Vision och Värdegrund Nyköpings Ungdomsfullmäktige



Relevanta dokument
Vision och Värdegrund Nyköpings Ungdomsfullmäktige

Stadgar för Nyköpings Ungdomsfullmäktige (NU)

1. Jag upplever att min utbildning håller god kvalitet. NE och MÅG 1 Inte alls Stämmer helt 11 6

Plan för dialog, inflytande och samverkan med barn och unga. Antagen av kommunfullmäktige Diarienummer 416/2011

Tobak. Handlingsprogrammets åtgärdsdel 1(6)

Enligt preliminärt snabbprotokoll från kongressen

Programområde Vägledande idé och tanke Perspektiv Elevens perspektiv.. 5. Föräldrarnas perspektiv... 5

FÖRSKOLA Indikatorer 1. Varje förskolas utveckling 1.1 Systematiskt kvalitetsarbete 1.2 Miljö, lokaler och utrustning 1.3 Barngruppens sammansättning

MILJÖPOLICY. Fastställd av styrelsen den 6 december 2013

Skellefteå kommun Utvecklad medborgardialog. Som en del av ett proaktivt styre

Idrottspolitiskt program kommunfullmäktige 11 november 2013

En drogfri miljö. Drogpolicy

Kultur- och utbildningsnämndens prioriterade mål

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Verksamhetsplan 2014/2015 Holmesskolan (skola och fritidshem)

Folkhälsoprogram

Elevdemokrati och inflytande

Plan för att främja likabehandling samt förebygga diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling

Idrottspolitiskt program för Falköpings kommun

JÄMSTÄLLDHET I EKSJÖ KOMMUN

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling gällande Frösundas särskolor Ikasus samt Äventyrsskolan

Likabehandlingsplan Ullervads skola och fritidshem

Västerås Idrottsgymnasium

Inför en dag på Bergeforsens skola känner alla barn och elever positiva förväntningar och glädje.

Vision. Förväntansdokument. Ordningsregler. Läsåret

Likabehandlingsplan Lunnekullens förskola

Kvalitetsredovisning för läsåret 2012

Systematiskt kvalitetsarbete. Barn- och ungdomsnämnden, Laholms kommun

ABF Stockholm. Vuxenutbildning - Våren 2010

Oderljunga skolas likabehandlingsplan. Läsåret 15/16

PM Uppföljning av granskningen angående implementering av FN:s barnkonvention

Trygghetsplan. Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. Ydreskolan Bule

LIKA-behandlingsplan

Policy för arbetet med nationella minoriteter i Upplands Väsby kommun

Kungsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling Grunduppgifter

Kvalitetsredovisning fo r la sa ret 2013

Stockholms stads budgetförslag för 2016

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Kanehalls och Tingshusets förskolor

Åshammars. Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Ullervads skola och fritidshems plan mot kränkande behandling

Verksamhetsplan. för arbetet som Fairtrade City. Diarienummer: Ks2016/ Gäller från:

Höjning av schabloner/peng 2014

Program för barn och ungdomskultur i Vetlanda kommun

Motion om sänkt rösträttsålder till 16 år i kommunalvalet i Falkenbergs kommun. Dnr KS

Plan för folkhälsoarbetet. Antagen av kommunfullmäktige den 18 oktober 2007

Förskola, före skola - lärande och bärande

Mönsterås Komvux Likabehandlingsplan mot diskriminering, trakasserier och annan kränkande behandling

Likabehandlingsplan. Förskolan Norrskenet

Barn- och utbildningsförvaltningen LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR BOLLEBYGDS FÖRSKOLEVERKSAMHET

Sunne gymnasieskola Broby Läsåret 2015/16

Lundbyskolan Likabehandlingsplan

Verksamhetsplan för förskolan. Verksamhetsplan2015/16

Strategi» Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Borås Stads. Program för ett tillgängligt samhälle

