Med vänlig hälsning. Lars Nyander. Vidarebefordrat brev:

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Med vänlig hälsning. Lars Nyander. Vidarebefordrat brev:"

Transkript

1 Från: Lars Nyander Till: Registrator Ärende: Fwd: SAP Politiska gratispoäng Datum: den 25 maj :16:21 Med vänlig hälsning Lars Nyander. Vidarebefordrat brev: Från: Arne Grip Datum: 25 maj :55:22 CEST Till: Peter Evansson "Eva Nordmark" Niklas Nordström Ämne: SAP Politiska gratispoäng Original Message From: Arne Grip To: ; ; ; ; Stefan Löfven ; carin.jamtin@socialdemokraterna.se ; eva.tjernstrom@lg.se ; mats.e.johansson@regionostergotland.se ; lars.stjernkvist@norrkoping.se ; Roger Berzell (SAP) ; johan.andersson@riksdagen.se ; hans.hoff@riksdagen.se ; liselott.svensson@regionhalland.se ; per.lundstrom@riksdagen.se Cc: lars hamberger ; Anders Mansten ; Eva Jorendal ; May Launy ; lars fallenius ; Håkan Lönnefors ; Stig Andersson Sent: Thursday, May 25, :59 AM Subject: SAP Politiska gratispoäng Arne Grip KISA Dags för återgång till den svenska modellen På senaste S-mötet i Kinda fick vi vykort som vi kunde skicka in till partíet. Det var inget stort utrymme. Därför ger jag här min tolkning av anställningstrygghet för dem som ska sköta samhällets stöd till utsatta, med konkreta exempel på åtgärder. Offentliganställda ska inte bli hotade med avsked och avlurade jobbet på falska papper från andra tjänstemän. Om så sker ska styrelsen ingripa och stoppa övergreppen. Svängdörren in till domstolarna ska stoppas med kravet på obligatoriska styrelsebeslut på KL 6:6 för att föra talan i rätten. Kommunala skentvister suger kraft

2 från rättssystemet. Alla poänger, som jag skrev om 2013 (se nedan) återstår att plocka inför nästa val. Nya har tillkommit som barnhjärtkirurgen Sune Johansson i Region Skåne, med kopplingar till Mats Dybjer som köpte ut kirurgen Tomas Zillling i Varberg. Tomas Björck från den ideella föreningen SKL gick upp i domstol på falska papper utan beslut i styrelsen på KL 6:6. Hotade med att smutskasta Sune Johansson i tingsrätten och tecknade utan rätt regionens firma på en avtalsliknande falsk urkund. Samme Tomas Björck hjälpte M med attacken mot polisvittnet Stig Andersson i Ängelholm. Två skenrättegångar utan KS-beslut om att föra talan i mål på KL 6:6. S- rådet Lars Nyander vägrar att rätta alla fel och vill inte avsluta ärendet, som jag bevakar sedan Prof Lars Hamberger väntar sedan 2006 på sina 5 årslöner på sin grundlagsfästa fullmakt och dess lönegaranti. GU får kritik av UKÄ för 95 felaktigt anställda. Region Östergötland har en gammal historia med ett tjm-beslut om avsked utan anställning. Följt av 10 rättegångar och domar utan styrelsebeslut på KL 6:6. Karolinska sjukhusets direktör köper ut ek dir och personaldirektör på falska papper, som han själv skriver under. Växjö och Västerviks kommuner har köpt ut 55 personer på falska papper. Personer från den ideella föreningen SKL har varit uppe i domstol mot barnmorskan Ellinor Grimmark, utan det obligatoriska tillståndet i styrelsebeslut på KL 6:6. Härnösands sossar har inte städat upp efter Inger Pripps attacker mot Eva Jorendal. Den som ledde till process i domstol utan stöd i KS-beslut på KL 6:6 och med anställda från den ideella föreningen SKL som gick upp i domstol med ogiltig fullmakt och förlorade målet. I stället stödjer Fred Nilsson att tjm fortsätter med att köpa ut anställda på falska papper. En fritidschef har stöd i media och är på väg tillbaka på jobbet. En tjm har tagit in advokter från Mannheimer och Swartling och skrivit en egen fullmakt, utan beslut i KS. Kinda kommun med M+S-styre, har i styrelsen beslutat om att skänka 1,2 mkr till kommunchefen, efter att hon sagt upp sig själv och gått hem. Jag har överklagat beslutet om penninggåva till FörvRätten och vidare till Kammarrätten. Kommunchefen i Motala kommun har satt i system att köpa ut sina chefer. Landstinget Sörmland har köpt ut 77 anställda bara de senaste åren. Söderhamn har bara 18 utköp. Räddningstjänsten Östra Götaland har en chef som går hemma med lön på 80 tkr/mån utan arbetsuppgifter. Regiondirektören har lämnat arbetsplatsen och ska gå hemma med lön 150 tkr i 8 mån. Regionala nätverket på radion hittade 5000 kommunala utköp när de kollade Om vi sätter en prislapp på 1 mkr styck, exkl Good Will förluster, får vi 5 miljarder. Antag att mörkertalet är ytterligare Lägg sedan till alla mutköp från landsting/regioner och nya kommunala avtal så kan det röra sig om En avsevärd kostnad och med hög risk för fängelsestraff för den som upprättar och skriver under de falska avtalen. TCO-ordf Eva Nordmark sitter som styrelseordf för Luleå tekniska universitet. En LTU-anställd hotade 2014 en annan anställd med sparken och fick honom att skriva på ett avtal om att han skulle få betalt för att säga upp sig själv. Efter 2 veckor ångrade han sig och skrev till styrelsen att han sade upp avtalet och tog tillbaka den betalda uppsägning. Styrelsen har efter 2,5 år ännu inte svarat. Bara Mats Johansson i Region Östergötland har hört av sig efter mitt brev nedan från juli 2013.

