Förslag till beslut Stadsdelsnämnden ansöker om medel för Kulturskolan 2018 med kr för stadsdelsgemensamma projekt.

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Förslag till beslut Stadsdelsnämnden ansöker om medel för Kulturskolan 2018 med kr för stadsdelsgemensamma projekt."

Transkript

1 Tjänsteutlåtande Utfärdat Diarienummer N /16 Sektor Kultur och Fritid Michael Göransson, Henrik Dahlqvist Telefon , Fax E-post: Ansökan om utvecklingsstöd för Kulturskolan 2018 Ärendet Kulturnämnden har kronor som är avsedda för utveckling av Göteborg Stads kulturskolor. Kulturnämnden har beslutat att varje stadsdel ska ansöka hos Kulturnämnden för att få ta del av dessa medel. Ansökan ska vara Kulturförvaltningen till handa senast den 31 mars Ansökningarna ska avse ett eller flera utvecklingsområden: 1. Breddning av utbud och målgrupper - De ungas kulturskola år kr - Vi äger staden år kr 2. Lovverksamhet och öppna verkstäder - Kulturskolan berättar år kr - Dansprojekt år kr Förslag till beslut Stadsdelsnämnden ansöker om medel för Kulturskolan 2018 med kr för stadsdelsgemensamma projekt. Stadsdelsnämnden förklarar paragrafen omedelbart justerad. Bakgrund Stadens kulturskolor har beslutat att gemensamt arbeta för en utveckling där ännu större fokus kan riktas mot att utjämna barn och ungas livsvillkor. Detta görs bland annat genom våra gemensamma ansökningar och ett utökat samarbete. Sammanfattning Ledningen för Göteborgs kulturskolor har gemensamt formulerat tre angelägna utvecklingsområden som gemensamt ska realiseras med hjälp av utvecklingsstödet. - Utveckla förutsättningarna för ungas inflytande och delaktighet - Utveckla utbudet för ungdomar år - Utveckla utbudet inom visuell konst. 1(2)

2 Jämställdhet/mångfaldsperspektiv De områden som SDN Lundby och Hisingens Kulturskola söker medel inom skapar möjligheter att utveckla kulturskolan med verksamheter där barn och ungdomar kan delta oberoende av kön. Dessutom skapar de sökta utvecklingsmedlen ökade möjligheter till deltagande i aktiviteter som är kostnadsfria. Barnperspektiv Kulturskolans arbetssätt och verksamhet utgår ifrån ett synsätt som återspeglas i Barnkonventionen. Vi välkomnar alla barn och ungdomar till kulturskolan och vi ser och uppmärksammar alla barn och ungdomar utifrån deras behov, rättigheter och lika värde. Vi erbjuder en meningsfull fritid med hög konstnärlig och pedagogisk kompetens och möjliggör för varje elev att uttrycka sig utifrån sina egna förutsättningar och önskemål. Förvaltningens överväganden Förvaltningen söker utvecklingsstöd för att stärka och utveckla idéer och samarbeten inom stadsdelens verksamheter. Samråd På arbetsplatsträff och verksamhetsmöten. Samverkan Information i förvaltningens samverkansgrupp Stadsdelsförvaltningen Västra Hisingen Sergio Garay Stadsdelsdirektör Michael Göransson Sektorschef kultur och fritid Bilaga 1: De ungas kulturskola, år 2 Bilaga 2: Vi äger staden, år 2 Bilaga 3: Kulturskolan berättar, år 2 Bilaga 4: Dansprojekt, år 1 Göteborgs Stad Västra Hisingen, tjänsteutlåtande 2(2)

3 Utvecklingsstöd kulturskolan - Ansökan Ansökan avser Breddning av utbud och målgrupper i kulturskolan

4 Sökande stadsdelsnämnd Angered Enskild eller stadsdelsgemensam ansökan Stadsdelsgemensam Medsökande stadsdelsnämnd(er) Angered, Askim-Frölunda-Högsbo, Centrum, Lundby, Majorna-Linné, Norra Hisingen, Västra Göteborg, Västra Hisingen, Örgryte-Härlanda, Östra Göteborg Projektets namn De ungas kulturskolan Avser vilket år?: År 2 Kulturskola Kulturskolan Angered Kontaktperson Telefonnummer Sara Lundgren Epost (Kopia på ansökan kommer till denna adress) sara.lundgren@angered.goteborg.se Ekonomisk kalkyl Under rubriken INKOMSTER skrivs de intäkter som du/ni räknar med att få.. Under rubriken UTGIFTER skrivs kostnader som t.ex. löner, marknadsföring, lokalhyra eller kostnader för material/teknik etc. Tänk på att budgeten ska vara balanserad.

5 INKOMSTER UTGIFTER Belopp i kr Precisera kostnader Belopp i kr Sökt belopp från Göteborgs kulturnämnd Projektledare Egen ekonomisk insats 0 Projektgrupp lönekostnader Verksamhetsmedel Lokaler och material Lokala utvecklingsprojekt Summa inkomster Summa utgifter Kommentarer till den ekonomiska kalkylen Lokala utvecklingsprojekt syftar till att utveckla projekt i stadsdelarna utifrån delaktighet och inflytande av och med unga. Det är upp till varje stadsdel att avgöra vilken typ av lokalt utvecklingsprojekt man vill genomföra. Beloppet för de lokala utvecklingsprojekten delas på 10 lika delar och fördelas till varje stadsdel.

6 Breddning av utbud och målgrupper i kulturskolan Projektets syfte Huvudsyftet är att på ett bra och kvalitativt sätt arbeta med implementeringen av den satsning på ungdomars delaktighet som kultursnämnden prioriterat under 2016 och som också fortsätter Att skapa förutsättningar för att barn och unga ska uppleva sig delaktiga i en gemenskap. Att utveckla metoder, processer och verktyg för att barn och unga ska vilja och kunna få mer inflytande och makt, dels i sina lärprocesser, men också i utformandet av kulturskolans verksamhet. Att kulturskolans lärare ska höja sin kompetens och få pröva nya verktyg och arbetssätt för att metodiskt arbeta med utvecklingen av ungas delaktighet och inflytande. Att utveckla kulturskolans värdegrund och tydliggöra barnkonventionen i det dagliga arbetet, med konstnärliga verktyg och gestaltningar. Målgrupp / deltagare Ungdomar i åldern år. Både kulturskolans redan befintliga elever, men också de elever som idag inte deltar i kulturskolans verksamhet. Konstområde Alla konstområden Genomförande Bakgrund: Vi ser att vi i dagsläget har svårt att nå den här målgruppen och tror att det beror på verksamhetens utformning och innehåll. Ökad delaktighet och inflytande av verksamheten tror vi skulle öka ungas deltagande i kulturskolan bygger vi upp en verksamhet gemensam för hela staden och också med lokala utvecklingsprojekt i stadsdelarna. Genomförande: 2018 vill vi utveckla och utöka verksamheten som bygger på delaktighet och inflytande. Eftersom vi ännu inte vet hur arbetet kommer att

7 fortskrida 2017 så är det svårt att förutse hur verksamheten i detalj kommer att se ut. Vi tänker att de lokala utvecklingsprojekten ska få fortsätta som en fortsättning av 2017 års projekt eller som en ny verksamhet. Allt efter erfarenheter man gör av årets verksamhet. De lokala utvecklingsprojekten kan stadsdelarna helt själva förfoga över, vilket möjliggör verksamhet som kan specialanpassas efter stadsdelens egna ungdomars behov. Den gemensamma verksamheten över staden vill vi ska vara en utveckling av det vi tänker som en gemensam öppen verksamhet, med start ht 2017, i centrala Göteborg. Den öppna verksamheten ska vara en mötesplats för alla stadens åringar som är intresserade av någon form av kulturverksamhet. Vi ser att vi i stadsdelarna inte har tillräckligt underlag för att få en mötesplats som får det genomslag vi önskar. Många ungdomar mellan 16 och 19 år går i skolor i de centrala stadsdelarna och vi tror att de är lättare att hitta i en verksamhet som är förlagd i närheten av deras skolor eller de arenor de befinner sig i efter skoltid. Förslag på gemensam öppen verksamhet är kl en gång i veckan, där det finns tillgång till flera lokaler i anslutning till varandra. Verksamheten ska bygga på deltagarnas önskemål och behov, men där vi som kulturskola också kan visa det utbud som redan finns i verksamheten. Vi vet att kännedom och kunskap om kulturskolan och dess utbud är lågt bland de äldre ungdomarna. Flera parallella verksamheter inom alla konstformer kan vara igång samtidigt. Det kan vara kurser som sträcker sig över flera veckor, coachning inom olika ämnen, workshops, prova-på, filmvisning eller besök av professionella kulturutövare (konsert, föreställning eller föreläsning) med en för kvällen gemensam samling med fika och häng. Organisation: En projektledare 70% som håller ihop de lokala projekten och även projektledare för den över staden gemensamma öppna verksamheten. De lokala utvecklingsprojekten planeras och genomförs av respektive stadsdel, men rapporteras till och följs upp av den gemensamma projektledaren. Den öppna gemensamma verksamheten består av en projektgrupp med fyra kulturskolelärare som representerar kulturskolans olika ämnesområden och även geografiska områden. Dessa fyra lärare arbetar med detta en hel dag i veckan. De i sin tur bjuder in workshops- och kurshållare (om de inte kan hålla i det själva) efter behov och har ansvar för att verksamheten planeras med inflytande från deltagarna. Tidsplan Vt 2018 Vi fortsätter det vi redan startat 2017 med gemensam öppen verksamhet. Mot slutet av vårterminen utvärdera verksamheten och genomföra de förändringar som behövs inför hösten för att utveckla och utöka

