NUMMER 9 APRIL livets rytmer del 2 antroposofi. presentation: Haganäs. porträtt: SFLS styrelse. metoder:

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "NUMMER 9 APRIL livets rytmer del 2 antroposofi. presentation: Haganäs. porträtt: SFLS styrelse. metoder:"

Transkript

1 LäS NUMMER 9 APRIL 2008 Pris 70 SEK inkl. moms. TIDSKRIFT FÖR LÄKEPEDAGOGIK OCH SOCIALTERAPI presentation: Haganäs porträtt: SFLS styrelse metoder: livets rytmer del 2 antroposofi

2 redaktion foto: Mats-Ola Ohlsson Ansvarig utgivare Svenska Förbundet för Läkepedagogik och Socialpedagogik Paula Hämälaäinen-Karlström Varje författare ansvarar själv för artikelns inehåll innehåll sida 4 presentation: Haganäs sida 10 porträtt: SFLS styrelse sida 14 de biografiska rytmerna sida 18 antroposofi som metod sida 28 socialterapeuter i samtal sida 35 ILG om LSS-lagen sida 40 internationella utblickar sida 42 internationella utblickar Redaktionsgrupp Katharina Karlsson, red. sekr. Mari-Anne Essle Hélène Blomqvist Marcus Stenius Roland Karlsson Mats-Ola Ohlsson Dick Tibbling Produktion thomsentibbling Omslagsbild: Sanna Syversen, Borgs Gård foto: Mats-Ola Ohlsson Tryck Printley Kontakt Marcus Stenius Solberga 24, JÄRNA Tel Fax marcus@stenius-online.com Prenumeration 2 nummer/år 70 kr/st + porto Läs LäS på nätet! ISSN

3 perspektivet trogen sin framtid Ni får egentligen aldrig komma med undanflykten: Ja, men för att varsebli sådana företeelser måste man ju först vara klarseende. Detta är inre lättja, som den som vill ägna sig åt ett uppfostrande yrke faktiskt inte alls får ha. Utan det gäller att ni, långt innan ni uppnår detta klarseende, som till exempel är nödvändigt för andevetenskaplig forskning i allmänhet, att ni genom att kärleksfullt hänge er åt det som kommer fram ur människan, det som utvecklas just i abnorma tillstånd, att ni genom denna kärleksfulla hängivenhet bygger upp förmågan inom er att helt enkelt kunna se vad det rör sig om. I det ögonblick säger ni det rätta till er själva. Naturligtvis fordrar detta ett esoteriskt mod. Så står det i 10:e föredraget i läkepedagogiska kursen av Rudolf Steiner. Att våga är att förlora jämvikten ett tag, att inte våga är att förlora sig själv, säger Kierkegaard. Hur ofta har jag inte stått och tvekat: Hjärnan går på högvarv för att förstå det som hjärtat med en suverän och tveklös självklarhet vet. Tiden står stilla och väntar och så går tillfället förbi, livet fortsätter, det blir vardag igen. Jag har inte vågat släppa den invanda jämvikten, den säkra marken där det mesta är rätt förutsägbart. Behovet av trygghet i det som har varit, som är och som skall fortsätta vara likadant har vunnit. Andra gånger har jag vågat följa hängivenhetens kunskapsväg utan att veta vart ett ord eller en handling leder och utan att hemfalla åt fåfänga som enligt Rudolf Steiner är det största hindret på vägen till att lägga märke på våra inre intuitioner. Vi kan förlösa låsningar i det dagliga livet, vi kan uppleva öppningar i svåra samtal, vi kan få tag i idéer som leder till förnyelse och utveckling om vi är närvarande och vågar släppa våra bilder och föreställningar av situationer och av varandra en aning. Jag tror att det är intuitivt handlande Dag Hammarskjöld beskriver när han använder orden trogen sin framtid. För redaktionen Katharina Karsson

4

5 presentation: Haganäs lantliv med perspektiv på världen den socialterapeutiska verksamheten på Haganäs text Jürgen Vater bild Mats-Ola Ohlsson Att lilla Järna intar en betydelsefull plats på den antroposofiska världskartan beror inte minst på verksamheter som Haganäs. En tydlig inriktning på hemmaplan har lett till ett kontaktnät över snart sagt hela jordklotet. I början fanns en viss längtan efter livet på landet. Ett liv fjärran storstadens jäkt och larm, ett liv i harmoni med naturen. Det blev nog inte genast som det var tänkt. Men i dag, ett par decennier senare, har man kanske ändå nått fram. När Staffan och Katharina Karlsson i början av 80-talet kom till Järna efter en längre vistelse i Schweiz hade de, förutom sina egna barn, också Hans Kim med sig. Den funktionshindrade pojken hade ingenstans att ta vägen, så Staffan och Katharina tyckte att han skulle trivas på Solbergahemmet där de arbetade. Kring slutet av 80-talet blev Hans ju vuxen, så det gällde att finna LäS - sida 5

6 presentation: Haganäs en ny plats för honom, säger Staffan Karlsson. Vi själva kände att vi var för nära de verksamheter som redan fanns. När då andra ungdomars föräldrar började ställa frågan om framtida lösningar växte idén om ett eget boende. Några kilometer utanför Järna samhälle hade familjen köpt en före detta handelsträdgård som var en lämplig utgångspunkt. Med fem boende och fyra medarbetare startade Haganäs socialterapeutiska verksamhet den 15 april Bostäder byggdes och medarbetare flyttade dit. Tanken var att utveckla en bygemenskap där det fanns plats för människor med och utan funktionshinder. Sedan kom flera personer till, trots att vi egentligen inte skulle få växa mera, säger Staffan Karlsson. Men hjärtat styrde nog mer än lagarna. Själva växandet har sedan början varit karakteristiskt för Haganäs. Det första besökaren möter i dag är två nya hus som håller på att byggas. Samtidigt som vyn sträcker sig över ett imponerande antal mindre hus för boende, medarbetare och gemensamma aktiviteter. Och då är verksamheten vid Haganäs trots allt bara en del av hela organisationen som omfattar fem olika enheter. Den första delen utgörs naturligtvis av själva bygemenskapen på Haganäs. Här bor tio personer som omfattas av LSS, lagen om stöd och service. Samtidigt finns här arbetsplatser i gjuteri, trädgård och i samband med lunchservering. Dit kommer också funktionshindrade som inte bor här, utan deltar i det som kallas för daglig verksamhet. Den dagliga verksamhet som faktiskt har satt Haganäs på världskartan är betonggjuteriet. Ansvarig för Ta Form konstgjuteri är Olle Skoglund som också tillhör dem som arbetat längst på Haganäs. Han poängterar att dagverksamheten inte handlar om någon sysselsättning, utan om ett försök att hitta individanpassade och utvecklande arbeten. Arbeten som gör att arbetstagaren kan känna hur yrkesskickligheten växer fram och där stoltheten över att göra något för andra står i centrum. Det dröjde ett tag innan vi kom fram till det här med gjuteriet, säger Olle Skoglund. I början saknade vi riktig substans och struktur i dagverksamheten. Vi ville ju verka i samhället men fann aldrig det rätta stället. Men sedan mitten av 90-talet har gjuteriet utvecklats till vår huvudsakliga dagverksamhet. Här produceras konstnärliga betongformer för trädgård och offentlig miljö. Stor spridning får alltjämnt Nigel Wells flow forms som är gjutna vattentrappor och som kan beskådas och upplevas i många parker. Betongfigurer är en perfekt produkt för de människor som arbetar hos oss, säger Olle Skoglund. Det rör sig om en enkel blandning av sand, cement och vatten som gjuts in i en form som förberetts av en professionell formgivare. Sedan får man en vacker skulptur att vara stolt över. Och vackert blir det sannerligen. Inte minst den nya exportschlagern: en ängel som skapats av den svenska konstnären Lehna Edwall. För några år sedan, då världen skakades av en rad fruktansvärda terrordåd, tog hon initiativet till en fredlig motrörelse. Hon utformade en ängel som placerades på sju orter fördelade över hela jordklotet. Förbinder man dessa orter med varandra uppstår 49 skärningspunkter där så småningom ytterligare änglafigurer ska stå. På det viset framträder en stilla men världsomspännande fredsmanifestation vars utgångspunkt är den socialterapeutiska dagverksamheten på Haganäs utanför Järna! Inte undra på att produktionslokalerna har blivit för små. En av de nya byggnaderna ska därför bli en LäS - sida 6

7 presentation: Haganäs hel liten fabrik för betongskulpturer. Funktionshindrade som är mer självständiga behöver en annan form av boende. De omfattas också av en annan lagstiftning som dessvärre ibland krockar med LSS. För att kunna stödja dessa personer har Haganäs startat ett stödboende, Ugglebo. För åtta unga vuxna förenas här det bästa av två världar: självständighet i egna lägenheter i ett vanligt bostadsområde i Järna och samtidigt tillgång till gemenskap och professionellt stöd i en basenhet. Därmed utgör Ugglebo det tredje ledet i Haganäs verksamhet. De boende lever som folk gör mest men kan delta i hela det kulturella utbud som Haganäs är känt för. Men vad händer med dem som är för självständiga för stödboendet? Svaret heter personligt utformat stöd och service, en beteckning som man möjligtvis kan ha stilistiska synpunkter på. Denna Haganäs fjärde enhet innebär att boende i en helt vanlig lägenhet kan få hjälp i hemmet: antingen när det gäller omvårdnad eller med tanke på praktiska göromål. Vårdtagaren är med och påverkar och planerar medarbetarnas insatser. Han eller hon har naturligtvis också tillgång till en baslokal, får social samvaro och kan vara med i de kulturella aktiviteterna. Den senast tillkomna enheten i Haganäsfamiljen heter Borgs Gård. Och nu har vi verkligen hamnat långt ute på landet. Djupt inne i skogen, vid sjön Vällingen en bra bit utanför Järna ligger denna jordbruksfastighet som är inget annat än en ren idyll. För två år sedan kom frågan om vi ville ta över gården, säger Staffan Karlsson som har det övergripande ansvaret för hela Haganäs verksamhet. Här har vi nu ytterligare ett gruppboende och en dagverksamhet med uppgifter inom framför allt skogsvård och lantbruk. Och visst finns det att göra här. Gården var kanske inte i bästa skick när den övertogs, men sedan juli har en bonde flyttat till gården med ett femtiotal getter som ska skötas, och snart ska konsumenterna i trakten kunna avnjuta getost härifrån. Skogen ser ännu ganska vildvuxen ut, men det arbetas för fullt med att kultivera den. Mitt på gården står medarbetare och boende och bearbetar ett nyfällt träd som ska bli flaggstång. Allt medan solen blänker i sjön bakom huvudbyggnaden. Sent omsider har kanske något av drömmen om livet på landet ändå förverkligats. Men Staffan Karlsson är in den som slår sig till ro fjärran världen. Den ständiga aktiviteten slutar LäS - sida 7