3 Trygghet är att få säga som det är utan att hotas med avsked. Vad väntar vi på? Arne Grip fd univ lektor som tackade nej till 5 årslöner för egen uppsägning Original Message From: Arne Grip To: jan.larsson@socialdemokraterna.se ; Stefan Löfven ; carin.jamtin@socialdemokraterna.se ; Peter Öhman ; kent.ogren@nll.se ; eva.tjernstrom@lg.se ; mats.e.johansson@lio.se ; lars.stjernkvist@norrkoping.se ; Roger Berzell (SAP) ; johan.andersson@riksdagen.se ; hans.hoff@riksdagen.se ; lise-lott.svensson@regionhalland.se ; per.lundstrom@riksdagen.se Cc: lars hamberger ; Anders Mansten ; Eva Jorendal ; May Launy ; lars fallenius Sent: Saturday, July 13, :18 PM Subject: SAP Politiska gratispoäng Arne Grip KISA , Från myndighet till företag eller Förskingring av förtroendekapital Under de senaste 20 åren har jag på nära håll följt moderaternas arbete att med hjälp av New Public Management och den privata arbetsrätten införa företagens sätt att tänka och arbeta på myndigheter; stat, kommun och landsting. Omvandlingen drivs av personal från den ideella föreningen Sv Kommuner och Landsting, SKL och Arbetsgivarverket. Myndigheter övergår från offentliga beslut på protokollförda sammanträden till avtal. Nu har det gått så långt att ingen reagerar när anställda tecknar avtal med varandra om t ex utköp. Ett fall som Carin Jämtin känner väl till är Stockholms stad och Irene Svenonius falska avtal med Torbjörn Johansson på nivå 2,3 mkr. Det skymtade i Uppdrag granskning okt/nov Att upprätta avtalsliknande falska urkunder är straffbart. Myndigheter arbetar under lagarna med beslut på protokollförda sammanträden. Mot detta står privata företagets arbetssätt med avtal och tydliga parter. Via en perverterad form av den privata arbetsrätten smugglas politikernas demokratiska makt över till enskilda tjänstemän. Chefer agerar arbetsgivare med rätt att fritt sparka personal eller, som i Stockholmsfallet, skriva falska avtal om egen uppsägning mot ersättning/muta. Tjänstemän, ofta utan lagstadgat anställningsbevis, skriver feta checkar åt varandra. Det är muta, stöld och förskingring. I Täby kommun har en anställd utan behörighet skrivit över ett helt gymnasium i Tibble på två anställda; en rektor och en lärare. Vårdcentralen Serafen är ett annat exempel. Vc Östertull i Norrköping ännu ett. Landstingsdir och personaldir i M-landstinget Östergötland har skrivit falskt avtal om att Personal dir ska få 2 mkr. Sjukhuschefen i Varberg har skrivt ett avtal med Läkarförbundet om att läkaren Thomas Zilling ska få 2,2 mkr i muta för egen