8 verksamheten. Upp till varje stadsdel att fortsätta det redan påbörjade lokala utvecklingsprojekt man gjort 2017 eller om man vill starta något annat lokalt projekt för att nå nya målgrupper och bredda utbudet med ungdomars delaktighet och inflytande som huvudsyfte. Ht 2018 Utveckla den gemensamma öppna verksamheten efter de slutsatser som gjorts efter första läsårets verksamhet. Varje stadsdel fortsätter sitt lokala utvecklingsprojekt och gör en handlingsplan hur man kan fortsätta implementeringen 2019 av det som påbörjats. När ni söker för år 2, beskriv kortfattat hur ni planerat genomföra samt hur många elever som förväntas delta år 1 Lokala utvecklingsprojekt (fritt för varje stadsdel av välja om man vill lägga resursen på fortbildning av lärare, elevprojekt, samarbete med andra stadsdelar eller göra ett eget projekt) Totalt ca 100 elever Öppen gemensam kulturverksamhet över staden som bygger på brukarperspektiv med ungdomar från hela Göteborg på Tredje Långgatan med start Ht 2017 Totalt ca 100 elever Fortbildning för kulturskolans lärare i ämnet Barn, delaktighet och demokrati. Aktiv måluppfyllelse: Beskriv hur detta ökar kulturskolans tillgänglighet enligt prioriterat mål i stadens budget. Tillgänglighet är inte att bjuda något med armbågen och säga Så här gör vi, kom om du gillar det, annars gå någon annanstans! Genom att utgå från delaktighetstrappan och med barnkonventionen som utgångspunkt för hela kulturskolans verksamhet, får vi syn på hur vi behöver arbeta annorlunda för att nå högre måluppfyllelse. Kulturskolan siktar på att vara en verksamhet som eleverna betraktar som sin, som de känner är till för dem och där de kan påverka villkoren. I en trygg gemenskap vågar de uttrycka sig, vara medskapande och kreativa. Där får de lov att ta plats, bli sedda och lyssnade på, såväl av de vuxna som av kamraterna. När eleverna får påverka verksamheten blir den ännu bättre! När vuxna, barn och unga arbetar tillsammans för verksamhetens utveckling skapas tillit och positiva relationer. Effekterna kommer att bli att fler elever uppfattar kulturskolan som deras och att den angår dem. Nya undervisningsformer och nya sätt att

9 bemöta unga medför att fler elever och nya målgrupper kan finna vägen till någon aktivitet i kulturskolan som engagerar och uppfyller behov och förväntningar. Detta projekt blir ett avstamp och ett stort steg i ett långsiktigt utvecklingsarbete mot De Ungas Kulturskola i Göteborg. Beskriv hur detta kan utveckla verksamheten framåt och hur erfarenheterna ska tas tillvara. Genom att projektet har en tydlig bas som olika idéer kan spira ifrån så kommer erfarenheterna att samlas på ett tydligt sätt. Hela staden kommer att bidra med resultat och reflektioner från de lokala utvecklingsprojekt som genomförs. De initiativ som tas i stadsdelarna får en tydlighet utifrån det förberedelsearbete och verksamhet som sker Den öppna gemensamma verksamheten över staden kommer bidra till att ungdomar med samma intresse kommer att ha möjlighet att ses och därmed också få sin röst hörd tillsammans med andra. Då kan kulturskolans redan befintliga verksamhet komma att förändras och förbättras så att den bättre anpassas till de behov och önskemål som finns. Bilagor Följande bilagor har bifogats ansökan: Detta är bara en kopia av din ansökan. Beslut kring din ansökan kommer att skickas till angiven epostadress. (sara.lundgren@angered.goteborg.se) Eventuella mellanrum i sammanfattningen är frågor som ej besvarats Har du frågor kring din ansökan kan du kontakta Ida Kaivola: ida.kaivola@kultur.goteborg.se

10 Utvecklingsstöd kulturskolan - Ansökan Ansökan avser Breddning av utbud och målgrupper i kulturskolan Sökande stadsdelsnämnd Örgryte-Härlanda Enskild eller stadsdelsgemensam ansökan Stadsdelsgemensam Medsökande stadsdelsnämnd(er) Angered, Askim-Frölunda-Högsbo, Centrum, Lundby, Majorna-Linné, Norra Hisingen, Västra Göteborg, Västra Hisingen, Örgryte-Härlanda, Östra Göteborg Projektets namn Vi äger Staden år 2 Avser vilket år?: År 2 Kulturskola Kulturskolan Örgryte Härlanda Kontaktperson Ulrika Jörgensdotter Epost (Kopia på ansökan kommer till denna adress) Telefonnummer ulrika.jorgensdotter@orgryteharlanda.goteborg.se

11 Ekonomisk kalkyl Under rubriken INKOMSTER skrivs de intäkter som du/ni räknar med att få.. Under rubriken UTGIFTER skrivs kostnader som t.ex. löner, marknadsföring, lokalhyra eller kostnader för material/teknik etc. Tänk på att budgeten ska vara balanserad. INKOMSTER UTGIFTER Belopp i kr Precisera kostnader Belopp i kr Sökt belopp från Göteborgs kulturnämnd Projektledare samt två handledare/coacher under 1,5 år Egen ekonomisk insats 0 Konstnärer (400000), material (300000), hantverkare (50000) Diverse (vilket även inkluderar läger eller annat som de unga vill göra och som vi vill ha medel för att kunna genomföra, ca personer) Inkludering och kompetensutveckling för stadens alla bildlärare (50000), rekrytering/prova på (30000) och workshops/studiebesök för deltagarna (50000) Konstnärlig dokumentation av process och färdigt resultat Summa inkomster Summa utgifter

12 Breddning av utbud och målgrupper i kulturskolan Projektets syfte att pröva ny undervisningsform där inflytandefaktorn ligger på en hög nivå och där det finns en direkt koppling till handlingsplanen för inflytande och delaktighet, att prova på ny struktur kring kulturskolans undervisningsform; när, var och hur undervisning sker (lov, läger, workshops, helgaktiviteter), att skapa en rörlighet över staden, att deltagarna kollektivt arbetar med hela processen kring skapandet av offentlig konst, att de unga ska stärkas i känslan att "äga" sin stad, få påverka på riktigt, bli synliga och få göra bestående avtryck, att få bidra till en hållbar stad genom att unga ges möjlighet att ta gemensamt ansvar för platser de själva valt ut Målgrupp / deltagare Unga, år i från hela Göteborg, som är intresserade av kollektivt skapande. Konstområde Bild och form, och kanske något mer spännande som deltagarna bestämmer. Genomförande I projektår två vill ta erfarenheterna från första projektåret och utveckla vidare. Tanken är att göra en ordentlig expansion som utgår från att det ska bli en rörlighet över staden, där målsättningen är att projektets ungdomar ska få sätta avtryck på minst en plats i varje stadsdel. För att kunna åstadkomma detta behöver vi vara många fler ungdomar och grupper som arbetar tillsammans i detta projekt. Projektidén är att de unga ska få högt inflytande och påverka genomförandet. Nedanstående idéer, som är framtagna innan deltagarna finns på plats, ser vi som en möjlig väg att genomföra projektet på. Men vi vill hålla det öppet så att ungdomarna kommer kunna få högt inflytande, vilket också är tanken med projektet. Vår tanke är att det ska bildas fyra grupper och totalt cirka deltagare från hela staden. Konceptet är att medlemmarna får identifiera platser i staden som de själva vill förändra på något sätt. Vi tänker att det är viktigt att inte värdera platser utifrån fint och fult och tänker att det även är intressant att ha en dialog med ungdomarna kring detta. Utgångspunkten är därmed att få sätta sin prägel/smycka/förändra en plats sätt färg på Göteborg!. Ungdomarna kommer vara med i hela processen från förslag på platser till färdigt konstverk och vernissage. Då ingår att kontakta eventuella samarbetspartners, fastighetsägare och myndigheter. Ungdomarna får utse och kontakta konstnärliga ledare, planera sitt konstverk utifrån platsens karaktär samt gemensamt ansvara för

13 genomförande, marknadsföring och vernissage. Gruppen kommer hela tiden ha en vuxen handledare som coach och stöd. Handledarens viktiga roll är att skapa en positiv gruppkänsla där alla kan känna sig bekväma och där samtal får plats om ungdomarnas erfarenheter och känslor, livets viktiga frågor och vad de vill uttrycka med sin konst. Tilliten i gruppen är en förutsättning för den kreativa processen och samtalen ger djup och mening åt konstskapandet. Deltagarna får hög grad av inflytande och förväntas ta stort ansvar. Viktiga delar i inflytandeprocessen är kunskapsinhämtning, inspiration och förebilder. Utan kunskap - inget äkta inflytande! Gruppen får efterhand tillsammans med sin handledare planera hur de vill lära sig mer, exempelvis genom studiebesök, workshops och möten med konstnärer. Handledarens roll blir att guida och inspirera gruppen att ta till sig de grundkunskaper de behöver för att kunna ta sina beslut. Vi har också valt att lägga en betydligt större ekonomi på diverse. Tanken med detta är att ungdomarna ska kunna få påverka sådant som också kan innebära en kostnad. Det kan handla om att de vill genomföra ett läger under en kortare eller längre period, eller något annat som vi i skrivandets stund inte alls har tänkt på. Vi vill att de ska få påverka på riktigt, och därmed är det viktigt att det finns en möjlighet till detta. En utmaning vi ser är att utöka från en grupp till fyra. I detta arbete kommer vi ta med oss de erfarenheter vi fått under första projektåret. En förhoppning vi också har är att även kunna involvera in redan befintliga bild- och formelever i projektet. Exakt hur detta kommer att ske är något som får arbetas fram i projektplaneringen. En annan utmaning under detta projektår är att kunna inkludera stadens alla bildlärare, så att erfarenheter och lärdomar får möjlighet att spridas och tas tillvara på ett bra sätt. Exakt hur detta kommer att ske är något som får arbetas fram i projektplaneringen. Tidsplan Våren 2018 Tanken är att projektår två ska börja med planering utifrån erfarenheter, lärdomar och tankar från deltagarna från projektår ett. När alla fyra grupper och nya deltagare finns på plats vill vi att de ska få ett reellt inflytande över genomförandet som också kan innebära justeringar på tidsplanen. Rekrytera ytterligare handledare/coacher, Planering, kontakta nätverk och samarbetspartners, Marknadsföring/rekrytering av deltagare till minst 4 grupper och ca deltagare, Deltagargrupperna träffas i slutet av våren för att grovplanera upplägget av läsåret. Hösten 2018 Beroende på vad deltagarna har önskat som kick-off, genomförs detta vid en höststart. Det kan vara en kick-off, läger, workshop eller annat, Grupperna träffas sedan vid upprepade tillfällen, som med fördel sker på annan tid än en gång per vecka och arbetar på sitt projekt, Konstnärliga ledare anlitas som stöd när processerna kräver det beroende på vad gruppen är i sin process. Våren 2019

