Snapshot ENSIZE AB. NKI Ensize AB 2015
|
|
- Monica Lundqvist
- för 5 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Snapshot NKI Ensize AB 2015 ENSIZE AB ENSIZE AB Totalt har 67 av 383 slutfört analysen (17 %) Analysdatum: Utskriftsdatum: Sofielundsvägen 4, 4 tr Box Sollentuna
2 Innehållsförteckning 3 SAMARBETET 6 EDOC systemet 14 KOMMUNIKATION 17 UTVECKLINGSARBETE 22 ÖVRIGT
3 SAMARBETET Det är överlag lätt att samarbeta med Ensize Snitt: 8,81 Totalt ,81 NaN Det är lätt att komma i kontakt med Ensize när det behövs Snitt: 8,55 Totalt ,55 NaN 3
4 SAMARBETET, fortsättning... Ensize är alltid tydliga i sin kommunikation med mig Snitt: 8,51 Totalt ,51 NaN Jag får bra tips och idéer från Ensize som hjälper mig i mitt arbete 1. Aldrig 2. Ibland 3. Ofta 4. Vet ej 4
5 SAMARBETET, fortsättning... Jag rekommenderar gärna Ensize till andra personer / företag Snitt: 8,66 Totalt ,66 NaN Följande skulle jag vilja förbättra i samarbetet Respondenternas svar: 1. Bredd i protfölj, begåvningstester. 2. En idé kan vara att skapa ett nätverk kring tex HR frågor och hur man använt DISC på företaget och dela erfarenheter. 3. Fler fördjupnings/dialogdagar med/för användare 4. Fler träffar med erfarenhetsutbyte 5. Fungerar redan på det sätt jag vill att det ska göra 6. Inget alls faktiskt. Ni hjälper till när jag frågar efter hjälp Tommy 7. Jag skulle vilja att team evaluator och DISC360 förbättrades. Stora potentialer i dessa. 8. Jag tycker att samarbetet är bra, däremot tycker jag att analysportalen kunde vara mer användarvänlig. 9. Jag tycker ni är väldigt lätta och bra att samarbeta med! 10. Jag älskar Ensize och allt som har med DISC att göra. Jag kommer att använda DISC i mitt yrkesliv och sprida budskapet som verkligen behövs för alla människor. 11. Jag är tacksam för Anders/Peters affärsmässighet Mer info om hur kunna och hur presentera sammanfattning av analys delarna. 13. Mer information, tips och kunskapsöverföring 14. samarbetet fungerar alltid väl 15. Tätare information då ni förändrar och utökar i ert stödmaterial t.ex. PP-bilder och vad som är på gång gällande nyheter och andra lanseringar. 16. Uppföljning av samarbetet Anpassat prismodell 17. Webinars Casescenarios Forskning Viss utveckling av portalen 5
6 EDOC systemet Det är överlag enkelt att jobba i EDOC-systemet Snitt: 7,69 Totalt ,69 NaN Har du upplevt problem med att logga in i EDOC-systemet? 1. Aldrig 2. Sällan 3. Ofta 6
7 EDOC systemet, fortsättning... Jag använder i huvudsak EDOC för att jobba med 1. Individutveckling 2. Organisationsutveckling 3. Rekrytering 4. Ledarutveckling 5. Säljutveckling 6. Annat Det är enkelt att navigera i EDOC-systemet Snitt: 7,28 Totalt ,28 NaN 7
8 EDOC systemet, fortsättning... Det är enkelt att skicka ut analyser i EDOC-systemet Snitt: 8,18 Totalt ,18 NaN Det är enkelt att ta fram rapporter i EDOC-systemet Snitt: 7,66 Totalt ,66 NaN 8
9 EDOC systemet, fortsättning... Det är snygg och bra design på Rapporterna Snitt: 7,55 Totalt ,55 NaN Språket i rapporterna är följsamt och enkelt att läsa Snitt: 7,93 Totalt ,93 NaN 9
10 EDOC systemet, fortsättning... Antalet olika språk att välja mellan är helt tillfredställande Snitt: 8,25 Totalt ,25 NaN EDOC-licensen är prisvärd och konkurrenskraftig. Man får valuta för pengarna. Snitt: 7,73 Totalt ,73 NaN 10
11 EDOC systemet, fortsättning... Det är enkelt att använda EDOCs inbyggda support (tekniska ärenden) Snitt: 7,24 Totalt ,24 NaN Det är enkelt att hitta i EDOCs dokumentarkiv (PPT, fördjupningsmaterial etc) Snitt: 7,27 Totalt ,27 NaN 11
12 EDOC systemet, fortsättning... Det är enkelt att handla i EDOC-butiken (Pusselkort, böcker etc) Snitt: 8,39 Totalt ,39 NaN 12
13 EDOC systemet, fortsättning... Följande skulle jag vilja förbättra i EDOC / Rapporterna / Utbud i butik Respondenternas svar: 1. Att få rapporten även på finska 2. Att kunna skriva ut mer än 10 st rapporter åt gången som tidigare. Och jag förstår att det belastar systemet. 3. Att man "fyller" sidorna mer löpande så att t ex allt om en fråga/område håller ihop mer. 4. Bättre styrning över framsida. Viss del egen layout på rapporter. 5. Det har under senaste månaderna varit dålig kvalitet på rapporterna. Det har blivit svarta partier på vissa sidor. Mycket frustrerande och irriterande. 6. Det är fortfarande lite krångligt att ta sin in i Edoc och hantera rapporter om man inte är en frekvent användare. Informationen kunde vara något mer allmängiltig. (Vad är t ex Inventera markering?) 7. Det är för krångligt att flytta personer mellan olika analyser. Ofta gör man kanske för en cehfsgrupp först och sedan för teamen, då skulle man vilja kunna lätt ta med chefens resultat från tidigare utan att behvöa göra custom report groups. 