Fastighet och service Region Uppsala Tillsammans gör vi skillnad! Fastighet och service

Relevanta dokument
Syfte Syftet är att definiera och beskriva roller, ansvar och befogenheter för förvaltningens miljö och energiarbete.

Välkommen till oss! Hej och välkommen till oss. Du är efterlängtad!

Värme på dina villkor

Sveriges Kommuner och Landsting. Felix Krause Sonja Pagrotsky

Kvalitetsbokslut Regionservice 2013

Landstinget betalar för ett fullt fungerande sjukhus i 30 år

RU 16.2 Revisionsprogram

Optimalt helt enkelt!

FRAMTIDENS AKADEMISKA SJUKHUS (FAS)

Tillsammans skapar och bygger vi Nya Karolinska Solna

Social hållbarhet. Britta Blaxhult Chef projekt och

Hur arbetar Dalkia med underhåll? av Kerstin Nordgren, Dalkia


en helhetslösning inom operativ förvaltning, med tjänster inom teknisk, ekonomisk och kommersiell förvaltning av vindkraftverk.

Vårt ord håller hela vägen

Stockholms läns landstings Personalpolicy

Tabell 1: Utbildningar i Enköping kommun

Landstingens fastighetsbestånd

MILJÖLEDNINGSSYSEM MORA DATORER AB

Varumärkesplattform Nacka vatten och avfall. nackavattenavfall.se

Kungsmontage Entreprenad. moderbolag. Kungsvåningen Förvaltning. fastighetsförvaltning

AFFÄRSPLAN. AB Stora Tunabyggen. 1 Tunabyggen Affärsplan Tunabyggen Affärsplan Box Borlänge

Värdegrund på Alfa-kassan

4: Revidering av Personalpolicy Gävle kommunkoncern Delges:

VGR IT verksamhetsplan 2018

Serviceguiden. Hyresgästernas vägvisare till Locums bas- och tilläggstjänster

En hållbar stad öppen för världen

Teknisk fastighetsförvaltning. Grundbegrepp drift och underhåll

Vad är Facility Management (FM)? Per Lilliehorn Lilliehorn Konsult AB

Så gör vi Gävle Gävle kommunkoncerns medarbetarpolicy

6 Yttrande över Remiss Gemensam upphandling av telefoni för Region Stockholm HSN

Kob 1.1 Miljöhandbok inledning

Hållbar stad öppen för världen

VILL DU VETA MER?

Uppförandekod Socialt Ansvar Hållbarhetspolicy

KARTLÄGGNING AV KOMMUNALA YRKESUTBILDNINGAR FÖR VUXNA OCH YRKESHÖGSKOLAN

SERVICELOGISTIK MED ASCOM JOB AGENT ASCOM JOB AGENT VÄGEN TILL EFFEKTIV SERVICELOGISTIK

Därför behöver vården. Kasewa Dabagh Celepli/ AIS / SoL

Effektivisera din fastighet med hjälp av vår bokserie REPAB Fakta. Incit AB Lena Johansson Walter

Fastighetsnyckeltal 2018 SAMMANDRAG REGIONER - FOU-FONDEN FÖR REGIONERNAS FASTIGHETSFRÅGOR. Fastighetsnyckeltal

Workshop: Lyckas med Governance, projektportfölj och projektkontor!

Vi utbildar morgondagens ingenjörer och tekniker sedan 1924

Chefsuppdrag och ledarpolicy för Västerås stad

Uppförandekod. Riktlinjer för medarbetare och samarbetspartners

Välkommen till Folksam Fastigheter.

Tunabyggen Affärsplan

Vårt uppdrag. Solna den 27 oktober 2017 Norrenergi AB. Stefan Persson Verkställande direktör

EN AV SVERIGES BÄSTA FASTIGHETSFÖRVALTARE 2020

Policy för ledar- och medarbetarskap vid Kammarkollegiet

Så får Atlas Copco ut maximalt värde och säkrad drift av sina affärskritiska applikationer

Framtidsplanen. Vad vi gör. Strategiska investeringar. Affärsplan

Kvalitetspolicy. Antagen av kommunfullmäktige

Personalpolicy. Laholms kommun

Leverantörens väg till avtal

Transporternas roll i den cirkulära ekonomin

ATT BYGGA FÖRTROENDE

SAV FJÄRRVÄRME. Betäckningar

Energitjänster. Effektivare energianvändning för bostäder. Minskad miljöpåverkan och förbättrad ekonomi för bostäder.

