Socialt företagande. Tillsammans kan vi minska utanförskapet i Köping Arboga Kungsör

Transkript

1 Socialt företagande Tillsammans kan vi minska utanförskapet i Köping Arboga Kungsör Samordningsförbundet Västra Mälardalen står bakom satsningen på socialt företagande i KAK, Köping - Arboga - Kungsör.

2 Vad är arbetsintegrerande sociala företag (ASF)? Tillväxtverket, en statlig myndighet under Näringsdepartementet, har tillsammans med företrädare för företagen, rådgivare och andra myndigheter tagit fram följande kriterier för arbetsintegrerande sociala företag, förkortat ASF. Arbetsintegrerande sociala företag driver näringsverksamhet, det vill säga producerar och säljer varor och/eller tjänster med övergripande mål att integrera människor som har stora svårigheter att få och/eller behålla ett arbete, till arbetsliv och samhälle som skapar delaktighet för medarbetarna genom ägande, avtal eller annat väl doku menterat sätt som i huvudsak återinvesterar sina vinster i den egna eller liknande verksamheter som är organisatoriskt fristående från offentlig verksamhet. Har du frågor kring socialt företagande i KAK? Hör av dig till Kicki Hedström kicki.hedstrom@koping.se 2

3 Övergripande mål ASF erbjuder ofta platser för rehabilitering eller arbetsträning för människor som av olika anledningar har svårt att få anställning. Det kan bero på fysisk eller psykisk ohälsa, otillräcklig utbildning, språksvårigheter, missbruk eller kriminalitet som gör det svårare att komma in på en vanlig arbetsplats. Målet är att få ett arbete på den öppna arbetsmarknaden eller i det sociala företaget. Delaktighet En viktig grund för de arbetsintegrerande sociala företagen är medarbetarnas delaktighet i företagets angelägenheter och deras möjligheter att påverka arbetet. Att själv vara med och bestämma hur mycket och med vad man ska arbeta och att bli efterfrågad för synpunkter i beslutssituationer bidrar till ett större självförtroende och ökad psykisk hälsa. Genom engagemang i det arbetsintegrerande sociala företaget får individer också kunskaper och mod att ta för sig i andra sammanhang. Återinvestera vinsten Återinvestering innebär att vinsten går tillbaka till företaget och används till inköp eller nyanställningar, kompetensutveckling, studieresor m.m. Pengarna kan också gå till att starta nya verksamheter eller stötta andra liknande. 3

4 Organisatoriskt fristående Detta innebär att företaget inte har kommuner eller andra offentliga organisationer som ägare. Offentliga myndigheter kan och brukar dock gå in med stöd på olika sätt till ASF. Kommunen kan stötta genom föreningsbidrag, hyresbidrag, handledare, avtal eller upphandling som även passar ASF. Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen ger det stöd till personen i rehabilitering eller arbetsträning som den kan få på andra arbetsplatser. Konkurrens på lika villkor När ASF säljer produkter och tjänster gäller samma lagstiftning som för andra företag, det vill säga lagen om offentlig upphandling och konkurrenslagstiftningen. Många av de anställda har lönebidrag. Det kan tyckas favorisera sociala företag, men andra företag har samma möjlighet att anställa människor som är långtidsarbetslösa. 4

5 I vilken form? Ekonomisk förening De flesta arbetsintegrerande sociala företag har valt ekonomisk förening. En företagsform som är anpassad för gemensamt och demokratiskt ägande. Ideell förening Många företag har startats av ideella föreningar som en del av föreningens verksamhet, till exempel av IOGT och Hela Människan och finns då som en näringsverksamhet inom den ideella föreningen. Andra sociala företag har valt ideell förening från starten av sitt företag. Aktiebolag En del sociala företag är organiserade som aktiebolag och garanterar då delaktigheten för medarbetarna på något annat sätt än genom medlemseller ägarskap. Sociala företag i aktiebolagsform är ibland helägda av någon förening som valt att ha företagsdelen tydligt avgränsad. Aktiebolag med särskild vinstutdelningsbegränsning Aktiebolag med särskild vinstutdelningsbegränsning är en bolagsform där vinsten ska återinvesteras i företaget och som på så sätt lämpar sig för sociala företag eller andra som vill vara tydliga med att eventuella vinster inte delas ut till aktieägare. Stiftelser Några sociala företag drivs av stiftelser som har ett syfte att stödja människor i utsatta grupper. 5

6 Vem startar sociala företag? De som startar arbetsintegrerande sociala företag har ofta ett starkt engagemang för någon grupp som har särskilda behov på arbetsmarknaden och samtidigt ser möjligheterna att arbeta på ett annat sätt och genom en ekonomisk affärsverksamhet skapa nya arbetstillfällen. Det kan till exempel vara en grupp med gemensamma erfarenheter av sjukdom och arbetslöshet före detta kriminella som vet hur svårt det är att starta ett nytt liv och få en anställning en förälder som ser svårigheterna för sin son eller dotter som på grund av sin funktionsnedsättning inte kan få ett arbete engagerad personal inom den offentliga sektorn som har god kännedom om olika grupper som har svårigheter på arbetsmarknaden personer inom en ideell organisation som arbetar för eller organiserar någon av grupperna ovan en samhällsengagerad företagare som ser möjligheterna att utveckla verksamheten och också göra social nytta. Stöd från myndigheter Allt fler kommuner beslutar om en policy för att främja utvecklingen av sociala företag, bland andra Luleå, Falkenberg, Tidaholm och Örebro. 6 Antalet personer som har svårt att få arbete på arbetsmarknaden ökar och arbetsmarknaden behöver breddas. Dessutom finns ett stort behov av platser för fungerande arbetsrehabilitering, praktik och liknande.

