HUNGERPROJEKTET BANGLADESH RAPPORT 2013

Relevanta dokument
INLEDNING. Utan alla våra fantastiska investerare vore resan mot en värld fri från hunger inte möjlig tillsammans förändrar vi världen!

INLEDNING. förtryckande maktstrukturerna som kvinnor har levt under i många år.

HUNGERPROJEKTET JUla REsUlTaT 2014

Bangladesh Resultatrapport

Avkastning à la Hungerprojektet:

Flickafadder ÅTERRAPPORT

Stoppa hunger. Köp en tröja.

Praktikrapport Hungerprojektet

Simklubben Elfsborgs policy gällande FÖRÄLDRAENGAGEMANG. och riktlinjer gällande att ha barn som deltager i tävlingsverksamheten

Överenskommelse. mellan Uppsalas föreningsliv och Uppsala kommun

Somalia. Resultatstrategi för Sveriges internationella bistånd i

Tal vid seminarium "Den svenska modellen och ett social Europa kompletterande eller oförenliga?"

Minoritetsfadder 2014

KOMMUNFULLMÄKTIGES MÅL MEDBORGAREN I FOKUS

Klimatpakten Nyhetsbrev. April 2015

Rekryteringsstrategier. hur hittar vi nya ledare och andra personer till vår verksamhet

Dokumentbeteckning. Folkhälsostrategi för Trollhättans Stad Handläggare/Förvaltning Folkhälsostrateg/KSF

Policy Fastställd 1 december 2012

Ett Barnhem Selfhelp- fund Stipendieverksamhet En gåvoverksamhet för fattiga En IT- skola

Handledning till SÖK ARRANGÖRSBIDRAG

Jämställt bemötande i Mölndals stad

Värdegrund och policy. för Sveriges Kvinno- och Tjejjourers Riksförbund, SKR

Hälsa och rättigheter i fråga om sexualitet och reproduktivitet

LULEÅ KOMMUN. Borgmästarskolans likabehandlingsplan 2015/2016

Jämlik medborgarservice. En broschyr om hur dialog och service ska arbeta för att uppnå detta

RAPPORTERA KRITIK AV DEN SOCIALA UTESTÄNGNINGEN AV PAPPERSLÖSA MIGRANTER!

Idrottspolitiskt program för Falköpings kommun

Utmaningar för en bättre folkhälsa

Plans Barnrättsmanifest. Så här vill Plan påverka Sveriges utvecklingspolitik

Vår rödgröna biståndspolitik

RF:s anvisningar för barn- och ungdomsidrott

Nyhetsbrev December 2015

Besök Thailand bortom turiststråken och ta chansen att uppleva en vardag fjärran från din egen i Laos! Resperiod: 14 till 29 mars 2015

Lokal arbetsplan Läsåret 12/13. Stavreskolans Äldrefritids

I Scouterna kan du uppleva äventyr i naturen, upptäcka nya sätt att lösa problem eller bara ha kul tillsammans medan vi utforskar världen.

Luleå kommun/buf sid 1/5 Ängesbyns förskola Rektor Annika Häggstål ÄNGESBYNS FÖRSKOLA. Plan mot diskriminering, trakasserier och kränkande behandling

Luleå kommun/buf sid 1/6 Ängesbyns förskola Förskolechef Britt-Louise Eklund ÄNGESBYNS FÖRSKOLA

Den vita tråden. Utveckla det drogförebyggande arbetet

Till dig som bryr dig

Effektrapport Mentor Sverige. Namn: Mentor Sverige Insamlingsstiftelse Organisationsnummer: Juridisk form: Insamlingsstiftelse

Kvinnors rättigheter. på lättläst svenska. Sveriges Kvinnolobby

Lotusmamma.se Senast uppdaterad

Samverkansavtal för folkhälsa - ett perspektiv för ungas delaktighet. Reglab 21 oktober 2015 Tema: Ungas medinflytande och hälsa

Handslag för ett framtidsparti

Bildningsnämndens tillämpning av likabehandlingsplanen i förskolan

Kvalitetsredovisning 2010

Bedömningsformulär för Verksamhetsförlagd utbildning (VFU).

Världskrigen. Talmanus

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats.