8. Enkelt och snyggt, skulle vilja en funktion för att skriva ut alla på företag i separat rapporter på en och samma gång. Kanske redan är möjligt, men jag känner inte till hur man gör i så fall. 9. fler och utförligare/tydligare hjälptexter 10. Framtagandet av snapshot är emellanåt trögarbetat, särskilt om man bara vill ändra något litet i en snapshot så behöver man göra om mallen, 11. För mycket "luft" i analysernas nedre del. Komprimera för att få ned antalet sidor. Lägg in en miniatyr av den grafiska profilen på varannan sida i Pusslet. 12. Ibland blir det många nästan tomma sidor i rapporterna, onödigt mycket papper går åt om man skriver ut dem. 13. Jag använder EDOC så sällan men jag tycker inte att det är självinstruerande att hitta och veta hur man ska göra. 14. Jag skulle önska mer språk. Arabiska te x 15. Jag tycker att rutorna när manex gör en snapshot eller boomerang, så försvinner texten av förklaringen av vad de olika staplarna betyder. det är väldigt korta beskrivningar som måste göras. Det gör det svårtolkat ibland. önskemål är att utöka antal tecken 16. Kanske att det kan bli enklare att se vilka sidor man kan ta bort i rapporterna (om man tex bara analyserar en person, DISC, så kan man ju ta bort gruppdiagram etc. Kanske olika förslag från er. Bättre översikt över utbudet 17. Mer valfrihet i hur rapporterna ska se ut. Nu måste man lägga en massa tid på att manuellt skriva om rapporterna för att de ska se ut på ett visst sätt. Bättre exportalternativ till Excel vore bra. 18. Möjlighet att skriva kommentarer i snapshot som konsult. Möjlighet att välja färg på graferna. eller att skriva ut 10 högsta, 10 lägsta i snapshot 19. Skulle vilja kunna spara ner många pdf:er samtidigt. Där alla i en grupp ska ha samma typ av rapport, så det inte blir 1 gigantisk pdf. Sedan när man printar visitkort att de som ej skrivit i namn utan endast e-post ej ändrar storlek. 20. Visitkorten får olika format numera, beroende på hur långt användarnamnet är. Tidigare justerades textstorleken och korten hade samma storlek... Gruppdiagram skulle automatiskt tas bort när man bara printar enskilda rapporter 21. Översättningarna till andra språk håller låg kvalite vilket gör att det blir otillförlitliga analyser som oftast måste göras om på svenska eller engelska. Det är krångligt att navigera i systemet och skapa grupper och flytta analyser 13
14 KOMMUNIKATION Jag är informerad om Ensizes hela utbud av produkter och tjänster Snitt: 7,02 Totalt ,02 NaN Ensizes erbjudande är tydligt och enkelt att förstå Snitt: 7,57 Totalt ,57 NaN 14
15 KOMMUNIKATION, fortsättning... Det är enkelt att navigera samt hitta information på Snitt: 7,62 Totalt ,62 NaN Hur ofta besöker du Ensizes hemsida ( 1. Varje dag g/v 3. 1 g/v 4. Några g/m 5. Aldrig 15
16 KOMMUNIKATION, fortsättning... Upplever du problem med att komma in på 1. Aldrig 2. Sällan 3. Ofta 4. Vet ej Följande skulle jag vilja lära mig mer om (av Ensize) 1. DISC 2. Drivkrafter 3. Team Evaluator 4. Job Profiler 5. Bumerang Termometern 7. Inget 16
17 UTVECKLINGSARBETE Snitt: 7,62 Frågor i denna kategori 1. Jag upplever en förbättring att respondenterna numera loggar in i ""sin egen"" analysportal för att besvara analyser. 2. Jag upplever en förbättring att jag numera själv kan redigera (skräddarsy) frågemallarna för Bumerang 360 och Termometern (genom Snapshotverktyget). 3. Överlag upplever jag att EDOC-systemet blivit bättre under de senaste 12 månaderna. 4. Överlag upplever jag att rapporterna/analyserna blivit bättre under de senaste 12 månaderna. 5. Jag är nöjd med informationen kring utvecklingsarbetet i EDOC. 6. Jag har läst / tagit del av boken "DISC - helt enkelt". 7. Jag upplever att boken "DISC - helt enkelt" är välskriven, innehållsrik och ett mycket bra hjälpmedel 8. Övriga kommentarer kring utvecklingsarbetet i Ensize (Frågor i grå text är inte inkluderade i kategorisnittet) 17
18 UTVECKLINGSARBETE, fortsättning... Jag upplever en förbättring att respondenterna numera loggar in i ""sin egen"" analysportal för att besvara analyser. Snitt: 7,42 Totalt ,42 7,62 Jag upplever en förbättring att jag numera själv kan redigera (skräddarsy) frågemallarna för Bumerang 360 och Termometern (genom Snapshotverktyget). Snitt: 8,27 Totalt ,27 7,62 18
19 UTVECKLINGSARBETE, fortsättning... Överlag upplever jag att EDOC-systemet blivit bättre under de senaste 12 månaderna. Snitt: 7,24 Totalt ,24 7,62 Överlag upplever jag att rapporterna/analyserna blivit bättre under de senaste 12 månaderna. Snitt: 7,24 Totalt ,24 7,62 19
20 UTVECKLINGSARBETE, fortsättning... Jag är nöjd med informationen kring utvecklingsarbetet i EDOC. Snitt: 7,42 Totalt ,42 7,62 Jag har läst / tagit del av boken "DISC - helt enkelt". 1. Nej 2. Ja 20