14 Processen med deltagarna fortsätter vårterminen ut, Tillsammans med sin handledare/coach och konstnärliga ledare får ungdomarna slutföra sitt verk och utforma sin "release" som sker när konstverken är klart, Projektet utvärderas av grupperna och erfarenheter och lärdomar dras tillsammans. Dokumentation av processen och konstverken sammanställs. När ni söker för år 2, beskriv kortfattat hur ni planerat genomföra samt hur många elever som förväntas delta år 1 Genomförande av första året: En pilotgrupp ska bildas som består av deltagare från hela staden. Uppdraget för denna grupp blir att: 1) pröva konceptet i praktiken, 2) under arbetets gång bidra till att utforma det, 3) gemensamt vidareutveckla och sprida projektets erfarenheter, 4) börja forma ett projektår två. Deltagarna kommer få hög grad av inflytande och ansvarstagande och de kommer få identifiera platser i staden som de vill sätta sin prägel på/smycka/förändra: De får vara med i hela processen från förslag på plats till färdigt konstverk och vernissage. Då ingår att kontakta eventuella samarbetspartners, fastighetsägare och myndigheter. De får utse och kontakta konstnärlig ledare, planera sitt konstverk utifrån platsens karaktär samt gemensamt ansvara för genomförande, marknadsföring och vernissage. Gruppen ska hela tiden ha en vuxen handledare som coach och stöd, där handledarens viktiga roll är att skapa en positiv gruppkänsla där alla kan känna sig bekväma och där samtal får plats om ungdomarnas erfarenheter och känslor, livets viktiga frågor och vad de vill uttrycka med sin konst. Pilotgruppen får tillsammans med sin handledare planera hur de vill lära sig mer, exempelvis genom studiebesök, workshops och möten med konstnärer. Handledarens roll blir att guida och inspirera gruppen att ta till sig de grundkunskaper de behöver för att kunna ta sina beslut. Vi hoppas kunna arbeta med någon lokal konstnär. Aktiv måluppfyllelse: Beskriv hur detta ökar kulturskolans tillgänglighet enligt prioriterat mål i stadens budget. Tillgänglighet till kultur ska öka: Detta projekt ska ge ett tillskott till utbudet inom bild och form för målgruppen år. Projektet kan ge konstintresserade ungdomar ett forum där de får utvecklas tillsammans samt få möjlighet att möta och inspireras av professionella konstnärer. Processen och resultatet av gruppens arbete ger även andra medborgare tillgång till konstupplevelser såsom ungdomarnas familjer, vänner samt allmänheten kring platsen där de verkar. Arbetssättet, som är nytt för kulturskolan kommer att öka attraktiviteten i kulturskolans utbud samt göra kulturskolan känd och synlig. Förhoppningsvis lockar vi fler ungdomar som har konstintresse och som kanske inte har upptäckt kulturskolan i tidig ålder.

15 Bilagor Göteborgarnas möjlighet till delaktighet och inflytande ska öka: Unga får bli synliga genom att skapa offentlig konst i en process som de själva äger. De får också öva sig i en demokratisk process, att argumentera för sin sak, framföra sina idéer, lyssna till varandra, ge och ta. Dessutom får de genom konstnärlig gestaltning ge uttryck för sina tankar och känslor. Hela projektidén bygger på att de unga ska få ett högt inflytande från ax till limpa, med möjlighet att påverka och ta ansvar över process, resultat och till viss del även delar kring budget. Hållbar Stad: Att gemensamt ta ansvar för att sätta sin prägel/smycka/förändra utvald plats i staden ger de unga förankring i sin stad och väcker tankar kring hur stadens rum används, av vem och varför. Projektets bärande tanke är att stärka deltagarnas känsla av sammanhang (KASAM). Vi menar att erfarenheterna från ungas deltagande i gemensamma skapandeprocesser höjer känslan av KASAM och långsiktigt förbättrar deras förutsättningar för god hälsa, kloka livsval och socialt kapital och att det i sin tur får positiva effekter för ett hållbart samhälle. Beskriv hur detta kan utveckla verksamheten framåt och hur erfarenheterna ska tas tillvara. Vi vill prova på att arbeta med unga från hela staden som tillsammans ska få sätta sin prägel på flera platser. Tanken är att undersöka och se på vilket sätt Kommunity Art kan vara ett sätt att arbeta med unga konstnärer inom kulturskolans verksamhet. Genom detta projekt kan behov av projektledarutbildning för unga uppkomma. För det fall kommer detta bli något som vi tar med oss vidare att fundera kring. Inom projektet vill vi även implementera in handlingsplanen kring nya sätt att arbeta med inflytande och delaktighet. Erfarenheter och lärdomar utifrån detta kommer att diskuteras tillsammans efter genomfört projekt. Dessa lärdomar kommer påverka verksamheten vidare. Inom projektet vill vi även prova på ny struktur kring när, var och hur undervisning sker. Erfarenheter och lärdomar utifrån detta kommer att diskuteras tillsammans efter genomfört projekt. Dessa lärdomar kommer påverka verksamheten vidare. Erfarenheterna kommer att spridas på gemensam studiedag över staden. Följande bilagor har bifogats ansökan: Detta är bara en kopia av din ansökan. Beslut kring din ansökan kommer att skickas till angiven epostadress. (ulrika.jorgensdotter@orgryteharlanda.goteborg.se) Eventuella mellanrum i sammanfattningen är frågor som ej besvarats

16 Har du frågor kring din ansökan kan du kontakta Ida Kaivola:

17 Utvecklingsstöd kulturskolan - Ansökan Ansökan avser Lovverksamhet och öppna verkstäder i kulturskolan Sökande stadsdelsnämnd Lundby Enskild eller stadsdelsgemensam ansökan Stadsdelsgemensam Medsökande stadsdelsnämnd(er) Angered, Askim-Frölunda-Högsbo, Centrum, Lundby, Majorna-Linné, Norra Hisingen, Västra Göteborg, Västra Hisingen, Örgryte-Härlanda, Östra Göteborg Projektets namn Kulturskolan berättar Avser vilket år?: År 2 Kulturskola Hisingens Kulturskola Kontaktperson Inka Glänneskog Epost (Kopia på ansökan kommer till denna adress) Telefonnummer ing-britt.glanneskog@lundby.goteborg.se

18 Ekonomisk kalkyl Under rubriken INKOMSTER skrivs de intäkter som du/ni räknar med att få.. Under rubriken UTGIFTER skrivs kostnader som t.ex. löner, marknadsföring, lokalhyra eller kostnader för material/teknik etc. Tänk på att budgeten ska vara balanserad. INKOMSTER UTGIFTER Belopp i kr Precisera kostnader Belopp i kr Sökt belopp från Göteborgs kulturnämnd Koordinator Egen ekonomisk insats 0 workshops inkl ledare Dokumentation/marknadsföring Lokalhyra/pop up stationer Gestaltning Summa inkomster Summa utgifter Lovverksamhet och öppna verkstäder i kulturskolan Projektets syfte Inom alla konstnärliga uttryck ryms en berättelse och något som man vill förmedla. Vi behöver lyfta fram själva berättandet inom alla de konstuttryck vi idag redan arbetar med. Idag ligger mycket fokus på gestaltningen, men vi vill hämta tillbaka berättandet med sitt egenvärde, oavsett konstform. I ansökan "Kulturskolan berättar år 2" väver vi även in tidigare projekt (Vi kallar det Hisingen) som också haft berättandet i fokus. Vi vill samla ihop berättelser från hela staden och också låta de unga från skilda delar av världen ta del av varandras berättelser. Varje berättelse är unik och vi vill ta del av alla, om det så är hur man tog sig till skolan eller hur man tog sig till Sverige. För att alla ska nås av kunskapen och förståelse för hur andra har det måste berättelsen flytta sig inom Göteborg, och för den delen även utanför Göteborg. Den förflyttningen förvaltar kulturskolans elever och lärare på bästa sätt.

19 Målgrupp / deltagare Barn 6-19 år, med fokus på de äldre år. Både kulturskolans elever och unga som ännu inte hittat till vår verksamhet bjuds in. Nya svenska ungdomar ingår också i målgruppen. Konstområde Samtliga Genomförande Ledningen för Göteborgs kulturskolor har gemensamt formulerat tre angelägna utvecklingsområde som fortsatt är aktuella. - Utveckla förutsättningar för ungas inflytande och delaktighet - Utveckla utbudet för ungdomar år - Utveckla utbudet inom visuell konst Med utgångspunkt i tidigare projekt som fokuserat på berättande, och inspiration från Stockholms kulturskolas unga berättar vill vi ge barn och unga i Göteborg möjlighet att få prova olika gestaltningsformer men lägga fokus på berättelsen snarare än gestaltningen. Vi vill göra detta i workshopform under ledning av både kulturskolans pedagoger och andra aktiva utövare. Vi vill låta det arbete som pågått under projekten "Dom kallar det Hisingen" och "Action film för äldre elever" fortsätta, men inom ramen av det större Kulturskolan berättar. Det är viktigt att unga från hela staden får möjlighet att delta, och att de också får träffas utanför den egna stadsdelen. Att utnyttja spårvagnslinjerna som går från olika delar av staden och låta dem bli en del i projektet kommer att utforskas under år 1. Spårvagnarna kan både bli arena för skriven text, för livemusik, för flashmobs. Samtidigt kan de användas för att förflytta berättelser skrivna i en del av staden till en annan, och på så sätt låta unga ta del av och gestalta varandras olika berättelser. Lov och helgverksamhet varvat med öppna workshops där unga möts och skapar dessa tänkta berättelser. Vi leker vidare med de fördomar som finns runt om i staden om hur vi har det, hur vi känner, vilka vi är och många andra funderingar som finns runt om i staden. Har vi rätt eller fel? Hur kan vi lära oss av varandras berättelser och få förståelse för varandras erfarenheter och upplevelser? Vad bär vi med oss? Redan i unga år finns det mängder av stoff som blir helt fantastiska berättelser. Vi vill helt enkelt sprida berättelsen. Deltagarna är tänkta att rekryteras från olika delar av staden. Unga lär unga är något vi ser framför oss och som på det viset också får stort inflytande och delaktighet i processen. Kulturskolans befintliga grupper i till exempel teater får möjlighet att arbeta med en berättelse skriven av någon ung göteborgare, och kan sedan göra en stadsturné med denna föreställning. De berättelser som på olika sätt gestaltas kommer att dokumenteras på ett proffsigt sätt. Olika konstuttryck måste gestaltas på ett sätt som gör dem rättvisa.

