Mänskliga rättigheter i vardagen. Hur?



Relevanta dokument
Innehåll TD Hitta i TD En mänsklig rättighet TD:s styrka TD skapar nya förutsättningar TD-spindeln gör skillnad!...

Har du någon gång frågat dig

Innehåll. TD Tillgänglighetsdatabasen Hitta i TD En mänsklig rättighet Vad är TD? TD skapar nya möjligheter...

Har du någon gång frågat dig

MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER -från vackra ord till verkstad. Anna Jacobson

Tillgänglighetsdatabasen -TD

TD Tillgänglighetsdatabasen

MÄNSKLIGA RÄTTIGHETER i vår egen verksamhet

Tillgänglighetsdatabasen. Västra Götalandsregionen, HSO Västra Götaland, Handikappförbunden och Synskadades Riksförbund

Detaljbudget 2017 Kommittén för mänskliga rättigheterd

PLAN FÖR MÄNNISKORÄTTS- BASERAT ARBETE I VÄSTARVET

I offentlighetens tjänst

Staden tillgänglig för alla

Ett delaktigt Linköping

Västra Götalandsregionens arbete med mänskliga rättigheter. Emma Broberg Avdelning mänskliga rättigheter

Jämlik hälsa. en mänsklig rättighet

Nya tider för upphandling med tillgänglighet i fokus! Konferens den 24 november 2010

Barnrättsarbete i Västra Götalandsregionen

Beslutad av: Regionstyrelsen, Diarienummer: RS Giltighet: från till Riktlinje. Inköp

I d e n ti te ts - o ch va r u m ä r k e s p o l i cy

Östra sjukhuset - framtidens hållbara sjukhusområde En rapport från projektet med stöd från Delegationen för Hållbara Städer

Kommunernas arbete med Tillgänglighetsdatabasen

I Linköping är alla delaktiga

Styrmodellen och politikerrollen!

Samråd för funktionshindersfrågor den 22 februari

Hur ser ojämlikheten i hälsa ut i Västra Götaland?

Information om upphandling av Framtidens vårdinformationsmiljö - FVM

Västbus riktlinjer för familjehemsplacerade barn och unga

Presentation av projektet Östra sjukhuset framtidens hållbara sjukhusområde 5 feb 2014

SOM-rapport nr 2009:13 SOM. Västsvenska trender. Väst-SOM-undersökningen Susanne Johansson Lennart Nilsson

Finns det en styrmodell i Västra Götalandsregionen?

Inbjudan till Överenskommelsen mellan Västra Götalandsregionen och den sociala ekonomin

Mänskliga rättigheter

TILLGÄNGLIGHETSPROGRAM

VALLENTUNA KOMMUN. 116 Synskadeanpassning av byggnader (KS ) Beslut

Delårsrapport augusti 2014 Kommittén för rättighetsfrågor

Vä gl ed n i n g för n ä m n d er s och styr e l se r s a r b e te

Sammanfattande introduktion av Allmän kommentar 1 om artikel 12

Remiss Regional folkhälsomodell

Årsredovisning 2016 Kommittén för mänskliga rättigheter. 1. Sammanfattning av verksamhetsåret 2016

Rapport från beredning för full delaktighet KS-2011/1093

Bilaga 1 Utkast översättning rekommendationer CRPD Date: Document: Project:

Sammanfattande introduktion av Allmän kommentar 2 om artikel 9

Bemötande. Kunskapsseminarium Pulsen, Borås Rättighetskommitténs kansli

Detaljbudget. Kommittén för mänskliga rättigheter Kommittén för mänskliga rättigheter

Inköp i VGR. Koncerninköp Ellinor Persson och Valter Ceraolo Utbildning ledamöter i bolagsstyrelser

Nytt program för upphandling och inköp. Stefan Nordin stadsledningskontoret

RevisionenVästra Götalandsregionen, VGR Granskning av externa intäkter

Riktlinjer och standarder för utställningar och scenkonst

Framtidens vårdinformationsmiljö September 2018

All personal har en grundläggande kunskap om tillgänglighet och bemötande avseende personer med funktionsnedsättning.

Program för funktionshinderpolitiken

Västra Götalandsregionen. Från politiska intentioner till konkreta uppdrag

God och nära vård. GR:s socialchefsnätverk

Välkomna till Västra Götalandsregionen 6 november 2018 Ann-Sofi Lodin, regiondirektör

SWEDISH AGENCY FOR ECONOMIC AND REGIONAL GROWTH. Hinder för tillväxt

styrning i Västra Götalandsregionen

Anteckningar från samråd den 7 maj 2015

Det kommunala handikappolitiska programmet är kommunens instrument för att uppfylla målet, det vill säga att göra Mora kommun tillgänglig för alla.