7 Kommunerna Kommunerna har många valmöjligheter när det gäller att gå in med stöd. De kan välja att i sin upphandlingspolicy skriva in sociala krav, till exempel att vid anbud av en viss tjänst ha med att en andel av de anställda som utför uppdraget ska vara arbetslösa, ha en funktionsnedsättning, eller vara ungdomar från ett visst bostadsområde. Stödet kan också ges ut som ett föreningsstöd till ett speciellt socialt företag, där kommunen ger bidrag till hyra eller står för lönen till handledare på företaget. Ett tydligt och kraftigt samarbetsavtal kan innebära att kommunen går in med handledartjänster mot att de har ett visst antal arbetsträningsplatser till förfogande. Det görs bland annat i Karlskoga med stor framgång. Arbetsförmedlingen Arbetsförmedlingen erbjuder stödinsatser vid anställning av person med nedsatt arbetsförmåga, men kan också ge stöd för att starta nya sociala företag genom utbildning, förberedelser och finansiering. Försäkringskassan Försäkringskassan kan bidra med stöd till rehabilitering och sysselsättning, ofta i samarbete med Arbetsförmedlingen. 7

8 Veta mer Sofisam Sofisam är en webbsida som har utvecklats i samarbete mellan Tillväxtverket, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan i samverkan med Sveriges Kommuner och Landsting, SKL och SKOOPI, de arbetsintegrerande sociala företagens intresseorganisation. Där finns information om ASF både till myndigheter och andra intresserade, med länkar till de ASF som registrerat sig på sidan. Där kan sociala företag registrera sig och lämna information om sig själva. Kontakt sofisam.se sofisam@tillvaxtverket.se Götgatan 74/Box 4044, Stockholm SKOOPI Föreningen SKOOPI är en nationell intresse- och nätverksorganisation som arbetar med stöd och utbildning till sociala arbetsintegrerande sociala företag. SKOOPI arbetar även med opinionsbildning för att påverka förutsättningarna för att starta och driva sociala arbetsintegrerande sociala företag. SKOOPI har i dag cirka 140 arbetsintegrerande sociala företag som medlemmar. Organisationen är en ideell förening, vars styrelse till största del består av representanter från medlemsföretagen. 8

9 Kontakt SKOOPI - sociala arbetskooperativens intresseorganisation, Box 16355, Stockholm. Coompanion Sverige ekonomisk förening Coompanion Sverige ekonomisk förening har 900 medlemmar, som består av kooperativa företag, kommuner, studieförbund, forskare m.fl. De fungerar som företagsrådgivare för dem som vill starta företag tillsammans. De erbjuder information, rådgivning och utbildningar och finns på 25 platser i Sverige. Kontakt Coompanion Västmanland Stora gatan 16, Västerås (växel) vastmanland@coompanion.se Arbetsgivarorganisationer Arbetsgivarföreningen KFO är en arbetsgivarorganisation för idéburna och kooperativa företag och verksamheter. Deras jobb är att teckna branschanpassade kollektivavtal och att stötta sina medlemmar i både stora och små arbetsgivarfrågor. De organiserar alla bolagsformer, ekonomiska föreningar, aktiebolag, handelsbolag, ideella föreningar och stiftelser. Det som är gemensamt för deras medlemmar är att de har en idéburen värdegrund. Kontakt Arbetsgivarföreningen KFO Box 16355, Stockholm 9

10 IDEA IDEA är en fristående arbetsgivarorganisation för ideella föreningar och idéburen verksamhet som bedriver rådgivning och medverkar vid juridiska processer. De har specialiserat sig på arbetsrätt och personalfrågor och hjälper sina medlemmar med allt ifrån att tydliggöra arbetsgivarrollen till att svara på konkreta frågor, till exempel hur lagar och avtal ska tolkas. Kontakt Postadress: Box 16355, Stockholm Besöksadress: Klara Södra kyrkogata 1, Stockholm 10

11 Om Samordningsförbundet Västra Mälardalen Förbundet är en självständig aktör som arbetar med att stödja och utveckla samverkan mellan parterna inom rehabiliteringsområdet. Behovsgruppen är i åldrarna år, som står långt ifrån arbetsmarknaden. Åtgärderna anpassas efter lokala förhållanden. Samordningsförbundet fungerar också som en arena för gemensamma beslut, finansiering och utvecklingsarbete inom rehabiliteringsområdet för myndigheterna Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen, Landstinget Västmanland och kommunerna Köping, Arboga och Kungsör. Vår vision är att Samordningsförbundet Västra Mälardalen ska stödja människor i utanförskap till god hälsa och förvärvsarbete och därmed minska klyftorna i samhället. Kontakt Linda Anderfjäll, samordnare/ansvarig tjänsteman linda.anderfjall@koping.se

12