Kvalitetsrapport I Ur och Skur Vattendroppen 2017/2018
|
|
- Roger Danielsson
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Kvalitetsrapport I Ur och Skur Vattendroppen 2017/2018 1
2 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande Metoder och verktyg som har använts för uppföljning och utvärdering. 4 3 Måluppfyllelse resultat och analys :1 Normer, värden och barns inflytande 5 3:2 utveckling och lärande. 6 3:3 Övergång, samverkan, förskola och hem. 8 3:4 Uppföljning, utvärdering och utveckling. 9 4 Identifierade utvecklingsområden 9 2
3 1 Förutsättningar för genomförande Vattendroppen drivs av två huvudmän, med tjänsterna förskolechef och ekonomiansvarig. De arbetar även i barngrupp. Personalen består av tre barnskötare och tre förskollärare. En barnskötare arbetar som resurs. En förskollärare är föräldraledig under hela läsåret, därför har ytterligare en förskollärare anställts. Under vårterminen gick en barnskötare på föräldraledighet, och en vikarierande barnskötare har då varit på plats istället. Förskollärarna har på vårterminen fått möjlighet att under en förmiddag i veckan sitta tillsammans för planering, reflektion och utvärdering av verksamheten och barnens projektarbeten. Men på grund av mycket sjukdomar bland personalen har det varit svårt att få en kontinuitet på reflektionstillfällena. En förskollärare och en barnskötare är nya inom I Ur och Skur och har behövt extra handledning kring vårt arbetssätt. Förskolan har 25 barn inskrivna och 6 personal + köksansvarig. Barnen är åldersindelade i två grupper, den yngre gruppen har sin hemvist på nedre våningen och den äldre gruppen sin på övervåningen. Detta läsår har Vattendroppen för första gången även haft ettåringar i verksamheten. Därför har personalen delats upp vid flera tillfällen i den yngre gruppen, på grund av att ettåringarna inte har kunnat gå iväg till skogen, så en personal har stannat kvar på gården. Detta medförde även att arbetslagen gjordes om under läsåret, för att bättre kunna tillgodose de yngres behov. Inomhusytorna nyttjas mest vid tillfällen då vädret inte passar för att äta utomhus, och vid vissa projekttillfällen. Lunch lagas utomhus minst en gång i veckan under de lite varmare årstiderna. Förskolan har egen tomt med många utrymmen för fri lek som kan stimulera barnen. Utomhusmiljön fixas kontinuerligt av personal och barn, såsom att plantera och ta hand om växter. En gång per termin anordnas fixarkvällar då vårdnadshavare får möjlighet att hjälpa till med större projekt på gården. Vårdnadshavare har fått möjlighet att vara delaktiga genom föräldraråd som varit två gånger per termin. Det är ett öppet forum där alla är välkomna, men det 3
4 är alltid fyra frivilliga med på mötena. Föräldramöten har hållits ett obligatoriskt per termin. I februari hålls ett informationsmöte för vårdnadshavare som står i kö eller vill ställa sig i kö och vill veta mer om förskolan. Personalen har under läsåret fått möjlighet att gå kurser, till exempel för att höja den digitala kompetensen och grundkurs inom I Ur och Skur och Skrinna-kurs. 2 Metoder och verktyg som har använts för uppföljning och utvärdering Under höstterminen har vi använt oss av vårt årshjul till planeringen av verksamheten. Vi tog föregående läsår fram ett för oss nytt dokument som används för att planera veckovis, och ett annat dokument som används för att beskriva barnens lärprocesser och följa deras utveckling, främst inom olika projektarbeten. Tanken har varit att dessa dokument hålls levande genom diskussioner på förskollärarnas reflektions-/planeringstillfällen en gång per vecka, men då personal varit ofta sjuka har många av dessa tillfällen försvunnit för att täcka 4
5 upp i barngrupperna. Vi har under läsåret inte arbetat utifrån ett specifikt tema som löpt igenom hela verksamheten, utan arbetat med småprojekt istället. Förskolan införskaffade förra höstterminen betal-appen Tyra som är ett förskoleverktyg främst för dokumentation. Där görs blogg till föräldrarna, som enkelt kan kopplas till läroplanen (LpFö 98/16). Även enskild dokumentation görs där i barnens portfolios. Den används även för att skicka ut veckobrev, matsedel och annan information till vårdnadshavarna. Två gånger per termin har förskolan föräldraråd där ca en förälder per åldersgrupp finns med. Även under utvecklingssamtal, gårdsfixarkvällar och fikastunder får vårdnadshavarna möjlighet till mer insyn i verksamheten. Vilket vi hoppas ska ligga till grund för bra svarsfrekvens på den årliga brukarundersökningen. Detta läsår kommer brukarundersökningen att finnas med som en del för framtagandet av arbetsplan och vår utvärdering av verksamheten. Våra APT :n har varit tillfällen då vi kunnat reflektera och diskutera om hur vi ska ta verksamheten vidare utifrån barnens intressen. Tyvärr har också stor del av denna tid gått till att diskutera hur arbetslagen ska se ut för att vi ska kunna fördela personalen rätt, då det behövdes förstärkning i den yngre gruppen. Samtal med barnen sker kontinuerligt om vad de arbetar med och hur de funderar kring sitt görande och tänkande. 3 Måluppfyllelse resultat och analys 3:1 Normer och värden och barns inflytande Mål ur Läroplanen LpFö 98/16: Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra människors situation och samt vilja att hjälpa andra, sin förmåga att upptäcka, reflektera över och ta ställning till olika etiska dilemman och livsfrågor i vardagen, förståelse för att alla människor har lika värde oberoende av social bakgrund och oavsett kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. respekt för allt levande och omsorg om sin närmiljö. Förskolan ska sträva efter att varje barn Utvecklar sin förmåga att uttrycka sina tankar och åsikter och därmed får möjlighet att påverka sin situation, Utveckla sin förmåga att ta ansvar för sina egna handlingar och för förskolans miljö 5