Kvalitetsredovisning 2010/2011 för Eklunda förskola Skolnämnd sydost

JÄMSTÄLLD ORGANISATION 2011 Handlingsplan för IOGT-NTO:s jämställdhetsarbete

Strömbackaskolan läsåret Handlingsplan mot droger

DROGPOLICY KOMVUX. Bildningsförvaltningen rev feb 2015 Vuxenutbildningscentrum

Årlig plan mot diskriminering och kränkande behandling

Arbetsplan för Västra Bodarna fritidshem

Hedskolan Luleås plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING & LIKABEHANDLINGSPLAN

Lokal likabehandlingsplan samt plan mot kränkande behandling för Uddevalla gymnasieskola Östrabo Yrkes År 2012

Mål för tema Makt och demokrati år 6-7

Former för inflytande för ungdomar - Betänkande

Dokumentbeteckning. Folkhälsostrategi för Trollhättans Stad Handläggare/Förvaltning Folkhälsostrateg/KSF

Politiska inriktningar och ambitioner för Nordanstigs kommuns förvaltningar och helägda bolag

Operativa mål/aktiviteter:

Äldrepolicy med fokusområden. Stenungsunds kommun

Upphävande av Policy för hälsa och trygghet och Ungdomspolitisk strategi

Nyhet! Upplaga 1. Vision utbildningar. Mentorskapsprogram. för avdelningar och klubbar. *Förslag på utbildningsmaterial*

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR

LIKABEHANDLINGSPLAN OCH ÅRLIG PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING FÖR LYCKORNAS FÖRSKOLA LÄSÅR 2012/2013

Arbetsplan för Sollebrunns förskola Läsåret 2015/2016

Verksamhetsplan 2010 Villaägarna i Kungsbacka kommun

Verksamhetsplan HSO Skånes verksamhetsplan och ekonomisk budget för

Värdegrund Ellös Skola F-6

UTKAST maj 2008 SVALORNA LATINAMERIKAS Grunderna för Svalorna LA:s arbete i Latinamerika och Sverige. ÖVERGRIPANDE POLICYDOKUMENT

SAMHÄLLSKUNSKAP. Ämnets syfte och roll i utbildningen

Barn- och ungdomspolitisk strategi

Barn- och utbildningsförvaltningen Dnr Drogpolicy och handlingsplan för elever/ungdomar

Alkohol- och drogpolitiskt handlingsprogram för Vännäs kommun

Planen mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. läsåret 2014/2015. Reviderad

Bildningsstaden Borås

Nykyrka skolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

KOSTPOLICY FÖR OCKELBO KOMMUN

Förutsättningsfrågor för fri och självständig organisering av. Sveriges Elevkårer

LIKABEHANDLINGSPLAN YTTERBYSKOLAN

Tierpspanelen Rapport 1 Medborgarservice

Don't drink & drive i skolan

Likabehandlingsplan Martin Koch-gymnasiet och Gymnasiesärskolan

Utvecklingsplan Svenska Skolan Lissabon

Bessemerskolan Fordon och Transportprogrammets plan mot diskriminering och kränkande behandling

Innehåll Innehållsförteckning

Landstinget Västmanlands policy och program för delaktighet för personer med funktionsnedsättning

Verksamhetsplan

Systematiskt kvalitetsarbete

Likabehandlingsplan Regnbågsskolan F- 6 och fritidshem

Likabehandlingsplan Kalvhagens förskola 2009

Transkript:

Vision och Värdegrund Nyköpings Ungdomsfullmäktige

2/6 Innehållsförteckning Inledning... 3 Syfte... 3 Vision... 4 Primära mål...5 Sekundära mål...5 Värdegrund... 6 Demokratiskt...6 Partipolitiskt obundet...6 Religiöst obundet...6 Alkohol- och drogfritt...6 Ideellt...6

