Representation och förmåner regler och undantag. Kerstin Larsson Hanna Mörtberg HfR-konferens 10 nov 2017

Relevanta dokument
Representation och andra kostförmåner vad gäller för universitet och högskolor. Kerstin Larsson Hanna Mörtberg SUHF:s inspirationsdag 2018

Representation m.m. KÄLLA: ESV:S INFORMATION VID STORA REDOVISNINGSDAGEN, LU:S FÖRESKRIFTER FÖR REPRESENTATION

Representation. Annette Widén PEA

Lathund för redovisning av representation m.m. vid Stockholms universitet

Lathund för redovisning av representation m.m. vid Stockholms universitet

Lathund för representation, gåvor m.m.

Lathund för representation, gåvor m.m. Reviderad

Lathund för representation, gåvor m.m. Reviderad


Lathund för representation, gåvor m.m. Reviderad

Mittuniversitetets regler för representation, arbetsmöten, interna kurser, konferenser, gåvor och uppvaktning

Konteringsguide representation Rektorsbeslut Uppdaterad

Rekommenderad kostnad, momsavdrag, och konteringsanvisningar för ett antal händelser

Konteringsguide representation Rektorsbeslut Uppdaterad

Riktlinjer för representation och gåvor

Rekommenderad kostnad, momsavdrag, och konteringsanvisningar för ett antal händelser

Lathund för kontering av kostnader avseende representation, kurser/konferens, arbetsmöten samt gåvor/uppvaktning

Rekommenderad kostnad, momsavdrag, och konteringsanvisningar för ett antal händelser

Påminnelse och räntor

Bokföringsanvisningar Representationsriktlinjer dnr HS 2012/

Konteringsguide representation och gåvor Rektorsbeslut Uppdaterad

Representationspolicy för Ungdomens nykterhetsförbund

Sammanfattning och förtydligande av regelverk avseende representation, kurser/konferens, arbetsmöten, resor samt gåvor/uppvaktning

Riktlinjer för representation, avtackning och gåvor

Representationspolicy vid Högskolan i Gävle. Beslutad av rektor Reviderad Dnr HIG 2011/1113

Sammanfattning och förtydligande av regelverk avseende representation, kurser/konferens, arbetsmöten, resor samt gåvor/uppvaktning

Riktlinje. Riktlinje för Norrköpings kommuns representation KS 2013/1007 ersätter KS-1747/2001

Riktlinjer för representation, gåvor och vissa personalvårdsförmåner

Representation omfattar mat, dryck, gåvor och uppvaktningar.

Riktlinje. Riktlinje för Norrköpings kommuns representation. Antagen ändrad KS 2018/1406 ersätter KS 2013/1007

RIKTLINJER FÖR REPRESENTATION VID GYMNASTIK- OCH IDROTTSHÖGSKOLAN 1. BEGREPPET REPRESENTATION 2. FÖRUTSÄTTNINGAR FÖR REPRESENTATION

Regler och riktlinjer för representation, gåvor och andra förmåner

HÖGSKOLAN I GÄVLE Dnr 2011/1113

Riktlinjer Representation, gåvor och personalförmåner

Regler och riktlinjer för representation vid Karolinska Institutet

KOSTNADER. Faktura från restaurang där antal deltagare framgår Syfte anges i Agresso. Ev. begränsat Nej 5532 PR, Institutionell info etc

Ärende 18KS409 Riktlinjer för representation Gävle kommunkoncern

Anvisningar för representation Eskilstuna kommun

REGLER FÖR REPRESENTATION OCH GÅVOR VID GÖTEBORGS UNIVERSITET

Representation och gåvor för anställda i Växjö kommun

POLICY FÖR REPRESENTATION OCH GÅVOR

Riktlinjer för representation vid Härnösands kommun Extern och intern representation

momsavdrag moms 1) 250,00 kr exkl budavgift 650,00 kr 10,80/person vid momssats 12%, 22,50/person vid momssats 25%, 14,00/person se punkt 3) ovan

Riktlinjer för representation

Bilaga 2 Översiktstabell till riktlinje för representation

Policy och riktlinjer för representation och gåvor vid SLU samt gränsdragningar

Riktlinjer för representation och gåvor

Riktlinjer för representation och gåvor

Riktlinjer för representation och gåvor i Bromma stadsdelsförvaltning

RIKTLINJER. Riktlinjer för representation i Tranemo kommun

Policy och riktlinje för representation

Representationsreglemente för Staffanstorps kommun

Handbok till Policy för representation, mutor och jäv

Riktlinjer för representation

Riktlinjer för representation

Kapitel 13 Representation och regler i förhållande till anställda. Ekonomiavdelningen

Riktlinjer för representation, uppvaktning och gåvor/mutor

Riktlinjer för representation, gåvor och m u- tor

RIKTLINJER I SAMBAND MED REPRESENTATION VID HÖGSKOLAN I GÄVLE

Syftet med riktlinjerna är att tydliggöra grundläggande regler och definitioner för representation samt att fastställa ansvar.

