Företagens villkor och verklighet 2017 2017-10-05 Martin Daniels
Om undersökningen
Om undersökningen Enkätundersökning riktad till små och medelstora företag i Sverige Omfattande enkät med 10 000 svar Genomförts fem gånger tidigare (2002, 2005, 2008, 2011, 2014) Uppfattning, attityd Viktigt kunskapsunderlag, både internt och externt
Om undersökningen Frågor om bland annat Tillväxtvilja Framtidstro Tillväxthinder Rekryteringar Kunder Konkurrens Internationalisering Hållbarhetsarbete Innovationer Digitalisering
De viktigaste resultaten
Företagens tillväxtvilja Andel småföretag som vill växa 7 av 10 vill växa Soloföretagens vilja att växa genom att anställa minskar
Företagens tillväxtvilja Andel företag som vill växa
Företagens tillväxtvilja Andel företag som vill växa
SKL:s kommungruppsindelning Med undergrupper Storstäder Pendlingskommun nära storstad Större stad Pendlingskommun nära större stad Lågpendlingskommun nära större stad Mindre stad/tätort Pendlingskommun nära mindre stad/tätort Landsbygdskommun Landsbygdskommun med besöksnäring
Företagens tillväxtvilja Andel företag som vill växa och anställa Högst tillväxtvilja i Storstäder och andra Större städer. Lägst tillväxtvilja i Landsbygdskommuner och i vissa pendlingskommuner. 50,0% 45,0% 40,0% 35,0% 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% 0,0%
Företagens framtidstro Andel företag som tror på ökad omsättning, anställda och lönsamhet Större företag mer optimistiska Hotell & restaurang, Uthyrning & fastighetsservice och Tillverkning tror på ökat antal anställda (39 %, 36%, 31 %) Viktigt för tillväxt Nya försäljningskanaler Marknadsföring Innovation Kompetensutveckling 60,0% 50,0% 40,0% 30,0% 20,0% 10,0% 0,0% Omsättning Anställda Lönsamhet
Hinder för företagens tillväxt Andel företag som ser stort hinder för tillväxt Brist på arbetskraft i Större småföretag och medelstora företag Bygg samt Tillverkning Personalrelaterade regler samt skatt/moms störst hinder för tillväxt
Hinder för företagens tillväxt Andel företag som ser stort hinder för tillväxt 45,0% 40,0% 35,0% 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% 0,0% Tillgång till lämplig arbetskraft Tillgång till lån och krediter Tillgång till externt ägarkapital Tillgång till transportsystem Tillgång till bredband Kapacitet gällande lokaler och utrustning Egen tid för strategiska frågor och företagets kärnverksamhet Lagar och myndighetsregler
Hinder för tillväxt - Kompetens Andel företag som ser tillgång till lämplig arbetskraft som ett stort hinder för tillväxt 45,0% 40,0% 35,0% 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% 0,0%
Hinder för tillväxt Lagar och regler Andel företag som ser lagar och myndighetsregler som ett stort hinder för tillväxt 35,0% 30,0% 25,0% 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% 0,0%
Hinder för tillväxt Kommunikation Andel företag som ser tillgången till Bredband respektive Transportsystemet som ett stort hinder för tillväxt 16,0% 14,0% 12,0% Tillgång till transportsystem Tillgång till bredband 10,0% 8,0% 6,0% 4,0% 2,0% 0,0%
Regionala skillnader i kompetensförsörjning Andel företag som ser kompetensförsörjning som ett stort hinder för tillväxt
Konkurrens Andel företag som anser att konkurrensen ökat Lokal/regional marknad vanligast Internationalisering viktigare för större företag Tillverkning mest exportintensiv
Internationell konkurrens Hur har konkurrensen från utlandet förändrats? 70,0% 60,0% 50,0% 40,0% 30,0% 20,0% 10,0% 0,0% Minskat Oförändrat Ökat Har ingen konkurrens från utl ftg
Konkurrens om priser och innovationer Andel företag som upplever mycket stor konkurrens från 30,0% 25,0% Låga priser Nya varor och tjänster 20,0% 15,0% 10,0% 5,0% 0,0%
Slutsatser från rapport Större småföretag och medelstora företag har högre tillväxtvilja men även större tillväxthinder Viktigt att följa näringslivets behov av arbetskraft Fortsätt satsa på att förenkla för företag Innovation viktigt för företagen Fortsätt stödja innovationer i företag Underlätta internationalisering Kunskap om andra marknader Hitta rätt kontakter Soloföretagens vilja att växa genom att anställa har minskat
Kommuner och företagens vilja att anställa Indikationer och reflektioner Många företag vill växa och anställa i större städer såsom Göteborg, Umeå, Skellefteå, Gävle, Eskilstuna och Jönköping. Små kommuner har oftast inte så många företag med i urvalet. Större städer viktiga för resultatet i regionen. För 6 mindre kommuner ville alla ingående företag i urvalet växa med anställda (Grästorp med flera ). Det är dock för få företag för att kunna dra några slutsatser.
Vad händer härnäst?
Kommande temarapporter Kompetensförsörjning Finansiering Digitalisering Regelförenkling Industri Innovation Hållbarhet