Handläggarutbildning Arbetsintegrerande sociala företag ASF

Relevanta dokument
Coompanion. främja kooperativt företagande. affärsutveckling. regionalt, nationellt och internationellt nätverk. Vi har 25 kontor i landet

Socialt företag en väg till egen försörjning

Övergångslösning för sociala företag och individstöd för personer i sociala företag

Folkhälsocentrum Norrbottens läns landsting

Försäkringskassans inriktning för arbete med arbetsintegrerande sociala företag

SWEDISH AGENCY FOR ECONOMIC AND REGIONAL GROWTH

VILKA ÄR VI? Vi är ger rådgivning och stöd till människor som vill starta företag tillsammans.

Äntligen! Ett stöd för alla som hamnat i den här situationen.

Sociala företag. egenmakt i praktiken. Sociala företag

alla kan bidra alla kan påverka alla kan arbeta = Socialt f öretagande tillväxt och vinster för alla PRESSMAPP Almedalsveckan 2009

Det är smart att driva företag kooperativt. Det förenar det bästa av två världar resultatorientering och mänsklighet.

Förstudie Arbetsintegrerade Sociala Företag. Johanna Fredriksson Social innovation i Halland

PRESSMAPP Samarbete för socialt företagande

Denna policy anger Tidaholms kommuns förhållningssätt till den sociala ekonomin och socialt företagande.

Svar på motion Satsa på sociala företag!

RÅDGIVNING, UTBILDNING, UTVECKLINGSINSATSER OCH PROJEKT

Motion om sociala arbetskooperativ

SE-vägen från sociala företag. SFSE Konferens 20 mars 2015

Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun

Erbjud inte fyrkantiga lösningar till alla...

Samhällsnytta och tillväxt utan vinst(utdelning)

PROJEKTANSÖKAN PROJEKTPLAN FÖR

Ansökningsomgång. Medel till utveckling av sociala innovationer eller affärsutveckling i arbetsintegrerande sociala företag

Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun

ASF i Kronoberg - på lång sikt -

ASF- Arbetsintegrerande sociala företag. Bild: Miljövårdscentrum i Örebro

Policy för socialt företagande i Falkenberg. KS

Demokratisering & Rörelse Joachim Keim

Region Skåne. Utveckling av arbetsintegrerande sociala företag. Bilaga till beslutsförslag , dnr

Föreliggande policy avses vara styrande för Falkenbergs kommun under perioden och skall därefter revideras.

Att främja arbetsintegrerande sociala företag. exemplet Östersunds kommun

Projekt Vägen till Bostad Vägen ut! kooperativen

Vägen ut! kooperativen

Projektansökan till Gotlands samordningsförbund, Finsam

Förstudie sociala företag

Arbetsintegrerande sociala företag i Sverige 2012

Inspel från Social Entrepreneurship Network

Ett kvinnokooperativ som drivs av den ideella föreningen Yalla Trappan Arbetsintegrerande socialt företag

Tillväxtverket och sociala företag Tylösand 22 maj 2018 Helena Nyberg Brehnfors och Eva Carlsson

Eva Johansson. Tel:

SOCIAL FRAN CHIS I NG S P R I D E R F R A M G Å N G S R I K A KONCEPT UNDE R S A M M A VA RU M Ä R K E, Ö K A R TILLVÄXT TAKTEN O C H S K A PA R F L

Regeringen beslutar om en handlingsplan för arbetsintegrerande sociala företag.

Socialt företagande. Tillsammans kan vi minska utanförskapet i Köping Arboga Kungsör

RIKTLINJE ARBETSINTEGRERANDE SOCIALT FÖRETAGANDE (ASF)

ARBETSINTEGRERANDE SOCIALA FÖRETAG EN VIKTIGT DEL AV COOMPANION

Ansökan om projektmedel, Mikrofonden Halland

Pernilla Svebo Lindgren VD Vägen ut! utvecklar företag för en hållbar värld. Vi behövs!

