Jan Filipsson (S) (ordförande) Örjan Olsson (V) Kjell Grip (KD)

Storlek: px

Starta visningen från sidan:

Download "Jan Filipsson (S) (ordförande) Örjan Olsson (V) Kjell Grip (KD)"

Emilia Eliasson
för 5 år sedan
Visningar:

1 1 / 5 Plats och tid Medborgarhuset, Gillet kl. 09:00-09:30 Beslutande ledamöter Ej tjänstgörande ersättare Övriga närvarande Utses att justera Jan Filipsson (S) (ordförande) Örjan Olsson (V) Kjell Grip (KD) Leif Edh (VF) Sten-Ove Danielsson (S) Birgitta Bolin (S) Erik Kristow (Personalchef) Sara Jonsson (Kommunchef) Elin Österlund Nyström (Nämndsekreterare) Örjan Olsson Kjell Grip Justeringens plats och tid Ånge kommunkontor, :30 Protokollet omfattar Underskrifter Sekreterare... Elin Österlund Nyström Ordförande.... Jan Filipsson Justerande.... Örjan Olsson Kjell Grip ANSLAG/BEVIS Protokollet är justerat. Justeringen har tillkännagivits genom anslag. Organ Personal- och organisationsutskottet Sammanträdesdatum Datum för anslags uppsättande Datum för anslags nedtagande Förvaringsplats för Centralarkiv protokollet Underskrift... Elin Österlund Nyström

2 2 / 5 ÄRENDELISTA 31 Kontroll av jäv/intressekonflikt 32 Vårdbiträdestjänster i vård och omsorgsarbetet

3 3 / 5 31 Kontroll av jäv/intressekonflikt (KS 18/22) Beslut Ingen närvarande anmäler jäv eller intressekonflikt. Sammanfattning Revisorerna har genom KPMG granskat Ånge kommuns arbete med att förebygga mutor och jäv. Uppdraget ingick i revisionsplanen för år Revisionen bedömde att det kan finnas en viss risk för att politiker och tjänstemän skulle kunna delta i beslut som påverkar honom eller henne (jäv). Som ny rutin har införts att samtliga nämnds- och styrelsemöten inleds med en fråga om jäv inför mötet. Jäv enligt Kommunallagen En förtroendevald eller en anställd som är jävig i ett ärende hos en nämnd får inte delta eller närvara vid handläggningen av ärendet, men får vidta åtgärder som inte någon annan kan vidta utan att det blir förseningar. Som förtroendevald eller anställd hos kommunen eller landstinget är jag jävig om: saken angår mig själv eller min make, sambo, förälder, barn eller syskon eller någon annan närstående eller om ärendets utgång kan väntas medföra synnerlig nytta eller skada för mig själv eller någon närstående, jag eller någon närstående är ställföreträdare för den som saken angår eller för någon som kan vänta synnerlig nytta eller skada av ärendets utgång, ärendet rör tillsyn över sådan kommunal verksamhet som jag själv är knuten till, Jag har fört talan som ombud eller mot ersättning hjälpt någon i saken, eller det i övrigt finns någon särskild omständighet som är ägnad att rubba förtroendet till min opartiskhet i ärendet. Om jag känner till något som kan antas göra att jag är jävig, ska jag självmant ge det till känna. Den som jävet gäller får delta i prövningen av jävsfrågan endast om nämnden inte är beslutför utan hen och någon annan inte kan tillkallas utan förseningar. Paragrafen är justerad

4 4 / 5 32 Vårdbiträdestjänster i vård och omsorgsarbetet (KS 18/249) Beslut Föreslå kommunstyrelsen att införa yrkeskategorin vårdbiträde inom socialnämndens verksamhetsområden. Ånge kommun strävar dock mot att ha utbildade undersköterskor inom socialnämndens verksamhetsområde. Sammanfattning SOU 2015:104 är en i raden av de utredningar och rapporter som de senaste åren larmat om vad den framtida befolkningsutvecklingen betyder för bland annat kommuner i Norrlands inland och de sydöstra delarna av Sverige. Kvoten mellan människor i arbetsför ålder och de som är i behov av vård och omsorg väntas bli förskjuten mot en realitet där fler behöver omsorg av färre. Inga konkreta lösningar till problemet har ännu dykt upp på himlen för riskkommunerna, även om många jobbar hårt redan nu för att kunna tillgodose framtida rekryteringsbehov. Ånge kommun är inget undantag och har ett kommunövergripande mål att säkra kompetensförsörjningen för framtiden. Socialnämnden har här ett stort ansvar att säkra tillgången av vård och omsorg för sin befolkning i framtiden. Samtidigt har nämnden ett lagstadgat ansvar att leverera en god kvalitet på de tjänster den utför. I dagsläget har socialnämnden ett riktmärke för utbildningar inom omsorgen, där det efterfrågas att icke legitimerad personal ska ha en undersköterskeutbildning för att kunna söka tjänster inom sektorn. Socialnämnden har också vissa svårigheter att rekrytera personal till tjänsterna den utlyser. Verksamheten undersöker, tillsammans med övriga verksamheter inom kommunen, möjligheterna att göra Ånge kommun till en attraktiv arbetsgivare. Mycket handlar om stora satsningar och kreativa lösningar där hela kommunen samarbetar. Men det är mycket långsiktiga mål. Socialnämndens behov av personal har i ett kortare perspektiv mer akuta problem att lösa, den nuvarande verksamhetens förmåga att tillgodose medborgarna med omvårdnad. Att börja leta efter hyrd arbetskraft från bemanningsföretag för att säkra de närmsta årens behov är ingen ekonomiskt hållbar lösning. Verksamheten har tittat på vilka möjligheter det finns att anställa vårdbiträden inom vård och omsorg. Den har upptäckt att det skulle vara en viss utmaning att styra om verksamheten, så att den fortfarande håller de kvalitetskrav som ställs, men ser att det skulle vara möjligt. Företrädare för vårdutbildning i kommunen har tittat på möjligheterna att skapa kortare utbildningar till vårdbiträden och de har funnit det möjligt att skapa sådana utbildningar. Utbildningarna kan utformas så att det går att fortsätta att läsa vidare, från vårdbiträde till undersköterska, vid ett senare tillfälle om de som gått utbildningen vill kompetensutveckla sig längre fram. Verksamheten har också sett att det med viss försiktighet går att införa vårdbiträdestjänster i verksamheten om arbetsuppgifterna i verksamheten differentieras en aning, utan att kvalitén skulle försämras. Lösningen skulle gynna medborgarna, socialnämnden och de som för tillfället inte kan eller vill kasta sig in i en hel

5 5 / 5 undersköterskeutbildning. Socialnämnden behöver öppna för möjligheten att använda vårdbiträden som en yrkeskategori inom vård och omsorg. Socialförvaltningen har enligt delegation ej möjlighet att skapa nya yrkeskategorier. Därför lyfts frågan vidare till politisk nivå. Beslutsunderlag Socialnämnden 111 Vårdbiträdestjänster i vård och omsorgsarbetet Paragrafen är justerad

Relevanta dokument

Jan Filipsson (S) (ordförande) Örjan Olsson (V) Åke Nylén (S) ersätter Kjell Grip (KD)

1 / 10 Plats och tid Ånge kommunkontor, mötesrum Flataklocken kl. 08:30-11:00 ande ledamöter Ej tjänstgörande ersättare Övriga närvarande Utses att justera Jan Filipsson (S) (ordförande) Örjan Olsson (V)