8 LäS - sida 8

9 presentation: Haganäs inte ens med kommungränsen. När han i början av 90-talet under en tjänstledighet skulle koppla av på Gotland hjälpte han i stället till att få igång en socialterapeutisk verksamhet där också. I dag är Hajdes ett väletablerat inslag i öns kulturliv och har fortfarande täta band till Haganäs. Ett avancerat tryckeri som var inhyrt i en av Haganäs lokaler i Järna skall nu fraktas till Gotland för att användas på Hajdes. Inte ens landets gränser kan hejda den skaparkraft som genomströmmar livet på Haganäs. Under en tioårsperiod hjälpte man, tillsammans med andra socialterapeutiska verksamheter i Järna, ett initiativ i Ungern att växa fram. Haganäs hör också till de drivande krafterna bakom de nordiska midsommarmötena i Järna. Ett annat inslag i kommunikationen med omvärlden är naturligtvis Haganäs livliga kulturella aktiviteter. Kören som övar regelbundet varje vecka har blivit smått berömd sedan den omtumlande uppsättningen av musikalen om Robin Hood. Och minst lika originell är den årliga Nobelmiddagen.Den uppstod ur en diskussion om hur man kunde förbättra bordsskicket, säger Staffan Karlsson. Det kan ju inte vara fråga om uppfostran eftersom vi har med vuxna människor att göra. Men för att ge en positiv impuls dukade vi festligt på själva Nobeldagen, klädde upp oss och åt en fin middag. En boende eller medarbetare som hade speciellt bidragit till den sociala trivseln utkorades till vår egen fredspristagare. Sedan dess har vår Nobelmiddag blivit ett stående inslag i kulturlivet. I dag är det sammanlagt 38 människor som får stöd, omsorg och gemenskap på Haganäs eller deltar i den dagliga verksamheten. De får stöd av över 50 medarbetare, så att Haganäs har blivit till en av de större socialterapeutiska verksamheter i Sverige. När vi växte kändes stiftelseformen inte längre rätt för oss, säger Staffan Karlsson. Den har ju betydande demokratibrister. Så i dag står stiftelsen bara kvar som fastighetsägare medan verksamheten är organiserad som ekonomisk förening. Inte heller Olle Skoglund tror att stiftelseformen hade varit adekvat. Av de juridiska organisationsformer som stod till buds tycktes den ekonomiska föreningen vara idealisk med en styrelse som valdes av medlemmarna, tillika medarbetare. Samtidigt är det klart att vårt fokus aldrig varit vinst för egen del, utan allas delaktighet. Fast vi låg länge på fel sidan om Järna med de tankegångarna, säger Staffan Karlsson. Men för oss var det viktigt att gemenskapsimpulsen skulle lyftas fram. Nästan alla medarbetare är i dag med i den ekonomiska föreningen, vi har inga anställda, utan alla är med i ett stort gemensamt socialt projekt. LäS - sida 9

10 porträtt: sfls styrelse svenska förbundet för läkepedagogik och socialterapi styrelsen presenterar sig Paula Hämäläinen-Karlström Paula Hämäläinen-Karlström har varit styrelsens ordförande sedan maj Hon arbetar som föreståndare i Helgestas vuxenverksamhet. I arbetet vill jag verka för att socialterapin och antroposofin bereds utrymme på ett levande sätt i oss. Verksamheter och organisationer byggs av människomöten och relationer. Detta förutsätter att alla inom vår verksamhet får möta antroposofin i vardagen. Jag vill värna om att vi möter framtiden så att antroposofins livskraft växer och stärks, här och nu. En huvuduppgift för förbundet enligt mig är att inspirera verksamheterna inom SFLS till att utveckla och förvalta antroposofi, läkepedagogik och socialterapi på ett sätt som inspirerar och bjuder in människor och omvärld till ett utvecklande utbyte. Förbundsmötet är det forum där utbyte av tankar, erfarenheter och frågeställningar kan äga rum och där verksamheterna tillsammans kan arbeta med denna kulturimpuls och gemensamma hjärteangelägenhet. Antroposofi, läkepedagogik och socialterapi har en inneboende potential till att vara en andlig kulturimpuls i framtiden och jag vill verka för att vi gemensamt tar vara på denna möjlighet och vågar pröva våra tankar, intentioner och önskemål i det praktiska vardagslivet så att vi gemensamt utvecklar och vårdar denna impuls som är så viktig för vår tid. LäS - sida 10

11 porträtt: sfls styrelse Paula Hämäläinen-Karlström Mikaela Stenius Mikaela Stenius Mikaela Stenius har arbetat med i styrelsen sedan starten då Svenska kretsen blev Svenska Förbundet. Min funktion är att vara landssekreterare, och som detta deltaga i nordiska förbundet. Arbetsplatsen är Solbergahemmet i Järna, samt den läkepedagogiska och socialterapeutiska utbildningen LSU med förgrening till Mörsil, i Jämtland. I sitt arbete brinner hon för konstterapin, dess utveckling och möjligheter att hjälpa människor, samt utbildningsfrågor, och utvecklandet av en gemensam utbildning för läkepedagogik och socialterapi adekvat för svenska förbundets behov idag. Hon ser förbundet som ett nätverk, en möjlighet att träffas kollegialt och gemensamt värna om den antroposofiska värdegrunden som är så viktig för vårt fortsatta arbete, utveckla och skapa möjligheter för utbildning och forskning inom dessa områden. Att utveckla läkepedagogiken och socialterapin i Sverige, i kontakt med övriga världen. Bo Sjögren Bo Sjögren är kassör i styrelsen sedan tre år. Jag har Helgesta som arbetsplats sedan 1988 och där vi har varit sysselsatta med övergången från pionjärfasen till nästa utvecklingssteg som är anpassat till samtiden och samhället. Det har länge varit en viktig fråga för mig att vara medveten om vad det är som är unikt för Helgesta och våra verksamheter, och där kommer arbetet med kärnvärdena rätt till pass. Under de snart 20 år som jag har deltagit i svenska förbundets möten har jag också fått vara med om en intressant utveckling, och det är min önskan att förbundet blir tydligt i sin målsättning och verksamhet, samt kommer att vara en välkänd om än liten aktör i omsorgssammanhang i Sverige. LäS - sida 11

12 porträtt: sfls styrelse Alda Pálsdóttir Gérard Lartaud Marianne Lindström Alda Pálsdóttir Alda Pálsdóttir har varit i ordinarie medlem i styrelsen för Svenska Förbundet och adjungerad sen dess. Hon arbetar som föreståndare på Fridebo. Den fråga som jag brinner för där, utöver allt det vanliga löpande arbetet, är situationen för de gamla inom omsorgen. Hur man kan ge våra vårdtagare en värdig och trygg ålderdom. Huvuduppgift för Svenska Förbundet enligt mig är att: vara en länk mellan alla våra verksamheter i Sverige verka för att det finns bra utbildningar för de människor som jobbar i våra verksamheter uppmuntra forskning och dokumentation av det arbete som utförs i våra verksamheter skapa arbetsgrupper kring väsentliga frågor, angelägna uppgifter och kreativa projekt bevaka och belysa de samhällsförändringar och andra intressen som vi har framför oss. Sedan så skulle jag önska att våra möten var så intressanta och energigivande att man verkligen längtar efter att komma dit för att ta del av det som andra arbetar med, dela med sig av det som man själv har att bidra med och framförallt för att odla den sociala gemenskapen. Gérard Lartaud Gérard Lartaud sitter i styrelsen sedan ett år. Ansvarig för Saltå By. Har kämpat för att Saltå By skulle bli en verksamhet i tiden, dvs en verksamhet som utan att ge avkall på sin identitet, skulle hålla sig ajour och informerad om vad som är aktuell idag. Tror inte att vi (antroposoferna) äger lösningar på alla problem. Vi har däremot ett utmärkt verktyg i form av vår människokunskap och om denna inte uppfattas och framförs på ett dogmatiskt sätt är den än idag mycket aktuell och behövlig. En av huvuduppgifterna för Svenska Förbundet i framtiden är att byta namn och profilera sig som en känd och respekterad samtalspartner i Sverige när det gäller frågor som berör vårt verksamhetsområde. Marianne Lindström Marianne Lindström blev invald som ledamot i styrelsen året 2007 i början av sommaren. Arbetar på Tobiasgården med anställningsfrågor, samordningsgrupp och med vuxna i boendet. Viktiga uppgifter för styrelsen är att : se och hitta möjligheter att vidareutveckla våra utbildningar och vidareutbildningar. vara ett forum för en öppen dialog: att LäS - sida 12

13 porträtt: sfls styrelse Trädvårdskurs juni 2008 I seminarieträdgården vid Rudolf Steinerseminariet i Ytterjärna En helhetssyn på vård av framför allt fruktträd och av häckar men även ur aspekten terapi för den vårdande. Kursen vänder sig till arbetsterapeuter, läkepedagoger, waldorflärare men också till Dig med egen trädgård. Per-Arne Fijal Samling söndag 22/6 kl 20, kursen avslutas med lunch lördagen den 28/6. lyssna in frågor som lever bland medarbetare och arbetsledning i våra verksamheter och att finna former för bearbetning av dessa. väcka frågor kring respekt, samtalskultur och personalvård. Per-Arne Fijal Per-Arne Fijal arbetar som verksamhetschef på Solåkrabyn som är en verksamhet för vuxna personer med funktionshinder. Jag började på Solåkrabyn 2003 när Helmut Just ville avgå som verksamhetschef för att med tiden gå i pension. Solåkrabyn är i ett utvecklingsskede då många av de som startade verksamheten skall gå i pension - så min främsta uppgift är att ta Solåkrabyn igenom generationsväxlingen, behålla kvalitet, själ och inriktning och samtidigt rusta för framtiden. Jag sitter med som adjungerad styrelseledamot i Svenska Förbundets styrelse. Svenska Förbundet har växt mycket de sista åren och måste utveckla sin verksamhet för att representera medlemmarna. Det är viktigt för styrelsen att söka medlemmarnas uppdrag som förbund samt att hitta de gemensamma beröringspunkterna för de antroposofiska verksamheterna i Sverige. textredgering: Katharia Karlsson Klädsel anpassad för praktiskt arbete. Medverkande: Vera Billing, Maria Birnbaum, Mats Broquist, Walter Druml, Agne Fredricson, Joja Geijer, m. fl. För ytterligare information kontakta: Mats Broquist , mats.broquist@kulturforum.se eller J-C Lassen , j.c.lassen@d.lrf.se Trädvårds- & brunnskurs juli 2008 I seminarieträdgården vid Rudolf Steinerseminariet i Ytterjärna Kurs under ledning av Ekkehard Wroblowski. Kursen hålls på tyska som översätts. Trädet som en länk i vattnets kretslopp. Vi arbetar med att vårda träden ur ett annat perspektiv. För ytterligare information kontakta: J-C Lassen , j.c.lassen@d.lrf.se Bild på Bo Sjögren fanns inte vid pressläggning. LäS - sida 13

14 metoder utveckling nyckeln till de biografiska rytmerna text: Christhild Ritter Varför kan det vara bra att känna till de biografiska rytmerna och de olika faserna och perioderna i människans liv? Genom att vi känner till lagbundenheten för solens rytm så vet vi när det blir dag och när det blir natt och kan förhålla oss efter det. När det gäller växtriket så vet vi också vad vi skall göra för att få optimala resultat eftersom vi känner till växtrikets lagbundenheter. Samma gäller människolivet. Är vi medvetna om de lagbundenheter som styr människans utveckling kan vi bättre förstå oss själva och våra medmänniskor och hjälpa och stötta varandra i vår personliga utveckling. I ännu högre grad gäller det när vi arbetar med människor som har svårt att uttrycka sig och visa vad de behöver. Känner vi till lagbundenheterna för människans utveckling vet vi vad personen i fråga behöver under sina olika utvecklingsfaser och vi får en större förståelse för personens behov. En person på fyrtiotvå år har andra behov än en som är tjugo år även om han eller hon inte kan visa det eller tala om det. Vi får en riktlinje för människans fysiska, själsliga och andliga behov och utveckling och kan på så sätt hjälpa till att tillgodose dessa behov när människan i fråga själv inte kan det. Utveckling är mottot Tittar man lite närmare på människors biografier så kan man upptäcka att de flesta barn ömsar tänder vid sex-sjuårs ålder. När barnen kommer upp i tolv till fjorton års ålder kommer de in i puberteten och blir könsmogna. Vid tjugoett års ålder ansågs man vara myndig och vuxen för inte så många år sedan. Tiden mellan tjugosju och trettio år brukar en hel del omställningar äga rum och när vi sedan kommer till tiden mellan trettiofem och fyrtiotvå blir det återigen frågan om större eller mindre omställningar och förändringar. Man talar om fyrtioårskrisen. Åren mellan femtiofem och femtiosex kan också vara framträdande och åren efter de sextio kommer återigen nya omställningar som pensioneringen och det den medför. Precis som i himlen och i naturen så finns det rytmer och lagbundenheter i människans liv. Och mottot är utveckling. LäS - sida 14

