Verksamhetsberättelsen för MiM Kunskapscentrum år 2013.
|
|
- Lisa Jakobsson
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Verksamhetsberättelsen för år Styrelsen för, får härmed avge årsredovisning för 2013 Årsberättelse 2013 Årsredovisning för, ideell förening. Organisationsnummer: Räkenskapsåret 2013 Styrelsen 2013 Styrelsen för Kulturföreningen m.i.m har under år 2013 bestått av: Luz Solano (ordf. och firmatecknare) Fredrik Hammarström (kassör och firmatecknare), Kerstin Kristiansson, Julija Kulina, Mohammed Abdelrazek, Hilary Boman (ledamöter). Styrelsen har ansvarat för: Diskuterat organisationsformer och aktiviteter inom föreningen för att det interkulturella perspektivet på funktionsnedsättning realiseras i samhället. Samordnat och sammankallat till föreningens olika aktiviteter. Planerat månadsmöte och anhörigträffar och följt upp föreningens övrig verksamhet i form av projekt, ansökningar, redovisningar och kontakter med samarbetspartner. Upprätthållit och utvecklat samarbete i olika frågor och samarbetsrutiner med FUB som äger lokalerna vi hyr. Ansvarat för budget och betalning av lokalhyra, telefon, internet och inköp av nödvändigt material och utrustning för föreningens verksamhet. Ansvarat för uppdatering och utveckling av hemsidan. Verksamhetsledningen i föreningen har ansvarat för projekt som drivs i föreningens regi, för att ekonomin är i balans och för att säkerställa att information och resultat når medlemmar och intresserade genom hemsidan, informationsdagar, studiebesök och medlems utskick. Den har även utarbetat rutiner för att vad som gäller vid anställningar och övriga samarbetsformer Föreningens anställda har dokumenterat och utvärderat de olika projekten, redovisa resultat till de berörda bidragsgivarna och även varit sammankallande till möten och aktiviteter. Föreningsassistenten har haft huvudansvar för att sammankalla till föreningens aktiviteter som riktar sig till medlemmar. Protokollförda Styrelsemöten Styrelse träffades 10 gånger i 2013 Valberedning Valberedningen år 2013 har bestått av Marina Ericson och Annika Andersson. Årsmöte Årsmöte för 2014 är planerat till Personal situation under året Under 2013 arbetade följande personer i m.i.m Luz Solano - föreningens ordförande samt anställd som projektledare för projektet TAKK för språket med medel från Arvsfonden. Kerstin Kristiansson Ledamot i styrelsen samt anställd som projektsamordnare för projektet TAKK för språket och genom medel från Arvsfonden. Julija Kulina-Ledamot i styrelsen och anställd som föreningsassistent genom medel erhållna från socialresursförvaltning, Arvsfonden och via förstärkt anställningsstöd.
2 Nimo Adam Lord, anställd med medel från Projekt TAKK för Språket och via särskilt anställningsstöd från arbetsförmedlingen. Förutom månadsanställda som anges ovan, engageras i föreningen timanställd personal och personal som fakturerar främst projekt TAKK för Språket för sina tjänster. Verksamhet Denna verksamhetsberättelse har sammanställts av styrelsen och utgår ifrån föreningens syfte som är att främja interkulturalitet i alla dessa former. Föreningens verksamhet skall leda till en ökad förståelse om vikten av möten mellan bärare av olika bakgrunder (etniska, kulturella, religiösa, politiska, fysiska, psykiska, ekonomiska m.fl.) i skapandet av ett demokratiskt och fredligt samhälle. Under år 2013 har verksamheten i föreningen syftat till att personer oavsett bakgrunder (etniska, socioekonomiska, kulturella, religiösa, sexuell läggning, genus och funktionsnedsättning) utifrån sina förutsättningar ska kunna påverka samhällsutvecklingen. Föreningen fortsätter att jobba med och för personer med funktionsnedsättning och deras anhöriga utifrån ett interkulturellt perspektiv. Olika aktiviteter har genomförts med och för den målgruppen. Händelser under året Föreningens styrelsearbete Medlemmar i styrelsen har informerats av Ordföranden om vilka ekonomiska utgifter hanteringen av föreningens ekonomi innebär. Under styrelsemöten finns nu en bestående punkt som kallas för föreningens administrativa utgifter så att alla ledamöter i styrelsen kan följa utvecklingen av inkomster och utgifter i bl. a administrationsfrågor. Syftet med förändringarna i styrelsearbetet är att ansvaret för föreningens verksamhet och ekonomi ska kännas till och tas av hela styrelsen och på det sättet utveckla en mindre sårbar föreningen som kan bestå i framtiden och även när personer i styrelsen byts ut. Föreningen som arbetsgivare Under året har också en process för att tydliggöra föreningens åtaganden som arbetsgivare pågått. Bl. a har dokumentet innehållande överenskommelser som gäller för månadsanställda i föreningen kompletterats genom förslag som ordförande lämnat styrelsen och som styrelsen godtagit. Nya stadgar och ny namn Föreningen fick nya stadgar och nytt namn den 15 maj 2013 genom beslut tagen på årsmötet som slutfördes av styrelsen på styrelsemöte den 15 maj Namnändringen beslutades börja gälla omedelbart medan resten av ändringarna genomförs under året eller så fort som styrelsen får möjlighet att anpassa föreningens verksamhet till dessa. Föreningens nya namn är:. De reviderade stadgarna finns tillgängliga på hemsidan. Medlemsaktiviteter Under år 2013 genomfördes följande medlemsaktiviteter: Månadsmöten för information om föreningens verksamhet och för att sprida ett interkulturellt perspektiv på funktionsnedsättning:
3 Extra årsmöte den (7 februari) Bildande av anhörignätverk (7 februari) Årsmöte 2013 (22 mars) Månadsmöte med tema Vad kan vi göra mot rasism (24 maj) Grillfest och firandet av Sveriges nationaldag tillsammans med FUB (6 juni) Teaterbesök Happyland, Johannes Kyrkan (10 december) 15 december: Jul fest med medverkan av musikteckengruppen Sign UPP. Övriga träffar under året: Anhörigträffar är öppna för alla medlemmar men även för andra intresserade av informationen: 11 april: Övergång till vuxen ålder hos ungdomar med funktionsnedsättning. 18 april: Hälsa och motion för hela familjen. 24 april: Studiebesök till Habiliteringen i Frölunda. 25 april: Vänskapsrelationer hos familjer med barn med funktionsnedsättning 12 maj: Studiebesök till Botaniska Trädgarden. 5 september: Hur har det gått att använda AKK under sommaren? 18 september: Övergång till puberteten och tonårstid hos barn med funktionsnedsättning med medverkan av sjuksköterskan från särskolan Lisbeth Tengroth. 10 oktober: Daglig verksamhet med medverkan av Elaine Johansson 7 november: Tecken för samtal om viktiga saker. 5 december: Bra mat och goda rutiner i familjer med barn med funktionsnedsättning. Familjesöndagar: 3 februari och 7 april (teckensång med fika och disko för hela familjen) k u n s k a p s c e n t r u m Uppdrag, processer och seminarier Under år 2013 genomförde föreningen seminarier kring interkulturalitet, mångfald och integration. Dessa seminarier var: 19 februari: Inspirationsföreläsning i projekt GRAF i samarbete med GR (Göteborgsregionens kommunalförbund). Funktionsnedsättning i ett interkulturellt perspektiv 16 april: Föreläsning på årskonferensen för SOMS Sjukgymnaster inom omsorg och habilitering Hälso- och Sjukvård på lika villkor om mötet mer personer med funktionsnedsättning med en annan kulturell bakgrund än svensk.
4 26 april: Föreläsning under utbildningsdagarna Minoritetspårklige i banehage og skole till specialpedagoger, förskolelärare och pedagoger för Statsped i Norge med TAKK för språket och ett flerspråkigt perspektiv på AKK 21 maj: Anordnadet av föreläsningen Sociala investeringar och Socioekonomiska strategier av Ingvar Nilsson i samarbete med HSO, Fryshuset, RSFL och Social Aktion Nu. 26 augusti: Föreläsning till pedagoger inom Barn och utbildning, Stödenheten Uddevalla kommun Flerspråkigt perspektiv på AKK varför behövs ett sådant och hur kan professionella använda det? 8 oktober: Föreläsning för nätverket Fördjupning Kommunikation för Center för skolutveckling Göteborgs Stad. TAKK för språket och ett flerspråkigt perspektiv på AKK 9 oktober: Anordnandet och föreläsning i konferens Mänskliga rättigheter barns och ungas olika förutsättningar för delaktighet i samarbete med HSO, Fryshuset, RSFL och Social Aktion Nu. 20 november: Anordnadet av föreläsningen Enade vi stå, söndrade vi falla eller? i samarbete med HSO, Fryshuset, RSFL och Social Aktion Nu. k u n s k a p s c e n t r u m Projekt TAKK för språket Föreningen har fortsatt arbetet med projektet Takk för språket som beviljades medel från Arvsfonden för ytterligare ett år och som startade i augusti 2010 och pågår till och med Vt Samarbetspartner i projektet är Språkens Hus i Malmö, DART kommunikations- och dataresurscenter för personer med funktionsnedsättning i Göteborg, Habiliteringen i Göteborg och Södra Bohuslän samt SPSM (Specialpedagogiska Skolmyndigheten). Med dessa medel har följande utbildningar genomförts i projektets regi: 2013 Utbildningar Föräldrautbildning TAKK på modersmålet/famn. Under år 2013 planerades och genomfördes anhörigutbildning TAKK på modersmålet/famn vid två tillfällen. I utbildningen ingår två delar: fyra tillfälle om Tecken som AKK på modersmålet och fyra tillfälle kring familjens AKK med fokus på vad just varje barn/ungdom behöver för sin kommunikation inom familjen. Personalutbildningen Fler-TAKK. Tre utbildningsomgångar anordnades under år Dessa bestod av tre tillfällen - två halvdagar och en heldag. Målgruppen var personal som arbetar inom Habiliteringen i Göteborg, DART, modersmålslärare anställda av Språkcentrum i Göteborg samt annan personal som möter flerspråkiga familjer i behov av TAKK eller annan AKK. Personal inom Barn och utbildningsförvaltning och Stödenheten i Uddevalla kommun deltog under en utbildningsomgång. Utvärderingen av utbildningsomgångarna visar att nästa alla deltagare ansåg att målen med utbildnigen hade uppnåtts och kommentarer gällande
5 innehåll och upplägg var oerhört positiva. Möte mellan logopeder, specialpedagoger och modersmålslärare samt möten med anhöriga som deltog i föräldrautbildningen TAKK på modersmålet angavs av alla deltagare som väldigt lärorika. Nästa alla deltagare i Fler-TAKK angav också att metoden innehållande diskussion, dramövningar och föreläsningar hade bidragit till at öka kvalitén i utbildningen. Det gemensamma målet för båda utbildningarna är att skolpersonal och föräldrar i dialog ska utveckla arbetssätt där AKK och modersmålet kan användas för att utveckla elevernas kommunikation. Familjetecken på modersmålet. Under år 2013 har två tillfällen för Familjetecken på modersmålet erbjudits till alla anhöriga som deltagit i utbildningar. Dessa tillfällen är på söndagar eller röda dagar och då är alla i familjen välkomna. Vi träffas för att umgås och teckna med hjälp av sånger och lekar. Sammanställning av deltagare i konferenser, seminarier och utbildningar inom MiM Kunskapscentrums verksamhet och projekt TAKK för Språket år Namn Kvinnor Män Barn med fn. Antal deltagare och syskon Takk på modersmålet Kom-Fler 36 Fler-TAKK FAMN Familjesöndag Konferenser 470 Anhöriggruppsmöten TOTALT: 117 kvinnor, 19 män, 48 barn, 470 delt. konferens SUMMA: 705 deltagare från målgruppen Metodmaterial TAKK för Språket Ett behov som vi har blivit uppmärksammade på genom samarbete med olika personalgruppen och föräldrar är att det saknas enkel och lätt tillgänglig information om det flerspråkiga perspektivet på AKK (Alternativ och Kompletterande Kommunikation). Vi har vid förfrågningar mailat till intresserade material som projektet har utvecklat men ett varaktigt verktyg behövs för spridning och förankring av perspektivet i framtiden. Under år 2013 sökte vi och blev beviljade medel från social Resursförvaltning för att färdigställa metodmaterialet TAKK för Språket som är ett metod material i digital form som på ett enkelt och levande sätt ska ge insikt och kunskap kring ett flerspråkigt perspektiv på AKK. Målgruppen är pedagoger och föräldrar. Materialet ska innehålla olika exempel på hur anpassa AKK till barn och ungdomar med kommunikativa funktionsnedsättningar som har ett annat modermål än svenska.
