POLICY DROGFÖREBYGGANDE ARBETE & VÄRDEGRUND

Relevanta dokument
POLICYS DROGFÖREBYGGANDE & VÄRDEGRUND

KUNGSBACKA KONSTÅKNINGSKLUBB

Föreningspolicys för Åsa Idrottsförening

POLICY DOKUMENT KÄVLINGE

GF Tempo Ledarguiden 2016

Idrotts- och hälsocertifiering för Kungsbacka Tennisklubb

Idrotts- och hälsocertifiering för Kungsbacka Tennisklubb

Den vita tråden. Utveckla det drogförebyggande arbetet

Policy och handlingsregler för Lidingö simklubb

Policy: mot sexuella trakasserier

Annebergs IF Den vita tråden

HANDLINGSPLAN PLAN MOT MOBBNING, DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. Trygg förening. Loggan

Policy: mot sexuella trakasserier

SNIFFNING Vi tolererar inga former av sniffning av lättflyktiga lösningsmedel eller gaser i samband med föreningens aktiviteter eller liknande.

Idrotts- och hälsocertifiering av Gräppås golfklubb (v )

Idrott och hälsa i Gräppås golfklubb

Verksamhetsberättelse 2015 Idrott o Hälsocertifiering

Policy: mot sexuella trakasserier

Frillesås FF. Idrotts & Hälsocertifiering 0. - Det drogförebyggande arbetet Nolltolerans mot psykiskt och fysiskt våld 0.2

Till dig som är spelare!

Detta är en policy/plan och en handlingsplan mot trakasserier på grund av kön och sexuella trakasserier samt olyckor och dödsfall.

SHIF/SPK:s Värdegrund

Den vita tråden. Utveckla det drogförebyggande arbetet

Idrottspolitiskt program Nyköping kommun

FRCK Diskrimineringspolicy

SVENSK IDROTT VÄRLDENS BÄSTA

Simklubben Elfsborgs policy gällande ÖVRIGA STÄLLNINGSTAGANDEN

Övergripande styrdokument angående likabehandlingsplan 1. Personalkooperativet Norrevångs förskolas likabehandlingsplan..2. Definitioner..2. Mål.

Policydokument för Nyhammars IF

Idrotts- och hälsocertifiering

SJÖVIKEN IF VERKSAMHETSPLAN

LIKABEHANDLINGSPLAN ALLA ÄR OLIKA OCH OLIKA ÄR BRA!

BLI EN UTMÄRKT FÖRENING

IFK Lidingö Friidrott ska skapa en positiv livsstil där friidrotten, utgör attraktionskraft och inspiration i en miljö som präglas av gemenskap och

MHF-Ungdoms policy. mot sexuella trakasserier inom hela verksamheten. Beslutad av MHF-Ungdoms förbundsstyrelse

SOLNA STAD LIKABEHANDLINGSPLAN. Handlingsplan mot mobbing, diskriminering och kränkande särbehandling TALLBACKA FÖRSKOLEENHET 2013

Barsebäck Golf & Country Club

Lagföräldramöte ÖHK

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR VÄSTRA FRÖLUNDA KONSTÅKNINGSKLUBB

Lika behandlingsplan. Hanna Förskola

Värdefullt. Västergötlands Konståkningsförbund & föreningar i samarbete med SISU Idrottsutbildarna Västergötland

Malmö Operas etikpolicy beskriver vårt förhållningssätt, hur vi uppför oss gentemot varandra, publiken och omvärlden. Den är avsedd att ge vägledning

Policy och handlingsplan mot kränkande särbehandling, trakasserier och sexuella trakasserier

LIKABEHANDLINGSPLAN OCH PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING. Eneryda förskola Enelyckan

Likabehandlingsplan Linnéans förskola Ht Vt- 2018

Likabehandlingsplan Skurholmens förskola

Följade gäller i föreningens aktiviteter och inkluderar såväl träningar, träningsläger som matcher samt resor till och från match:

BTK Kävlinge. Policy för verksamheten. Antagen av Styrelsen Version 1.1

Förskolan Bergmansgården

DROGPOLICY 2016 Musubi Dojo Kampsportsförening

Rutin och handlingsplan mot diskriminering och kränkande särbehandling

Förskolan ska präglas av en kultur där vi pratar med varandra och inte om varandra

Maj 2017 LIKABEHANDLINGSPLAN OCH PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING. Eneryda förskola Enelyckan

Checklista för hälsocertifiering

Plan mot kränkande behandling likabehandlingsplan för IM Ungdomscentrum

Policy. mot kränkande särbehandling, diskriminering och sexuella trakasserier

Handlingsplan mot mobbing, diskriminering och kränkande behandling. Ånge Ishockeyklubb

Likabehandlingsplan för Solgläntans förskola okt okt 2015

PLAN MOT DISKRIMINERING och KRÄNKANDE BEHANDLING

VÄRDEGRUND. Stockholm Top Gymnastics. Värdegrunden bygger på ledorden:

Handlingsplan för att motverka mobbning, kränkning, diskriminering, trakasserier och övergrepp

Malmö Operas etikpolicy beskriver vårt förhållningssätt, hur vi uppför oss gentemot varandra, publiken och omvärlden. Den är avsedd att ge vägledning

I FCC får ingen mobbning förekomma. Sann sportsmannaanda skall vara det intryck som förknippas med FCC. Vi hejar på och stöttar vårt eget lag.

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Förskolan Nykyrkas plan mot diskriminering och kränkande behandling

TRYGGHETSPLAN Likabehandlingsplan och plan mot diskriminering och kränkande behandling för Solgläntans förskola 2015

Spångbros förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Policy kränkande särbehandling och diskriminering

Likabehandlingsplan. Furuhalls förskola

IDROTTSPOLITISKT PROGRAM

Drog och alkoholpolicy Policy för Eken IBK.

LIKABEHANDLINGSPLAN OCH PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING

Likabehandlingsplan. Förskolan i Ekedalen Tidaholm

Plan mot diskriminering och kränkande behandling. Ålegårdens förskola

Tillsammans för en idrott fri från alkohol, narkotika, doping och tobak. Gemensam ANDT-policy för idrottsföreningar i Mölndals stad

Alkohol- och Drogpolicy

Plan mot kränkande behandling. Sandbyhovs förskolor

Elisefreds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Drogpolicy - med tillhörande handlingsplan

Förskolan Pratbubblans plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016/2017

LIKABEHANDLINGSPLAN FÖR I UR och SKUR FÖRSKOLAN GRANEN

Likabehandlingsplan Linnéans förskola Ht Vt- 2015

Förskolan Barnens värld 2012/2013

Svenska Boxningsförbundets LIKABEHANDLING

GF Tempo. Idrott och Hälsocertifiering 2016/2017

DROGPOLICY FÖR OSBY ATLET & BROTTARKLUBB

LIKABEHANDLINGSPLAN SVENSBY SKOLA

Diskriminering och kränkningar mot studenter

Checklista för hälsocertifiering

Likabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller Stockslycke förskola avdelning Norrskenet

Kränkande behandling/mobbning går att stoppa!

Varför en drogpolicy?

LIKABEHANDLINGSPLAN PRIVAT BARNOMSORG AB CARINA BÄCKSTRÖM

Riksidrottsförbundets anvisningar för barnoch ungdomsidrott

Plan mot diskriminering och kränkande behandling; Likabehandlingsplan för Solberga förskoleenhet.