15 metoder 1 år 2 år 3 år Gå Tala Tänka Fysiska Själsliga Andliga Lilla Jagblomman 7 år 14 år 21 år Kroppens utv. Jag-Värld Tänkandet Fysiska Själsliga Andliga Stora Jagblomman 21 år 42 år 63 år Fundamentet grundläggs Jag-Värld Min uppgift, mening Fysiska Själsliga Andliga Friheten Jaget fritt Urbilden De första tre åren Ouvertyren Vad händer under människans första tre år? Under första året lär sig barnet krypa och gå. Det första lilla erövrandet av rummet. Under andra året lär det sig tala och kommunicera med omvärlden. Den första ansatsen till att erövra det själsliga, mellanmänskliga området. Och vid tre års ålder börjar de första ansatserna till att abstrahera, att tänka komma. Barnets förmåga att erövra det andliga området i livet grundläggs. I och med det kommer den första lilla jagupplevelsen som är en rent andlig upplevelse. Barnet börjar säga jag om sig själv. Den första lilla Jagblomman slår ut. Dessa första tre år kan man se som en ouvertyr för hela livet. Här grundläggs livets tema som sedan upprepar sig i olika variationer. Sjuårsrytmen Ser vi på människans liv ur sjuårsaspekten hittar vi samma process fast nu i större skala. Tiden mellan noll och sju år handlar om att erövra kroppen och rummet. Skolåldern mellan sju och fjorton år handlar om att erövra det själsliga, det sociala mellanmänskliga området, förhållandet till lärare, kamrater och världen, Medan tiden mellan fjorton och tjugoett år är tiden då ungdomarna kan få ett medvetet förhållandet till tanken och tänkandet, det andliga. Tjugoettårsrytmen Ser vi på människolivet ur ett tjugoettårsperspektiv hittar vi samma mönster fast nu i stor skala. Under de första tjugoett åren grundläggs den fysiska och kroppsliga utvecklingen. Vi erövrar det fysiska, eteriska och astrala och jaget föds. Grunden för den fortsatta utvecklingen läggs. Under de följande tjugoett åren utvecklar vi ett förhållande till det själsliga, mellanmänskliga, relationerna mellan yttre och inre värld. Och under de följande tjugoett åren blir den andliga drivkraften, meningsfullheten viktig. Därefter är utvecklingen avslutad och den stora friheten inträder. Kroppen föds Att erövra kroppen och det fysiska rummet När barnet föds blir jagets första uppgift att ta sin kropp i besittning och utveckla den. Fram till LäS - sida 15

16 metoder sjuårsåldern lär sig barnet hantera kroppen och öva upp sina motoriska färdigheter. För att lyckas med det behöver barnet få röra sig och leka. Alla former av rörelse och lek är viktiga under denna tid. Leken och rörelsen utvecklar inte bara barnets förhållande till sin egen kropp, till rummet och motoriken utan även kroppens alla inre organ inklusive hjärnan utvecklas. Matti Bergström skriver i sin bok Neuropedagogik att leken är en skapande kraft och en förutsättning för att hjärnan utvecklas. Genom leken och rörelsen läggs grunden för viljan. Men inte bara rörelsen utan alla sinnesintryck är av avgörande betydelse för hur barnets kropp, hjärna och inre organ utvecklas. Det bästa sättet att hjälpa barnet i dess utveckling under dessa första sju år är att föregå med gott exempel, att var en bra förebild som barnet kan härma. Att komma med intellektuella, logiska eller rationella förklaringar och förmaningar leder ingen vart. Alla förnuftsmässiga eller intellektuella försök till styrning av barnet påverkar barnet hjärna negativt. Barnet hjärna utvecklas genom sinnena under dessa år inte genom intellektet. Den befinner sig under de första sju åren som i ett embryonalstadium. Lika lite som vi försöker påverka fostret när det ligger i mammas mage skall vi intellektuellt påverka eller använda barnets hjärna under dessa år. Den behöver precis som fostret få utvecklas i egen takt utan krav tills den blir mogen. Och mogen blir hjärnan först efter tandömsningen. Tandömsningen är ett tecken på att nu har barnets jag bosatt sig i sin kropp och lärt sig hantera den. Själen föds att erövra det inre rummet, bildens och upplevelsens värld Under nästa sjuårsperiod, sju till fjorton år, den s.k. skolåldern, föds hjärnan och eterkroppen. Den inre världen vaknar och den själsliga utvecklingen tar vid, relationen mellan inre värld och yttervärld. En mer medveten kommunikation med omvärlden börjar. Sfären vidgas och världen öppnas. Mötet med skolan, lärare och klasskamrater. Barnet får lära känna världen. Och ju mer kunskapen om världen blir till inre upplevelser desto bättre kan barnet utveckla sina själsliga förmågor, sitt känsloliv och förmågan till empati. För nu har känslolivet sin embryonaltid och kan bara mogna sunt om barnet förses med bilder och upplevelser. Känslorna föds att erövra känslornas värld Under nästa sjuårsperiod, fjorton till tjugoett år, som inträder i och med tonårstiden blir ungdomarna könsmogna. Men inte bara könsmogna, de blir mogna för jorden, jordemogna. Känslorna med astralkroppen föds med stora känslostormar i släptåg som antingen går utåt eller inåt. Men även förmågan till självständigt tänkande, den andliga kapaciteten utvecklas. Nu vill man förstå och tänka själv och bilda sig sin egen uppfattning och skapa sig sitt eget omdöme. Under tiden har jaget sitt embryonalstadium. Det skapar problem. Ungdomarna vill vara vuxna och självständiga men de är det inte. Kaptenen på skutan, jaget är inte redo än. Jaget föds att erövra världen Först kring tjugoett års ålder är man egentligen redo för vuxenlivet. Den fysiska kroppen, basen för viljan, har utvecklats. Eterkroppen med dess bildvärld och inre upplevelser, basen för känslolivet, har vaknat. Astralkroppen med dess känslostormar och tänkandets förmåga att styra upp den inre världen har utvecklats. Grunden har lagts och nu kan Jaget födas och Jagblomman slå ut. En helt ny period börjar. Jaget har etablerat sig i kroppen. Föräldrar, lärare och skolan har gjort sitt. Nu är man vuxen och kan gå ut och erövra världen. Man skapar sig sitt eget individuella liv och måste ta ansvar för det. Rot, blad och blom Om vi jämför människans olika utvecklingsfaser med växten kan vi se första sjuårsperioden som en bild för fröets rottrådar som växer ut och skapar sig ett fotfäste och suger näringen ur jorden. Andra sjuårsperioden är som bladens tid som breder ut sig och suger näring ur omgivningen i form av ljus och luft. En växelverkan med omgivningen äger rum. Tredje sjuårsperioden är som ett knoppstadium fullt av utsprickande möjligheter där jaget utvecklas i det inre. Och vid tjugoett års ålder slår Jagblomman ut. En utförligare beskrivning av de tre första sjuårsperioderna finns i min bok Waldorfpedagogik som är utgiven på förlaget Levande Kunskap, LäS - sida 16

17 Själens utvecklingstid åren mellan tjugoett och fyrtiotvå När Jagblomman slagit ut vid tjugoett års ålder börjar själens utvecklingstid. Det personliga livets tid då jaget lever - genom själen. De första sju åren, tiden mellan tjugoett och tjugoåtta, skulle man kunna kalla för vandringsåren. Nu drar de nyblivna vuxna ut i världen och prövar sina krafter. Man prövar på olika jobb, relationer, reser, utbildar sig och utforskar det yttre rummet. När man närmar sig tjugoåtta års ålder, börjar nästa sjuårsperiod, etablerings- och konsolideringsfasen. Man slår sig till ro, bildar familj, har ett jobb. Familjen, arbetet och karriären blir de centrala delarna i livet. Att hitta en sund relation mellan familjeliv, privatliv och arbete, mellan det yttre livets och det inre livets uppgifter och krav blir uppgiften. När man sedan närmar sig trettiofemårsåldern börjar medvetna eller omedvetna inre frågor hopa sig. Vi är inne i värdekrisen. Vad har allt detta man gör för värde? Vad är meningen? Stämmer det här för mig? Frågan efter ens egen uppgift, meningen med ens liv blir aktuell. Man är på väg in i nästa brytpunkt, fyrtiotvåårsåldern där man lämnar den mer privata, personliga, själsliga perioden och söker nya vägar och nya uppgifter. Längtan efter sanning, meningsfullhet äkthet driver en in i nästa fas, tiden mellan fyrtiotvå och sextiotre år. Andens utvecklingstid åren mellan fyrtiotvå och sextiotre Under de tre följande tjugoett åren, tiden mellan fyrtiotvå och sextiotre år äger vår andliga utveckling rum. Jaget manifesterar sig genom sin andliga impuls. Att ha en uppgift, finna mening i det man gör, vidga perspektivet från det mer familjära, personliga, till det mer allmänna objektiva, meningsfulla. De första sju åren mellan fyrtiotvå och fyrtionio är oftast en utåtriktad aktiv tid där man med kraft och energi tar itu med sina nyvunna värden och uppgifter. Man erövrar ett nytt livsrum. Efter fyrtionio börjar tempot sakta av. Vi fyller femtio och vi söker överblick och sammanhang i vårt liv. Samtidigt gäller det att hitta en balans mellan yttre krav och inre behov. Att leva i samklang med världen. Jag kontra omgivningen. Kanske är det dags att börja dra sig lite tillbaka och släppa fram de metoder De första sju åren mellan fyrtiotvå och fyrtionio är oftast en utåtriktad aktiv tid där man med kraft och energi tar itu med sina nyvunna värden och uppgifter. yngre. Sammanställa sina erfarenheter och mer stå i bakgrunden som en ledare, hjälpare, rådgivare? När vi närmar oss femtiosex börjar vi inse att livet som är kvar är kortare än det vi levt. Vi konfronteras med slutet, döden. Själen går inåt och den yttre aktiviteten avtar. Man funderar över livet som varit och ibland kan det kännas som en sorg att livet går mot sitt slut. Den nya friheten Efter denna mera inåtgående tid börjar i och med sextiotre års ålder en ny tjugoettårsperiod. Nya vägar, nya dörrar öppnar sig i och med pensioneringen. Livet börjar på nytt. Jaget har genomgått sin fysiska utveckling under de tre första sjuårsperioderna, tiden mellan noll till tjugoett år. Under de tre följande sjuårsperioderna mellan tjugoett och fyrtiotvå har jaget utvecklat och bearbetat sitt själsliv. Och under de tre följande sjuårsperioderna mellan fyrtiotvå och sextiotre har jaget genomgått sin andliga utveckling och sökt sin andliga ledstjärna. Nu är det fritt att leva utifrån de grunder det har skapat. En utförligare beskrivning av sjuårsperioderna finns i min bok Den röda tråden, VidaVinge förlag, LäS - sida 17

