Makt, sårbarhet och skilda villkor

Relevanta dokument
Den svenska utredningen om män och jämställdhet

Kommittédirektiv. Män och jämställdhet. Dir. 2012:97. Beslut vid regeringssammanträde den 27 september 2012

Ett jämställt Värmland

Jämställdhetsplan för Västerbotten

Genusrapporten. Fakta, statistik och analys om genusstrukturen i Gävleborg. Likabehandlingskonsult.se

Yttrande över betänkandet Mål och myndighet - en effektiv styrning av jämställdhetspolitiken, SOU 2015:86

Reviderad handlingsplan för jämställdhetsintegrering av Folkhälsomyndigheten

Basutbildning i jämställdhet och jämställdhetsintegrering. Ett material från:

Den orättvisa hälsan - med fokus på kön, genus och jämställdhet

Maskulinitet och jämställdhet - att förändra maskulinitetsnormer

Eskilstuna En FriStad för kvinnor

Kvinnliga chefers arbetsförhållanden, karriärutveckling och hälsa

Jämställdhetsprogram för Mönsterås kommun och de kommunala bolagen

Jämställt föräldraskap Hur kan vi vara med och skapa förändring?

Liberal feminism. - att bestämma själv. stämmoprogram

och

Synpunkter från Roks, Riksorganisationen för kvinnojourer och tjejjourer i Sverige

Nationell strategi för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor Länsstyrelsen Västra Götalands län 15 nov Trollhättan

SOU 2015:86 Mål och Myndighet en effektiv styrning av jämställdhetspolitiken

Basutbildning i jämställdhet och jämställdhetsintegrering

Remissvar på betänkandet Mål och myndighet - en effektiv styrning av jämställdhetspolitiken

Unga, maskulinitet och våld

SEXUELLA TRAKASSERIER. En vecka fri från våld, Kronoberg 19 november

Idéplattformen är ett levande dokument för Män för Jämställdhet och senast reviderat vid årsmötet

Landsorganisationen i Sverige

Kommittédirektiv. Översyn av föräldraförsäkringen. Dir. 2004:44. Beslut vid regeringssammanträde den 7 april 2004.

Jämställdhet nu! dalarnas län 1

Normer som begränsar - så påverkas ungas (o)hälsa och vuxnas bemötande

Strategi för ett jämställt Upplands Väsby

Vad ska vi göra med den Ojämställda hälsan? VÅR VISION Tillsammans för en hållbar framtid!

JUZN02 Kön och rätt Hemtentamen

Eskilstuna kommuns mål för ökad jämställdhet perioden Lättläst version av På spaning efter jämställdheten

Vänsterns Receptbok för Jämställdhet

Hur går det med jämställdheten?

Motion till riksdagen: 2014/15:2923 av Julia Kronlid m.fl. (SD) Mänskliga rättigheter i svensk utrikespolitik

Sveriges jämställdhetspolitik

Genusperspektiv på ANDT

Mål och myndighet en effektiv styrning av jämställdhetspolitiken SOU 2015:86. Sammanfattning av de viktigaste slutsatserna i utredningen

Basutbildning i jämställdhetsintegrering 28 oktober

Jämställdhetsintegrering

Jämställt? Så här ser det ut i Hedemora kommun. Sammanställning gjord 2015 av kommunens Jämställdhetsnätverk.

Utgiftsområde 12 Ekonomisk trygghet för familjer och barn

Riksorganisationen för kvinnojourer och tjejjourer i Sverige

Konferens om våld i ungas nära relationer/ partnerrelationer. Göteborg 2 februari 2018

Leka jämt. en del av hållbar utveckling

Jämställdhet Mål och verklighet

NYANLÄNDA FÖRÄLDRAR, MAKTKONFLIKT INOM FAMILJEN OCH JÄMSTÄLLDHET 7 NOVEMBER 2018, UPPSALA

Jämställdhetsplan 2010 för

Bakgrund till Genuskompassen

Tryggare skolor för unga hbtq-personer. Tryggare mötesplatser för

Vård- och omsorgscollege 10 april 2015

Unga, maskulinitet och våld

Sammanfattning 2015:5

Jämställdhetsplan för Nordmalings kommun

Men vilka möjligheter finns för att dela lika? Vad är bäst för barnet? Är det svårt att dela på ansvaret?

Den som har låg eller ingen inkomst har rätt till en ersättning på grundnivå, 225 kronor per dag eller kronor per månad.