Skarsjö förskola. Plan som motverkar diskriminering och främjar likabehandling. 2016/2017

Checklista för hälsocertifiering

Likabehandlingsplan och Plan mot kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Pumpkällagårdens förskola upprättad

Likabehandlingsplan. Förskolan Växthuset

Transkript:

POLICY DROGFÖREBYGGANDE ARBETE & VÄRDEGRUND REV. 2018

INLEDNING Kungsbacka Konståkningsklubbs, KunKK, verksamhetsidé är att vi på alla nivåer vill bedriva vår idrott så att den utvecklar människor positivt, såväl fysiskt och psykiskt som socialt och kulturellt. Vi bedriver verksamhet från mycket små barn i skridskoskola upp till unga vuxna som tävlar på elitnivå. Ambitionen är att erbjuda alla åkare och lag en möjlighet att utvecklas utifrån sina förutsättningar. Kungsbacka Konståkningsklubb är en förening som sedan 2010 är Idrotts- och Hälsocertifierad i enlighet med Kungsbacka kommuns riktlinjer. Kungsbacka Konståkningsklubb är av Svenska Konståkningsförbundet beviljade elitlicens för säsongen 2018/2019. Detta dokument omfattar policys rörande klubbens drogförebyggande samt värdegrundsarbete. KunKK följer även övriga gemensamma policys inom konståkningen, se Svenska Konståkningsförbundets policydokument. GENOMFÖRANDE För att innehållet i vår policy ska vara känt för våra medlemmar försöker vi i första hand agera utifrån dessa i våra roller som tränare, styrelsemedlemmar m.fl. och vara goda förebilder, dvs. vi lyfter det förebyggande arbetet. Vi försöker i vårt förhållningssätt gentemot varandra visa att vi är medvetna om och följer innehållet i vår policy. Öppenhet och dialog kring vår verksamhet främjar delaktighet, jämställdhet och andra grundläggande värderingar. För att få tyngd och hållbarhet i vår policy lyfter vi fram den vid vårt årsmöte, föräldramöten, vid olika representations- och informationsmöten samt i möten med sponsorer och kommun. DROGFÖREBYGGANDE Inom KunKK vill vi att vill att alla våra medlemmar ska vara medvetna om sin hälsa och om hur de kan påverka denna och sitt välbefinnande i positivt hänseende genom goda kostvanor och fysisk aktivitet. Vi vill också att medlemmarna ska inse att alkohol och droger inte hör ihop med vare sig god hälsa eller idrottsutövande. Föreningen står för en alkohol- och drogfri idrottsverksamhet. Föreningen har en handlingsplan för de insatser och/eller åtgärder som bör vidtas vid upptäckt av misstanke om alkohol- eller annan drogrelaterad problematik och samtliga aktuella insatser/åtgärder ska vidtas skyndsamt och med respekt till den enskildes integritet.

Alkohol Våra aktiva barn/ungdomar Åldersgräns för att köpa och dricka alkohol på restaurang är 18 år och för att köpa på systembolag 20 år. Föreningen tillåter inte att våra barn/ungdomar dricker alkohol/är bakfull under eller i anslutning till träning, tävling eller annan föreningsverksamhet. Om vi skulle upptäcka att någon av våra barn/ungdomar använder alkohol eller skulle vara bakfulla, på eller i anslutning till träning/tävling agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare ser till att berörd person inte beträder isen av säkerhetsskäl Ansvarig tränare har samtal med berörd person och kontakt med föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare informerar tränarledning som i sin tur informerar styrelsen Vid misstanke om alkoholproblem tar styrelsen kontakt med sociala myndigheter eller annan instans för rådgivning Våra ledare/tränare Man får inte dricka alkohol under eller i anslutning till träning, tävling eller annan föreningsverksamhet. Inte heller får alkoholintag förekomma under resor, läger eller annan aktivitet där man har ansvar för barn/ungdomar. Man kommer inte heller berusad eller bakfull till träning eller annan föreningsverksamhet. Vid misstanke om alkoholproblem hos någon av våra ledare/tränare agerar vi enligt följande: Tränarledning samtalar med berörd person och kontaktar styrelsen Styrelsen erbjuder hjälp och stöd Om problemen kvarstår beslutar styrelsen om tillfällig avstängning från uppdrag inom föreningen medan en intern utredning görs Vid misstanke om varaktiga alkoholproblem tar styrelsen kontakt med anhöriga samt annan instans för rådgivning Tobak Åldersgräns för att köpa tobak 18 år enligt svensk lag. Föreningen tillåter inte att våra barn/ungdomar använder tobak under eller i anslutning till träning, tävling eller annan föreningsverksamhet.