6 Syftet med webbsidan är att ge pedagoger och föräldrar kunskap om varför och hur används AKK tillsammans med modersmålet. Att presentera hur AKK-material kan användas på modersmålet genom att föräldrar och modersmålslärare visar. Innehåll i metodmaterialet: Grunden utgörs av 5-6 huvudanimering på ca 2 minuter som i huvudsak ska illustrera det flerspråkiga perspektivet på AKK. Arbetet med att kontakta samarbetsorganisationer påbörjades under hösten 2013 och flera samarbetsorganisationer fanns inblandade vid årets slut. Göteborg den 23 januari 2014 Styrelsen i genom Luz Solano (Ordförande).
Preliminär verksamhetsplan för MiM Kunskapscentrum år 2014.
Preliminär verksamhetsplan för år 2014. Bakgrund Under år 2014 kommer verksamheten i att syfta till att personer oavsett bakgrund (etnisk, socioekonomisk, kulturell, religiös, sexuell läggning, genus och
Läs merÅrsredovisning för KULTURFÖREN MIM Räkenskapsåret
Årsredovisning för KULTURFÖREN MIM Räkenskapsåret 2011-01-01-2011-12-31 KULTURFÖREN MIM 1(10) Förvaltningsberättelse Styrelsen för KULTURFÖREN MIM, får härmed avge årsredovisning för 2011. Årsberättelse
Läs merPreliminär verksamhetsplan för MiM Kunskapscentrum år 2015.
Preliminär verksamhetsplan för år 2015. Bakgrund Under år 2015 kommer verksamheten i att syfta till att personer oavsett bakgrund och utifrån sina individuella förutsättningar ska kunna påverka samhällsutvecklingen.
Läs merArsredovisning for. KULTURFöREN MIM 857209-6090. Räkenskapsåret 2012-01-01-2012-12-31
, Arsredovisning for KULTURFöREN MIM Räkenskapsåret 2012-01-01-2012-12-31 1(11) Fö rva ltn i n gs berätte lse Styrelsen för KULTURFÖREN MlM, får härmed avge årsredovisning för 2012. Arsberättelse Styrelsen
Läs merAlternativ och Kompletterande Kommunikation på rätt språk - Förslag till förankring av ett flerspråkigt perspektiv
Alternativ och Kompletterande Kommunikation på rätt språk - Förslag till förankring av ett flerspråkigt perspektiv Eva-Kristina Salameh och Luz Solano, Vt 2013 Att kunna kommunicera är en av mänsklighetens
Läs merVälkomna till Personalutbildningen Fler-TAKK. k u l t u r f ö r e n i n g
Välkomna till Personalutbildningen Fler-TAKK Kunskapsområden som samverkar i ett flerspråkigt perspektiv Juridiskt/ styrdokument Pedagogiskt/ utbildning Språkligt/ medicinskt Flerspråkigt AKK Socialt/
Läs merSlutrapport Redovisning av projektstöd från Arvsfonden
Version: 2014-01-13 Slutrapport Redovisning av projektstöd från Arvsfonden Så här fyller du i slutrapporten: 1. Besvara frågorna under rubrikerna 1 3 (Del 1) och 4 9 (Del 2). Del 1 avser projektets sista
Läs merUtvärdering gällande Tuff-utbildningen hos Kulturföreningen m.i.m, genomförd inom ramen för Projektet TAkk för språket hösten 2010.
