NAMN TITEL DATUM Elisabeth Oja förskolechef Kvalitetsrapport. Stenbitens förskola
|
|
- Gustav Andersson
- för 5 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 NAMN TITEL DATUM Elisabeth Oja förskolechef Kvalitetsrapport Stenbitens förskola
2 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande Metoder och verktyg som har använts för uppföljning och utvärdering Måluppfyllelse resultat och analys Kunskaper, utveckling och lärande Normer, värden och inflytande Varje förskolas utveckling - systematiskt kvalitetsarbete Övergång, samverkan och omvärld Identifierade utvecklingsområden... 7 Stenbitens förskola, Kvalitetsrapport 2(7)
3 1 Förutsättningar för genomförande Våra styrdokument: FNs Barnkonvention, Skollag, Läroplan, Arbetsplan, likabehandlingsplan, Kvalitetsrapport, Lidingö stads budgetmål. Styrdokumenten finns på Lidingö stads hemsida, ta gärna del av dessa dokument och den information Utbildningsförvaltningen har om Lidingö stads förskoleverksamhet i övrigt. Kort presentation av verksamheten: Stenbitens förskola startade 1988 i Sticklinge nära hav och härlig natur. Vi är en enhet med två avdelninga. Igelkottens avdelning med barn i åldrarna 1-3, 4 år och Ekorrens avdelning med barn i åldrarna 3-6. Antalet barn växlar mellan Vi har haft en mycket jämn fördelning mellan flickor och pojkar under några år. Kommande verksamhetsår är det en liten övervikt av pojkar på avdelningen med de yngre barnen. Stenbitens förskola har 9 medarbetare; 3 förskollärare, 5 barnskötare och en kokerska som lagar maten på förskolan, stor del ekologisk. Vi har under många år haft en mycket stabil personal styrka. Öppettider Metoder och verktyg som har använts för uppföljning och utvärdering Kontinuerlig reflektion, uppföljning och planering under året, varje vecka individuellt och tillsammans. Reflektioner; egna och gemensamma kring förhållningssätt, metodik och pedagogik. Pedagogisk dokumentation. Brukarundersökningen som vårdnadshavarna fyller i och vi följer upp, goda resultat inom viktiga områden. Utvecklingsdagar: två juni dagar då verksamhetsårets sammanställs och utvärderas och då görs arbetsplanen för nästkommande verksamhetsår. "Mellanstationen" utvecklingsdagar i december då arbetsplanen och verksamheten följs upp och utvecklas inför vårterminen. Likabehandlingsplanen följs upp och revideras. Kvalitetsrapporten görs utifrån dessa underlag av verksamhetsåret. 3 Måluppfyllelse resultat och analys 3.1 Kunskaper, utveckling och lärande Barnen känner sig sedda och trygga på förskolan, vi ser det genom barnens förhållningssätt, att vilja och våga själv och tillsammans med andra, prova flera gånger. Vårdnadshavarna har både visat det i brukarenkäten, utvecklingssamtalen och framför allt i den dagliga kontakten och kommentarer på information, veckobrev och synlig dokumentation på förskolan. Barnen har fått arbeta, leka och lära både i mindre grupp och tillsammans i hel grupp. Grupperna är stora och vikten av att dela grupperna syns tydligt. Det ska vi satsa på ännu mer. Det är en mycket viktig framgångsfaktor både för att kunna tillvarata varje barns tankar, frågor och utveckling. Projekten har inspirerat till utforskande med stort intresse; djur, natur, rymden. Att fått tillgång till många uttrycksformer som skapande, dans, musik, litteratur har gjort att kommunikationen och lärandet utvecklats. Helhetsperspektivet har gjort att alla ämnen funnits med. Där har dokumentationen som synliggjort projektarbeten stött och visat på läroprocesserna i de olika ämnena.våra trivselregler som är positiva ska vi lyfta och synliggöra mer för att stödja ett gott förhållningssätt och arbetsmiljö på förskolan tillsammans. Arbetet mot en bullerfri miljö har framskridit bra både genom förhållningssätt, iordningställande av miljön på olika sätt. Införskaffande av material, möbler som som gjort att ljudnivån sänkts trots svårigheten när vi är så många i lokalerna. Medvetenheten om att ha en giftfri miljö för framtidstron har förstärkts och tagits på stort allvar och åtgärdas aktivt. Både en bra föreläsning och med hjälp av Miljö-och stadsbyggnadskontoret här på plats. IKT har används som verktyg och vi behöver fler I Pads som vi vet är på gång att satsas på till Stenbitens förskola, Kvalitetsrapport 3(7)
4 förskolan,bra. För att utöka kunskapen och säkerheten i användandet kommer att fördjupas genom workshops på Lärcenter under ht-16, inplanerad och bokad. Sen också att lärcenters pedagoger kommer till oss på förskolan för stöd på plats Arbeta med musik, rytm och dans som uttrycksform, nyttja lokalerna inomhus, gården, naturen till rörelseträning, balans, både vuxenledda och fria utmaningar Här har vi kommit långt i arbetet med målet och anledningen är den långsiktiga satsningen i ämnet och att flera på förskolan utbildat sig vidare och fått utökad kunskap. Lärdomarna vi tar med oss är hur mycket glädje, kroppskänsla och lärande som dessa utrycksformer främjar. Det är förstås ett ämne vi alltid kommer att använda oss av, det är allas rättighet att få den tillgången och förutsättning Arbeta ämnesöverskridande där vi synliggör