6 Utvecklar sin förmåga att handla efter demokratiska principer genom att få delta i olika former av samarbete och beslutsfattande. utvecklar sin förmåga att fungera enskilt och i grupp, att hantera konflikter och förstå rättigheter och skyldigheter samt ta ansvar för gemensamma regler. Exempel på när barnens tankar och uttryck tas tillvara är när vi hör en ettåring säga ut, ut och det efterföljs. De ser att genom (enkel) kommunikation går det att visa vad man vill och också att det är möjligt att få göra det man uttryckt. Vi har haft många olika grupplekar där barnen får agera utifrån gemensamma regler. Till exempel har vi gjort en del promenader till lektillfällen, genom leken hararna och räven där gruppen tar sig framåt genom en kurragömmalek. Barnen får ibland förklara lite mer ingående för de kompisar som inte helt hänger med på reglerna. En del dagar har gården gjorts om till stationer där olika i förväg planerade regellekar sker. På gården finns en kompost som barnen hjälper till med, de tar ut vår komposthink varje dag, lägger på mull, rör runt och ser efter om det finns maskar. Inomhus finns vintertid en liten maskkompost som barnen har gjort själva och tar hand om. Där kan de följa maskarnas livscykel. Barnen brukar också gå med till återvinningsstationerna och sorterar där in vårt material. Under promenadens gång kan samtal om återvinning ske, för att visa på hela processen och inte bara vårt arbete. De yngsta barnen har gjort fröbollar och andra matstationer till fåglarna (och andra djur) under vinterhalvåret. De samtalar om att ta hand om djuren och vad som kan hända annars. Ett större projekt på gården har varit vår isbana som barnen har tagit hand om. Den tillkom naturligt under vintern men för att hålla igång det hala på den så har barnen fått vattna den till exempel. Genom att underhålla den har de lärt sig samarbete och ansvar för sin lek-och lärmiljö. Där har också funnits regler såsom att man måste ha hjälm om man ska åka där, och bara på rumpan får man åka. Barnen påminner ofta varandra om någon råkar glömma vad som gäller. Speciellt har de äldre barnen varit noga med att de yngsta barnen ska ha sin hjälm och hjälper dem att hämta den eller säger till en vuxen. Även när vi har Skrinna och åker skridskor har barnen utvecklats otroligt, genom att ta ansvar för sin matsäck, sina skridskor, som till exempel att skridskorna måste torkas av efter varje åk. Barnen utvecklas i sin egen takt och alla får vara med utifrån sina förutsättningar, och barnen låter också alla få vara med på sina villkor. Som ett led i att se varandra, ta hand om och hjälpa varandra så har barnens goda gärningar uppmärksammats. Det kan vara en sådan sak som att säga till en pedagog/vuxen om ett annat barn har skadat sig eller behöver hjälp, att bära flera kompisars väskor till samlingspunkten, släppa någon före i kön. 6
7 Vi har försökt att se vad som är bakomliggande när något barn har vad andra kan tycka är en otrevlig attityd mot de andra barnen, istället för att bara säga till. Ofta har det varit en osäkerhet som ligger bakom, och vi har försökt vända det till en fördel för barnet och till exempel lyft dem när de gjort något bra. Våra gemensamma sångsamlingar har varit bra både genom att de är språkstimulerande men också att de är ett tillfälle där hela förskolan samlas över grupperna och har kul tillsammans. Vid många tillfällen under våren hade barnen dansstunder. Till en början var det bara flickor som dansade, men allt eftersom kom det fler pojkar in i dansen, och det blev både yngre och äldre barn. Vi tror denna spontana blandning är ett resultat av sångsamlingarna, då barnen nu verkar känna en större trygghet inför varandra. Vi upplever att barnen inte bryr sig så mycket om könsroller, då det inte finns lika tydliga klädkoder som på många andra förskolor. Här går funktionalitet före mode. Detta tror vi också hjälper barnen att se varandra som jämlika kamrater snarare än som stereotyper för sitt kön. Ett tydligt exempel på när barnen har upptäckt att de kan påverka sin situation är vid lunchen. Många gånger frågar de om de får sitta med den andra gruppen, och oftast får de ett ja. Vi har haft fixarkvällar tillsammans med barnen och vårdnadshavare där de tillsammans hjälpt till att fixa vår tomt. Dagen efter har barnen stolt visat för varandra vad de och deras föräldrar har gjort. Detta tror vi hjälper till att barnen är mer försiktiga med materialen och tar hand om tomten. 3:2 Utveckling och lärande Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar sin identitet och känner trygghet i den, utvecklar sin nyfikenhet och sin lust samt förmåga att leka och lära, utvecklar självständighet och tillit till sin egen förmåga, känner delaktighet i sin egen kultur och utvecklar känsla och respekt för andra kulturer, utvecklar sin motorik, koordinationsförmåga och kroppsuppfattning samt förståelse för vikten av att värna om sin hälsa och sitt välbefinnande, tillägnar sig och nyanserar innebörden i begrepp, ser samband och upptäcker nya sätt att förstå sin omvärld, utvecklar sin förmåga att lyssna, reflektera och ge uttryck för egna uppfattningar och försöker förstå andras perspektiv, 7
