Kvalitetsredovisning. Strukturella förutsättningar och organisation. Underlag, källor och kvalitetsarbetets genomförande
|
|
- Emilia Sundberg
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Kvalitetsredovisning Strukturella förutsättningar och organisation Gubbängens förskolor består av fem förskolor belägna i Gubbängen. Förskolorna har funktionsmässiga lokaler med fungerande innemiljöer. Alla förskolor är fristående med tillhörande gårdar. De flesta av våra utegårdar är stora och varierande där möjlighet till utforskande och lek finns samt att det är nära till natur och parklekar. Vi har under 2016 öppnat tre nyrenoverade avdelningar på förskolan Solrosen. Verksamheten utgår från skollagen, Läroplan för förskolan (Lpfö98, reviderad 2016), FN:s barnkonvention, Stockholms stads förskoleplan och riktlinjer i kommunfullmäktiges budget. Våra åtaganden är kopplade till läroplanen, Vision 2040, Stockholms stads mål och Farsta stadsdelsnämnds mål och värderingar. Andra lagar som är av betydelse för verksamheten är socialtjänstlagen, miljöbalken, personuppgiftslagen (PUL) och livsmedelslagen. Gubbängens förskolor ska inom givna ekonomiska ramar erbjuda och bedriva förskoleverksamhet för barn i åldrarna 1-5 år boende i Farsta stadsdel. Alla barn har rätt till plats i förskola från ett års ålder. Förskolorna ska vara tillgängliga för alla barn oavsett barnets eller familjens förutsättningar, bakgrund eller behov. Vår uppgift är att bedriva pedagogisk verksamhet som främjar barns lärande och utveckling och gör det möjligt för vårdnadshavare att förvärvsarbeta eller studera. Enhetens ledning består av förskolechef, en biträdande förskolechef och en administratör. Förskolechefen har det yttersta och övergripande ansvaret för verksamheten i sin roll som pedagogisk ledare, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Biträdande förskolechefen arbetar tätt tillsammans med förskolefens uppdrag i verksamhetsarbetet. Vi ser oss som ett ledningsteam och vi arbetar nära med uppföljning, utvärdering och utveckling av verksamheten. Vi har en administratör som arbetar mot både personal och ledning. Personalgruppen är indelad i arbetslag som består av förskollärare och barnskötare. Förskollärarna ansvarar över det pedagogiska arbetet utifrån läroplanens mål och intentioner. På varje förskola ansvarar en kock eller ett ekonomibiträde över förskolans måltider. Vi har inom enheten haft 6 personer anställda som arbetslagsförstärkning/barn i behov av särskilt stöd. Vi har under hösten 3 personer som är tjänstlediga. Inom Gubbängens förskolor har vi 41% förskollärare. Totalt inskrivna barn 30 september är 325 st och 31 mars 391 st Organisationsskiss: Underlag, källor och kvalitetsarbetets genomförande Gubbängens enheter använder sig av förskoleundersökningen och kvalitetsindikatorn för att utvärdera vår verksamhet och se hur vi tydligare kan synliggöra det för våra vårdnadshavare. Utvärderingen grundar sig på verksamheten och vi reflekterar kring vår verksamhet och miljö och vad barnen erbjuds. Detta har fått en god respons som vi tror kommer leda till en kvalitetshöjning. sida 1 av 8 ( )
2 Vi arbetar projektinriktat i enheten och har sett en fortsatt utveckling i vårt pedagogiska arbetssätt. Projektarbetet har gjort att mål och syfte har blivit mer synlig i verksamheten. Vi utgår från gemensamma grundläggande värden som att förskolan vilar på demokratins grund och på barnens rättigheter. Utifrån ett utforskande arbetssätt skapar vi utmaningar och förutsättningar för barnen att lära och utvecklas. Barnens intressen, behov och görande är grund för de val vi gör. Den reviderade projektplan som ligger som grund i det projekterande arbetsättet har bidragit till att pedagogerna kan arbeta systematiskt med kvalitetsarbetet. Inom enheten värnar vi att alla medarbetare känner sig delaktiga i det systematiska kvalitetsarbetet bland annat genom projektplanen, Vp och WKI. Utifrån utvärderingsarbetet har vi arbetat så att alla medarbetare har varit delaktiga i arbetet kring verksamhetsplanen för Gubbängens förskolor. Exempelvis genom: Kontinuerlig uppföljning på arbetslagsnivå, på respektive förskola och på enhetsnivå. Det sker i i våra olika mötesforum, såsom reflektionsmöten, förskollärarnas nätverk, pedagogiska utvecklingsgrupper, APT-möten, utvecklingsdagar. Pedagogisk dokumentation Utvärderingar av verksamheten som bildar underlag för kvalitetsredovisningen och verksamhetsplan Förskoleundersökningen Medarbetarenkäten Dialog och uppföljning med föräldrarna i samtal kring barns lärande och utveckling, samt kontinuerligt i den dagliga kontakten. Föräldramöten gemensamt samt avdelningsvis Vernissage med familjer som avslut av projektarbete Barnens åsikter, tankar och önskemål tas tillvara och utgör grunden för fortsatt arbete i projekt och i förändringar i de pedagogiska miljöerna. Sammanställning av inkomna synpunkter och klagomål Vi arbetar aktivt med förskoleundersökningen på våra föräldramöten för att lyfta punkter som vi fått sämre resultat på. Vi kommer i denna kvalitetsredovisning gå igenom resultatet från förskoleundersökningen som genomfördes våren De andra resultaten som redovisas är arbetslagens underlag från kvalitetsindikatorn. Kommentarer från självvärderingen används för att visa på de förväntade resultaten som arbetslagen sett i barngruppen. Mål/Åtaganden Normer och värden Likabehandling Farsta Stadsdelsförvaltnings likabehandlingsplan mot kränkande behandling ligger till grund för att främja likabehandling, att förebygga och förhindra att barn utsätts för trakasserier som har samband med barnens könstillhörighet, etniska tillhörighet, religion eller trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionshinder samt all annan form av kränkande behandling. Likabehandlingsplanen består av två delar, en långsiktig handlingsplan som handlar om det förebyggande arbetet och en plan för hur vi går tillväga om kränkande särbehandling förekommer. Varje avdelning har sett över sin barngrupp och identifierat områden som de ska arbeta vidare med. Alla barn erbjuds en likvärdig förskola, tidiga insatser och möjlighet till en god skolgång Indikator Periodens utfall Årsmål Period Andel enheter vars likabehandlingsplaner är upprättade och godkända 100 % 100 % 2016 Aktivitet Startdatum Slutdatum Vårdnadshavare görs delaktiga i framtagande och uppföljning av handlingsplaner för barn i behov av särskilt stöd. Åtgärdsplaner tas fram för de förskolor som har lägre andel förskollärare än 25 %. sida 2 av 8 ( )