varje ämne som t.ex. matematik, teknik, naturkunskap, läs- och skriv. Alla estetiska ämne är av stor vikt i lärandet inom alla ämnen Målet arbetas mot hela tiden och kan bara utvecklas mer. Anledning till goda resultat är dokumentation, veckobrev och muntligt. Där lyfts och synliggörs för barn, pedagoger och vårdnadshavare på olika sätt de olika ämnena som kommer in i aktiviteterna på förskolan. Det vi tar med oss vidare är att belysa svårigheterna i synliggörandet ibland Stimulera barnens språkutveckling genom litteratur, sagor, berättande, lek och lär med ord. Regelbundna besök och lånande av böcker på biblioteket. Att starta med de allra yngsta är något som vi tycker är mycket viktigt. Detta mål har alltid funnits på förskolan och måste lyftas varje plan och uppföljning. Det uppnås. Anledningarna är att kommunikationen, litteraturen, berättandet... finns med varje dag i verksamheten. Nära och kontinuerlig kontakt med stadens bibliotek. Lärdomarna vi har är den stora tillgången på litteratur, läsande, bilder och text alltid ska finnas med. Inspiration, lärande i läs och skriv, fokus och intresse för språk, litteratur och fantasi och lek Upptäcka och få tillgång till många olika sätt att skapa, inspireras, lockas Målet med att ge förutsättningar till att skapa i olika former och material, lockas och inspireras och utvecklas är stort och väl uppnått och ska finnas i barnens verksamhet. Anledningen är att i hela verksamheten arbetar man och ger tillfällen till att skapa och i projekten arbetas det mycket med att skapa för att uppnå förståelse, kunskap och glädje i varje ämne. Lärdomarna är att det arbetet fortsätts med och att det utvecklas mer och mer både inom-och utomhus. Skapa är också att följa växter och djurliv, plantera och studera och arbeta med på olika sätt Synliggöra projektarbeten tillsammans med barnen med bild, ord med hjälp och stöd av IKT verktyg Målet är stort och nås många gånger men har alltid utvecklingsbehov och möjligheter. Anledningarna till att detta ökar synligheten är den dokumentation som görs på olika sätt i verksamheten. Våra lärdomar är att vi fått ganska stor kunskap men att främst den digitala behöver vi både utöka vår tillgång till, förenkla och fördjupa kunskaperna över lag. Vi har bl.a. bokat in fortbildning genom lärcenter och tillgången till I Pads kommer att öka. 3.2 Normer, värden och inflytande Grupp och vi känslan har stärkts och därigenom tryggheten på vår förskola. Ett stort stöd för den Stenbitens förskola, Kvalitetsrapport 4(7)
5 utvecklingen har varit att dela upp barnen i mindre grupper vid flera aktiviteter och tillfällen för att alla ska komma till tals och vara lyssnade på. Likabehandlingsplanen revideras varje år och hålls levande i det dagliga arbetet med samma förutsättningar och tillgång till verksamhet för alla barn oavsett kön, förutsättning och ålder. Arbetet som gjorts för att skapa förutsättningar till en bullerfri miljö har också främjat förhållningssätt och kommunikation mellan varandra. Indikatorer Enheten är certifierad med Grön Flagg Utfall Nej Mitt barn känner sig tryggt i förskolan 100 % Arbeta för grupp- och vi känsla och känna delaktighet och inte känna sig utanför. Uppmärksamma varje barn. Att barnen ska respektera sig själv, andra och vår gemensamma miljö. Få uttrycka sina känslor, tankar, åsikter och lyssna på varandra. Barnen ska känna sig trygga på vår förskola. Målet är till mycket stora delar uppfyllt, barnen visar att de är trygga på förskolan, i miljön, tillsammans med varandra och med alla pedagoger. Anledningarna har varit det arbete man gjort tillsammans i stor grupp men en viktig del har varit att gruppen delats i mindre grupper vid olika aktiviteter, rum inom och utomhus. Lärdomar vi tar med oss är att satsa ännu mer på att arbeta tillsammans med barnen i olika konstellationer i mindre grupp fortsätta att hålla likabehandlingsplanen är levande och väl känd Målet är nått till stor del. Anledningen är en synlig Likabehandlingsplan som görs om varje år till en ännu bättre version. Man lyfter den med föräldrarna på föräldramötet och förstås skickar ut den, har den synlig på anslagstavlor på förskolan. Ligger bland våra styrdokument på vår sida under Lidingö stads hemsida Hålla våra positiva Trivselregler levande i vår verksamhet och arbeta med dom som grund för att skapa trivsel, lugn och trygghet i en lärande miljö där vi vuxna är goda förebilder. Målet har gått bra och är med i arbetsplanen och lyfts kontinuerligt tillsammans med barnen. Våra lärdomar är att den ska vara mer synlig och tas upp mer kopplat till olika situationer på förskolan med barnen Målet är att alla barn ska känna sig trygga och delaktiga. Målet med barnens trygghet här på och utanför förskolan tillsammans med oss är till stor del uppfyllt, bekräftas tydligt och till 100% av föräldrarna i brukarenkäten och vid olika samtal och reflektioner. Anledningarna har varit att se varandra i stor grupp på hela förskolan, känna grupptillhörighet, välkomnande med ett gott förhållningssätt. Den viktiga uppdelningen och förutsättningen att kunna dela barnen i mindre grupper är och har varit av mycket stor och betydelsefull vikt. Lärdomen vi fått och får är att vi kommer ge barnen ännu fler tillfällen att arbeta och vara i mindre grupp Bullerfri miljö Att nå målet har föregåtts av ett otroligt stort arbete av pedagogerna. Som stöd har vi använt oss av Hörselhabiliteringen, specialpedagog i Lidingö och också tagit del av och besökt en annan förskola på Lidingö för att ta vara på deras goda exempel när det gäller att arbeta för en bullerfriare miljö. Stenbitens förskola, Kvalitetsrapport 5(7)
