FÖREDRAGNINGSLISTA KONSTITUERANDE KÅRFULLMÄKTIGES SAMMANTRÄDE

Transkript

1 UMEÅ STUDENTKÅR Robert Östberg Ordförande Föredragningslista Kårfullmäktige nr.1 09/10 Att: Kårfullmäktige, kårstyrelsen, gruppledare, inspektor, proinspektor, verksamhetsrevisorer, sektioner FÖREDRAGNINGSLISTA KONSTITUERANDE KÅRFULLMÄKTIGES SAMMANTRÄDE Datum: Tid: Plats: Formalia Punkt Ärende F1 Samvetet, Plan 5 i Samhällsvetarhuset Mötets öppnande Bilaga Föredragande & förslag till beslut: F2 Mötets behöriga utlysande Kallelse gick ut 22/4 och handlingar 30/4 Att anse mötet behörigt utlyst. F3 Val av justeringspersoner Att utse två justerare tillika rösträknare. Tid för justering av protokoll enligt muntlig överenskommelse F4 Adjungeringar Att adjungera närvarande tjänstemän med närvarooch yttranderätt F5 Justering av röstlängd Att fastställa röstlängden F6 Fastställande av föredragningslista Att fastställa föreslagen föredragningslista Beslutspunkter Punkt Ärende B1 Protokoll från valnämndens röstsammanräkning Bilaga Föredragande & förslag till beslut, Att: Delas ut på mötet Valnämnden Bifogat får ni valnämndens protokoll från röstsammanräkningen. Att fastställa protokollet från valnämndens röstsammanräkning B2 Val av kårfullmäktiges ordf. och vice ordf för verksamhetsåret 09/10 Kårfullmäktiges ordförande och vice ordförande leder fullmäktiges arbete på och mellan möten, inkl. protokollshantering. Om nominerad till fullmäktiges ordförande och vice ordförande som inte samtidigt kandiderar till styrelsen finns, ska denna utses istället. Att till kårfullmäktiges ordförande utse: Att till kårfullmäktiges vice ordförande utse: Sidan 1 av 4

2 B3 Val av kårstyrelse samt ersättare i kårstyrelsen för verksamhetsåret 09/10 Kårstyrelsen verkställer kårfullmäktiges beslut, leder det dagliga arbetet och utser studentrepresentanter. Kårstyrelsen har även arbetsgivaransvaret för kårens personal. Att till ordförande utse: Att till 1:a vice ordförande utse: Att till 2:a vice ordförande utse: Att till 4 ordinarier ledamöter utse: Att till 5 ersättare utse: B4 Umeå studentkårs representanter i Umeå universitets styrelse Universitetsstyrelsen är universitetets högst beslutande organ. Där fattas övergripande strategiska beslut och budget antas. Umeå studentkår har en ordinarie ledamot och en ersättare (ersättare för alla studentrepresentanter i styrelsen) Att till ordinarie ledamot i universitetsstyrelse utse: Att till ersättare i universitetsstyrelsen utse: B5 Kåravgiftsreglemente och avgifter Bilaga B5 Reglementet fastställer proceduren för uttagande av avgifter. Bifogat har ni även sektionsavgifter. Att fastställa avgiftsreglemente enligt bilaga B5 Att reglementet träder i kraft Att fastställa avgifter enligt tabell i bilaga B5 Att fastställa sista betalningsdag för höstterminens kåravgifter till och B6 Preliminär budget för 09/10 Bilaga B6 Beslut ska fattas om en preliminär budget som sedan antas korrigerad i September. Bifogat finns förra årets budget. Att fastställa föreslagen preliminär budget för verksamhetsåret 09/10 B7 Preliminär verksamhetsplan Bilaga B7 Beslut ska fattas om en preliminär verksamhetsplan som sedan antas korrigerad i September. Bifogat finns förra årets verksamhetsplan. Att fastställa föreslagen preliminär verksamhetsplan för verksamhetsåret 09/10 Sidan 2 av 4

3 B8 Val av revisorer Umeå studentkårs verksamhet granskas av tre revisorer, varav en auktoriserad. De andra två ska vara ledamöter av kårfullmäktige och, om nominerade finns, representera oppositionen. Att till auktoriserad revisor utse Urban Andersson, ersättare utses av byrån. Att till verksamhetsrevisorer (2 st.) utse: Att till ersättare för verksamhetsrevisorer (2 st.) utse: B9 Val av representanter till Stiftelsen universitetshallarna Stiftelsen Universitetshallarna förvaltar lokalerna där IKSU bedriver sin verksamhet (förutom IKSU Spa). I stiftelsen sitter Umeå universitet, IKSU samt två ledamöter från kårerna vid Umeå universitet. I ett avtal mellan de tre kårerna har en treårig rotationsordning fastställts, med utgångspunkt från 05/06. Verksamhetsåret 08/09 påbörjades en ny treårsperiod för nyval, men några nyval gjordes ej. Således har kårfullmäktige i uppgift: Att tillsätta de ordinarie mandaten på förslag av Umeå naturvetar- och teknologkår respektive Medicinska studentkåren, och ersättarplatserna på förslag av Umeå studentkår respektive Medicinska studentkåren. B10 Val av representanter till Stiftelsen studenthälsan Stiftelsen studenthälsan har till uppgift att verka hälsofrämjande för studenterna vid Umeå universitet. I stiftelsen har de tre kårerna var sin ordinarie med tillhörande ersättare. Nyval ska nu göras, och de som väljs sitter till slutet på verksamhetsåret 10/11. Att till ordinarie ledamot i stiftelsen studenthälsan utse: Att till ersättare i stiftelsen studenthälsan utse: B11 Val av representanter till Kårhusstiftelsen Kårhusstiftelsen är helägt av Umeå studentkårs och ska äga och förvalta lokaler för att skapa mötesplatser och utbyten av internationella och nationella kontakter. Styrelsen består av sju ledamöter. Ordförande och vice ordförande för kåren är detsamma i stiftelsen och en plats är reserverad för en utomstående ledamot resp. en plats för inspektor. Därutöver ska fullmäktige välja fyra ordinarie och fyra ersättare till stiftelsens styrelse. Sidan 3 av 4