4 uppsägning. VD på Vattenfall skrev ett avtal om att han skulle få 12 mkr om han fick sparken. När han sa upp sig själv fick han ändå 12 mkr på ett avtal med Lars Westerberg. Lars G Josefson fick betala tillbaka de 6 mkr som han fått och fick inte mer. Enligt staten och Gbg Univ har prof Lars Hamberger skrivit ett arbetsrättsligt avtal med någon om att han skulle vara ledig med löneavdrag från sin fullmaktsanställning vid GU. DN skrev om detta Kolla med Lotta Folckers artiklar 2002 och Ingrid Carlbergs intervju i DN. Fullmaktsanställning innebär oavsättlighet och lönegaranti. GD för ams, Sida, landshövding Marianne Samuelsson och Christina Lugnet har lämnat sina GDuppdrag. De behåller sina anställningar och sin lön och jobbar som utredare inom regeringskansliet. Regeringen visar handlingskraft och media rapporterar snällt att de har fått sparken. Så är det inte. Anställda kan teckna avtal med varandra som privatpersoner, men inte i tjänsten. För att teckna arbetsrättsliga avtal krävs parter, information och förhandling som kan avslutas i avtal eller tvist. Företrädare för arbetsgivare och fack representerar varsin part under förhandling och avtalstecknande. Därefter upplöses partsförhållandet. I den riktiga arbetsrätten gäller att avtal som strider mot kollektivavtal är ogiltiga, se MBL 27. Det falska avtalet mellan Svenonius och Johansson i Stockholm är en god utångspunkt för att plocka enkla politiska poänger. Om myndigheterna hej vilt bryter mot lagar och förordningar behöver ingen annan följa de lagar som folket genom sina valda ombud har stiftat. En av de mera aktiva M-ideologerna är Mats Eriksson, regionråd i Halland. Hans Varbergsavtal är en annan utgångspunkt för att S-politikerna i Regionen ska rulla upp hela avtalshyckleriet. Det falska avtalet sägs ha tecknats med alla politikers goda minne och på rekommendation av Läkarförbundet. Jag hade kontakt med riksdagsman och distriktsordf Hans Hoff men han ville inte ta politiska poäng. Avtal om utköp är ogiltiga/olagliga. Partsvillkoret i avtalslag o/e arbetsrätt är inte uppfyllt. Det är avtalsliknande falska urkunder. Enskilda anställda kan inte teckna arbetsrättsliga avtal och inte med varandra. Myten om separatavtal med rättskraft kapsejsar när man testar riktiga avtal på avtalslagen. Prof Lars Hamberger vid Göteborgs univ hade fram till sin pensionering en fast anställning med statlig grundlagsfäst fullmakt. Det heter att han var anställd av regeringen. Denna fullmakt kan enligt AD 2002 nr 90 sättas ur spel med ett arbetsrättsligt avtal. Fullmakten innebär lönegaranti. Attackerna mot fullmakten drivs av Arbetsgivarverket. Det finns inget avtal alls. AD-domen bygger på osann partsutsaga/ mened och falsk bevisning. En narkosläkare i S-landstinget Norrbotten Anders Mansten ska ha blivit av med sin anställning efter ett fejkat avtal om förlikning. Samma trick använde M i Ängelholms kommun mot en vaktmästare. Ombud från SKL och myndighetsanställda vittnar falskt i domstol om att privata avtal gäller som partsavtal mellan myndigheten och en anställd. Sådana avtal finns inte. SAP kan genom sina valda ombud i kommuner och landsting se till att tjänstemannaförslag kommer upp som beslutsärenden på protokollförda sammanträden i fullmäktige styrelser och nämnder. Tjänstemännen må ha tagit makten. Kvar hos politikerna ligger det fulla ansvaret Mitt förslag är att vi börjar poängskörden och återuppbyggnaden av