6 Anledningarna att arbetet för att uppnå en stor del av målet har varit att vi jobbar med förhållningssättet, förändrat och iordningställt det material vi har på förskolan och också letat fram och gjort inköp av bollar till stolar, bord med bra yta, tallrikar som gör att skramlet minskar vid måltiderna, delat barngruppen... Lärdomarna är att på en förskola kan man absolut minska buller och ökad ljudnivå men att svårigheterna är stora när många barn vistas tillsammans. Medvetenhetsen är stor och arbetet fortskrider. Det gör att alla; barn och pedagoger får en bättre arbetsmiljö och det är mycket viktigt både för att hålla en lugn, trivsam och lärande miljö och att inte få fysiska skador i hörseln Giftfri miljö, Målet att få, så långt det är möjligt, en giftfri miljö har uppnåtts till stor del. Anledningen är att vi fått ta del av en bra föreläsning i ämnet och också haft miljö-och stadbyggnads personal ute på förskolan som stöd och handledning. En ordentlig utrensning av material som var okänlig sattes direkt igång och det arbetet fortsätter eftersom det inte ekonomiskt går att byta ut allt på en gång. Vid nyinköp tas stor hänsyn till vad materialet innehåller så inget som innehåller giftiga substanser köps in. 3.3 Varje förskolas utveckling - systematiskt kvalitetsarbete Den återkommande reflektionen både på inplanerad, kontinuerig tid och dagligen gör att barnen uppmärksammas, bemöts och kan stöttas för att må bra och utvecklas vidare. Arbetet har mål och planerad väg dit. Miljön är flexibel och föränderlig utifrån vad som sker och uppmärksammas av pedagogerna tillsammans med barnen. Konsultativ handledning av förskolepsykologerna i vår förvaltning används vid behov kontinuerligt. Även kontakt med specialpedagog och hörselhabilitering har används. Fortbildning och Lidingö lärcenter är kontinuerliga inslag för pedagogerna Nuläge, mål, metod/strategi, utvärdering leda till utveckling Målet är till stor del uppfyllt. Organisationen är klar och har fungerat länge på samma sätt även om vi ibland får planera in nya tider som passar verksamheten under veckorna bättre. Pedagogerna tillvaratar också till stor utsträckning när tid ges/uppstår på andra ej inplanerade tidpunkter. 3.4 Övergång, samverkan och omvärld Att möta och besöka kulturen och omvärlden; naturen i närområden här i Sticklinge och på Lidingö i övrigt, biblioteket, lärcenter, Millesgården, längre utflykter för de äldre, muséem mm har varit mycket uppskattade och viktiga. Att göra samma utflykter vid många upprepede tillfällen ger tillfälle att lära känna och inspireras till fortsatt skapande och lärande för barnen på olika nivåer. Handlingsplan för vårt samarbete tillsammans med skolan och förskoleklassen har följts under många år och utvecklas tillsammans med uppföljning på möten pedagoger och chefer i området. Samverkan med vårdnadshavare där kommunikationen och informationen är mycket viktig Möta omvärlden och kulturen utanför förskolan Målet är uppnått till mycket stor del. Anledningarna är att vi håller det på den nivå som barnen har behov av i olika åldrar. De små utforskar närmiljön och gör kortare utflykter samt kontinuerliga besök på biblioteket bl.a. De äldre barnen får göra flera besök på bl.a. Millesgården, Lärcenter där de arbetar skapande. Ibland också längre intressanta och inspirerande utflykter. Lärdomar som är ganska självklara är att vi även vid utflykter delar barngruppen i förre barn, det ger mycket mer och gynnar säkerhetstänket. Stenbitens förskola, Kvalitetsrapport 6(7)
7 3.4.2 Samverkan med skolan och skolans förskoleklass Målet är istort sett uppnått tack vare den långt tillbaka i tiden upparbetade handlingsplanen vi har tillsammans med skola och förskoleklass. Lärdomar är att den behöver utvecklas, sekretessen och dess regler känns inte solklar men det är positivt att vi haft föreläsning och att skolverket arbetar med ämnet och vi tillsammans i Lidingö lyfter frågorna på olika nivåer Samverkan med vårdnadshavare Målet är till mycket stor del uppnått. Anledningarna är ett väl inarbetat årshjul/kalendarium med inplanerade uppföljningar, möten, samtal och att vi alltid lyfter att vi vill att kommunikationen med vårdnadshavarna ska vara öppen och att man alltid ska ta upp det man funderar över med oss på förskolan så snabbt som möjligt och vi ska bemöta och återkoppla. Lärdomarna är att en vinnande faktor är vår reflektion och proffitionella kontakt mellan oss i personalen. 4 Identifierade utvecklingsområden Dela barngrupperna vid fler tillfällen än vad vi gör idag. Forstätta det gynnsamma arbetet med att arbeta för en bullerfriare och giftfri miljö. Fördjupa användningen av IKT i verksamhetetn på ett enkelt sätt och med utökad kunskap och tillgång till IKT-verktygen. Vi ser fram emot nästa verksamhetsår då vi kommer att arbeta med Kultur som gemensamt tema på vår förskola. Sommar uppgiften blir att skicka en bild på en sommaraktivitet att samtala kring och att ta med sten/stenar som vi kommer att använda oss av tillsammans på förskolan. Stenbitens förskola, Kvalitetsrapport 7(7)
