Spännade utmaningar och intressanta möjligheter



Relevanta dokument
Gör din praktik inom Myndighetsnätverket

Utmanande arbetsuppgifter, eget ansvar och tid att leva

Tillsynsforums,vårkonferens, ,, Charlo9e,Barta,5,,koordinator,för,nätverket,

Spännande it-region, modern teknik och goda karriärmöjligheter

Var med och arbeta för en säkrare värld

En karriär för dig? Statliga arbeten viktiga arbeten! ÄÄÅÅ

En karriär för dig? Statliga arbeten viktiga arbeten! ÄÄÅÅ

Huddingetrainee: socionom

ÅKLAGARE. ett yrke för dig?

miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad

miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad

Jobbet på det perfekta läget

Huddingetrainee: socionom

Starka och effektiva tillsammans!

Stockholms Sjukhem har för ändamål att till vård emottaga av obotlig eller långvarig sjukdom lidande personer; företrädesvis från huvudstaden, och

Åklagare. - ett yrke för dig?

Huddingetrainee: ingenjör och arkitekt

100 nya möjligheter. Landstinget Blekinge anställer 100 ungdomar

EN VÄG FRAMÅT. It-traineeprogram. Myndighetsledarna summerar Vi välkomnar sju nya myndigheter

HÖGSKOLESTUDENTER OM STATEN SOM ATTRAKTIV ARBETSGIVARE

ÅRSKRÖNIKA Nytt samarbete med Sundsvalls kommun. Bidrog till ny myndighet i regionen. Juni: December: September: Catwalk inför nya it-studenter

Ja, vi är annorlunda! Om Altran och ett annat sätt att vara IT-konsult.

Karriär och förälder. För dig som väntar barn, är föräldraledig eller har barn och arbetar

Spännande it-region, modern teknik och goda karrärmöjligheter

den professionella identiteten och förändra värderingen av yrket i samhället.

statliga arbetsgivare finns med på listan över de tio arbetsgivare som juridikstudenter rankar som mest attraktiva. Källa: Universum, 2016.

Arbetsplatsbesök med syfte att rekrytera förtroendevalda

Karriärcentrum CV, personligt brev och anställningsintervjun Kristin Sjölander Per Arvidsson

Arvika kommun medarbetarundersökning. Resultatrapport

Vad vill du? Innehåll. Jag vill

Huddingetrainee: miljö och samhällsbyggnad. För dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö, planering eller samhällsbyggnad

Att arbeta på FBA. Folke Bernadotteakademin Myndigheten för fred, säkerhet och utveckling

Varför FRAMTIDS- FÖRETAG?

Personalchefsbarometern 2012

Skriv ditt examensarbete hos en av våra myndigheter. Ett samarbete mellan

Att vara anställd i Vi Unga. - en guide till personalen

Linköpings personalpolitiska program

Övergripande jämförelse

Låt oss överraska dig

STOCKHOLMS SJUKHEMS ÄNDAMÅLSPARAGRAF ÄR DENSAMMA IDAG SOM VID GRUNDANDET 1867:

Välj ett yrke där du bygger ett hållbart samhälle

KAPITEL 4 VERKTYG FÖR ARBETSSÖKANDE

ÅRSRAPPORT 2015 SUNDSVALLSREGIONEN

Mäns upplevelse av att arbeta inom vård och omsorg i Kronoberg

En annan mycket roligare del i arbetet var att jag ofta fick följa med min handledare ut på

Lars Andrén. Samhällsnyttan säkrar kompetensen i den statliga sektorn

Jobba med oss! Ludvika framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

EN GUIDE AV. Så utvecklar du din personal (och får dem att stanna!)