4 Vid konstituerande fullmäktige 08/09 valdes en ordinarie ledamot och två ersättare. Nu ska nyval göras för tre ordinarie ledamöter och två ersättare. Valet gäller tills slutet på verksamhetsåret 09/10 för en ledamot, samt till slutet av 10/11 för två ordinarie ledamöter och två ersättare. Att som ordinarie ledamot till slutet av verksamhetsåret 09/10 i kårhusstiftelsen utse: Att som ordinarie ledamöter till slutet av verksamhetsåret 10/11 utse: Att som ersättare till slutet av verksamhetsåret 10/11 utse: F7 Mötets avslutande Sidan 4 av 4

5 UMEÅ STUDENTKÅR Box Umeå Tel: Kåravgiftsreglemente UMEÅ STUDENTKÅRS REGELVERK FÖR KÅRAVGIFTER Av Umeå studentkårs stadga följer: Kapitel 2 Medlemskap 1) Den som i huvudsak studerar på grund- eller forskarutbildningsnivå vid samhällsvetenskaplig fakultet, humanistisk fakultet eller fakultet för lärarutbildningen vid Umeå universitet, ska vara medlem i Umeå studentkår. Om skyldighet att tillhöra studerandekår stadgas i Förordning (SFS 1983:18) om studerandekårer, nationer och studentföreningar vid universitet och högskolor. 2) Medlem är den som uppfyller kraven i kapitel 2 1 samt erlagt fastställda avgifter. 3) Medlem är skyldig att erlägga fastställda avgifter för varje termin denne enligt kapitel 2 1 tillhör Umeå studentkår. Avgifterna ska erläggas inom fastställd betalningsperiod. Umeå studentkår ska, av den som är skyldig att vara medlem enligt kapitel 2 1 och inte erlagt fastställda avgifter för en eller flera terminer, kräva retroaktiv betalning. 4) Rätt till reducerad kåravgift har grund- och forskarutbildningsstudenter som endast tar del i fristående kurser som omfattar studier för sammanlagt högst nio (9) poäng per termin, tar del i utbildning som i huvudsak anordnas på annan ort än Umeå, eller bedriver studier för forskarutbildning som motsvarar mindre än halvtidsstudier. 5) Avgiftens innehåll och storlek beslutas av kårfullmäktige. Kapitel 5 Sektioner 1) Umeå studentkår är indelad i sektioner efter de studerandes studieinriktning. Om sektionsindelning beslutar kårfullmäktige efter samråd med sektionerna. Sektion har till ändamål att främja medlemmarnas utbildning, forskning och vad därmed äger sammanhang. 2) Medlemskap i Umeå studentkår innebär tillika medlemskap i sektion, i de fall sektion finns för medlemmens studieinriktning enligt kapitel ) Sektionsmedlem ska erlägga särskild sektionsavgift samtidigt med kåravgift. 4) Kårfullmäktige fastställer sektionsavgifterna på förslag från sektionerna. I enlighet med Umeå studentkårs stadga 2 kap 4-5 samt 5 kap 4 beslutar kårfullmäktigefastställa kår och sektionsavgiftens innehåll och storlek enligt följande: 1) Studerande vid samhällsvetenskaplig fakultet, humanistisk fakultet eller fakultet för lärarutbildningen vid Umeå universitet är, utan hinder av stadgans 2 kap 1, befriad från kravet på medlemskap i Umeå studentkår om medlemskap för innevarande termin erhållits i någon av de övriga studentkårerna verksamma vid Umeå universitet. Detsamma gäller den som kan visa att medlemskap för innevarande termin erhållits i minst två (2) studentkårer verksamma i övriga riket. Sidan 1 av 3

6 Nya studerande 2) Studerande vid Umeå universitet ska för sin första termin betala inskrivningsavgift enligt avgiftstabellens 1. Grundutbildningsstuderande 3) Grundutbildningsstuderande som är inskriven på kurs omfattande mer än 10 poäng/termin vars kursort är Umeå ska betala kåravgift enligt avgiftstabellens 2 och sektionsavgift enligt avgiftstabellens 4. 4) Grundutbildningsstuderande som är inskriven på kurs omfattande mindre än 10 poäng/termin vars kursort är Umeå ska betala reducerad kåravgift enligt avgiftstabellens 3 och reducerad sektionsavgift enligt avgiftstabellens 5. 5) Grundutbildningsstuderande som är inskriven på distanskurs, nätkurs eller decentraliserad utbildning oavsett omfattning ska betala reducerad kåravgift enligt avgiftstabellens 3 och reducerad sektionsavgift enligt avgiftstabellens 5. Forskarstuderande 6) Forskarutbildningsstuderande med aktivitetsgrad högre än 50% ska betala kåravgift enligt avgiftstabellens 2 och sektionsavgift enligt avgiftstabellens 4. 7) Forskarutbildningsstuderande med aktivitetsgrad lägre än 50% ska betala reducerad kåravgift enligt avgiftstabellens 3 och reducerad sektionsavgift enligt avgiftstabellens 5. Ansökan om reducering inlämnas i slutet av varje termin. Praktik, resttentor m.m. 8) Studerande som vars utbildning innefattar praktik förlagd på annan ort, minst 5 mil från Umeå och under minst 51% av terminen ska, utan hinder av 3, betala reducerad kåravgift enligt avgiftstabellens. Praktik ska verifieras med intyg från anordnande institution. 9) Studerande som önskar tentera kurs från passerad termin (rest- eller omtenta, examinering av uppsats e dyl) ska betala kåravgift i enlighet med innevarande termins bestämmelser. Studerande vid Sommaruniversitetet 10) Studerande vid Sommaruniversitetet ska betala kåravgift enligt 2-4. Studerande vid Sommaruniversitetet som erlagt kåravgift för närmast föregående vårtermin undantas från bestämmelsen i första stycket. Utbytesstudenter 11) Utresande utbytesstudent, som inte samtidigt är inskriven på kurs vid Umeå universitet, ska mot uppvisande av antagningsbesked/letter of acceptance, betala reducerad kåravgift enligt avgiftstabellens 3 och reducerad sektionsavgift enligt avgiftstabellens 5. 12) Inresande utbytesstudent ska betala avgift enligt Sidan 2 av 3