NAMN TITEL DATUM Elisabeth Oja förskolechef Kvalitetsrapport. Hopprepets förskola
NAMN TITEL DATUM Elisabeth Oja förskolechef 2016-07-05 Kvalitetsrapport Hopprepets förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för uppföljning
Läs merKvalitetsrapport
NAMN TITEL DATUM Annika Matsson Förskolechef 2017-06-30 Kvalitetsrapport 2016-2017 Stenbitsvägens förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2013/2014 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs merLokal arbetsplan för Löderups förskola. Fastställd
Lokal arbetsplan för Löderups förskola Fastställd 2015-09-11 Del 1: Vår gemensamma grund Arbetsplanens syfte Löderups förskola En lärande organisation Del 2: Vårt arbete Normer och värden Social emotionell
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Förskolan Junibacken 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merArbetsplan. Killingens förskola
Arbetsplan Killingens förskola 2016-2017 Inledning Killingen är förskola med endast en avdelning som utgörs av 24 barn i åldrarna 1-5 och 5 pedagoger samt en kock som tillagar lunch och mellanmål. Förskolan
Läs merBrukets förskolas arbetsplan 2013-2014
Förskola Handläggare Vårt diarienummer Datum Sidan 1(7) Nyberg Anki 2013-08-30 Brukets förskolas arbetsplan 2013-2014 Kunskapsnämndens mål 2013 under MEDBORGAR Resultaten för lärande och kunskap förbättras
Läs merNAMN TITEL DATUM Annika Björkholm Förskolechef Kvalitetsrapport. Baggeby gårds förskola
NAMN TITEL DATUM Annika Björkholm Förskolechef 2016-07-06 Kvalitetsrapport Baggeby gårds förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för
Läs merVerksamhetsplan Förskolan 2017
Datum Beteckning Sida Kultur- och utbildningsförvaltningen Verksamhetsplan Förskolan 2017 Innehåll Verksamhetsplan... 1 Vision... 3 Inledning... 3 Förutsättningar... 3 Förskolans uppdrag... 5 Prioriterade
Läs merArbetsplan 2016/2017 för förskolorna:
Arbetsplan 2016/2017 för förskolorna: Eklunda Ekängen Fåraherden Gåsapigan Höskullen Kryddgården I Ur och Skur Lergöken Stallbacken Äventyret Örebro kommun Förvaltningen förskola och skola Förskolorna
Läs merTyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015
Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015 Förskolan Båten Simvägen 37 135 40 Tyresö 070-169 83 98 Arbetsplan 2014/2015 Vårt uppdrag Förskolan ska lägga grunden för ett livslångt lärande.
Läs merVerksamhetsplan. Norrga rdens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument
Verksamhetsplan Norrga rdens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och åtgärder Dokumentansvarig: Förskolechef Gäller
Läs merArbetsplan för Norrby förskolor 2017/2018
Arbetsplan för Norrby förskolor 2017/2018 Presentation av Norrby Förskolor Norrby förskolor består av Hästskon och Pettersberg. Hästskon har 11 avdelningar fördelade i två hus. Pettersberg är en storavdelning
Läs merLokal arbetsplan. Pjätteryds naturförskola 2014-2015
Utbildningsförvaltningen Pjätteryds naturförskola Lokal arbetsplan Pjätteryds naturförskola 2014-2015 1 Innehållsförteckning 1. Presentation av grundfakta...3 2. Årets utvecklingsområden 4 3. Normer och
Läs merKvalitetsrapport
NAMN TITEL DATUM Helena Fog Förskolechef 2017-07-03 Kvalitetsrapport 2016-2017 Breviks förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för uppföljning
Läs merKVALITETSRAPPORT LÄSÅRET
KVALITETSRAPPORT LÄSÅRET 2014-2015 Bo förskola Författare: Ulrika Ardestam Innehållsförteckning Innehållsförteckning... 2 Förutsättningar för genomförande... 3 Metoder/verktyg som har använts för uppföljning
Läs merArbetsplan. Verksamhetsår 2016/2017 Kullen förskola. Inledning. Örebro kommun orebro.se
Arbetsplan Verksamhetsår 2016/2017 Kullen förskola Inledning Arbetsplanen för Kullens förskola bygger på Lpfö-98 reviderad 2016, ÖSB övergripande strategi och budget, kvalitetsrapport, brukarenkät samt
Läs merLokal arbetsplan 2013/2014. Rensbackens förskola
Lokal arbetsplan 2013/2014 Rensbackens förskola Rensbackens förskola arbetar för att erbjuda en god omsorg och trygghet. Vi tar tillvara både inne- och utemiljön på ett medvetet sätt. Miljön är formad
Läs merArbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11
Arbetsplan för Östra Fäladens förskola Läsår 10/11 Förskolan har ett pedagogiskt uppdrag och är en del av skolväsendet. Läroplanen för förskolan, Lpfö 98, är ett styrdokument som ligger till grund för
Läs merLokal arbetsplan för Eneryda förskola
Utbildningsförvaltningen Lokal arbetsplan för Eneryda förskola 2013-2014 Innehållsförteckning 1 Presentation av förskolan. 3 2 Årets utvecklingsområden. 4 3 Normer och värden 5 4 Utveckling och lärande.