Praktikrapport Rädda Barnens Regionkontor Malmö Verksamhetsutvecklare

Medarbetarenkät 2008

Nacka kommun - medarbetarenkät. Resultatrapport - Oktober 2012

7 trender inom rekrytering - Hur du hittar talanger och knyter dem till dig

Personalpolitiskt program

Den nya arbetslinjen Inhyrning, omställning, rekrytering

Resultatrapport för Kommunen (kommunförvaltning, bolag & deltidsbrandmän)

Samtliga kategorier. Instämmer. Helt. Nästan helt. Knappast. Inte alls 100% 90% 80% 70% 60% Resultat Betydelse Angelägenhet 40% 30% 20% 10%

Medarbetarundersökning NMU 2005

Heta tips för dig som går i grundskolan och snart ska ut på din första PRAO

Information om statlig tjänstepension till intranät

Personalpolitiskt program

Till föräldrar och elever i årskurs 8

ÅRSKRÖNIKA 2015 MARS SEPTEMBER JANUARI

Enkätresultat, Medarbetare - Övrig personal, gymnasieskolor

1(8) Personalpolitiskt program. Styrdokument

PLUGGJOBB Kvalificerat arbete för akademiker under studietiden

Att jobba med. alla svaren, utan att våga ställa frågorna

Enkätresultat, Medarbetare - Lärare i gymnasieskolan

Klippan Vi jobbar bra tillsammans!

LINKÖPINGS PERSONALPOLITISKA PROGRAM

KAPITEL 3 HANDLINGSPLAN 3.1. DITT MÅL

Lars Andrén. Behöver staten ett gemensamt arbetsgivarvarumärke?

Hur fyller du i enkäten?

sommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba

VÄLKOMMEN SOM SJUKSKÖTERSKA I REGION KRONOBERG!

VÅRD- OCH OMSORGSCOLLEGE

Medarbetarundersökning Göteborgs Stad 2014

STs jobbsökarguide. tips och råd på vägen mot drömjobbet

DEN NYA ADMINISTRATÖREN Ett ESF-finansierat kompetensutvecklingsprojekt mellan Tranemo kommun och Orust kommun

Att försörja sig och utvecklas

Hos oss får du förmåner som gör skillnad

1) Kön. 2) Hur fick du först reda på kommunens satsning på sommarjobb?

Äntligen! Ett stöd för alla som hamnat i den här situationen.

Omställningsfonden för dig som blir uppsagd inom kommuner och landsting.

BESLUTSFÖRSLAG Katarina Erlingson Datum Dnr 1 (1) 18 förslag för framtidens arbetsplats

Praktikrapport. Allmänt om praktikplatsen

Medarbetarenkät / Totalrapport Lycksele kommun (ej bolag) Svarsfrekvens: 74,3

MIX, RECEPT, FÖRUTSÄTTNING...

Praktikkartläggning. Så här gör vi det bättre för individer och arbetsgivare i samband med praktik eller subventionerad anställning

Medarbetarundersökning Sept. 2010

SATSA PÅ ETT UTBYTE MED MÅNGA VINNARE PLUGGJOBB. Kvalificerat arbete för akademiker under studietiden

PERSONA TALIST Att leda den unga generationen: Generation Ordning

Region Gotlands Medarbetarenkät. Resultatrapport

Ny chef i staten. Arbetsgivarverket. Statligt nyanställda chefer om karriärval och. staten som attraktiv arbetsgivare

Rent vatten. Ett jobb för livet.

Medarbetarenkät Lycksele / MSF. Svarsfrekvens: 100

EXPERTER PÅ LÄKEMEDEL

Personlig hjälp till nytt arbete - för tjänstemän!

Sommarjobb i Nacka 2015

Medarbetarenkät / Piteå. Svarsfrekvens: 80,7

arbete, ekonomi och fritid

Transkript:

Spännade utmaningar och intressanta möjligheter Jobba på en myndighet!

Myndighetsnätverket i Sundsvallsregionen Myndighetsnätverket är ett samarbete mellan ett antal myndigheter i Sundsvallsregionen. Myndigheter som har återkommande behov av att rekrytera kvalificerade medarbetare och akademiker till sin verksamhet. Vi samverkar bland annat för att visa att staten är en potentiell och intressant arbetsgivare.