8 utvecklar nyanserat talspråk, ordförråd och begrepp samt sin förmåga att leka med ord, berätta, uttrycka tankar, ställa frågor, argumentera och kommunicera med andra, utvecklar intresse för skriftspråk samt förståelse för symboler och deras kommunikativa funktioner, utvecklar intresse för bilder, texter och olika medier samt sin förmåga att använda sig av, tolka och samtala om dessa, utvecklar sin skapande förmåga och sin förmåga att förmedla upplevelser, tankar och erfarenheter i många uttrycksformer som lek, bild, rörelse, sång och musik, dans och drama, utvecklar sin förståelse för rum, form, läge och riktning och grundläggande egenskaper hos mängder, antal, ordning och talbegrepp samt för mätning, tid och förändring, utvecklar sin förmåga att använda matematik för att undersöka, reflektera över och pröva olika lösningar av egna och andras problemställningar, utvecklar intresse och förståelse för naturens olika kretslopp och för hur människor, natur och samhälle påverkar varandra, utvecklar sin förståelse för naturvetenskap och samband i naturen, liksom sitt kunnande om växter, djur samt enkla kemiska processer och fysikaliska fenomen, utvecklar sin förmåga att urskilja, utforska, dokumentera, ställa frågor om och samtala om naturvetenskap. På gården har det tillkommit nytt material för stor bygglek, där barnen fått möjlighet att använda sig av och lära mer om matematiska begrepp såsom stor, kort, bred, många. De mäter och jämför materialet för att de ska passa in med varandra och bli ett stabilt bygge. För att levandegöra bygget har de djur och figurer som de bygger åt, där övas också deras empati och medkänsla för de (leksakerna i det här fallet) som behöver tas om hand och få hjälp. Inom kultur så har barnen fått göra teaterbesök där de själva sedan fick insyn i hur en pjäs går till och fungerar. De blev tilldelade roller och fick välja rekvisita till sin roll. Det blir tydligt i deras eget agerande hur de har tagit till sig pjäsen och hur de har tolkat den. Teater blir även en del av att upptäcka sig själv, sin kropp, sin röst som ett verktyg att kunna förmedla något med, och att få utforska sin nyfikenhet och lust att leka. När barnen arbetade med sin isbana på gården såg de också samband i naturen, hur kyla och vatten fungerar tillsammans som ett exempel. Barnen har fått se hur olika kemiska processer kan se ut inom till exempel matlagning. De har plockat äpplen och nypon för att sedan göra mos och soppa. Hela processen har de tagit hand om själva, skala äpplen, ta ur kärnor, skära och göra moset. De har även testat att torka äppelringar och se vad händer (även smaka såklart). 8
9 I skogen övar barnen sin grovmotorik dagligen då de går över stockar, kryper mellan buskar och hoppar mellan stenar. Mycket balansgångar finns naturligt i skogen som de går över, och vi har sett hur stoltheten lyser igenom när de klarat hela stocken. Även på vår gård finns det möjlighet att öva balansen, både på stockar och med balanshinkar. De äldsta barnen har vintertid åkt skridskor en gång i veckan, och även åkt skidor när vädret har tillåtit. När vi lyssnat på klassisk och annan musik vid havet har de fått möjlighet att måla samtidigt som de spanar ut över havet och upptäcker svanar, vågor, båtar, fåglar etc. Musik har även använts som ett språkverktyg, vi har gemensamma samlingar där alla gör utifrån egen förmåga. På vår tomt har barnen planterat tomater, solrosor, squash och jordärtskockor, potatis m.m. De har sedan fått följa plantorna genom att plantera om, vattna dem, flytta ut dem i vårt trädgårdsland och slutligen skördat resultatet. Barnen tar hand om naturen genom att hjälpa den med beskärning och att plocka undan sly, speciellt vid vårt eget ställe i skogen. Barnen har arbetat med QR-koder, som ett steg mot större kunskap inom IKT. De har börjat genom att titta på filmer på youtube för att se hur man gör. Sedan har de ritat och gjort egna koder. 3:3 Övergång, samverkan, förskola och hem Förskolan skall komplettera hemmet genom att skapa bästa möjliga förutsättningar för att varje barn skall kunna utvecklas rikt och mångsidigt. Förskolans arbete med barnen skall därför ske i ett nära och förtroendefullt samarbete med hemmen. Samverkan mellan förskola och vårdnadshavare fungerar bra med hjälp av appen Tyra. Där har vi kunnat meddela vårdnadshavare om både vad som ska ske och vad barnen har gjort i verksamheten. Vårdnadshavarna har även möjlighet att sjukanmäla/lägga in ledighet och schema här, eller till exempel meddela om annan än vårdnadshavare ska hämta barnet. Vid slutet av vårterminen anordnas Mullevandring för de barn som ska gå vidare till skolan. Vi går tillsammans pedagoger, barn och vårdnadshavare. Vi har gemensamma lekar och avslutar sedan med picknick i skogen. Barnen har på förskolan fått besök av någon av pedagogerna från förskoleklass som en förberedelse inför skolstarten. Vi pedagoger har även följt med barnen till skolan vid de tillfällen vårdnadshavare inte haft möjlighet. Vi har haft samverkansmöten med lärare och rektor i förberedande syfte, vi samtalar om vad barnen gjort i vår verksamhet, och vi får möjlighet att meddela om det är något särskilt, till exempel inför klassindelningen. 9