3 Gubbängens förskolor arbetar med att erbjuda alla barn en likvärdig förskola genom mål- och resultatstyrning. Förväntat resultat Alla barn ingår i en verksamhet med ett lärorikt pedagogiskt sammanhang. Vår bedömning kring åtagandena inom området Normer och värden är att arbetet skett med en hög pedagogisk medvetenhet i våra arbetslag och att vi uppnår målen. Genom att ha ett gemensamt projekt i Gubbängen ger vi alla barn möjlighet till ett lärorikt pedagogiskt sammanhang. Detta följer vi upp genom avdelningarnas projektplan. Bedömning och analys Vår bedömning kring åtagandena inom området Normer och värden är att arbetet skett med en hög pedagogisk medvetenhet i våra arbetslag. Vi har dock sänkt vårt resultatet från 90% till 87% nöjda. Personalen har tagit ut särskilda utvecklingsområden i likabehandlingsplanen som de har arbetat aktivt med. Vårdnadshavarna har blivit informerade och delaktiga genom månadsbrev och utvecklingssamtal. Förskolan har även arbetat hårt med att förbättra kommunikationen med föräldrarna och göra dem mer delaktiga i arbetet på förskolan. Barnen har arbetat i projekt som utgått från deras val och intressen där pedagogerna har förmedlat hur barnen har kommunicerat kring temat. Vi har vidareutveckla informationen mellan förskola och vårdnadshavare till att skicka ut information om barnens lärande och upplevelser varje vecka istället för en gång i månaden. Det ska ske digitalt och till vårdandshavare som inte har dator lämnas det i pappersform. Utveckling och Lärande Alla barn utvecklar ett rikt språk och erbjuds en stimulerande språklig miljö Indikator Periodens utfall Årsmål Period Andel förskolor som dokumenterar barnens språkdomäner (språkprogrammet). 100 % 100 % 2016 Förskolornas resultat på området Barns språkliga och kommunikativa utveckling i kvalitetsindikatorn 3, Aktivitet Startdatum Slutdatum Språkpedagogen implementerar språkutvecklande arbetssätt på förskolorna. Barnen i Gubbängens förskolor lär och utvecklas i en miljö som stödjer alla barns språkutveckling sida 3 av 8 ( )
4 Förväntat resultat Barnen har möjlighet att använda sig av många olika uttrycksformer Vår bedömning kring åtagandena inom området Utveckling och lärande med fokus på barns språkutveckling anser vi att vi i Gubbängen uppnår målen. Genom att ha ett gemensamt tema i Gubbängen där alla arbetar med "Barns språkande" har avdelningarna arbetat projekterande med fokus på språket. Detta följer vi upp genom avdelningarnas projektplan och via MoRs - mål och resultatstyrning. Alla barn utvecklas och lär i en kreativ förskolemiljö Indikator Periodens utfall Årsmål Period Förskolornas resultat på området Barns matematiska utveckling i kvalitetsindikatorn 3, Förskolornas resultat på området Naturvetenskap och teknik i kvalitetsindikatorn 3, Förskolornas resultat på området Pedagogisk miljö och material i kvalitetsindikatorn 3, Förskolornas resultat på området Skapande verksamhet och olika uttrycksformer i kvalitetsindikatorn 3, Aktivitet Startdatum Slutdatum Arbetet med naturvetenskapliga fenomen och tekniska lösningar fördjupas och används aktivt i ett utforskande och temainriktat arbetssätt Arbetslaget fördjupar arbetet med olika matematiska aktiviteter med olika svårighetsgrader utifrån barnens intressen och erfarenheter Förskolorna implementerar IKT i den pedagogiska verksamheten. Förskolorna ser över sina arbetssätt till följd av skolplattformens nya förutsättningar rörande pedagogisk dokumentation och kommunikation med vårdnadshavare Förskolornas pedagogiska miljö ses över och material används aktivt för att nå verksamhetens mål. Skapande verksamhet och olika uttrycksformer används aktivt i ett utforskande och temainriktat arbetssätt Systematiskt mål- och kvalitetsstyrning med fokus på barns läroprocesser implementeras på förskolorna. Barnen i Gubbängens förskolor har inflytande över sin vardag i förskolan Förväntat resultat Den pedagogiska miljön möjliggör för barnen att göra medvetna val Vår bedömning kring enhetsmålet om barnens inflytande över sin vardag i förskolan är att vi uppnår målen. Arbetslagen har arbetat mycket med smågrupper där barnen bättre kan göra sig hörda och uttrycka sitt intresse vilket lett till att barnen fått större inflytande i sin vardag. Kulturaktiviteter erbjuds av, för och med barn och ungdomar. Indikator Andel förskolor där alla barn har erbjudits att få ta del av minst två professionella kulturupplevelser (Kultur i ögonhöjd) Periodens utfall Årsmål Period 100 % 2016 sida 4 av 8 ( )