20 Tidsplan Under våren 2018 marknadsförs fortsättningen av detta projekt i stadsdelarna, och unga uppmanas att börja berätta. Kulturskolans pedagoger som är intresserade av att delta kan arbeta med berättande i befintliga grupper. Möjligen finns chans för grupper från olika delar av staden att ses för utbyte. Parallellt med detta förbereds också workshops, popupstationer och uppvisande som kommer att ske löpande under hösten. Hösten 2018 kommer vi att erbjuda intresserade unga att delta i workshops som fokuserar på berättandet men använder olika konstformer som uttryck. Löpande under terminen visar vi vad som producerats och fortsätter samtidigt berättandet i olika workshops. Den dokumentation som förs presenteras på ett sätt som passar just den konstformen. Det vi tror är att en större proffsig inramning avslutar projektet och därmed kan allmänheten ta del av elevernas berättelse. Till denna inramning är det viktigt att eleverna själva är delaktiga och har inflytande på vilket sätt arrangemanget ska gå till. Om det blir på en större arena så som Storan - på en berättarfestival i anslutning till kulturkalaset, kanske bokrelease eller kortfilm på filmfestival mm är inget vi vet något om i dagsläget - det är de ungas sätt att berätta som blir avgörande. När ni söker för år 2, beskriv kortfattat hur ni planerat genomföra samt hur många elever som förväntas delta år 1 Ca elever kommer att vara involverade på ett eller annat sätt - kanske mer beroende på hur många deltagare som kommer utifrån och vilka ämnen och initiativ som lockas med. Aktiv måluppfyllelse: Beskriv hur detta ökar kulturskolans tillgänglighet enligt prioriterat mål i stadens budget. Tillgänglighet till kultur ska öka: Genom att bjuda in unga från hela staden att ta del av kulturskolans verksamhet i en mer öppen form än en terminskurs ger vi fler barn möjlighet att ta del av kulturen. I alla människor finns berättelser och vi ger barn en chans att få berätta just sin på ett sätt som passar just dem. Genom dokumentationen och de löpande utställningarna och framförandena visar vi också upp kultur skapad av unga från flera delar av staden och världen. Kulturskolan behöver samtidigt stärka sin roll i vissa geografiska områden och inom vissa grupper där kulturskolans verksamheten inte är en naturlig del av fritiden. Kulturskolan är en viktig del i Göteborgs stads arbete i att utjämna livschanserna. Genom att vara en naturlig och välkänd del av samhället kan vi också ge barn och unga en meningsfull fritid. Göteborgarnas möjlighet till delaktighet och inflytande ska öka: Stort fokus ligger på deltagarnas delaktighet och inflytande över innehållet. Pedagogernas roll blir som ledare och coacher, men fokus ligger på deltagarnas egna förslag och idéer. Hållbar Stad: Genom att låta deltagare från olika delar av staden arbeta tillsammans mot gemensamma mål ökar vi rörligheten över staden och främjar möten unga emellan.

21 Beskriv hur detta kan utveckla verksamheten framåt och hur erfarenheterna ska tas tillvara. Genom att arbeta med dessa berättelser nära de som själva skriver, eller på något sätt förvaltar berättelsen, tror vi att inflytande och delaktigheten hos kulturskolans elever kommer att öka. På det viset kommer kulturskolan också att få ta del av vad de unga själva skulle se som kulturskolans framtida arbete och utvecklingsområde tillika innehåll i verksamheten. Kulturskolans personal i alla led ska vara aktiva med att fånga upp idéer och önskemål för att kunna ligga i framkant vad gäller kulturskolans utbud och verksamhet Vi kan inte gissa vi måste få veta! Bilagor Följande bilagor har bifogats ansökan: Detta är bara en kopia av din ansökan. Beslut kring din ansökan kommer att skickas till angiven epostadress. (ing-britt.glanneskog@lundby.goteborg.se) Eventuella mellanrum i sammanfattningen är frågor som ej besvarats Har du frågor kring din ansökan kan du kontakta Ida Kaivola: ida.kaivola@kultur.goteborg.se

22 Utvecklingsstöd kulturskolan - Ansökan Ansökan avser Resor, publika framträdanden och utbyten i kulturskolan Sökande stadsdelsnämnd Majorna-Linné Enskild eller stadsdelsgemensam ansökan Stadsdelsgemensam Medsökande stadsdelsnämnd(er) Angered, Askim-Frölunda-Högsbo, Centrum, Lundby, Norra Hisingen, Västra Göteborg, Västra Hisingen, Örgryte-Härlanda, Östra Göteborg Projektets namn Dansprojekt Avser vilket år?: År 1 Kulturskola Kulturskolan City Kontaktperson Mattias Carlson Epost (Kopia på ansökan kommer till denna adress) Telefonnummer mattias.carlson@ml.goteborg.se Ekonomisk kalkyl Under rubriken INKOMSTER skrivs de intäkter som du/ni räknar med att få.. Under rubriken UTGIFTER skrivs kostnader som t.ex. löner, marknadsföring, lokalhyra eller kostnader för material/teknik etc. Tänk på att budgeten ska vara balanserad. INKOMSTER UTGIFTER Belopp i Precisera kostnader kr Belopp i kr

23 Sökt belopp från Göteborgs kulturnämnd pedagoger Egen ekonomisk insats 0 lokalhyra resa/transprot dokumentation instruktörer workshops Summa inkomster Summa utgifter Kommentarer till den ekonomiska kalkylen I lokalhyran tänker vi in t ex hyra av en större scen för någon slutproduktion, samt eventuell hyra v t ex kursgård för intensivhelg. Resor, publika framträdanden och utbyten i kulturskolan Projektets syfte Att med dans som konstform skapa möten mellan kulturskoleelever från olika delar av staden med professionella aktörer och dansinstitutioner. Vi vill fortsätta det arbete som påbörjats under 2017 med planerade dansläger och workshops där danselever från flera av Göteborgs kulturskolor får möjlighet att träffas och utvecklas tillsammans under ledning av kulturskolans pedagoger och externa dansinstruktörer. Vi vill ta tillvara danselevernas egna initiativ och tankar kring hur de vill utveckla dansen som konstform och ämne i kulturskolan, och på vilket sätt samarbete och utbyte med andra aktörer kan ske. Vi ser detta som en viktig del i vårt pågående arbete med delaktighet och inflytande. Målgrupp / deltagare Ungefärligt antal Kulturskolans danselever år från hela staden Konstområde 100 dans

24 Genomförande För 2017 planeras att i samråd med danselever och danslärare genomföra intensivhelger eller workshops. Med utgångspunkt i vad detta ger vill vi ge fler elever möjlighet att delat 2018, samt knyta fler externa aktörer till projektet. Genom att bjuda in externa aktörer visar vi på ett större utbud av dans och vad andra delar av Sverige har att erbjuda i form av utbildning och föreställningar. Vi vill ge en möjlighet för eleverna att få en bredare bild av dansen som konstform genom att förslagsvis besöka andra institutioner i eller utanför regionen. Viktigt är att deltagarna får en inblick i hela processer. Med hjälp av ämneslaget för dans inom Göteborgs Kulturskolor vill vi samla ihop en referensgrupp med deltagare i rätt ålder. Denna grupp får sedan, med stöd av ämneslaget, ta fram tankar och idéer på vad de vill se och göra. Förslag på aktiviteter skulle kunna vara intensivhelger med dans på någon folkhögskola, besök hos dansgrupper och dansskolor i andra städer, gästlärare och helgkurser i egna lokaler, produktion av en gemensam föreställning i samarbete med externa aktörer. Viktigt är att referensgruppen får fria händer att utforma projektet så att det blir något de själva vill ha. Tidsplan 2017 genomför vi en mindre variant av projektet där ämneslaget dans och deras äldre elever gemensamt tar fram en plan och genomför någon resa eller studiebesök. Den grupp som deltar 2017 kan forma grunden till referensgruppen av elever inför De resor eller studiebesök som ska genomföras borde på så sätt kunna komma igång ganska tidigt på året då mycket redan är förberett i form av erfarenheter från Förhoppningsvis kan aktiviteterna spridas jämt över året och locka deltagare från flera delar av staden. Aktiv måluppfyllelse: Beskriv hur detta ökar kulturskolans tillgänglighet enligt prioriterat mål i stadens budget. Tillgänglighet till kultur ska öka: Detta projekt ska ge elever år i ämnet dans möjlighet att själva ta ansvar för sitt konstskapande. Projektet kan ge danselever ett forum där de får utvecklas tillsammans samt få möjlighet att möta och inspireras av professionella dansare. Göteborgarnas möjlighet till delaktighet och inflytande ska öka: Stort fokus ligger på deltagarnas delaktighet och inflytande över innehållet i kulturskolans dansämnen. Pedagogernas roll blir som ledare och coacher, men fokus ligger på deltagarnas egna förslag och idéer. Att arbeta med unga i referensgrupper ger god inblick i demokratiska processer. Hållbar Stad: Genom att låta deltagare från olika delar av staden arbeta tillsammans mot gemensamma mål ökar vi rörligheten över staden och främjar möten unga emellan. Genom att visa upp arenor och aktörer över hela staden för deltagarna kan vi bli en ögonöppnare och isbrytare som kan ge mer utbyten i framtiden.

25 Beskriv hur detta kan utveckla verksamheten framåt och hur erfarenheterna ska tas tillvara. Genom att ge deltagarna större inflytande över sitt skapande och sitt lärande får vi i framtiden en undervisning som ligger närmare det de faktiskt vill göra. Vi blir bättre på att fånga upp tankar och idéer från deltagarna. Vi knyter också viktiga kontakter med andra utbildningsinstanser inom dans, såväl som professionella dansare. Vi ger deltagarna viktiga kontakter i sitt fortsatta liv som dansare. Kulturutövandet ska inte ta slut när kulturskolans deltagare fyller 19 år och inte längre kan delta i våra kurser.