Utvärdering gällande Tuff-utbildningen hos Kulturföreningen m.i.m, genomförd inom ramen för Projektet TAkk för språket hösten 2010. 1. Bakgrund Under våren 2010 samtalade personal på Teckenspråksutbildningen
Läs merSammanställning av utvärdering gjord för utbildningen Kom-Fler HT 2011
Projekt TAKK för Språket Sammanställning av utvärdering gjord för utbildningen Kom-Fler HT 2011 1. Bakgrund Föräldrautbildning KomFler genomfördes HT 2011 inom ramen för projektet TAKK för språket av personal
Läs merVälkommen till Fler-TAKK/FAMN HT Projekt TAKK för Språket, Hösten 2013
Välkommen till Fler-TAKK/FAMN HT. 2013 Projekt TAKK för Språket, Hösten 2013 Ett flerspråkigt perspektiv på AKK- Samarbetet mellan hemmet och skolan Luz Solano ht. 2013 AKK utifrån ett flerspråkigt perspektiv
Läs merÅrsmötet Med vänliga hälsningar Styrelsen
Årsmötet 2016 I år anordnar vi vårt årsmöte i Kristianstad på Mötesplatsen. Vi börjar med vårt årsmöte där vi har bjudit in politiker till mötesfunktionärer. Efter årsmötet har vi lite fika och sen ska
Läs merSTADGAR. Malmö mot Diskriminering. Stadgar för. Malmö mot Diskriminering - föreningarnas organisation för att främja mänskliga rättigheter i Malmö
Malmö mot Diskriminering Stadgar för Malmö mot Diskriminering - föreningarnas organisation för att främja mänskliga rättigheter i Malmö Antagna vid årsmöte 2010-09-22 STADGAR Malmö mot Diskriminering Malmö
Läs merVälkommen till TAKK för Språket hösten MiM Kunskapscentrum
Välkommen till TAKK för Språket hösten 2014 MiM Kunskapscentrum Ett flerspråkigt perspektiv på AKK Samarbetet mellan skolan och hemmet Luz Solano, 2014 Varför AKK på modersmålet? Modersmålet är viktigt
Läs merFöreningsbidrag- uppdatering av riktlinjer
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Kristina Appert 2017-01-10 SN 2017/0005.03.02 0480-450950 Socialnämnden Föreningsbidrag- uppdatering av riktlinjer Förslag till beslut Socialnämnden
Läs merVERKSAMHETSBERÄTTELSE. för. Föreningen Maskroskraft. År 2014
VERKSAMHETSBERÄTTELSE för Föreningen Maskroskraft År 2014 1. Fakta om året som gått Medlemmar: Antalet betalande medlemmar 52 Antalet ej betalande (sponsrade) medlemmar, 50 Medlemsavgifter Vuxna: 150 kr
Läs merExempel på att bilda en förening
Exempel på att bilda en förening Information om hur man går till väga för att bilda en förening och information om vad styrelsen och styrelsens ledamöter har för uppgifter. 1. Att bilda en förening I Sverige
Läs merVERKSAMHETSBERÄTTELSE
VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2014 Årsmötet hölls i Studiefrämjandets lokal Kronohallen i Falun den 15 mars. Mötet avslutades med att Ida Otterholm berättade om hur det är att leva med ett barn med NPF-diagnos.
Läs merPROTOKOLL Styrelsen Dnr 2012/01 ( 18-35) 1(9) Sammanträde 2012-04-23
Dnr 2012/01 ( 18-35) 1(9) Tid: 2012-04-23 kl. 09.00 11.00 Plats: Gamlestadsvägen 4 B15 Ledamöter Närvarande: Håkan Linnarsson, (S) Västra Götalandsregionen (tjänstgör 21-35) Beatrice Berglund, Arbetsförmedlingen
Läs merFrämjande insatser Namn Kränkande behandling och ålder
Parkens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2013/2014 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet a för planen Vår vision En förskola för alla, där
Läs merLokala stadgar för Röda Korsets Ungdomsförbund Norrköping
1 (5) Lokala stadgar för Röda Korsets Ungdomsförbund Norrköping Röda Korsets Ungdomsförbund Norrköpings stadgar innehåller grundläggande bestämmelser för organisationen. Stadgarna ska säkerställa medlemmarnas
Läs merStadgar/vedtekter för samverkansorganisationen FINNSAM
2015-05-31 1(5) Stadgar/vedtekter för samverkansorganisationen FINNSAM 2015-05-31 2(5) 1 Organisationens namn Organisationens namn är FINNSAM - Finnbygder i samverkan. FINNSAM har sitt säte i den kommun
Läs merARVSFONDENS PROJEKT VI ÄR MED! -
ARVSFONDENS PROJEKT VI ÄR MED! - UTVECKLING AV EN NY MODELL FÖR ÖKAD DELAKTIGHET OCH SJÄLVSTÄNDIGHET FÖR VUXNA MED FLERFUNKTIONSNEDSÄTTNING OCH OMFATTANDE INTELLEKTUELL FUNKTIONSNEDSÄTTNING PROJEKTETS
Läs merstadgar för Göteborgsdistriktet
stadgar för Göteborgsdistriktet Stadgar för Göteborgsdistriktet av Amnesty International Detta dokument består av nationella standardstadgar för distrikt inom amnesty international, samt de lokala tillägg
Läs merVerksamhetsberättelse FUB Skara-Götene år 2014
Skara-Götene FUB Verksamhetsberättelse 2014 Sid 1 (5) Verksamhetsberättelse FUB Skara-Götene år 2014 Styrelsen för FUB, Föreningen för barn, unga och vuxna med utvecklingsstörning i Skara-Götene får härmed
Läs merVÄLKOMMEN. till årsmötet 2012. SVENSKA CELIAKIFÖRBUNDET för överkänsliga mot gluten, laktos, mjölk och soja
VÄLKOMMEN till årsmötet 2012 SVENSKA CELIAKIFÖRBUNDET för överkänsliga mot gluten, laktos, mjölk och soja DAGORDNING ÅRSMÖTE 10 MARS 2012 1 Årsmötet öppnas 2 Val av mötesfunktionärer a. Mötesordförande
Läs merPlan mot kränkande behandling Norrtull förskola. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola
Plan mot kränkande behandling Norrtull förskola Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola Läsår: 2018/2019 Grunduppgifter Ansvariga för planen Förskolechef och likabehandlingspilot Planen gäller
Läs merIKFC. (Iranska Kulturforskningens Center) i Göteborgs
Förkortad översättning av IKFC () i Göteborgs stadgar sep. 1989/feb. 94/feb. 2001/31 maj 2002/ 5 feb 2011/ 26 jan 2013 9 sidor Sidan 2 av 9 Förkortad översättning av IKFC:s stadgar 1 Benämning: Föreningens
Läs merEn information om hur det går till att bilda en förening.