18 inför majdagarna hur blir antroposofi till metod för läkepedagogik och socialterapi? muntlig översättning: Elisabeth Poignant nedskrivet av: Kerstin Hallenstam skriftlig bearbetning: Hélène Bohman-Blomqvist Föredrag av Rüdiger Grimm, sekreterare i Konferensen för läkepedagogik och socialterapi i Dornach. Föredraget hölls på Kulturhuset i Järna den 29 januari Vid Goetheanum är jag är ansvarig för läkepedagogik och socialterapi samt för samarbetet mellan verksamheter i alla länder som arbetar efter antroposofiska metoder. Ikväll ska vi ägna oss åt en speciell fråga: baseras antroposofisk läkepedagogik på en socialantropologisk grund och metod? Vi upplever alltid att folk säger att antroposofisk läkepedagogik är bra i sitt praktiska utförande och att allt annat är något slags överordnad världsåskådning - antroposoferna får tro på vad de vill, huvudsaken är att de uträttar ett bra arbete. Däri ligger ett visst återkommande problem, att inte bara förstå bättre och bättre själva vad vi gör, utan att också försöka förmedla till andra hur vi arbetar. Naturligtvis handlar det först och främst om att utveckla det hela rent praktiskt. Ett genialiskt infall Jag vill berätta en liten historia. Många år arbetade jag på ett läkepedagogiskt hem vid Bodensjön i Tyskland. En vacker dag hade jag ett samtal med föräldrar till ett barn som varit där några år. De berättade om ett råd de fått av en kollega på institutet. Problemet var följande: När barnet hade varit hemma på lovet och tidpunkten närmade sig att återvända till skolan så började det bli problematiskt. Barnet grät och ville inte hjälpa till med att packa väskan. Bilfärden till hemmet var inte heller rolig. Självklart var en sån situation svår för föräldrarna. De berättade detta för min kollega som var ansvarig i huset. Naturligtvis kan man säga mycket till föräldrar som befinner sig i en sådan situation, t.ex. att så fort ni är borta är han glad igen och trivs i skolan. Så var det ju. Men varför skulle föräldrarna tro på det? För dem var det svårt att ha förtroende för denna skola. Min kollega sa bara en sak. Han sa så här: Nästa gång ni kommer med barnet kan ni baka ett bröd innan. Och så säger ni till honom, det där brödet kan du ta med och äta tillsammans med dina kompisar. Och, tro det eller ej, det var det som var lösningen. Problem vid övergången mellan hem och skola blev lättare och lättare att övervinna. Jag skulle inte ha berättat det här om inte föräldrarna hade berättat det för mig. Så här i efterhand kan man säga att lärarens idé var genialisk. Ett genialiskt infall kallar vi inom läkepedagogiken för intuition, en idé som omedelbart verkar i en speciell situation. Nu är frågan, fick min kollega sin idé ur spontan genialitet eller begåvning, eller fick han den ur en slags skolning som förberedde honom? Han fick detta infall därför att han var väl förtrogen med barnet och han visste att barn LäS - sida 18

19 inför majdagarna med autistiska drag har svårt med övergångssituationer. Han kunde ha förklarat detta för föräldrarna, men vem vet om det hade hjälpt. Avgörande var att föräldrarna och barnet tillsammans kunde göra något åt saken, ett gott råd kunde omsättas i handling. Kännetecknande för en intuitiv idé är att den fångas upp ur ett sammanhang och sen tillämpas i en konkret situation. Men en bra idé, ett infall eller en intuition, måste födas i ögonblicket. Man kan inte komma på ett bra infall om man inte redan innan är förberedd. När vi ser tittar på det vardagliga arbetet ser vi att varje dag egentligen bara kan lyckas om vi kan komma med sådana här intuitiva idéer i de rätta situationerna, idéer som vi inte kan förutse. Vi vet inte vad barnet bär med sig till oss när det kommer till skolan. Det kommer an på att ur situationen gripa rätt ord för att motivera barnet till samarbete, att hitta den rätta idén som kan leda till en handling, som leder till ett gemensamt lärande. Ovanstående exempel illustrerar att antroposofisk metodologi eller metod alltid uppstår i relationen mellan lärare barn, socialterapeut klient. Metoden har inte fasta regler som går ut på att man har vissa handlingssätt där man bereder vissa steg och gör vissa åtgärder, utan det kommer alltid ur ögonblicket, ur relationen mellan läraren och barnet. Det finns en personlighet som ansvarar för den läkepedagogiska processen och man måste ställa sig frågan: Vilka är villkoren för en läkepedagogisk intuitiv handling? I kväll vill jag gärna nämna några faktorer, som jag uppfattar som viktiga och som inte bara hänger ihop med världsåskådning, ideologi eller attityd. Här spelar antroposofin som andevetenskap en central roll. Den utgår alltid ifrån en kunskapsteori, hur vi som kunskapande människor kan uppfatta det mänskliga väsendet utifrån en andlig vetenskap. Ni vet ju att Rudolf Steiner under många år arbetade med kunskapsteoretiska frågor, innan han utvecklade antroposofin. Ur detta arbete utvecklade han en människokunskap som beskriver människans väsen som består av kropp, själ och ande samtidigt. Den etiska grund växte fram, som används i det dagliga arbetet inom läkepedagogiken. I det ögonblick vi uppfattar en människa, inte bara som ett kroppsligt väsen utan som andligt-själsligt väsen, övervinner vi alla defektologiska ( defekt = missbildning) beteckningar och egenskaper som samlas kring ett fall. Ur en andlig synvinkel är den kroppsliga uppenbarelsen som träder emot oss meningsfull, inte genom att det fattas en hel del, utan för att det finns en mening med utseendet, begåvningen eller hindret. Det framstår som meningsfullt och som en livsuppgift. Varje litet utvecklingssteg som en individ kan gå har en mening ur denna synvinkel. Varje barn eller ungdom som kommer till oss och som vi på så sätt har ansvar för, framstår också för oss som en gåta. Rudolf Steiner säger exempelvis att den som vill fostra barn med funktionshinder av något slag, ska framställa varje individ som en ny gåta. Vi behöver en läkepedagogisk vetenskap eller kunskapssyn, en läkepedagogisk människokunskap. Att iaktta För att förstå hur barnet visar sig för oss i sin kropp, själ och ande, för att leda det genom dess riktiga utvecklingssteg har vi å ena sidan iakttagelsen av barnet. Vi ser på ett barn, vi ser vilken kroppslig konstitution det lever i. Vi iakttar hur barnet sover, hur dess kroppsliga rytmer är, vi iakttar dess språk, dess kognitiva förmåga, dess tankeförmåga, dess rörelse och dess motorik. Vi tittar på barnets sociala förhållanden, vilken familj barnet kommer ifrån, om familjen bär det hela på ett lyckligt eller olyckligt sätt, vilka riskförhållanden som finns i ett familjesammanhang. Men den rena iakttagelsen, de yttre fakta som vi ser, ger inte en helhetsbild av barnet. Vi behöver alltså inte bara vända oss till barnet som vi ser det, utan vi behöver vända oss till barnet, till det vi behöver veta, för att få hjälp och här krävs en vetenskaplig människokunskap som grund. Polariteter i människans väsen Glömska och minne Jag vill bara ge en liten minnesbild här av polariteterna som de framställs i den läkepedagogiska kursen. ( R.Steiner 1924) Å ena sidan upplever vi världen i bild. Var och en av oss har en inre bild av världen, vi minns var vi kommer ifrån, vår familj och vår ungdom, vårt vuxna liv, vi kan ha föreställningar och omdömen LäS - sida 19

20 inför majdagarna om det som vi upplever och det är ju en underbar egenskap som människan har, och de flesta tycker att det är fullständigt självklart att vi har den egenskapen. Så är det inte. Vi ser på oss själva och på vissa barn hur lätt det är att vi bortser från att aktualisera vissa bilder i oss själva. Till exempel om vi möter en människa som vi inte sett på två år, vi går fram och säger Hej, eh och sen återgår man fort till något annat för att inte låtsas om att man har glömt namnet på personen. Och så går man ifrån varandra och sen slår det en plötsligt, ja visst. Sen vill man helst vända sig om och säga Herr Olsson. Det är lite av ett ålderstecken eller lite harmlöst. Men i de här inre bilderna finns Jagets närvaro. Och när vi förlorar en del av dessa inre bilder, förlorar vi oss själva. Hur många barn känner vi inte som idag glömmer det som var i går, och som förmodligen inte heller har en förmåga att bilda sig en uppfattning om eller göra sig en bild av vad som kommer att ske i morgon. Den stora glömskan å ena sidan, men det finns också motsatsen till det. Det är om man stöter på en människa och man genast minns vad denna person har begått för oförätter mot en själv för tjugofem år sedan. Jag kan inte lösgöra minnet från denna person. I detta allvarliga fall är det så att jag är besatt av en enda tanke, så stark att det inte finns utrymme för någon annan. Då talar vi om besatthet eller tvångstankar. Gränszonen mellan yttervärld och innervärld Sen har vi den andra nivån av polariteter som har att göra med det som avspelar sig mellan det inre och det yttre. Vi kan också säga att det har att göra med den fina gränszonen som finns mellan oss och världen, vi vet alltid vilka vi själva är och vi skiljer oss från de andra. Gentemot världen har vi inte bara en yttre hud, utan vi bildar liksom en själslig hud som hänger ihop med vår identitetskänsla. Men huden är inte bara ett organ som skapar eller bildar en gräns utan den är öppen, den skapar också kommunikation med världen, den är genomsläpplig. I det själsliga kan man säga att vi å ena sidan är mer extroverta och å andra sidan introverta. Vissa människor behöver starka sinnesintryck och tilltal för att vända sig till en annan människa och andra är i sig själva väldigt öppna och varseblivande gentemot sin omgivning. Denna problemställning, det inre och det yttre, hör till de mest betydelsefulla frågeställningarna som aktualiseras av de problem som finns idag. Att styra denna andning, denna identitetsbildande andning mellan det inre och det yttre, så att det bildar identitet mellan det inre och det yttre. Och det är kanske också en av de speciella utmaningarna under ungdomstiden. Om man nu bortser från det s.k. normala så ser man att det finns polaritet, det finns en pol som innefattar att vara sluten i sig, inåtvändhet, att vara fast i sig själv, och en annan pol som är att förlora sig själv i världen, att inte vara riktigt hos sig själv. Ni vet ju hur Rudolf Steiner beskriver dessa ytterligheter i bilden av epilepsi på ena sidan och hysteri, på den andra. Som exempel på hur det andligt-själsliga inte riktigt kan förbinda sig med världen via det kroppsliga Då finns det å ena sidan denna stockning i det kroppsliga och å andra sidan detta som går utåt som en lätt eskalerande tendens. Rörelsemänniskan den tredje polariteten. Ni kanske ser att man kan ställa in människan i detta, så utvecklades det av Walter Holzapfel som hänvisade till olika områden: Tänkandet, det själsliga kännandet och viljepolen. Det är mycket intressant! Först ser vi på bilden, hur tänkandet uppstår där vi är, relativt avstängda från världen. Sedan tittar vi på mellanzonen, det som väver mellan det inre och det yttre, i det själsliga området. Slutligen kommer vi till handlingens värld, vi blir aktiva i världen genom vår vilja och handling, vi präglar in något av oss i världen. Vi ser hur olika människor är disponerade att handla på olika sätt. Någon är hela tiden tveksam och försöker skjuta upp beslut eller tycker att det är alldeles för jobbigt att göra som han tänkt. Den andra personen har redan gjort allting innan han har tänkt färdigt. Alla är vi disponerade på olika sätt i våra rörelser. Å ena sidan finns en situation där all rörelse stelnar och står stilla. Jag hade i min klass en pojke som lämnades till klassen av sin vårdare, han ledde in honom i klassrummet och lämnade honom där. Och där stod han ända tills någon kom och LäS - sida 20