Uppföljning målområde läkemedel 2017

Regler i Sverige för lekplatser och lekredskap

Regionens verksamhetsram

Kommunikationsplan. Antagen av Ledningsgruppen Vuxna

Välkomna till Västra Götalandsregionen. Johan Flarup, avdelningschef

Så kan VGR bli en Fairtrade-region. Ägarutskottet

Delårsrapport mars 2016

Viktiga ord i planen. Kommunens plan Ett samhälle för alla är en del av kommunens arbete för mångfald.

Riktlinjer för tillgänglig information och kommunikation

Hur kan kommunikation bidra till jämlik verksamhet?

Regler för lekplatser och lekredskap

Förtydliganden om begrepp för Pascal. Förtydliganden kring begrepp som används för att få åtkomst till Pascal

BRA FÖR ALLA, NÖDVÄNDIG FÖR NÅGRA

Mänskliga rättigheter i Sverige. Vad innebär det i rollen som statsanställd?

Plan för tillgänglighet och delaktighet

K om m u n i k a ti on s- och p å ve r k a n sp ol i cy

Strategi för ökad fysisk aktivitet

Samverkan mellan kommun och region så gör vi i Skaraborg!

Det är så lätt att glömma sånt där som kommunikation.

GR IFO-nätverket. GÖTEBORGSREGIONENS KOMMUNALFÖRBUND

Ett samhälle för alla - Tillgänglighetspolicy för Bodens kommun Antagen av: Kommunfullmäktige

LÄTTLÄST. Presentation av Allmän kommentar 2 om artikel 9. Myndigheten för delaktighet. Tillgänglighet

Dokumentation. Barnets rättigheter - från teori till praktik

Så vill vi utveckla närsjukvården

Vårdbarometern. Olika befolkningsgruppers uppfattningar om tillgång till hälso- och sjukvård och jämlik vård i Västra Götalandsregionen

Frågor och svar Region i Örebro län

65 Digitaliseringsstrategi för Gagnefs kommun (KS/2019:73)

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Folkhälsorådet Sammanträdesdatum Sida 1(9)

Regional Informatik Västra Götalandsregionen Termkonferensen, 28 September 2010

Likabehandlingspolicy för Region Skåne

kommun Dokumenttyp: Program Dokument-ID: 0433 Diarienummer: 521/14

Mer än bara telefonrådgivning Regiongemensam hälso-och sjukvård Jill Johansson

Informationsmöte om SIP (Samordnad individuell plan) - Inspiration, implementering och Röster om

Handlingsplan för implementering av FN:s konvention om barnets rättigheter i Västra Götalandsregionen

Det kommunala uppdraget!

ARBETSINTEGRERANDE SOCIALA FÖRETAG EN VIKTIGT DEL AV COOMPANION

Samråd för funktionshindersfrågor den 26 maj

Protokoll från kommittén för rättighetsfrågor den 23 oktober 2014 Tid: kl. 9:15 15:00 Plats: Scandic Rubinen i Göteborg


HANDLINGSPLAN FÖR TILLGÄNGLIGHET

Transkript:

Mänskliga rättigheter i vardagen Hur?

Vilka är vi som är här? Elisabeth Abiri Emerga & Marianne Salén Västra Götalandsregionens Rättighetskommittés kansli

Mänskliga rättigheters utgångspunkt Alla människor är lika i värdighet och rättigheter Alla människor har rätt till samtliga rättigheter utan någon diskriminering Relationen rättighetsbärare skyldighetsbärare

Är det så? Om ja ge exempel Om nej varför inte?

Är det så? Om ja ge exempel Om nej varför inte?

Det offentligas ansvar för mänskliga rättigheter? Att respektera mänskliga rättigheter Att skydda mänskliga rättigheter Att uppfylla mänskliga rättigheter Att övervaka efterlevnaden av mänskliga rättigheter Att främja mänskliga rättigheter

Mänskliga rättigheter kräver System för att upprätthålla Plan för ständiga förbättringar Om inte allt fungerar hur planerar det att lösas

Återkommande frågor Hur vi stärka rättighetsbäraren så att hen kan kräva sina rättigheter? Hur kan vi stärka skyldighetsbäraren så att hen kan ta sitt ansvar? Hur kan vi ställa krav och kontrollera att skyldighetsbäraren tar sitt ansvar?