Om vi skulle upptäcka att någon av våra barn/ungdomar använder tobak agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare samtalar med berörd person och kontaktar föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare informerar tränarledningen, som i sin tur informerar styrelsen Som barn och ungdomstränare/ledare, men även som förälder, är det viktigt att tänka på sitt ansvar och att man är en god förebild som vuxen. Under eller i direkt anslutning till föreningsverksamhet bör man därför avstå från att använda tobak. Vi har alla ett ansvar att påminna varandra om detta. Narkotika och dopingpreparat Allt bruk och hantering av narkotika är förbjuden enligt svensk lag. Till narkotika räknar föreningen även Spice. Även all form av doping är förbjuden i enlighet med idrottens regler. Dessutom är hantering av vissa dopningspreparat (t.ex. anabola steroider) förbjudet enligt svensk lagstiftning. Föreningen ser allvarligt på och tar starkt avstånd från alla former av narkotika och dopingpreparat. Om vi skulle misstänka/upptäcka att någon av våra barn/ungdomar provat eller använder narkotika eller förbjudna dopingpreparat agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare har samtal med berörd person och kontakt med föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare kontaktar tränarledning och styrelsen Styrelsen gör en anmälan till sociala myndigheter och polis Styrelsen kontaktar Svenska Riksidrottsförbundets antidopingsgrupp (endast vid dopning) Om det uppstår misstanke om att någon tränare/ledare använder narkotika eller förbjudna dopingpreparat agerar vi på samma sätt som ovan. Ansvariga för att reglerna mot narkotika följs är styrelsen men även tränare/ledare och föräldrar har ett stort ansvar för att detta upptäcks, uppmärksammas och att misstankar förs vidare direkt till styrelsen.

Sniffning Föreningen accepterar inte några former av sniffning eller buffning av lösningsmedel eller gaser i, eller i anslutning till, verksamheten. Om vi skulle misstänka/upptäcka att någon av våra barn/ungdomar nyttjar lösningspreparat som t ex Aceton, Butan eller liknande, agerar vi på följande sätt: Ansvarig tränare har samtal med berörd person och kontakt med föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare kontaktar tränarledning och styrelsen Styrelsen gör en anmälan till sociala myndigheter och polis Läkemedel Föreningen tillåter inte att någon använder otillåtna eller icke ordinerade läkemedel. Samma policy och handlingsplan som vid droger och dopningspreparat tillämpas. Föreningen manar också till återhållsamhet när det gäller icke-receptbelagd medicin. Alla uppmanas att inte dela ut eller sprida bruket av t.ex. Alvedon och annan smärtstillande medicin. Skulle det uppdagas att någon av våra barn/ungdomar regelbundet använder eller frågar efter icke -receptbelagd medicin agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare eller annan vuxen person avråder bestämt till detta. I stället rekommenderas att avstå från träning tills man känner sig bättre. Upprepas beteendet hålls ytterligare samtal med berörd person och kontakt tas med föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare och tränarledning tar en diskussion med berörd person över 18 år och en uppföljning görs. Kosttillskott Föreningen avråder bestämt ungdomar under 18 år från att använda alla former av kosttillskott, då effekter och biverkningar på växande barn och ungdomar ännu inte är kartlagda. En god kosthållning, väl sammansatt mat och dryck, är en förutsättning för optimal träningseffekt, återhämtning, idrottsprestationer och god hälsa. En varierad kost innehållande tillräcklig energimängd täcker kroppens alla behov av näringsämnen.