21 UTVECKLINGSARBETE, fortsättning... Jag upplever att boken "DISC - helt enkelt" är välskriven, innehållsrik och ett mycket bra hjälpmedel (Beroenden: Jag har läst / tagit del av boken "DISC - helt enkelt".) Snitt: 8,12 Totalt ,12 7,62 Övriga kommentarer kring utvecklingsarbetet i Ensize Respondenternas svar: 1. Har inte varit kund mer än ett år så kan inte svara på frågor om ifall saker förbättrats 2. Känner inte till så mycket om det. Hur går informationen ut? 3. Lite väl lång enkät för att vara kundenkät :-) 4. Mera om Drivkrafterna! Upplever ett ökat intresse för dessa då det blir större fokus på INDIVID i dessa stressens tidevarv och att vi då får flera USP:ar gentemot "kollegor" i branschen. 5. Ni gör ett hästjobb grabbar och tjejer! Bollen är hos oss användare nu! :) 6. problemet för mig ligger i användargränssnittet. Det finns inte så många konkurrenter till er men jag tror ändå att det är viktigt för er att utveckla UX i alla avseenden. 7. Tack för att ni tillhandahåller DISC och förenklar livet för många :) 8. Tyvärr har jag inte hunnit sätta mig in i "det nya" och kunde därför inte svara på de frågor. 9. Upplever er som mycket enkla att ha att göra med. Hade en analysrrapport som strulade under året som fastnade på sista frågan. Ni lyckades snabbt lösa problemet, och baka ut rapportern utan att vi behövde göra om analysen. Tryggt, personligt, enkelt, bra! 10. var får man tag på den där boken? 11. önskar att texten inte klipps bort i befattningsrutorna i bumerang och svarsalternativen i snapshot. det gör det svårtolkat för utomstående. 21
22 ÖVRIGT Övriga kommentarer kring samarbetet med Ensize Respondenternas svar: 1. Ensize är trevliga och hjälpsamma, men lite anonyma. Kunde informera mer. 2. Funkar utmärkt med god service och stor hjälpsamhet! Mera information om ert pågående arbete och utvecklingar efterlyses. 3. Ni är alltid grymt snabba på att svara i telefon och lösa ev problem vi har med våra analyser. Grymt bra jobb hos alla där! 4. Ni är alltid på hugget, kundorienterade och snabba. Vi använder ju en specialare av ert system varför vi inte kan besvara alla frågor. 5. Ni är så bra! :) 22
Snapshot ENSIZE AB. Ensize AB - Peter Peter Karlsson Sofielundsvägen 4, 4 tr Box Sollentuna
Snapshot ENSIZE AB Urval 1: (Deltagare i urvalet: 13st) Bransch / Sysselsättning HR Urval 2: (Deltagare i urvalet: 39st) Bransch / Sysselsättning Kons/Utb ENSIZE AB Totalt har 71 av 373 slutfört analysen
Läs merSnapshot ENSIZE AB. Ensize AB - Peter Peter Karlsson Sofielundsvägen 4, 4 tr Box Sollentuna
Snapshot ENSIZE AB ENSIZE AB Totalt har 71 av 373 slutfört analysen (19 %) Analysdatum: 2016-09-30 Utskriftsdatum: 2016-11-21 Sofielundsvägen 4, 4 tr Box 97 192 22 Sollentuna +46 735 220370 Innehållsförteckning
Läs merSnapshot ENSIZE AB. NKI Ensize AB Ensize AB - Peter Peter Karlsson Sofielundsvägen 4, 4 tr Box Sollentuna
Snapshot NKI Ensize AB 2014 ENSIZE AB ENSIZE AB Totalt har 75 av 271 slutfört analysen (28 %) Analysdatum: 2014-09-25 Utskriftsdatum: 2014-12-02 Sofielundsvägen 4, 4 tr Box 97 192 22 Sollentuna Innehållsförteckning
Läs merSnapshot ENSIZE AB. NKI Ensize Ensize AB Peter Karlsson
Snapshot NKI Ensize 2018 ENSIZE AB ENSIZE AB Totalt har 133 av 841 slutfört analysen (16 %) Analysdatum: 2018-12-14 Utskriftsdatum: 2019-01-10.... +46 735 220370 Innehållsförteckning 3 Översikt 4 Samarbetet
Läs merSnapshot. Ensize AB - Tina Tina Karlsson Sofielundsvägen 4, 4tr Sollentuna
Snapshot Genomsnittet för: Certifiering april 2017 (2017-04-07), Certifiering juni 2017 (2017-06-14), Certifiering maj 2017 (2017-05-18), Certifiering oktober 2017 (2017-10-05), Certifiering september
Läs merSvar på vår kundenkät
Svar på vår kundenkät 1. Våra tjänster: styrkor/svagheter. Är det något ni saknar? 1 ; Hur nöjda är ni med våra tjänster 4 % 3 ; 13 % 3 ; 12 % 17 ; 71 % 70 % Som nyanställd och inkastad i miljöarbetet
Läs merThermometer. Urval 1: (Deltagare i urvalet: 3st) Kön Man Urval 2: (Deltagare i urvalet: 3st) Kön Kvinna
Thermometer Urval 1: (Deltagare i urvalet: 3st) Kön Man Urval 2: (Deltagare i urvalet: 3st) Kön Kvinna Totalt har 6 av 7 slutfört analysen (86 %) Analysdatum: 2008-09-01 Utskriftsdatum: 2017-01-25 Ensize
Läs merBoomerang 360 ID: 2. Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen Sollentuna
Boomerang 360 ID: 2 Totalt har 5 av 5 slutfört analysen (100 %) Analysdatum: 2010-08-11 Utskriftsdatum: 2017-01-24 Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen 4 191 47 Sollentuna +46-8-791
Läs merUtvärdering av Meetings. 2 Hur väl tycker du att internetuppkopplingen fungerar inom följande nätverk?
