Skolinspektionens granskning av Sunne kommuns klagomålshantering Dnr KS2017/156/07

Relevanta dokument
Rutiner för klagomålshantering inom utbildningsverksamheterna i Sunne kommun KS2017/156/07 Antagen av kommunstyrelsen , 219

Budgetuppföljning Barns lärande Dnr KS2018/269/03

Klagomålshantering. 2. Muntligen eller skriftligen till rektor eller bitr. rektor. 3. Skriftligen till huvudman. 4. Skriftligen till skolinspektionen

Redovisning av ELSA-statistik läsåret Dnr KS2017/128/07

Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering vid Inspira Förskolor & Skolor AB

Göteborgs kommun stadsledningskontoretastadshuset.gote- Dnr :6994 bonse. Beslut

Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering

Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering

Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering vid Malmö kommun

Dals-Eds kommun Dnr :6994. Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering

Resursfördelningsprinciper Barns lärande och Ungdomars och vuxnas lärande 2019 KS2018/605/03

Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering

Huvudmännens klagomålshantering

DNR: KS2017/761/01. Internkontrollplan 2018 för kommunstyrelsen - intern kontrollplan - återrapportering KS2016/810/ (2)

Beslut. Skolinspektionen. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens. klagomålshantering vid Bollnäs kommun. Beslut

Instruktion för kommunchefen KS2017/571/01

Internkontrollplan 2017 för kommunstyrelsen - intern kontrollplan - återrapportering KS2016/810/01

Rutin för hantering och handläggning av klagomål och synpunkter

Riktlinjer för handläggning samt samverkan kring barn och unga som riskerar att fara illa KS2019/158/11

Klagomålshantering. - lagstiftning och lägesbeskrivning.

Beslut. Efter kvalitetsgranskning av huvudmannens kiagomålshantering

DNR: KS2016/918/01. Informationssäkerhetspolicy för Sunne kommun KS2016/918/ (1) Kommunstyrelsen

Vi välkomnar klagomål och ser att de gör oss bättre

Regler för handläggning av motioner och medborgarförslag KS2017/214/01

Integrationsplan för Sunne kommun KS2016/726/01

DNR: KS2018/53/11. Redovisning av ELSA-statistik läsåret Dnr KS2018/53/11. Bildningsutskottet (1) Bu 16

Riktlinjer för klagomålshantering i Mörbylånga kommun

Motion om kundbegreppet KS2017/541/01

Stödmaterial för klagomålshantering FRAMTAGET AV SKL OCH FRISKOLORNAS RIKSFÖRBUND. Stödmaterial för klagomålshantering 1

Där Väst, kommunhuset, kl 08:30-12:15 och 13:15-15:50

Beslut för grundsärskola

Hantering av synpunkter och klagomål

Övergripande plan för att förebygga kränkande behandling, trakasserier och diskriminering 2019/2020

Riktlinje synpunkter och klagomål

Huvudmannabeslut för grundsärskola

Östra Göteborg. Handläggare Marie Carlsson och Krista Sandberg Telefon: E-post:

Habiliteringsersättning enligt LSS/SoL inom daglig verksamhet - förslag på höjning KS2018/326/03

Riktlinjer integration KS2016/726/01

Plan för Sunne kommuns introduktionsprogram KS2019/288/07

Riktlinjer för Uppsala kommuns tillsyn av enskild verksamhet förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg

Rutiner för asylsökande i Sunne kommun som uppnår myndighetsålder KS2017/669/03

Beslut för grundskola och fritidshem

Rapport från utvärdering av förvaltningsorganisationen KS2016/715

1 av :33. Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola. Läsår vt15/ht15

Utbildnings- och kulturnämndens riktlinjer för det systematiska kvalitetsarbetet på huvudmannanivå samt i nämndens verksamheter

Revidering av riktlinjerna för skolskjuts Dnr KS2017/793/01

TJÄNSTESKRIVELSE. Marie Nellebo BILDNINGSNÄMNDEN BILDNINGSFÖRVALTNINGEN. Bildningsnämnden SYNPUNKTSHANTERING FÖRSTA HALVÅRET 2015

Rutiner vid synpunkter och klagomål

Bengt Hedelin (C) Åsa Olsson (M) Henrik Frykberger (M), 1:e vice ordförande. Samtliga ärenden utom paragraf 251 är offentliga.