Bilda förening En information om hur det går till att bilda en förening. Att bilda en förening I Sverige finns det ingen lag som kräver att ideella föreningar ska registreras eller godkännas. Det innebär
Läs merSTADGAR för LiTHe Syra
STADGAR för LiTHe Syra Senast reviderad 2012-10-17 Tidigare versioner: 2012-05-07 2008-08-25 2009-07-15 2010-03-20 2011-05-17 1 LiTHe Syra LiTHe Syra är en politiskt oberoende sammanslutning för studenter,
Läs merLikvärdig förskola. Helsingborgs stad Påarps förskola. Projektledare: Maria Martinsson
Likvärdig förskola Helsingborgs stad Påarps förskola Projektledare: Maria Martinsson maria.martinsson@helsingborg.se Anna Thorssell anna.thorsell@helsingborg.se Innehållsförteckning 1. Sammanfattning 2.
Läs merVerksamhetsberättelse för verksamhetsåret 2014
PROFESSIONSFÖRENINGEN NUTRITIONISTFÖRENINGEN Verksamhetsberättelse för verksamhetsåret 2014 Bilagor till verksamhetsberättelsen: 1) Verksamhetsplan 2014 2) Projektsammanställning för fokusprojektet Kvalitetssäkring
Läs merÄngstugans förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling
Ängstugans förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet a för planen Förskolechefen samt förskolans barnutvecklingsgrupp.
Läs merSTADGAR FÖR ERITREANSKA KVINNOFÖRBUNDET I SVERIGE
STADGAR FÖR ERITREANSKA KVINNOFÖRBUNDET I SVERIGE 1. FÖRBUNDETS NAMN Förbundets namn är ERITREANSKA KVINNOFÖRBUNDET I SVERIGE och förkortas EKRFS. EKRFS är ett ideellt förbund av lokala föreningar. 2.
Läs merRiktlinjer för bidrag till föreningar inom socialtjänstens område
TJÄNSTESKRIVELSE 1[5] Referens Sara Andersson Mottagare Socialnämnden Riktlinjer för bidrag till föreningar inom socialtjänstens område Förslag till beslut Socialnämnden godkänner förvaltningens förslag
Läs merLandbo förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling
Landbo förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen: Landbo Förskola Ansvariga för planen: Förskolechef och personalen på Landbo förskola. Vår vision:
Läs merUppdragsbeskrivning Styrelseledamot i Internationella Arbetslag
Du Uppdragsbeskrivning Styrelseledamot i Internationella Arbetslag IAL:s vision är en fredlig och gränslös värld där människor möts med kärlek, förståelse och respekt för varandra, sig själva och de sociala
Läs merCeliakiföreningen i Västerbottens län
Sida 1 / 9 ÅRSMÖTE FÖR CELIAKIFÖRENINGEN i Västerbotten Söndag 25 febrauri, HSO i Umeå ÅRSMÖTESHANDLINGARNA INNEHÅLLER: ÅRSMÖTE FÖR CELIAKIFÖRENINGEN i Västerbotten... 1 1 REGLER OCH RUTINER VID ÅRSMÖTET...
Läs merSTADGAR FÖR VÄSTBERGATRÄFFEN
STADGAR FÖR VÄSTBERGATRÄFFEN Reviderade och antagna av årsmötet i mars 2013 Föreningens namn är Västbergaträffen med organisationsnummer 802004-6937. Västbergaträffens hemvist är Stockholm. Västbergaträffen
Läs merSvenska Vitiligoförbundet S T A D G A R 2008-05-01
Svenska Vitiligoförbundet S T A D G A R 2008-05-01 1 Förbundets namn och ställning Förbundets namn är Svenska Vitiligoförbundet. Förbundet är religiöst och partipolitiskt obundet. Förbundet har sitt säte
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling
Falu förskola Plan mot diskriminering och kränkande behandling Förskolan Lövåsen År 2014/2015 Grunduppgifter Ansvariga för planen är: Förskolechef: Anna Sjöberg Pedagoger: Jan Kjellin, Mia Lyrberg Planen
Läs merSpiras plan mot diskriminering och kränkande behandling
Spiras plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Pedagogisk verksamhet Läsår VT 2015 - HT 2016 1/7 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen
Läs merYrkeshögskoleförbundet är en nationell ideell förening för anordnare av yrkeshögskoleutbildning. Förbundet ska bedriva medlemsverksamhet.
STADGAR FÖR FÖRENING Yrkeshögskoleförbundet. 1 Föreningens firma Yrkeshögskoleförbundet i Sverige. Organisationsnr. 835600-7420 Yrkeshögskoleförbundet är en nationell ideell förening för anordnare av yrkeshögskoleutbildning.
Läs merDetta introduktionsprogram är tänkt att kortfattad ge en beskrivning av FSO:s förening och vad du bör tänka på i ditt uppdrag.