21 inför majdagarna ju mer levande, ju mer självständigt vårt tänkande och våra insikter kring denna människokunskap är, desto starkare har vi möjlighet att tillämpa det på barnet och att hitta rätt hämtade honom. Ingen som helst impuls att röra sig själv. Man märkte också att för honom att lyfta handen var oändligt mödosamt. Å andra sidan har ni barn som aldrig sitter stilla, som är helt och hållet överrörliga, som är så rörliga att de inte kan sitta still fem sekunder, de hoppar från bänken till fönsterbänken, till tavlan, ser någonting, kastar svampen, gör allting innan det hinner tänka. Barnet kan inte avgränsa sig mot sinnesintryck, utan de är redan där. Vi kan vinna två saker ur denna tankebild ur en läkepedagogisk människokunskap. En terapeutisk ansats Å ena sidan lär vi oss att se på barnet i ljuset av dessa kunskaper, vi kan hitta det i insikter, det som är karaktäristiskt för ett särskilt barn och forma en inre bild av barnet, för att alla människor lever i spänningsfältet mellan polariteter. Jag kan se att det hos ett visst barn finns en stark tendens åt en polaritet, eller att det går åt en annan ytterlighet, åt ett annat håll än hos mig själv. Bara en liten anmärkning, punkt- och kretsmeditationen, som beskrivs i läkepedagogiska kursen, är själva instrumentet för att öva just det empatiska, att leva sig in i var barnet befinner sig, hur det har det i förhållande till polariteterna. Det andra som vi kan vinna ur detta sätt att se är den terapeutiska ansatsen. När vi ser att ett barn lever i en extrem polarisering, i en extrem situation, försöker vi få den terapeutiska ansatsen ifrån motpolen. Och i och med att vi försöker stärka motpolen så hjälper vi barnet att närma sig det som kan betecknas som mitten, som jämvikten. Det finns ju ingen absolut mitt. Mitten är inte fast och statisk utan den är rörlig och dynamisk. Om vi alla skulle befinna oss i fastlagd mittfåra skulle det vara mycket tråkigt här i livet. Våra olikheter beror ju på att vi befinner oss på olika sidor om denna mitt. På det sättet kan vi beundra andra människors underbara begåvningar å ena sidan, vi kan också ge oss in i svåra sociala konflikter och på alla sätt leva ut det som utgör den mångfärgade sociala mitten som vi lever i. Ju mer levande, ju mer självständigt vårt tänkande och våra insikter kring denna människokunskap är, desto starkare har vi möjlighet att tillämpa det på barnet och att hitta rätt. Därför är det alltså inte bara teori som man tillägnar sig ur böcker, utan det är en levande kunskap som man på ett självständigt och innerligt sätt kan tillämpa. Ju mera skolad jag är på detta sätt och ju mera jag har övat mig på denna typ av insikt och kunskapande, desto större är också chansen att den bild, den bilden som jag gör mig av barnet, som uppstår i mitt inre av barnet, att det verkligen motsvarar verkligheten och inte bara är en föreställning om barnet. Men jag har ju fortfarande inte fått min intuition på det här sättet. Däremot har jag fått två bra villkor, ramfaktorer, för mitt yrkeskunnande, och eventuellt en metod. Här kan jag uppnå en inlevelseförmåga om ett barn eller en vuxen, här i kunskapsdelen kan jag förvärva ett inre vetande, en insikt om människoväsendet. Men jag måste ju kunna erbjuda barnet eller den vuxne någonting, jag måste ju kunna ställa en handling till förfogande, en intuition som ska övergå till en handling. Yrkeskunskap När vi sitter i en konferens med lärare, terapeuter, vårdare och läkare och försöker få fram den här LäS - sida 21

22 inför majdagarna inre bilden av det barnet, så ser vi tydligt att den bilden har sin grund i det vi upplevt. Läkepedagogen får idéer om vad man kan hjälpa barnet med i vardagen. En som arbetar som verkstadsledare eller gör olika aktiviteter med barnet får säkert bra idéer och intuitioner ur den bild som relaterar till det som han eller hon gör med barnet, och en läkare kommer säkert att få intuitioner om medicineringen av barnet. Det spelar alltså en roll vilken yrkeskunskap vi har med oss. En lärare som exempelvis ska lära ut akustik i en sjätteklass kan grubbla över vad han kan göra utifrån sitt ämne, för att ge ett rörelsehindrat barn upplevelser. Han kan fråga sig: Hur får jag det överrörliga barnet, det överaktiva barnet, till ro med medel ur akustiken med klang? Hur kan jag med hjälp av toner åstadkomma lite glömska hos det barn som lever med tvångstankarna att på fredag kommer mamma? På det sättet kan undervisningen bli läkepedagogisk och med allmänbildningens hjälp befrukta varje barns möjligheter. Det som vi kallar infall och intuition uppstår ur de kunskapsprocesser och insikter som har blivit våra egna. Det hänger ihop med hur vi betraktar barnen, hur vi försöker leva oss in i dem. Men det hänger också ihop med vilka insikter och kunskaper vi förvärvat när det gäller den allmänmänskliga utvecklingen, hur dessa två komponenter kan integreras och föras in i yrkeskunnandet, intuitionen sker inte i blindo, antingen får man den eller ej. Jag kan bara se vilka villkor som skapade en viss intuition i efterhand, se om jag har haft den rätta insikten och inlevelsen, det rätta betraktande av barnet och om jag satt in alla mina yrkesmässiga färdigheter på rätt sätt. På det sättet växer det fram en metod, en metodologi - läran om metoder. Så växer en metod fram som inte baserar sig på ett recept, så här är det och det här ska vi göra enligt stela handlingsmönster, utan jag har en metod som verkligen tar med alla dessa komponenter och som växer fram ur själva personligheten. Man berikas å ena sidan, blir mer mogen och får näring ur ur denna process och å andra sidan kan man ge mycket mer till barnet, ungdomen eller den vuxne, som man har ansvar för. Vi kommer fram till synpunkter om hur vi själva kan följa upp våra handlingar. Vällyckade situationer I Holland finns det en man som heter Albert de Friess, han har grundat en undersökningsmetod som heter Granska ditt eget arbete. Utgångspunkten är att ta vara på och undersöka svåra situationer som slutade väl. En kollega stod i en verkstad där ungdomar arbetade och väntade på en annan kollega. Plötsligt öppnas dörren och det kommer ut en bjässe och hotar att slå ner honom. Vad säger kollegan då? Utifrån sin kroppsstyrka kan han inget göra, han har inte en chans. Han säger: Ja du får slå mig, men vänta, jag ska bara ta av mig den här fina armbandsklockan. Pojken blev så förvånad, att han överhuvudtaget inte visste vad han skulle göra. När jag ser på situationen gjorde han precis det rätta. Var och en av oss kan ju försöka gräva lite för att hitta situationer där man gjorde det rätta och sedan undersöka villkoren och omständigheterna. Vad tänkte jag på, varför gjorde jag det riktiga, avstod från slagsmål eller destruktiva saker. Personlighetskärnan som utgångspunkt Personlighetskärnan, ett område som alltid är i utveckling hos läkepedagogen och socialterapeuten, befinner sig inom de ramfaktorer som behövs för att en bra intuition ska komma till. Den kärna som den enskilde kan finna, ung eller gammal, oberoende av ålder och erfarenhet. Viktigt är att inte överlåta detta åt framtiden, det måste göras här och nu, i varje yrkessituation. Barnet och den vuxne respekterar och upplever om någon ser på dem med sådan blick, märker om vi försöker förstå, känner av om vi ur eget bemödande och yrkeskunskap frågar oss vad som är riktigt. Då kommer de oss till mötes och vi kan kanske förstå det som Rudolf Steiner menade, när han sa att vi måste låta oss ledas av barnets väsen. Det är inte vi som bestämmer vad vi ska erbjuda, det är förhållningssättet, att försöka se vem människan är, som gör att vi kan hitta rätt. Det beror inte på tillfälligheter om det lyckas, om jag är naturbegåvad eller inte, utan det beror på om jag medvetet kan arbeta med dessa områden och gå in för att verkligen möta människan. LäS - sida 22

HUR BLIR ANTROPOSOFI TILL METODER FÖR LÄKEPEDAGOGIK OCH SOCIALTERAPI?

HUR BLIR ANTROPOSOFI TILL METODER FÖR LÄKEPEDAGOGIK OCH SOCIALTERAPI? HUR BLIR ANTROPOSOFI TILL METODER FÖR LÄKEPEDAGOGIK OCH SOCIALTERAPI? Föredrag av Ruediger Grimm, sekreterare i Konferensen för läkepedagogik och socialterapi i Dornach. Föredraget hölls på Kulturhuset

Läs mer

LÄS-UTBILDNINGEN, ÅK 4

LÄS-UTBILDNINGEN, ÅK 4 BLOCK 1: MÄNNISKANS VÄG BIOGRAFI & PERSONLIG UTVECKLING Vecka 36 (2018) Måndag 3/9 Tisdag 4/9 Onsdag 5/9 Torsdag 6/9 Fredag 7/9 09.00 10.00 Välkomsthälsning 10.30 12.30 Biografisk kurs: kunskap om mig

Läs mer

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling LÄS Utbildningen Årskurs 4 2016-2017 Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling V 36 (2016) Måndag 5/9 Tisdag 6/9 Onsdag 7/9 Torsdag 8/9 Fredag 9/9 9 00-10 00 Välkomsthälsning 10:00-10:30

Läs mer

Allmän Människokunskap

Allmän Människokunskap Allmän Människokunskap Första föredraget 14KL3 fredagen den 19 februari 2016 Förändringar kring sekelskiftet 1800/1900 - tal Slutet av 1800-talet världen förändras med stormsteg Från bondesamhälle till

Läs mer

ANTROPOSOFI IDAG. En kurs för ledare inom antroposofiska verksamheter. Arrangör: Järna Kompetens

ANTROPOSOFI IDAG. En kurs för ledare inom antroposofiska verksamheter. Arrangör: Järna Kompetens ANTROPOSOFI IDAG En kurs för ledare inom antroposofiska verksamheter Arrangör: Järna Kompetens OM KURSEN Presentation Att vara ledare idag i en antroposofisk verksamhet ställer många krav. Förutom de formella

Läs mer

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling LÄS Utbildningen Årskurs 4 2017-2018 Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling V 36 (2017) Måndag 4/9 Tisdag 5/9 Onsdag 6/9 Torsdag 7/9 Fredag 8/9 9 00-10 00 Välkomsthälsning 10:00-10:30

Läs mer

LÄS- UTBILDNINGEN PÅBYGGNADSÅR (ÅR 4) 2016/2017

LÄS- UTBILDNINGEN PÅBYGGNADSÅR (ÅR 4) 2016/2017 LÄS- UTBILDNINGEN PÅBYGGNADSÅR (ÅR 4) 2016/2017 Kollegiet Gérard Lartaud 08 551 50596 gerard.lartaud@jarnakompetens.se Anders Rosenberg 070 291 88 69 anders.rosenberg@jarnakompetens.se 070 325 89 90 mikaela.stenius@jarnakompetens.se

Läs mer

LÄS-UTBILDNINGEN, , ÅK 1

LÄS-UTBILDNINGEN, , ÅK 1 BLOCK 1: GRUNDLÄGGANDE VÄRDEN OCH REGELVERK Vecka 37 (2018) Måndag 10/9 Tisdag 11/9 Onsdag 12/9 Torsdag 13/9 Fredag 14/9 Välkomsthälsning 09.45 10.15 Utbildningens upplägg och mål Antroposofi - en humanism?