Läs merMål, genomförande, måluppfyllelse och bedömning
Kvalitetsredovisning för Snickargårdens förskola läsåret 2009/2010 Inledning Enligt förordning skall varje förskola årligen upprätta en kvalitetsredovisning. Den skall bland annat innehålla en bedömning
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2017-2018 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och lärorik för alla! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merFutura International Pre-school. Danderyd
Futura International Pre-school Danderyd Observationen genomfördes av: Helena Aldén, Upplands Väsby Susanne Arvidsson Stridsman, Nacka Veckorna 12, 2018 Innehållsförteckning Kort om förskolan Observatörernas
Läs merKvalitetsrapport 2014
Kvalitetsrapport 2014 Hopprepets förskola Elisabeth Oja Förskolechef Innehåll Inledning Våra styrdokument Kort presentation av verksamheten Fakta om enheten Förskolans verksamhetsidé Tillvägagångssätt
Läs merNAMN TITEL DATUM Annika Matsson Förskolechef Kvalitetsrapport. Abborrens förskola
NAMN TITEL DATUM Annika Matsson Förskolechef 2016-07-07 Kvalitetsrapport Abborrens förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för uppföljning
Läs merKvalitetsrapport Abborrens förskola
Kvalitetsrapport Abborrens förskola Verksamhetsåret 2014-2015 Annika Matsson Innehållsförteckning Inledning 2 Verksamhetsidé 3 Läroplan för förskola 3 Utvärderingsmetoder..3 Måluppfyllelse, resultat, analys
Läs merVerksamhetsplan. Lillhedens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument
Verksamhetsplan Lillhedens fo rskola 2018/2019. Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. och åtgärder Dokumentansvarig: Förskolechef Gäller till:
Läs merVi ser hela dagen som ett lärande och vi arbetar medvetet med att ge barnen tid, utrymme och inflytande.
Kvalitetsberättelse Vår förskola/förskoleklass/fritidshem/skola Vår förskola ligger i ett centralt villaområde nära älven och med gångavstånd till kommunala anläggningar. Vi erbjuder en pedagogisk verksamhet
Läs merLokal Arbetsplan Barnkullen och Världsarvsförskolan 2010
Lokal Arbetsplan Barnkullen och Världsarvsförskolan 2010 Förutsättningar för Verksamhetens måluppfyllelse vt 2010 Barnkullen Filuren 18 barn 1,3-4,3 år 2,75 pedagoger Kryddan 20 barn 3,6-6,3 år 21 barn
Läs merLokal arbetsplan 14/15
Lokal arbetsplan 14/15 En beskrivning av vår verksamhet. Regnbågens förskola Avdelning: Grön Presentation Gröna avdelningen är en av tre avdelningar på Regnbågens förskola. Vi har ett tätt samarbete mellan
Läs merNeglinge gårds förskola. Nacka kommun
Neglinge gårds förskola Nacka kommun Observationen genomfördes av: Inger Dobson Ekerö kommun Anita Fröberg Ekerö kommun v 19 2017 Innehållsförteckning Inledning Om Våga visa Kort om förskolan Observatörernas
Läs merArbetsplan 2018/2019 för förskolorna:
Arbetsplan 2018/2019 för förskolorna: Eklunda Ekängen Fåraherden Gåsapigan Kryddgården I Ur och Skur Lergöken Stallbacken Äventyret Örebro kommun Förvaltningen förskola och skola Ängens förskolor orebro.se
Läs merArbetsplan 2015/2016 för förskolorna:
Arbetsplan 2015/2016 för förskolorna: Eklunda Ekängen Fåraherden Gåsapigan Höskullen Kryddgården I Ur och Skur Lergöken Stallbacken Äventyret Örebro kommun Skolområdet Ängen orebro.se Innehållsförteckning
Läs merNAMN TITEL DATUM Annika Matsson Förskolechef Kvalitetsrapport. Tuppens förskola
NAMN TITEL DATUM Annika Matsson Förskolechef 2016-07-07 Kvalitetsrapport Tuppens förskola Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för uppföljning
Läs merVerksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011
Verksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011 Upprättad 091130 Uppdaterad 110905 Förord Allt arbete i förskolan bygger på förskolans läroplan LPFÖ98. I Granbacka förskoleområde inspireras vi också av Reggio
Läs merFörskolan Barnkullen Likabehandlingsplan Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2013
Förskolan Barnkullen Likabehandlingsplan Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2013 Den här planen har tagits fram för att stödja och synliggöra arbetet med att främja barns och elevers lika
Läs merKvalitetsredovisning Läsåret 2014-15. Laxå kommuns förskoleverksamhet
Kvalitetsredovisning Läsåret 2014-15 Laxå kommuns förskoleverksamhet Barn- och utbildningsnämnden 2015-09-28, 97, dnr BUN 2015057 611 1 Innehållsförteckning Utbildningens syfte: Sidan 3 Beskrivning av
Läs merArbetsplan För förskolorna Hattstugan, Oskarstorget och Rynningeåsen
Arbetsplan För förskolorna Hattstugan, Oskarstorget och Rynningeåsen 2016-2017 Innehållsförteckning 1. Inledning 2. Förutsättningar 3. Läroplansmål Normer och värden 4. Läroplansmål Utveckling och lärande
Läs merFörskolan Sjöstjärnan
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Förskolan Sjöstjärnan Förskolan med fokus på sång och musik En verksamhetsidé har tagits fram för förskoleverksamheten i Älvsjö - Förskolebarnens framtidstro vår
Läs merDet finns flera andra frågor som generellt går att applicera på alla fokusområden 1 i materialet.
Malmö stad Projekt kvalitetsarbete - barn och ungdom Analysstöd förskola Måluppfyllelse Materialet är tänkt att användas som utgångspunkt vid de tillfällen då rektor/förskolechef tillsammans med personalen
Läs merFörskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2018-2019 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Förskolechef Åsa Iversen Bullerbyns vision: Vår förskola ska vara utvecklande, utmanande och
Läs merLidingö Specialförskola Arbetsplan
Lidingö Specialförskola Arbetsplan 2017 2018 Förskolans styrdokument Internationella styrdokument: FNs deklaration om mänskliga rättigheter FNs barnkonvention Nationella styrdokument Skollagen 2010:800
Läs merVerksamhetsplan Stretereds och Vommedalens förskolor.