INTRODUKTIONSPROGRAM FÖR NYA FÖRTROENDEVALDA INOM FÖRENINGEN SOCIAL OMSORG (FSO) Grattis till ditt nya förtroendeuppdrag inom FSO Vi hoppas att du ska trivas i ditt nya uppdrag och känna dig välkommen
Läs merÅRSREDOVISNING Föreningarnas Hus i Lund Kyrkogatan 19
ÅRSREDOVISNING 2018 802506-1410 Föreningarnas Hus i Lund 802506-1410 Kyrkogatan 19 www.foreningarnashuslund.org info@foreningarnashuslund.org 1 Verksamhetsberättelse 2017, Föreningarnas Hus i Lund Inledning
Läs merHANDIKAPPFÖRENINGARNA SÖRMLAND VERKSAMHETSPLAN. 2015 och framåt
HANDIKAPPFÖRENINGARNA SÖRMLAND VERKSAMHETSPLAN 2015 och framåt Handikappföreningarna Sörmland är en demokratiskt, politiskt och religiös obunden ideell samarbetsorganisation bestående av läns- och regiontäckande
Läs merStadgar för Riksförbundet för särskild begåvning
Stadgar för Riksförbundet för särskild begåvning Första versionen, antagna vid riksförbundets bildande 2018-02-09. Organisationsnummer: ansökan skickas snarast till Skatteverket. Säte: Stockholm 1. Förbundets
Läs merProtokoll för ADADnätverkets ÅRSMÖTE 2015
Protokoll för ADADnätverkets ÅRSMÖTE 2015 Torsdagen den 26 mars 2015, Karlavägen 66, Östermalm, Stockholm, Klockan 19.35 20.00 Närvarande: Göran Fjällborg, Jenny Kvam, Niklas Waitong, Dani Balladares,
Läs merFörskolan Bjursens plan mot diskriminering och kränkande behandling
Förskolan Bjursens plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet Läsår 2015/2016 1/8 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen
Läs merNeuroförbundet Västervik
Neuroförbundet Västervik org.nr. 833600 8175. VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2 0 1 3 1. Styrelsen för Neuroförbundet Västervik får härmed överlämna Verksamhetsberättelsen för. 1 januari 31 december 2013 Inledning.
Läs merStadgar för Hela Sverige ska leva Östergötland antagna vid.. FÖRSLAG TILL ÄNDRING ÄR RÖDMARKERAT!
Stadgar för Hela Sverige ska leva Östergötland antagna vid.. FÖRSLAG TILL ÄNDRING ÄR RÖDMARKERAT! 1 Föreningens namn Föreningens namn är Hela Sverige ska leva Östergötland. 2 Föreningens säte Hela Sverige
Läs merSamverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20
1 Samverkansriktlinjer enligt 3 f HSL, 2 kap. 7 SoL och SOSFS 2007:10/2008:20 SAMORDNAD INDIVIDUELL PLANERING MELLAN LANDSTINGETS HÄLSO- OCH SJUKVÅRD OCH KOMMUNERNAS SOCIALTJÄNST SAMT SAMORDNING AV INSATSER
Läs merFöreningens firma är Västerås Soppkök, en ideell förening för socialt arbete.
STADGAR FÖR FÖRENINGEN VÄSTERÅS SOPPKÖK Version 4, 2015-10-03 1 Föreningens namn Föreningens firma är Västerås Soppkök, en ideell förening för socialt arbete. 2 Föreningens ändamål Föreningen har till
Läs merVerksamhetsplan Förskolechefsområde 5. Systematiskt kvalitetsarbete Läsåret 2018/2019
Verksamhetsplan Förskolechefsområde 5 Systematiskt kvalitetsarbete Läsåret 2018/2019 Innehållsförteckning 1. Vision 2. Inledning 3. Förutsättningar 4. Organisation 5. Förskolechefens ledningsdeklaration
Läs merHandlingsplan. Storhagens förskola. Ht16/Vt17
Handlingsplan Storhagens förskola Ht16/Vt17 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra
Läs merSpekeröds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling
Spekeröds förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola Läsår: 2017/2017 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola
Läs merLinköpings Binh Dinh Klubb 2014-03-11. Årsmöte 2014. Kallelse till ÅRSMÖTE... 2. Verksamhetsberättelse 2013... 3. Resultat- och balansräkning...
Årsmöte 2014 Kallelse till ÅRSMÖTE... 2 Verksamhetsberättelse 2013... 3 Resultat- och balansräkning... 4 Revisorernas berättelse... 5 Verksamhetsplan... 5 Budget 2014... 7 Dessa handlingar är under granskning
Läs merStyrelsen för Sveriges Ingenjörer distrikt Norrbotten, får härmed avge följande redogörelse för verksamhetsåret 2010.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE DISTRIKT NORRBOTTENS Styrelsen för Sveriges Ingenjörer distrikt Norrbotten, får härmed avge följande redogörelse för verksamhetsåret. Årets som gick 2 Distriktsverksamheten 3 Distriktstyrelsens
Läs merPlan mot kränkande behandling och för främjande av likabehandling. Herrängs förskola 2014/2015
Plan mot kränkande behandling och för främjande av likabehandling Herrängs förskola 2014/2015 2014/2015 Innehållsförteckning 1. Inledning 2. Vår vision 3. Delaktighet i arbetet med planen 3.1 Barnens delaktighet
Läs merKullsta förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling
Kullsta förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola Läsår: 2016/2017 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola a
Läs merFöreningen för särskild begåvning Stockholm Mälardalen
Stadgar för Föreningen för särskild begåvning Stockholm Mälardalen Första versionen, antagna vid föreningens bildande 2018-02-09. Organisationsnummer: ansökan skickas snarast till Skatteverket. Säte: Stockholm
Läs merFöräldraföreningens stadgar STADGAR. För Martingårdarnas och Martinskolans Föräldraförening. 1 Ändamål. 2 Obundenhet. 3 Medlemskap.
Föräldraföreningens stadgar STADGAR För Martingårdarnas och Martinskolans Föräldraförening Antagna vid konstituerande årsmöte den 2011-09-29 1 Ändamål Martinskolans och Martingårdarnas föräldraförening
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling Regnbågens förskola
Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2018 Regnbågens förskola Innehållsförteckning Grunduppgifter... 4 Verksamhetsformer som omfattas av planen... 4 Vår vision... 4 Planen gäller från och med...
Läs merInsatser och aktiviteter för att främja dessa ändamål är: Verka för att rikstäckande bygga upp lokalföreningar i Sverige.
