Återkoppling Bonanza (Excel)

Relevanta dokument
Management control systems

Page 1. Aktuella utmaningar för ekonomistyrare. Tema: Aktuella utmaningar för ekonomistyrare. Vad är ekonomistyrning? Vilka är utmaningarna?

Organisering och ekonomistyrning. Professor Fredrik Nilsson Uppsala

Kursplan. FÖ3032 Redovisning och styrning av internationellt verksamma företag. 15 högskolepoäng, Avancerad nivå 1

Ansvar och ansvarsenheter (intäkts- och kostnadsansvar) Lars Frimanson

Styrningstrender i teori och praktik Verksamhetsstyrning 2.0, 11 mars 2015

Ekonomistyrning. Beteendeeffekter. Ekonomistyrningens syfte

CHANGE WITH THE BRAIN IN MIND. Frukostseminarium 11 oktober 2018

School of Management and Economics Reg. No. EHV 2008/220/514 COURSE SYLLABUS. Fundamentals of Business Administration: Management Accounting

Enterprise App Store. Sammi Khayer. Igor Stevstedt. Konsultchef mobila lösningar. Teknisk Lead mobila lösningar

Kursplan. NA3009 Ekonomi och ledarskap. 7,5 högskolepoäng, Avancerad nivå 1. Economics of Leadership

Förändrade förväntningar


Företagsekonomi, allmän kurs. Business Administration, General Course. Business Administration until further notice

Analys och bedömning av företag och förvaltning. Omtentamen. Ladokkod: SAN023. Tentamen ges för: Namn: (Ifylles av student.

Våra tjänster [Our services] UMS Group Inc., All Rights Reserved

Course syllabus 1(7) School of Management and Economics. FEN305 Reg.No. EHVc 2005:6 Date of decision Course Code. Företag och Marknad I

Health café. Self help groups. Learning café. Focus on support to people with chronic diseases and their families

Understanding Innovation as an Approach to Increasing Customer Value in the Context of the Public Sector

Strategy for development of car clubs in Gothenburg. Anette Thorén

ISO STATUS. Prof. dr Vidosav D. MAJSTOROVIĆ 1/14. Mašinski fakultet u Beogradu - PM. Tuesday, December 09,

DE TRE UTMANINGARNA..

en uppsatstävling om innovation Sammanfattning av de vinnande bidragen

Performance culture in policing. Författare: Tevfik Refik Altonchi (Ph.d)

Syns du, finns du? Examensarbete 15 hp kandidatnivå Medie- och kommunikationsvetenskap

Examensarbete Introduk)on - Slutsatser Anne Håkansson annehak@kth.se Studierektor Examensarbeten ICT-skolan, KTH

Alla Tiders Kalmar län, Create the good society in Kalmar county Contributions from the Heritage Sector and the Time Travel method

Not everything that counts can be counted, and not everything that can be counted counts. William Bruce Cameron

Kanban är inte din process. (låt mig berätta varför) #DevLin Mars 2012

UPPSAMLINGSTENTAMINA AUGUSTI 2019 Follow-up exams, August 2019

Skattejurist för en dag på Deloitte i Malmö! 26 april 2016

Vässa kraven och förbättra samarbetet med hjälp av Behaviour Driven Development Anna Fallqvist Eriksson

Configuration Management

VÄLKOMMEN TILL UTBILDNING AFFÄRSUTVECKLINGSCOACH KICK-OFF INTRO

Nordic Casemix Centre (NCC) (Nordiskt center för patientgruppering r.f)

SWESIAQ Swedish Chapter of International Society of Indoor Air Quality and Climate

Collaborative Product Development:

MÅLSTYRNING OCH LÄRANDE: En problematisering av målstyrda graderade betyg

The Swedish National Patient Overview (NPO)

Anvisningar för ämnesansvariga vid LTV-fakulteten

Information technology Open Document Format for Office Applications (OpenDocument) v1.0 (ISO/IEC 26300:2006, IDT) SWEDISH STANDARDS INSTITUTE