Skulle någon av våra barn/ungdomar använda sig av kosttillskott agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare har samtal med berörd person och tar kontakt med föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare och tränarledning tar en diskussion med berörd person över 18 år och en uppföljning görs. VÄRDEGRUND Kungsbacka Konståkningsklubb baserar sitt värdegrundsarbete på Svenska Konståkningsförbundets gemensamma idédokument, Konståkningen Vill. Däri står bl.a. annat att läsa följande: Utdrag ur Konståkningen vill Svensk konståkning följer FN:s deklaration om de mänskliga rättigheterna, FN:s konvention om barns rättigheter (Barnkonventionen), FN:s internationella konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning samt Internationella Skridskounionens (ISU:s) regler och riktlinjer, bland annat Code of Ethics. Svensk konståknings värdegrund står på fyra ben och utgör grunden i vår uppförandekod: Glädje, Glöd och Gemenskap o Det är starka drivkrafter för vår verksamhet. Vi vill bedriva och utveckla verksamheten så att vi ska ha roligt, må bra och prestera efter egen förmåga och vilja. Konståkning är en artistisk idrott som berör alla sinnen och en tekniskt avancerad, fysiskt krävande idrott. Demokrati och Delaktighet o En medlem en röst, dvs. alla medlemmars röst har lika värde och alla som deltar får vara med och bestämma om och ta ansvar för sin verksamhet. Idrott ska utövas jämställt och oavsett bakgrund. Allas rätt att vara med o Alla som vill ska kunna vara med utifrån sina förutsättningar, oavsett nationalitet, etniskt ursprung, religion, ålder, kön, sexuell läggning eller fysiska och psykiska förutsättningar. Rent spel o Rent spel och ärlighet är en förutsättning för tävlande på lika villkor. Det innebär att hålla sig inom ramarna för överenskommelser, att ha god etik och moral, att verka mot fusk, doping och osund ekonomi samt verka mot mobbning, trakasserier och våld såväl på som utanför idrottsarenan. KunKK har dessutom utarbetat detaljerade policys och handlingsplaner inom specifika områden.

Nolltolerans mot psykiskt och fysiskt våld Samhället ställer stora krav när det gäller barns och ungas rättigheter. Grunden är FN:s Barnkonvention och utifrån den har man utvecklat lagar och förordningar som både syftar till att skydda och lyfta fram de unga. Med nolltolerans för psykiskt och fysiskt våld avser klubben mobbing, grovt språk, kränkningar och yttre våld. Mobbning är upprepade kränkande eller negativa handlingar mot en Den kan vara såväl fysisk som psykisk. Idag ökar också mobbning och kränkning på sociala medier och det gäller att vara uppmärksam även där. Bästa sättet att förebygga mobbning är att vuxna agerar som föredömen och är uppmärksamma på att aktivt förebygga mobbning. Föreningens mål är en verksamhet fri från mobbning och en plats som präglas av respekt och tolerans för den enskilda individen. Alla barn/ungdomar och vuxna har ett gemensamt ansvar och ska bry sig och ingripa vid allt dåligt beteende och kränkande behandling. Psykiskt våld kan innebära allt ifrån suckar, miner, skratt, nedsättande kommentarer och grovt språk. Detta gäller på såväl reella aktiviteter som på sociala medier. Fysiskt våld kan t.ex. innebära knuffar, slag, sparkar, eller örfilar. Konkreta exempel på psykiskt våld: Inom konståkning bör åtsittande kläder användas vilket underlättar för tränaren att ge rätt instruktion. Det gör också åkarna mer utsatta för exponering och sårbara för nedlåtande och nedsättande kommentarer. Dylika kommentarer tolereras inte. Inte heller kommentarer/hånande gällande icke avklarade moment, tester eller uttagning och placering på tävling accepteras. Nätmobbning och kränkningar på sociala medier: Klubben accepterar inte att medlemmar kommenterar nedlåtande om varandras åkning, test- och tävlingsresultat. Inte heller accepteras att privata angelägenheter sammankopplas med ledare eller aktiviteter i klubbens namn eller regi. Konkreta exempel på fysiskt våld: Vid träning på isen skall många samsas på en begränsad yta och kollisioner är vanligt. Avsiktlig på-åkning tolereras inte. Inte heller knuffar och slag eller att använda sig av någon form av våld för att förse sig med större isyta accepteras. Om någon blir utsatt, eller känner sig utsatt för, mobbing, kränkning eller någon form av yttre våld agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare samtalar med berörda personer och tar kontakt med föräldrar om barnen är under 18 år Ansvarig tränare informerar kontaktperson i styrelsen.