3/6 Inledning Nyköpings Ungdomsfullmäktige (NU) startades 1995 och består av ungdomar från Nyköpings högstadie- och gymnasieskolor. NU:s huvudsakliga syfte är att ge ungdomar möjligheter att påverka i Nyköpings kommun, göra politiken mer levande samt att öka kvalitén på de beslut som rör ungdomar. Nyköpings Ungdomsfullmäktige jobbar även för att ge ett ungdomligt synsätt till Nyköpings politiker. Syfte Vision och Värdegrunden ska fastställa organisationens syfte, värderingar och mål. För att Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska kunna utföra sitt uppdrag behövs riktlinjer för verksamheten. Alla beslut som Nyköpings Ungdomsfullmäktiges styrelse och ledamöter fattar ska grundas och ha stöd i organisationens Vision och Värdegrund. Dokumentet Vision och Värdegrund ska användas för intern såväl som extern marknadsföring. Ungdomsfullmäktiges Vision och Värdegrund ska vara ett levande dokument som ledamöterna själva tolkar. Dokumentet ska antas och vid behov revideras på kongressen inför varje mandatperiod.

4/6 Vision Alla ungdomar som går i skolan eller bor i Nyköping ska känna att de har inflytande över Nyköpings Ungdomsfullmäktige som i sin tur ska ha ett reellt inflytande på politiken i Nyköpings Kommun.

5/6 Primära mål Alla ungdomar som bor eller går i skolan i Nyköping ska känna till sin rätt att vara med och påverka politiken i Nyköpings Kommun genom Nyköpings Ungdomsfullmäktige. Alla politiker i Nyköping ska känna till Nyköpings Ungdomsfullmäktiges verksamhet. All skolpersonal i Nyköping ska känna till Nyköpings Ungdomsfullmäktiges verksamhet. Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska arbeta för att stärka demokratin ute på skolorna och tydliggöra motionsrätten till Nyköpings Ungdomsfullmäktige. Sekundära mål Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska inför varje mandatperiod besöka Nyköpings högstadie- och gymnasieskolor med syfte att informera alla elever om verksamheten samt ge eleverna möjlighet att själva engagera sig i Nyköpings Ungdomsfullmäktige. Genom att aktivt förmedla kunskap om Nyköpings Ungdomsfullmäktiges verksamhet till politiker och tjänstemän i Nyköpings Kommun ska vi öka medvetenheten om organisationen. Genom att aktivt förmedla kunskap om Nyköpings Ungdomsfullmäktiges verksamhet till skolpersonal på fristående skolor i Nyköping ska vi öka medvetenheten om organisationen. Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska i sitt arbete med elevdemokrati vända sig till elevråden på högstadie- och gymnasieskolor i Nyköping. Vi ska tydliggöra att motionsrätten till Nyköpings Ungdomsfullmäktige inte bara gäller ledamöter utan alla ungdomar i Nyköping. Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska inhämta och sprida information från och till de nationella och internationella nätverken organisationen ingår i.

6/6 Värdegrund Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska vara: Demokratiskt Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska alltid ta ställning mot alla former av diskriminering samt organisationer som inte har en demokratisk värdegrund. Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska aktivt jobba för mångfald och allas lika värde. Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska alltid värna om demokratin, i den egna organisationen samt hos samarbetspartners. Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska sträva efter mångfald i organisationen. Detta innefattar även en jämn könsfördelning. Partipolitiskt obundet Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska jobba med politisk påverkan men aldrig ta ställning i partipolitiska frågor. Alla är välkomna till Nyköpings Ungdomsfullmäktige oavsett partipolitisk tillhörighet eller avsaknad av sådan. Religiöst obundet Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska vara religiöst obundet. Alla är välkomna till Nyköpings Ungdomsfullmäktige oavsett religiös åskådning eller avsaknad av sådan. Alkohol- och drogfritt Alla aktiviteter som Nyköpings Ungdomsfullmäktige håller i ska vara alkoholoch drogfria. När ledamöterna representerar Nyköpings Ungdomsfullmäktige ska de alltid vara alkohol- och drogfria. Ideellt Ledamöterna i Nyköpings Ungdomsfullmäktige engagerar sig ideellt och får tillbaka kunskap, erfarenhet och meriter.