5 rättssamhället staten och i de landsting och kommuner där vi har makten. I S-landstinget Norrbotten har tjänstemän och ombud på osann partsutsaga och falsk bevisning fixat en TR-dom 14 dec 2010 om att landstinget har avskedat en läkare och att beslutet har vunnit laga kraft. Det finns inget beslut, som kan vinna laga kraft. Läkaren är idag avstängd utan lön = lockoutad. I S-landstinget Gävleborg har tjänstemän och ombud på osann partsutsaga och falsk bevisning fixat en TR-dom 14 feb 2012 om att en tv anställd överläkare hade en tidsbegränsad anställning och att hans anställning upphörde efter 23 mån, trots att han fortsatte att arbeta. För att ge sken av annan anställning skickade landstinget lönen för mån 24 till ett bemanningsföretag. Läkaren hade inget avtal med företaget som gör att han kan kräva dem på pengar. Han är idag avstängd utan lön = lockoutad. S-rådet Carina Jönsson i Mjölby kommun skrev själv ett falskt avtal om att köpa ut kommunchefen. KS godkände "avtalet" utan reservation från borgarna. Åklagare avvaktar. Förre distriktsordf riksdagsman Johan Andersson S var intresserad ett tag men har gått under jorden. S-styrda Härnösand kommun sade under M-tiden upp en lärare.hon gick till tinget och vann. En tjänsteman beslutade själv utan stöd av politiker om att kommunen skulle kvälja dom och köpa ut henne på falska papper. Läraren är idag avstängd utan lön = lockoutad. Fred Nilsson S blev förbannad när jag ringde. S-styrda Umeå kommunen tvingade personal till att genomgå ett toktest. De som kommunen ville bli av med fick sluta med några kronor i medskick, se min artikel vk.se 5 okt 2012 Rättsröta o stasimetoder. Bjälken i grannens öga Moderaterna driver själva med stöd av S projekt i Ängelholms kommun. En anställd vaktmästare vittnade i polisförhör om försvunnen kommunal olja. Fick sparken på stölder. Gick till tingsrätten. Kommunen medgav hans talan. Beslut om uppsägning togs aldrig tillbaka. Uppsägningstiden gick ut och anställningen upphörde i dec På råd från SKL-jurister fick den fd anställde tre kallelser till ett nytt jobb. Han svarade att han ville ha sitt gamla jobb tillbaka. Då blev han avskedad. H-borg tingsrätt godkände, på osann partsutsaga, mened och falsk bevisning, avsked av en icke anställd i dom 20 feb M med Mats Eriksson drev i Region Halland med stöd av S utköpet av huvudskyddsombudet för läkarna på Varbergs lasarett på nivån 2,3 mkr. Det falska avtalet löper i ett år till, se min artikel gp.se Undantaget som regel 11 juni M-styrda Växjö kommun driver sedan 4 år ett projekt för att göra sig av med en speciallärare. Tjänstemän vill skriva avtal om egen uppsägning mot ersättning direkt med läraren. Det finns inga politiska beslut. Kommunens tjänsemän har genomfört 32 falska utköp. Har varit i kontakt med Gunnar Storbjörk S. Han verkade intresserad av att göra något. Läaren är medlem i en S-förening. Borgerliga alliansen i Kinda kommun, där jag är bosatt, har i KS au på av tjänsgtemän förfalskat underlag godkänt att allmänna medel används för att betala 1, 2 mkr till en chef som själv avslutat sin anställning. S har inte reagerat eller krävt att ärendet ska upp för kommunbeslut i KS/KF. Arne Grip KISA rättssociolog f d univ lektor Link univ o snickare