Alla parter diskuterar gemensamt för att komma tillrätta med problemet. Åtgärdsprogram ska upprättas och noga dokumenteras. Dessa samtal syftar till att bygga upp förtroende och inge hopp om, och möjlighet till förändring. Avsikten med samtalen är också att starta en process som ska leda till att mobbningen upphör. Arbetet med denna process kan pågå under en längre tid och skall inte avslutas förrän den som känner sig utsatt, anser att mobbingen upphört. Om åtgärdsprogrammet inte följs eller problemet trots allt kvarstår kontaktar tränaren kontaktperson i styrelsen I övrigt hänvisar klubben till Riksidrottsförbundets och BRIS material Barnens spelregler och Skapa trygga idrottsmiljöer som finns på RFs hemsida - Trygg idrott. Nolltolerans mot sexuella övergrepp, sexuella trakasserier och diskriminering p.g.a. sexuell läggning Sexuella övergrepp är alla sexuella handlingar som görs mot någon, inför någon eller som en person får någon annan att göra, mot den utsatta personens vilja. Den utsattes berättelse och upplevelse är avgörande, inte förövarens motiv. Sexuella övergrepp är helt oförenligt med idrottsrörelsens värderingar och svensk lagstiftning. Vad är sexuella trakasserier? Följande definition är inspirerad av EUkommissionens och DO:s definitioner. Den är också anpassad till idrottsrörelsens organisation och verksamhet. Sexuella trakasserier betyder ovälkommet uppträdande av sexuell natur eller annat uppträdande grundat på kön eller sexuell läggning, som kränker flickor och pojkar, kvinnor och män, vilka är aktiva, ideellt arbetande eller anställda inom idrottsrörelsen. Det viktigaste kännetecknet för sexuella trakasserier är att de är oönskade av den som utsätts för dem. Avgörande är den utsattas upplevelse, inte trakasserarens motiv. Sexuella trakasserier kan vara av olika slag, fysiskt, verbalt eller icke-verbalt. Det kan vara fråga om t ex oönskad fysisk kontakt såsom onödig beröring av en annan persons kropp, ovälkomna och återkommande förslag eller påtryckningar, oönskad visning av pornografiska bilder och texter, visslingar, blickar eller gester som är anstötliga. Det kan också vara annat uppträdande eller yttranden som svärtar ner eller förlöjligar individen på grund av kön eller sexuell läggning.