10 3:4 Uppföljning, utvärdering och utveckling En gång i veckan har förskollärarna haft planering och utvärderingstillfällen. Först har vi gjort en enkel planering för hur veckan ska se ut (här har vi varit flexibla om barnen har visat intresse för annat). Sedan har vi utvärderat den tidigare veckan utifrån en mall med frågor såsom vad intresserade barnen, vad gjorde vi, hur kan vi gå vidare. Vi har också hela tiden försökt koppla det vi ser barnen gör till läroplanen och fört vidare diskussioner om detta. Dessa tillfällen har tyvärr för många gånger fått stå tillbaka under vårterminen då personal gick om varandra med sjukdomar och frånvaro. Dokumentation för barnen har gjorts via appen Tyra, och har även funnits tillgänglig utomhus på vår anslagstavla. Utomhus har fokus varit på dokumentation för barnen, mer bild/skapande än text. Enskild dokumentation av varje barn har även den gjorts i Tyra. Sammanfattande analys Vi upptäckte att våra blandade grupper funkade bäst för barnen och de har lekt, utforskat och skapat nya relationer. Barnen har visat omtanke för sina medkamrater i alla åldrar, oavsett kön. Våra reflektionstillfällen har fungerat lite sämre senaste terminen, då det inte blivit någon kontinuitet där, på grund av mycket sjukdomar/frånvaro. Detta är något som inför nästa läsår ska få mycket högre prioritet, då vi har sett hur viktigt detta är för att synliggöra barnens utveckling och göranden. 4 Identifierade utvecklingsområden Våra reflektionstillfällen ska prioriteras mycket högt, endast i de fall all personal verkligen måste vara i barngrupp istället ska de ställas in. Arbetsplanen och våra prioriterade mål ska synliggöras för oss genom att finnas uppsatta på vägg och alltid finns med på våra reflektionstillfällen. Vi vill få in mer arbete med IKT, både för pedagoger och barn. Vi har planerat inför nästa läsår att arbeta mer med projektor och lärplatta med barnen. Till exempel ska barnen kunna följa sina lärprocesser via lärplattan och våra dokumentationer inom projektet och diskutera med varandra. Projektor ska finnas lätt tillgänglig på en avdelning och inte ligga inlåst i ett skåp. Förstoringsglas som kopplas till lärplatta/projektor har köpts in och ska bli ett vanligt inslag i verksamheten. 10
Kvalitetsrapport I Ur och Skur Vattendroppen 2016/2017
Kvalitetsrapport I Ur och Skur Vattendroppen 2016/2017 1 Innehållsförteckning 1 Förutsättningar för genomförande... 3 2 Metoder och verktyg som har använts för uppföljning och utvärdering. 4 3 Måluppfyllelse
Mål för Häcklinge Förskola / Leoparden Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Häcklinge Förskola / Leoparden Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Mål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Banvaktens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (7) Mål för Markhedens Förskola Läsåret 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), www.gavle.se Sid 2 (7) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Funktionell kvalitet V E R K T Y G F Ö R B E D Ö M N I N G A V F Ö R S K O L A N S M Å L U P P F Y L L E L S E
Børne- og Undervisningsudvalget 2014-15 BUU Alm.del Bilag 107 Offentligt Funktionell kvalitet V E R K T Y G F Ö R B E D Ö M N I N G A V F Ö R S K O L A N S M Å L U P P F Y L L E L S E Språk och kommunikation
ARBETSPLAN NYCKELPIGAN HT-13
ARBETSPLAN NYCKELPIGAN HT-13 Normer och värden: MÅL VAD GÖRA HUR UTVÄRDERA HUR GICK DET Förskolan skall sträva efter att varje barn utvecklar: - öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar - förmåga att
Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017.
Handlingsplan för Ulvsätersgårdens förskola, läsåret: 2016/2017. 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och
Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Kotten
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Kotten 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund 3 2. Mål och riktlinjer 4 2.1 Normer och värden 4 2.2 Utveckling och lärande 5-6 2.3 Barns inflytande
Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER
Funktionell kvalitet VERKTYG FÖR BEDÖMNING AV FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE OCH PEDAGOGISKA PROCESSER GENERELL KARAKTÄR FÖRSKOLANS MÅLUPPFYLLELSE MÅL Målen anger inriktningen på förskolans arbete och därmed
Handlingsplan för. Nya Lurbergsgården
Sid 1 (13) Handlingsplan för Nya Lurbergsgården X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan
Handlingsplan För Gröna. Markhedens förskola 2014/2015
2012-10-15 Sid 1 (12) Handlingsplan För Gröna Markhedens förskola 2014/2015 X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (12) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA
VERKSAMHETSPLAN NORDINGRÅ FÖRSKOLA 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar. Förmåga
Handlingsplan. Storhagens förskola 2015/2016
Handlingsplan Storhagens förskola 2015/2016 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga
VERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015
VERKSAMHETSPLAN Vimpelns Förskola 2014/2015 2.1 NORMER OCH VÄRDEN 1 Mål för likabehandlingsarbetet Mål Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar Öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar Förmåga
Handlingsplan för. Trollgårdens förskola 2013/2014
2012-10-15 Sid 1 (12) Handlingsplan för Trollgårdens förskola 2013/2014 X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (12) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Avdelning Blå. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2015/ Sid 1 (17) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T. Tfn (vx),
2011-10-17 Sid 1 (17) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelning Blå 2015/2016 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (17) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål
Handlingsplan för. Guldsmedens förskola 2014/2015. Lådbilen Grön
2014-06-05 Sid 1 (10) Handlingsplan för Guldsmedens förskola 2014/2015 Lådbilen Grön X X X X F Ö R S K O L E O M R Å D E Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (10) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN
SYSTEMATISKT KVALITETSARBETE
SYSTEMATISKT KVALITETSARBETE Sankt Pauli förskola 2016-2017 Planering och genomförande: Genomgång av barngruppens sammansättning och behov Läroplanens mål grunden för planeringen av den pedagogiska verksamheten.