5 Aktivitet Startdatum Slutdatum Förskolans femåringar medverkar i ett konstprojekt i samverkan med Konsthall C (Kultur i ögonhöjd) Scenkonstföreställningar anordnas för alla förskolebarn (Kultur i ögonhöjd) Gubbängens förskolor säkrar barns rätt till kulturell delaktighet och eget skapande Förväntat resultat - Barnen använder sig av olika uttrycksformer och verktyg - Barnen får ta del av det kulturutbud som erbjuds i stadsdelen - Barnen får ta del av de kulturella traditioner som finns i barngruppen Vår bedömning kring enhetsmålet om kultur är att vi uppnår målen. Det som vi får fram är att informationen till vårdnadshavarna behöver förtydligas än mer, att beskriva vilken kultur som erbjuds av Farsta stadsdel samt hur vi arbetar med kultur på förskolan. Bedömning och analys Barnen utvecklar ett mer nyanserat språk som har utvecklats dels av medvetna medarbetare samt genom den pedagogiska dokumentationen där barnens reflektioner har varit i fokus. Vi har fortsatt att arbeta med vårt gemensamma tema "Barns språkande" på våra förskolor. Vi kan se att vi uppnår målet på våra förskolor. Barnens inflytande har vi utvecklat genom att fokusera på smågrupper. Genom det finns en större möjlighet att få inflytande och utveckla sitt språk. Vi arbetar med 100-språkligheten i enheten. Kulturen ger vi vårdnadshavarna information samt deltar på de föreställningar som stadsdelen bjuder in till. På våra förskolor arbetar vi med barnens kultur. En analys som vi gjort är att dessa områden (spårk, inflytande och kultur) är svåra att redovisa om man slagit ihop dom. Det sätter stora krav på våra pedagoger att förmedla och redovisa hur man arbetat med dessa områden integrerat. I projektet går alla läroplansmålen in i varandra och vi arbetar med att kunna delge de enskilda områdena till våra brukare i ett gemensamt sammanhang. När vi studerar förskoleundersökningen ser vi att kultur är det område som vi behöver lyfta bättre till föräldrarna, kulturens resultat är det som drar ner snittet på förskolorna inom "utveckling och lärande". På föräldramöterna har pedagogerna uppmärksammat kulturen där vårdnashavarna förväntar sig mer föreställningar. Vi behöver arbeta på att förmedla vad kultur innebär för förskolan. Det vi kan se kring utveckling och lärande är att vi har sänkt oss från 2015 års resultat på 84% till 2016 års resultat på 77%. sida 5 av 8 ( )
6 Barns inflytande Barnperspektivet beaktas i beslut och utformning av insatser och service Indikator Periodens utfall Årsmål Period Andelen nöjda vårdnadshavare med hur förskolan samverkar med hemmet. 79,05 % 82 % 2016 Gubbängens förskolor samverkar aktivt med vårdnadshavarna om deras barns allsidiga utveckling Förväntat resultat Vårdnadshavarna är informerade om vad förskolan gör för att stödja deras barns utveckling och lärande Vår bedömning kring enhetsmålet om information till vårdnadshavarna är att vi uppnår målen. Det som vi får fram är att informationen till vårdnadshavarna behöver förtydligas än mer och vi har under hösten börjat skicka veckoinformation med fokus på lärandet som har gett positiv respons. Bedömning och analys Vår bedömning är att vi uppnår målen kring barns inflytande. En analys vi gör är att personalen har skattat sig högt gällande barns inflytande på kvalitetsindikatorn men vårdnadshavarna har sänkt sig. det vi kan se är att på de förskolor där det sänkt sig mest har det varit personalomsättning och renovering av förskola som vi tror har påverkat resultatet. Vårt arbetssätt med att tydliggöra för barnen vad som går att göra i miljön och att materialet måste vara tillåtande har med stor sannolikhet bidragit till att öka andelen nöjda föräldrar. På våra gemensamma föräldramöten lyfts också vad barnen erbjuds i miljön. Det vi ser är att informationen kring barnens inflytande behöver förtydligas till vårdnadshavarna och har börjat ske via veckoinformation istället för månadsinformation. En analys vi gör är att vi behöver öka nöjdheten ytterligare hos vårdnadshavarna vad gäller rubriken Mitt barns utveckling och lärande dokumenteras och synliggörs. Tidigare utvecklingsinsatser Kvalitetsindikatorn sida 6 av 8 ( )
7 Pedagogisk miljö och material I förskoleundersökningen har vi fått ett snitt på 3,7 i pedagogisk miljö. Vi har arbetat med miljön och försökt anpassa den efter barnens intressen genom att göra den föränderlig. Pedagogerna arbetar med att utveckla reflektionen tillsammans med barnen för att öka deras inflytande i verksamheten och synliggöra deras egna val. Genom att observera och dokumentera barnen och ge det tillbaka till barnguppen skapar det en förutsättning för barnen att vara delaktig i utformningen kring miljön och verksamheten. Skapande verksamhet och olika uttrycksformer Här har pedagogerna skattat sig i snitt av 3,7 kring skapande. Vissa arbetslag har skattat sig över medel på denna punkt i självskattningen som även stämmer överens med förskoleundersökningen. På de förskolor där vi fått lägre resultat har även förskolorna skattat sig lägre. Vi ser dock en positiv trend på våra förskolor att fler markerar sig på nivå 4 än nivå 3. Barns språkliga och kommunikativa utveckling Här ligger personalens snitt på 3,8 kring språket. Vad vi ser från förskoleundersökningen så ligger vi över stadens resultat. Våra brukare anser att vi arbetar bra med barnens språk och kommunikation. Pedagogerna har höjt sig från föregående år vilket vi ser kring jobbet med det gemensamma temat "Barns språkande". Barns matematiska utveckling sida 7 av 8 ( )
8 I matematik ligger vårt snitt på 3,4 i enheten. Vi har tidigare haft matematik som ett utvecklingsområde, dock behöver vi fylla på mer kunskap kring matematik i förskolan. Här behöver vi arbeta mer med det transdisciplinära lärandet och bibehålla den kunskap som vi utvecklat. Naturvetenskap och teknik Vi har höjt oss i Gubbängen från 3,4 till 3,7. Mycket teori och kunskap har kommit via nyrekryteringar men även flera VFU-studenter som medför ny kunskap till förskolorna. Enhetsgemensamma insatser Enhetens analys av kvaliteten Utvecklingsområden på enhetsnivå Förslag till stadsdelsnämnden Bilagor sida 8 av 8 ( )
Kvalitetsredovisning förskola 2015
Södermalms stadsdelsförvaltning DNR 234-2015-1.2.1. Sida 1 (10) Förskoleavdelningen Strukturella förutsättningar och organisation Förskoleverksamheten består av 12 förskoleenheter med tillsammans 56 förskolor
Läs merKVALITETSINDIKATOR FÖR FÖRSKOLANS VERKSAMHET 2016
UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN FÖRSKOLEAVDELNINGE N KVALITETSINDIKATOR FÖR FÖRSKOLANS VERKSAMHET 2016 Självvärdering av hur arbetslaget utifrån läroplanen skapar förutsättningar för barnens utveckling och lärande.