Stor efterfrågan på kvalificerade medarbetare inom statlig sektor Myndigheter är stora arbetsgivare för välutbildade akademiker och experter. Staten kommer att ställas inför stora pensionsavgångar de närmaste tio åren. Det kommer att skapa många intressanta jobb- och karriärsmöjligheter inom statlig sektor. Utmanande arbetsuppgifter och eget ansvar En av de stora fördelarna med att arbeta på en myndighet är att få möjlighet att arbeta med stora och viktiga samhällsuppdrag. Det finns ett stort antal spännade, utvecklande och framförallt kvalificerade jobb på våra myndigheter. På en stor arbetsplats som en myndighet finns även gott om möjligheter att utvecklas och få nya utmanande och mer kvalificerade arbetsuppgifter. Tid att leva också En balanserad vardag med utrymme för både fritid och familj är viktigt. När alla delar i livet fungerar gör våra medarbetare också ett bra jobb. Det vet vi. Förutom att vi vill att våra medarbetare tar ut föräldraledighet, tycker vi det är viktigt att vardagspusslet går ihop. Föräldrar har rätt att arbeta deltid ända fram till att barnet fyllt 12 år. Friskvårdsförmåner Att träna på arbetstid en timme i veckan är en annan uppskattad förmån, som dessutom kryddas med ett friskvårdsbidrag för köp av träningskort. Mer än bara lön Kollektivavtal och tjänstepension är en självklarhet. Beroende på din ålder har du 28, 31 eller 35 dagars semester per år. Dessutom finns ett antal förmåner som exempelvis 90 procent av lönen vid sjukdom, vård av barn och under föräldraledighet samt ersättning för sjukvård och läkemedel. Via trygghetsavtalet får du dessutom möjlighet till stöd om du skulle bli uppsagd på grund av arbetsbrist. m

Ekonom Controller Ingenjör Applikationsspecialist Handläggare Språkvårdare Kriminalvårdare It-strateg Grafisk formgivare Driftsamordnare Många intressanta yrkesroller hos våra myndigheter Kommunikatör Internrevisor Biolog Kundansvarig Avtalsspecialist Kravfångare Registrator It-arkitekt Kulturvetare Jurist Projektledare Operatör It-arkitekt Chef HR-utvecklare Statistiker Testledare Säkerhetsspecialist Utredare Versamhetsarkitekt Systemutvecklare Veterinär Webbdesigner Koordinator Arkeolog Verksamhetsspecialist Aktuarie Naturvårdare Arkitekt Teknisk projektledare Utbildare It-samordnare Jägmästare Informationsspecialist Testare Informationsarkitekt Databasadministratör It-tekniker Systemarkitekt

Intervju med en projektledare Namn: Javier Pirfano Arbetar som: Projektledare Myndighet: Bolagsverket Fritidsintressen: Fotboll, mat och musik. Är en av frontfigurerna i bandet Café Colonial. Javier har en egen kanal på youtube där en miljon besökare tagit del av hans gitarrlektioner. Hög trivselfaktor Jag trivs toppenbra på Bolagsverket! Jag borde ha börjat tidigare, svarar Javier Pirfano på frågan om hur han trivs på sitt relativt nya jobb. Och utvecklar: Här finns det en företagskultur som den var förr, på 90-talet i Sverige. Här är företagskulturen mild, platt och kommunikativ. Den kulturen har i stort sett försvunnit inom den privata sektorn. Det är bara pengar som gäller vilket går ut över kvaliteten på det man gör. En stark vilja och ett driv att göra bra saker för våra kunder Javier jobbar som projektledare på Systemsektionen. Just nu med fullt fokus på ett projekt som ska göra den manuella granskningen av företagsnamn hos Bolagsverket automatiserad. Bolagsverket är statligt, men inte statligt på det sätt att vi lutar oss tillbaka och inte gör någonting. Här finns en tydlig vilja och ett driv att göra bra saker för våra kunder. Det påminner om hur det var hos min tidigare arbetsgivare, innan privatiseringen, säger Javier entusiatiskt. Punkterade mina fördomar Innan jag sökte till Bolagsverket hade bara jobbat inom den privata sektorn. Och jag hade nog lite fördomar om hur det är att arbeta på en myndighet, som att det är lite grått, tråkigt och går långsamt. Men, redan vid rekryteringen blev jag positivt överraskad av hur proffsigt och flexibelt jag blev bemött av min nya arbetsgivare, konstaterar Javier. Passion for life Mitt personliga motto är Passion for life - du ska njuta av livet. Det måste finnas tid för att hinna njuta av livet. Och det tycker jag att det finns här för mig. Staten kommer aldrig att vara löneledande men vi har andra fördelar där balans i livet är en viktig del. Ett exempel är att vi har fler semesterdagar än de lagstadgade fem veckorna, avslutar Javier Pirfano. m

