Trafiksäkerhetspolicy gällande för ambulansavdelningen vid Universitetssjukhuset i Örebro

Transkript

1 Trafiksäkerhetspolicy gällande för Universitetssjukhuset i Örebro

2 Ambulansavdelningen vid USÖ skall alltid i det dagliga arbetet eftersträva att förebygga riskerna för att någon av våra anställda, patienter och anhöriga, samt medtrafikanter, skall drabbas av ohälsa och olycksfall i samband med tjänsteutövning. Såsom landstingets ansikte utåt i väl utmärkta fordon, skall ambulansavdelningens personal verka som föredömen i trafiken, och arbetet skall vara planerat på ett sätt, så att vi aldrig bryter mot gällande lagstiftning. Vidare skall avdelningen i samarbete med andra organisationer och myndigheter, via förebyggande trafiksäkerhetsarbete verka för en minskning av antalet olyckor i trafiken. Med anledning av detta har vi fastställt följande trafiksäkerhetspolicy för verksamheten: Grundregler Alla som arbetar på ambulansavdelningen skall ha giltigt körkort samt god körvana. Vid nyanställning ska den som anställs innehaft körkort i minst 3 år när anställningen påbörjas. För att få framföra ambulans under uttryckning skall den anställde ha genomgått den av arbetsgivaren föreskrivna utryckningsförarutbildningen med godkänt resultat. Efter genomgången utbildning får den anställde framföra ambulansen i enlighet med gällande körbehörighetsklassificering (se bilaga). Ambulansavdelningen ska: Varje år, som en del av det systematiska arbetsmiljöarbetet, gå igenom verksamheten och inventera och identifiera de risker som våra anställda utsätt för vid resor i tjänsten. Alla riskerna ska bedömas efter allvarlighetsgrad. Att årligen följa upp och uppdatera policyn som en integrerad del i avdelningens verksamhetsplan. Se till att medarbetarna har den kännedom, kunskap, motivation samt utbildning som krävs för att följa policyn. Månadsvis följa upp tillbuds- och olycksrapportering som en del i avdelningens avvikelserapportering. Vartannat år se till att de anställda erhåller kostnadsfri hälso- och synundersökning.

3 Erbjuda den utbildning som krävs för att de anställda under svåra förhållanden ska kunna framföra ett utryckningsfordon, på ett för alla inblandade trafiksäkert sätt. Via god information och regelbunden uppföljning säkerställa att alla anställda är uppdaterade om nya lagar och förordningar. I samverkan med andra organisationer och myndigheter verka i det olycksförebyggande trafiksäkerhetsarbetet. Anställda på ambulansavdelningen ska: Ha den behörighet och hälsa som krävs för att under svåra förhållanden framföra ett utryckningsfordon. Genomgå de hälsokontroller och undersökningar som arbetsgivaren erbjuder som ett led i det förebyggande arbetet för en trafiksäker miljö. Med godkänt resultat genomgått de trafiksäkerhetsutbildningar som arbetsgivaren erbjuder. Alltid vara nyktra och drogfria på arbetsplatsen. Den som intar triangelmärkt medicin eller annan medicin som kan ge dåsighet eller andra symtom som kan äventyra trafiksäkerheten, får under inga omständigheter framföra ambulansavdelningens fordon. Medicinering i enlighet med detta skall omedelbart anmälas till närmaste chef. På uppmaning från arbetsledningen vara tillgänglig för alkohol- och drogtest. Via de möjligheter till paus och vila som arbetsgivaren erbjuder, se till att aldrig arbeta uttröttade. Vid arbete på eller vid väg, alltid bära de skydds- och varselkläder som arbetsgivaren föreskriver. Som ansvariga för fordonet, alltid se till att alla som färdas i fordonet använder bilbälte. Vid varje arbetspass början utföra föreskriven fordonskontroll, samt direkt rapportera och åtgärda eventuella brister som upptäcks. Vid icke akuta uppdrag alltid respektera gällande hastighetsbegränsningar. Genom sitt körsätt och sitt övriga beteende, alltid vara en förebild i trafiken. Vid mobiltelefoni alltid använda fordonets handsfreeutrustning. Via klinikens avvikelsesystem rapportera alla tillbud och olyckor så snart som möjligt.