Läs merUTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN
UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN FÖRSKOLEAVDELNINGE N KVALITETSINDIKATOR FÖR FÖRSKOLANS VERKSAMHET 2018 (med uppdaterade kriterier för digitalisering men före en större genomgång utifrån den reviderade läroplanen
Läs merVerksamhetsplan. Norrga rdens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument
Verksamhetsplan Norrga rdens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och åtgärder Dokumentansvarig: Förskolechef Gäller
Läs merLokal arbetsplan. Furulunds förskolor HT 2011 VT 2012
Lokal arbetsplan Furulunds förskolor HT 2011 VT 2012 1 Arbetet i verksamheten Den lokala arbetsplanen utgår från kvalitetsredovisningen av verksamheten under höstterminen 2010 vårterminen 2011.Här anges
Läs merFörskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Kotten 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund 3 2. Mål och riktlinjer 4 2.1 Normer och värden 4 2.2 Utveckling och lärande 5-6 2.3 Barns inflytande
Läs merKVALITETSINDIKATOR FÖR FÖRSKOLANS VERKSAMHET 2013
UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN TILLHANDAHÅLLARAVDEL NINGEN SID 1 (8) 2012-10-12 KVALITETSINDIKATOR FÖR FÖRSKOLANS VERKSAMHET 2013 Självvärdering av hur förskolan utifrån läroplanen skapar förutsättningar för
Läs merVerksamhetsplan Duvans förskola
Verksamhetsplan 2018-2019 Duvans förskola Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Reviderad: 2018-08-13 Gäller till: 2019-06-30 1. Verksamhetens förutsättningar
Läs merVerksamhetsplan Duvans förskola
Verksamhetsplan 2017-2018 Duvans förskola Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Beslutande: Datum och paragraf: Dokumentansvarig: Reviderad: Gäller
Läs merSJÄLVSKATTNING. ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet
SJÄLVSKATTNING ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet TYCK TILL OM FÖRSKOLANS KVALITET! Självskattningen består av 6 frågor. Frågorna följs av påståenden som är fördelade på en skala 7 som du
Läs merför Havgårdens förskola
Verksamhetsplan för Havgårdens förskola H.t.2012- v.t.2013 Beskrivning av vår verksamhet Havgårdens förskola ingår i Nättraby rektorsområde och är den äldsta förskolan i området. Förskolan ligger centralt
Läs merKommentarer till kvalitetshjulet 130815
Kommentarer till kvalitetshjulet 130815 Augusti juni Kartläggning av barngruppen Under året skolas nya barn in och vi får en ny barn- och föräldragrupp. Kartläggningen sker genom inskolningssamtal, föräldrasamtal,
Läs merFörslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan 2014-2015
Förslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan 2014-2015 Verksamhetsidé: Bodals förskola är en förskola för alla barn där vi tillsammans värnar om att ha en trygg, rolig och lärorik verksamhet
Läs merVerksamhetsplan. Bla husets fo rskola Internt styrdokument
Verksamhetsplan Bla husets fo rskola 2018-2019 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Dokumentansvarig: Förskolechef Reviderad:
Läs merMitt i City förskolor
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Mitt i City förskolor Ingress Vår verksamhetsidé är: I Mitt i Citys förskolor får varje barn utifrån sina egna förutsättningar leka, lära och utvecklas i utforskande
Läs merKvalitetsredovisning. Strukturella förutsättningar och organisation SPÅNGA-TENSTA STADSDELSNÄMND
SPÅNGA-TENSTA STADSDELSNÄMND FÖRSKOLEENHETEN MOSA IK TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR XDNRX SID 1 (6) 2017-04-19 Handläggare: Aria Rashid Telefon: XTelefonX Kvalitetsredovisning Strukturella förutsättningar och organisation
Läs merVerksamhetsplan Matildelunds förskola Avdelning Vargavrån 2015-2016
Verksamhetsplan Matildelunds förskola Avdelning Vargavrån 2015-2016 September 2015 Verksamhetsplan för Matildelunds förskola, avdelning Vargavrån läsåret 2015/2016 Enhet Matildelunds förskola, Vargavrån
Läs merARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN
ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN Inledning Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti, 1998, finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98. Läroplanen är utformad
Läs merLokal arbetsplan la sa r 2014/15
Lokal arbetsplan la sa r 2014/15 Förskolan Bäcken Sunne kommun Postadress Besöksadress Telefon och fax Internet Giro och org nr Sunne Kommun Sunne RO växel www.sunne.se 744-2684 bankgiro 40. Skäggebergsskolan
Läs merTyck till om förskolans kvalitet!
