E-LEARNING. Personlig effektivitet. Kompetens Express AB Karlavägen Stockholm Tel:

Relevanta dokument
Personlig effektivitet

E-LEARNING. Feedback och feedbackkultur. Kompetens Express AB Karlavägen Stockholm Tel:

E-LEARNING. Handleda och utveckla andra. Kompetens Express AB Karlavägen Stockholm Tel:

E-LEARNING Målstyrning

E-LEARNING. Effektiva möten IRL och distans. Kompetens Express AB Karlavägen Stockholm Tel:

E-LEARNING Chefsskolan - grundläggande ledarskap

E-LEARNING Lönesamtal

E-LEARNING. Presentationsteknik. Kompetens Express AB Karlaväen Stockholm Tel:

E-LEARNING Utvecklingssamtal

Utvecklings och medarbetarsamtal

ADVANTUM KOMPETENS LEDARSKAP MEDARBETARSKAP AFFÄRSMANNASKAP KOMMUNIKATION PEDAGOGIK HR

MAXIMERA LÄRANDET. - få större effekt av dina medarbetares utbildning

Vi hjälper dig utvecklas!

ADVANTUM KOMPETENS LEDARSKAP MEDARBETARSKAP AFFÄRSMANNASKAP KOMMUNIKATION PEDAGOGIK HR

Fördjupande Ledarskap 3 dagar

Program för Föreläsning och kurser

Led dig själv med visioner

Extended DISC Coachande ledarskap

Kommunikativt ledarskap i praktiken En diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation

Personlig Effektivitet

ARBETSGLÄDJE OCH EFFEKTIVITET

Utbildningar Hälsa, arbetsmiljö, ledarskap och organisation

Strategisk kompetensutveckling. - hur du effektiviserar arbetet med ett IT-stöd

Fördelar med Web- baserade utbildningar har revolu6onerat kunskapsutvecklingen.

NÄRMARE VARANDRA. Övningshäfte till NIO VECKOR TILL EN STARKARE PARRELATION. Natur & Kultur

Ledarskapsutbildning Steg 2 Kommunikation 3 dagar

Resultat ARBETSBOK FÖR GRUPPDISKUSSION

UTVECKLINGSSAMTAL - med kraft. Lärarhandledning för utbildare

18 STEG FÖR HUR DU SKAPAR EFFEKTIVARE MÖTEN!

Passion for life Skapa Ditt drömliv. Visionality. Förverkliga Din vision

Utbildningar Hälsa, arbetsmiljö, ledarskap och organisation

7 MISSTAG DU BÖR UNDVIKA VID DINA MEDARBETARSAMTAL

Ledarutvecklingsprogram

6. Att få mer gjort under en dag - Time Management

Boksammanfattning. Konsten att få andra att prestera

Studievägledning Guide till dig som ska gå Livsmedelsverkets e-utbildning Inspektionsmetod

Pedagogisk grundsyn i utbildning av scoutledare

En inbjudan till kunskap i entreprenad! I samarbete med Retorium AB, Ett företag inom Confidence Exteriör Art & Design AB

INNEHÅLL OM PALIO 3 FÖR INDIVIDEN 4 FÖR LEDAREN 6 FÖR GRUPPEN 5 ÖVRIGA TJÄNSTER 7. Bättre service = ökad lönsamhet Kundvård en väg till framgång

Sälj mindre och dubbla din försäljning

Diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation

Vill du bli en ännu bättre chef? Utbildningar för chefer höst 2018

Människan är den enda varelse som kan förändra sitt liv genom att förändra sina intentioner och handlingar. Själva kärnan i att vara människa är

Metodik för Nacka kulturcentrums pedagogiska verksamhet

Konsten att bli smart

good morning EDUCATION

YA-delegationens handledarutbildning Upplägg för studiecirkel

STRESS ÄR ETT VAL! { ledarskap }

Verktyg för framgång. Introduktion och anvisningar

Autentiskt Ledarskap

KOMMUNICERA BÄTTRE SÄLJ MER

Kom igång med utbildningen säkervardag.nu!