Ansökningar om utvecklingsmedel för Kulturskolan

Ansökningar om utvecklingsmedel för Kulturskolan Tjänsteutlåtande Utfärdat 2016-03-01 Diarienummer N135-0031/16 Sektor Utbildning, Kultur och Fritid Pia Ask, Mattias Carlson Telefon 365 80 00 (vxl) E-post: fornamn.efternamn@majornalinne.goteborg.se Ansökningar

Läs mer

HANDLINGSPLAN FÖR TILL- GÄNGLIGHET, DELAKTIGHET OCH INFLYTANDE

HANDLINGSPLAN FÖR TILL- GÄNGLIGHET, DELAKTIGHET OCH INFLYTANDE KULTURSKOLAN HANDLINGSPLAN FÖR TILL- GÄNGLIGHET, DELAKTIGHET OCH INFLYTANDE KULTUR SKOLAN www.goteborg.se INTRODUKTION Göteborg ska vara den jämlika staden som bidrar till ett gott liv för alla. En del

Läs mer

OM VI FICK BESTÄMMA ett projekt om Barnkonventionen och varför barns och ungdomars delaktighet måste stärkas

OM VI FICK BESTÄMMA ett projekt om Barnkonventionen och varför barns och ungdomars delaktighet måste stärkas Sofia Balic Projektledare Sveriges Musik- och Kulturskoleråd Nybrokajen 13 S- 111 48 STOCKHOLM +46 703 66 13 30 sofia.balic@smok.se www.smok.se 13-05-1713-05-17 Till Michael Brolund Arvsfondsdelegationen

Läs mer

Strategi för kulturverksamheten i Blå Huset

Strategi för kulturverksamheten i Blå Huset Sida 1 (5) 2016-05-09 Handläggare Susanne Lundström 08-508 033 60 Till Spånga-Tensta stadsdelsnämnd Strategi för kulturverksamheten i Blå Huset Förvaltningens förslag till beslut Stadsdelsnämnden beslutar

Läs mer

Kulturskolan i storstan minskat utanförskap genom samverkan 3 (12)

Kulturskolan i storstan minskat utanförskap genom samverkan 3 (12) 3 (12) Detta dokument är en projektplan avseende Stockholms delprojekt inom - minskat utanförskap genom samverkan. Projektägare är Kulturskolerådet, riksföreningen för Sveriges musik- och kulturskolor,

Läs mer

KULTURSKOLAN I STORSTAN

KULTURSKOLAN I STORSTAN KULTURSKOLAN I STORSTAN -MINSKAT UTANFÖRSKAP PROJEKTPLAN MALMÖ 2018 2020 2 KULTURSKOLAN I STORSTAN PROJEKTPLAN MALMÖ PROJEKTETS BAKGRUND Kulturskolan i storstan - minskat utanförskap genom samverkan är

Läs mer

Information om det statliga bidraget Skapande skola för läsåret 18/19

Information om det statliga bidraget Skapande skola för läsåret 18/19 PM Sida 1 (5) 2018-08-23 Skapande skola för läsåret 18/19 Den här informationen riktar sig endast till pedagoger inom Stockholms stads kommunala grundskolor samt kulturaktörer som samverkar med dessa.

Läs mer

Information om det statliga bidraget Skapande skola för läsåret 17/18

Information om det statliga bidraget Skapande skola för läsåret 17/18 PM Sida 1 (5) 2017-11-16 Skapande skola för läsåret 17/18 Den här informationen riktar sig endast till pedagoger inom Stockholms stads kommunala grundskolor samt kulturaktörer som samverkar med dessa.

Läs mer

Jämlikt Göteborg Fokusområde 2: Skapa fortsatt goda förutsättningar genom skolåren

Jämlikt Göteborg Fokusområde 2: Skapa fortsatt goda förutsättningar genom skolåren Jämlikt Göteborg Fokusområde 2: Skapa fortsatt goda förutsättningar genom skolåren Namn, titel, enhet, förvaltning etcetera Christer Samuelsson Fokusledare fokusområde 2 Stadsdelsdirektör Lundby Ge barn

Läs mer

Mönsterås kommuns skolkulturplan

Mönsterås kommuns skolkulturplan Mönsterås kommuns skolkulturplan Kulturen skapar förutsättningar för delaktighet, individuell utveckling, fantasi, självständigt tänkande och större förståelse för omvärlden, det är därför särskilt viktigt

Läs mer

Handbok för. En snabb slant. En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har beviljats stipendiet

Handbok för. En snabb slant. En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har beviljats stipendiet Handbok för En snabb slant En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har beviljats stipendiet Innehållsförteckning Om en snabb slant 3 Vem kan söka en snabb slant? 3 Vad kan man söka för? 3 Hur

Läs mer

Handbok för. En snabb slant. En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har beviljats stipendiet

Handbok för. En snabb slant. En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har beviljats stipendiet Handbok för En snabb slant En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har beviljats stipendiet Innehållsförteckning Om en snabb slant 3 Vem kan söka en snabb slant? 3 Vad kan man söka för? 3 Hur

Läs mer

Ambassadörer i demokratins tjänst

Ambassadörer i demokratins tjänst Ambassadörer i demokratins tjänst Demokratiambassadörer inför valet. Om att engagera människor 2019-04-24, Centrum för Europaforskning, Stefan Lydén, Göteborgs Stad Göteborgarnas möjligheter till delaktighet

Läs mer

Hållbar utveckling för barn & unga

Hållbar utveckling för barn & unga Hållbar utveckling för barn & unga Sveriges största nätverk för arbete med miljö och hållbar utveckling Vi på Håll Sverige Rent är övertygade om att arbetet med hållbar utveckling börjar med barn och unga.

Läs mer

Hållbar utveckling för barn & unga

Hållbar utveckling för barn & unga Hållbar utveckling för barn & unga Sveriges största nätverk för arbete med miljö och hållbar utveckling Vi på Håll Sverige Rent är övertygade om att arbetet med hållbar utveckling börjar med barn och unga.

Läs mer

Skolförvaltningen Sörgårdens förskola MÅLBILD. Mölndal (reviderad augusti -16)

Skolförvaltningen Sörgårdens förskola MÅLBILD. Mölndal (reviderad augusti -16) Skolförvaltningen Sörgårdens förskola MÅLBILD Sörgårdens förskola Mölndal (reviderad augusti -16) Våra styrdokument FN: deklaration om de mänskliga rättigheterna FN:s barnkonvention Läroplanen för förskolan

Läs mer

Kultur i ögonhöjd - för, med och av barn och unga. Strategisk plan för barn- och ungdomskultur i Stockholm remissvar

Kultur i ögonhöjd - för, med och av barn och unga. Strategisk plan för barn- och ungdomskultur i Stockholm remissvar ENSKEDE-ÅRSTA-VANTÖRS STADSDELSFÖRVALTNING FÖRSKOLA OCH FRITID TJÄNSTEUTLÅTANDE SID 1 (5) 2008-11-19 Handläggare: Agneta Stenborg Telefon: 076-12 90 199 Till Enskede-Årsta-Vantörs stadsdelsnämnd Kultur

Läs mer

Kvalitet på Sallerups förskolor

Kvalitet på Sallerups förskolor Kvalitet på Sallerups förskolor Våra förskolor på Sallerups förskolors rektorsområde är, Munkeo förskola, Nunnebo förskola, Jonasbo förskola och Toftabo förskola. Antalet avdelningar är 12 och antalet

Läs mer

Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR. Kulturplan. Kultur lyfter Hallsberg

Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR. Kulturplan. Kultur lyfter Hallsberg Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR Kulturplan Kultur lyfter Hallsberg 2 Kultur och utbildningsnämndens viljeinriktning för kultur och föreningsliv Hallsbergs kommuns inriktningsmål för utbildning,

Läs mer

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11 Arbetsplan för Östra Fäladens förskola Läsår 10/11 Förskolan har ett pedagogiskt uppdrag och är en del av skolväsendet. Läroplanen för förskolan, Lpfö 98, är ett styrdokument som ligger till grund för

Läs mer

Attraktiv Förskola - En del av det systematiska kvalitetsarbete i Norra Hisingen

Attraktiv Förskola - En del av det systematiska kvalitetsarbete i Norra Hisingen Håll i håll om håll ut! Hur får man vind i seglen så att alla kan navigera? Torghandel 20140507 Attraktiv Förskola - En del av det systematiska kvalitetsarbete i Norra Hisingen Sektor utbildning Norra

Läs mer

Mårdvägens Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Mårdvägens Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Mårdvägens Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Försoleverksamhet Läsår 2015 1/10 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen

Läs mer

Skapande skola- projekt 2014-2015. Allt är möjligt på teatern

Skapande skola- projekt 2014-2015. Allt är möjligt på teatern Skapande skola- projekt 2014-2015 Allt är möjligt på teatern VEM HÅLLER I SKAPANDE SKOLA- PROJEKTEN? Susanna Vildehav är skådespelare hos Teater Eksem och håller i skapande skola- projekten. Susanna har

Läs mer

KULTURSKOLAN I STORSTAN minskat utanförskap genom samverkan

KULTURSKOLAN I STORSTAN minskat utanförskap genom samverkan KULTURSKOLAN I STORSTAN minskat utanförskap genom samverkan PROJEKTPLAN MALMÖ 2018 2020 PROJEKTÅR 2, 2019 1 INNEHÅLL Projektets bakgrund 3 Lärande exempel 3 Mål, metod/process 4-5 Verksamhet i Malmö 5

Läs mer

Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap. Friskvårdsklubben Social resursnämnd

Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap. Friskvårdsklubben Social resursnämnd Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap Friskvårdsklubben Social resursnämnd Innehåll Bakgrund och förutsättningar för avtalet... 3 Värdegrund... 3 Friskvårdsklubbens värdegrund:... 4 Insatser...