Skerrud skolas likabehandlingsplan F-6

Beslut för förskolorna och annan pedagogisk verksamhet för förskolebarn

Där Väst, kommunhuset, kl 16:00-16:30

Beslut för förskola. Skolinspektionen. efter tillsyn i Ödeshögs kommun. Beslut Dnr : Ödeshögs kommun

1(7) Riktlinjer för synpunktshantering. Styrdokument

Övergripande plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling 2018/2019

POLICY, ANSVARSFÖRDELNING OCH RUTINER FÖR SYNPUNKTS- OCH KLAGOMÅLSHANTERING

Skolinspektionens granskning av huvudmannen avseende grundskolan KS2018/281/07

Revisorernas granskning av kommunens flyktingmottagande

1 Resultatsammanställning läsåret 2017/ Ekonomisk uppföljning per den 31 juli Skolinspektionens tillsyn av Tyresö kommun 2018

Förlängning av markanvisningsavtal - Nilsson-tomten Dnr KS2017/199/06

Beslut för gymnasiesärskola

Innehållsförteckning 3(5)

GRUNDSÄRSKOLAN PLAN FÖR ÅTGÄRDER VID TRAKASSERIER UTIFRÅN DISKRIMINERINGSGRUNDERNA 2018

Likabehandlingsplan för Karlstads Teknikcenter

Beslut för förskolor och annan pedagogisk verksamhet för förskolebarn

Beslut för förskola. efter tillsyn i Motala kommun. Beslut Dnr :5784. Motala kommun.

Rutin för hantering av synpunkter och klagomål inom barn- och utbildningsnämndens verksamhetsområde

Rutiner för anmälan om diskriminering eller kränkande behandling

Rutin vid diskriminering och/eller kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Ersmarks skola F-5 och fritidshem 2017/18

Klagomålshantering. Kommungemensamma rutiner Vägledande information. En informationsskrift till anställda inom Östersunds kommun

Rutiner enligt lex Sarah

Plan för att motverka sexuellt ofredande i skolan - yttrande

TJÄNSTESKRIVELSE Motion om uppdrag att utreda förutsättningarna för att införa miljöledningssystem i vissa kommunala verksamheter 2018

Kvarnens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Klagomålsrutiner. Vem framför du ditt klagomål till? Måste du skriva? Följande personer kan du vända dig till: Insikt med utsikt!

DNR: KS2017/552/03. Försäljning av aktier i West Wermland Invest AB KS2017/552/ (2) Kommunstyrelsen

FÖRSKOLAN SOLGLÄNTAN LIKABEHANDLINGS PLAN/ PLANMOTDISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Läsåret 2014/ 2015

Riktlinje vid diskriminering och/eller kränkande behandling

BARN- OCH UNGDOMSNÄMNDEN. Ärende nr 3

Beslut för grundskola och fritidshem

PLAN FÖR ARBETET MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Verksamhetsåret Förskolan Björnen. Ansvarig förskolechef Katarina Magnusson

Överenskommelse om samverkan vid utskrivning från sluten hälso- och sjukvård i Värmland KS2017/364/11

Beslut för fritidshem

Sjunnens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Riktlinje gällande klagomål och synpunkter

Beslut för grundskola och fritidshem

Beslut för förskolorna och annan pedagogisk verksamhet för förskolebarn

Skede förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Skolenhet F-9 Hasslarödsskolan

Riktlinjer för skolpliktsbevakning

Beslut för fritidshem

Huvudmannabeslut för grundsärskola

RUTIN OCH PROCESS FÖR HANDLÄGGNING OCH UTREDNING AV SOL/LSS-AVVIKELSE

VALLENTUNA KOMMUN Sammanträdesprotokoll 1 (17)

PLAN FÖR ARBETET MOT DISKRIMINERING, TRAKASSERIER OCH KRÄNKANDE BEHANDLING Nykroppa förskola. ansvarig förskolechef Ulla-Carin Drougge

Slutredovisning av investeringsprojekt 2018 KS2019/90/03

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Sammanträdesdatum Barn- och utbildningsnämndens arbetsutskott

Regler för handläggning av motioner och medborgarförslag KS2017/214/01

Lyrfågelskolans förebyggande och åtgärdande arbete mot diskriminering och kränkande behandling för fritidshemmet Futurum

Transkript:

SUNNE KOMMUN PROTOKOLLSUTDRAG Sammanträdesdatum Bildningsutskottet 2017-11-13 1 (1) Sida Bu 72 Skolinspektionens granskning av Sunne kommuns klagomålshantering Dnr KS2017/156/07 Bildningsutskottets förslag till kommunstyrelsen 1 Kommunstyrelsen antar förslag till rutiner för Sunne kommuns klagomålshantering inom utbildningsverksamheten. 2 Kommunstyrelsen antar verksamhetschefernas tjänsteskrivelse och antagna rutiner som svar till skolinspektionen. Sammanfattning av ärendet Skolinspektionen har genomfört en kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering. Den 23 maj 2017 besökte Skolinspektionen kommunen och genomförde intervjuer med sex rektorer. Därefter genomfördes telefonintervju med verksamhetscheferna. Skolinspektionen bedömde att huvudmannen behöver utveckla sitt arbete med att informera barn, elever och vårdnadshavare om klagomålshanteringen. Huvudmannen behöver se till att rutinerna och handläggningen av klagomål är kända av verksamheternas personal. Huvudmannen behöver även utveckla arbetet med att sammanställa och analysera klagomål. Utifrån Skolinspektionens granskning har verksamhetscheferna tagit fram rutiner för handläggning och sammanställning av klagomål samt rutiner för hur dessa ska kommuniceras till barn, elever, vårdnadshavare och personal. Beslutsunderlag Verksamhetschefernas tjänsteskrivelse 2017-11-02 Förslag till klagomålshantering för utbildningsverksamheterna i Sunne kommun Beslutet skickas till: Skolinspektionen Rektorer Förskolechefer Verksamhetschefen för barns lärande Verksamhetschefen för ungdomars och vuxnas lärande Justerare Utdragsbestyrkare

