Slututvärdering Mellan Rum April 2011 Projektmål Utveckla samverkan för att unga ska komma i egen försörjning Delmål Att fler unga i målgruppen har ett självständigt liv och är i egen försörjning. Stärkt regional samverkan Stärkt samverkan på lokal nivå Synliggöra ungas behov 1
Datainsamling 59 ungdomar genom fokusgrupper och enskilda intervjuer och enkät 16 telefonintervjuer med huvudsakligen fd Totalt nåddes 75 11 fokusgrupper och en intervju med handläggare, chefer och resursperson, totalt 68 personer Enkät till berörda chefer, totalt inkom 21 enkäter Fyrpartssamtal 2
Fyrpartssamtal Samtalet var ett bättre alternativ än att springa runt Tre har känt sig utsatta Innan har insatserna krockat, information försvunnit mellan myndigheter, olika krav och olika information Jobbigt berätta historien flera gånger och svårt att minnas vad som sagt på mötena Samsyn om ungdomen och insatser, vet vad alla tycker Handläggarna pratade med dem och inte om dem Fyrpartssamtal Det var mest för att synka ihop allt för det är ju ett problem som jag har märkt, att alla har olika information och det blir lite snurrigt. Det är mycket bättre när de försöker att synka lite så man slipper gå igenom allt med flera olika parter och sedan försöka att komma ihåg vad man har sagt till vem. 3
Handlingsplan Cirka 75 procent av de intervjuade uppgav att de hade gjort en gemensam handlingsplan Majoriteten tyckte att handlingsplanen var viktig Av de som inte gjort handlingsplan ville majoriteten upprätta en Ett bra verktyg, samsyn, tydligt med mål och delmål, struktur på vardagen Positivt med uppföljningar Handlingsplan Jag tycker att det är bra att ha en handlingsplan för då ser man vad man ska göra. Så man får struktur och vet vart man ska nå. Har man det på papper så vet man vilken väg man ska ta annars är det lätt att man följer en annan väg och vet till slut inte vilken väg man ska ta. Jag skulle vilja att vi tittade på de mål jag skrev och se vad jag gjort och inte gjort och sedan göra nya mål efter vad jag vill idag. Jag tycker om att få saker nedskriva. Det blir tydligare då. 4
Behov och delaktighet Behov och delaktighet Kanske inte alltid vid första samtalet Svårt när de själva inte vet vad de vill Rätt insats vid rätt tidpunkt Blivit sedda som individer med individuella behov Kompromiss mellan handläggare och 5
Aktiviteter och insatser De vanligaste aktiviteterna var praktik/ arbetsträning, cv-träning och söka jobb aktiviteter Majoriteten nöjda med praktik leder till arbete Deltagaraktiviteterna gav motivation, ny kunskap om sig själv och arbetsmarknaden och bättre relation till handläggarna Resurspotten resursperson var den viktigaste insatsen Aktiviteter och insatser Det är för att de fick upp ögonen för mig när jag var med på den där föreläsningen. Då lärde de känna mig bättre liksom. Vi satt och prata liksom och de fick en större inblick i vart jag var någonstans, vad jag vill och vart jag vill komma. Det var ju jätteviktigt och det är därför som jag sitter här och får en anställning. 6
Framtida möjligheter 68 % ansåg att deras möjligheter att komma ut på arbetsmarknaden hade ökat Totalt 223 december 2010 varav 112 slutat februari 2011 62 % (70 ungdomar) har gått vidare till arbete eller studier, 10 % (11 ungdomar) har flyttat Praktikplats, läsa upp gymnasiebetyg, yrkesinriktad utbildning, ökade chanser i och med samverkan och gemensam handlingsplan, förstått sitt eget ansvar. Hinder avsaknad av körkort Projektprocessen Olika lokala processer olika lång tid En mer välstrukturerad och organiserad samverkan Smidigare arbete lärt känna varandra och fått ökad förståelse för varandras uppdrag Ökad samsyn och minskat dubbelarbete Effektivare i längden 7