Utvärdering av Meetings Antal respondenter: 106 : Svarsfrekvens: 40,57 % 1 I vilket/vilka politiska organ har du uppdrag? I vilket/vilka politiska organ har du uppdrag? Kommunfullmäktige 33 (76,7%) Kommunstyrelsen
Läs merThermometer. Urval 1: (Deltagare i urvalet: 28st) Kön Man Urval 2: (Deltagare i urvalet: 8st) Kön Kvinna
Thermometer Urval 1: (Deltagare i urvalet: 28st) Kön Man Urval 2: (Deltagare i urvalet: 8st) Kön Kvinna Totalt har 36 av 44 slutfört analysen (82 %) Analysdatum: 2011-10-11 Utskriftsdatum: 2018-02-01 Sofielundsvägen
Läs merBoomerang 360 ID: Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen Sollentuna
Boomerang 360 ID: 1972 Totalt har 6 av 9 slutfört analysen (67 %) Analysdatum: 2008-11-05 Utskriftsdatum: 2017-01-24 Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen 4 191 47 Sollentuna +46-8-791
Läs merBoomerang 360 ID: 2. Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen Sollentuna
Boomerang 360 ID: 2 Totalt har 5 av 5 slutfört analysen (100 %) Analysdatum: 2010-08-11 Utskriftsdatum: 2017-01-25 Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen 4 191 47 Sollentuna +46-8-791
Läs merBUMERANG 360 ID: visar om din uppfattning stämmer med kollegornas
BUMERANG 360 visar om din uppfattning stämmer med kollegornas ID: 65572 Totalt har 6 av 6 slutfört analysen (100 %) Analysdatum: 2013-02-26 Utskriftsdatum: 2013-03-22 Ensize International AB Martin Jansson
Läs merBoomerang 360 ID: 2. Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen Sollentuna
Boomerang 360 ID: 2 Totalt har 5 av 5 slutfört analysen (100 %) Analysdatum: 2010-08-11 Utskriftsdatum: 2017-01-24 Ensize International AB (dev) Henrik Wigh Sofielundsvägen 4 191 47 Sollentuna +46-8-791
Läs merResultatet av Indecaps enkätundersökning
Resultatet av Indecaps enkätundersökning Först och främst vill jag tacka er som var med och svarade på enkätundersökningen. Anledningen till att vi skickar ut en sådan lite då och då är för att få en chans
Läs merBUMERANG 360 ID: visar om din uppfattning stämmer med kollegornas
BUMERANG 360 visar om din uppfattning stämmer med kollegornas ID: 65575 Totalt har 14 av 18 slutfört analysen (78 %) Analysdatum: 2013-02-11 Utskriftsdatum: 2013-03-22 Ensize International AB Martin Jansson
Läs merNacka bibliotek. Brukarundersökning. November Genomförd av Enkätfabriken
Nacka Brukarundersökning November 2016 Genomförd av Enkätfabriken Innehållsförteckning 1. Bakgrund 3 2. NKI 4 3. Generell nöjdhet 5 4. Bakgrundsfrågor 8 5. Nöjdhet verksamheten 12 6. Personal och öppettider
Läs merBoomerang 360 ID: Demo. Ensize AB Peter Karlsson
Boomerang 360 Demo Totalt har 17 av 20 slutfört analysen (85 %) Analysdatum: 2012-11-15 Utskriftsdatum: 2018-10-30 +46 735 220370 Innehållsförteckning 3 Introduktion 4 Översikt 5 Mål 9 Kommunikation 13
Läs merEnkät- och analysverktyg
Enkät- och analysverktyg Be the first to know Skapa undersökningar, anmälningar och blanketter Kombinera webb-, mobil-, pekskärms- och pappersenkäter Analysera och bearbeta enkäter Enkät- och analysverktyg
Läs merSammanställning av föräldraenkät. Barnavdelningen för neurologi, 95B
Sammanställning av föräldraenkät Barnavdelningen för neurologi, 95B 213-215 Denna sammanställning bygger på en enkät som delas ut till föräldrar vars barn opererats för kraniosynostos på Akademiska sjukhuset.
Läs merAnalys av enkäten. funktionell. pålitlig. tråkig. alternativ
Analys av enkäten Bilaga B 05 Besöksfrekvens 3% har aldrig besökt portalen. 26% besöker portalen flera gånger i veckan. 32% besöker portalen någon gång i veckan. 21% besöker portalen någon gång i månaden.
Läs merLathund till VFU-portalen
Lathund till VFU-portalen Arbetsplatsansvarig Senast uppdaterad: 2018-05-14 Innehåll Startsidan... 3 Behörighet... 4 Granska en arbetsplats placeringar... 5 Lägg till arbetsplatsansvarig/handledare...
Läs merE-förslag med DF RESPONS
E-förslag med DF RESPONS Beskrivning av lösning och möjligheter utifrån organisationens behov E-förslag är ett fantastiskt digitalt verktyg för att öka medborgarnas inflytande och delaktighet. Digital
Läs merHur gör man en poster? Sommarforskarskolan 2018
Hur gör man en poster? Sommarforskarskolan 2018 En vetenskaplig poster Vad är en poster? Vad är en postersession? En vetenskaplig poster Hur skiljer sig en poster från en artikel? Hur skiljer sig en poster
Läs merCertifiering Extended DISC
Certifiering Extended DISC Extended DISC är ett beteende- och kommunikationsverktyg som utvecklar samarbetet mellan medarbetare, kollegor och klienter. Utbildningen är framtagen för dig som arbetar med
Läs merManual, Etikett- & Faktabladsgenerator
Manual, Etikett- & Faktabladsgenerator http://www.easylabelcreator.se/customer/lantmannen/ Innehållsförteckning Om tjänsten... 2 Snabbguide... 3 Inloggning... 5 Skapa konto... 5 Glömt användarnamn... 6
Läs merBUMERANG 360 ID: visar om din uppfattning stämmer med kollegornas
BUMERANG 360 visar om din uppfattning stämmer med kollegornas ID: 65190 Totalt har 5 av 5 slutfört analysen (100 %) Analysdatum: 2013-02-22 Utskriftsdatum: 2013-03-22 Ensize International AB Martin Jansson
Läs merKombination MD. Grupprapport 4.0 Multidimensionell
Kombination MD Grupprapport 4.0 Multidimensionell En analys som beskriver dina drivkrafter och ditt sätt att kommunicera med och relatera till din omgivning Utskriftsdatum: 2017-11-30 Sofielundsvägen 4,
Läs merTävling är öppen fram till den 29 november
Kårträff 25/9 Nya hemsidan- en rundtur Webbutbildning för kårer Nytt distriktsmärke Ny distriktstruktur Extra lägerbidrag Årsmötet/Stämman- viktigaste frågorna Regionala utbildningar Västra kansliet Gruppdiskussion
Läs merSnabbguide för E-lomake
Snabbguide för E-lomake 1 Om E-lomake/E-blankett...1 1.1 Inloggning...1 1.2 Symboler...1 1.3 Användargränssnittets flikar...1 1.4 Skapande av en ny blankett...2 2 Skapande av en ny blankett, Fält-funktionen...3
Läs merMin sida = startsida där du ser eventuelle vänner, meddelanden med mera. Här kan du även redigera din egen profil.