7 Skuldreglering 13) Studerande som erlagt kåravgift som ej svarar mot reglemente och/eller avgiftstabell har rätt till återbetalning av överskjutande belopp. 14) Studerande som avregistrerats på kurs kan få kåravgiften återbetalad om framställan härom inkommer inom en månad från dagen då betalningen registrerats. Studentkort och eller terminsmärke måste skickas in till Umeå studentkår för att återbetalning ska kunna ske. Återbetalning av kåravgift kan ske även efter längre tid än en månad om särskilda omständigheter föreligger. Studentkort och eller terminsmärke måste också i detta fall skickas in till Umeå studentkår för att återbetalning ska kunna ske. 15) Kårexpeditionen ska meddela studerande som har ett tillgodohavande om minst 100 kr. 16) Umeå studentkår ska kräva retroaktiv betalning av medlemmar som ej betalat kåravgift tidigare terminer. Besvärshänvisning 17) Den som är missnöjd med ett beslut avseende kåravgift och/eller sektionsavgift kan inkomma med sina synpunkter till avgiftsutskottet för överprövning. Sidan 3 av 3

8 UMEÅ STUDENTKÅR Box Umeå Tel: Avgiftstabell Umeå studentkårs avgiftstabell för kåravgifter För verksamhetsåret 08/09 föreslås kårfullmäktige fastställa kåravgifter och sektionsavgifter enligt nedan: 1) Inskrivningsavgift 60 kr 2) Kåravgift 250 kr 3) Reducerad kåravgift 195 kr 4) Sektionsavgift (a) SamSek (b) HumSek (c) BetSek (d) UmPe (e) HHUS (f) Doktorand 50 kr 65 kr 50 kr 60 kr 30 kr 20 kr 5) Reducerad sektionsavgift (a) SamSek (b) HumSek (c) BetSek (d) UmPe (e) HHUS (f) Doktorand (g) FUSKIS (h) STUNG 25 kr 30 kr 15 kr 30 kr 15 kr 15 kr 60 kr 40 kr 6) Förseningsavgift 100 kr 7) Reducerad förseningsavgift 50 kr Sidan 1 av 1

9 Förslag till BUDGET för Umeå Studentkår verksamhetsåret 2008/09 Prel. utfall Budget not INTÄKTER Budget 2007/ / /09 NOTER Budget 08/09 Utfall 2007/08 KÅRAVGIFTER 1 Kåravgifter Antal Avgift SFS sekavg totavg Summa Antal Ht Terminsavgifter kr kr kr Terminsavg Inskrivningsavgifter kr kr kr Reducerade Förseningsavgifter kr kr kr Summa: Reducerade avgifter kr kr kr Summa kåravgifter kr kr kr 2 Inskrivnings- och förseningsavgifter Antal Ht SEKTIONSAVGIFTER Full SFS-avgifter kr kr kr Reducerade Sektionsavgifter, ej doksek kr kr kr Inskrivning Doktorandsektionen kr kr kr Summa: Summa sektionsavgifter kr kr kr INTÄKTER KANSLI 3029 Övriga intäkter EXP kr kr kr Intäkt medlemsreg kr 110 kr kr 5 Reklaminlagor i terminsutskicket -ht-08 OCH VT Inbetalningsavg "10" kr kr kr 6 D.v.s drygt inbetalningar gjorda på expen. Summa intäkter Kansli kr kr kr SERVICEINTÄKTER Övrig intäkt Service kr kr - kr 7 Studentkopiatorer. Avvecklas eller flyttas!? Summa serviceintäkter kr kr - kr TJÄNSTEINTÄKTER Försäljning Tjänster KHS kr kr kr 8 KHS köper en 10%-ig tjänst av US 3620 Lönebidrag kr kr kr 3630 Försäljning tjänster Kempe kr kr kr Kempe köper en 20%-ig tjänst samt ekonomiservice av US Summa Tjänsteintäkter kr kr kr INT. STUD.FACKLIGT 3805 Styrelseersättning Kempe kr kr kr 3845 Externa relationer kr kr kr Fler sponsorer och reklamintäkter utlovas! Summa studerandefackligt kr kr kr SUMMA INTÄKTER kr kr kr Sida 1 Budget 0809