Vad söker du? Möjligheterna är många inom staten Ett sommarjobb... Flera av våra myndigheter anställer semestervikarier inom många olika yrkeskategorier. Det är ett utmärkt tillfälle för dig att prova vad vi myndigheter har att erbjuda. kanske en praktikplats... Kanske kan vi erbjuda dig en praktikplats under din högskole- och universitetsutbildning. Flera av våra myndigheter tar emot praktikanter inom ett flertal yrkesområden. E-posta en intresseanmälan till den myndighet du är intresserad av praktikplats hos. ett spännade examensjobb... Som student får du inblick i myndigheternas verksamhet, möjlighet att knyta nya kontakter och testa dina teoretiska kunskaper i praktisk handling. Vi får möjlighet att lära känna dig och ta till oss dina kunskaper och idéer. eller en fast anställning? Bevaka dina möjligheter Håll utkik efter annonser om aktuella rekryteringar och sommarjobb på myndigheternas webbplatser. Där hittar du även kontaktuppgifter för att söka praktikplats eller examensjobb. Webbadresserna hittar du på sista sidan i den här broschyren.

Intervju med en kommunikatör Namn: Camilla Borgström Arbetar som: Kommunikatör Myndighet: Statens tjänstepensionsverk (SPV) Fritidsintressen: Resa, mode, heminredning och att träna. Öppenhet, ansvar och service Jag trivs mycket bra på SPV. Det finns många fördelar med att jobba i offentlig sektor. Förutom goda möjligheter till utveckling så gillar jag att arbetet genomsyras av öppenhet, ansvar och service, konstaterar Camilla. Som kommunikatör på SPV ansvarar Camilla i första hand för extern information om den statliga tjänstepensionen men jobbar även en hel del med intern information. Den externa informationen är allt från brev och texter på webben till att varje år arrangera ett stort evenemang i Stockholm. En stor fördel med mitt jobb är att jag får ta mycket ansvar. Jag arbetar utifrån fasta målsättningar men bestämmer till stor del själv hur jag ska lägga upp mitt arbete för att nå målen, berättar Camilla. otydlig bild av hur det var att arbeta statligt. SPV administrerar den statliga tjänstepensionen åt de statliga arbetsgivarna och deras medarbetare och finansieras med avgifter och anslag. På SPV arbetar vi utifrån lagar, avtal och förordningar. Vi arbetar för att ta fram helhetslösningar för våra kundgrupper och för en hållbar utveckling för samhället. Jag upplever att många medarbetare känner delaktighet, stolthet och engagemang, fortsätter Camilla. Meningsfullt arbete med bra villkor Jag är nöjd med mitt arbete och det känns meningsfullt vilket är en förutsättning för att jag ska trivas. På SPV har vi bra arbetstider, många semesterdagar och subventionerad friskvård vilket passar bra med mitt privatliv, avslutar Camilla. m Hade en ganska otydlig bild av statligt arbete Camilla har tidigare arbetat som kommunikatör på det privata området. Innan hon började på SPV hade hon en ganska