(6) Logga per kommun Tyck till om förskolans kvalitet! Självskattning ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet Dokumentet har sin utgångspunkt i Lpfö 98/0 och har till viss del en koppling till
Läs merÖrkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten. Verksamhetsplan för förskolan. Solrosen 13/14
Örkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Verksamhetsplan för förskolan Solrosen 13/14 1 Innehållsförteckning Kommunens vision... 3 Verksamhetsidé... 4 "Vision"... 5 Förskolans uppdrag...
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2017-2018 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och lärorik för alla! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merFörskolan Älvans plan mot diskriminering och kränkande behandling
Förskolan Älvans plan mot diskriminering och kränkande behandling Grunduppgifter Ansvariga för planen: Förskolechef Pedagogisk utvecklare/pedagogista Förskolans förskollärare Vår vision Att visa respekt
Läs merVerksamhetsplan. Lillhedens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument
Verksamhetsplan Lillhedens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och åtgärder Dokumentansvarig: Förskolechef Gäller till:
Läs merOdenplans förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Giltig fr.o.m. 2013-01-01 Odenplans förskolor Ingress Förskolebarns framtidstro vår utmaning Vi ser det som vår utmaning att vara med och forma barnens framtidstro,
Läs merBlackebergs förskolor
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Blackebergs förskolor Ing re ss Övergripande bild av verksamheten. Vår verksamhet är till för barn mellan 1-5 år och deras familjer i Blackeberg och Södra Ängby.
Läs merBilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling
ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM Handläggare: Jacky Cohen TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR 2009-907-400 1 (7) 2009-11-30 BILAGA 1. FÖRSKOLEENHETERNAS RESULTATREDOVISNING I SAMMANDRAG 1 1. NÄMNDMÅL:... 1 A. NORMER OCH VÄRDEN...
Läs merInspektion av förskolorna Slingan - Svartviksslingan 53 Tangen - Svartviksslingan 89 Galaxen - Johannnesfredsvägen 27 Bromma stadsdel
Utbildningsförvaltningen dnr 3.3.3 520/2014 Enheten för förskolesamordning 2014-01-30 Förskoleinspektörer Åsa Algott Inga-Lill Hjerpe Lindgren Inspektion av förskolorna Slingan - Svartviksslingan 53 Tangen
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2018-2019 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Förskolechef Åsa Iversen Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och
Läs merTEGELS FÖRSKOLA. Lokal utvecklingsplan för 2013-2017. Reviderad 150130
TEGELS FÖRSKOLA Lokal utvecklingsplan för 2013-2017 Reviderad 150130 Planen ska revideras årligen i samband med att nya utvecklingsområden framkommer i det systematiska kvalitetsarbetet. Nedanstående är
Läs merJohannes förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Dnr 1.2.1.-749/2012 Sid 1 (5) Johannes förskolor Ingress Johannes förskolor erbjuder en Reggio Emiliainspirerad verksamhet med fokus på barns läroprocesser. Vår pedagogiska
Läs merVerksamhetsplan för Fjärdhundra, Lärlingens och Romberga förskolor läsåret 2013/2014
Verksamhetsplan för Fjärdhundra, Lärlingens och Romberga förskolor läsåret 2013/2014 1. Beskrivning och presentation av enheten Presentation av enheten Fjärdhundra förskola är belägen i ett litet samhälle
Läs merPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Nygatans förskola
PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING Nygatans förskola 2018 2019 Anmäla Kommunicera Utreda Åtgärda Följa upp utvärdera Pedagogisk planering och utvärdering i förskolan (Prioriterade
Läs merArbetsplan för Violen
Köpings kommun Arbetsplan för Violen Läsår 2015 2016 Administratör 2015 09 18 Lena Berglind, Ann Christine Larsson, Kristin Aderlind Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets
Läs merFörskolan Sjöstjärnan
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Förskolan Sjöstjärnan Förskolan med fokus på sång och musik En verksamhetsidé har tagits fram för förskoleverksamheten i Älvsjö - Förskolebarnens framtidstro vår
Läs merNytorgets förskolor. stockholm.se
Nytorgets förskolor Sid 2 (29) Sid 3 (29) Sid 4 (29) Sid 5 (29) Sid 6 (29) Sid 7 (29). KF:s inriktningsmål: 1. Ett Stockholm som håller samman KF:s mål för verksamhetsområdet: 1.1 Alla barn i Stockholm
Läs merLikabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling vid. Hagnäs förskola
Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling vid Hagnäs förskola 2014 Bakgrund och syfte Den 1 april 2006 fick Sverige en ny lag vars syfte är att främja barns/elevers lika rättigheter i alla skolformer
Läs merFörskolan Lindsdal Barn och ungdomsförvaltningen Adress Spelarvägen 11, Kalmar Tel vx Fax
Handläggare Datum Förskolan Lindsdal Lindeberga Sjöängens Plan för att förebygga diskriminering, kränkande behandling och främja likabehandling. Gäller från 20110901 till 20120901 Vision: Barn, föräldrar
Läs merVITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN
VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN 2016-2017 Innehåll 2016-05-11 Presentation Förskolans värdegrund och uppdrag Normer och värden Utveckling och lärande Barns inflytande Förskola och hem Samverkan med förskoleklass,
Läs merMitt i City förskolor
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Giltig fr.o.m. 2011-01-01 Giltig t.o.m. 2011-12-31 Mitt i City förskolor Vår verksamhetsidé lyder: På Mitt i City förskolor har varje barn rätt att utvecklas utifrån
Läs merLikabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling
1(9) Utbildningsförvaltningen 2019-02-20 Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling Inkluderande jämställdhetsplan 2019/2020 Post Box 500, 343 23 Älmhult. Besök Stortorget 1, Älmhult. Telefon
Läs merKvalitetsredovisning förskola 2017 för Kungsholmens stadsdelsnämnd
Kungsholmens stadsdelsnämnd Bilaga 5 VB2017 Sid 1 (12) Kvalitetsredovisning förskola 2017 för Kungsholmens stadsdelsnämnd Sid 2 (12) Innehållsförteckning Sammanfattande analys... 3 Strukturella förutsättningar
Läs merStamvägens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2014
Stamvägens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2014 Grunduppgifter Ansvariga för planen: Elin Elfqvist Förskolechef, Lisa Andersson Brunna förskola Helena Lindblom Stamvägens förskola,
Läs merVerksamhetsplan för Borgens förskola. avdelning Örnen 2015-2016
Verksamhetsplan för Borgens förskola avdelning Örnen 2015-2016 September 2015 Verksamhetsplan för Borgens förskola, avdelning Örnen - 2015/2016 Enhet Örnen Förskoleverksamhet för 1-5 år Förutsättningar
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling. Regnbågen
Plan mot diskriminering och kränkande behandling Regnbågen Innehållsförteckning Grunduppgifter... 4 Verksamhetsformer som omfattas av planen... 4 Vår vision... 4 Planen gäller från och med... 4 Planen
Läs merSeptember 2015. Verksamhetsplan för Lillhedens förskola - 2015/2016. Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Enhetens årshjul.