Policy och riktlinjer för användning av informationsteknik inom Göteborgs Stad

Landstingens fastighetsbestånd

Ladok3 på GU. Rollbeskrivning i projektorganisationen

Miljömål och handlingsplan för 2017 års miljöarbete

Intraservice. Kundupplevelsestrategi information till nämnden Odette Escobar

KARTLÄGGNING AV KOMMUNALA YRKESUTBILDNINGAR FÖR VUXNA OCH YRKESHÖGSKOLAN

Bemanningsföretagen - omsättning

KARTLÄGGNING AV KOMMUNALA YRKESUTBILDNINGAR FÖR VUXNA OCH YRKESHÖGSKOLAN

Vi hjälper er nå era klimatmål

Verksamhetsfolder Fastighets- och serviceförvaltningen

Utbildningsvägar till Fastighetsbranschen

STAPLAR OCH GODA BETYG - resultat och kommentarer från vår kundundersökning hösten 2013.

UPPFÖRANDEKOD FÖR ENTREPRENÖRER LEVERANTÖRER OCH KONSULTER TILL MARTINSONS

1

ID-begrepp L17_8. Dokumentnamn Dokumenttyp Giltig från Kvalitetspolicy Policy Verkställande direktör

Ditt nästa kontor? Uppsala Science Park

IT-strategi. Krokoms kommun

Facilities Management

Projektprocessen. Projektprocess

Projektkontoret. Januari

SMART IKT FÖR ATT BO OCH ARBETA I NORRA DJURGÅRDSSTADEN ANVÄNDANDE OCH TILLGÄNGLIGHET - WORKSHOP

Hälsa && hållbarhet. Om hur vi arbetar långsiktigt med hållbar utveckling på Sophiahemmet

Strategiska förutsättningar

Uppförandekod. Have a safe journey

Landstingsfastigheter

Dokumentnamn: Verksamhetspolicy

Strategisk plan

HÅLLBARHETSPOLICY. Lansa Fastigheter AB. Fastställd vid styrelsemöte

Energisparprojekt för bättre livsmiljö Gavlefastigheter AB

Intendenturens organisation och ledning

Instruktion för kommundirektören i Kävlinge kommun Ärende 5 KS 2017/380

Vår vision. Tillsammans mot en värld med mera LED. Designlight ska vara förstahandsvalet inom LED-belysning. Designlight ska vara förstahandsvalet...

MILJÖLEDNINGSSYSTEM. Bröderna Näslund Byggare AB Januari 2008

Identifiera dina kompetenser

Fastighetsbranschens efterfrågan påarbetskraft

TL BYGG SÅ BYGGER VI STOLTHET TL BYGG - FÖRETAGET SOM BYGGER STOLTHET

Hitta ditt yrke inom installation På lätt och kortfattad svenska

Personalpolitiskt program

Policy för personalpolitik i Flens kommun - tillsammans är vi Flens kommun

Skräddarsydda lösningar. För oss är kunden i fokus. Och att kunna leverera produkter snabbt, ser vi som en självklarhet.

Välkommen till Lokalförvaltningen

Personalpolitiskt program

Transkript:

Fastighet och service

Värdegrund Fastighet och service utgår från alla människors lika värde och bemöter alla med respekt, omtanke och öppenhet. Professionella; Vi arbetar effektivt, proaktivt och värdeskapande. Vi utvecklar våra arbetssätt och metoder genom ständiga förbättringar. Pålitliga; Genom kommunikation och tydlighet skapar vi förtroende. Vi levererar enligt förväntan. Serviceinriktade; Med stolthet och omtanke utför vi vårt samhällsviktiga uppdrag. Vi underlättar och skapar förutsättningar för hälsa, hållbarhet och utveckling. Gemensamt ansvarstagande; Varje medarbetare representerar och tar ett aktivt ansvar för hela Fastighet och service. Alla är en del av helheten och är med och gör skillnad.