Från osäkerhet till säkerhet ISO för mätning

KPMG Stockholm, 2 juni 2016

Utvärdering av Ledningsprocesser. Fredrik Kjellberg Mannheimer

UPPSAMLINGSTENTAMINA AUGUSTI 2018 Follow-up exams, August 2018

FÖRBERED UNDERLAG FÖR BEDÖMNING SÅ HÄR

The Algerian Law of Association. Hotel Rivoli Casablanca October 22-23, 2009

A metadata registry for Japanese construction field

Stort Nordiskt Vänortsmöte maj Rundabordssamtal Hållbar stadsutveckling, attraktiva städer 20 maj 2016

COPENHAGEN Environmentally Committed Accountants

Strategisk avsikt. Beskrivningar Redovisningsmått, styrkort, strategikartor. Styrning. Information och incitament. Beteende

Sara Skärhem Martin Jansson Dalarna Science Park

A G@16 January 2011 WORRIES, DIRECTION and SATISFACTION

Introduktion ICAO-EASA.

Ekonomistyrning och verksamhetsstyrning

En bild säger mer än tusen ord?

Samhälle och karriärutveckling Stockholm sept 2011 Voice of Users

HUR OCH VARFÖR DIGITAL!

Kursplan. AB1029 Introduktion till Professionell kommunikation - mer än bara samtal. 7,5 högskolepoäng, Grundnivå 1

Hur arbetar vi praktiskt i SAG?

Projektmodell med kunskapshantering anpassad för Svenska Mässan Koncernen

Stad + Data = Makt. Kart/GIS-dag SamGIS Skåne 6 december 2017

Agenda. Om olika perspektiv på vad socialt entreprenörskap är

HR i en internationell organisation, några tankar av P-O Nyquist. Göteborg

Att analysera företagsdynamik med registerdata (FAD) Martin Andersson

Kursplan. FÖ1038 Ledarskap och organisationsbeteende. 7,5 högskolepoäng, Grundnivå 1. Leadership and Organisational Behaviour

CONNECT- Ett engagerande nätverk! Paula Lembke Tf VD Connect Östra Sverige

Methods to increase work-related activities within the curricula. S Nyberg and Pr U Edlund KTH SoTL 2017

Service och bemötande. Torbjörn Johansson, GAF Pär Magnusson, Öjestrand GC

Senaste trenderna inom redovisning, rapportering och bolagsstyrning Lars-Olle Larsson, Swedfund International AB

Swedish adaptation of ISO TC 211 Quality principles. Erik Stenborg

Kristina Säfsten. Kristina Säfsten JTH

The Municipality of Ystad

UPPSAMLINGSTENTAMINA AUGUSTI 2017 Follow-up exams, August 2017

AI OCH VIKTEN AV ETT KUND- OCH DESIGNDRIVET PERSPEKTIV TOMMY JARNEMARK TELIA SVERIGE

What Is Hyper-Threading and How Does It Improve Performance

PDP som redskap för karriärutveckling i utbildning. Ola Tostrup

School of Management and Economics Reg. No. EHV 2008/245/514 COURSE SYLLABUS. Business and Market I. Business Administration.

Den framtida redovisningstillsynen

Sammanfattning. Revisionsfråga Har kommunstyrelsen och tekniska nämnden en tillfredställande intern kontroll av att upphandlade ramavtal följs.

Support for Artist Residencies

Utvecklings- och tillväxtplan för ett hållbart Åland

Klicka här för att ändra format

Redovisning och kalkylering

Make a speech. How to make the perfect speech. söndag 6 oktober 13

TS CASESKOLA B. Asplund, CJ och Bengtsson, L. LTH

Anmälan av avsiktsförklaring om samarbete mellan Merck Sharp & Dohme AB (MSD AB) och Stockholms läns landsting

Mätning och utvärdering av kompetensutveckling och lärande

QC i en organisation SAST

IT och funk0onshinder

Det här med levels.?