Basetool version 3 Genom att lägga in information om ditt företag/verksamhet i Basetool syns du automatiskt på vastgotalandet.se, skaraborg.nu, vastergotland.se och vastsverige.com Webbadress: www.basetool.se
Läs merSÅ HANTERAR DU ARGA KUNDER (13 TIPS)
SÅ HANTERAR DU ARGA KUNDER (13 TIPS) Missnöjda kunder är en av de svåraste och mest jobbiga uppdragen att hantera. Men att kunna hantera sina missnöjda kunder på rätt sätt är otroligt viktigt och kan ofta
Läs merTolkcentralen Brukarundersökning november 2014
Region Skåne Skånevård KRYH Habilitering & Hjälpmedel Tolkcentralen Tolkcentralen Brukarundersökning november 2014 Tolkcentralen brukarundersökning november 2014 Tolkcentralen, Region Skåne genomförde
Läs merSpecifikation för ny hemsida
Specifikation för ny hemsida Företag: Kontaktperson: Adress: Telefon: E-post: Ev. domännamn (webbadress): Ev. webbhotell: www.bravowebb.se info@bravowebb.se Tel: 0703-39 38 33 Granitvägen 3, 619 34 Trosa
Läs merDeltagarnas utvärdering av 23 saker
Deltagarnas utvärdering av 23 saker 2008-08-19 I sammanställningen har tagits med vad alla skrivit men i de fall där flera personer skrivit samma sak eller ungefär samma sak redovisas detta endast en gång.
Läs merHur du gör ditt Gilles hemsida - en liten hjälp på vägen
Hur du gör ditt Gilles hemsida - en liten hjälp på vägen Sidan 2 - Logga in Sidan 3 - Uppbyggnad av en sida Sidan 4 - Infoga länk Sidan 5 - Infoga bilaga Sidan 6 - Infoga bild Sidan 7-8 Vad betyder knapparna
Läs merAnvändarmanual för webbapplikationen Fejjan för alla. Manualens version:1.0. Datum: 5 februari 2014
Fejjan för alla 1.0 Användarmanual för webbapplikationen Fejjan för alla. Manualens version:1.0. Datum: 5 februari 2014 Fejjan för alla gör det lättare för personer med olika typer av funktionsnedsättningar
Läs merSammanställning av föräldraenkät. Barnavdelningen för neurologi, 95B 2013- våren 2015
Sammanställning av föräldraenkät Barnavdelningen för neurologi, 95B 13- våren 15 Denna sammanställning bygger på en enkät som delas ut till föräldrar vars barn opererats för kraniosynostos på Akademiska
Läs merAnvändarmanual för projektledare Marknad ERC 2.0
Användarmanual för projektledare Marknad ERC 2.0 TeliaSonera Sverige 1 2009-07-03 Användarmanual för projektledare Marknad, T 17351-09 Innehållsförteckning Skapa aktiviteter sid 3 Startsidan sid 4 Aktivitetsöversikt,
Läs merOpenSolution Web-BackOffice
OpenSolution Web-BackOffice Inloggning Du loggar in på https://backoffice.opensolution.se/ med användarnamnet och lösenordet du har fått. Om du vill ändra lösenordet, glömt lösenordet eller användarnamnet
Läs merMin verksamhet. Min grossist VENO. Min framgång.
Min verksamhet. Min grossist VENO. Min framgång. Mitt företagande På mig som företagare ställs det många krav. Den ena kunden önskar en sak och den andra kunden något helt annat. Trender svänger och modet
Läs merTermometern. Demo. Klimatanalys tar tempen på företagsklimatet
Termometern Klimatanalys tar tempen på företagsklimatet Demo Demo Totalt har 36 av 44 slutfört analysen (82 %) Analysdatum: 2011-10-21 Utskriftsdatum: 2013-03-25 Solleftegatan 15 162 53 Vällingby Innehållsförteckning
Läs merMatchningsrapport. Rekrytering Idealprofil Kundservice
Matchningsrapport Idealprofil Kundservice Rekrytering 2013 Rekrytering 2013 Analysdatum: 2013-04-09 Utskriftsdatum: 2013-04-09 Ensize AB - Anders Anders Jansson Solleftegatan 15 162 53 Vällingby +46 73
Läs merRESULTAT - MÅLUPPFYLLELSE
Som absolut nybörjare i programmering och utan att ha några handledarpass: Mycket tufft, låg bokstavligen talat i fosterställning varannan vecka... Den gav en bra grund till fortsatta egenstudier i C++.
Läs merSå får du Microsofts Office-paket gratis
Så får du Microsofts Office-paket gratis 7 Kör Word, Excel, Powerpoint och Onenote i webbläsaren 7 Dela dina dokument 7 För dator, mobil och platta. Kom igång med Microsoft Skydrive och Office Web Apps
Läs merVara kommun. Bibliotek Våren 2014
Vara kommun Bibliotek Våren 2014 Presentation Om undersökningen Sammanfattning Resultat NBI (Nöjd Biblioteks Index) Per fråga Om undersökningen Undersökningen riktades till personer som har bibliotekskort
Läs merSå tar du ledningsgruppen från idé till resultat
Guide Så tar du ledningsgruppen från idé till resultat Förord Många VD:ar kämpar med engagemanget i ledningsgruppen och att få alla lika entusiastiska som hen själv inför förändringar och nya ideer. I
Läs merIntroduktion BAS On-Line
Introduktion BAS On-Line Välkommen till Aon Hewitts portal för arbetsvärdering Innehåll Inloggning Din profil Värdering Filhantering Rankingtablå 3 4 5 9 12 Support 15 2 Inloggning För att logga in trycker
Läs merExcel-guide. Introduktion
Excel-guide Introduktion I denna laboration kommer ni få använda några grundfunktioner i Microsoft Excel. Laborationen utgår ifrån Excel 2010, men om ni vill använda ett annat program för att lösa uppgifterna
Läs merSurveyXact funktionsöversikt Version 6.3. Allmänt om SurveyXact
SurveyXact funktionsöversikt Version 6.3 Allmänt om SurveyXact Flexibelt, webbaserat system 100% webbaserat system Inga lokala installationer av mjukvara eller kostnader för hårdvara Åtkomst via Internet
Läs merMattor med valfri design.