Läs mer

LÄS-UTBILDNINGEN ÅK 4

LÄS-UTBILDNINGEN ÅK 4 BLOCK 1: MÄNNISKANS VÄG BIOGRAFI & PERSONLIG UTVECKLING Vecka 36 (2017) Måndag 4/9 Tisdag 5/9 Onsdag 6/9 Torsdag 7/9 Fredag 8/9 09.00 10.00 Välkomsthälsning 10.30 12.20 Biografisk kurskunskap om mig själv,

Läs mer

LäS-Utbildningen, Påbyggnadsåret 2012-2013 Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling

LäS-Utbildningen, Påbyggnadsåret 2012-2013 Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling LäS-Utbildningen, Påbyggnadsåret 2012-2013 Block 1: Människans väg: Biografi och personlig utveckling V 36 (2012) Måndag 3/9 Tisdag 4/9 Onsdag 5/9 Torsdag 6/9 Fredag 7/9 Målning till temat 09:00-9:30 10:00-10:30

Läs mer

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Grundläggande värden och regelverk

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Grundläggande värden och regelverk Block 1: Grundläggande värden och regelverk V 37 (2017) Måndag 11/9 Tisdag 12/9 Onsdag 13/9 Torsdag 14/9 Fredag 15/9 9.00. - 09:40 Välkomsthälsning 8 45 Kulturhuset Ja tack, hjärnan! 09:45 10:15 Antroposofi

Läs mer

08.45: Om LSS och bemötande Barbro Lewin. (Kulturhuset) Kaffe Kaffe Kaffe Kaffe Kaffe. Barbro Lewin

08.45: Om LSS och bemötande Barbro Lewin. (Kulturhuset) Kaffe Kaffe Kaffe Kaffe Kaffe. Barbro Lewin BLOCK 1: GRUNDLÄGGANDE VÄRDEN OCH REGELVERK Vecka 37 (2019) Måndag 9/9 Tisdag 10/9 Onsdag 11/9 Torsdag 12/9 Fredag 13/9 Välkomsthälsning 09.45 10.15 Antroposofi - en humanism? 08.45: Om LSS och bemötande

Läs mer

LÄS-UTBILDNINGEN ÅK 1

LÄS-UTBILDNINGEN ÅK 1 BLOCK 1: GRUNDLÄGGANDE VÄRDEN OCH REGELVERK Vecka 37 (2017) Måndag 11/9 Tisdag 12/9 Onsdag 13/9 Torsdag 14/9 Fredag 15/9 Välkomsthälsning 08.45: Ja tack, hjärna! 09.45 10.15 Antroposofi en humanism? Övergripande

Läs mer

LÄS Utbildningen Årskurs 1 2015-2016 Block 1: Grundläggande värden och regelverk

LÄS Utbildningen Årskurs 1 2015-2016 Block 1: Grundläggande värden och regelverk Block 1: Grundläggande värden och regelverk V 37 (2015) Måndag 7/9 Tisdag 8/9 Onsdag 9/9 Torsdag 10/9 Fredag 11/9 08.30-09:10 Välkomsthälsning 09:15-10:15 Antroposofi en Humanism? Övergripande mål och

Läs mer

Den religiösa och moraliska fostran i antroposofins ljus. Den Haag 4 November 1922

Den religiösa och moraliska fostran i antroposofins ljus. Den Haag 4 November 1922 Den religiösa och moraliska fostran i antroposofins ljus Den Haag 4 November 1922 14KL3 + 5, december 2015 Sjuårsperioderna Människans liv indelat i sjuårsperioder Förvandlingen kring sjuårsåldern Det

Läs mer

Var är själarna efter döden?

Var är själarna efter döden? Var är själarna efter döden? Vad är meningen med "livet" efter döden? Vart hamnar själarna? Finns dom hela tiden omkring oss? LS Frågan utgår från ett påstående om att det finns ett enskilt liv efter döden.

Läs mer

Ingrid Liljeroth. Från antroposofi till intuitiv metod: Några teoretiska aspekter

Ingrid Liljeroth. Från antroposofi till intuitiv metod: Några teoretiska aspekter Artikel till LäS Mars 2008 Ingrid Liljeroth Från antroposofi till intuitiv metod: Några teoretiska aspekter Från antroposofi till metod en process i flera steg Temat "Vägar till en intuitiv metodik - Hur

Läs mer

Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER

Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER GENERELL KARAKTÄR FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE MÅL Målen anger inriktningen på förskolans arbete och därmed

Läs mer

Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola

Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola Senast uppdaterad mars 2010 1. Verksamhetsplan för Vasa Neon Förskola 1.1 Normer och värden Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla

Läs mer

2015 ARBETSPLAN & MÅL

2015 ARBETSPLAN & MÅL 2015 ARBETSPLAN & MÅL FÖRSKOLAN BARNEN I DÖSHULT Frida Rosenström Lena Andersen Maja Månsson 2 Prioriterade mål 2015 SOCIALA UTVECKLINGEN Att barnen lär sig ta hänsyn till andra människor och att utveckla

Läs mer

och upptäcka att vi alla har svaren på de stora frågorna inom oss.

och upptäcka att vi alla har svaren på de stora frågorna inom oss. FredsProjektet är en ideell organisation vars mål är att belysa den kunskap som både göms och glömts av konventionella medier samt att inspirera varje unik människa att se till sitt eget unika vetande

Läs mer

Systematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret

Systematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret Läroplanens mål 1.1 Normer och värden. Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta

Läs mer

kan kämpa ett helt liv i ständig uppförsbacke utan att uppnå de resultat som de önskar. Man försöker ofta förklara den här skillnaden med att vissa

kan kämpa ett helt liv i ständig uppförsbacke utan att uppnå de resultat som de önskar. Man försöker ofta förklara den här skillnaden med att vissa Förord Det här är en speciell bok, med ett annorlunda och unikt budskap. Dess syfte är att inspirera dig som läsare, till att förstå hur fantastisk du är, hur fantastisk världen är och vilka oändliga möjligheter

Läs mer

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Grundläggande värden och regelverk

LÄS Utbildningen Årskurs Block 1: Grundläggande värden och regelverk Block 1: Grundläggande värden och regelverk V 37 (2016) Måndag 12/9 Tisdag 13/9 Onsdag 14/9 Torsdag 15/9 Fredag 16/9 9.00. - 09:40 Välkomsthälsning 8 45 Kulturhuset Mr Tourette och jag 09:40 10:15 Antroposofi

Läs mer

ATT ARBETA MED PERSONER MED PSYKISKA

ATT ARBETA MED PERSONER MED PSYKISKA ATT ARBETA MED PERSONER MED PSYKISKA FUNKTIONSNEDSÄTTNINGAR PÅ ANTROPOSOFISK GRUND ORIENTERINGSKURS 2010/2011 JÄRNA KOMPETENS Kollegiet 070 669 88 08 helene-blomqvist@telia.com Anders Rosenberg 08 551

Läs mer

!!!!! LÄKEPEDAGOGISKA OCH SOCIALTERAPEUTISKA UTBILDNINGAR PÅBYGGNADSÅRET 2012/2013 LÄS-UTBILDNINGAR

!!!!! LÄKEPEDAGOGISKA OCH SOCIALTERAPEUTISKA UTBILDNINGAR PÅBYGGNADSÅRET 2012/2013 LÄS-UTBILDNINGAR LÄKEPEDAGOGISKA OCH SOCIALTERAPEUTISKA UTBILDNINGAR PÅBYGGNADSÅRET 2012/2013 LÄS-UTBILDNINGAR WWW.JARNAKOMPETENS.SE Kollegiet Hélène Blomqvist 070 669 88 08 helene-blomqvist@telia.com Anders Rosenberg

Läs mer

NORMER OCH VÄRDEN LÄRANDE OCH UTVECKLING ANSVAR OCH INFLYTANDE SAMARBETE MED HEMMET ÖVERGÅNG OCH SAMVERKAN OMVÄRLDEN

NORMER OCH VÄRDEN LÄRANDE OCH UTVECKLING ANSVAR OCH INFLYTANDE SAMARBETE MED HEMMET ÖVERGÅNG OCH SAMVERKAN OMVÄRLDEN 2008-2009 NORMER OCH VÄRDEN LÄRANDE OCH UTVECKLING ANSVAR OCH INFLYTANDE SAMARBETE MED HEMMET ÖVERGÅNG OCH SAMVERKAN OMVÄRLDEN Sammanställd av: Arbetslaget Holmsjö fritidshem Ansvarig: Rektor Ulf Ebbesson

Läs mer

Från boken "Som en parkbänk för själen" -

Från boken Som en parkbänk för själen - En öppen himmel Som människor har vi både djupa behov och ytliga önskningar. Vi är fria att tänka, känna och välja. När vi gör kloka val är kropp och själ i balans, när vi inte lyssnar inåt drar själen

Läs mer

Avhandling. Vad har programmet gett mig och hur har jag uppfattat dess innehåll?

Avhandling. Vad har programmet gett mig och hur har jag uppfattat dess innehåll? Avhandling Vad har programmet gett mig och hur har jag uppfattat dess innehåll? Programmet har gett mig en stabil grund att stå på för att kunna fortsätta att transformeras och stå stadigt i min sanning,

Läs mer

Scouternas gemensamma program

Scouternas gemensamma program Scouternas mål Ledarskap Aktiv i gruppen Relationer Förståelse för omvärlden Känsla för naturen Aktiv i samhället Existens Självinsikt och självkänsla Egna värderingar Fysiska utmaningar Ta hand om sin

Läs mer

TALLKROGENS SKOLA. Tallkrogens skolas ledord och pedagogiska plattform

TALLKROGENS SKOLA. Tallkrogens skolas ledord och pedagogiska plattform TALLKROGENS SKOLA Tallkrogens skolas ledord och pedagogiska plattform TALLKROGENS SKOLAS Ledord och pedagogiska plattform Tallkrogens skola Innehåll Tallkrogens skolas långsiktiga mål 3 Våra utgångspunkter

Läs mer

LOKAL ARBETSPLAN 2010/11

LOKAL ARBETSPLAN 2010/11 LOKAL ARBETSPLAN 2010/11 Arbetsplan för Hagens förskola 2010/11 Våra styrdokument är skollagen, läroplan för förskolan, diskrimineringslagen, förskola skolas vision: I vår kommun arbetar vi för att alla

Läs mer

Värdegrund SHG. Grundvärden, vision, handlingsprinciper. Fastställd 2013-11-20 Ver.2 reviderad 140107

Värdegrund SHG. Grundvärden, vision, handlingsprinciper. Fastställd 2013-11-20 Ver.2 reviderad 140107 Värdegrund SHG Grundvärden, vision, handlingsprinciper Fastställd 2013-11-20 Ver.2 reviderad 140107 Innehåll VÄRDEGRUNDEN SHG... 2 GRUNDVÄRDEN... 2 Respekt... 2 Värdighet... 3 Välbefinnande... 3 Bemötande...