UTMÄRKT FÖRENING. utmärkt förening i haninge, steg 1 Värdegrund, mål, vision & policy

Startpaketet: mindre klasser mer kunskap

Arbetsplan - Eriksbergsgårdens förskola

GLOBALA FAKTA OM LÄSFÖRMÅGA

Verksamhetsplan Friskis&Svettis Halmstad

HUNGERPROJEKTET. Foto: Johannes Odé

1En engagerad förälder är positivt. 1 Skriftliga omdömen. 2 En framåtsyftande planering

Förskolans allmänna förebyggande arbete: *Vi arbetar utifrån våra styrdokument, skollag/läroplan.

Studieplanering i organisationen

Plan mot diskriminering och Kränkande behandling EKEBYHOVS OCH GUSTAVALUNDS FÖRSKOLOR

Local initiatives for transition to sustainability in the Stockholm region

Projekt Migration. Refleklera - & Agera

STRATEGI FÖR JÄMSTÄLLDHETSARBETE

Var femte väljare ignoreras tunt med handikappolitiska ambitioner

JÄMSTÄLLD ORGANISATION 2011 Handlingsplan för IOGT-NTO:s jämställdhetsarbete

Vill du läsa det vi har sagt? Klicka här!

Effektrapport En del av FRII:s, Frivilligorganisationernas Insamlingsråds, kvalitetskod

Foto: Eleanor Farmer. Oxfam Sveriges effektrapportering. Namn: Oxfam Sverige Organisationsnummer: Juridisk form: Stiftelse

Utepedagogik i Örnsköldsviks kommun 2006/2007

Guide till handledare

SAMHÄLLSKUNSKAP. Ämnets syfte och roll i utbildningen

Studieförbundet SISU Idrottsutbildarnas MÅL- OCH VERKSAMHETSPLAN

Kvinnornas situation och efterföljandet av kvinnors rättigheter i Tanzania

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsrapport 2012/2013

Elevernas delaktighet: Vårdnadshavarnas delaktighet: Personalens delaktighet:

HUNGERPROJEKTET GHaNa 2013

HEDERSRELATERAT FÖRTRYCK OCH VÅLD BLAND UNGDOMAR MED INTELLEKTUELL FUNKTIONSNEDSÄTTNING

Gråbo förskolors likabehandlingsarbete

Från Per and Abbi Åkvist E-nyhetsbrev-Vinter-10 januari,

Kvalitetsindex. Rapport Familjestödsgruppen AB Öppenvård. Öppenvård, handläggare

Strategi. Länsstyrelsens arbete med Jämställdhetsintegrering i Södermanlands län

Programområde Vägledande idé och tanke Perspektiv Elevens perspektiv.. 5. Föräldrarnas perspektiv... 5

Utva rdering Torget Du besta mmer!

Kämpingebacken 3 och Kämpingebacken 7

Plan för utveckling av Eskilstuna kommuns arbete utifrån artikel 12 i FN:s konvention om barns rättigheter

Verksamhetsplan Vuxnas lärande 2014

Chefs- och ledarhandbok i Markaryds Kommun

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan Kålhagens förskola

Regionala bredbandskoordinatorer och nationellt sekretariat

Barn- och utbildningsnämndens policy för internationellt arbete

Kvalitetsredovisning. Björkhagaskolan

Verksamhetsplan Vuxnas lärande 2015

Riktlinjer för klagomålshantering inom gymnasieskolan, särskild utbildning för vuxna och utbildning i svenska för invandrare. 1.

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Elevkår, vadå? Varför elevkårsverksamhet?

Frilufts Förskolor Stormyrens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Ung i kommunen. Kommunutvecklare Knivsta 2014

Vänliga hälsningar. Christina Kiernan

Likabehandlingsplan. Förskolan Norrskenet

Enkätsvar Fler kvinnor. Enkätsvar 2013 Kyrkans Familjerådgivning Stockholm

Transkript:

HUNGERPROJEKTET BANGLADESH RAPPORT 2013

INLEDNING MED DENNA RAPPORT vill vi på Hungerprojektet tacka alla fantastiska individer och företag som under det gångna året har investerat i en framtid fri från hunger och fattigdom i Bangladesh. Med rapporten vill vi ge er kunskap, resultat och framförallt förståelse för hur ni påverkar världen genom att stötta Hungerprojektet. Hungerprojektet har arbetat i Bangladesh sedan 1990. Idag är Hungerprojektet den största ideella organisationen i landet med 260 000 utbildade volontärer. Investeringarna används för att stärka lokal demokrati, utbilda i ledarskap och motverka diskriminering av kvinnor.