Sexuella trakasserier handlar inte om en ömsesidig flirt självklart är det tillåtet utan om att någon utsätts för en ovälkommen handling med koppling till kön och/eller sexuell läggning. När sexuella trakasserier förekommer drabbar det ofta någon som står i en beroendeställning till en annan individ. Inom idrotten kan det t.ex. gälla en tränare eller en ledare som trakasserar en adept. Det kan också gälla barn/ungdomar som utsätter andra barn/ungdomar. Trakasserier är dock ibland oavsiktliga och har sin grund i tanklöshet, men är andra gånger avsedda att såra, trycka ned eller förnedra. En person kan välkomna ett och samma beteende från en individ men inte från en annan. Det kan t.ex. ha att göra med vilken relation personerna i fråga har till varandra. Ingen ska dock behöva känna obehag eller känna sig kränkt, trakasserad, diskriminerad eller känna obehag på grund av könstillhörighet eller sexuell läggning. Alla ska vara medvetna om att ingen form av sexuella trakasserier eller sexuell diskriminering accepteras inom föreningen. Riksidrottsförbundets policy mot sexuella övergrepp inom idrotten utgår från följande: När det finns uppgifter om sexuella övergrepp ska föreningen agera med snabbhet, skydda barnet/ungdomen, inhämta relevant information och agera med såväl stort ansvar som diskretion. Efter en skyndsam bedömning av vad som är bäst för barnet ska idrottsföreningen besluta om den utpekade bör ta timeout tills frågan är utagerad. Bedöms händelsen vara av brottslig karaktär ska en polisanmälan göras. Om det uppstår någon form av sexuella övergrepp, trakasserier eller diskriminering agerar vi enligt följande: Ansvarig tränare har samtal med berörd person och kontaktar föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare kontaktar tränarledningen, som i sin tur informerar styrelsen Kvarstår och fortsätter trakassering eller diskriminering gör styrelsen en intern utredning Vid sexuella övergrepp tar tränarledning, eller annan person som blir medveten om övergreppen, omedelbart kontakt med styrelsen som ser till att en anmälan görs till polis och sociala myndigheter. Styrelsen, eller av styrelsen särskild utnämnd person, ansvarar även för kontakten med

anhöriga och att ett åtgärdsprogram upprättas och fullföljs så länge den utsatte och anhöriga anser att så krävs. Om den utpekade är anställd av klubben får vederbörande inte arbeta tills ärendet är utrett. I övrigt hänvisar klubben till RFs policy mot sexuella övergrepp inom idrotten, samt policy och handlingsplan mot sexuella trakasserier inom idrotten. Ökad jämställdhet och mångfald Det ska finnas möjligheter för alla, oavsett kön, att utöva sin sport hos klubben. Flickors och pojkars, kvinnors och mäns idrottande värderas och prioriteras på ett likvärdigt sätt och resurserna fördelas rättvist. Ledare och medlemmar i föreningen försöker påverka attityder och värderingar på ett positivt sätt. Utöver detta skall kvinnor och män ha lika stort inflytande i beslutande och rådgivande organ. Flickor och pojkar, kvinnor och män skall ges samma möjligheter att utvecklas som aktiva, ledare, tränare, anställda eller förtroendevalda. Klubben accepterar inga former av diskriminering på grund av kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsvariation, sexuell läggning eller ålder. Klubben arbetar aktivt i vardagen, vid träning samt vid tävling och andra sammankomster för att behandla samtliga medlemmar och alla människor med välvilja och respekt. Dessutom verkar föreningen för att flickor och pojkars idrottande i olika grupperingar och nivåer får samma förutsättningar och uppmärksamhet i informationsflödet och i arbetet mot media. Skulle någon form av överträdelse eller diskriminering uppdagas som strider mot denna policy agerar vi i första hand enligt följande: Ansvarig tränare har samtal med berörd person och kontaktar föräldrarna om barnet är under 18 år Ansvarig tränare kontaktar tränarledningen, som i sin informerar styrelsen Kvarstår och fortsätter trakasserier eller diskriminering gör styrelsen en intern utredning Styrelsen bör även besluta om stöd och hjälp utifrån för att komma tillrätta med eventuella överträdelser. Styrelsen är ytterst ansvarig för att de övergripande målen i policyn efterföljs. Men det vilar även ett ansvar på åkare, tränare, föräldrar samt övriga vuxna i föreningen att tillsammans verka för att policyn efterlevs och att påtala om det förekommer något som strider mot denna.