Intervju med en verksamhetsutvecklare Namn: Jonas Thunberg Arbetar som: Verksamhetsutvecklare Myndighet: CSN Fritidsintressen: Dataspel och att umgås med kompisar. Har ett stort teknikintresse och är lite pryltokig. Började som trainee Jonas började på CSN 2009 då han deltog i ett traineeprogram inom CSN:s it-verksamhet. Målet med programmet var att ge de fem deltagarna förutsättning att kunna arbeta i olika it-roller inom CSN. Det var en väldigt bra och bred introduktion, berättar Jonas. Vi fick möjlighet att besöka och lära oss om alla avdelningar och enheter inom CSN och fick en god inblick i verksamheten. Vi fick också delta i ett flertal olika utbildningar, både internt och externt. Alla deltagare på traineeprogrammet jobbar kvar på CSN och har olika yrkesroller. Fokus på kunden Idag jobbar Jonas som verksamhetsutvecklare på kundmötesavdelningen. CSN har en viktig verksamhet som många är beroende av. Som verksamhetsutvecklare jobbar jag med att effektivisera CSN:s verksamhet för att underlätta för kunderna. Jag känner att mitt jobb betyder något, säger Jonas. Viktigt uppdrag Jag gillar att jobba på en statlig myndighet, konstaterar Jonas. CSN gör det möjligt för alla i Sverige att kunna studera - det är ett viktigt uppdrag och det känns bra att vara med och bidra till det. Som anställd har jag dessutom en rad olika förmåner. För mig är det viktigt att kunna ha en bra balans mellan jobb och fritid och det tycker jag är möjligt här där jag bland annat har extra semesterdagar. Roliga arbetsuppgifter CSN är en väldigt bra arbetsplats. Jag har fantastiska arbetskamrater och jätteroliga arbetsuppgifter, berättar Jonas entusiastiskt! Att jobba som verksamhetsutvecklare är kreativt, ett jobb för den som är nyfiken och gillar nya saker. Ingen dag är den andra lik och det är det jag verkligen gillar med det här jobbet, avslutar han. m

Intervju med en kriminalvårdare Namn: Marie Larsson Arbetar som: Kriminalvårdare Myndighet: Kriminalvården Fritidsintressen: Djur, sport och umgås med familjen. Marie har tre hästar och tävlar i dressyr. Att se människan bakom brottet Att arbeta som kriminalvårdare är både intressant och utmanande. Det är mötet med människor som jag gillar mest. Vårt jobb handlar om att försöka se människan bakom brottet, säger Marie Larsson som arbetar på anstalten Ljustadalen. Det är ett omfattande arbete som krävs för att intagna, på ett bra sätt, ska kunna slussas ut till ett liv i frihet utan återfall i kriminalitet och droger. Dagarna på en anstalt fylls därför med arbete, utbildning och behandling för att klienterna ska tillägna sig nya kunskaper eller bryta invanda tankemönster. En human människosyn och en tro på människans vilja och förmåga till förändring är viktigt om man ska arbeta som kriminalvårdare, anser Marie. Den ena dagen är inte den andra lik Anstalten Ljustadalen är en öppen anstalt med 20 intagna, alla kvinnor. Marie, som har studerat beteendevetenskap, trivs att arbeta på en liten anstalt eftersom hon blir insatt i många olika områden. Mitt arbete är oerhört varierande, den ena dagen är inte den andra lik. En dag kanske jag har motiverande samtal med klienter, nästa dag kanske jag är larmchef där jag ska leda och fördela arbetet på incidentplatsen. Jag trivs med att ha många bollar i luften, säger Marie entusiastiskt. Studier med full lön Marie tycker att Kriminalvården är en arbetsgivare som kan erbjuda goda utvecklingsmöjligheter. En fast anställning föregås av en 20 veckors grundutbildning där det ingår fem veckors praktik. Under praktiken får man prova på att arbeta inom Kriminalvårdens tre verksamhetsgrenar: anstalt, häkte och frivård. Andra delar består av konflikthantering, självskydd, etik och förstås regelverk. En stor förmån är att studierna sker med full lön. Det är nya utmaningar varje dag som innebär att jag utvecklas hela tiden. Dessutom har Kriminalvården många bra vidareutbildningar vilket gör att jag kan fortsätta att förkovra mig, avslutar Marie Larsson. m