Handlingsplan. Storhagens förskola. Ht16/Vt17
Handlingsplan Storhagens förskola Ht16/Vt17 1 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra
Handlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden. Avdelning solen 2013/2014
2011-10-31 Sid 1 (11) Handlingsplan för Valbo förskoleenhet Förskola Markheden Avdelning solen 2013/2014 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (11) 2.1 NORMER
Arbetsplan I Ur och Skur Vattendroppen Lidingö 2018/2019
Arbetsplan I Ur och Skur Vattendroppen Lidingö 2018/2019 Arbetsplan I Ur och Skur Vattendroppen 2018/2019 Innehållsförteckning Innehåll.. 1 Om förskolan..2 Våra prioriterade mål 2 2:1 Normer och värden
Arbetsplan I Ur och Skur Vattendroppen Lidingö 2017/2018
Arbetsplan I Ur och Skur Vattendroppen Lidingö 2017/2018 Arbetsplan I Ur och Skur Vattendroppen 2017/2018 Innehållsförteckning Innehåll.. 1 Om förskolan..2 Våra prioriterade mål 2 2:1 Normer och värden
Avdelningen Gula. Handlingsplan för Markhedens Förskola 2013/ Sid 1 (14) V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T
2011-10-17 Sid 1 (14) Handlingsplan för Markhedens Förskola Avdelningen Gula 2013/2014 V A L B O F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (14) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN
Kultur- och utbildningsförvaltningen LOKAL ARBETSPLAN GÄLLANDE 2015/2016 HEDLUNDA FÖRSKOLA
LOKAL ARBETSPLAN GÄLLANDE 2015/2016 HEDLUNDA FÖRSKOLA Innehållsförteckning Faktauppgifter 3 Normer och värden...4 Utveckling och lärande.5-6 Barns inflytande 7 Förskola och hem.8 Samverkan med förskoleklass...8
Verksamhetsplan. Myggans förskola. Verksamhetsåret 2013
Verksamhetsplan Myggans förskola Verksamhetsåret 2013 Vår verksamhet bygger på Lpfö 98 som är förskolans egen läroplan. Läroplanen innefattar förskolans gemensamma värdegrund och de övergripande mål och
Arbetsplan. Lillbergets förskola avdelning /2016. Barn och utbildning
Arbetsplan Lillbergets förskola avdelning 1 2015/2016 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn
Handlingsplan för Markhedens Förskola GULA 2012/2013
2011-10-17 Sid 1 (13) Handlingsplan för Markhedens Förskola GULA 2012/2013 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
Arbetsplan Violen Ht 2013
Arbetsplan Violen Ht 2013 Normer och värden: MÅL VAD GÖRA HUR UTVÄRDERA HUR GICK DET Förskolan skall sträva efter att varje barn utvecklar: - öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar - förmåga att ta
Lokal arbetsplan för Bensby förskola
Lokal arbetsplan för Bensby förskola 2013 2014 Lokal arbetsplan för Bensby förskola 2013 2014 Bensby förskola erbjuder ca 70 platser till barn i åldrarna 1-6 år. Verksamheten bedrivs i en huvudbyggnad
Handlingsplan för. Tallåsgårdens förskola 2012/2013
2012-06-27 Sid 1 (10) Handlingsplan för Tallåsgårdens förskola 2012/2013 I detta dokument kan du som besökare eller vårdnadshavare läsa om hur hela Tallåsgården tillsammans arbetar för att säkerställa
Arbetsplan. Ängen, Ljusne förskola 2014/2015. Barn och utbildning
Arbetsplan Ängen, Ljusne förskola 2014/2015 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och
Lärande & utveckling. En kvalitetsanalys inom det systematiska kvalitetsarbetet Läsåret 2015/2016 Förskolan Trollet Barn- och utbildningsförvaltningen
Lärande & utveckling En kvalitetsanalys inom det systematiska kvalitetsarbetet Läsåret 2015/2016 Förskolan Trollet Barn- och utbildningsförvaltningen www.karlskoga.se Läroplansmål (i sammanfattning) Förskolan
ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN
ARBETSPLAN FÖRSKOLAN EKBACKEN Inledning Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti, 1998, finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98. Läroplanen är utformad
Sida 1(7) Lokal arbetsplan. Lövåsens förskola
1(7) Lokal arbetsplan Lövåsens förskola 2010/2011 2 Innehållsförteckning Inledning 3 2.1 Normer och värden 3 Mål 3 3 2.2 Utveckling och lärande 3 Mål 3 4 2.3 Barns inflytande 4 Mål 4 4 2.4 Förskola och
Lokal arbetsplan för Solstrålen 2013/2014. Vår vision
Lokal arbetsplan för Solstrålen 2013/2014 Vår vision På förskolan Solstrålen ska vi arbeta för att få trygga barn som är glada, positiva, har upptäckarglädje och trivs tillsammans med varandra och oss
Arbetsplan. KILSMYRANS förskola 2014/2015. Barn och utbildning
Arbetsplan KILSMYRANS förskola 2014/2015 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och
Innehåll. Innehåll. Lpfö98/rev10 och Spana på matavfall
Lpfö98/rev10 och Spana på matavfall Årets miljöspanaruppdrag Spana på matavfallet ger många olika möjligheter att arbeta mot förskolans mål och riktlinjer enligt Lpför98/rev10. Nedan följer citat och urklipp
Förskolan Klockarängens Arbetsplan
Förskolan Klockarängens Arbetsplan 1. Inledning Förskolan regleras i skollagen och har Skolverket som tillsynsmyndighet. Sedan 1 augusti, 1998, finns en läroplan för förskolan, Lpfö 98. Läroplanen är utformad
Arbetsplan. Lillbergetsförskola avd /2015. Barn och utbildning
Arbetsplan Lillbergetsförskola avd 5 2014/2015 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet
Den lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16
Den lustfyllda resan Systematisk kvalitetsredovisning 15/16 Rälsen Är symbolen för vår värdegrund, den är grundpelaren för den lustfyllda resans början. Den är byggd på tanken att ständigt med barnen levandegöra
Dokumentera med ipad i förskolan