Mattor med valfri design. Mörkare och ofta gråa nyanser på en entrématta är så klart bra under hösten och vintern när mattan tar mycket stryk. Det är smutsigt ute och vi drar in både snö, slask och grus
Läs merKursvärdering 1DV405 Databasteknik LP3 2014
KURSEN I SIN HELHET Kursen kunde ha varit lite bredare, information om alternativa system har i stort sett varit helt utebliven. Graph- och dokumentdatabaser har i stort sett inte ens nämnts. Kanske byta
Läs merAffärsplan tips och råd till UF-företag och lärare 2013-14
Affärsplan tips och råd till UF-företag och lärare 2013-14 Vad är en affärsplan? Affärsplanen är en beskrivning över vad ni ska göra i ert UF-företag under hela UF-året, dvs från starten fram till avvecklingen.
Läs merKey Account Management. Easy CRM. Affärsspel. 2014 version 3.0 Är en del av Key Account Management Roadmap.
Easy CRM Affärsspel 2014 version 3.0 Är en del av Key Account Management Roadmap. Innehållsförteckning INNEHÅLLSFÖRTECKNING... 2 INLEDNING... 3 SÄLJANDE FÖRETAG EASY CRM AB... 4 EASY CRM S AFFÄRSPLAN:...
Läs merVisma EasyCruit. Sammanfattning av vår senaste produktutveckling. Augusti Svensk version
Visma EasyCruit Sammanfattning av vår senaste produktutveckling Augusti 2019 - Svensk version Innehåll Innehåll 2 Vad har vi arbetat med? 3 Förbättringar för den nya kandidathanteringen 3 Videoansökningar
Läs merDills Erbjudande. En unik möjlighet för ägarledda medlemsföretag i Företagarna Göteborg med 2 15 anställda. Ett erbjudande för att öka lönsamheten.
Dills Erbjudande En unik möjlighet för ägarledda medlemsföretag i Företagarna Göteborg med 2 15 anställda. Ett erbjudande för att öka lönsamheten. Erbjudandet ger företaget möjlighet att öka hastigheten
Läs merButiksbesök. Vitt och brun/vitt April/maj 2011. Sten Holmberg
Butiksbesök Vitt och brun/vitt April/maj 2011 Sten Holmberg Bakgrund Att en gång per år besöka butiker för att ställa frågor om branschtidningen ElektronikBranschen. För att på så sätt få svar, öga mot
Läs merKombination MD. Grupprapport 4.0 Multidimensionell
Kombination MD Grupprapport 4.0 Multidimensionell En analys som beskriver dina drivkrafter och ditt sätt att kommunicera med och relatera till din omgivning Utskriftsdatum: 2018-11-01 Sofielundsvägen 4,
Läs merResultat - Totalt. Kundundersökning vår För Robustus Wear Components. Rapport skapad av AQ Analys AB juni 2015
Resultat - Totalt Kundundersökning vår 2015 För Robustus Wear Components Rapport skapad av AQ Analys AB juni 2015 1 Fakta Syfte & mål: Målgrupp: Datainsamling: Att ta reda på hur nöjda existerande kunder
Läs merKFS ett tryggt val. a r b e t s giva r or ga nis at ione n f ör s a m hä l l s nyt t iga f ör e ta g
KFS ett tryggt val K F S a r b e t s giva r or ga nis at ione n f ör s a m hä l l s nyt t iga f ör e ta g 5 goda skäl att vara medlem i KFS Är du arbetsgivare i ett samhällsnyttigt företag? Har du det
Läs mermed Office 365 i Dynamics NAV 2015
Arbeta Arbeta med med Office 365 i Dynamics NAV 2015 Office 365 i Dynamics NAV 2015. - En guide för att enkelt komma igång Innehåll Kom igång med Office 365 i Dynamics NAV 2015... 1 Använd Word i Dynamics
Läs merKUNDANALYS. Koncept 2. Varför byter man leverantör? Inget intresse från leverantören
KUNDANALYS Koncept 2 Varför byter man leverantör? 68% 14% 4% 5% 9% Inget intresse från leverantören Fick inte vad vi önskade Bättre pris/service hos annan leverantör Personlig bekant Leverantören upphörde
Läs merBloggdesign { ALEXANDRA 299:- 359:- Lilla Designpaketet. Designpaketet Mellan. Prislista: Designpaket
Bloggdesign Dessa designpaket är utformade för dig som bloggar och vill ha en ny, proffsigare och mer personlig design. Jag gör designer för blogg.se/webblogg.se/blo.gg. När du har bestämt dig för vilket
Läs merTalent Manager. Nordens största leverantör av HR- och rekryteringsverktyg +46 (0)
Talent Manager Nordens största leverantör av HR- och rekryteringsverktyg +46 (0)8-400 200 08 www.hr-manager.se info@hr-manager.se HR Manager Talent Solutions Stockholm, Sverige Talent Manager Flexibelt
Läs merRedovisning av enkäten: Äldreomsorg för finsktalande brukare i Karlskoga kommun
Rapport 1 (7) Kommunstyrelsens ledningskontor Handläggare Anne Ågren Redovisning av enkäten: Äldreomsorg för finsktalande brukare i Karlskoga kommun Anne Ågren Mars 2017 Rapport 2 (7) Bakgrund Karlskoga
Läs merVisst vore det kul... om du kunde tjäna mer pengar på det du brinner för?