TJÄNSTESKRIVELSE Datum Sida 2017-11-02 1 (2) Kommunstyrelsen Skolinspektionens granskning av Sunne kommuns klagomålshantering KS2017/156/07 Förslag till beslut 1. Kommunstyrelsen antar förslag till rutiner för Sunne kommuns klagomålshantering inom utbildningsverksamheten. 2. Kommunstyrelsen antar verksamhetschefernas tjänsteskrivelse och antagna rutiner som svar till skolinspektionen. Sammanfattning av ärendet Skolinspektionen har genomfört en kvalitetsgranskning av huvudmannens klagomålshantering. Den 23 maj 2017 besökte Skolinspektionen kommunen och genomförde intervjuer med sex rektorer. Därefter genomfördes telefonintervju med verksamhetscheferna. Skolinspektionen bedömde att huvudmannen behöver utveckla sitt arbete med att informera barn, elever och vårdnadshavare om klagomålshanteringen. Huvudmannen behöver se till att rutinerna och handläggningen av klagomål är kända av verksamheternas personal. Huvudmannen behöver även utveckla arbetet med att sammanställa och analysera klagomål. Utifrån Skolinspektionens granskning har verksamhetscheferna tagit fram rutiner för handläggning och sammanställning av klagomål samt rutiner för hur dessa ska kommuniceras till barn, elever, vårdnadshavare och personal. Beslutsunderlag Verksamhetschefernas tjänsteskrivelse 2017-11-02 Förslag till klagomålshantering för utbildningsverksamheterna i Sunne kommun Postadress Besöksadress Telefon Internet och fax Giro och org.nr Sunne kommun Barns lärande 0565-160 00 växel www.sunne.se 744-2684 bankgiro 1. Barns lärande Kvarngatan 4 686 80 Sunne 0565-160 47 direkt anna.ullenius@sunne.se 212000-1843 org.nr 686 80 Sunne Sunne 070-103 02 32 mobil 0565-160 01 fax

2 (2) Berit Westergren Kommunchef Ylva Winther Verksamhetschef Anna Ullenius Verksamhetschef Beslutet skickas till: Skolinspektionen Rektorer Förskolechefer

RAPPORT Datum Sida 2017-11-02 1 (6) Klagomålshantering för utbildningsverksamheterna i Sunne kommun KS2017/156/07 Postadress Besöksadress Telefon Internet och fax Giro och org.nr Sunne kommun Barns lärande 0565-160 00 växel www.sunne.se 744-2684 bankgiro 1. Barns lärande Kvarngatan 4 686 80 Sunne 0565-160 47 direkt anna.ullenius@sunne.se 212000-1843 org.nr 686 80 Sunne Sunne 070-103 02 32 mobil 0565-160 01 fax

2 (6) Inledning Enligt 4 kap 8 SkolL ska huvudmannen ha skriftliga rutiner för att ta emot och utreda klagomål mot utbildningen. Klagomålshanterningen kan ses utifrån tre kvalitetsaspekter; information till vårdnadshavare och elever, hantering vad gäller ta emot och utreda klagomål samt kopplingen till det systematiska kvalitetsarbetet. Klagomål på verksamheten är ett tillfälle till förbättring. Om vårdnadshavare, barn, elev eller annan upplever att verksamheten inte lever upp till de förväntningar man har behöver det finnas tydliga och väl kända rutiner för hur man kan framföra sin uppfattning. Oftast kan ett klagomål utredas och den som klagat får ett svar som den är nöjd med. Det är ändå av vikt att alla klagomål dokumenteras och analyseras för att finna eventuella mönster och utvecklingsområden i verksamheten. Det är viktigt att kommunens rutiner för hur man lämnar klagomål är kända för de som vill lämna klagomål. Skolledare och personal behöver vara väl förtrogna med rutinerna för klagomålshanteringen för att kunna informera vårdnadshavare, barn, elever och annan. De klagomål som kommer till organisationen behöver följas upp och analyseras i syfte att utveckla verksamheten. Definition av klagomål Begreppet klagomål definieras som ett tydligt uttryckt missnöje med en tjänst eller service som verksamheten tillhandahållit och som inte infriat ställda förväntningar. Ett klagomål rör således tjänsternas och servicens kvalitet samt omständigheterna kring själva utförandet. Klagomålshanteringen omfattar inte felanmälningar, enklare synpunkter, renodlade förslag eller kommunala beslut som kan överklagas och hanteras inom en juridisk process. Information om klagomålshantering I syfte att säkerställa att vårdnadshavare, barn, elever och annan har kännedom om hur och till vem man kan vända sig till med klagomål behöver informationen vara saklig, återkommande och anpassad till respektive målgrupp. Information till vårdnadshavare Följande kanaler för information till vårdnadshavare ska användas Kommunens web-sida Muntlig och skriftlig information vid möten för och med vårdnadshavare (föräldramöten) - Rutiner för klagomålshantering delas ut Stående punkt vid rektors samråd med vårdnadshavare