10 Förslag till BUDGET för Umeå Studentkår verksamhetsåret 2008/09 Prel. utfall Budget not KOSTNADER Budget 2007/ / /09 NOTER LÖNER Löner kr kr kr 10 Uppdaterad budget som antager att org.sekr. börjar i mitten av sept Löner timanställda kr kr kr Summa lönekostnader kr kr kr SOC. AVG. PERSONAL 5600 Arbetsgivaravgift kr kr kr Beräknad efter uppdaterad lönebudget och att soc.avg uppgår till 32,42% AMF kr kr kr 5710 Alecta/Collectum kr kr kr Det stora utfallet är orsakat av retroaktiva premier, kan därför justeras ned i år. Summa soc. avg. personal kr kr kr PERSONALKOSTNADER 7310 Kompetensutveckling kr kr kr Här ingår en kick-off för samtlig personal och presidialier Personalvård kr kr kr 7321 Företagshälsovård kr kr kr 7330 Arbetsgivaralliansen kr kr kr 7322 Inventarier/Arbetsmiljö kr kr kr Inventering av arbetsstolar, bord pers.rum, belysning etc. Summa personalkostnader kr kr kr KANSLI 7111 Medlemsregister kr kr kr Utskicken blev ngt dyrare ifjol än de borde. Budgeten lämnas därför oförändrad Porto kr kr kr En mindre neddragning bör kunna vara möjlig Återbetalning av kåravgifter kr kr kr Stor återbetalnig föregående år beroende på felaktigt utskick av Membit 7116 Inköp material, försäljning - kr 0 kr 0 kr 7117 SFS-avgift kr kr kr Baserat på medlemmar (07/08) 7120 BG-mottagaravgifter kr kr kr Sänktes kraftigt i och med bankbytet, kan nog justeras ner något Övriga kostnader kansli kr kr kr 11 Kostnad för korthanteringen uppgår f.n. till kr. Summa kanslikostnader kr kr kr GEM. KOSTNADER Lokalhyra kr kr kr 12 Årshyran uppgår fr.o.m 1/10 till 400 kkr Telefoni, fast kr kr kr I och med fler mobiler har denna post sänkts Telefoni, mobil kr kr kr 7530 Resor kr kr kr 7540 Kontorsmaterial kr kr kr 7545 Fotokopior kr kr kr Datorunderhåll/serverhyra kr kr kr Flera anskaffade datorer ifjol, vi budgeterar i år enligt datorplanen Revision kr kr kr Övriga kostnader kr kr kr Städning kr kr kr Torde öka i och med större lokalyta Summa gem. kostnader kr kr kr Sida 2 Budget 0809

11 Förslag till BUDGET för Umeå Studentkår verksamhetsåret 2008/09 Prel. utfall Budget not KOSTNADER Budget 2007/ / /09 NOTER STUDERANDEFACKLIGT Arvoden förtroendevalda kr kr kr 17 4 st á 14,000 kr/ mån samt uppräknas med KPI fr.o.m. 1/ Soc. avg förtroendevalda kr kr kr I och med lägre avgifter (-08) för personer födda mellan kan vi sänka Summa arvoden kr kr kr budgetsumman ytterligare. VERKSAMHETSLEDNING 6003 Kårsamarbete kr kr kr Utbildningsinsatser kr kr kr Mötesfika KS/KF kr kr kr Verksamhetstipendier 0 kr kr Ny budgetpost KF-talman kr kr kr 6012 Verksamhetsmedel kr kr kr SFS-Fullmäktige kr kr kr En budgetökning Övriga konton - kr 0 kr 0 kr Summa verksamhetsledning kr kr kr UTBILDN. OCH FORSKN Verks.medel, utbbev kr kr kr 6113 Ped. priset/studieväglpriset kr 212 kr kr 6115 Verks.medel, forskn kr kr kr Summa utbildn. och forskn kr kr kr STUDIESOC OCH JÄMST 6512 Verksamhetsmedel kr kr kr 6515 Drog och alkoholinsatser - kr 0 kr 0 kr 6513 Kostnader akutlån kr kr kr Studentkortet - kr 820 kr 0 kr Summa studiesocialt kr kr kr KOMMUNIKATION/EXT REL 6807 Infobroschyr kr kr kr US infomaterial kr kr kr Info mtrl och annonsbudgeten ökar med 40 kkr för att matcha vår ab 6811 Annonsering/Reklam kr kr kr ökade ambitionsnivå på området Verksamhetsmedel kr kr kr Två arbetsgrupper ska tillsättas under året. Summa kommunikation/ext rel kr kr kr Sida 3 Budget 0809

12 Förslag till BUDGET för Umeå Studentkår verksamhetsåret 2008/09 Prel. utfall Budget not KOSTNADER Budget 2007/ / /09 NOTER 3 BIDRAG SEKTIONER 6950 Föreningsbidrag - kr kr 0 kr Kostnadstäckning för beviljade bidrag erhålls från UMU Sektionsavgifter, ej doksek kr kr kr Se konto 3016 ovan. Påverkar ej budgeterat resultat Summa bidrag sektioner kr kr kr SUMMA STUD.FACKLIGT kr kr kr VERTEX Prenumerationsbidrag kr kr kr 26 Datorinköp planeras 7606 Täckning av underskott - kr Summa Vertex kr kr kr STUDENTRADION I UMEÅ Övriga kostnader/medlemsbidrag kr kr kr Summa studentradion i Umeå kr kr kr KÅRVAL Arbetskraft, kårval kr kr - kr Valvertex/marknadsföring kr kr - kr 29 Inkl. valbroschyr 2007 á 33 kkr som fakturerades i maj 2008! Kårvalsutskick kr kr - kr Övriga kostnader kårval kr kr kr Summa kårval kr kr kr 32 Verksamhetsfond kr kr kr 33 Framtidsfond kr 34 Jubileumsfond kr års jubileum sker våren Studerandeinflytande - kr 0 kr 0 kr kr kr kr Finansiella intäkter/ kostnader ,00 kr kr kr Kundförluster 0 kr 0 kr Rörelsens kostnader kr kr kr RESULTAT kr kr kr Sida 4 Budget 0809