Stadgar 2015-05-04 Stadgar NJURCANCERFÖRENINGEN Organisationsnummer: 802495-4342 1 Namn Föreningens namn är NJURCANCERFÖRENINGEN. Cancerföreningen NJURCANCERFÖRENINGEN är en intresseförening för personer
Läs merProgram för ett integrerat samhälle
Strategi» Program Plan Policy Riktlinjer Regler Borås Stads Program för ett integrerat samhälle Integrerat samhälle 1 Borås Stads styrdokument» Aktiverande strategi avgörande vägval för att nå målen för
Läs merVuxenutbildningens plan för likabehandling och mot kränkande behandling 2013
Vuxenutbildningens plan för likabehandling och mot kränkande behandling 2013 Vision En dynamisk vuxenutbildning där man kan studera vad man vill, när man vill och hur man vill förutsätter att ingen diskrimineras,
Läs merProtokoll årsmöte i Stora Höga Kyokushin Karateklubb (SHKK) 2013
Protokoll årsmöte i Stora Höga Kyokushin Karateklubb (SHKK) 2013 Plats: Dojon, Stationsvägen 9F Tid: 21 mars 2013, kl 19.00 Protokoll ÅRSMÖTE SHKK 2013 1. Fastställande av röstlängd för mötet. 2. Val av
Läs merRedovisning av det systematiska kvalitetsarbetet
Redovisning av det systematiska kvalitetsarbetet Grundsärskolan Växthuset Läsåret 2015/2016 Identifierade utvecklingsområden som verksamheten arbetat med utifrån föregående läsårs analys 2(5) Att arbeta
Läs merVERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR I TEGRATIO SFORUM MOT RASISM I TROLLHÄTTA 2013
Integrationsforum mot rasism i Trollhättan 1 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR I TEGRATIO SFORUM MOT RASISM I TROLLHÄTTA 2013 Integrationsforum/Antidiskrimineringsbyrån Föreningsgatan 16 461 30 Trollhättan Telefon/fax:
Läs merProtokoll Styrelsemöte
Protokoll Styrelsemöte Tid: Måndagen den 27 januari 2014 kl. 09.00-12.00 Plats: Riverside, Uddevalla Beslutande Hans Henriksson, Eva Lind Johansson, Boel Lanne, Elin Ruist, Gunilla Magnusson, Karl-Erik
Läs merVerksamhetsberättelse för Länsbygderådet i Blekinge 2016
Verksamhetsberättelse för Länsbygderådet i Blekinge 2016 Inledning Länsbygderådet i Blekinge arbetar övergripande med frågor som rör hela länet. Styrelsen har kontakt med myndigheter och andra organisationer
Läs merHagaströmsgårdens plan mot diskriminering och kränkande behandling
Hagaströmsgårdens plan mot diskriminering och kränkande behandling Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet Ansvariga för planen Kristina Hjertberg, Birgitta Brandt och
Läs merFÖRSLAG TILL REVIDERADE STADGAR FÖR KOLLEKTIVTRAFIKANT STOCKHOLM (KTS).
1(6) FÖRSLAG TILL REVIDERADE STADGAR FÖR KOLLEKTIVTRAFIKANT STOCKHOLM (KTS). INTRESSEFÖRENINGENS NAMN OCH SÄTE 1. Den ideella intresseföreningens namn är KOLLEKTIVTRAFIKANT STOCKHOLM (KTS) och har sitt
Läs merStadgar för Föräldraföreningen vid Rudolf Steinerskolan i Göteborg
Stadgar för Föräldraföreningen vid Rudolf Steinerskolan i Göteborg 1 Föreningens namn och säte Föreningens namn är Föräldraföreningen vid Rudolf Steinerskolan i Göteborg. Föreningen har sitt säte i Göteborg.
Läs merSTADGAR. Antagna på årsmöte 2014-11-22. Kapitel 1 - Allmänt
STADGAR Antagna på årsmöte 2014-11-22 Kapitel 1 - Allmänt 1. Definition PUSH Sverige - plattformen där unga samarbetar för hållbarhet, som i dessa stadgar 1 benämns nätverket, är ett nationellt nätverk
Läs merSammanställning av utvärdering gjord för utbildningen TAKK på modersmålet HT 2011.
Projekt TAKK för Språket Sammanställning av utvärdering gjord för utbildningen TAKK på modersmålet HT 2011. 1. Bakgrund Föräldrautbildning TAKK på Modersmålet genomfördes HT hösten 2011 inom ramen för
Läs merFörslag till dagordning. 1 Fastställande av röstlängd för mötet. 2 Val av ordförande och sekreterare för mötet
Att fastställas vid årsmöte med Föreningsalliansen i Staffanstorp den 29 mars 2016. Dagordningens innehåll regleras av stadgarna 19 Ärenden vid årsmötet Förslag till dagordning 1 Fastställande av röstlängd
Läs mer11. Nästa möte Kommande styrelsemöte hålls måndagen den 8 april i något av konferensrummen på Skepparegatan 5A, 4 tr.