Var är vi verksamma? Akademiska sjukhuset Lasarettet i Enköping Vårdcentraler och folktandvård Bussdepåer Wiks slott

Yrken hos oss (i urval) Fastighetsförvaltare Projektledare Drifttekniker inom bl.a. el, vvs, bygg, styr, elkraft, ventilation Vaktmästare; truckförare, VNS, patienttransport Teknisk förvaltare

Kommunikation Uppsnabbat Regionuppsala.se

Fastighetsavdelningen Wiks slott är Mellansveriges bäst bevarade medeltidsborg, uppförd på 1400-talet. Förvaltar en lokalyta om 700 000 kvm 17 medarbetare som bland annat jobbar med marknad & exploatering, säkerhet, fastighetsdokumentation, fastighetsförvaltning med mera

Fastighetsavdelningens uppdrag Förvalta och utveckla Region Uppsalas fastigheter och förhyrda lokaler

Beställar- och controlleravdelningen Rösterna som du hör när du ringer till en vårdcentral tillhör Barbro och Timmy? 15 medarbetare som bland annat ansvarar för städ, kost, tele, IT, avfall, mark, tvätt Jan Asklöf

Beställar- och controlleravdelningens uppdrag Följa upp och utveckla de avtal vi har med externa serviceleverantörer inom exempelvis: Lokalvård och vaktmästeritjänster Patientkost, café och restaurang Textilleveranser Avfallshantering Markservice Parkeringsbevakning Med flera Ansvara för Region Uppsalas telefonilösningar vilket omfattar intern support, telefonistservice och avtal med externa leverantörer av telefonitjänster och hårdvara. Förvalta och tillsammans med verksamheten utveckla de IT-system som är unika för förvaltningen Fastighet och service, samt tillhandahålla teknisk IT-support till våra användare.

Vi har en årlig projektbudget på ca 5,5 miljarder kronor. Projektavdelningen 14 medarbetare som bland annat jobbar med projektledning och klinisk design Ca 300 projekt

Projektavdelningens uppdrag Att styra och leda fastighetprojekt för förvaltningens kunder. Projektavdelningen förfogar över anställda chefer, stödresurser, projektledare och funktionsplanerare samt projektledningskonsulter. Projektavdelningen innehar det ledande ansvaret för projektportföljen och skapar beslutsunderlag för de styrande besluten avseende projekten i projektportföljen. Projektkontoret ansvarar också för kompetensförsörjning av projektledare och funktionsplanerare, dels metoder och processer för projektledning. Projektkontoret har en ledande roll för att beskriva och förankra processer för projektportföljstyrning och projektstyrning, men dessa är förvaltningsöverbryggande, och hela förvaltningen behövs för att arbeta effektivt.

Vårt energisparprojekt har sparat 45 miljoner kronor på energinotan sedan 2014. Teknikavdelningen Ca 100 medarbetare som bland annat jobbar med underhåll, drift, lås & passage och teknisk förvaltning Visste du att Snickarna på fastighetsdriften monterar ca 1 000 whiteboardtavlor varje år.

Teknikavdelningens uppdrag Ta helhetsansvar för den tekniska förvaltningen, lås och tillträdesskydd, tillsyn och skötsel samt felavhjälpande underhåll på alla Region Uppsalas fastigheter samt i vissa fall inhyrda fastigheter för att säkerställa att kärnverksamheten kan bedrivas utan negativ påverkan av fastigheten. Ansvara för planering och uppföljning av fastighetsinitierade projekt samt planerat underhåll i alla Region Uppsalas fastigheter för att upprätthålla och förädla fastigheternas funktion och värde. Ansvara för budgetering, uppföljning och optimering av förbrukning och kostnader av fastighetsrelaterade media inom Region Uppsala omfattande fjärrvärme, el, fjärrkyla, vatten och fast installerad gas för att kunna säkerställa att media används kostnadseffektivt och med minsta möjliga miljöpåverkan.

Transport & Logistik Vi kör dagligen ca 8 ton avfall från Akademiska. Ca 100 medarbetare som jobbar med olika sorters transporttjänster Vi har ca 150 000 transportbokningar / år. Vi har 8 fasta bilturer i länet och närmare 15 fasta truckturer på Akademiska sjukhuset. Björn Kardell

Transport/Logistiks uppdrag Att vara verksamheternas självklara val som samordnare och utförare av verksamhetsanknutna service- och logistiktjänster inom Region Uppsala för att med helhetssyn tillgodose Regionens behov av transporter, servicetjänster och logistiska lösningar, med rätt kvalitet och sund ekonomi enligt serviceprismodellen

Övriga avdelningar/enheter HR Administration och ekonomistyrning Registratur Kommunikation