13 Umeå Studentkår Verksamhetsplan 08/ Verksamhetsplan 2008/2009 Inledning Umeå studentkår står inför ett år med många utmaningar. Under hösten är det planerat att regering och riksdag ska förändra det som hittills varit grunden för studentkårer, ett borttagande av dagens kårobligatorium. Om det blir verklighet kommer det innebära att studentkårerna måste förändras radikalt, oavsett vilken ekonomisk kompensation man får. Vi ser dock denna situation som en utmaning. Kårens organisation ska vässas: vi ska synas mer, öka möjligheterna till deltagande, öka och tydliggöra medlemskapets värde, bli ännu bättre på att föra upp krav på förbättringar av studenters situation och vi ska se till att skapa en större vi-känsla i hela organisationen. Umeå studentkårs huvuduppgift är att förbättra våra medlemmars situation. Umeå studentkår är medlemmarnas samlade röst och bevakar deras intressen. Att hjälpa studenter som råkat illa ut är en viktig och central del i vår verksamhet. Kårens företrädare ska finnas till hands för studenter som behandlats eller bemötts felaktigt. En annan stor händelse under detta verksamhetsår är att Umeå studentkår fyller 50 år. Kårens historia och dess bidrag till förbättringar av studenters situation ska givetvis uppmärksammas och avslutningsvis firas med en jubileumsfest. Om kåren ska lyckas med sina många uppgifter behövs ideellt aktiva medlemmar som är med och driver frågor och projekt. Ju fler som gör lite grann desto mer blir gjort. Kåren ska också vara en betydligt mer aktiv kraft när det gäller opinionsarbete i studentnära frågor. Genom den stora förändringen som väntar studentkårerna är det extra viktigt att i år i första hand satsa på insatser och åtgärder som är beständiga, strategiskt viktiga och får återspegling över detta verksamhetsår. I detta arbete ingår bland annat; utvecklad utbildningsbevakning, ny organisation för studentinflytande, en konkret studieplan, tydligare rutiner och strukturer samt förbättra och tydliggöra medlemskapets värde. Vid behov av prioriteringar ska beständiga insatser prioriteras. Till denna verksamhetsplan ska kårstyrelsen inom sig konkretisera planen i form av en tydlig och uppföljningsbar handlingsplan. Deltagande och studentinflytande Grundbulten och det mest centrala i en organisation som Umeå Studentkårs är att ha aktiva deltagande medlemmar. Medlemmar som på olika sätt vill vara med och arbeta för organisationen och företräda kåren i olika sammanhang. Myten om att studenter inte vill engagera sig är bara en myt! Under föregående år lyckades vi engagera nya grupper av studenter i kåren centralt, på ideell basis. I år ska US ha tydligt fokus på att det ska vara lätt att engagera sig i studentkårens verksamhet. Det ska också finnas olika former för att engagera sig. Samtidigt som vi ska sträva efter hög kvalitet på studentrepresentationen måste det också finnas belöningssystem för dem som engagerar sig. Detta kan vara sättet att gå till väga för att öka statusen för studentföreträdare. För att kunna genomföra detta så krävs det en utarbetad studieplan så att vi kan utbilda våra företrädare: både i form av utbildning och möjligheter att träffas men också i form av lokaler och stöd från heltidsarvoderade studenter. En aktiv rekrytering av studentrepresentanter är också en del av detta. I denna fråga har både studentkåren och universitetet en central roll. Speciellt viktigt blir detta arbete om formen för hur universitets institutioner styrs förändras. 1

14 Många studenter har idéer, visioner och drivkraft att skapa men förutsättningarna att genomföra dem kan variera mycket. Därför ska US under verksamhetsåret införa två nya möjligheter för studenter att skapa bättre förutsättningar för andra studenter. Dessa två är verksamhetsstipendiet och inkubatorprojektet. Verksamhetsstipendiet är till för studenter eller föreningar som behöver engångssummor för att genomdriva beständiga projekt som ger studenter ett tydligt värde. Grunden för inkubatorprojektet är att kåren hjälper studenter att komma igång genom att ställa t.ex. lokaler till förfogande för studenter som behöver det för projekt, med samma grund som för verksamhetsstipendiet. Studentkåren har många olika delar. Allt från arbetsgrupper inom programföreningar, till programförenings- och sektionsstyrelser. Det är dels viktigt att det goda samarbetsklimat som finns mellan kåren centralt och kårens sektioner bibehålls och vidareutvecklas men också att Vi-känslan hos alla kårens medlemmar stärks. Under året kommer fakulteten för lärarutbildning att avvecklas och den nya organisationen Umeå School of Education att startas. Under denna omställningsperiod kommer Umeå studentkår behöva hålla uppsikt över hur studentinflytandet påverkas och se till att det ej försämras. Kåren kommer också att behöva utveckla nya strukturer för studentinflytandet. I syfte att kontrollera utbildningskvalitén samt undersöka vad studenterna anser om universitet bör en studentnöjdhetsbarometer tas fram. Umeå studentkår ska: - Anta en konkret studieplan för studentkåren - Införa flera olika former för deltagande; exempelvis projektgrupper, arbetsgrupper, nätverk. Dessa former ska ha uppsatta mål för verksamhet och tydlighet i funktion och ansvar. - Fortsätta utvecklingen av sektionsrådet - Starta upp ett inkubator-projekt - Införa ett verksamhetsstipendium - Anordna regelbundna träffar med utsedda studentrepresentanter - Fortsätta arbeta med och utveckla kårens kommunikationsplan - Fortsätta arbetet med olika diskussionsforum som t.ex. framtidsgruppen - Fortsätta och utveckla kontakterna med sektioner och programföreningar inom kåren - Utse sektionskontakter inom kårstyrelsen - Följa upp arbetet med School of Education och försäkra sig om att studentinflytandet inte försämras - Arbeta för att en studentnöjdhetsbarometer tas fram Synlighet, tillgänglighet och medlemskapets värde En synlig och tillgänglig kår är en förutsättning för att aktivera fler medlemmar men också för att föra ut vad vi gör och vad vi vill. Under året ska kårens befintliga informationskanaler förbättras och nya skapas. Kårens påverkansarbete och opinionsarbete gentemot politiker och media ska också under året förbättras för att bättre föra fram våra åsikter. Utveckla kårvalet I förra kårvalet ökade valdeltagandet endast marginellt, vilket ändå var en positiv utveckling. Kåren ska även detta år arbeta med att öka valdeltagandet genom att fortsätta på den inslagna banan med seriöst informationsmaterial och nya tekniska lösningar, exempelvis internetval, med målsättningen att öka valdeltagandet. 2