3 (6) Information till barn och elever Följande kanaler för information till barn och elever ska användas Muntlig och skriftlig information vid skolstart Stående punkt vid klass- och elevrådsmöten Information till lärare och övrig personal Rutiner för klagomålshantering ska gås igenom och diskuteras minst en gång per termin vid APT Rutiner för klagomålshantering Vårdnadshavare, barn, elever och annan kan lämna klagomål via sunne.se eller direkt till lärare, skolledning eller verksamhetschef. Nedanstående rutiner för klagomålshanteringen behöver vara väl förankrade hos förskolechef, rektor, lärare och övrig personal på varje förskola/skola. 1. I första hand kontaktas ansvarig personal. Det kan vara en förskollärare, en fritidspedagog, en klasslärare eller en mentor beroende på elevens ålder. 2. Om ingen förändring sker inom rimlig tid, kontaktas ansvarig förskolechef eller rektor. 3. Om situationer uppstår där man fortfarande inte är nöjd, kontaktas respektive verksamhetschef. 4. Om klagomålet fortfarande består kontaktas Bildningsutskottets ordförande. 5. Vid kvarstående missnöje med verksamheten kan Skolinspektionen kontaktas. Det är den statliga myndighet som har i uppdrag att granska att kommunen uppfyller sina skyldigheter. Det är möjligt att lämna klagomål/synpunkt anonymt, men då går det inte att få någon återkoppling i ärendet. Ansvarsfördelning Klagomål som kommer via sunne.se diarieförs och skickas vanligtvis vidare till förskolechef/rektor på berörd enhet och handläggs i första hand där. I vissa fall kan klagomålet gå till verksamhetschef för handläggning. Då handläggs klagomålet av den person som verksamhetschefen utser. Alla klagomål ska dokumenteras på avsedd blankett - Samtalsdokumentation. Dokumentationen ska innehålla: Vad klagomålet gäller Hur klagomålet handlagts Hur återkoppling till den som framfört klagomålet skett Dokumentationen ska därefter diarieföras av förvaltningssekreterare.

4 (6) Handläggning Den person som är ansvarig för handläggning av ärendet ska utreda orsaken till att händelsen/situationen har uppstått och initiera eventuella åtgärder för att förebygga att händelsen/situationen inte inträffar på nytt. Avslut När klagomålet har utretts av ansvarig handläggare sker en återkoppling till den som lämnat in det. Ärendet avslutas genom att dokumentationen diarieförs och ärendet avslutas. Sammanställning och analys av klagomål Alla inkomna klagomål sammanställs och analyseras två gånger per år. Sammanställning och analys görs utifrån klagomålets karaktär. Sammanställningen och analysen är en del av det systematiska kvalitetsarbetet och utgör en viktig del av verksamheternas utvecklingsarbete.

5 (6) Samtalsdokumentation Förfrågan Klagomål Synpunkt Annat Datum: Klockslag: Elevens/Barnets namn: Vårdnadshavarens namn: Tel: Annan: Förskola/Skola: Tel: Situation/Beskrivning: Så här kommenterade jag: Ev överenskommelse: Ansvarig: Informerades den: Den fortsatta handläggningen: Återkoppling till barn/elev/vårdnadshavare/annan görs av vem och när: Noterat av: Datum:

6 (6) Sammanställning av enheternas klagomål Underlaget mailas till kommunstyrelsen@sunne.se senast 30 juni samt 31 december Enhetsuppgifter Enhet Huvudmannen Förskolechef/Rektor De vanligaste klagomålen: Verksamhetens kvalitet Bristande stöd Kränkande behandling Matens kvalitet Utemiljön Innemiljön Placering Grupp- eller klasstorlek Schema Skolskjuts Information från verksamheten Bemötande från chefer och personal Internat/Boende Övriga klagomål Redovisas direkt till kommunkansliet Antal