OM BANGLADESH JUST NU LEVER 40 %, eller 64 miljoner av Bangladeshs befolkning i kronisk hunger, och kan inte äta sig mätta varje dag. De flesta av dem är kvinnor och barn. 22 % av alla barn föds undernärda. De tre främsta anledningarna till att den kroniska hungern i Bangladesh är så pass utbredd är: 1. Beroende och resignation: Kolonialt styre och passivt mottagande av bistånd har skapat en passivitet hos en stor del av befolkningen. 2. Diskriminering av kvinnor: I Bangladesh ses födelsen av en flicka som något sorgligt. Flickor får mindre mat än sina bröder under hela sin uppväxt och som vuxna nekas kvinnor både beslutsfattande och tillgång till resurser. 3. Korruption: Korruption är ett vanligt problem i Bangladesh. Dessutom är den statliga strukturen oerhört centraliserad och den lokala demokratin blir därmed lämnad svag och utan röst.!!

HUNGERPROJEKTETS INSATS HUNGERPROJEKTET ARBETAR både lokalt och nationellt för att motverka de största orsakerna till att så många människor lever i kronisk hunger i Bangladesh. På nationell nivå motverkar Hungerprojektet korruption och diskriminering av kvinnor. På lokal nivå samarbetar Hungerprojektet med Union Parishads (UPs, kan liknas vid kommunfullmäktige) för att uppnå Millenniemålen. Hungerprojektet arbetar i 600 av de 4 500 Union Parishads som finns i Bangladesh. Nationell nivå År 2000 ledde Hungerprojektet en allians av organisationer som tillsammans skapade Nationella Flickadagen. Detta för att öka medvetenheten om flickors rättigheter och för att motverka skadliga traditioner såsom tidiga äktenskap, hemgift 1, och att flickor äter sist och ofta minst i familjen. Idag samarbetar över 500 organisationer i Bangladesh på Nationella Flickadagen den 30e september varje år och över 1 000 event arrangeras landet över. 1 Hemgift är en summa pengar eller egendom som traditionellt överlåts vid äktenskap från kvinnans familj till mannens.

HUNGERPROJEKTETS INSATS Manifestation under Nationella Flickadagen 2013 2013 deltog Hungerprojektet i en protest mot Hefajat-e-Islam tillsammans med 25 000 människor. Denna fundamentalistiska grupp arbetar för att begränsa kvinnors konstitutionella rättigheter. Utöver detta samordnade man det nationella Girl Child Forum och deltog i One Billion Rising - ett storslaget initiativ för att uppmärksamma kvinnors rättigheter med otroliga en miljard deltagare.

HUNGERPROJEKTETS INSATS Lokal nivå - Union Parishads Stärka lokal demokrati För att stärka det lokala styret och motverka korruption har Hungerprojektet ett nära samarbete med de lokala myndigheterna. Hungerprojektet utbildar ledamöter i utveckling på gräsrotsnivå, decentraliserad demokrati och ansvarsfullt ledarskap. Ward Shavas kallas de obligatoriska sammanträdena som ska hållas en gång i halvåret med alla röstberättigade medborgare. De hålls på bynivå och ger medborgarna möjlighet att möta sina förtroendevalda och blir ett tillfälle för de förtroendevalda att diskutera nuvarande och kommande kommunala projekt. Hungerprojektet arbetar för att se till att dessa möten hålls regelbundet vilket de sällan gör i de fallen Hungerprojektet inte är pådrivande. Under första halvan av 2013 hölls 610 Ward Shava-sammanträden med 26 040 kvinnor och 63 489 män. Mobilisera människor och stärka kvinnor För att stärka människor och ge dem verktyg att själva ta sig ur hunger och fattigdom organiserar Hungerprojektet s.k. Vision, Commitment and Action Workshops (VCA). Från januari till juni 2013 hölls 804 workshops med 9 257 kvinnor och 9 290 män. Genom dessa workshops utmanas deltagarna att komma fram till en gemensam vision för deras by och utveckla strategier för att nå visionen. Under dessa workshops diskuteras även diskriminering och jämställdhet och därmed integrerar man kvinnors och flickors delaktighet i den gemensamma visionen för framtiden. Under perioden genomfördes en mängd olika projekt för att utveckla samhället. Några exempel är: 2 500 kvinnor och 148 män utbildades i effektiviserade jordbrukstekniker för att öka skördarna. 4 184 kvinnor och 1 878 män fick läs- och skrivundervisning. 857 WASH-kampanjer (vatten, sanitet, hygien) arrangerades - nådde 13 826 kvinnor och 8 588 män.