MODELLEN. Dokumentation Individ Struktur - Kunskap. Copyright Hockeyfabriken talangutveckling med ambition

Kleos 6.5 (Mars 2019) Nya och förbättrade funktioner. Kleos Knowledge Center. Choose a building block.

CHEFENS KOMMUNIKATIONSVERKTYG VERSION 2.2

Kommuners Öppna Ledarskapsprogram

Säkerställ er tillgänglighet Kommunikationsrapporteringsverktyg

Varför har vi gjort förändringar?

Innehåll. Kreativitet en introduktion 7 Varför vara kreativ på jobbet? 8. Öka kreativiteten hur gör man det? 10 Människor 11 Miljö 19 Metod 25

Ledarskapsprogrammet. Mästarskaparna Lär dig framgångsrika beteenden

TSL-omställning på Right Management

Mötesledning i praktiken. Utbildning i två steg byggd på Möteskokboken I och II

Guide: Sätta mål i karriären och nå dem

Knuff Affärsutveckling inom kulturella näringar

Medarbetarsamtal MALL TILL SAMTALEN INKLUSIVE CHECKLISTA SAMT INDIVIDUELL PLANERING

En anpassad processledarutbildning med utgångspunkt i förskollärarens nya uppdrag enligt reviderad läroplan för förskolan.

Hitta drivet i livet!

Bengts seminariemeny 2016

Ledarutveckling för ökad samsyn

Vem vågar ta parti för 1-2 åringarnas arena?

Xxxx Motivation och drivkrafter

MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel

Hög verkningsgrad i hela systemet

mitt mitt LIV LIV En kurs för kvinnor som vill skapa balans i sitt liv.

Förening i rörelse guide för utveckling

Personligt anpassat ledarstöd eller coaching

22 Januari Bisnode People inför utvecklingssamtal

Kommunikation för chefer och ledare 3 dagar

LATHUND COSMIC elearning

THE HUMAN ELEMENT THE DELTAGARNYTTA. Eftersom organisationer består av människor

Svenska Brukshundklubben. Rikstudiedagar-NaturBruksgymnasium v44, oktober 2018 Åsa Almgren

LOKAL ARBETSPLAN 2013/14

MENY Studioträning Vintersäsongen

Välkommen till KFS handledarutbildning.

Åldersanpassad fysisk träning för barn och ungdom

montessori Friskola Gotland Extra omtanke tillvaratar varje elevs unika potential

Nå dina mål. Fredrik Alm

Vägar till ett modernt, jämlikt och effektiv ledarskap

TOP PERFORMANCE. Ledningsgruppsutveckling Pikudesign - Grundprogram. Piku AB

BAKGRUND. Bemötandeverktyg som konkret, direkt överbryggar missförstånd och olika uppfattningar och öppnar upp för samspel och fokus

Utveckla ditt ledarskap som chef. Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School

VT-16. Missa inte vårens nyheter eller gamla favoriter!

För att komma åt din webmail gör du som tidigare, startar din webläsare och skriver "epost.tierp.se" i adressfältet.

Bilaga. Utvecklingssamtal. vid Umeå universitet. Mall till stöd för utvecklingssamtal. Personalenheten

Vad VILL VI GÖRA? D. Viktigt för att lyckas Vilka initiativ har vi lyckats med hos oss? Vad är det som har gjort att de har blivit bra?

Det här är programmet som accelererar

UTVECKLINGSGUIDE FÖRSKOLLÄRARPROGRAMMET

Måste alla på skolan/förskolan börja arbeta med StegVis samtidigt?