6

Lars Nyander. Kommunalråd, ordf KS Ängelholms kommun, Ängelholm

Lars Nyander. Kommunalråd, ordf KS Ängelholms kommun, Ängelholm Från: Lars Nyander Till: Registrator Ärende: VB: ÄK Begäran om undanröjande av rättsfel Datum: den 12 juni 2017 08:00:11 Med vänlig hälsning Lars Nyander Kommunalråd, ordf KS 468075 Ängelholms kommun,

Läs mer

2011-05-26, gemensam lunch kl. 12:00, Valhall park (i mässen). Sekreterare

2011-05-26, gemensam lunch kl. 12:00, Valhall park (i mässen). Sekreterare KALLELSE 2011-05-26 s personalutskott Tid och plats: 2011-05-26, gemensam lunch kl. 12:00, Valhall park (i mässen). Sammanträdet börjar kl. 13:00 och avslutas senast kl. 17:00, Valhall park (byggnad 21).

Läs mer

Med vänlig hälsning. Lars Nyander. Vidarebefordrat brev:

Med vänlig hälsning. Lars Nyander. Vidarebefordrat brev: Från: Lars Nyander Till: Registrator Ärende: Fwd: Mot en ny rättsordning? ÄK Datum: den 5 februari 2017 16:41:07 Med vänlig hälsning Lars Nyander. Vidarebefordrat brev: Från: Arne Grip

Läs mer

Advokater för 1,3 miljoner! Varför det?

Advokater för 1,3 miljoner! Varför det? Advokater för 1,3 miljoner! Varför det? 14 maj 2013. Kommunen träffar Staffan på Mojjen och vill sälja mark. 28 maj ska han dessutom få 6 mån. betänketid genom ett markanvisningsavtal. Det hela skulle

Läs mer

Kommunstyrelsen Landstingsstyrelsen Regionstyrelsen Medlem i Pacta Arbetsgivarpolitik

Kommunstyrelsen Landstingsstyrelsen Regionstyrelsen Medlem i Pacta Arbetsgivarpolitik Cirkulärnr: 15:9 Diarienr: 15/0937 P-cirknr: 15-2:4 Nyckelord: Handläggare: Avdelning: Sektion/Enhet: AD, Arbetsdomstolen, ekonomiskt skadestånd, förbehåll om skadeståndskrav, preskription, LAS Arbetsrättssektionen

Läs mer

LADDA NER LÄSA. Beskrivning. Turordning vid uppsägning PDF ladda ner

LADDA NER LÄSA. Beskrivning. Turordning vid uppsägning PDF ladda ner Turordning vid uppsägning PDF ladda ner LADDA NER LÄSA Beskrivning Författare: Catharina Calleman. omstridda i arbetsrätten. Calleman undersöker i sin avhandling turordningsreglerna och deras funktion

Läs mer

KONGRESSBLADET. Sveriges näste statsminister besökte kongressen. 13 juni 2014

KONGRESSBLADET. Sveriges näste statsminister besökte kongressen. 13 juni 2014 KONGRESSBLADET 13 juni 2014 Sveriges näste statsminister besökte kongressen Under fredagseftermiddagen kom Socialdemokraternas partiledare Stefan Löfven till Byggnads kongress. Han talade om arbetsrätt

Läs mer

Kommittédirektiv. Översyn av regelverket kring tvister i samband med uppsägning. Dir. 2011:76. Beslut vid regeringssammanträde den 15 september 2011

Kommittédirektiv. Översyn av regelverket kring tvister i samband med uppsägning. Dir. 2011:76. Beslut vid regeringssammanträde den 15 september 2011 Kommittédirektiv Översyn av regelverket kring tvister i samband med uppsägning Dir. 2011:76 Beslut vid regeringssammanträde den 15 september 2011 Sammanfattning En särskild utredare ska se över reglerna

Läs mer

Landstingsstyrelsens personalutskott

Landstingsstyrelsens personalutskott TJÄNSTEUTLÅTANDE 1 (4) s förvaltning Avtal pension och uppföljning Ulf Åkesson 2017-09-27 s personalutskott Skrivelse av Gunilla Roxby Cromvall (V), Jens Sjöström (S) och Marie-Helena Fjällås (MP) om rätt

Läs mer

Arbetsgivarverket 2007-03-12. LRA eller överklagande?