HUNGERPROJEKTETS INSATS 260 000 lokala volontärer gör skillnad Allteftersom kvinnor och män börjar engagera sig för en ny framtid, ger Hungerprojektet dem det stöd de behöver för att nå sin vision. De 260 000 lokala volontärerna i Bangladesh har till uppgift att stötta och uppmuntra till fortsatt engagemang för att nå denna vision. Det finns olika grupper av volontärer bl.a. Kvinnliga ledare och Ungdomsledare. Kvinnliga ledare Kvinnliga ledare utbildas i juridiska och reproduktiva rättigheter. Denna kunskap sprider de sedan framförallt till de mest förtryckta kvinnorna. De uppmanar och stöttar dessa kvinnor att förbättra sina liv. Dessa volontärer påverkar även nationella myndigheter genom nätverket Enlightened Women's Network. Under perioden har det organiserats över 1 800 bymöten, där över 34 000 människor engagerats i frågan om att stoppa tidiga äktenskap. Dessutom har över 1 100 möten, med nästan 25 000 människor, hållits för att diskutera avskaffandet av hemgift. Kvinnors ledarskap är en av de viktigaste faktorerna för att avskaffa hunger och fattigdom. Därför organiserades under perioden 253 ledarskapsutbildningar för kvinnor med 4 462 deltagare. Ungdomsledare Tillsammans med ungdomar i Bangladesh planerar volontärerna projekt för att förbättra sina samhällen. Fokus ligger på läs- och skrivkunnighet och andra utbildningar. Under första halvan av 2013 utbildades 148 flickor och 155 pojkar till att bli ungdomsledare. Efter utbildningen organiserar dessa volontärer för det mesta lokala kampanjer för till exempel -Säkert dricksvatten -Förbättrat näringsintag och hygien -Vaccination -Avskaffande av till exempel barnäktenskap och hemgift.

SALEHA BERÄTTAR SALEHA HADE DRÖMT om att bli lärare och att utveckla och förbättra samhället ända sedan hon var liten. Trots att hon förlorade sin far och mötte flera andra motgångar under sin uppväxt fortsatte hon att studera och arbeta hårt för att uppfylla sin dröm. Efter examen flyttade Saleha till sin kusin i Chittagong distriktet i tron att han hade ett jobb åt henne. Istället tvingades hon att gifta sig med sin kusin och bli hemmafru. Saleha hamnade också i konflikt med sin svärmor, som krävde en hemgift som hennes mamma inte gick med på att betala. Konflikten ledde till att Salehas man misshandlade henne och övergav henne på järnvägen mitt i natten. Men Saleha återhämtade sig, anmälde sin mans familj och vann i rätten. Hennes man gick med på att aldrig misshandla henne igen och hon återvände till relationen. Från den dagen var hon fast besluten om att få en bättre förståelse för kvinnors villkor i samhället. Hon gjorde en plan för att samla kvinnor som precis som hon ville bekämpa våld mot kvinnor. 2005 startade hon en organisation för att främja arbete i självhjälpsgrupper. Genom detta engagemang kom Saleha i kontakt med utbildningarna från Hungerprojektet Bangladesh. Hon gick Hungerprojektets volontärledarutbildning och efter utbildningen startade hon en förskola för utsatta barn. Skolan drivs helt ideellt och Saleha är rektor för skolan där hon tillsammans med tre andra lärare utbildar närmare 100 barn. Hon arbetar också för att stoppa barnäktenskap och driver en syutbildning för kvinnor. Saleha har arbetat för utsatta människor med enorm skicklighet och har lyckats uppfylla sin barndomsdröm om att förbättra sitt samhälle.

TACK! ERT ENGAGEMANG och era investeringar gör skillnad varje dag, och ert fortsatta stöd är avgörande för vårt gemensamma arbete. Tack för att ni gör den här resan med oss.