TRENDERNA SOM FORMAR DIN VERKLIGHET 2014 ÅRETS IT AVDELNING

Beijer Electronics AB 2000, MA00336A,

Module 6: Integrals and applications

Viktig information för transmittrar med option /A1 Gold-Plated Diaphragm

Nilson Group AB. Från informationsförädling till affärsnytta och aktivt styrmedel. CIO Torsten Balslev

Utmaningar och möjligheter vid planering, genomförande och utvärdering av förändringsarbete i organisationer

CIO MÖTE OSLO 17/11 INFORMATION // INTELLIGENCE // ADVICE. Radar Ecosystem Specialists

Transkript:

Att förstå ekonomistyrning Bok: A&G, kap 1-4 Artiklar: Malmi & Brown, Simons, Nilsson (2012a), Olve & Petri 2013-01-24 1 Återkoppling Bonanza (Excel) Excel: http://office.microsoft.com/svse/?ctt=97 Bookboon: http://bookboon.com/se/studentlitter atur/it/microsoft-office-excel 2013-01-24 2 1

Att analysera en artikel. Exempel: Nilsson och Olve 1. Abstract This article discusses the role of control systems in multibusiness companies. The focus is on formulation and implementation of corporate and business unit strategies. Three widely used categories of control models are discussed: (1) models for performance management, (2) models for value-based management, and (3) models for strategic management. The discussion is based upon central normative texts and examples from applications in Nordic companies. The description and discussion of the control models and their features should facilitate decision-making on the design and use of control systems in multibusiness companies. 2013-01-24 3 Att analysera en artikel. Exempel: Nilsson och Olve 2. Titel Control Systems in Multibusiness Companies:From Performance Management to Strategic Management. 3. Aim syfte (i slutet av Introduction dvs problematiseringen) The purpose of this article is to analyze the fundamental similarities and differences among the three categories of control models and the possible implications for multibusiness management. 2013-01-24 4 2

Att analysera en artikel. Exempel: Nilsson och Olve 4. Conclusions - slutsatser 1. Essentially, the better the potential for activity sharing and the realization of synergies (cf. Porter, 1987), the more convincing the case for strategic management. 2. The suitability of the three control models is also affected by the organizational level at which planning and follow-up will take place (cf. Figure 4). Notera Implications 5. Studera figurerna 6. Slutligen - Läs detaljerna 2013-01-24 5 Dagens agenda Kap 1. Roadmap. A&G-boken som helhet och vissa grundläggande begrepp. Kap 2. Att förstå strategier. Texten i A&G kan kopplas ihop med Fredriks föreläsning Kap 3. Beteenden i organisationer Kap 4. Ekonomiska ansvarsenheter Kostnad-, intäkt-, resultat- och investeringsansvar 2013-01-24 6 3

Management control (sid 6) 1965: Management control is the process by which managers assure that resources are obtained and used effectively and efficiently in the accomplishment of the organization s objectives. (Kontroll) 2007: Management control is the process by which managers influence other members of the organization to implement organizations strategies (Påverka medarbetare) 2013-01-24 7 The levers of control model (Simons) Old style strategy - very rational, very analytical, and top-down. Implementation of strategy is either neglected or based on a hierarchical approach to control. New style strategy is a more emergent process in a decentralised, learning /flexible firm strategy..characterised by employee empowerment and responding to customer needs. Intended and emergent strategies tend to operate simultaneously with a need to balance both control and learning aspects. 2013-01-24 8 4

Ekonomistyrningens syfte Ekonomistyrningens koppling till att påverka beteende Styrning och mätning och ledarskap What you measure gets managed (Drucker) Men det räcker inte med att mäta - What you measure and talk about gets done (Gröjer & Catasus) 2013-01-24 9 Vad gör den ansvarige? Planera verksamheten Koordinera aktiviteter Kommunicera information Evaluera information Beslutsfattande om agerande Påverka beteenden hos individer 2013-01-24 10 5

Olve & Petri En fördjupning av det Fredrik nämnde Om controllerns fyra roller Controllern som Kamrer Analytiker Pedagog Coach Notera kopplingen till Bonanzaföreläsningen 2013-01-24 11 Sandvik söker Business Controller Vill du arbeta i en internationell miljö där du får vara med och utveckla metoder och rutiner för en effektiv analys och uppföljning av resultat? Lockas du av en verksamhetsnära roll där du stöttar dina kollegor i ekonomiska frågor och driver olika projekt? Vi erbjuder dig en spännande tjänst där du blir delaktig i den ekonomiska rapporteringen för ett stort antal tillverkande och säljande bolag inom ett av Sandviks produktområden, Stationary Crushing and Screening Systems. Tjänsten som Business Controller är nyinrättad vilket ger dig stora möjligheter att själv forma din roll. 2013-01-24 12 6