September 2015 Verksamhetsplan för Lillhedens förskola - 2015/2016 Förutsättningar 25 inskrivna barn 2 avdelningar, Nyckelpigan 1-3 år och Fjärilen 3-5 år 2 förskollärare och 3 barnskötare Förskolan ligger
Läs merLikabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Palettens förskola läsåret 2017/2018
Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Palettens förskola läsåret 2017/2018 Innehållsförteckning Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Palettens förskola läsåret 2017/2018...
Läs merHandlingsplan för. Nya Lurbergsgården
Sid 1 (13) Handlingsplan för Nya Lurbergsgården X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan
Läs merVerksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016
Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016 Enhet 1 avdelning 1-5 år och 6-13 år som är öppen dygnet runt. Verksamheter Dag-, kväll-, natt- och helg Förskola för barn 1-5 år Kväll-, natt- och helg
Läs merHANDLINGSPLAN. Föräldrasamverkan. För Skinnskattebergs kommuns förskolor
HANDLINGSPLAN Föräldrasamverkan För Skinnskattebergs kommuns förskolor 2018-2019 Innehållsförteckning 1. INLEDNING... 3 1.1 Bakgrund... 3 1.2 Syfte... 3 1.3 Genomförande... 3 2. Lpfö- 98/10:s RIKTLINJER...
Läs merÅrsta 3 förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Årsta 3 förskolor Ottsjövägen 12, 2 avdelningar Ottsjövägen 26, 4 avdelningar Ottsjövägen 29, 4 avdelningar Hjärmarsvägen 37-41, 3 avdelningar Vättersvägen 15,
Läs merFörskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Blåsippan 2014-2015
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Blåsippan 2014-2015 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande sida
Läs merKriterier för mätområde matematikutvecklande arbetssätt
Kriterier för mätområde matematikutvecklande arbetssätt Låg nivå röd Mellannivå gul Hög nivå grön Matematiskt utforskande Arbetslaget arbetar med olika matematiska aktiviteter där barnen får använda matematik.
Läs merArbetsplan 2015/2016
Arbetsplan 2015/2016 Reviderad nov 2015 Varje dag är en dag fylld av glädje, trygghet lek och lärande Förskolor öster område 2; Kameleonten, Måsen och Snöstjärnan. Förskolenämnd VÅR VERKSAMHET Från och
Läs merVerksamhetsplan. Åbytorps förskola Internt styrdokument
Verksamhetsplan Åbytorps förskola 2017-2018 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. Mål och Åtgärder Beslutande: Datum och paragraf: Dokumentansvarig:
Läs merKungsgårdens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2014-2015
Kungsgårdens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2014-2015 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet 1-5 år Ansvariga för planen Förskolechef och
Läs merVerksamhetsplan
Verksamhetsplan 2018-2019 Kvarnga rdens fo rskola Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Gäller till: 2018-06-30 1. Verksamhetens
Läs merKriterier för mätområde matematikutvecklande arbetssätt
Kriterier för mätområde matematikutvecklande arbetssätt Låg nivå röd Mellannivå gul Hög nivå grön Matematisk utforskande Arbetslaget arbetar med olika matematiska aktiviteter där barnen får använda matematik.
Läs merDet finns flera andra frågor som generellt går att applicera på alla fokusområden 1 i materialet.