15 Medlemskapets värde Om kårobligatoriet försvinner kommer det att innebära att vi måste vara ännu tydligare än idag med medlemskapets värde för att få och behålla medlemmar. Förutom att förtydliga redan befintliga fördelar ska vi aktivt arbeta för att öka samarbetet med företag, kommuner, landsting och universitet bland annat gällande studentrabatter. Målsättningen är att våra externa relationer på sikt ska generera ett överskott till kårens ekonomi. Men lika viktigt är att de kommer våra medlemmar till gagn. Våra samarbetspartners ska sedan kunna exponeras mot studenterna genom våra olika forum samt finnas sammanställda. Målet är också att involvera flera drivna och duktiga studenter i detta arbete. Umeå studentkår ska: - Utveckla kårvalet så att minst 20 % av medlemmarna röstar - Förankra kårens profil och profilmaterial, internt och externt - Förbättra kvalitén på kårens befintliga annonsplatser och anslagstavlor - Arbeta för att finna nya informationskanaler gentemot medlemmarna. - Införa utskick via mail till alla våra aktiva medlemmar - Arbeta för att förbättra kårens hemsida och införa en kårgemensam hemsidestruktur - Öka samarbeten med företag gällande studenterbjudanden och extern finansiering - Exponera våra samarbetspartners och deras studentbjudanden mot våra medlemmar - Undersöka möjligheterna att delta i befintliga väskprojekt - Tillsätta en referensgrupp vid namn Medlemskapets värde i syfte att öka detta. - På kårens hemsida presentera centralt utsedda företrädare samt kårens olika arbetsgrupper och nätverk Kårens framtid och Vi- känsla Studentkårerna står inför en intressant framtid: kårobligatoriets eventuella avskaffande gör att vi måste ta tag i frågor som inte tidigare gjorts i tillräckligt stor utsträckning. Som en del i detta finns frågan om att dels fortsätta arbetet med att stärka Vi-känslan inom organisationen mellan kåren centralt, sektionerna och programföreningarna men till lika stor del öka Vi-känslan hos alla kårens medlemmar. En ytterligare framtidsfråga som måste tas tag i är det ägande som kåren har. Vi måste vara en aktiv ägare av de handelsbolag och stiftelser vi kontrollerar för att få ut så mycket som möjligt till studenterna. Umeå studentkår ska: - Arbeta för att förbereda hela organisationen för ett avskaffat kårobligatorium. - Fortsätta vara en aktiv delägare av Kårmedia HB - Använda kårhusstiftelsens avkastning i verksamhet som främjar Vi-känslan hos kårens samtliga medlemmar - Arbeta för att i samråd med sektionerna tydliggöra att vi är en organisation - Anta en organisationsplan - Tillsätta en arbetsgrupp för att öka sammanhållningen och Vi-känslan hos alla kårens medlemmar Utbildningsbevakning och utbildningskvalité Utbildningsfrågor och utbildningsbevakning är två av kårens mest centrala uppgifter. Bevakningen av kvalitén på utbildningar och att hjälpa studenter som får problem under sin studietid är områden som både är viktiga och som tar mycket tid i anspråk. Det är viktigt att kunskapen om de rättigheter och skyldigheter som studenter har sprids till fler genom informationskampanjer i samarbete med sektionerna. Studentfacklig utbildning är också ett viktigt instrument för detta. Kåren bör även underlätta studenternas möjlighet till insyn i aktuella utbildningspolitiska frågor. Det påbörjade arbetet gentemot universitet, i syfte att få till stånd ett centralt finansieringssystem för utbildningsbevakning ska fortsätta under detta verksamhetsår: detta för att säkra finansieringen av utbildningsbevakningen samt skapa likvärdighet mellan sektionerna. Samarbetet mellan utbildningsbevakarna på sektionsnivå och kåren centralt ska utökas. En del i detta är att fortsätta 3

