på lika villkor. Kanske finns det redan någon hos er som passar in på detta? Om inte införskaffa mer kunskap och scanna av vilka i er kommun som ni kan samarbeta med för att komplettera varandra. UNDER: Stötta föreningarnas egna initiativ och fundera på hur dessa kan stärkas. Ge utrymme för föreningar att beskriva sina utmaningar. Ge tips och råd om marknadsföringskanaler och alternativa tillvägagångssätt. Uppmuntra föreningar att inte ge upp efter ett första försök! EFTER: Kontakta föreningarna eller boka in träffar för att följa upp deras initiativ. Stärker föreningarnas egna initiativ för ett inkluderande föreningsliv

Vill du veta mer om projektet? Läs utvärderingen av In i Umeå för att hämta inspiration till er verksamhet. Den finns hos Umeå Fritid KONTAKTA: UMEÅ FRITID, FÖRENINGSBYRÅN UMEA.FRITID@UMEA.SE