Visst vore det kul... om du kunde tjäna mer pengar på det du brinner för? Kerstin Sahlin Sahlins Struts 2010/2011 Omsättning: +50 % Besökare: +40 % Med inspiration från Kurbits införde vi dagliga guidade
Läs merTeam Evaluator. Ensize International AB
Team Evaluator Ensize International AB Ensize International AB Totalt har 9 av 9 slutfört analysen (100 %) Analysdatum: 2012-12-10 Utskriftsdatum: 2013-02-01 Ensize International AB Martin Jansson Solleftegatan
Läs merNya funktioner i EPI6 Bilder hantering för nyheter
Nyheter i EPI6 Nya grunden för SMC:s hemsida heter EPI6, vilket står för version 6. Vi hade tidigare version 4. Detta var ett för stort versionsbyte för att enkelt migrera över alla sidor. Därför flyttas
Läs merV3.1 VERSIONSINFORMATION
V3.1 VERSIONSINFORMATION Hilti ON!Track Versionsdatum: 08.12.2018 1 Viktig information om versionen 2 2 Nya funktioner 3 2.1 Överföringar 3 2.2 Välj förbrukningsvaror och allmänna inventarier från flera
Läs merMAJ 2015 TRÄNINGS BAROMETERN EN MÄTNING AV MEDLEMMARNAS NÖJDHET OCH LOJALITET. Anläggningens namn
MAJ 2015 TRÄNINGS BAROMETERN EN MÄTNING AV MEDLEMMARNAS NÖJDHET OCH LOJALITET Anläggningens namn INNEHÅLL INNEHÅLL SAMMANFATTNING 2 INTRODUKTION Bakgrund Syfte och mål Urval och insamling Frågestruktur
Läs merKvalitetsmätning 2016
Kvalitetsmätning 2016 Brottsofferjouren Uppsala Län Under 2016 så hade jouren kontakt med 483 stödsökande. Jourens stödpersoner hann avsluta 435 av dessa ärenden under 2016. Av dessa gallrades i sin tur
Läs merOKT 2015 TRÄNINGS BAROMETERN EN MÄTNING AV MEDLEMMARNAS NÖJDHET OCH LOJALITET EXEMPEL
OKT 2015 TRÄNINGS BAROMETERN EN MÄTNING AV MEDLEMMARNAS NÖJDHET OCH LOJALITET EXEMPEL INNEHÅLL INNEHÅLL FÖRORD 1 SAMMANFATTNING 2 INTRODUKTION BAKGRUND SYFTE OCH MÅL URVAL OCH INSAMLING FRÅGESTRUKTUR BESLUTSUNDERLAGET
Läs merÅrsberättelse 2013-2014
Årsberättelse 2013-2014 Optima Paul Hallvar gata madebyloveuf@hotmail.com Affärsidé/ Verksamhetsidé Vårt företag virkar mattor och korgar. Vi har gjort en produktionsplan där vi har delat upp uppgifterna
Läs mer3. Vad är de huvudsakliga skälen till att Du besöker biblioteken i Vara kommun?
Allmänna frågor 1. Hur ofta besöker Du något av biblioteken i Vara kommun? Besöker flera gånger i 34 31 34 27 29 34 51+ 31 25 36 36 100+ - 33 58 20 56 månaden Flera gånger i veckan 8 12 6 12 10 3 10 6
Läs merNyheterna i Visma Tendsign 4.0
Användarmanual Nyheterna i Visma Tendsign 4.0 Uppdaterad 2014-05-21 VISMA COMMERCE AB +46 13 47 47 500 tendsignsupport@visma.com www.tendsign.com Innehållsförteckning 1. Visma TendSign 4.0... 2 2. Grafiskt
Läs mer1. Börja med att logga in på prp.academedia.se med dina vanliga inloggningsuppgifter (dvs ditt AD-konto)
Att göra bedömningen av undeställd chef PRP Chefsbedömningen (PRP Prestation, Resultat, Potential) är ett gemensamt verktyg för alla verksamheter inom AcadeMedia. Varje år ska alla chefer med personalansvar
Läs merSPRÅKET ETT (ONÖDIGT) HINDER FÖR INTEGRATION? En rapport från Ledarna inom privat tjänstesektor
SPRÅKET ETT (ONÖDIGT) HINDER FÖR INTEGRATION? En rapport från Ledarna inom privat tjänstesektor Innehållsförteckning BAKGRUND OCH METOD 5 INTRODUKTION 6 UNDERSÖKNING, CHEFER INOM PRIVAT TJÄNSTESEKTOR
Läs merRegiongemensam enkät till vårdnadshavare inom förskola och pedagogisk omsorg
180209 Förskolenätverket Regiongemensam enkät till vårdnadshavare inom förskola och pedagogisk omsorg RESULTAT SYFTE Att ge ett underlag om hur vårdnadshavare uppfattar att förskoleverksamheten svarar
Läs mer============================================================================
EasyEL och FastEL från PK Data Postad av Ronnie Lidström - 18 jan 2012 21:55 Du kanske kan lägga upp exempel på olika saker man kan göra (som jpg-bilder)? Jag har börjat för länge sen (kom annat i mellan)
Läs merGODKÄNNANDE AV BASKRAV FÖR BEFINTLIGA LEVERANTÖRER TILL LKAB.
GODKÄNNANDE AV BASKRAV FÖR BEFINTLIGA LEVERANTÖRER TILL LKAB. Info till leverantörer VI ÄR REDAN LEVERANTÖR TILL LKAB, MEN VI HAR INGET KONTO PÅ LKAB:S LEVERANTÖRSPORTAL. HUR GODKÄNNER VI BASKRAVEN? 2
Läs merMedarbetarsamtalet i ELLSA. Medarbetaren börjar alltid fylla i samtalsformuläret, grön instruktion. Chefens instruktion följer, blåmarkerad.