Arbetsgivarverket 2007-03-12. LRA eller överklagande? Arbetsgivarverket 2007-03-12 LRA eller överklagande? Innehåll 1. Allmänt om innehållet 3 2. Regler om överprövning 4 3. LRA eller överklagande 5 4. Förfarandet vid överprövning enligt LRA 6 5. Förfarandet

Läs mer

Lön är Ersättning KontaKta oss E-post: Webb: telefon: Utan fack och Utan avtal

Lön är Ersättning KontaKta oss E-post: Webb: telefon: Utan fack och Utan avtal Löneladda! Du har rätt att få en lön som motsvarar din prestation på jobbet. Gör du ett bra jobb ska det synas i lönekuvertet, helt enkelt. Det står i kollektivavtalet. Där står också att det är det lokala

Läs mer

ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista

ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning Ordlista ordförande fackförening/facket fackklubb kommunalarbetareförbundet fackförbund kommun landsting medlem löntagare socialdemokrat tjänsteman arbetare

Läs mer

Delegation och ansvar. Föreskrift för förhandlingsverksamheten

Delegation och ansvar. Föreskrift för förhandlingsverksamheten Delegation och ansvar Föreskrift för förhandlingsverksamheten Denna föreskrift antogs av Sveriges Skolledarförbunds förbundsstyrelse i juni 2016 och reviderades i juni 2018. Sveriges Skolledarförbund Box

Läs mer

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder:

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder: KONTAKTOMRÅDEN Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder: du som medlem dig när du behöver hjälp i någon facklig fråga

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 99/03 Mål nr B 88/03

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 99/03 Mål nr B 88/03 ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 99/03 Mål nr B 88/03 Sammanfattning Fråga om anställningsskyddslagens preskriptionsregler är tillämpliga på viss talan. Postadress Telefon Box 2018 08-617 66 00 kansliet@arbetsdomstolen.se

Läs mer

Företagsledande ställning

Företagsledande ställning Företagsledande ställning VD-avtal och särskilda avtalsklausuler 5 mars 2015 1 Mannheimer Swartling Fullservicebyrå med fyra kontor i Sverige: Stockholm, Göteborg, Malmö och Helsingborg Omfattande internationell

Läs mer

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder:

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder: 1 KONTAKTOMRÅDEN Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder: du som medlem dig när du behöver hjälp i någon facklig fråga

Läs mer

Röster om facket och jobbet 2011

Röster om facket och jobbet 2011 Röster om facket och jobbet 0 Det fackliga medlemskapet Röster om facket och jobbet 0 Det fackliga medlemskapet Om undersökningen - 988, 99, 998, 00, 006 och 0-4500 intervjuer vintern 00/0 - Anställda

Läs mer

ANSTÄLLNINGSFORMER, LEDIGHETSREGLER, MM

ANSTÄLLNINGSFORMER, LEDIGHETSREGLER, MM ANSTÄLLNINGSFORMER, LEDIGHETSREGLER, MM Gunvor Axelsson Karlstads universitet 16 december 2011 FRÅGA LAS OCH MBL Hösten 2004 får Tomas en provanställning i en butik som tillhör en detaljhandelskedja i

Läs mer

Villkorsändringar. Sveriges Ingenjörer Distrikt Stockholm 9 oktober

Villkorsändringar. Sveriges Ingenjörer Distrikt Stockholm 9 oktober Villkorsändringar Sveriges Ingenjörer Distrikt Stockholm 9 oktober Anställningsavtalet Anbud accept Utbyte av prestationer: Arbetstagaren ska utföra visst arbete under arbetsgivarens ledning Arbetsgivaren