Verksamhetsplan 2013-2015 Stretereds och Vommedalens förskolor. Tillsammans skapar vi utveckling" Bakgrund och syfte Av stadens styrprinciper framgår att samtliga nämnder ska upprätta verksamhetsplaner
Läs merPedagogisk planering. Älvbackens förskola
Pedagogisk planering Älvbackens förskola 2016-2017 Organisation BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Lena Hannu Tel. 0927-72050 FÖRSKOLECHEF Birgitta Nilsson Tel. 0927-72051 ÄLVBACKENS FÖRSKOLA Ekmansväg 12 G 957
Läs merLokal arbetsplan 2016/2017 Intraprenad förskolor väster Förvaltning förskola & skola Nyckelpigans Förskola
Lokal arbetsplan 2016/2017 Intraprenad förskolor väster Förvaltning förskola & skola Nyckelpigans Förskola Vår vision: Förskolan Mötesplatsen för lärande och glädje! Innehållsförteckning 1. Inledning 2.
Läs merLikabehandlingsplan. för Björna förskola 2012/2013
Likabehandlingsplan Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Björna förskola 2012/2013 Grunduppgifter Verksamhetsform som omfattas av planen Förskoleverksamhet, Ekorren barn 1-3 år & Räven
Läs merVerksamhetsplan. Åbytorps förskola Internt styrdokument
Verksamhetsplan Åbytorps förskola 2017-2018 Internt styrdokument Innehållsförteckning 1. Verksamhetens förutsättningar 2. Resultat 3. Analys 4. Mål och Åtgärder Beslutande: Datum och paragraf: Dokumentansvarig:
Läs merLokal arbetsplan 2013/2014. Örsängets förskola
Lokal arbetsplan 2013/2014 Örsängets förskola Örsängets förskola arbetar för att erbjuda en god omsorg och trygghet. Vi lägger stor vikt vid den dagliga kontakten, där vi skapar en god relation till vårdnadshavarna
Läs merÅrsberättelse 2013/2014
Årsberättelse 2013/2014 Bomhus förskoleområde Förskolechef Ewa Åberg Biträdande förskolechefer Ingrid Ahlén Nina Larsson Eva Lindgren 1 Bomhus förskoleområde 2013/2014 Inom Bomhus förskoleområde finns
Läs merVITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN
VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN 2016-2017 Innehåll 2016-05-11 Presentation Förskolans värdegrund och uppdrag Normer och värden Utveckling och lärande Barns inflytande Förskola och hem Samverkan med förskoleklass,
Läs merMarieberg förskola. Andel med pedagogisk högskoleutbildning
Kvalitetsredovisningens syfte är att vara ett led i den kontinuerliga uppföljningen och utvärderingen på varje förskola. Den skall ge information om verksamheten och dess måluppfyllelse samt vilka åtgärder
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19. Nykroppa förskola
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Nykroppa förskola Ugglebo och Kottebo 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan
Läs merSystematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret
Läroplanens mål 1.1 Normer och värden. Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan Vibytorp och Förskolan Kompassen
Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan Vibytorp och Förskolan Kompassen 2016-2017 Vision ALLA på vår förskola ska känna sig trygga, sedda, bekräftade, respekterade, bemötas och
Läs merFörslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan 2014-2015
Förslag till arbetsplan för Bodals förskolas arbetsplan 2014-2015 Verksamhetsidé: Bodals förskola är en förskola för alla barn där vi tillsammans värnar om att ha en trygg, rolig och lärorik verksamhet
Läs merArbetsplan för förskolorna Adolfsbergs Intraprenad
Arbetsplan för förskolorna Adolfsbergs Intraprenad 2016-2017 Skutan Skeppet Glommagården Adolfsbergsskolans förskola 1 Vår verksamhetsidé Alla barn och vuxna ska känna sig välkomna i vår verksamhet. Det
Läs merKvalitetsrapport. Killingens förskola
Kvalitetsrapport Killingens förskola 2015-2016 Innehållsförteckning 1. Förutsättningar... 3 2. Metoder... 4 3. Måluppfyllelse, resultat och analys... 5 4. Framåtblick. 6 5. Mål och Åtgärder 7 2 1. Förutsättningar
Läs merLOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN Småttinggården AVDELNING Myrstacken.
LOKAL ARBETSPLAN FÖR FÖRSKOLAN Småttinggården AVDELNING Myrstacken. 2013 Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti 1998 finns en läroplan för förskolan, Lpfö
Läs merHandläggare Vårt diarienummer Datum Sidan 1(6) Anette Gottfriedson 2013-08-27. Förskolan Gullvivans arbetsplan 2013-2014
Förskola Handläggare Vårt diarienummer Datum Sidan 1(6) Anette Gottfriedson 2013-08-27 Förskolan Gullvivans arbetsplan 2013-2014 Kunskapsnämndens mål 2013 under MEDBORGAR-perspektivet Resultaten för lärande
Läs merKvalitetsarbete på Solveigs förskolor
Kvalitetsarbete på Solveigs förskolor Verksamhetsberättelsen i vårt kvalitetsarbete på Solveigs förskolor är ett verktyg och en del i det systematiska kvalitetsarbetet. Vi reviderar den för att stämma
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Björnen
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Förskolan Björnen FÖRSKOLAN BJÖRNENS VISION Alla ska få möjlighet att utveckla sina förmågor genom att Uppleva Upptäcka Utforska Utmana
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Storbrons Förskola
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Storbrons Förskola 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merLikabehandlingsplan för Centrum förskoleområde. En trygg förskola för alla! Vårt gemensamma ansvar!