Malmö stad Projekt kvalitetsarbete - barn och ungdom Analysstöd förskola Måluppfyllelse Materialet är tänkt att användas som utgångspunkt vid de tillfällen då rektor/förskolechef tillsammans med personalen
Läs merVerksamhetsplan. Bjo rnens fo rskola Internt styrdokument
Verksamhetsplan Bjo rnens fo rskola 2018-2019 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och Åtgärder Gäller till: 2018-06-30 1. Verksamhetens förutsättningar
Läs merFörskolan Eken K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Förskolan Eken Förskolan där barnens nyfikenhet är förutsättningen för en kreativ och lustfylld resa i lärandet En verksamhetsidé har tagits fram för förskoleverksamheten
Läs merLokal arbetsplan. Mälarenhetens förskolor 2014/2015
Lokal arbetsplan Mälarenhetens förskolor 2014/2015 Naturvetenskap för små barn handlar om att observera och iaktta det barnen gör och är intresserade av i leken. Det gäller att för egen del som vuxen och
Läs merFörskoleavdelningen. Gemensam Arbetsplan för Förskolan i Fagersta 2015-2017
Förskoleavdelningen Gemensam Arbetsplan för Förskolan i Fagersta 2015-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4-9 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling
Läs merTillsyn av fristående förskolor ht-11 och vt-12. 12 fristående förskolor i Ängelholms kommun
Tillsyn av fristående förskolor ht-11 och vt-12 12 fristående förskolor i Ängelholms kommun Målinriktat arbete vad gäller kränkande behandling Arbetar aktivt med att motverka och förebygga kränkande behandling
Läs merHolma förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling
Holma förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet Läsår 2016/2017 1/8 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen
Läs merFörskolan Rödkulla K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Dnr 1,2.1.11-2012 Förskolan Rödkulla Förskolan som utvecklar miljön utifrån barns idéer och tankar Förskolan Rödkulla ligger mitt i Herrängens villaområde med
Läs merKriterier för mätområde Språkutveckling
Kriterier för mätområde Språkutveckling Låg nivå röd Mellannivå orange Mellanhög nivå gul Hög nivå grön Språkutveckling Språkutveckling Språkutveckling Språkutveckling ses i första hand utifrån språkproduktionsperspektiv;
Läs merPlan mot kränkande behandling och diskriminering/ Likabehandlingsplan. Gäller from 1 april 2012
Plan mot kränkande behandling och diskriminering/ Likabehandlingsplan Gäller from 1 april 2012 Revideras 15 mars 2013 Plan mot kränkande behandling och diskriminering / Likabehandlingsplan Inledning Vi
Läs merArbetsplan för förskolorna Adolfsbergs Intraprenad
Arbetsplan för förskolorna Adolfsbergs Intraprenad 2016-2017 Skutan Skeppet Glommagården Adolfsbergsskolans förskola 1 Vår verksamhetsidé Alla barn och vuxna ska känna sig välkomna i vår verksamhet. Det
Läs merNAMN TITEL DATUM Annika Björkholm Förskolechef Kvalitetsrapport. Baggeby gårds förskola
NAMN TITEL DATUM Annika Björkholm Förskolechef 2016-07-06 Kvalitetsrapport Baggeby gårds förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Förskolan ska vara trygg, utvecklande och lärorik för alla! Förskoleverksamhetens
Läs merPLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING för KLOSTERÄNGENS FÖRSKOLA 2018/19. Framtagen av: Personalen Datum: Version: 1.0
1 PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING för KLOSTERÄNGENS FÖRSKOLA 2018/19 Framtagen av: Personalen Datum: 2018-08-31 Version: 1.0 1. Mål 3 2. Giltighetstid för denna plan 4 3. Ansvarig för denna plan 4 4. Styrdokument
Läs merTJÄNSTEUTLÅTANDE DNR /2008 SID 2 (5)
SPÅNGA-TENSTA STADSDELSFÖRVALTNING BARN- OCH UNGDOMSAVDELNINGEN SID 1 (5) 2008-11-18 Handläggare: Göta Sandin Telefon: 08-508 03 294 Till Spånga-Tensta stadsdelsnämnd Stockholms stads förskoleplan - en
Läs merVerksamhetsplan Matildelunds förskola Avdelning Lejonkulan
Verksamhetsplan Matildelunds förskola Avdelning Lejonkulan 2015-2016 September 2015 Verksamhetsplan för Matildelunds förskola, avdelning Lejonkulan läsåret 2015/2016 Enhet Matildelunds förskola, Lejonkulan
Läs merNäckrosens förskola. Verksamhetsplan
Näckrosens förskola Verksamhetsplan 2014-15 SOLNA STAD kontakt@solna.se Organisationssnummer Förvaltning Tel. 08-734 20 00 212000-0183 171 86 Solna Fax. 08-734 20 59 www.solna.se Besök. Stadshusgången
Läs merSystematiskt kvalitetsarbete
Systematiskt kvalitetsarbete Rälsen Förskola Norrviken 2014 Enhet Mia Elverö Systematiskt kvalitetsarbete i fristående enhet Förskolechefens/rektorns namn Ansvarig uppgiftslämnare Mia Elverö 1/13 Inledning
Läs merKvalitetsrapport Läsåret 2016/2017 Lilla Grönhög, Grönhögsvägen 58-60
1(17) Systematiskt kvalitetsarbete i förskolan Kvalitetsrapport Läsåret 2016/2017 Lilla Grönhög, Grönhögsvägen 58-60 Linköpings kommun linkoping.se 2 Innehåll SAMMANFATTNING... 3 NORMER OCH VÄRDEN (2.1
Läs merPlan för att förebygga och förhindra kränkande behandling. Kvarnarps förskola
Plan för att förebygga och förhindra kränkande behandling Kvarnarps förskola Läsåret 2018/2019 1 Uppdrag och planering för att främja likabehandling och förebygga kränkande behandling Huvudmannen ska se
Läs merLikabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling
Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling Stigtomta förskolor 2015/2016 Innehållsförteckning 1. Grunduppgifter 2. Syfte 3. Bakgrund 4. Centrala begrepp 5. Förskolans vision 6. Delaktighet 7.