5. Extra årsmöte Beslutades att ett extra årsmöte om revisionsrapporten hålls söndagen den 24 mars 13.00 14.00 i föreningslokalen på Skepparegatan 5A, 4 tr. 6. Kansliet stängt måndagar tills vidare Bengt
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling
Falu förskola Plan mot diskriminering och kränkande behandling Elsborgs förskoleenhet Förskolan Glashyttan År 2015/2016 Grunduppgifter Ansvariga för planen är: förskolechef Lars Hökpers Linda Alamo, Anna-Karin
Läs merHovgården fiber Ekonomisk förening
Hovgården fiber Ekonomisk förening Kallelse till årsmöte Onsdagen den 16 mars 2016 Kl. 18:00 i Björlandagårdens matsal Varmt välkomna!! Eventuella Motioner skall vara styrelsen tillhanda senast 1 vecka
Läs merTemagrupperna rapporterar. Detta är på gång kring Barn och unga, Mitt i livet, Psykiatri och Äldre
Temagrupperna rapporterar Detta är på gång kring Barn och unga, Mitt i livet, Psykiatri och Äldre Temagrupp Barn och unga Västbus Barn och unga ska lyckas i skolan! Temagrupp Barn och unga Samverkan och
Läs merVerksamhetsberättelse för Yrkesförbundet Sveriges Socialarbetare. verksamhetsåret 2006
Verksamhetsberättelse för Yrkesförbundet Sveriges Socialarbetare verksamhetsåret 2006 Styrelsen för YSS har under verksamhetsåret varit: fredag den 24 augusti 2007 Ordföranden fram till årsmötet i Skövde
Läs merBalsta förskola 2014
Barn- och utbildningsnämnden Datum 1 (8) Barn- och utbildningsförvaltningen FSO 7 Balsta och Stensborgsgatans förskolor Anita Qvarfordt Rask, 016-7102191 Plan mot diskriminering och kränkande behandling
Läs merSörby förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling
Sörby förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet Läsår 2017/2018 1/8 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen
Läs merFöreningens firma är Norra Ängby Trädgårdsstadsförening med organisationsnummer
1 P a g e Föreningens stadgar Revision giltigt till årsmötet 2016-03-15 1 Föreningens firma Föreningens firma är med organisationsnummer 802007-2339. 2 Föreningens ändamål Föreningen har till ändamål att
Läs merAtt bilda en förening
Att bilda en förening Här hittar du information om hur man startar en förening och om vilka uppgifter styrelsen och styrelsens ledamöter har. Förberedelser För att kunna bilda en förening måste det finnas
Läs merStadgar för Svensk-Eritreansk Samarbets Organisation för Demokrati Utveckling (SESADU) i Sverige
Stadgar för Svensk-Eritreansk Samarbets Organisation för Demokrati Utveckling (SESADU) i Sverige 1. ORGANISATIONENS NAMN Organisationens namn är Svensk-Eritreansk Samarbets Organisation för Demokrati Utveckling
Läs merHandlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.
Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017. 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och
Läs merSTADGAR JAGVILLHABOSTAD.NU UPPSALA
STADGAR JAGVILLHABOSTAD.NU UPPSALA Antagna på årsmöte 2011-xx-xx 1. Firma Lokalavdelningens namn är jagvillhabostad.nu Uppsala. 2. Syfte Lokalavdelningens syfte är att bevaka samt agera utifrån unga bostadssökandes
Läs merStadgar för RFSL Sundsvall
Sidan 1 av 6 Stadgar för RFSL Sundsvall Dessa avdelningsstadgar antogs av RFSL:s kongress 140502-0504. Avdelningsstadgarna gäller för alla avdelningar samt dess verksamheter och ska gälla för alla föreningar
Läs merHandlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016
Handlingsplan Storhagens förskola 2015/2016 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga
Läs merStockholms Spiritualistiska Förening
1 Stockholms Spiritualistiska Förening STADGAR Slutligen fastställda på årsmötet den 28 april 1998. (Justerade enligt beslut på årsmötet den 20 april 2009.) (Justerade enligt beslut på årsmötet den 22
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN/PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING
LIKABEHANDLINGSPLAN/PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING HÄLLEDALS FÖRSKOLA 2015 2014-11-15 Hälledals förskola vision: Vår förskola ska vara en trygg och varm social miljö utan några former av trakasserier och
Läs merVerksamhetsberättelse 2011
Vision Bromma sdf INLEDNING Den 2 september 2011 bytte SKTF namn till Vision och sektionen i Bromma bytte därmed även namn till Vision Bromma sdf vid ett medlemsmöte den 9 november 2011. Under 2011 har
Läs merArbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan
Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan Hösten 2016 Syftet med detta dokument, Arbetsplanen är att synliggöra verksamheten. Ett sätt att skapa en gemensam bild av verksamheten och hur man arbetar
Läs merSpråkutvecklingsprogram
Språkutvecklingsprogram Förskolorna i Vingåkers kommun 2013-02-01 1. Förord Detta språkutvecklingsprogram vänder sig främst till alla våra anställda i Vingåkers förskolor. Programmet kan också användas
Läs merRegler och riktlinjer för Malmö stads stöd till ideella föreningar och organisationer
regler och riktlinjer_remissversion Regler och riktlinjer för Malmö stads stöd till ideella föreningar och organisationer Dessa riktlinjer för Malmö stads stöd till ideella föreningar och andra organisationer
Läs merNorrgårdens plan mot diskriminering och kränkande behandling
Norrgårdens plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen: förskoleverksamhet Läsår: 2015/2016 2015-11-01 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen
Läs merPLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING för NYGÅRDS FÖRSKOLA 2018/19. Framtagen av: Personalen Datum: Version: 1.0
1 PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING för NYGÅRDS FÖRSKOLA 2018/19 Framtagen av: Personalen Datum: 2018-08-31 Version: 1.0 1. Mål 3 2. Giltighetstid för denna plan 4 3. Ansvarig för denna plan 4 4. Styrdokument
Läs merSeniorNet Lidingö. Kallelse till ordinarie årsmöte måndagen den 3 mars 2014 kl. 9.00 i hörsalen på Stadsbiblioteket
1 SeniorNet Lidingö Kallelse till ordinarie årsmöte måndagen den 3 mars 2014 kl. 9.00 i hörsalen på Stadsbiblioteket Dagordning 1 Mötet öppnas. 2 Val av ordförande och sekreterare för mötet. 3 Val av två
Läs merCentrum för Konflikthantering Verksamhetsberättelse 2013
Centrum för Konflikthantering Verksamhetsberättelse 2013 fotoakuten.se 1 Innehållsförteckning Vision och mål för Centrum för Konflikthantering... 3 Ledning och samordning... 3 Styrelsens mål för 2013...
Läs mer