Likabehandlingsplan för Centrum förskoleområde En trygg förskola för alla! Vårt gemensamma ansvar! Värdegrunden uttrycker det etiska förhållningssätt som skall prägla verksamheten. Omsorg och hänsyn till
Läs merKvalitetsredovisning. Lagga Förskola. Knivsta Kommun
Kvalitetsredovisning Lagga Förskola Knivsta Kommun 2010/2011 Grundfakta... 3 Ekonomi... 3 Lokaler... 3 Material... 3 Ledning... 3 Genomförande för att ta fram kvalitetsredovisningen... 3 Underlag och rutiner
Läs merHandlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden. Avdelning solen 2013/2014
2011-10-31 Sid 1 (11) Handlingsplan för Valbo förskoleenhet Förskola Markheden Avdelning solen 2013/2014 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (11) 2.1 NORMER
Läs merArbetsplan För förskolorna Hattstugan, Oskarstorget och Rynningeåsen
Arbetsplan För förskolorna Hattstugan, Oskarstorget och Rynningeåsen 2017-2018 Innehållsförteckning 1. Inledning 2. Förutsättningar 3. Läroplansmål Normer och värden 4. Läroplansmål Utveckling och lärande
Läs merTallbacksgården/Norrsätra förskolas arbetsplan tillika plan för ökad måluppfyllelse
Handläggare Vårt diarienummer Datum Sidan 1(9) 20160823 Tallbacksgården/Norrsätra förskolas arbetsplan tillika plan för ökad måluppfyllelse 2016-2017 I Sandvikens kommun är världen alltid närvarande. Här
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan Vibytorp och Förskolan Kompassen
Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Förskolan Vibytorp och Förskolan Kompassen 2015-2016 Vision ALLA på vår förskola ska känna sig trygga, sedda, bekräftade, respekterade, bemötas och
Läs merSJÄLVSKATTNING. ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet
SJÄLVSKATTNING ett verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet TYCK TILL OM FÖRSKOLANS KVALITET! Självskattningen består av 6 frågor. Frågorna följs av påståenden som är fördelade på en skala 7 som du
Läs merAlexanderskolan. Nacka kommun
Alexanderskolan Nacka kommun Observationen genomfördes av: Gunilla Biehl, Nacka kommun Christina Lundström, Sollentuna kommun Veckorna 49 och 50, 2017 Innehållsförteckning Kort om förskolan Observatörernas
Läs merLOKAL ARBETSPLAN 2014
LOKAL ARBETSPLAN 2014 FÖRSKOLA: Edsbro förskola 1. UNDERLAG - Våga Visa-enkäten riktad till vårdnadshavare - Självvärdering, riktad till pedagoger Fyll i diagrammet Övergripande Stimulerande lärande 100
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården Norrgårdens vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merPedagogisk planering. Älvbackens förskola
Pedagogisk planering Älvbackens förskola 2017-2018 Organisation BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Lena Hannu Tel. 0927-72050 FÖRSKOLECHEF Birgitta Nilsson Tel. 0927-72051 ÄLVBACKENS FÖRSKOLA Ekmansväg 12 G 957
Läs merUtbildningsförvaltningen. Arbetsplan för Liatorps förskola
Utbildningsförvaltningen Arbetsplan för Liatorps förskola 2014-2015 Innehållsförteckning 1. Presentation av förskolan... 3 2. Årets utvecklingsområden... 4 3. Normer och värden... 4 4. Utveckling och lärande...
Läs merLOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg. Dala-Järna Vansbro Äppelbo
LOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg Dala-Järna Vansbro Äppelbo 2012-2013 1 Presentation Pedagogisk omsorg är en form av förskoleverksamhet som till största delen bedrivs i den anställdes hem och mestadels
Läs merLärande och utveckling genom trygghet, glädje, lust och engagemang
Verksamhetsplan för förskolan Tångens förskola Verksamhetsplan för förskolorna i Systematiskt kvalitetsarbete Lärande och utveckling genom trygghet, glädje, lust och engagemang Strömstads pedagogiska helhetsidé
Läs merVerksamhetsplan 2014/2015 Förskolan Rosen
Verksamhetsplan 2014/2015 Förskolan Rosen Presentation av verksamheten Förskolan Rosen ligger ganska centralt i närheten av Åkerö skola mot byn Övermo, En förskola med barn i åldrarna 1-5 år. Två flyglar
Läs merVerksamhetsplan 2013/2014 Förskolan Rosen
Verksamhetsplan 2013/2014 Förskolan Rosen Presentation av verksamheten Förskolan Rosen ligger ganska centralt i närheten av Åkerö skola mot byn Övermo, En förskola med barn i åldrarna 1-5 år. Två flyglar
Läs merPedagogisk planering. Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Lyckan. Nattis
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckan Nattis 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och Förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merFörskolan Sjöstjärnan
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Förskolan Sjöstjärnan F ö r s k o lan med fokus på sång och musik En verksamhetsidé har tagits fram för förskoleverksamheten i Älvsjö - Förskolebarnens framtidstro
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016-2017 Förskolan Junibacken 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och förutsättningar sidan 4 Normer och värden
Läs merArbetsplan 2015/2016. Hasselbackens förskola Skolförvaltning sydväst