Arbetsintegrerande sociala företag och Östra Östergötlands Samordningsförbunds utvecklingsstöd för socialt företagande

Ingen kan göra allt, men alla kan göra något. Om vi alla gör något är ingen6ng omöjligt.

Möjligheter. med socialt företagande. Det finns ett företagande, där alla kan få plats - de sociala företagen!

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL LEDNINGSUTSKOTIET. Sammanträdesdatum

Från idé till praktisk nytta Ett socialt arbetsmarknadsprojekt i Orust kommun Med stöd av Leader Södra Bohuslän och Jordbruksverket

Entrécoop - Din guide till ekonomisk förening

Syftebeskrivning Hotell

KOOPERATIV. Från latin och betyder: arbeta tillsammans, samarbete. - Styrs av specifika värderingar och principer

ASF- Arbetsintegrerande sociala företag. Bild: Miljövårdscentrum i Örebro

Arbetsintegrerande Kooperativ

Insats ASF arbetsintegrerande sociala företag

Överenskommelse om samverkan mellan offentlig och idéburen sektor e8 verktyg för utveckling av arbetsintegrerande sociala företag!

Social redovisning. Rapport EntréVärdar 2010

Riktlinje för stöd till sociala företag

Erbjud inte fyrkantiga lösningar till alla...

Vår roll, Information, rådgivning, utbildning. Behov av ökad kunskap om kooperativt företag, Forskning av betydelsen, drivkrafter och ledarskap

Utveckling av regional samverkan för fler och växande arbetsintegrerande sociala företag i Kronobergs län

Utbildning. Arbetsintegrerande sociala företag - ökad kunskap och samverkan

Ett kvinnokooperativ som drivs av den ideella föreningen Yalla Trappan Arbetsintegrerande socialt företag

Statistik om de arbetsintegrerande sociala företagen 2016 och utvecklingen från 2009

Ett kvinnokooperativ som drivs av den ideella föreningen Yalla Trappan Arbetsintegrerande socialt företag

Yalla Trappan - vidare utveckling av syateljé i samverkan med IKEA

Följande remissvar lämnas av SKOOPI Sociala arbetskooperativens Intresseorganisation tillsammans med Vägenut! kooperativen.

Socialt Bokslut GF Chansen

( GDMPANION SALA KOM UN. Ink O 5. Bi l a ga KS / 285/ 1. Kommunstyrelsens förvaltning

Svar på motion om insatser för att främja start av arbetsintegrerade sociala företag i Sala kommun

Bibbi Westhed, projektledare

ARBETSINTEGRERANDE SOCIALA FÖRETAG

V Ä G EN T I L L J OB B ÄR E N VÄG IN I S AM H ÄL L E T.

V Ä G EN T I L L J OB B ÄR E N VÄG IN I S AM H ÄL L E T.

PÅ GRÖN KVIST. Jobb åt frigivna en god affär för sociala företag. Bli kvitt ditt spelberoende

Socialt Bokslut GF Chansen

Kooperativet

Program för att stödja och utveckla sociala företag!

ESF projekt jobb Grundsteget 1/ /9-18

PULS gör allt möjligt

Sociala arbetskooperativ. inte starta eget - men starta vårat. Riksförbundet för Social och Mental Hälsa,

Bakgrund. Fatme Ibrahim vid Yalla Trappans uteservering. Foto: Urszula Striner

REMISSVAR BETÄNKANDET FRÅN SOCIALBIDRAG TILL ARBETE SOU 2007:2

2. Tillväxtverkets arbete med social innovation och sociala företag

tillsammans Starta företag i Västmanland!

Svar på skrivelse om att starta sociala kooperativ för unga med missbruk och unga med psykisk ohälsa

Starta företag. tillsammans. i Mälardalen! Be Coompanion om råd när ni ska starta, det gjorde vi! - Örebro TV

VAD ÄR EN MENTOR OCH VAD INNEBÄR MENTORSKAP?