16 utveckla den systematiserade utbildningsbevakningen genom bland annat studentfallsdiariet. I syfte att visa på återkommande problem som studenter möter ska den årliga studentfallsskrivelsen författas. Dessutom avser kåren att till studentfallsskrivelsen knyta de synpunkter kring utbildningen och dess kvalitet som skulle kunna bli resultatet om universitetet utvecklar en gemensam kursutvärderingsstruktur samt en studentnöjdhetsbarometer. En viktig del i all form av utbildning är den lärarledda undervisningen där studenterna har möjlighet att tillgodogöra sig kunskap som är svår att läsa sig till, samt att interaktionen mellan lärare och student kan bidra till kunskapsutveckling. Många studenter upplever idag att det är för lite lärarledd undervisning och denna bör således öka. Orsakerna till detta kan vara många men kårens uppfattning är att detta är väsentligt för en ökad utbildningskvalité, vilket både studenter och lärare vinner på. Under vårterminen 2007 genomfördes en kvalitetsgranskning av fyra institutioner. Även om en helhetsundersökning hade varit att föredra kan ett sådant stickprov påvisa problem och skillnader institutioner emellan men också goda exempel. Under året ska därför kåren genomföra en liknande kvalitetsgranskning. Kursutvärderingar är ett viktigt instrument som studenter har för att kunna bidra till en bättre utbildningskvalité. Beroende på vilken institution och fakultet studenten tillhör varierar användningen och utformningen av program- och kursutvärderingar. I dagsläget finns befintliga utvärderingsmallar som utvecklats i samråd mellan sektion och fakultet. Nästa steg bör vara att utveckla dessa till en universitetsövergripande struktur för hur program- och kursutvärderingar bör genomföras. Doktorandsektionen inom Umeå studentkår bedriver inte verksamhet i samma omfattning som övriga sektioner. En orsak till detta kan vara att doktorander saknar en doktorandbevakare. Här behöver doktorandsektionen stöd för att kunna få fler doktorander engagerade. Utbildningsbevakningen vid de lokala organisationerna inom Umeå studentkår är relativt nystartade verksamheter som bör följas upp och systematiseras. Detta är ett arbete kåren bör stödja. Umeå studentkår ska: - Genomföra en informationskampanj om studenternas rättigheter - Genomföra studentfackliga utbildningsdagar - Öka studenternas möjlighet till insyn i aktuella utbildningspolitiska frågor - Arbeta föra att en gemensam centralt finansierad utbildningsbevakning kommer till stånd - Följa upp studentfallsskrivelsen från föregående verksamhetsår och genomföra en ny detta år - Arbeta för att den lärarledda undervisningstiden ökar. - Genomföra en kvalitetsgranskning av hur institutioner följer regler och riktlinjer - Arbeta för att en gemensam kurs- och programutvärderingsstruktur införs - Stödja doktorandsektionen - Ge stöd till lokalorganisationer för lokal utbildningsbevakning Arbetslivsanknytning och anställningsbarhet En mycket viktig fråga för studenter vid högre utbildning idag är arbetslivsanknytning. Att möta sina kommande arbetsgivare under sin studieperiod är en viktig faktor för att efter avslutad utbildning kunna få en anställning inom det ämne man utbildat sig. Arbetslivsanknytningen kommer in i utbildningen på många olika sätt. I många program ingår praktik ute i olika verksamheter, möjligheten att göra examensarbete eller skriva uppsats hos intressanta beställare finns också. Dessa möjligheter är dock inte lika självklara för alla studenter och det är inte heller tillräckligt för att fylla behovet av att möta arbetslivet. Genom att anordna olika typer av arbetsmarknadsarrangemang och möten mellan studenter och arbetsgivare kan man erbjuda möjligheten till möten och nätverk som inte bara leder till en givande praktik utan också till ett framtida arbete. Målsättningen med Headhunt är att det ska vara årligt återkommande och vända sig till företag, offentlig sektor och organisationer såväl nationellt, regionalt som lokalt. Headhunt 2009 ska bidra till att etablera Umeå universitet till ett av de lärosäten i Sverige som bäst arbetar med arbetslivsanknytning och vara en naturlig del för studenter när de under 4