Nulägesanalys hur driver jag mitt företag? Affärsidén och affärsplanen

10 tips. för dig som skapar internetbaserade stödprogram för vården. psykologpartners

Transkript:

E-LEARNING Personlig effektivitet Karlavägen 108 115 26 Stockholm Tel: 08-4418100 info@kompetensexpress.se

PERSONLIG EFFEKTIVITET E-LEARNING I den här utbildningen får du lära dig hur du kan hitta en bättre balans i din egen vardag. Vi går igenom vanemönster och konsten att prioritera och planera sin tid. Att bli mer effektiv handlar om att ställa om sitt arbetssätt och det tar tid. E-learningen innehåller både filmer med fakta och tips, samt checklistor, övningar och arbetsmaterial där du får både insikter och praktiska tips för att förändra synsätt och arbetssätt. Det går att köpa enstaka licenser eller köpa loss hela produktionen till eget LMS. Innehåll Utbildningen leds i filmavsnitten av Rickard Naring. Utbildare och seniorkonsult med mångårig erfarenhet av att utbilda och coacha personer i att sänka sin stressnivå och utveckla sin effektivitet i vardagen. Innehållet i utbildningens huvudavsnitt följer nedan struktur i båda versionerna. 1. Tid och förhållningssätt till tiden 2. Våra inre drivkrafter 3. Vanemönster och beteenden 4. Konsten att prioritera 5. Mål och målplan 6. Tidsplanering- plan your work 7. Håll planen- work your plan 8. Effektiva möten 9. Mail 10. Vägen till framgång

PEDAGOGISK STRUKTUR Film Varje kapitel innehåller en film på ca 3-5 minuter med korta faktadelar och inspiration. Filmerna är kompletterade med tydliga animeringar för att förstärka och få med mycket på kort tid. Totalt tar utbildningen ca 1 timme att gå igenom och du kan hoppa mellan avsnitten och gå tillbaka till de avsnitt som du vill träna mer på. Varje kapitel innehåller ett antal övningar som befäster och fördjupar dina kunskaper och gör att intresset uppehålls genom interaktivitet. För den som verkligen vill komma i gång och ändra sina vanor och beteenden för att skapa ordning och ta kontrollen över sin tid finns det också övningar och ett metodmaterial kopplat till varje kapitel. För varje steg du arbetar dig igenom skapar du successivt din egen handlingsplan för att bli mer effektiv. Checklistor och fakta Ett faktamaterial i form av en checklista hör till varje kapitel. Här kan du repetera och få ytterligare punkter kopplat till ämnet. Alla checklistor går även att skriva ut som en dokumentation från hela utbildningen.

INNEHÅLLSFÖRTECKNING DETALJERAD KAP 1 Tid och förhållningssätt till tiden Vad är personlig effektivitet? Upplevd och verklig tid Fördelning av tiden Stress och prestation Analysera din egen effektivitet inom olika områden TEST Se hur din egen tid fördelar sig över dygnet Fundera över var du har din potential och vad du kan ändra KAP 2 Våra inre drivkrafter Människans ursprung Behovspyramiden styr oss Hinder i den moderna världen Bli medveten om vad du gör och varför Utvärdera hur dina behov tillfredsställs - TEST Analysera nuläge och målbild KAP 3 Vanemönster och beteenden Vi är alla olika Personlighetsmönster som motverkar effektivitet Ambition och målbild Vanans makt Att ändra beteenden Utvärdera vilken slagsida och vilka beteendemönster har du? TEST Vad har du för mönster och hinder för effektivitet? Vanor? Hur kan du planera runt dessa? Vilka små steg kan du ta? KAP 4 Konsten att prioritera Tiden är begränsad Aktiviteter leder till resultat som leder till mål Prioritera aktiviteter 80/20 regeln gäller om vi inte är vaksamma Vilka är dina viktigaste aktiviteter? Vilket resultat ska dessa skapa? Finns andra aktiviteter som bör till? Några som bör bort? Förändra och gör en plan för det som du kan påverka.