Arbetsplan 2015/2016 Hasselbackens förskola Skolförvaltning sydväst Innehåll Inledning... 1 Förutsättningar... 2 Läroplansmål - normer och värden... 3 Läroplansmål - utveckling och lärande... 4 Läroplansmål
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
Bildningsförvaltningen Område Öst/Tingdal HT 2015 Arbetsplan för Östra förskolan Inledning: Östra förskolans arbetsplan bygger på de olika styrdokumenten som läroplanen, bildningsnämndens mål samt vårt
Läs merArbetsplan. Skogsbrynets förskola Verksamhetsår 2016/2017. Örebro kommun orebro.se
Arbetsplan Skogsbrynets förskola Verksamhetsår 2016/2017 Inledning Arbetsplanen för Skogsbrynets förskola är utformad utifrån nationella styrdokument, kommunala politiska mål, läroplanen för förskolan
Läs merArbetsplan för förskolan Baronen. Läsåret
Arbetsplan för förskolan Baronen Läsåret 2018-2019 Förskolans arbete utgår från följande lagar och styrdokument: Skollagen(2010:800) Läroplanen för förskola (Lpfö-98/16) Lag om förbud mot diskriminering
Läs merArbetsplan Äppelbo förskola
Arbetsplan 2016-2017 Äppelbo förskola 1 Vår syn på uppdraget Vi ser ett barn med stor kompetens, ett barn som vill och kan. Vi ser ett barn som utforskar och undersöker omvärlden och som lär i samspel
Läs merArbetsplan Älvbackens förskola
Arbetsplan Älvbackens förskola 2013/2014 Organisation BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Maarit Enbuske Tel. 0927-72050 FÖRSKOLECHEF Birgitta Nilsson Tel. 0927-72051 ÄLVBACKENS FÖRSKOLA Ekmansväg 12 G 957 93 Pello
Läs merSystematiskt kvalitetsarbete Gubbo förskola 2012/2013
Systematiskt kvalitetsarbete Gubbo förskola 2012/2013 Barnantal Gubbo Förskola Systematiskt kvalitetsarbete Gubbo Förskola Födda -08 Födda -09 Födda -10 Födda -11 Födda -12 7 st 5 st 5 st 2 st 3 st Personal
Läs merArbetsplan 2015/2016
Arbetsplan 2015/2016 Reviderad nov 2015 Varje dag är en dag fylld av glädje, trygghet lek och lärande Förskolor öster område 2; Kameleonten, Måsen och Snöstjärnan. Förskolenämnd VÅR VERKSAMHET Från och
Läs merBilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling
ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM Handläggare: Jacky Cohen TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR 2009-907-400 1 (7) 2009-11-30 BILAGA 1. FÖRSKOLEENHETERNAS RESULTATREDOVISNING I SAMMANDRAG 1 1. NÄMNDMÅL:... 1 A. NORMER OCH VÄRDEN...
Läs merOdenplans förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (6) Giltig fr.o.m. 2013-01-01 Odenplans förskolor Ingress Förskolebarns framtidstro vår utmaning Vi ser det som vår utmaning att vara med och forma barnens framtidstro,
Läs merVerksamhetsplan för förskolan. Skee förskola
Verksamhetsplan för förskolan Skee förskola 2016-2017 2017 Verksamhetsplan för förskolorna i Lärande och utveckling genom trygghet, glädje, lust och engagemang Strömstads pedagogiska helhetsidé Förskolorna
Läs merArbetsplan för Latorps skola inklusive förskoleklass och fritidshem ht 2016/vt 2017
Arbetsplan för Latorps skola inklusive förskoleklass och fritidshem ht 2016/vt 2017 Presentation av skolan och fritidshemmets verksamhet och det systematiska kvalitetsarbetet Latorps skola ligger i ett
Läs merLOKAL ARBETSPLAN FÖRSKOLAN SNIGELN. Hösten- 2013
LOKAL ARBETSPLAN FÖRSKOLAN SNIGELN Hösten- 2013 Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti 1998 finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98/10. Läroplanen är
Läs merLOKAL ARBETSPLAN 2014
LOKAL ARBETSPLAN 2014 FÖRSKOLA: Västertorps förskola 1. UNDERLAG - Våga Visa-enkäten riktad till föräldrar - Självvärdering, riktad till pedagoger - TRAS och MIO - Handlingsplanen - Utvecklingssamtalshäftet
Läs merKvalitetsanalys. Åsalyckans förskola
Kvalitetsanalys Åsalyckans förskola Innehållsförteckning et av årets verksamhet... 3 Normer och värden... 3 Verksamhetens resultat... 4 Inflytande/delaktighet... 6 Arbete i verksamheten... 8 Övriga mål
Läs merÖrkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten. Verksamhetsplan för förskolan. Solrosen 13/14
Örkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Verksamhetsplan för förskolan Solrosen 13/14 1 Innehållsförteckning Kommunens vision... 3 Verksamhetsidé... 4 "Vision"... 5 Förskolans uppdrag...
Läs merInnehå llsfö rteckning
1 Innehå llsfö rteckning 1. Inledning 2. Förutsättningar 3. Läroplansmål Normer och värden 4. Läroplansmål Utveckling och lärande 5. Läroplansmål Barns inflytande 6. Läroplansmål Förskola och hem 7. Läroplansmål
Läs merVerksamhetsrapport 2016
Vreta Datum 1 (10) 2017-03-24 Verksamhetsrapport 2016 Vreta Innehållsförteckning 2 (10) Sammanfattning... 3 Inledning... 4 Hållbar utveckling... 5 Utveckla lärande, omsorg, normer och värden i förskola...
Läs merLOKAL ARBETSPLAN 2013/14
LOKAL ARBETSPLAN 2013/14 FÖRSKOLA: Sjöhagens förskola 1. UNDERLAG - Våga Visa-enkäten riktad till föräldrar - Självvärdering, riktad till pedagoger Fyll i diagrammet Övergripande Stimulerande lärande 100
Läs mer