Skillnad > fokus Fokus på organisationen/ sektorn Bästa möjliga Vård Skola Ärendehantering Svensk speciallagstiftning

Skillnad > fokus Fokus på människan/ människorna Bästa möjliga Hälsa Utbildning Rättshantering Mänskliga rättigheter

Bästa möjliga - socialtjänst - vård - skola Bästa möjliga tillgänglighet Individens bästa möjliga - ekonomiska trygghet - hälsa - utbildning Bästa möjliga mottagande, behandling Bästa möjliga omgivning/miljö

Tillgänglighet åtnjutandet av rättigheten hindras inte av fysiska hinder lagliga hinder administrativa hinder kunskaps-hinder tillits-hinder avstånds-hinder ekonomiska/kostnadshinder språkliga hinder begriplighetshinder

TD en tillgänglighetsdatabas för alla Marianne Salén Chef för enheten TD, Rättighetskommitténs kansli Västra Götalandsregionen

www. t-d.se

2003 TD1 25 miljoner SEK (varav 10 miljoner SEK av Arvsfonden samt stöd av SKL Fastighetsfond) 2013 TD2.0 Utrustning TD2.0 Surfplatta/bärbar dator med uppkoppling Dator- och smartphonevana Inventeringsutrustning måttband lutningsmätare kontrastmätare nickeltest

Varje verksamhet ska beskrivas så väl att alla besökare själva kan fatta beslut om de kan besöka platsen eller inte

Detta är ett nytt sätt att tänka, där makten ligger hos oss nyttjare vi tar egen ställning till om vi kan eller vill besöka verksamheter utifrån en information som vi själva varit med och tagit fram och utformat. Elaine Johansson, ordf HSO Västra Götaland

TD bygger idag på PBL (Plan- och byggnadslagen) BBR (Boverkets byggregler) HIN3 (Enkelt avhjälpta hinder) ALM2 (Allmänna platser) Personer med funktionsnedsättningars - egna erfarenheter - behov av information Verksamhetens förutsättningar Omfatta fler mänskliga rättighetsområden

Affärsnytta med TD Ökad marknadsföring Kunskap om den egna verksamhetens tillgänglighet Kunskap om vad som bör åtgärdas för ökad tillgänglighet Möjlighet att få ut en åtgärdslista Fler besökare med rätt förväntningar

Nyttor TD Invånaren Besökaren Offentlig sektor Näringsliv Fastighetsägare Politiker Offentlig upphandling Valmöjlighet Förberedelse Service till alla Fler kunder Varumärke Åtgärdsrapport Beslutsfattande Verktyg Nya innovationer

TD-spindeln gör skillnad! Förtydligar förbättringsområden Visar enkelt avhjälpta hinder Tydliggör åtgärdspunkter Förenklar kostnadsberäkningar Kan användas vid jämförelser Ger underlag för politiska beslut

Budget 2014 Västra Götalandsregionen Övergripande mål och indikatorer Regionstyrelsen och kommittén för rättighetsfrågor ansvarar för att Västra Götalandsregionens verksamheter ska vara tillgängliga för alla invånare

Budget 2014 Övergripande mål och indikatorer 1. Andel sjukhus i egen regi som inventerat 90% av sina anläggningar i TD (%) Mål Utfall 2014 2015 2016 50 80 90 2. Andel övriga förvaltningar inom VGR som inventerat 90% av sina verksamheter i TD (%) Mål Utfall 60 70 80 3. Andel privata vårdgivare med avtal med VGR som inventerat 90% av sina verksamheter i TD (%) Mål Utfall 40 60 80 4. Andel bolag som inventerat 100 % av sina verksamheter i TD (%) Mål Utfall 100 100 100 5. Andel upphandlade leverantörer med krav på inventering i TD som är upphandlade via VGR:s inköpsorganisation som har inventerat 100% av sina verksamheter (%) Mål Utfall 20 30 40

Inventeringsjobb för unga arbetslösa

Syfte och mål Ge meningsfull sysselsättning för ungdomar (20-25 år) i Västra Götaland och även beskriva tillgänglighet till verksamheter i Västra Götalandsregionen. 33 arbetslösa ungdomar lär sig TD och hur man använder systemet. De hjälper till så att 2000 verksamheter och 18 sjukhus (Vårdcentraler, BVC, Rehab, Tandvård, Muséer, Operan, Terminaler, Hållplatser, Biljettförsäljningsställen med mera) blir inventerade i TD.

Ungdomsprojektet 13 ungdomar inventerade från oktober 2013 till och med januari 2014-147 vårdcentraler och 147 BVC TD

Modell för anställningen 6 månaders heltidsanställning Utbildning i TD under 2 dagar Uppföljning av arbetet 1 gång i veckan I genomsnitt 2 inventeringar i veckan Arbetar oftast i par

Utrustning för inventeringen i TD Surfplatta/bärbar dator med uppkoppling Måttband Lutningsmätare Kontrastmätare Nickeltest Krav: Dator- och smartphonevara, körkort

En utmärkt arbetsuppgift för unga arbetslösa