Läs merVerksamhetsplan för Malmens förskolor
Verksamhetsplan för Malmens förskolor 2015-2016 Enheter Smultron 1-3 år Hallon 1-3 år Jordgubben 3-5 år Lingon 3-5 år Nyponrosen 1-5 år Kullerbyttan 1-5 år Verksamheter Förskola för barn 1-5 år Förutsättningar
Läs merKOMMUNGEMENSAM VERKSAMHETSHANDBOK. Dokumentansvarig Pedagogista/bitr. förskolechef Charlotte Larsson
KOMMUNGEMENSAM VERKSAMHETSHANDBOK Fastställt av Förskolechef Ann Ståhlberg Dokumentansvarig Pedagogista/bitr. förskolechef Charlotte Larsson Datum 2014-01-03 1 (5) Lindöskolans förskolors plan mot diskriminering
Läs merUtvecklingsplan Ryrsjöns förskola. Ht -17/Vt -18
Utvecklingsplan Ryrsjöns förskola Ht -17/Vt -18 Beskrivning av förskolan Ryrsjöns förskola är belägen i Göta med närhet till skog, äng och sjö. I dagsläget är det två avdelningar på förskolan, Gläntan
Läs merVerksamhetsplan Förskolan 2017
Datum Beteckning Sida Kultur- och utbildningsförvaltningen Verksamhetsplan Förskolan 2017 Innehåll Verksamhetsplan... 1 Vision... 3 Inledning... 3 Förutsättningar... 3 Förskolans uppdrag... 5 Prioriterade
Läs merBrukarundersökning inom den kommunala förskolan i Farsta 2019
Sida 1 (8) 2019-07-26 Handläggare Katarina Höök Telefon: 0850818138 Till Farsta stadsdelsnämnd 2019-08-29 Brukarundersökning inom den kommunala förskolan i Farsta 2019 Förslag till beslut Stadsdelsnämnden
Läs merArbetsplan Förskolan Blåsippan
Arbetsplan Förskolan Blåsippan Vår vision: Barnen och deras föräldrar skall tycka att de är på världens bästa förskola och när barnen lämnar vår förskola skall de vara väl rustade för framtiden. 1. Inledning
Läs merVerksamhetsplan Amiralens förskoleområde. SDF Centrum Malmö stad. Ingela Mellbin Förskolechef
Verksamhetsplan Amiralens förskoleområde SDF Centrum Malmö stad Ingela Mellbin Förskolechef Amiralens förskoleområde Innehållsförteckning 1. Organisationsöversikt 2. Lagar och förordningar 3. Förskolechefens
Läs merAnvisningar Fö rskölans sja lvskattning av utveckling öch la rande
BARN- OCH UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN 1 (16) Anvisningar Fö rskölans sja lvskattning av utveckling öch la rande Syfte Syftet med förskolans självvärdering är att granska och bedöma den egna verksamheten.
Läs merRUDS SKOLOMRÅDE LOKAL UTVECKLINGSPLAN FÖR FÖRSKOLAN LÄSÅRET 2012-2013
RUDS SKOLOMRÅDE LOKAL UTVECKLINGSPLAN FÖR FÖRSKOLAN LÄSÅRET 2012-2013 Långtäppans förskola Avdelning Skrållan Övergripande I arbetslaget finns det tre personal fördelat på 2,75 % tjänst. Det är två förskollärare
Läs merFörskolan Vågavilja K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Dnr 1. 2.1.11-2012 Förskolan Vågavilja Förskolan som ligger på stor kuperad gård, granne med naturen och Långsjön Förskolan Vågavilja ligger i Herrängens villaområde
Läs merRiktlinjer ur Förskolans Läroplan Lpfö-98/16
PROFESSIONELL I FÖRSKOLAN Pedagogers arbets- och förhållningssätt Utgiven av Gothia Fortbildning 2016 Författare: Susanne Svedberg Utbildningschef för förskolan i Nyköpings kommun. Hon har mångårig erfarenhet
Läs merLokal arbetsplan för Bastasjö Språkförskola 2016/2017
- Lokal arbetsplan för Bastasjö Språkförskola 2016/2017 I den här arbetsplanen presenteras våra utvecklingsområden och hur vi ska arbeta med dem under året. Varje utvecklingsgrupp kommer att arbeta för
Läs merLikabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Förskolan Myran
Förskolan Myran 1(5) Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Förskolan Myran 2014-2015 2(5) Förskolechefens ställningstagande På förskolorna på Lyckåkers förskoleområde ska det finnas möjligheter
Läs merFörskolan Sjöstjärnan
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Förskolan Sjöstjärnan F ö r s k o lan med fokus på sång och musik En verksamhetsidé har tagits fram för förskoleverksamheten i Älvsjö - Förskolebarnens framtidstro
Läs merPLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING för KLOSTERÄNGEN och NYGÅRDS FÖRSKOLA 2017/18
1 PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING för KLOSTERÄNGEN och NYGÅRDS FÖRSKOLA 2017/18 Framtagen av: Personalen Datum: 2017-10-31 Version: 1.0 1. Mål 3 2. Giltighetstid för denna plan 4 3. Ansvarig
Läs merArbetsplan för lilla avdelningen, Förskolan Benjamin
Köpings kommun Arbetsplan för lilla avdelningen, Förskolan Benjamin Läsår 2014 2015 Caroline, Ingrid, Anki Vad är en arbetsplan? Förskolan är en egen skolform och ingår i samhällets samlade utbildningssystem.
Läs merHandlingsplan. Storhagens förskola. Ht16/Vt17
Handlingsplan Storhagens förskola Ht16/Vt17 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra
Läs merPLAN FÖR ARBETE MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Björkdungen, Läsåret 2017/2018. Orrelyckans Förskola
PLAN FÖR ARBETE MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING Björkdungen, Läsåret 2017/2018 Orrelyckans Förskola Plan för arbetet mot diskriminering och kränkande behandling för Björkdungens förskola. Den
Läs merVerksamhetsplan 2016 för Sköndal
Sköndal Tjänsteutlåtande Dnr: 1.1-652/2015 Sid 1 (17) 2016-02-01 Handläggare Hans Winblad Telefon: Till Sköndal Verksamhetsplan 2016 för Sköndal Förslag till beslut Sköndal hans.winblad@ Sid 2 (17) Innehållsförteckning
Läs merKållekärrs förskolor Arbetsplan augusti 2017 juni 2018
Kållekärrs förskolor Arbetsplan augusti 2017 juni 2018 Ansvarig rektor/förskolechef Namn Pia Johnsson Datum 2017-09-05 Tjörn Möjligheternas ö Enhetens namn Kållekärrs förskolor Enheten ansvarar för följande
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling 2016
Södermalms stadsdelsförvaltning Sida 1 (9) Rev 2016-04-29 Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016 Förskolan Ragvald En grundläggande mänsklig rättighet är rätten till likabehandling. Alla
Läs mer