4 Våra fordon Ambulanserna ska: Innan påbyggnad, uppfylla säkerhetskraven för minst fyra stjärnor vid provning enligt Euro NCAP. Ha trepunktsbälte och nackskydd på alla platser. Ha bältessträckare. Ha krockkuddar och sidokrockkuddar, på såväl förar- som passagerplats. Ha en nettovikt i enlighet med EU-standard SS-EN 1789, samt en lastkapacitet på minst 525 kilo. Skall vara utrustade med stabiliseringssystem av typ antisladd och antispinnsystem. Vara utrustade med däck med ett mönsterdjup som aldrig har ett mönsterdjup som är mindre än 2 millimeter, mer än vad som är lagstadgat. Ha luftkonditionering alternativt klimator. Personbilar ska: Uppfylla säkerhetskraven för minst fyra stjärnor vid provning enligt Euro NCAP. Ha en tjänstevikt över kg. Uppfylla samtliga punkter som inte är ambulansspecifika under rubriken ambulanser. Resepolicy i tjänsten Vid längre resor skall anställda inom akutkliniken i möjligaste mån använda tåg. Vid resa med hyrbil skall dessa uppfylla samtliga punkter under rubriken personbilar, och hyras hos av arbetsgivaren angiven uthyrare. Vid resa i tjänsten med eget fordon, ska fordonet uppfylla samtliga punkter under rubriken personbilar ovan. Övrigt Planerade sekundära ambulansuppdrag och andra resor i tjänsten, skall alltid vara planerade så att vi inte vid något tillfälle bryter mot gällande lagstiftning. Den anställde ansvarar för att övernattning sker vid längre utomlänsuppdrag, och att avlösning begärs från SOS Alarm om arbetsbelastningen under jour- eller beredskapstid riskerar att bryta mot gällande lagstiftning och/eller vår policy.

5 Regler för insättande av beredskaps / extrapersonal vid hög arbetsbelastning på jourtid. Det schema som för närvarande används inom ambulansavdelningen på USÖ, medför att personalen vid hård arbetsbelastning på jourtid riskerar att få arbeta orimligt många timmar i följd. För att inte riskera patienters eller personalens säkerhet erbjuds följande möjligheter till avlastning: Personal som arbetat mer än 4 timmar på jourtid, har rätt att begära att bli avlösta för att vila mellan på arbetsplatsen. På helger begär personalen att SOS Alarm kallar in beredskapen för avlösning. Vardagar kontaktas SOS Alarm, som i första hand omdisponerar en dagambulans för att avlösa den personal som vilar. Vid problem kontaktas tjänstgörande Gruppledare eller Ambulanschefen. Personal som efter ett arbetsamt dygn skall påbörja sin beredskap, har efter kontakt med Gruppledare eller Åke Gustafsson rätt att bli utbytt. Vidare erbjuds möjligheten till övernattning på mottagande ort vid utomlänsuppdrag. Personalen har även rätt att själv ringa in ny beredskaps personal. Chansa aldrig på att beredskapen ej behöver utnyttjas om arbetsbelastningen varit hög, utan se till att bli utbytta snarast möjligt. När larm dragits är det för sent att byta personal. Tänk på att aldrig äventyra patienter och arbetskamraters säkerhet, genom att arbeta när ni är uttröttade. Tag då genast kontakt med arbetsledningen. Det är både på arbetsledningens och den enskilde individens ansvar att se till att detta fungerar. Åke Gustafsson Ambulanschef USÖ

6 Behörighet 1. Full utryckningsbehörighet. Skall ha arbetat och innehaft behörighet 2 i minst 6 månader. Uppgradering sker efter godkännande av körinstruktör, och förutsätter även fullständiga medicinska delegeringar. Behörighet 2. Full utryckningsbehörighet tillsammans med kollega med lägst 2 i behörighetsgrad, alternativt fullt delegerad sjuksköterska. Behörighet 3. Ny utryckningsförare, med full utryckningshörighet under förutsättning att det sker tillsammans med kollega med behörighet 1. Behörighet 4. Får endast köra vid planerade ej akuta uppdrag med patient. Får bara utgöra besättning tillsammans med personal med behörighet 1. För att få framföra ambulansavdelningens fordon skall personalen ha genomgått grundläggand introduktionsutbildning tillsammans med körinstruktör. Behörighet 1 3, förutsätter att den anställde med godkänt resultat genomgått Örebro läns landstings utryckningsförarutbildning. Behörigheterna ställer även krav på god lokalkännedom.