Läs mer

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år 2014 2019 Fritidsgårdsverksamheten i Västerås är en verksamhet att vara stolt över. Varje vecka besöker tusentals ungdomar våra fritidsgårdar, för

Läs mer

Program för barn och ungdomskultur i Vetlanda kommun

Program för barn och ungdomskultur i Vetlanda kommun 1 (8) Program för barn och ungdomskultur i Vetlanda kommun Dokumenttyp: Program Beslutad av: Kultur och fritidsnämnden (2013 09 24 66 ) och barn och utbildningsnämnden (2013 12 11 108) Gäller för: Alla

Läs mer

Förvaltningen föreslår att den årliga redovisningen till kulturnämnden införlivas i handlingsplanerna utifrån Kulturprogrammet framöver,

Förvaltningen föreslår att den årliga redovisningen till kulturnämnden införlivas i handlingsplanerna utifrån Kulturprogrammet framöver, Tjänsteutlåtande Utfärdat 2015-06-01 Diarienummer 1039/13 Göteborgs stadsmuseum Cornelia Lönnroth Telefon: 031-368 36 09 E-post: cornelia.lonnroth@kultur.goteborg.se Återremiss: Kompletterande uppdrag

Läs mer

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten och öppen fritidsverksamhet för 10- till 12-åringar i Västerås för åren

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten och öppen fritidsverksamhet för 10- till 12-åringar i Västerås för åren TJÄNSTEUTLÅTANDE Datum 2018-01-17 Sida 1 (2) Diarienr GSN 2018/00182-1.3.6 Barn- och utbildningsförvaltningen Torbjörn Berggren Epost: torbjorn.berggren@vasteras.se Kopia till Grundskolenämnden Handlingsplan

Läs mer

BILAGA. Aktiv ungdom. 11 Dagens medicin

BILAGA. Aktiv ungdom. 11 Dagens medicin Aktiv ungdom Inledning Nästan en tredjedel av svenskar mellan 16-29 år anser sig vara för sjuka för att träna 1. Vi vet idag att ökad fysisk aktivitet har stor inverkan både på den enskilda individen och

Läs mer

Skapande skola- projekt 2014-2015

Skapande skola- projekt 2014-2015 Skapande skola- projekt 2014-2015 Allt är möjligt på teatern VEM HÅLLER I SKAPANDE SKOLA- PROJEKTET? Susanna Vildehav är skådespelare hos Teater Eksem och håller i Teater Eksems skapande skola- projekt.

Läs mer

Kulturpedagogiska projekt

Kulturpedagogiska projekt Kulturpedagogiska projekt VEM HÅLLER I KULTURPROJEKTEN? Susanna Vildehav är skådespelare hos Teater Eksem och håller i de kulturpedagogiska projekten. Susanna har flera års erfarenhet av att leda kurser

Läs mer

Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 17 maj 2018

Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 17 maj 2018 Hållbar stad öppen för världen Välfärdens processer Introduktion socialsekreterare 17 maj 2018 Process vad är det? Processer vi och det vi gör Processkarta förenklad bild av verkligheten 2 Organisation

Läs mer

Handbok för. En snabb slant. Tips för dig som vill söka eller redan har fått stipendiet

Handbok för. En snabb slant. Tips för dig som vill söka eller redan har fått stipendiet Handbok för En snabb slant Tips för dig som vill söka eller redan har fått stipendiet Innehållsförteckning Om en snabb slant 3 Vem kan söka en snabb slant? 3 Vad kan du söka för? 3 Hur du söker e-tjänsten

Läs mer

Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap. Friskvårdsklubben Social resursnämnd

Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap. Friskvårdsklubben Social resursnämnd Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap Friskvårdsklubben Social resursnämnd Innehåll Bakgrund och förutsättningar för avtalet... 3 Värdegrund... 3 Friskvårdsklubbens värdegrund:... 4 Insatser...

Läs mer

Årsta 3 förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I

Årsta 3 förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Årsta 3 förskolor Ottsjövägen 12, 2 avdelningar Ottsjövägen 26, 4 avdelningar Ottsjövägen 29, 4 avdelningar Hjärmarsvägen 37-41, 3 avdelningar Vättersvägen 15,

Läs mer

Sprid skolmatsglädje med oss!

Sprid skolmatsglädje med oss! Sprid skolmatsglädje med oss! Skolmatsakademin en samlande kraft för skolmatsfrågor i Västra Götalandsregionen. Måltiderna inom skola och förskola är en fantastisk resurs! De ger tillfälle till social

Läs mer

Bilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling

Bilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM Handläggare: Jacky Cohen TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR 2009-907-400 1 (7) 2009-11-30 BILAGA 1. FÖRSKOLEENHETERNAS RESULTATREDOVISNING I SAMMANDRAG 1 1. NÄMNDMÅL:... 1 A. NORMER OCH VÄRDEN...

Läs mer

Fritidshemsnätverk 24/11-16

Fritidshemsnätverk 24/11-16 Fritidshemsnätverk 24/11-16 08.30 Föreläsning Christina och Jenny 9.15 Gruppindelning + hämta fika 9.30 Grupparbete inklusive fika 10.15 Återsamling och summering 10.30 Avslutning, utvärdering och fokus

Läs mer

Kultur av barn och unga är uttryck som ingen vuxen styr över. T.ex. spontana lekar, ramsor, gåtor, rollspel, communities och graffiti.

Kultur av barn och unga är uttryck som ingen vuxen styr över. T.ex. spontana lekar, ramsor, gåtor, rollspel, communities och graffiti. Att växa med kultur Kultur har ett egenvärde och ger livet innehåll och mening. Den stimulerar fantasi, kreativitet, uttrycksförmåga, tolerans och gemenskap. Kultur skapar förutsättningar för både eftertanke

Läs mer

Socialtjänstlagen 5 kap 10 ( ) Sara Berlin, anhörigkonsulent i SDF Östra Göteborg Lena-Karin Dalenius, anhörigkonsulent i SDF V:a Hisingen

Socialtjänstlagen 5 kap 10 ( ) Sara Berlin, anhörigkonsulent i SDF Östra Göteborg Lena-Karin Dalenius, anhörigkonsulent i SDF V:a Hisingen Socialnämnden ska erbjuda stöd för att underlätta för de personer som vårdar en närstående som är långvarigt sjuk eller äldre eller som stödjer en närstående som har funktionshinder. Socialtjänstlagen

Läs mer

LOKAL ARBETSPLAN 2013/14

LOKAL ARBETSPLAN 2013/14 LOKAL ARBETSPLAN 2013/14 FÖRSKOLA: Svanberga förskola 1. UNDERLAG - Våga Visa-enkäten riktad till föräldrar - Självvärdering, riktad till pedagoger Fyll i diagrammet Övergripande Stimulerande lärande 100

Läs mer

Ansökan om projektstöd

Ansökan om projektstöd Kulturnämnden Västra Götalandsregionen Box 764 451 26 UDDEVALLA Projektansökan Sista ansökningsdag 15 september (beslut november) 15 mars (beslut april/maj) Ansökan om projektstöd Sökande (organisation

Läs mer

Arbetsplan Äppelbo förskola

Arbetsplan Äppelbo förskola Arbetsplan 2016-2017 Äppelbo förskola 1 Vår syn på uppdraget Vi ser ett barn med stor kompetens, ett barn som vill och kan. Vi ser ett barn som utforskar och undersöker omvärlden och som lär i samspel

Läs mer

Kultur i ögonhöjd för, med och av barn och unga, program för barn- och ungdomskultur i Stockholm

Kultur i ögonhöjd för, med och av barn och unga, program för barn- och ungdomskultur i Stockholm HÄSSELBY-VÄLLINGBY STADSDELSFÖRVALTNING AVDELNINGEN FÖR FÖRS KOLA, FRITID OCH KUL TUR TJÄNSTEUTLÅTANDE SID 1 (6) 2013-03-25 Handläggare: Anna Magnfors Telefon: 08-508 05073 Till Hässelby-Vällingby stadsdelsnämnd

Läs mer

Ansökan om rätt till bidrag för pedagogisk omsorg i enskild regi - Ströms Slott AB

Ansökan om rätt till bidrag för pedagogisk omsorg i enskild regi - Ströms Slott AB Tjänsteutlåtande Utfärdat 2016-11-18 Diarienummer N139-0721/16 Sektor Utbildning Anna Ycke Telefon 365 70 65 E-post: anna.ycke@centrum.goteborg.se Ansökan om rätt till bidrag för pedagogisk omsorg i enskild

Läs mer

Lokal arbetsplan. Furulunds förskolor HT 2011 VT 2012

Lokal arbetsplan. Furulunds förskolor HT 2011 VT 2012 Lokal arbetsplan Furulunds förskolor HT 2011 VT 2012 1 Arbetet i verksamheten Den lokala arbetsplanen utgår från kvalitetsredovisningen av verksamheten under höstterminen 2010 vårterminen 2011.Här anges

Läs mer

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN 2016-2017 Innehåll 2016-05-11 Presentation Förskolans värdegrund och uppdrag Normer och värden Utveckling och lärande Barns inflytande Förskola och hem Samverkan med förskoleklass,

Läs mer

KF9 KURSPLAN. Konstnärlig fördjupning 1 år Umeå Konstskola. Umeå konstskola Konstnärlig fördjupning

KF9 KURSPLAN. Konstnärlig fördjupning 1 år Umeå Konstskola. Umeå konstskola Konstnärlig fördjupning KURSPLAN 1 år Umeå Konstskola 1 Utbildningen är ettårig med syfte att utveckla den studerandes förmåga att utarbeta, fördjupa och genomföra en konstnärlig idé. Den ger kompetens att söka till högre studier

Läs mer

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Fölet 2015

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Fölet 2015 Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola Fölet 2015 Innehållsförteckning KVALITÉTSARBETE... 3 REDOVISNING AV UPPDRAG... 4 Varje barns kunskapsutveckling skall stärkas... 4 I Trollhättan skall

Läs mer

Stöd till interkulturella projekt

Stöd till interkulturella projekt Handbok för Stöd till interkulturella projekt En praktisk guide för dig som vill söka eller redan har fått stödet Innehållsförteckning sida Vad är stödet till interkulturella projekt? 3 Vem kan söka stödet

Läs mer

Ansökan om arbetstidsinnovationer till Nämnden för arbetsmarknad och vuxenutbildning

Ansökan om arbetstidsinnovationer till Nämnden för arbetsmarknad och vuxenutbildning Tjänsteutlåtande Utfärdat 2017-01-26 Diarienummer N131-0065/17 Individ och familjeomsorg samt Funktionshinder Angelica Winter Telefon 031-365 15 86 E-post: angelica.winter@angered.goteborg.se Ansökan om

Läs mer

MED KULTUR GENOM HELA LIVET

MED KULTUR GENOM HELA LIVET MED KULTUR GENOM HELA LIVET KULTURPLAN för Vänersborgs kommun 2014-2016 Kulturens Vänersborg Vänersborg ska vara känt för sitt kulturliv långt utanför kommungränsen. Kultur ska vara en drivkraft för utveckling

Läs mer

Datum: Sida: 1 (7) Kortversion av Kulturplan Mariestad

Datum: Sida: 1 (7) Kortversion av Kulturplan Mariestad Datum: Sida: 1 (7) Kortversion av Kulturplan Mariestad 2015 2022 Sida: 2 (7) Inledning Kulturen spelar en allt viktigare roll för samhällsutvecklingen. Därför har också Mariestads kommun tagit fram en

Läs mer

Rätt boende Förslag till handlingsplan för: 8. Översyn av föreskrifterna om bistånd till boende

Rätt boende Förslag till handlingsplan för: 8. Översyn av föreskrifterna om bistånd till boende Rätt boende 2012-2015 Förslag till handlingsplan för: 8. Översyn av föreskrifterna om bistånd till boende Innehåll Inledning... 3 Bakgrund till uppdraget... 3 Mål... 4 Tidsplan... 4 Medverkande aktörer...