Läs mer

Antroposofiska Sällskapet

Antroposofiska Sällskapet Antroposofiska Sällskapet Framsida: Motiv från takmålning i Kulturhuset i Ytterjärna, Arne Klingborg. Interiörbild från Goetheanum, foto Charlotte Fischer. Andra upplagan, tryckår 2013. ANTrOPOSOFI IDAG

Läs mer

Det här är Folkuniversitetet

Det här är Folkuniversitetet Kanske minns du hur det kändes när du lärde dig läsa? Hur du öppnade en dörr och såg världen på ett helt nytt sätt. Hur tecknen som tidigare varit oförståeliga plötsligt fick mening. Hur du i början läste

Läs mer

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11 Arbetsplan för Östra Fäladens förskola Läsår 10/11 Förskolan har ett pedagogiskt uppdrag och är en del av skolväsendet. Läroplanen för förskolan, Lpfö 98, är ett styrdokument som ligger till grund för

Läs mer

Barn och Utbildning Förskoleverksamheten. Pedagogisk Planering verksamhetsåret 2013/2014. Familjedaghemmen i Filipstad

Barn och Utbildning Förskoleverksamheten. Pedagogisk Planering verksamhetsåret 2013/2014. Familjedaghemmen i Filipstad Barn och Utbildning Förskoleverksamheten Pedagogisk Planering verksamhetsåret 2013/2014 Familjedaghemmen i Filipstad 1 Personal och organisation I tätorten finns 5 dagbarnvårdare: Sonja Johansson, Pia

Läs mer

Om AKK och modersmål. Kommunikation och språk

Om AKK och modersmål. Kommunikation och språk Om AKK och modersmål Kommunikation och språk Ordet kommunikation kommer från latinets communicare och betyder att göra gemensam. Kommunikation betyder att föra över ett budskap. För att kommunikation ska

Läs mer

VÄRDEGRUND FÖR VÅRD OCH OMSORG INOM KOMMUNEN VÄRDIGT LIV OCH VÄLBEFINNANDE. Ringhult. Foto: Henrik Tingström

VÄRDEGRUND FÖR VÅRD OCH OMSORG INOM KOMMUNEN VÄRDIGT LIV OCH VÄLBEFINNANDE. Ringhult. Foto: Henrik Tingström VÄRDEGRUND FÖR VÅRD OCH OMSORG INOM KOMMUNEN Ringhult. Foto: Henrik Tingström VÄRDIGT LIV OCH VÄLBEFINNANDE Värdegrundens syfte Våra värderingar, det vill säga hur vi ser på och resonerar kring olika saker,

Läs mer

ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN

ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN Inledning Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti, 1998, finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98. Läroplanen är utformad

Läs mer

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM Handläggare: Jacky Cohen TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR 2009-907-400 1 (7) 2009-11-30 BILAGA 2. MÅL - INDIKATORER - ARBETSSÄTT - AKTIVITETER... 2 1. NÄMNDMÅL:... 2 A. NORMER OCH VÄRDEN...

Läs mer

Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.

Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017. Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017. 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och

Läs mer

Holistics grundare berättar

Holistics grundare berättar Vår väg hela vägen Holistics grundare berättar När Holistic bildades hade vi en tydlig idé om vad vi ville åstadkomma genom företaget, nämligen att hjälpa människor bli friskare och samtidigt mer medvetna.

Läs mer

Förslag på intervjufrågor:

Förslag på intervjufrågor: Förslag på intervjufrågor: FRÅGOR OM PERSONENS BAKGRUND 1. Var är du uppväxt? 2. Om du jämför din uppväxt med andras, hur skulle du ranka din egen uppväxt? 3. Har du några syskon? 4. Vad gör de? 5. Vilka

Läs mer

Den lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16

Den lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16 Den lustfyllda resan Systematisk kvalitetsredovisning 15/16 Rälsen Är symbolen för vår värdegrund, den är grundpelaren för den lustfyllda resans början. Den är byggd på tanken att ständigt med barnen levandegöra

Läs mer

VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA

VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar. Förmåga

Läs mer

Välkommen till. Superkommunikatören. Skapa nyårslöfte! Niclas Agnesmed Folkbildare

Välkommen till. Superkommunikatören. Skapa nyårslöfte! Niclas Agnesmed Folkbildare Välkommen till Superkommunikatören Skapa nyårslöfte! Niclas Agnesmed Folkbildare Spåna fritt och hämta upp dina djupt dolda drömmar. Låt dem se ljuset och överdriv dem gärna. Inga begränsningar, full frihet.

Läs mer

Reggio Emilia, en stad med ca invånare i norra Italien. Den är känd för sin pedagogiska filosofi som växte fram efter andra världskriget.

Reggio Emilia, en stad med ca invånare i norra Italien. Den är känd för sin pedagogiska filosofi som växte fram efter andra världskriget. Reggio Emilia Reggio Emilia, en stad med ca 150 000 invånare i norra Italien. Den är känd för sin pedagogiska filosofi som växte fram efter andra världskriget. Kärnan i verksamheten är ca 35 förskolor

Läs mer

Skolplan Lärande ger glädje och möjligheter

Skolplan Lärande ger glädje och möjligheter Skolplan 2004 Lärande ger glädje och möjligheter Vi ska ge förutsättningar för barns och ungdomars bildning genom att främja lärande, ge omsorg och överföra demokratiska värderingar. Barn- och utbildningsnämndens

Läs mer

Lpfö98/rev2016 och Spana på mellanmål!

Lpfö98/rev2016 och Spana på mellanmål! 1 Innehåll Lpfö98/rev2016 och Spana på mellanmål!... 3 Ur 1. Förskolans värdegrund och uppdrag... 3 Grundläggande värden... 3 Saklighet och allsidighet... 3 Förskolans uppdrag... 3 Ur 2. Mål och riktlinjer...

Läs mer

TEXT OCH FOTO: JOEL STOCKMAN

TEXT OCH FOTO: JOEL STOCKMAN En bit utanför Södertälje, i den sörmländska myllan och i det antroposofiska Järna, ligger Norrbyvälle. Här tar man emot ungdomar och vuxna med rätt till LSS och erbjuder dem aktiviteter nära naturen och

Läs mer

Avtryck Avbild. 1:a Mosebok 1. Liksom varje snöflinga, varje blad, är unikt. Är ditt fingeravtryck bara ditt. Skapades du till människa

Avtryck Avbild. 1:a Mosebok 1. Liksom varje snöflinga, varje blad, är unikt. Är ditt fingeravtryck bara ditt. Skapades du till människa Avtryck Avbild Här är du Du är den du är Du är unik 1:a Mosebok 1 Gud sade: Vi skall göra människor som är vår avbild, lika oss Liksom varje snöflinga, varje blad, är unikt Är ditt fingeravtryck bara ditt

Läs mer

Verksamhetsplan. Myggans förskola. Verksamhetsåret 2013

Verksamhetsplan. Myggans förskola. Verksamhetsåret 2013 Verksamhetsplan Myggans förskola Verksamhetsåret 2013 Vår verksamhet bygger på Lpfö 98 som är förskolans egen läroplan. Läroplanen innefattar förskolans gemensamma värdegrund och de övergripande mål och

Läs mer

VERKSAMHETSPLAN FÖR EFTERMIDDAGSVERKSAMHET PÅ SVENSKA

VERKSAMHETSPLAN FÖR EFTERMIDDAGSVERKSAMHET PÅ SVENSKA VERKSAMHETSPLAN FÖR EFTERMIDDAGSVERKSAMHET PÅ SVENSKA Eftermiddagsverksamheten skall stödja och förebygga barnets välmående, samt genom meningsfull och mångsidig verksamhet skapa förutsättningar för växande

Läs mer

Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan

Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan Hösten 2016 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar

Läs mer

Tillsammans är vi Eductus

Tillsammans är vi Eductus Tillsammans är vi Eductus Du är Eductus I varje möte med omvärlden bygger vi bilden av Eductus och vi gör det tillsammans. För att vi ska lyckas kommunicera en enhetlig, tydlig och attraktiv bild är det

Läs mer

Gemensamma mål för fritidshemmen i Lidingö stad

Gemensamma mål för fritidshemmen i Lidingö stad Gemensamma mål för fritidshemmen i Lidingö stad Materialet har sammanställts av all fritidshemspersonal som arbetar i Lidingö stad under våren 2009 Syftet är att skapa en gemensam utgångspunkt och ett

Läs mer

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/2014. Förskolan Villekulla. Avdelning Igelkotten

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/2014. Förskolan Villekulla. Avdelning Igelkotten BARN OCH UTBILDNING Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/2014 Förskolan Villekulla Avdelning Igelkotten Inledning: Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande. Igelkottens

Läs mer

Arbetsplats- TRÄFFAR

Arbetsplats- TRÄFFAR Arbetsplats- TRÄFFAR HUR STÅR DET TILL MED arbetsplatsträffarna, APT? Har ni APT regelbundet? Har alla anställda möjlighet att deltaga och tycker de att det är viktigt att vara med på träffarna? Är alla

Läs mer

Mentorprogram Real diversity mentorskap Att ge adepten stöd och vägledning Adeptens personliga mål Att hantera utanförskap

Mentorprogram Real diversity mentorskap Att ge adepten stöd och vägledning Adeptens personliga mål Att hantera utanförskap Mentorprogram Real diversity mentorskap Real diversity är ett projekt som fokuserar på ungdomar i föreningsliv och arbetsliv ur ett mångfaldsperspektiv. Syftet med Real diversity är att utveckla nya metoder

Läs mer

Barnets psykologi. Usha Goswami. Översättning av Lisa Sjösten. fri tanke

Barnets psykologi. Usha Goswami. Översättning av Lisa Sjösten. fri tanke Barnets psykologi Usha Goswami Översättning av Lisa Sjösten fri tanke Till minne av mitt syskonbarn Zachary Thomas Goswami-Myerscough Fri Tanke förlag fritanke.se info@fritanke.se Usha Goswami 2014 Svensk

Läs mer

starten på ett livslångt lärande

starten på ett livslångt lärande starten på ett livslångt lärande stodene skolområde Lusten till kunskap Alla barn föds nyfikna. Det är den starkaste drivkraften för allt lärande. Det vill vi ta vara på. Därför arbetar Stodene skolområde

Läs mer

Om fritidshemmet och vår verksamhet

Om fritidshemmet och vår verksamhet Enligt Läroplan för grundskolan, förskoleklassen och fritidshemmet 2011 Om fritidshemmet och vår verksamhet Fritidshemmet spelar en väsentlig roll i barns tillvaro idag. Vår verksamhet är ett betydelsefullt

Läs mer

KNUTBYSKOLAN Utbildningsförvaltningen. Arbetsplan för fritidshemmet

KNUTBYSKOLAN Utbildningsförvaltningen. Arbetsplan för fritidshemmet KNUTBYSKOLAN Utbildningsförvaltningen Arbetsplan för fritidshemmet Innehåll Inledning... 3 Normer och värden... 4 Jämställdhet mellan flickor och pojkar... 5 Barns delaktighet och inflytande... 6 Ett mångkulturellt

Läs mer

Varför behövs E n e r g i s k y d d?