Riktlinjer för representation samt riktlinjer för gåvor och annan uppvaktning från arbetsgivaren

Riktlinjer för representation och gåvor på Ekonomihögskolan

Lokala föreskrifter. Beslut Dnr EK Föreskrifter för representation

Representationsregler vid Högskolan i Borås

Riktlinjer representation

Göteborgs Stads policy och riktlinje för representation (H 2015 nr 68, P

Revisionsrapport. Granskning av räkenskapsmaterial extern och intern representation. Gotlands kommun Ramona Numelin (1)

Administrationen REFERENSGRUPPSMÖTE

Kallelse till Kommunstyrelsens arbetsutskott

Regler för representation och gåvor vid Karolinska Institutet

Interna riktlinjer till representationspolicyn

Riktlinje för representation i Västerås stad

Regler för representation vid Högskolan Dalarna

Exempel 1 Extern representation

Regler för representation och gåvor m.m. vid Stockholms universitet

Policy rörande representation och gåvor

Riktlinjer om representation, gåvor och vissa personalvårdsförmåner i Regeringskansliet

Reducerad Kontoplan Bas för Odontologiska fakulteten

Riktlinjer för representation och gåvor

Policy och riktlinjer för representation och personalförmåner

Dnr: MIUN 2012/1442. Mittuniversitetets regler för representation, arbetsmöten, interna kurser, konferenser, gåvor och uppvaktning

BESLUT UPPSALA UNIVERSITET UFV 201 4/787

Representation vid Uppsala universitet 1. Begreppet representation

Innehållsförteckning 1. 8 Representation 3

Innehållsförteckning 1. 8 Representation 3

LATHUND FÖR REPRESENTATION ARBETSLUNCHER INTERNKONFERENSER TJÄNSTERESOR FÖRMÅNSBESKATTNING

Handbok för sammankomster där måltider och enklare förtäring intas, för kostförmån/icke kostförmån enligt inkomstskattelagen.

Policy och riktlinjer för representation och personalförmåner

Regler för representation

Regler för representation och gåvor m.m. vid Stockholms universitet

Kungälvs kommuns policy och riktlinjer för intern representation

Reglemente för representation i Enköpings kommun

Riktlinjer för representation vid Högskolan i Skövde

POLICY FÖR REPRESENTATION

REPRESENTATIONSREGLEMENTE FÖR STAFFANSTORPS KOMMUN

Representation vid internationella evenemang

GÖTEBORGS UNIVERSITET Kap 10 Regler anställda och

Riktlinje för representation och gåvor

Representationskostnader inom Umeå universitet regleras av bestämmelserna i Ekonomihandboken kapitel 8 som i sin helhet är ett rektorsbeslut.

Datum Kommunstyrelsen föreslås vidare, under förutsättning av att kommunfullmäktige antar policy för representation, för egen del besluta

Transkript:

Representation och förmåner regler och undantag Kerstin Larsson Hanna Mörtberg HfR-konferens 10 nov 2017

Man undrar ju lite

Syfte och Mål Gemensam tolkning av regelverk och skatteregler Kartlägga olika (alla) varianter av problemställningar inom området Gemensam tolkning av ESV och Skatteverket avseende bokföring, förmånsbeskattning och momskompensation Presentera rekommendationer SUHF:s vårmöte

Konto Intern representation Personalfester Informationsmöten ESV skriver: Kostnader för representation mot anställda i samband med informationsmöten och personalfester. S-kod 4181.

Övriga personalkostnader Personalvårdande, konto 4xxx t.ex: Kaffe, te m.m. som tillhandahålles hela personalen Serviceavtal och hyra av dryckesautomat, vattenmaskiner Fredagsfika, veckofika, månadsfika Fruktkorg Infomöte hela personalen, enklare förtäring Kickoff om det rör sig om lite fika Värktabletter i mindre mängd för akut behov Massage, hyra av massagestol Terminalglasögon ESV skriver: Kostnader för övrig verksamhet i personalvårdande syfte som uppgår till obetydliga belopp. S-kod 4181.

Extern representation Bokförs måltider som marknadsföring i något fall? Dricks?, undantag för dricks i utlandet för att det måste vara så? Kan en gäst både få arvode och bli bjuden på måltider Kan både gåva och måltid ges till extern mottagare eller kan det bara vara antingen/eller? ESV: Representation ska ha direkt samband med myndighetens verksamhet. Kostnaderna ska ingå som en naturlig del i myndighetens utåtriktade verksamhet och vara ett uttryck för sedvanlig gästfrihet. Kan avse mat, dryck, gåvor, hotellrum, biljetter och dylikt.