Medarbetaren börjar alltid fylla i samtalsformuläret, grön instruktion. Chefens instruktion följer, blåmarkerad. För att komma till samtalsformuläret klickar du på länken för medarbetarsamtal eller på
Läs merSnabbmanual. F&H Varukatalog. Version 1
Snabbmanual SE F&H Varukatalog Version Inhold LOGIN Användarlogin... KATALOG Framsida... 5 Sökning... 6 Filtrering... 7 Navigation... 8 Produktvisning... 9 BRANDS Översikt... 0 Produktlista... FAVORITER
Läs merINDIVIDUELL INLÄMNINGSUPPGIFT
INDIVIDUELL INLÄMNINGSUPPGIFT Sofia Aronsson ANVÄNDBARHET OCH GRAFISK DESIGN MIS 13, Nackademin Yrkeshögskola Lärare: Ellinor Ihlström Inledning... 3! Analys... 3! Hitta... 3! Förstå... 5! Använda... 6!
Läs merKommunicera via digital signage och smartphones med PLAYipp
Digital Signage: Effektivare kommunikation Kommunicera via digital signage och smartphones med PLAYipp Mobile View: Den smarta kommunikationsappen PLAYipp Manager Med molnbaserade och användarvänliga PLAYipp
Läs merFC-kurs Röbäcks skolområde femmor och sexor ---------------
FC-kurs Röbäcks skolområde femmor och sexor En kortfattad manual för följande funktioner: 1. Besvara brev på olika sätt 2. Läsa och skicka bifogade filer 3. Byta lösenord 4. Lägga in en presentation 5.
Läs merTime Care Pool Vikarie
Time Care Pool Vikarie Logga in Gå in direkt på http://timepool.tierp.se eller via www.tierp.se och klicka på länken Logga in som finns längst ned på höger sida. Här klickar du på länken till Time Care
Läs merhttp://office.microsoft.com/sv-se/word/ha100444731053.aspx
1. Öppna Word 2007 i 97-2003 2. Vilken Explorer har jag 3. Inloggning med Explorer 8 4. Sökväg till sidan 5. Ha två fönster öppna 6. Stilar 7. Storleksändra 8. Inklistring av text 9. Bilder till startsidan
Läs merPussel DISC/Morot Kombination
Pussel DISC/Morot Kombination Grupprapport Demo Utskriftsdatum: 2013-03-25 ENSIZE Soleftegatan 15 16253 Vällingby Spelplan Positionen i diagrammet visar den sammanvägda effekten av alla fyra beteendefaktorerna.
Läs merÄr det jobbigt på jobbet?
Är det jobbigt på jobbet? Har inte du varit otroligt missnöjd med din arbetsplats? Vad håller din chef på med? Känner du dig trött på allt skvaller? Har du bra arbetskamrater? Känner du dig motiverad att
Läs merVikten av grupputveckling
Vikten av grupputveckling med fokus på medarbetarskap Bakgrund och problematik Pressade produktflöden och kännande människor Systematiserade och optimerade processer för produkter eller tjänster hamnar
Läs merWORKPLACE BRuKsAnvisning
WORKPLACE Bruksanvisning everything disc WORKPLACE Introduktion till Everything DiSC Workplace Den mest djupgående och anpassningsbara DiSC -baserade lösningen för medarbetarutbildning på marknaden. Med
Läs merIntelliplan. jobad mall. Kundpresentation. Intelliplan AB 2007-10-09
Intelliplan jobad mall Kundpresentation Intelliplan AB 2007-10-09 Inledning JobAd är Intelliplans extramodul för att publicera jobbannonser direkt på Internet och appliceras direkt på företagets hemsida.
Läs merFÖRARE. [En enkel guide för hur du som förare använder SVEMO TA.]
2013 Svenska Motorcykel- och Snöskoterförbundet Box 2314 600 02 NORRKÖPING Tel. 011-23 10 80 www.svemo.se FÖRARE [En enkel guide för hur du som förare använder SVEMO TA.] Innehåll Inledning... 3 Registrera
Läs merKundportal. Kundportal - Användarhandledning
Kundportal Kundportal - Användarhandledning Version 1.0 Status Preliminär Datum 2014-12-07 Innehållsförteckning Innehållsförteckning... 2 Välkommen... 3 Support - Time Care Support Team... 3 Begränsat
Läs mer1 Mötet öppnade Lina öppnar mötet! 2 Val av mötesordförande Mötet väljer Olivia till mötesordförande.
OUCI +! Datum: 17/11-09 Tid: 08.34 Plats: Linas kök Närvarande: Madeleine Lindberg, Olivia Ekman och Lina Nilsson 1 Mötet öppnade Lina öppnar mötet! 2 Val av mötesordförande Mötet väljer Olivia till mötesordförande.
Läs merKom igång. Readyonet Lathund för enkelt admin. Logga in Skriv in adressen till din webbsida följt av /login. Exempel: www.minsajt.
Kom igång Logga in Skriv in adressen till din webbsida följt av /login. Exempel: www.minsajt.se/login Nu dyker en ruta upp på skärmen. Fyll i ditt användarnamn och lösenord och klicka på "logga in". Nu
Läs merJobbsafari QuickApply. Användarhandbok
Jobbsafari QuickApply Användarhandbok Innehåll Vad är Jobbsafari QuickApply?... 3 Så kommer du igång... 4 Öppna ärenden... 5 Kandidatlistan: överblick över ansökningarna... 6 Kandidatbladet: själva ansökningen
Läs merWord-guide Introduktion
Word-guide Introduktion På det kognitionsvetenskapliga programmet kommer du läsa kurser inom flera olika vetenskapsområden och för varje vetenskapsområde finns ett speciellt sätt att utforma rapporter.
Läs merUTV5 Lathund för skolledning (2013-12-10)
UTV5 Lathund för skolledning (2013-12-10) Innehåll Sid 2 Inledning Sid 3 Logga in Sid 4 Startsidan Sid 5 Obligatoriska frågor Sid 6 Kursutvärderingar Sid 10 Statistik Sid 12 Formulär Sid 16 Skapa utvärdering
Läs merUppdaterad 2010-05-11. Lathund Synpunkten för handläggare och ansvarig chef
Uppdaterad 2010-05-11 Lathund Synpunkten för handläggare och ansvarig chef 1 Innehållsförteckning Handläggarens roll och ansvarsuppgifter... 3 Närmaste chefs roll och ansvarsuppgifter... 3 Praktisk handläggning
Läs mer