Läs mer

Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Pernilla Qvist Holm Nacka kommun Veckorna 45 och Kristallens förskola Nacka kommun

Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Pernilla Qvist Holm Nacka kommun Veckorna 45 och Kristallens förskola Nacka kommun Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Pernilla Qvist Holm Nacka kommun Veckorna 45 och 46 2017 Kristallens förskola Nacka kommun Innehållsförteckning Kort om förskolan Observatörernas

Läs mer

Kvalitetsredovisning förskola 2017

Kvalitetsredovisning förskola 2017 Kvalitetsredovisning förskola 2017 RÅGEN 1 Innehållsförteckning Sammanfattning... 3 Solna stads vision och övergripande mål... 3 Aktiviteter utifrån nämndmålen... 3 Övrigt arbete inom läroplansområdet...

Läs mer

HANDLINGSPLAN. Språkutveckling. För Skinnskattebergs kommuns förskolor SPRÅKLIG MEDVETENHET LYSSNA, SAMTALA, KOMMUNICERA

HANDLINGSPLAN. Språkutveckling. För Skinnskattebergs kommuns förskolor SPRÅKLIG MEDVETENHET LYSSNA, SAMTALA, KOMMUNICERA HANDLINGSPLAN Språkutveckling SPRÅKLIG MEDVETENHET LYSSNA, SAMTALA, KOMMUNICERA REFLEKTERA UPPTÄCKA OCH FÖRSTÅ SIN OMGIVNING För Skinnskattebergs kommuns förskolor 2018-2019 Innehållsförteckning 1. INLEDNING...

Läs mer

Arvsfondsprojektet Kulturskolan i storstan minskat utanförskap genom samverkan

Arvsfondsprojektet Kulturskolan i storstan minskat utanförskap genom samverkan Lundby stadsdelsförvaltning Arvsfondsprojektet Kulturskolan i storstan minskat utanförskap genom samverkan 2018-08-20 Sammanfattning Utifrån barn och ungas rätt till kultur och en meningsfull fritid har

Läs mer

E n k r e a t i v m ö t e s p l a t s för ett livslångt lärande i en föränderlig värld

E n k r e a t i v m ö t e s p l a t s för ett livslångt lärande i en föränderlig värld E n k r e a t i v m ö t e s p l a t s för ett livslångt lärande i en föränderlig värld VISION Våra elever ska förändra världen. I samverkan med samhälle, omvärld, kultur och näringsliv skapas meningsfulla

Läs mer

LIKABEHANDLINGSPLAN Förskolan Ängslyckan avd Gräshoppan 2014/15

LIKABEHANDLINGSPLAN Förskolan Ängslyckan avd Gräshoppan 2014/15 LIKABEHANDLINGSPLAN Förskolan Ängslyckan avd Gräshoppan 2014/15 Inledning Likabehandlingsplanen har upprättats utifrån diskrimineringslagen och skollagen. Denna plan är upprättad under hösten 2014 och

Läs mer

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM Handläggare: Jacky Cohen TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR 2009-907-400 1 (7) 2009-11-30 BILAGA 2. MÅL - INDIKATORER - ARBETSSÄTT - AKTIVITETER... 2 1. NÄMNDMÅL:... 2 A. NORMER OCH VÄRDEN...

Läs mer

Projektet kommer med förberedelse, utförande och redovisning, löpa under drygt ett års tid.

Projektet kommer med förberedelse, utförande och redovisning, löpa under drygt ett års tid. Ansökan VG regionen mars 2010 Makt och maktlöshet nio röster från Västra Götaland Ett skrivprojekt för ny dramatik. Sammanfattning Under 2010 2011 vill Barnteaterakademin utveckla sitt uppdrag vad gäller

Läs mer

En vi-känsla bland personal och barn/ elever. Tillsammans gör vi skillnad! barn och unga är aktiva med arbetet

En vi-känsla bland personal och barn/ elever. Tillsammans gör vi skillnad! barn och unga är aktiva med arbetet En vi-känsla bland personal och barn/ elever Tillsammans gör vi skillnad! 255 000 barn och unga är aktiva med arbetet I Hässleholms kommun är en liten del av våra 70-tal förskolor och skolor Grön Flagg

Läs mer

Ersättningsbelopp 2017 för fristående verksamhet inom stadsdelssektorns utbildningsområde

Ersättningsbelopp 2017 för fristående verksamhet inom stadsdelssektorns utbildningsområde Tjänsteutlåtande Utfärdat 2016-11-28 Diarienummer 0070/16 Välfärd och Utbildning Avdelningen för Utbildning, Barn och Unga, Folkhälsa Hanna Wik Telefon 031-368 02 12 E-post: hanna.wik@stadshuset.goteborg.se

Läs mer

Fördelning av medel för demokrati- och utvecklingsarbete 2015

Fördelning av medel för demokrati- och utvecklingsarbete 2015 Hägersten-Liljeholmens stadsdelsförvaltning Administrativa avdelningen Tjänsteutlåtande Sida 1 (6) 2015-05-27 Handläggare Monica Slama Telefon: 08-508 23 092 Till Hägersten-Liljeholmens stadsdelsnämnd

Läs mer

El Sistema och annan klassisk kultur redovisning av budgetuppdrag 44

El Sistema och annan klassisk kultur redovisning av budgetuppdrag 44 TJÄNSTESKRIVELSE 1 (5) 2015-03-31 Kultur- och fritidskontoret Dnr KOF 2015-160 Christin Ericsson Lina Marcusson Kultur- och fritidsnämnden El Sistema och annan klassisk kultur redovisning av budgetuppdrag

Läs mer

VÄSTERÅS STADS FRITIDSGÅRSPLAN

VÄSTERÅS STADS FRITIDSGÅRSPLAN Program Policy Handlingsplan Riktlinje Antagen av 2014-11-20 VÄSTERÅS STADS FRITIDSGÅRSPLAN 2014-2019 Innehållsförteckning Handlingsplan fritidsgårdsverksamheten i Västerås år 2014 2019... 3 Vision och

Läs mer

Guide för sökande av bidraget KREATIVA PLATSER. en del av satsningen Äga rum

Guide för sökande av bidraget KREATIVA PLATSER. en del av satsningen Äga rum Guide för sökande av bidraget KREATIVA PLATSER en del av satsningen Äga rum 1 SAMMANFATTNING Vad är Kreativa platser? Vad är syftet med stödet? Vem kan söka? För vad kan man söka? Vilka områden kan söka?

Läs mer

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Stallet 2015

Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola. Stallet 2015 Dokumentation av systematiskt kvalitetsarbete Förskola Stallet 2015 Innehållsförteckning KVALITÉTSARBETE... 3 REDOVISNING AV UPPDRAG... 4 Varje barns kunskapsutveckling skall stärkas... 4 I Trollhättan

Läs mer

Resultat av lokala workshops Familjecentrerat arbetssätt

Resultat av lokala workshops Familjecentrerat arbetssätt Resultat av lokala workshops Familjecentrerat arbetssätt Göteborgsområdet Hösten 2014 2014-12-18 www.samverkanstorget.se Önskvärt läge Barnperspektivet genomsyrar samverkan Familjer ska veta vart de ska

Läs mer

UTVECKLINGSGUIDE & Utvecklingsplan. GRUNDLÄRARPROGRAMMET FRITIDSHEM För studenter antagna fr.o.m. H 11 (reviderad )

UTVECKLINGSGUIDE & Utvecklingsplan. GRUNDLÄRARPROGRAMMET FRITIDSHEM För studenter antagna fr.o.m. H 11 (reviderad ) UTVECKLINGSGUIDE & Utvecklingsplan GRUNDLÄRARPROGRAMMET FRITIDSHEM För studenter antagna fr.o.m. H 11 (reviderad 161206) 1 2 Utvecklingsguide och utvecklingsplan som redskap för lärande Utvecklingsguidens

Läs mer

PEDAGOGISK HANDLINGSPLAN

PEDAGOGISK HANDLINGSPLAN 1 PEDAGOGISK HANDLINGSPLAN FÖR FLYGVAPENMUSEUM 2010 Under första delen av 2010 innebär den pedagogiska verksamheten utvecklingsarbete i de befintliga utställningshallarna och i utomhusmiljön, i det blivande

Läs mer

Björnbärets Pedagogisk planering Läsåret 13-14

Björnbärets Pedagogisk planering Läsåret 13-14 Björnbärets Pedagogisk planering Läsåret 13-14 Skriven av Elisabeth Fors, Ulrika Söderström Normer och värden - Förskolan ska sträva efter att varje barn utveckla öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar.

Läs mer

Arbetsplan för Tegnérskolans fritidshem 2014/2015

Arbetsplan för Tegnérskolans fritidshem 2014/2015 ÖREBRO KOMMUN Arbetsplan för Tegnérskolans fritidshem 2014/2015 Tegnérskolan Förvaltningen förskola och skola orebro.se Box 31550, 701 35 Örebro Ullavigatan 27 tegnerskolan@orebro.se Servicecenter 019-21

Läs mer

Lokal Arbetsplan Barnkullen och Världsarvsförskolan 2010

Lokal Arbetsplan Barnkullen och Världsarvsförskolan 2010 Lokal Arbetsplan Barnkullen och Världsarvsförskolan 2010 Förutsättningar för Verksamhetens måluppfyllelse vt 2010 Barnkullen Filuren 18 barn 1,3-4,3 år 2,75 pedagoger Kryddan 20 barn 3,6-6,3 år 21 barn

Läs mer

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014 Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2013/2014 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.