Läs mer

Bli medlem! byggnads.se/bli-medlem. Håll koll på. dina rättigheter på jobbet

Bli medlem! byggnads.se/bli-medlem. Håll koll på. dina rättigheter på jobbet Bli medlem! byggnads.se/bli-medlem Håll koll på dina rättigheter på jobbet 2018-2020 1 Låt dig inte utnyttjas! Du vet väl att du har rättigheter enligt lag och avtal? De har kommit genom mer än 100 års

Läs mer

Avdelningen för arbetsgivarpolitik. Arbetsdomstolens dom 2012 nr 38 om verkan av uppsägning via rekommenderat brev Bilagor: AD dom 2012 nr 38

Avdelningen för arbetsgivarpolitik. Arbetsdomstolens dom 2012 nr 38 om verkan av uppsägning via rekommenderat brev Bilagor: AD dom 2012 nr 38 Cirkulärnr: 12:67 Diarienr: 12/6958 P-cirknr: 12-2:28 Nyckelord: AD, uppsägning, preskription, rekommenderat brev, 10 LAS Handläggare: Tommy Larsson Avdelning: Datum: 2012-12-03 Mottagare: Kommunstyrelsen

Läs mer

RÅD & TIPS VID UPPSÄGNINGAR. För dig som är anställd vid advokatbyrå

RÅD & TIPS VID UPPSÄGNINGAR. För dig som är anställd vid advokatbyrå RÅD & TIPS VID UPPSÄGNINGAR För dig som är anställd vid advokatbyrå Inledning Advokatbyråer drabbas ibland liksom andra företag av vikande lönsamhet. Därmed kan behov att minska antalet anställda jurister

Läs mer

Förtroendemannalagen. O:\TEKO\Arbetsgivarguide\6 Facklig verksamhet\teko ändrade\1.6.2 ok Förtroendemannalagen.docx

Förtroendemannalagen. O:\TEKO\Arbetsgivarguide\6 Facklig verksamhet\teko ändrade\1.6.2 ok Förtroendemannalagen.docx Förtroendemannalagen En fråga som ofta aktualiseras i ett företag är frågor rörande fackliga förtroendemäns rätt till ledighet för att bedriva facklig verksamhet. Rätten till ledighet för fackliga förtroendemän

Läs mer

När du är föräldraledig

När du är föräldraledig När du är föräldraledig När du är föräldraledig Härligt att vara föräldraledig? Just jobbet kanske du inte tänker på nu. Men det är inte bara när du arbetar som du har nytta av att vara medlem i Unionen.

Läs mer

Förhandlingsrapport oktober-november 2014

Förhandlingsrapport oktober-november 2014 FS-sammanträde 141208-09 p. 10 Carl-Axel Holmberg 2014-11-28 Förhandlingsrapport oktober-november 2014 Medlemsrådgivning och förhandlingar Ombudsmännen hanterar för närvarande ett flertal ärenden rörande

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 5/10 Mål nr Bxxx/08

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 5/10 Mål nr Bxxx/08 ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 5/10 Mål nr Bxxx/08 Domen kommer inte att refereras i publikationen Arbetsdomstolens domar. Postadress Telefon Box 2018 08-617 66 00 kansliet@arbetsdomstolen.se 103 11 STOCKHOLM

Läs mer

Plats och tid: Stadshuset sammanträdesrum 429, 2010-10-28, kl 13:15. Sekreterare. 3 Svar på skrivelsen från Stig Andersson 2005/79

Plats och tid: Stadshuset sammanträdesrum 429, 2010-10-28, kl 13:15. Sekreterare. 3 Svar på skrivelsen från Stig Andersson 2005/79 KALLELSE 2010-10-28 s personalutskott 1 (2) Plats och tid: Stadshuset sammanträdesrum 429, 2010-10-28, kl 13:15 Ärenden: Enligt föredragningslistan nedan Bo Lager Ordförande Peter Scharff Sekreterare Beslutsärenden

Läs mer

KALLELSE Tingsrätten kallar till muntlig förberedelse i målet.