Projektprocessen Det var jättejobbigt och frustrerande i början. När vi inte riktigt visste vad vi skulle göra, vad som förväntas och hur vi ska lägga upp det och väldigt roligt i slutet när vi hittade formerna. Vi hittade ett sätt att jobba på och vi hittade ett sätt att tänka på kändes det som. Projektprocessen Vinster för deltagarna Ale, Lilla Edet och Kungsbacka minskat försörjningsstöd Ökad regional samverkan Chefsnätverket Utmaningar personalbyten och att hitta tider för gemensamma möten 8
Fyrpartssamtal Majoriteten genomför fyrpartssamtal, andra trepartssamtal Upplevdes positivt utifrån yrkesrollen hitta bra och kreativa lösningar Fanns oro att ungdomen kände sig utsatt Handlingsplan 136 (77) handlingsplaner varav några uppföljningar Allt från mycket detaljerade till grova skisser Bra verktyg för delaktighet, komma ihåg tider och beslut och tydligare ansvarsfördelning En del handläggare trodde inte hpl hade så stor betydelse Olika hur uppföljningarna såg ut 9
Handlingsplan Jag tror att det är ett jättebra verktyg egentligen. Också att det blir tydligare för klienten i fråga. Vi ska samarbeta och vem ska göra vad. Man lägger på personerna själva att fundera på vad vill jag och vart är jag på väg. Aktiviteter och insatser Positiva till handläggarprogrammet Positiva till Deltagarprogrammet: Bra med god planering, De fick se deltagarna växa Annan kontakt med n Resurspotten svårt att definiera behov Tre huvudsakliga nya insatser OCN, arbetsplatsförlagt lärande och resursperson 10
Insatser Det kan vara vad som helst och inte bara fokus på att söka jobb utan det kan handla om livet i stort. Där kan jag kliva tillbaka och där jag kan bli en person de kan prata med. Jag är inte bara den där myndighetspersonen som kan påverka dem på något sätt och kan påverka genom att dra tillbaka ersättning. Det är skillnad för de är mycket mer öppna, det kan ju också ha med det att göra att jag träffar dem mer ofta och lär känna dem mer. Det finns inga förväntningar på att vi idag ska ha kommit fram till någonting. Implementering Lokala implementeringskonferenser Majoriteten fyrpartssamtal och gemensamma handlingsplaner Ungdomshandläggare gör skillnad Erfarenheterna från MR har gjort det lättare att samverka även på andra områden 11
Implementering chefsenkät, n=21 Delar att implementera Antal svar Fyrpartssamtalet 17 Gemensam 14 handlingsplan Insatser som utv 9 från resurspotten Resursbanken 4 Handläggarprogrammet 3 Deltagarprogrammet 2 Delmål 1 Att fler unga i målgruppen har ett självständigt liv och är i egen försörjning Målgruppen stort behov av samordnad insats Resurspersoner viktiga Motivationsarbete Insatserna kom snabbt efter fyrpartssamtalet Mäts den 30 juli 12
Framtida möjligheter 68 % ansåg att deras möjligheter att komma ut på arbetsmarknaden hade ökat Totalt 223 december 2010 varav 112 slutat februari 2011 62 % (70 ungdomar) har gått vidare till arbete eller studier, 10 % (11 ungdomar) har flyttat Praktikplats, läsa upp gymnasiebetyg, yrkesinriktad utbildning, ökade chanser i och med samverkan och gemensam handlingsplan, förstått sitt eget ansvar. Hinder avsaknad av körkort Delmål 2 Stärkt regional samverkan Regional överenskommelse som reglerade gemensamma punkter Resurskartläggning Utbildningsinsatser Chefsdagar samsyn i implementering Resursbanken ändrat fokus Fortsättning chefsnätverk Delmålet har uppnåtts 13
Delmål 3 Stärkt lokal samverkan Överbryggt kulturskillnader Projektets syfte tydligt projektprocessen Handläggarträffar Större andel gemensamma handlingsplaner Positiva effekter av samverkan Delmålet har uppnåtts Har stadsdelar samma förutsättningar att delta som kranskommuner? Delmål 4 Synliggörande av ungas behov Projektets syfte med samordnad insats var ett generellt behov hos målgruppen Workshops med Fokusskifte hållbara långsiktiga resultat Fyrpartssamtalet Deltagarprogrammet Delmålet har uppnåtts 14
Framtida utmaningar Omvandla projektresultat till långsiktig och hållbar utveckling Upprätthålla samverkan över tid Behålla målgruppens och deras behov av en samordnad insats i fokus! 15