Dokumentera med ipad i förskolan "Via pedagogisk dokumentation har vi möjlighet att se barnet på nytt - om och om igen - och vi gör oss synliga för oss själva." Monica Niemi Dokumentera med text och bild
Handlingsplan för. Valbo förskoleenhet. Förskola Markheden Avdelning Gröna 2015/2016
2011-05-30 Sid 1 (16) Handlingsplan för Valbo förskoleenhet Förskola Markheden Avdelning Gröna 2015/2016 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (16) 2.1 NORMER
Pedagogisk plan för Silvertallens förskola
Pedagogisk plan för Silvertallens förskola År 2014-2015 Organisation BUN Barn- och utbildningsnämnden är politiskt sammansatt BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Skolchef Maarit Enbuske Tfn- 0927-72050 REKTORS OMRÅDE
Arbetsplan. Killingens förskola
Arbetsplan Killingens förskola 2016-2017 Inledning Killingen är förskola med endast en avdelning som utgörs av 24 barn i åldrarna 1-5 och 5 pedagoger samt en kock som tillagar lunch och mellanmål. Förskolan
Blåbärets pedagogiska planering. ht- 2013/v t - 2014
Blåbärets pedagogiska planering ht- 2013/v t - 2014 Normer och värden Mål från Läroplanen:. Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar.. Förskolan ska
Handlingsplan. 2013/2014 Glöden
2012-06-27 Sid 1 (8) Handlingsplan för Ängsulls förskola 2013/2014 Glöden S Ä T R A F Ö R S K O L E O M R Å DE Tfn 026-178000 (vx), 026-172349 Bitr.förskolechef Eva Levin Eva.g.levin@gavle.se www.gavle.se
Förskoleavdelningen. Gemensam Arbetsplan för Förskolan i Fagersta 2015-2017
Förskoleavdelningen Gemensam Arbetsplan för Förskolan i Fagersta 2015-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4-9 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling
Handlingsplan. 2013/2014 Gnistan
2012-06-27 Sid 1 (9) Handlingsplan för Ängsulls förskola 2013/2014 Gnistan S Ä T R A F Ö R S K O L E O M R Å DE Tfn 026-178000 (vx), 026-172349 Bitr.förskolechef Eva Levin Eva.g.levin@gavle.se www.gavle.se
Arbetsplan. Lillbergetsförskola 2014/2015 Avd 7. Barn och utbildning
Arbetsplan Lillbergetsförskola 2014/2015 Avd 7 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet
Handlingsplan för 2012/2013
2012-06-27 Sid 1 (16) Handlingsplan för Östers förskola 2012/2013 X X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (16) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet
UTBILDNING KVALITET & UTVECKLING
Läsåret 2016-2017 UTBILDNING KVALITET & UTVECKLING Barns inflytande Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar sin förmåga att uttrycka sina tankar och åsikter och därmed få möjlighet att påverka
Arbetsplan 2013-2014. Med fokus på barns lärande
Arbetsplan 2013-2014 Med fokus på barns lärande Postadress Besöks adress Telefon Fax E-mail Skolvägen 20, 952 70 Risögrund Skolvägen 20 0923-65838 0923-65838 rison1@edu.kalix.se Förord Förskolan ska lägga
Sida 1(8) Lokal arbetsplan. Skåpafors förskola
1(8) Lokal arbetsplan Skåpafors förskola 2011/2012 2 Innehållsförteckning Inledning 3 2.1 Normer och värden 3 Mål 3 3 2.2 Utveckling och lärande 3 Mål 3 4 2.3 Barns inflytande 4 Mål 4 5 2.4 Förskola och
Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Blåsippan 2014-2015
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Blåsippan 2014-2015 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande sida
Handlingsplan för Trollgårdens förskola, läsåret:
Handlingsplan för Trollgårdens förskola, läsåret: 2015-16 Inför året planerar vi ett gemensamt tema närmiljön/supermasken Vi vill på så sätt få ett helhetsperspektiv över läroplanens mål som också inkluderar
Den lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16
Den lustfyllda resan Systematisk kvalitetsredovisning 15/16 Rälsen Är symbolen för vår värdegrund, den är grundpelaren för den lustfyllda resans början. Den är byggd på tanken att ständigt med barnen levandegöra
förskolan FÅGELSÅNGS VERKSAMHETSPLAN
förskolan FÅGELSÅNGS VERKSAMHETSPLAN LÄSÅRET 2012-2013 Läsårets nyfikenhetsfråga: Vad kan hållbarhet vara? Vision Barnens utveckling och lärande i fokus: i en verksamhet som utgår från barnens intresse,
Arbetsplan. Ljusne förskola Avd Skogen 2014/2015. Barn och utbildning
Arbetsplan Ljusne förskola Avd Skogen 2014/2015 Barn och utbildning 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet
Förskoleavdelningen. Lokal Arbetsplan för Lejonkulan
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Lejonkulan 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande
Näckrosens förskola. Verksamhetsplan
Näckrosens förskola Verksamhetsplan 2014-15 SOLNA STAD kontakt@solna.se Organisationssnummer Förvaltning Tel. 08-734 20 00 212000-0183 171 86 Solna Fax. 08-734 20 59 www.solna.se Besök. Stadshusgången
ARBETSPLAN FÖR ÖJE FÖRSKOLA OCH FRITIDSHEM 2013/2014
ARBETSPLAN FÖR ÖJE FÖRSKOLA OCH FRITIDSHEM 2013/2014 Normer och värden: MÅL VAD GÖRA HUR UTVÄRDERA HUR GICK DET OCH VARFÖR Förskolan skal stäva efter att varje barn utvecklar: - öppenhet, respekt, solidaritet
Blåbärets Kvalitetsredovisning
Blåbärets Kvalitetsredovisning ht-2011/vt-2012 Sammanställt av: Maria Henriksson Normer och värden. Förskolan ska sträva efter att varje barn utvecklar öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar.. Förskolan
Björnbärets Pedagogisk planering Läsåret 13-14
Björnbärets Pedagogisk planering Läsåret 13-14 Skriven av Elisabeth Fors, Ulrika Söderström Normer och värden - Förskolan ska sträva efter att varje barn utveckla öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar.