Lättläst om. Social franchising. En väg för att öka antalet arbetsintegrerande sociala företag och ge möjlighet till arbete för fler människor

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL LEDNINGSUTSKOTIET. Sammanträdesdatum

COOMPANION INFORMERAR OM SOCIALA FÖRETAG SOM EN VÄG TILL ARBETE F R Å N B I D R A G T I L L L Ö N. VÄGEN TILL JOBB ÄR

Ansökan från Coompanion Västmanland om bidrag för verksamhetsåren

Utvärdering av projektet Sociala entreprenörshuset

Förstudie av sociala företag

Överenskommelsen mellan Västra Götalandsregionen och den sociala ekonomin

Inbjudan till Överenskommelsen mellan Västra Götalandsregionen och den sociala ekonomin

PROGRAM FÖR ÖKAT O CH UT VECK L AT IDÉBUR E T FÖRE TAGANDE

Transkript:

Handläggarutbildning Arbetsintegrerande sociala företag ASF

Om Coompanion Fyrbodal Startade för drygt 30 år sedan. Finns 25 fristående Coompanion i Sverige Har i uppdrag från Tillväxtverket att arbeta med lokal och regional utveckling, främst i form av kooperativa lösningar Kostnadsfri information och rådgivning för dem som ska starta kooperativt företag Stöd till den sociala ekonomins aktörer, rådgivning, påverkan och opinion Konsultuppdrag

Varför stödja socialt företagande? AF, FK & kommunerna arbetar med samma målgrupp som de sociala företagen Sociala företag erbjuder arbetsträning och rehabilitering Sociala företag skapar jobb för målgrupperna

Sociala företag har som ändamål att integrera människor som står långt från arbetsmarknaden i samhälle och arbetsliv skapar delaktighet för medarbetarna genom ägande, avtal eller på annat väl dokumenterat sätt återinvesterar sina vinster i den egna eller liknande verksamheter är fristående från offentlig verksamhet

Sociala företag Arbetsintegrerande sociala företag (ASF) skapar arbete åt dem som inget har, främst personer med olika funktionsnedsättningar. ASF drivs oftast som kooperativ, där man använder vinsten/överskottet till att utveckla verksamheten och anställa fler. Alla jobbar 100 procent av sin egen förmåga. Förutom att sälja varor/ tjänster, säljer man också praktikplatser och arbetsträningsplatser till andra som behöver komma ut på arbetsmarknaden. De som är anställda i företaget är medlemmar och ägare av företaget.

Att starta ASF Det finns en befintlig verksamhet som kan omvandlas till ett ASF Det finns en idé som bedöms utvecklingsbar Använda befintligt social franchisingkoncept Gruppen utvecklar egen idé

Att starta ASF Avsätta genomtänkta resurser Hitta målgruppen Utbildning för blivande kooperatörer Utbildning för handledare i ASF, t ex coachutbildning Formaliserad stödstruktur runt gruppen

Socialt företagande - möjligheter och hinder Marknadens behov av produkter & tjänster Socialt företag Samhällets behov av välfärdstjänster Individens behov av arbete

Offentligt stöd - affärsverksamhet M e d e l - I n k o m s t e r Projektmedel, handledare, arbetsträning med mera TID Försäljning av varor och/eller tjänster + försäljning av arbetsträning med mera

Vad vinner samhället? socio-ekonomiskt bokslut Vägen ut! och Basta ca 1 miljon kr per medarbetare och år. Beatebergs hunddagis och Unitis Hantverkskooperativ inom LSS: 175 000 till 460 000 kr per år och medarbetare.