Varför behövs E n e r g i s k y d d? Må Bra skolan Varför behövs E n e r g i s k y d d? Skydd Februari har kommit till oss. Stressen från julen har lagt sig. Vintern börjar gå mot sitt slut och känslan av att ljuset snart kommer tillbaka

Läs mer

Livmodersvälsignelse med Miranda Gray

Livmodersvälsignelse med Miranda Gray Jag är mycket förtjust över att du vill vara delaktig i Livmodersvälsignelsen. Välsignelsen är till för att hela och förena dig med din egna livmoder och din kvinnlighet. Den är också skapad för att förankra

Läs mer

Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016

Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016 Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016 Enhet 1 avdelning 1-5 år och 6-13 år som är öppen dygnet runt. Verksamheter Dag-, kväll-, natt- och helg Förskola för barn 1-5 år Kväll-, natt- och helg

Läs mer

ENHET GUDHEM PROFIL OCH VISION

ENHET GUDHEM PROFIL OCH VISION ENHET GUDHEM PROFIL OCH VISION Fritids 2014 PROFIL - Framgångsrikt lärande VISION Tillsammans förverkligar vi våra drömmar Enhet Gudhem står för framgångsrikt lärande. Tillsammans arbetar vi i all verksamheterför

Läs mer

BASKURS I OMSORG OCH BEMÖTANDE

BASKURS I OMSORG OCH BEMÖTANDE 1 (6) BASKURS I OMSORG OCH BEMÖTANDE DETALJERAT PROGRAM 2019-2020 ONSDAG 21 AUGUSTI 2019: SOCIALTERAPI, NEUROPSYKIATRI, AUTISMSPEKTRUM Vecka 34 Mats Jansson, utbildningskonsult från Autism- och Aspergerförbundet

Läs mer

Moralisk oenighet bara på ytan?

Moralisk oenighet bara på ytan? Ragnar Francén, doktorand i praktisk filosofi Vissa anser att det är rätt av föräldrar att omskära sina döttrar, kanske till och med att detta är något de har en plikt att göra. Andra skulle säga att detta

Läs mer

LäS-Utbildningen År 2 2012-2013 Block 1: Jaget som redskap/personlig utveckling

LäS-Utbildningen År 2 2012-2013 Block 1: Jaget som redskap/personlig utveckling LäS-Utbildningen År 2 2012-2013 Block 1: Jaget som redskap/personlig utveckling V 42 (2012) Måndag 15/10 Tisdag 16/10 Onsdag 17/10 Torsdag 18/10 Fredag 19/10 08.30-09:10 Eurytmi (Ina Kornfeldt) Eurytmi

Läs mer

Livet är enkelt att leva

Livet är enkelt att leva Livet är enkelt att leva 2 Livet är enkelt att leva Teresa M Rask 3 Livet är enkelt att leva 2013, Teresa M Rask Ansvarig utgivare Novaera. ISBN 978-91-637-1031-5 Illustrationer Eva Rask. Omslagsfotografi

Läs mer

Avdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),

Avdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx), 2011-10-17 Sid 1 (17) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelning Blå 2015/2016 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (17) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål

Läs mer

Östbergaskolans arbetsplan för förskoleklass. Läsåret 2013/2014

Östbergaskolans arbetsplan för förskoleklass. Läsåret 2013/2014 Östbergaskolans arbetsplan för förskoleklass. Läsåret 2013/2014 Övergripande målsättning. En gemensam utgångspunkt för oss vid Östbergaskola är att se barnens behov utifrån ett helhetsperspektiv på barn

Läs mer

Våra tre huvudmål för vår verksamhet med fokus på hållbarhet utveckling Vi personal ställde oss frågan; Vad är det viktigaste att ge våra barn i dag

Våra tre huvudmål för vår verksamhet med fokus på hållbarhet utveckling Vi personal ställde oss frågan; Vad är det viktigaste att ge våra barn i dag Våra tre huvudmål för vår verksamhet med fokus på hållbarhet utveckling Vi personal ställde oss frågan; Vad är det viktigaste att ge våra barn i dag i den värld vi lever med miljöförstöring, stress, konflikter

Läs mer

Kliva från Outvecklad till mogen

Kliva från Outvecklad till mogen Kliva från Outvecklad till mogen LEDAR VERSIONEN TANKEN BAKOM Alla kristna behöver vara del i eller befinna sig i en miljö som karakteriseras av bra relationer med Gud och andra kristna så väl som okristna,

Läs mer

Postadress: Trosa kommun, 619 80 Trosa Tel: 0156-520 00 Fax: 0156-520 17 E-post: trosa@trosa.se www.trosa.se

Postadress: Trosa kommun, 619 80 Trosa Tel: 0156-520 00 Fax: 0156-520 17 E-post: trosa@trosa.se www.trosa.se Förskola; Tallbacken Avdelning; Nyckelpigan Välkomna till förskolan Tallbacken Nyckelpigan. Vi som arbetar här är engagerade pedagoger som brinner för barns lust och nyfikenhet till sitt eget lärande i

Läs mer

Låt intuitionen guida dig! 229:- av Hans Thörn med Catarina Rolfsdotter-Jansson

Låt intuitionen guida dig! 229:- av Hans Thörn med Catarina Rolfsdotter-Jansson PERIODENS ERBJUDANDE HEL av Hans Thörn med av Hans Thörn med Låt intuitionen guida dig! För att ett barn ska växa upp till en hel människa, som lever livet fullt ut och utnyttjar sin fulla kapacitet, räcker

Läs mer

Bemötande. Samtalskonst

Bemötande. Samtalskonst Bemötande Samtalskonst 1672 Tre i topp för det moderna ledarskapet 1. Kommunikation 2. Motivation 3. Visioner Tomas Müllern, Den karismatiska chefen (SvD okt 2011) 1673 Läget 2011? Viktigaste talanger

Läs mer

BASKURS I OMSORG OCH BEMÖTANDE

BASKURS I OMSORG OCH BEMÖTANDE 1 (6) BASKURS I OMSORG OCH BEMÖTANDE DETALJERAT PROGRAM 2019-2020 ONSDAG 21 AUGUSTI 2019: INTRODUKTION TILL ANTROPOSOFISK SOCIALTERAPI Vecka 34 Gérard Lartaud, Författare och föreläsare Regula Nilo, eurytmilärare

Läs mer

Äldreomsorgspolitiskt program Ålands Framtid

Äldreomsorgspolitiskt program Ålands Framtid Äldreomsorgspolitiskt program Ålands Framtid Vi vet att behovet av flera platser och tjänster inom äldreomsorgen kommer att öka på sikt i kommunerna. Redan nu kan man se att behoven tilltagit mer än beräkningar

Läs mer

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Sörgården

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Sörgården BARN OCH UTBILDNING Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14 Förskolan Sörgården Malin Henrixon Camilla Arvidsson Lena Svensson Carolin Buisson Normer och värden Lpfö 98 Förskolan

Läs mer

Handlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016

Handlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016 Handlingsplan Storhagens förskola 2015/2016 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga

Läs mer

"Magiska" tankar kring berättelsen Tankecoaching till dig som vuxen

Magiska tankar kring berättelsen Tankecoaching till dig som vuxen Guidad barnmeditation för harmoni och inre styrka "Magiska" tankar kring berättelsen Tankecoaching till dig som vuxen www.helenespjut.se Du är unik och värdefull känn det!... 4 Varför guidad meditation?...

Läs mer

Vårt arbetssätt bygger på Läroplanen för förskolan (Lpfö98) och utbildningspolitiskt program för Lunds kommun. Här har vi brutit ner dessa mål till

Vårt arbetssätt bygger på Läroplanen för förskolan (Lpfö98) och utbildningspolitiskt program för Lunds kommun. Här har vi brutit ner dessa mål till Vårt arbetssätt bygger på Läroplanen för förskolan (Lpfö98) och utbildningspolitiskt program för Lunds kommun. Här har vi brutit ner dessa mål till våra lokala mål och beskrivit våra metoder. På förskolan

Läs mer

Avdelningen Blåbäret

Avdelningen Blåbäret Avdelningen Blåbäret På avdelningen blåbär så har vi 25 barn 1 5 åringar och fyra pedagoger. Vi har 11 flickor och 12 pojkar. En dag på avdelningen Blåbär Kommer man innan 8.00 på morgonen så går man till

Läs mer

Min Ledarskapsresa. Mats Strömbäck UGL handledare och ledarskaps konsult

Min Ledarskapsresa. Mats Strömbäck UGL handledare och ledarskaps konsult Min Ledarskapsresa Mats Strömbäck UGL handledare och ledarskaps konsult Dina första förebilder De första ledare du mötte i ditt liv var dina föräldrar. De ledde dig genom din barndom tills det var dags

Läs mer

Opalens måldokument 2010/2011

Opalens måldokument 2010/2011 Opalen har en hösttermin som är förlagd utomhus till den allra största delen av tiden. Vi pedagoger är medvetna om att vi måste arbeta på ett annorlunda sätt än vi är vana vid och att det kräver en annan

Läs mer

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten

Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Kotten 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund 3 2. Mål och riktlinjer 4 2.1 Normer och värden 4 2.2 Utveckling och lärande 5-6 2.3 Barns inflytande

Läs mer

Lidingö Specialförskola Arbetsplan

Lidingö Specialförskola Arbetsplan Lidingö Specialförskola Arbetsplan 2017 2018 Förskolans styrdokument Internationella styrdokument: FNs deklaration om mänskliga rättigheter FNs barnkonvention Nationella styrdokument Skollagen 2010:800

Läs mer

Verksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande

Verksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande Verksamhetsplan Solhaga förskola 2016-2017 Förutsättningar 35 platser Två avdelningar, Solen 1 3 år, Månen 3 5 år 7 pedagoger (4 förskollärare, tre barnskötare

Läs mer

för Rens förskolor Bollnäs kommun

för Rens förskolor Bollnäs kommun för Bollnäs kommun 2015-08-01 1 Helhetssyn synen på barns utveckling och lärande Återkommande diskuterar och reflekterar kring vad en helhetssyn på barns utveckling och lärande, utifrån läroplanen, innebär

Läs mer

Läroplan för förskolan

Läroplan för förskolan UTKAST 1: 2017-09-11 Läroplan för förskolan 1. Förskolans värdegrund och uppdrag Grundläggande värden Skolväsendet vilar på demokratins grund. Förskolan ingår i skolväsendet. Enligt skollagen (2010:800)

Läs mer

Arbetsplan Violen Ht 2013

Arbetsplan Violen Ht 2013 Arbetsplan Violen Ht 2013 Normer och värden: MÅL VAD GÖRA HUR UTVÄRDERA HUR GICK DET Förskolan skall sträva efter att varje barn utvecklar: - öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar - förmåga att ta

Läs mer

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2015/2016

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2015/2016 Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2015/2016 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2015/2016 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.

Läs mer

Resultat- och utvecklingssamtal MEDARBETARE

Resultat- och utvecklingssamtal MEDARBETARE Resultat- och utvecklingssamtal MEDARBETARE Namn: Datum: 2 Resultat- och utvecklingssamtal Syfte Resultat- och utvecklingssamtalet är en viktig länk mellan organisationens/enhetens mål och medarbetarens

Läs mer

Ett träd växer ej högre mot himlen än vad rötterna orkar bära det!

Ett träd växer ej högre mot himlen än vad rötterna orkar bära det! Självförtroende; (göra) Självkänsla; (vara) Ett träd växer ej högre mot himlen än vad rötterna orkar bära det! Självförtroende: Vi vill att barnen ska våga uttrycka sig, stå för sina åsikter. Ett gott

Läs mer

LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN

LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN VÄTTERN Förskolan Vättern är en förskola med estetisk inriktning och är integrerad i Vätternskolan. Vi finns på Ulaxgatan, Ekön med närhet till Bondebacka. I vårt temaarbete

Läs mer

Delaktighet i hemvården

Delaktighet i hemvården Delaktighet i hemvården Kort överblick Delaktighet och inflytande i vården är en grundläggande förutsättning för hälsa och god vård. Enskilda individer behöver känna att de har möjlighet att påverka sin

Läs mer

Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014

Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014 2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet

Läs mer