Läs mer

Utvecklingsplan Ryrsjöns förskola. Ht 18-Vt 19

Utvecklingsplan Ryrsjöns förskola. Ht 18-Vt 19 Utvecklingsplan Ryrsjöns förskola Ht 18-Vt 19 Innehållsförteckning Beskrivning av förskolan Inledning Verksamheten Systematiskt kvalitetsarbete Nämndens övergripande mål Förskolans prioriterade områden

Läs mer

Antaget av kommunfullmäktige 2004-11-25, 183 PROGRAM FÖR BARN- OCH UNGDOMSKULTUREN I VÄRNAMO KOMMUN

Antaget av kommunfullmäktige 2004-11-25, 183 PROGRAM FÖR BARN- OCH UNGDOMSKULTUREN I VÄRNAMO KOMMUN PROGRAM FÖR BARN- OCH UNGDOMSKULTUREN I VÄRNAMO KOMMUN Värnamo kommun ska genom sin egen verksamhet och genom stöd till föreningslivet verka för en allsidig och rik kulturverksamhet för barn och ungdom

Läs mer

Arbetsplan för Vedeby särskola

Arbetsplan för Vedeby särskola Arbetsplan för Vedeby särskola Läsåret 2013-2014 Beskrivning av verksamheten Vår skola ska värna om den enskilda elevens möjligheter att utvecklas positivt, dels socialt och dels pedagogiskt i en trygg

Läs mer

Lärare med inriktning mot arbete i 7-9 samt gymnasieskolan

Lärare med inriktning mot arbete i 7-9 samt gymnasieskolan Lärare med inriktning mot arbete i 7-9 samt gymnasieskolan Översikt, kompetenser Relationell/ kommunikativ Ledarskap Didaktisk Reflektions över professionen Ämnesdidaktiska förmågor relationer med elever,

Läs mer

Strategi för romsk inkludering. Svar på remiss från kommunstyrelsen

Strategi för romsk inkludering. Svar på remiss från kommunstyrelsen Kulturförvaltningen Kulturstrategiska staben Sida 1 (5) Handläggare Raphaële Choppin Telefon: 0761231923 Till Kulturnämnden 2018-04-17 Strategi för romsk inkludering. Svar på remiss från kommunstyrelsen

Läs mer

Svar på skrivelse om kraftfulla åtgärder för Kulturskolan.

Svar på skrivelse om kraftfulla åtgärder för Kulturskolan. Kulturförvaltningen Kulturskolan Tjänsteutlåtande Sida 1 (5) 2014-09-25 Handläggare Bengt Staf Telefon: 08-508 318 13 Till Kulturnämnden 2014-10-14 Nr 6 Svar på skrivelse om kraftfulla åtgärder för Kulturskolan.

Läs mer

Vi erbjuder en förskoleverksamhet som lägger grunden för barnets livslånga lärande

Vi erbjuder en förskoleverksamhet som lägger grunden för barnets livslånga lärande K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Dalens förskolor Vi erbjuder en förskoleverksamhet som lägger grunden för barnets livslånga lärande Barn, föräldrar och besökare skall känna sig välkomna till

Läs mer

Kvalitetskrav Fritidsgårdar

Kvalitetskrav Fritidsgårdar Kvalitetskrav Fritidsgårdar Barn- och utbildningsnämnden 2016-01-27 Dnr: 185-2016 KVALITETSKRAV BARN- OCH UTBILDNINGSNÄMNDEN Innehållsförteckning Sida 1 Gemensamma rutiner och administrativa system Avvikelser

Läs mer

Nätverk för lärare på fritidshem

Nätverk för lärare på fritidshem Nätverk för lärare på fritidshem 20170518 Agenda 08.30 Välkomna! 08.35 Bedömning/Pedagogisk dokumentation/matriser - presentation 09.00 Grupparbete. Samtal kring Ann S Pihlgrens föreläsning + Göra egna

Läs mer

Delaktighetsmodellen en väg mot empowerment

Delaktighetsmodellen en väg mot empowerment Delaktighetsmodellen en väg mot empowerment Göteborg den 30 oktober 2014 Ann-Christine Gullacksen 1 Delaktighetsmodellen en väg mot empowerment Göteborg den 30 oktober 2014 Ann-Christine Gullacksen 2 Delaktighetstrappan

Läs mer

Arbetsplan för Ödenäs skola F-6

Arbetsplan för Ödenäs skola F-6 151013 Arbetsplan för Ödenäs skola F-6 Läsåret 2015/2016, Barn- och ungdomsförvaltningen, Utvecklingsenheten Telefon: 0322-61 60 00 Fax: 0322-61 63 40 E-post: barn.ungdom@alingsas.se Barn- och ungdomsförvaltningens

Läs mer

Mål för Norrgårdens förskola läsåret NORMER OCH VÄRDEN. 1 Mål. 2 Arbetssätt. 3. Utvärderingssätt

Mål för Norrgårdens förskola läsåret NORMER OCH VÄRDEN. 1 Mål. 2 Arbetssätt. 3. Utvärderingssätt NORMER OCH VÄRDEN 1. Vi arbetar för att barnen ska känna en trygghet i vår verksamhet. 2. Vi arbetar för att barnen ska kunna visa/ta: Ansvar över sitt handlande, för varandra, för omgivningens leksaker

Läs mer

Varför kultur i Falkenbergs förskolor och skolor?

Varför kultur i Falkenbergs förskolor och skolor? Tjänsteskrivelse Datum 2015-04-07 Barn- och utbildningsförvaltningen BUN-kansliet Handlingsplan för mer och bättre kultur för barn och elever i barn- och utbildningsnämndens verksamheter Handlingsplanen

Läs mer

Grundlärare med inriktning mot arbete i F-3 samt åk 4-6

Grundlärare med inriktning mot arbete i F-3 samt åk 4-6 Översikt, kompetenser Relationell/ kommunikativ Visa intresse att etablera kontakt med elever, skapa relationer med elever, skapa förtroendefulla relationer med Ledarskap Visa ett respektfullt bemötande

Läs mer

Pedagogisk handledning Fritidshem Åk 2

Pedagogisk handledning Fritidshem Åk 2 Pedagogisk handledning Fritidshem Åk 2 Välkommen till Bästa världen! En spännande upptäcktsfärd för dig och dina elever tar snart sin början. Handledningen är tänkt att ge dig som pedagog stöd på färden.

Läs mer

Kulturstrategi för Finspångs kommun

Kulturstrategi för Finspångs kommun Kulturstrategi för Finspångs kommun Antaget av kommunfullmäktige 2014-01-29 11 Kulturstrategi Finspångs kommun 612 80 Finspång Telefon 0122-85 000 Fax 0122-850 33 E-post: kommun@finspang.se Webbplats:

Läs mer

Innehåll. Kontantstöd kulturföreningar. Remiss Förslag nytt bidragsreglemente 2020 UPN2019/ (8)

Innehåll. Kontantstöd kulturföreningar. Remiss Förslag nytt bidragsreglemente 2020 UPN2019/ (8) Förslag nytt bidragsreglemente 2020 2019-02-22 1 (8) Kontantstöd kulturföreningar Innehåll Kontantstöd kulturföreningar... 1 1 Inledning... 2 1.1 Enköpings kommuns kulturpolitiska vision... 2 2 Verksamhetsstöd...

Läs mer

Verksamhetsidé för Norrköpings förskolor. norrkoping.se. facebook.com/norrkopingskommun

Verksamhetsidé för Norrköpings förskolor. norrkoping.se. facebook.com/norrkopingskommun Verksamhetsidé för Norrköpings förskolor norrkoping.se facebook.com/norrkopingskommun Välkommen till Norrköpings kommunala förskola I Norrköpings förskolor är alla välkomna. Här möter barn och föräldrar

Läs mer

Förskolan/Fritids Myrstacken Kvalitet och måluppfyllelse läsåret 2011/

Förskolan/Fritids Myrstacken Kvalitet och måluppfyllelse läsåret 2011/ Förskolan/Fritids Myrstacken Kvalitet och måluppfyllelse läsåret 2011/ Innehåll: Inledning Beskrivning av verksamheten och utfall av insatser Slutord. Dokumenttyp Redovisning Dokumentägare Förkolans namn

Läs mer

Redovisning av det systematiska kvalitetsarbetet läsåret 2010/ Hustomtens förskola, förskolechef: Ingrid Mathiasson

Redovisning av det systematiska kvalitetsarbetet läsåret 2010/ Hustomtens förskola, förskolechef: Ingrid Mathiasson Redovisning av det systematiska kvalitetsarbetet läsåret 2010/11 1. Redovisning för läsåret 2010/11 2. Hustomtens förskola, förskolechef: Ingrid Mathiasson 3. Hustomtens förskola är en verksamhet som drivs

Läs mer

FEMSTEGSMODELLEN: ÖVNING & CHECKLISTA FÖR EN ÖPPEN OCH TILLGÄNGLIG VERKSAMHET

FEMSTEGSMODELLEN: ÖVNING & CHECKLISTA FÖR EN ÖPPEN OCH TILLGÄNGLIG VERKSAMHET FEMSTEGSMODELLEN: ÖVNING & CHECKLISTA FÖR EN ÖPPEN OCH TILLGÄNGLIG VERKSAMHET FEMSTEGSMODELLEN Att arbeta med tillgänglighet och inkludering är inte svårt. Genom att använda femstegsmodellen kan vi hitta

Läs mer

Kom igång med kriterierna för utmärkelsen Skola för hållbar utveckling

Kom igång med kriterierna för utmärkelsen Skola för hållbar utveckling Kom igång med kriterierna för utmärkelsen Skola för hållbar utveckling Förskolan 1 5 år Efter ett gemensamt beslut om att arbeta för utmärkelsen gör ni en intresseanmälan via Internet: http://www.skolutveckling.se/utvecklingsteman/hallbarutveckling/utmarkelsen/

Läs mer

Vår gemensamma målbild

Vår gemensamma målbild Vår gemensamma målbild från nu till 2017 Foto: Leif Samuelsson Kultur- och fritidsförvaltningen Till dig som arbetar inom kultur- och fritidsförvaltningen För att veta vart vi ska styra måste vi veta vart

Läs mer