17 sin utbildning ska möta framtida arbetsgivare. Vi vill inte bara marknadsföra våra medlemmar utan vi vill även visa upp Umeå universitet och den stora kompetens universitet erbjuder. Målsättningen är också att Umeå studentkår tillsammans med sina sektioner ska göra en ännu bättre upplaga av Headhunt än föregående verksamhetsår. Under utbildningens gång vill många studenter känna att de utbildar sig mot ett arbete, inte mot arbetslöshet: därför är det extra viktigt med arbetslivsanknytning. Men det är också viktigt att universitets arbete med bredare studieingångar och specialiserade utgångar fortsätter. Alla studenter ska ha en möjlighet att redan under studietiden få en vettig arbetslivsanknytning och praktik. Avståndet mellan studietid och arbetsliv måste krympas för att ge studenter större möjligheter att efter studier få in en fot på arbetsmarknaden så fort som möjligt. Studie- och yrkesvägledningen på universitetet kan spela en central roll för studenters studie- och yrkesval. När det gäller information till nya studenter vid val av utbildning ser vi det som ett måste att universitetet tydligt börjar redovisa både hur tidigare studenter lyckats på arbetsmarknaden inom det område de har utbildat sig, men även studenternas utvärderingar av utbildningar. Umeå studentkår ska: - Genomföra en ännu bättra upplaga av vårt arbetsmarknadsarrangemang Headhunt - Vara med och arrangera föreläsningar kring arbetslivsanknytning och anställningsbarhet - Arbeta för att universitetet får en ännu tydligare och mer kvalitativ studievägledning på universitetet, samt följa upp det förändringsarbete som gjorts - Arbeta för att universitetet tydligt redovisar för nya studenter hur tidigare studenter lyckats på arbetsmarknaden samt vad nuvarande studenter anser om utbildningskvalitén - Arbeta för att fristående praktikkurser införs på Umeå Universitet Jämställdhet, jämlikhet och likabehandling Kåren arbetar för att alla studenter, oavsett kön, könsidentitet, sexuell läggning, klass, etnisk bakgrund, trosuppfattning, eller funktionsnedsättning ska ha lika goda möjligheter att komma in och lyckas i högre studier. Kåren ska genom påverkansarbete, egen verksamhet och opinionsbildning arbeta med dessa frågor. HBT: Homosexuella, bisexuella och transpersoner HBTQ: Homosexuella, bisexuella, transpersoner och queer SFQ: Sveriges Förenade HBTQ-studenter Umeå studentkår ska: - Utveckla ett nätverk för studenter med barn - Genomföra en utredning om villkoren för studenter med barn samt komma med ett förslag på åtgärdsprogram - Aktivt arbeta inom ramen för nätverket genus på campus - Genomföra en jämställdhets/jämlikhetsdag - Slutföra den under föregående verksamhetsår påbörjade utvärderingen av utvalda institutioners jämställdhetsarbete. Ge organisatoriskt och ekonomiskt stöd till genus på campus Arbeta för breddad rekrytering till universitet Verka för att universitet gör en kartläggning hur genusperspektiv, HBT-perspektiv samt hållbar utveckling i utbildningen efterlevs Ge organisatoriskt och ekonomiskt stöd till studentföreningar som bedriver verksamhet kring HBT-frågor t.ex. SFQ Umeå Genomföra en dag kring likabehandlingsfrågor Arbeta för ett universitet och en studentkår där ingen blir trakasserad på grund av dennes kön. Arbeta för ett reellt genusperspektiv i utbildningarna 5

18 Följa upp relevanta studier inom området på universitetet, t.ex. är vi ett inkluderande universitet Studenters inkomster, kostnader och arbetsmiljö Studenters ekonomiska situation är idag är allt annat än bra. Hyror som tar mer än halva inkomsten och studiemedel som knappt täcker det allra nödvändigaste. Det krävs en kraftig höjning av studiemedel för att förbättra studenters ekonomiska situation. Heltidsstudenter ska inte behöva arbeta vid sidan av studierna för att överleva. Men det behövs också åtgärder för att minska studenters omkostnader. Att studera vidare ska aldrig vara en klassfråga. Alla ska ges samma rätt till högre utbildning oavsett social bakgrund. Under året ska arbetet för en förbättrad arbetsmiljö för studenter prioriteras. På detta område finns mycket kvar att göra. Studiemiljön har stor betydelse för studieresultatet. Alla har inte samma möjligheter att plugga hemma, därför krävs bättre studiemiljöer på Campus och på de andra studieorterna. Många studenter saknar idag vetskap om de möjligheter som finns till för att förbättra deras studiesociala tillvaro. Därför ska kåren ha som uppgift att inta en aktiv roll kring det informationsarbete som krävs för att informera studenter om dessa möjligheter. Umeå studentkår ska: - Tillhandahålla akutlån till våra medlemmar - Fortsätta utveckla samarbetet med CSN - Arbeta för lägre boendekostnader för studenter - Arbeta för en modernisering och renovering av studentkorridorsboenden - Genomföra en mottagningsutbildning - Arbeta för förbättrade arbets- och studiemiljöer genom bl.a. fler studieplatser - Informera politiker på lokalt och nationellt plan om de brister som finns i studenternas trygghet - Arbeta för att sänka studenternas kostnader för kurslitteratur - Genomföra en kampanj kring studenters inkomster och kostnader - Bedriva påverkansarbete för att höja studenternas studiemedel - Arbeta för utökat samarbete med IKSU som gynnar våra medlemmar - Arbeta för ett levande campus - Bedriva ett aktivt informationsarbete kring områden som påverkar studenternas studiesociala tillvaro Miljöarbete Miljöfrågorna har länge engagerat Umeå studentkårs medlemmar och under detta verksamhetsår ska vi från kårens sida arbeta för att underlätta deras engagemang, detta utan att ta över arbetet. Det nätverk som är tänkt att tillskapas ska fungera som en mötesplats för miljöengagerade studenter och kåren. Exempel på frågor som nätverket kan arbeta med är: Att det ska löna sig att använda dubbelsidig kopiering, att källsortering ska införas/utvecklas, e-böcker och pdf-häften ska vara en möjlighet, samt medvetandegörande verksamhet. Umeå studentkår ska: - Arbeta för att skapa ett nätverk, miljö på campus - Bland kårstyrelsens ledamöter utse en ansvarig för detta projekt - Tillhandahålla ett organisatoriskt och ekonomiskt stöd till nätverket miljö på campus - Arbeta för att dubbelsidig kopiering skall löna sig - Arbeta för att utveckla källsorteringssystemet på universitetet 6

19 Umeå studentkårs 50-års jubileum Under verksamhetsåret fyller vår kår 50 år. Detta ska självfallet både uppmärksammas och firas, men även vara en av de röda trådarna i verksamheten under året. I US namn har mycket genomförts som påverkat och påverkar dagens studenter och samhället. Allt från byggande av studentbostäder, campusnära barnomsorg, arbetsmarknadsarrangemang, studentprotester och mycket, mycket mer. Umeå studentkår ska: - Sätta samman en projektgrupp kring 50års-firandet - Sammanställa en skrift över kårens historia - Under året uppmärksamma vårt jubileum - Genomföra en jubileumsfest 7