Enklare förtäring Enklare förtäring vid möte för externa deltagare? Syftet avgör Enklare förtäring av mindre värde till externa representanter i samband med förhandlingar av olika slag, eller för att inleda eller upprätthålla goda förbindelser med externa parter bokförs som extern representation (ingen momskompensation) Enklare förtäring av mindre värde som ges till externa deltagare i samband med arbetsmöten ses inte som extern representation eftersom det inte finns något representationssyfte i ett arbetsmöte ESV uttalar sig inte om hur det ska bokföras (full momskompensation)

Akademiska högtider Vilka tillfällen och hur bokförs det? Som representation eller verksamhetskostnad? Professorsinstallation Doktorspromovering Kransbindningsfest? Disputationsmottagning? Examensmottagningar för studenter?

Interna kurser och konferenser Svårt att hitta tydlig definition Exempel: Kurs eller konferens arrangerad av Lunds universitet i våra lokaler eller köpt paket på en konferensanläggning där vi står för innehållet och deltagarna i huvudsak är interna.

Externa kurser och konferenser Köpt paket där mat och ev logi ingår, kursavgift betalas av arbetsgivaren. Oproblematiskt ur bokföringssynvinkel, deltagaren förmånsbeskattas. Konferens arrangerad av lärosätet men med både interna och externa deltagare som vanligtvis erlägger en avgift för att delta. Ska detta betraktas som intern eller extern konferens? Blir det någon skillnad om konferensen är finansierad av bidragsgivare?

Förmånsbeskattas? Momskompensation? Förmånsbeskattninkompensation Moms- Kontoklass Extern rep: Måltider 5xxx nej nej Extern rep: Gåvor till externa mottagare 5xxx nej nej Intern rep: Informationsmöten och personalfester 4xxx nej nej Intern rep: Interna kurser och konferenser 5xxx nej ja Intern rep: Personalvård 4xxx nej ja Intern rep: Övriga måltider 4xxx ja nej Kringkostnader 4xxx/5xxx nej nej Akademisk högtid, måltider 5xxx nej ja Intern kurs och konferens, måltid 5xxx nej ja Extern konferens, måltid 5xxx ja ja Reklamgåva 5xxx nej ja

Förmåner, praktisk hantering Ibland ger förtäring upphov till kostförmån Hur hanteras det på era lärosäten? Vem ansvarar för inrapportering till löneenhet? Alla som fått en måltid eller den som är ansvarig för ett evenemang

Alkoholförtäring Är det OK med endast alkohol vid representation? Vid vilka tillfällen förekommer det alkohol på era lärosäten? 1. Intern rep 2. Extern rep 3. Interna kurser/konferenser 4. Internt arrangerade konf med externa deltagare 5. Akademiska högtider 6. Personalvårdande aktiviteter 7. Mingel, disputation, födelsedagar, avtackningar etc 8. Studentsammanhang

Underlag som styrker aktiviteten Program bör/ska bifogas till olika typer av aktiviteter ställer ni även krav på protokoll? När behövs en deltagarlista? Mingel, vid enklare förtäring, vid möten

Gåvor Endast två skattefria gåvor får ges under en persons anställning i staten utan att förmånsbeskattning utlöses Hur hanteras det på ert lärosäte?

Lunchmöten, seminarier och annan förtäring Lunchmöten interna deltagare Lunchmöten/seminarier/nätverk med interna och externa deltagare, regionen/olika lärosäten osv Definition av olika typer av lunchmöten? Bjuds studenter på olika slags förtäring? Bjuds försökspersoner på förtäring? Externt finansierade projekt med flera lärosäten där deltagare träffas för att planera och diskutera arbetet. Ex styrgruppsmöten, rapportering, avstämning av löpande arbete i projektet. Måltider, ibland lunch eller middag eller både och ibland även flera dagar i rad. Hur hanterar ni detta?

Beloppsnivåer Extern representation 650 1 000 kr inkl moms Intern representation 450 800 kr inkl moms Kringkostnader: 350 450 kr inkl moms Gåvor till anställda generellt lägre än Skatteverkets maxbelopp Julgåva och jubileumsgåva oftast enl Skatteverkets maxbelopp Blommor varierar men Skatteverket hävdar enklare slag utan att ange exakt gräns

Utmaning Även om vi vet vilket syfte en aktivitet har så är det inte alltid självklart hur det ska bokföras Det är det vi vill ska bli tydligare!