Välkommen till vår förskola Grimsta
Välkommen till vår förskola Grimsta Kontaktuppgifter: Blå: 072-967 87 30 Gul: 072-967 87 24 Mail till förskolan: grimsta.bla@norlandia.com Address: Grimstagatan 27 162 56 Vällingby Innehållsförteckning
Handlingsplan för Ulvsätersgårdensförskola,
Handlingsplan för Ulvsätersgårdensförskola, läsåret: 2015-2016 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och
[FOKUSOMRÅDE LÄRANDE & UTVECKLING] Övergripande perspektiv: Historiskt perspektiv Miljöperspektiv Läroplansmål (i sammanfattning)
Övergripande perspektiv: Historiskt perspektiv Miljöperspektiv Läroplansmål (i sammanfattning) Internationellt perspektiv Förskolan ska sträva efter att varje barn Etiskt perspektiv utvecklar sin identitet
Kvalitetsredovisning
Förskoleavdelningen Kvalitetsredovisning 2016-2017 Organisation Avdelning: Sörgården Antal barn: 15 Åldersfördelning:1st född 2016, 9st född 2015, 2st född 2014, 3st född 2013 Antal pojkar: 9 Antal flickor:
Arbetsplan 2013 Lillbergets/Kilsmyrans förskolor Sydöstra området
Arbetsplan 2013 Lillbergets/Kilsmyrans förskolor Sydöstra området NORMER OCH VÄRDEN Varje enhet har ett väl fungerande och förebyggande likabehandlingsarbete och en väl dokumenterad likabehandlingsplan
Sparvens & Skatans Utvecklingsplan
Sparvens & Skatans Utvecklingsplan Utveckling och lärande Den pedagogiska verksamheten ska genomföras så att den stimulerar och utmanar barnets utveckling och lärande. Miljön ska vara öppen, innehållsrik
Pedagogisk plan Silvertallens förskola
Pedagogisk plan Silvertallens förskola 2017-2018 Organisation BUN Barn- och utbildningsnämnden är politiskt sammansatt BARN- OCH UTBILDNINGSCHEF Skolchef Tfn 0927-720 50 REKTORS OMRÅDE 1 Förskolechef Birgitta
ATT UTVECKLA KOMPETENS I VAD SOM SKA BEDÖMAS OCH HUR DAGENS INNEHÅLL UPPFÖLJNING AV UPPGIFT. BEDÖMNING bakgrund och begrepp
ATT UTVECKLA KOMPETENS I VAD SOM SKA BEDÖMAS OCH HUR Martina Lundström universitetsadjunkt LTU och pedagogista i Piteå kommun DAGENS INNEHÅLL UPPFÖLJNING AV UPPGIFT BEDÖMNING bakgrund och begrepp VAD SKA
Verksamhetsplan för Borgens förskola. avdelning Örnen 2015-2016
Verksamhetsplan för Borgens förskola avdelning Örnen 2015-2016 September 2015 Verksamhetsplan för Borgens förskola, avdelning Örnen - 2015/2016 Enhet Örnen Förskoleverksamhet för 1-5 år Förutsättningar
Arbetsplan. Lillbergets förskola Avd /2016
Arbetsplan Lillbergets förskola Avd 4 2015/2016 INLEDNING Vi på avdelning 4 har valt att främst arbeta med målen Språk och kommunikation samt med Utveckling och lärande. På avdelningen går barn i åldrarna
Kållekärrs förskolor Arbetsplan augusti 2017 juni 2018
Kållekärrs förskolor Arbetsplan augusti 2017 juni 2018 Ansvarig rektor/förskolechef Namn Pia Johnsson Datum 2017-09-05 Tjörn Möjligheternas ö Enhetens namn Kållekärrs förskolor Enheten ansvarar för följande
Borgens förskola. Verksamhetsplan
Borgens förskola SID 1 (9) Borgens förskola Verksamhetsplan 2015-2016 Borgens förskola SID 2 (9) Innehåll 1. LEDNINGSDEKLARATION... 3 2. BORGENS VERKSAMHET... 3 3. BORGENS ORGANISATION... 3 4. BORGENS
Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Bullerbyn. Ugglan
Barn och Utbildning Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14 Förskolan Bullerbyn Ugglan Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla
Gruppens sammansättning 19 barn 4 barn födda barn födda barn födda 2015
Arbetsplan för Snöflingan 2016/2017 På Snöflingan arbetar vi alltid utifrån läroplanen, den finns med som en röd tråd i allt vi gör och planerar. Eftersom vi har en ny grupp med ny personal och många nya
BLOMMANS GROVPLANERING OCH MÅL VT 2015
BLOMMANS GROVPLANERING OCH MÅL VT 2015 En vanlig vecka på Blomman: Vi går ut varje morgon efter frukost, kl.9.30 äter vi frukt tillsammans ute. Efter detta går vi in i våra grupper och arbetar till 10.45.