4:E JÄMSTÄLLDHETSMÅLET - MÄNS VÅLD MOT KVINNOR SKA UPPHÖRA KERSTIN KRISTENSEN

Mål och myndighet en effektiv styrning av jämställdhetspolitiken SOU 2015:86

Likabehandlingsplan/plan mot kränkande behandling för Fantasia och Kullens förskolor

Kvinnors och mäns sjukfrånvaro. Gunnel Hensing Professor i socialmedicin Göteborgs universitet

Familjen som skyddande faktor vid suicidalitet. Martin Forster Karolinska Institutet

Så jämställdhetsintegreras genomförandet av Norrbottens folkhälsostrategi - för att förbättra jämställdheten i Norrbotten!

För ett jämställt Dalarna

Idrott, genus & jämställdhet

Ungas fritid. Oscar Svensson

FRIHET FRÅN VÅLD VÅLDSFÖREBYGGANDE ARBETE MED GENUSPERSPEKTIV. Peter Söderström Män för Jämställdhet

Handlingsplan för Boxholms kommuns skolor avseende hedersrelaterat våld och förtryck

En föräldraförsäkring för karriär på lika villkor

Att stärka jämställdhetsarbetets inriktning mot män, pojkar och maskulinitetsfrågor

0. Grundkurs i jämställdhetsintegrering. Ulrika Eklund, jämställdhetsexpert och konsult Katarina Olsson, jämställdhetsexpert och konsult

15. För den morgonpigge: Nationell överblick av jämställdhetsutvecklingen ONSDAG SOLA

Statistik-PM. Om lokala brottsofferjourers kontakter med brottsdrabbade kvinnor verksamhetsåret 2009

Makt, mål och myndighet feministisk politik för en jämställd framtid

SÅ använder du statistik när du. budget TISDAG 15:00, MÄLTAREN METODVERKSTAD

!! 1. Feminism för alla. Nu äntligen kan feminister få mer makt. Rösta på Feministiskt initiativ i valet 14 september!

Kvinnor, män och lön. Vilka olika perspektiv ger den officiella lönestatistiken

Yrkesspridning och utbytbarhet på arbetsmarknaden. Karin Zetterberg Prognosinstitutet Statistiska centralbyrån

V ästerås stad står inför stora rekryterings- och kompetensförsörjningsbehov.

Robertsfors kommun. Robertsfors kommuns jämställdhetsplan

Jämställdhet Mål och verklighet. Lena Bernhardtz

3. Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen

Olika men ändå lika" Jämställdhetsredovisning för 2008

Dalarnas strategi för jämställdhetsintegrering PM 2014:3 EXTERNT ARBETE

TIDIGA TECKEN PÅ OJÄMSTÄLLDHET I ARBETSLIVET UNGA KVINNOR MER STRESSADE ÄN MÄN

Ansvarig: Personalchefen

JÄMSTÄLLDHETSMYNDIGHETENS REMISSVAR PÅ FÖRSLAG TILL ÄNDRINGAR I LÄROPLANER VAD GÄLLER JÄMSTÄLLDHET (DIARIENR: 2018:00027)

- Kommundirektör - Förvaltningschefer - Chefer i förvaltningen - Anställda av kommunen

Jämställdhets- och mångfaldsplan för

Studie- och yrkesvägledning har effekter!

Välfärds- och folkhälsoprogram

JÄMSTÄLLDHETSPLAN Munkedals Kommun

2/2/2017. Våldsregimer: Mäns strukturella våld. Innehåll. Våldets kontexter I: Mäns överordning

Policy: mot sexuella trakasserier

Ungas förväntningar på en jämställd arbetsgivare. juni 2013

Fokus Yrkesutbildning VO

Likabehandlingsplan Linnéans förskola Ht Vt- 2018

Genusperspektiv på ANDT

Riktlinje för jämställdhet & mångfald

LIKABEHANDLINGSPLAN SJÖSTIERNANS FÖRSKOLA

105 Svar på motion - Inför ordningsbetyg i skolan (KSKF/2018:441)

Transkript:

Makt, sårbarhet och skilda villkor perspektiv från utredningen om män och jämställdhet Niclas Järvklo, utredningssekreterare Utredningen om män och jämställdhet

Vårt uppdrag beskriva och analysera - mäns livssituation i förhållande till kvinnors i dagens Sverige - mäns förhållande till jämställdhet och följder för män av bristande jämställdhet - verksamheter kring och forskning om män och jämställdhet Slutsatser: - män behöver ta större ansvar för jämställdhet - jämställdhetspolitiken behöver uppmärksamma män och, - Hur maskulinitetsnormer påverkar individer och samhället.