E.L.S.A Hundcoop Sju personer i eget företag Intäkter 1,6 miljoner kronor första året för samhället Återbetalningstid 18 månader på projektet för kommunen Negativ lönsamhet på kort sikt (1 år) Om investeringen ses som social investering och skrivs av på 3 år blir den lönsam efter 1 år (+120 000 kr) Tre vinnarkoncept med E.L.S.A. Hundcoop: Kontinuitet med handledaren Rätt nisch, rätt tid, efterfrågan fanns Rätt personer med engagemang

Startade 2002 Fem företag år 2005 Idag är det tolv sociala företag Omsätter 41 miljoner Över 100 anställda, ca 200 i praktik/arbetsträning 100 % av din egen förmåga

Social franchising Gemensamt koncept Le Mat Bed & Breakfast Villa Vägen ut! Halvvägshus Casa - Hemtjänstföretag

Café REKOmmenderas Caféverksamhet på sex orter, totalt nio caféer Skapar jobb för personer med arbetshinder Säljer Rättvisemärkta /Fair Trade-produkter, samt ekologiskt, närproducerat Franchisekoncept med caféverksamhet genom organisationen Fair Trade Återförsäljare

Beatebergs hunddagis Säljer sina egna LSS-platser Säljer dagisplatser för upp till 12 tikar Driver ett kooperativ bestämmer och planerar själva Fortbildning om hundar

Veris kooperativ i Mellerud Kvinnor som bott i Sverige 15-20 år utan att ha haft något jobb Tillverkar väskor, syr tunikor och barnkläder, hushållsnära tjänster mm Tre anställda i kooperativet

Samverkan Framgångsfaktorer Offentlig stödstruktur Stöd från politiker och tjänstemän Handledare med bred kompetens Långsiktigt Fokus på att skapa arbete och lösa problem Stöd med resurser från offentlig sektor under lång tid Utvecklas i och med verksamheten

Framgångsfaktorer Kooperatörer Det ska inte kunna bli sämre bara bättre! Trygghet Mod att våga Styr demokratiskt Jobba 100 procent av din egen förmåga Naturligtvis har ni en BRA affärsidé Utbildning

Några råd från kooperatörer Engagemang sätt er in i alla delar Samarbeta med varandra Det ger möjligheter för dem som inte hittar något annat Ge oss tid att vara Ge oss chansen att klara det, pressa oss inte att göra annat Ifrågasätt inte om vi klarar detta

Yalla Trappan

Sofisam gemensam hemsida

Del 2 Vad krävs av offentlig sektor Processen Uthållighet

Processen

Processen

Del 3 Offentligas roll och möjligheter Bilda grupper där ni representerar olika organisationer Utifrån informationen ni har fått, och er kompetens inom respektive organisation: Vad är det första steget i ert område för att skapa ASF? Vilka resurser och verktyg har ni för att stödja starten av ASF? Diskutera tillsammans och skriv minnesanteckningar

Del 4 Utbildningens innehåll Grundutbildning Entreprenörskapsutbildning Rätt förutsättningar

Grundutbildningens mål Alla ska förstå (grunden i) vad det handlar om (att driva ett företag tillsammans) och att det krävs ett eget engagemang En vi-känsla ska finnas i gruppen En utvecklingsbar gemensam idé ska finnas i gruppen Det ska vara tillräckligt många deltagare för att kunna genomföra idén (Utförs av annan aktör än Coompanion)

Entreprenörskapsutbildning moment Vad är ett ASF Uppstart samt idé- och affärsutveckling. Marknaden, kunderna, marknadsföring Våra värderingar i ett kooperativt företag Vilka arbetsuppgifter finns och vilken kompetens behövs. Så fungerar en ekonomisk förening. Budget och ekonomi del 1 Budget och ekonomi del 2 Mål och vad mer behöver vi göra för att starta? Skriva stadgar Konstituera företaget Uppföljning att allt är rätt

Förutsättningar för en lyckad process En processledare under hela utbildningen Gruppen ska vara i verksamheten de ska utveckla Mellan utbildningarna ska gruppen få handlett stöd i att utföra uppgifter de får. Tätt samarbete kring gruppen Utbildningen bygger på att träffar varannan vecka, samt att gruppen gör uppgifter däremellan.

Lotta Forslind Coompanion Väst Åkerssjövägen 20 453 61 Trollhättan mobil: 070-598 90 95 lotta.forslind@coompanion.se www.coompanion.se