KAP 5 Mål och målplan Skilj mellan mål och dröm Tydliga mål - SMARTER Mål och delmål Exempel på aktivitets och mål-plan Vilket område behöver du sätta mål på? Finns det flera? Formulera minst ett mål tydligt. Vilka aktiviteter och delmål leder mot det önskade målet. KAP 6 Tidsplanering Plan your work Fyra olika sorters tid Bunden och obunden tid Ad-hoc tid och ställtid Outlook och kalenderplanering Tips för kalenderhantering Roll hur ser den ut? bunden, obunden, ställtid, ad hoc? Vilka bundna uppgifter måste med? Lägg in dina aktiviteter i kalender enligt modell Börja jobba enligt planen KAP 7 Håll planen Work your plan Analysera det som händer Tidstjuvar - att få bort det som stör din plan Skilj på viktigt och bråttom Lär dig säga nej Håll dig till planen Prioritera och prioritera om Vilka är dina tidstjuvar? Hur kan du styra bort från dessa? Sätt upp minst ett utvecklingsområde. KAP 8 Effektiva möten Möten stjäl tid Tänk igenom före Agera effektivt under - följ upp efter mötet Rollen som mötesledare och deltagare Ifrågasätt möten och skapa en effektiv möteskultur Spelregler för möten Hur mycket tid ägnar du åt möten? Vilka möten kan bli effektivare gå bort?

KAP 9 Mail bästa vän eller fiende Se mailen som en aktivitet inte ett jobb Tydlig ämnesrad Mailpolicy Skapa ett logiskt mappsystem Mail är information- inte diskussion Stäng av aviseringen Mailkultur - vad kan bli bättre? Hitta logiken i mapparna Vilka projekt eller huvudområden bör ha en egen mappstruktur? Spärra inkommande Sätt upp tider när ska du hantera mail? KAP 10 Vägen till framgång Sätt planen i verket Håll energin uppe Tidskurvan och arbetsmiljön Eliminera störningar Tänk som en idrottsman Övning och handlingsplan Energikurvan Effektiv på jobbet? Var har du din potential? Hur kan du eliminera störmoment i din vardag? Sätt planen i verket

FYRA SÄTT ATT KÖPA IN UTBILDNINGEN A. Webblicens med inlogg via nätet Du köper flera eller enstaka licenser med inlogg via nätet. Design och startsida är Kompetens Express. Du kan själv som organisation välja giltighetstid när du köper till en grupp användare. För enstaka licenser är giltighetstiden tre månader. Som användare behöver du bara en nätuppkoppling och kan vara igång direkt. Det vi behöver är ett namn och mailadress och skickar sedan inlogg och lösen direkt till slutanvändare. B. Webblicens för flera - med egen profilering Är ni flera som önskar använda utbildningen - löpande över tid eller som en engångsinsats kan vi anpassa startsida och design utifrån er organisations önskemål. Här kan egen logga, eget material och egna startsidor göras. Egen introduktionsfilm kan läggas in eller andra anpassningar i utbildningen. Vi diskuterar anpassning och ger dig offert på vad detta kostar i tillägg till själva licenskostnaden. C. Köp loss utbildningen till eget LMS Utbildningen är byggd i Articulate Storyline. För installation på eget LMS levereras utbildningen som en zip-fil (scorm 1.2). Här görs en offert utirån antalet personer som kan komma åt utbildningen och en kalkyl på användning under tre års tid. Livslängden på produktionen är dock satt till minst 10 år. Görs faktamässiga uppdateringar under de första tre åren har ni tillgång till dessa utan vidare kostnad. D. Anpassa utbildningen till egna behov Vi gör anpassade eller helt unika produktioner. I såväl utvecklingssamtal som andra ämnen. Be oss om en offert på anpassat upplägg och diskutera gärna hur vi kan göra en produktion som är skräddarsydd för er. Ni kan använda delar av utbildningen eller göra en helt unik produktion.

KOMPETENS EXPRESS AB om oss är ett helägt dotterbolag till Advantum Kompetens AB. Affärsidén är att tillhandahålla effektiv och pedagogiskt starka lärmoduler via dator och mobil och att kunna leverera både egna stand-alone - produkter och anpassade /skräddarsydda produktioner. Vi har under 2016 ökat tillväxttakten och bygger gradvis upp ett bibliotek av egenproducerade svenska och engelska produktioner i främst kommunikation och ledarskap. Utbildningarna har ett format som är anpassat för webb och mobil och som möjliggör ett stort faktainnehåll på kort tid. Vi är vad vi heter Kompetens Express. Ämnesområden klara produktioner Personlig effektivitet Presentationsteknik Utvecklingssamtal Lönesamtal Målstyrning Effektiva möten Handleda och utveckla andra Chefsskolan 3 delar