Män och jämställdhet? Maskulinitet och makt Resurser, inflytande, homosocialitet Sårbarhet Högre dödlighet och större riskbeteenden Mäns skilda villkor Socioekonomi, geografi, etnicitet, sexualitet, ålder Förändring och stillastående Att arbeta med normkritik och uppmärksamma normbrott

Mäns attityder till jämställdhet Män förändras och uppskattar jämställdhet, från i princip till i praktik? Föreställningar om manlighet i kris Strukturomvandling Kopplingen mellan främlingsfientlighet och jämställdhetsmotstånd Tilltagande jämställdhetsklyfta? Vad krävs för förändring?

Män och utbildning många pojkars relativt sämre betyg deras eget fel och oansvar antipluggkultur? Våra kommunicerade förväntningar? Misslyckas skolan? Män klarar sig bättre i arbetslivet trots sämre resultat i skolan examinerade från universitet och högskola - grundexamen 37 % män - doktor 52 % män lågpresterande pojkar och lågpresterande flickor

Utbildning - meritpoäng 9an del 1

Utbildning - meritpoäng 9an del 2

Meritpoäng 9an del 2 Procent 20 18 16 14 12 10 8 6 4 2 0 Pojkar Flickor

När det gäller skolan Diskutera förväntningar och framtidens arbetsmarknad Uppmärksamma och problematisera antiplugg-kulturer Läsning Nolltolerans mot sexism, skojbråk och trakasserier Likvärdigheten mellan skolor Större fokus på at få unga män att söka sig till omsorgsutbildningar

Några yrken 2011, procent Män 55-59 år 30-34 år Advokat, 77 41 åklagare Arkitekt 62 36 Civilingenjör 89 71 Läkare 57 42

Arbetsliv och obetalt hemarbete Män etablerar sig ca 2 år tidigare på arbetsmarknaden, förvärvsarbetar ca 20 % mer kvinnor bryter in på traditionellt manliga yrkesområden, färre män söker sig till vård, skola omsorg han ägnar under vardagsdygn 2 timmar mindre tid än hon med barnen positiv utveckling, men här skapas och vidmakthålls mönster särskilt kopplat till det könssegregerade arbetslivet

Andelen män i skola, vård och omsorg Undersköterskor, sjukvårdsbiträden m.fl. 7 % Vårdbiträden och personliga assistenter m.fl. 17 % Grundskolelärare 21 % Fritidspedagoger och förskolelärare 7 % (förskolelärare 3 %) Skillnad mellan storstad och landsbygd. Män söker sig till omsorgssektorer av samma anledningar som kvinnor, lämnar omsorgssektorer i större utsträckning Fokusera på yrkesinnehållet för att öka andelen män Vilka män matchas mot omsorgssektorn?

Föräldraskap Föräldrapenning, män tar 24 % totalt till 8 år, barn upp till 1 år 9 %, upp till 2 år 17 % 12 procent delar lika, 25 % tar inte ut en dag innan barnen är 2 år Vid en individualiserad föräldraförsäkring kan vardera föräldern fortfarande vara hemma upp mot 1 år. Separationer och vårdnadstvister - växelvis boende har ökat, tvister har ökat, behov av bättre stödåtgärder till föräldrar som tvistar - Starkt samband med föräldraledighet och mindre vårdnadstvister

Män, hälsa och social utsatthet lägre sjuklighet och färre sjukskrivningar medellivslängd, män lever kortare än kvinnor, nu 3,6 år, skillnaderna minskar. stor variation i mäns medellivslängd kommun (skiljer 9 år bland männen), utbildning (skiljer 5 år bland männen) Risk att män underdiagnostiseras för depression, samt söker vård sent. Större skillnader vad gäller utbildningsnivå än kön. Missbruk, riskbeteenden, kriminalitet, hemlöshet

Män och sexualitet Andrologisk kompetens inom vården, utmaningen att få män, unga och vuxna att söka vård och råd Sexualitet görs till kvinnors ansvar Sexuella kränkningar och övergrepp, drabbar även män Mäns roll i prostitution och sexköp Sexualundervisning behöver uppmärksamma respekttekniker

Män och våld 98 % av alla misstänkta för våldtäkt 88 % av alla misstänkta för olaga hot 84 % av alla misstänkta för misshandel 83 % av alla misstänkta för mord och dråp 75 % av alla behandlade för våldsskador 60 % av alla offer för misshandel Mäns våld mot kvinnor Den relativa acceptansen för mäns våld mot andra män Homosocialitet och våldsutövning, skolan, på allmän plats, politiskt våld och hatbrott. Våldspreventivt arbete och behandling