Ekorrens arbetsplan läsåret Stenbitens förskola
ska genomsyras av glädje trygghet och gemenskap Ekorrens arbetsplan läsåret 2016-2017 Stenbitens förskola Normer och värden Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse
Gemensam Arbetsplan för Förskolan Innehållsförteckning:
Förskoleavdelningen Gemensam Arbetsplan för Förskolan 2011-2013 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4-9 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande
Handlingsplan GEM förskola
1 (12) Handlingsplan förskola Dokumenttyp: Handlingsplan Beslutad av: BU-förvaltningens ledningsgrupp (2013-08-29) Gäller för: Förskolorna i Vetlanda kommun Giltig fr.o.m.: 2013-08-29 Dokumentansvarig:
Handlingsplan för. Brynäs-Nynäs förskoleenhet. Förskola Hammargården 2011/2012
2011-10-17 Sid 1 (19) Handlingsplan för Brynäs-Nynäs förskoleenhet Förskola Hammargården 2011/2012 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (19) 2.1 NORMER OCH
Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering Bullerbyns vision: Förskolan ska vara trygg, utvecklande och lärorik för alla! Förskoleverksamhetens
Den lustfyllda resan. Systematisk kvalitetsredovisning 15/16
Den lustfyllda resan Systematisk kvalitetsredovisning 15/16 Rälsen Är symbolen för vår värdegrund, den är grundpelaren för den lustfyllda resans början. Den är byggd på tanken att ständigt med barnen levandegöra
Lokal Arbetsplan för Grönmåla 2015-2016
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för Grönmåla 2015-2016 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande sida
Arbetsplan
Lejonets och Torsviks förskolor Arbetsplan 2014-2015 Hållbar utveckling Gården Närsamhället/Lidingö Naturen runt oss 2 Inledning Förskolan är en del i utbildningsväsendet. Vi arbetar med det livslånga
Handlingsplan för XXX förskola, läsåret:
Handlingsplan för XXX förskola, läsåret: 2.1 NORMER OCH VÄRDEN Mål för likabehandlingsarbetet utvecklar: öppenhet, respekt, solidaritet och ansvar, förmåga att ta hänsyn till och leva sig in i andra människors
Sagor och berättande stimulerar språkutvecklingen och kan även få barnen att intressera sig för skriftspråket.
Sagoberättande på Björken Sagoberättandet är en del av vårt kulturarv och ett viktigt inslag i avdelningens pedagogiska arbete. "Det var en gång..." skapar en förväntan att något spännande ska hända! Förutom
reviderad Handlingsplan för förskolan Athena
reviderad 160810 Handlingsplan för förskolan Athena Mål Handlingsplan förskolan Athena Tematiskt arbetssätt Förskolan skall sträva efter att varje barn utvecklar sin nyfikenhet och sin lust samt förmåga
Handlingsplan för. XXX förskoleenhet. FörskolanNyckelpigan 2011/2012
2011-10-17 Sid 1 (13) Handlingsplan för XXX förskoleenhet FörskolanNyckelpigan 2011/2012 X X X F Ö R S K O L E E N H E T Tfn 026-178000 (vx), 026-17 (dir) www.gavle.se Sid 2 (13) 2.1 NORMER OCH VÄRDEN
Kvalitetsredovisning
Förskoleavdelningen Kvalitetsredovisning 2016-2017 Organisation Avdelning: Gullvivan Antal barn: 16 Åldersfördelning: 2014: 6. 2015: 8. 2016: 2 Antal pojkar: 10 Antal flickor: 6 Antal flerspråkiga barn:
Tallbacka Förskoleenhet. Förskolan Augustendal. Verksamhetsplan. Läsår 2014/2015
Tallbacka Förskoleenhet Förskolan Augustendal Verksamhetsplan Läsår 2014/2015 SOLNA STAD kontakt@solna.se Organisationssnummer Förvaltning Tel. 08-734 20 00 212000-0183 171 86 Solna Fax. 08-734 20 59 www.solna.se
Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016
Verksamhetsplan för Förskolan Björnen 2015-2016 Enhet 1 avdelning 1-5 år och 6-13 år som är öppen dygnet runt. Verksamheter Dag-, kväll-, natt- och helg Förskola för barn 1-5 år Kväll-, natt- och helg
Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2015/16. Förskolan Villekulla. Avdelning Igelkotten
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2015/16 Förskolan Villekulla Avdelning Igelkotten 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Normer och värden
Lokal arbetsplan la sa r 2014/15
Lokal arbetsplan la sa r 2014/15 Östra Förskolan Sunne kommun Postadress Besöksadress Telefon och fax Internet Giro och org nr Sunne Kommun Sunne RO växel www.sunne.se 744-2684 bankgiro 40. Skäggebergsskolan
[FOKUSOMRÅDE LÄRANDE & UTVECKLING] Övergripande perspektiv: Historiskt perspektiv Miljöperspektiv Läroplansmål (i sammanfattning)
Övergripande perspektiv: Historiskt perspektiv Miljöperspektiv Läroplansmål (i sammanfattning) Internationellt perspektiv Förskolan ska sträva efter att varje barn Etiskt perspektiv utvecklar sin identitet
Kullens förskola. Verksamhetsplan
Kullens förskola Verksamhetsplan 2014-15 SOLNA STAD kontakt@solna.se Organisationssnummer Förvaltning Tel. 08-734 20 00 212000-0183 171 86 Solna Fax. 08-734 20 59 www.solna.se Besök. Stadshusgången 2 LEDNINGSDEKLARATION
Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Förskolan Villekulla. Avdelning Svalan
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17 Förskolan Villekulla Avdelning Svalan 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan
Lokal Arbetsplan för VALEN
Förskoleavdelningen Lokal Arbetsplan för VALEN 2016-2017 Innehållsförteckning: 1. Förskolans värdegrund sida 3 2. Mål och riktlinjer sida 4 2.1 Normer och värden sida 4 2.2 Utveckling och lärande sida
Borgens förskola. Verksamhetsplan 2014-15
Borgens förskola Verksamhetsplan 2014-15 SOLNA STAD kontakt@solna.se Organisationssnummer Förvaltning Tel. 08-734 20 00 212000-0183 171 86 Solna Fax. 08-734 20 59 www.solna.se Besök. Stadshusgången 2 LEDNINGSDEKLARATION