Snabba fakta om några av våra myndigheter Bolagsverket Vi registrerar företag och tar emot årsredovisningar. Granskar, registrerar och informerar för ett enkelt företagande och ett rättssäkert näringsliv. Bolagsverket har cirka 500 anställda och finns i Sundsvall. Läs mer på www.bolagsverket.se Centrala studiestödsnämnden Vi beslutar om och betalar ut det svenska studiestödet, det vill säga bidrag och lån till dem som studerar i Sverige och utomlands. CSN har cirka 900 anställda på 11 orter. Huvudkontoret ligger i Sundsvall. Läs mer på www.csn.se Försäkringskassan Vi ansvarar för en stor del av de offentliga trygghetssystemen. Försäkringskassan utreder, beslutar om och betalar ut bidrag och ersättningar i socialförsäkringen. Försäkringskassan har cirka 12 500 medarbetare i hela Sverige. I Sundsvall arbetar 850 personer och det är här som processjuridiska enheten finns. Läs mer på www.forsakringskassan.se föra fram invånarnas behov för att få en bra utveckling när det gäller arbete, service och miljö. Målet är en ren livsmiljö, en stabil arbetsmarknad samt ett gott liv för invånarna. Länsstyrelsen Västernorrland har ungefär 230 anställda och finns i Härnösand. Läs mer på www.lansstyrelsen.se Statens tjänstepensionsverk Vi beräknar och betalar ut tjänstepensioner och andra avtalsförmåner för bland annat anställda inom staten och statliga bolag. SPV finns i Sundsvall och har 310 medarbetare. Läs mer på www.spv.se Kriminalvården, region Nord Vår främsta uppgift är att minska kriminalitet och återfall i brott. Kriminalvården har cirka 9 000 anställda i hela Sverige. Läs mer på www.kriminalvarden.se Länsstyrelsen Västernorrland Vi ser till att riksdagens och regeringens beslut genomförs i länet. Länsstyrelsen ska också samordna olika intressen och

Håll koll på våra webbplatser På myndigheternas webbplatser utannonseras aktuella rekryteringar, sommarjobb och examensjobb vi kan erbjuda. Bolagsverket www.bolagsverket.se Mittuniversitetet www.miun.se Centrala studiestödsnämnden (CSN) www.csn.se Folke Bernadotteakademin www.folkebernadotteacademy.se Försäkringskassan www.forsakringskassan.se Förvaltningsrätten Härnösand www.forvaltningsratteniharnosand. domstol.se Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB) www.msb.se Rättshjälpsmyndigheten www.rattshjalp.se Specialpedagogiska skolmyndigheten (SPSM) www.spsm.se Statens tjänstepensionsverk (SPV) www.spv.se Hovrätten för Nedre Norrland www.hovrattenfornedrenorrland.se Sundsvalls tingsrätt www.sundsvallstingsratt.se Kriminalvården, region Nord www.kriminalvarden.se Tullverket www.tullverket.se Länsstyrelsen Västernorrland www.lansstyrelsen.se

Myndighetsnätverket ett samarbete mellan Bolagsverket Centrala studiestödsnämnden (CSN) Folke Bernadotteakademin Försäkringskassan Förvaltningsrätten Härnösand Hovrätten för Nedre Norrland Kriminalvården, region Nord Länsstyrelsen Västernorrland Mittuniversitetet Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB) Rättshjälpsmyndigheten Specialpedagogiska skolmyndigheten Statens tjänstepensionsverk (SPV) Sundsvalls tingsrätt Tullverket www.myndighetsnatverket.se Myndighetsnätverket 2014-09-30