Viktigt begrepp: Goal congruence Målöverensstämmelse Medarbetarnas mål ska stämma överens med organisationens mål Motsats: Målkonflikter 2013-01-24 13 Nilsson (2012a) Om Byråkrati och lojalitet Läs denna som ett komplement och breddning till HBR-artikeln The Management Century (Walter Kiechel III) Kopplas till Barley och Kundas noteringar om att styrfilosofier genomgår periodiska cykler (25-30 år långa). 2013-01-24 14 7

90-talet och framåt: Audit society New Public Management Integreringen av kontrollsystem i offentliga verksamheter Mer byråkrati Vad är den viktigaste uppgiften? Kunden/Brukaren eller systemkontrollen? 2013-01-24 15 I dag: Generation Y in the Workforce Y as in WHY? Som chef att sluta oroa sig för vad denna generation gör med sina Iphones hela tiden. 2013-01-24 16 8

Beteendeeffekter Val av styrningsmetoder får effekter för mätning, uppföljning, utvärdering, beteende, personalnöjdhet etc.: effekten är det viktiga! Strävan efter optimalitet: för mycket mätning och för mycket information minskar effektiviteten För mycket betoning av t ex budget kan ge negativa beteendeeffekter 2013-01-24 17 Styrformer Direktstyrning Beteendestyrning Målstyrning/Prestationsstyrning ROI-styrning Kulturstyrning Franchisestyrning Vald styrform skall säkerställa att beteendet påverkas i rätt riktning 2013-01-24 18 9

Formella styrformer Regelverk, befattningsbeskrivningar, vem har rätt att fatta beslut. Ansvar och befogenheter Manualer 2013-01-24 19 Delegera Affärsenhetsansvar business unit Här kan kunskap samlas Men här kan även suboptimering uppstå Hur styra affärsenheter? Vem kontrollerar verksamheten och ser till det stora hela för verksamheten? 2013-01-24 20 10

Business Unit controller - maktfördelning Corporate Controller Corporate Controller Business Unit Manager Business Unit Manager Business Unit Controller Business Unit Controller 2013-01-24 21 4. Ekonomiska ansvarsenheter Kostnads-, Intäkts-, Resultat- och Investeringsenheter Bärande tankar Chefer för ansvarsenheter ska utvärderas på det de kan påverka > ansvar följa befogenhet Mätbar prestation Skilj på utvärdering av enhet och chef Vad har varit påverkbart och vad har inte 2013-01-24 22 11

Ekonomiska ansvarsenheter Kostnadsansvar: Standardkostnadsenheter eller Renodlade kostnadsenheter Intäktsansvar Resultatansvar: Intäkter Kostnader Exempel från mitt tidigare arbete Lönsamhetsansvar (även kapitalbindning > EVA, Räntabilitet EK, Tot, Syss) (Intäkter Kostnader) / (Tillgångar Skulder) 2013-01-24 23 Utvärdera vad? Produktivitet (Efficiency) Input i relation till output = att göra saker på rätt sätt Effektivitet (Effectiveness) Output i relation till måluppfyllelse = att göra rätt saker Påverkbara input ska ingå Ex. bör då opåverkbara omkostnader ej tas med i RR och ej vara bonusgrundande 2013-01-24 24 12

Malmi & Brown, Abstract There has been very little explicit theoretical and empirical research on the concept of management control systems (MCS) as a package despite the existence of the idea in management accounting literature for decades. - package (helhet) In this editorial we discuss a range of ways researchers have defined MCS and the problems this has created. 2013-01-24 25 Malmi & Brown, Abstract We provide a new typology for MCS structured around five groups: planning, cybernetic, reward and compensation, administrative and cultural controls. The typology is based on the distinction between decision-making and control and addresses those controls managers use to direct employee behaviour. 2013-01-24 26 13

Malmi & Brown, Varför? Syfte? By taking a broader package approach to the study of MCS, researchers will be able to develop better theory of the real impact of innovations such as the BSC, and how to design MCS packages. 2013-01-24 27 Malmi & Brown 2013-01-24 28 14

Malmi & Brown 2013-01-24 29 Vad har jag pratat om? Skaffa en helhetsbild och vissa grundläggande begrepp. Strategier påverkar styrning Beteenden påverkar styrning Organisationsformer påverkar styrning Kostnad-, intäkt-, resultat- och investeringsansvar 2013-01-24 30 15