KALLELSE Tingsrätten kallar till muntlig förberedelse i målet. NORRKÖPINGS TINGSRÄTT KALLELSE 2016-05-31 Mål FT 621-16 TR 7 Aktbilaga 13 Anges vid kontakt med tingsrätten Klas Adsell Holms Väg 15 A Lgh 1102 616 30 Åby Klas Adsell./. Norrköpings kommun angående fordran

Läs mer

ANSTÄLLNINGSFORMER, LEDIGHETSREGLER, MM

ANSTÄLLNINGSFORMER, LEDIGHETSREGLER, MM ANSTÄLLNINGSFORMER, LEDIGHETSREGLER, MM Gunvor Axelsson Karlstads universitet 11 maj 2012 ANSTÄLLNINGSFORMER Tillsvidareanställning 4 LAS Tidsbegränsad anställning 4 o 5 LAS Provanställning 6 LAS Fullmakt

Läs mer

Ekonomichefer i kommuner i förändring

Ekonomichefer i kommuner i förändring Ekonomichefer i kommuner i förändring Intervjuundersökning hösten 2007 Akademikerförbundet SSR: Stina Andersson Synovate: Arne Modig, Marika Lindgren Åsbrink Projektnummer: S-114417 Datum: 2007-10-09 Bakgrund

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 99/06 Mål nr A 137/05

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 99/06 Mål nr A 137/05 ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 99/06 Mål nr A 137/05 Sammanfattning I mål om skadestånd för uppsägning av en anställning som anställningsskyddslagen inta varit tillämplig på har Arbetsdomstolen funnit att arbetsgivaren

Läs mer

Kollektivavtal det tjänar du på

Kollektivavtal det tjänar du på Kollektivavtal det tjänar du på för dig som är arbetsgivare 1 2 Kollektivavtal det tjänar du på För dig som är arbetsgivare Varför finns det kollektivavtal? Den svenska arbetsmarknaden bygger på att fackföreningar

Läs mer

Cirkulärnr: 1998:135 Diarienr: 1998:2119 P-cirknr: :48 Nyckelord: Datum:

Cirkulärnr: 1998:135 Diarienr: 1998:2119 P-cirknr: :48 Nyckelord: Datum: Cirkulärnr: 1998:135 Diarienr: 1998:2119 P-cirknr: 1998-2:48 Nyckelord: Handläggare: Sektion/Enhet: AD Datum: 1998-09-03 Mottagare: Rubrik: Förhandlingssektionen Kommunstyrelsen Personalfrågor Arbetsdomstolens

Läs mer

Riktlinjer vid interna oegentligheter

Riktlinjer vid interna oegentligheter 13 februari 2009 1/7 Riktlinjer vid interna oegentligheter Syfte Då Haninge kommun inte accepterar några former av interna oegentligheter är det viktigt att alla medarbetare agerar vid misstanke om eller

Läs mer

Tomas Fredén (S), ej 29 på grund av jäv

Tomas Fredén (S), ej 29 på grund av jäv Kommunstyrelsen 2016-03-10 1 (8) Plats och tid IOGT-lokalen, Björbo, kl. 17.00-17.25 Beslutande Ledamöter Irene Homman (S) ordförande Erik Warg (C) Ann-Gret Olsson (S) Stefan J Eriksson (M) Sofia Jarl

Läs mer

Nu utvecklar vi den grundläggande granskningen tillsammans!

Nu utvecklar vi den grundläggande granskningen tillsammans! Nu utvecklar vi den grundläggande granskningen tillsammans! Karin Tengdelius, Lotta Ricklander, Anna Eklöf Sveriges Kommuner och Landsting Nätverksträff Östrev 8 april 2016 Grundläggande granskning Grundläggande

Läs mer

Kollektivavtal vad är grejen?

Kollektivavtal vad är grejen? Kollektivavtal vad är grejen Det är skönt när det finns avtal om lön och andra villkor. Men så är det inte på alla arbetsplatser. Första steget för den som bryr sig och vill ha koll* på sitt jobb är att

Läs mer

Stadgar Form: Tagg, Stockholm Tryck: modintr Storgatan 5 Box 5510 yck offset 2011-10 114 85 Stockholm telefon 08-782 08 00 www.teknikforetagen.

Stadgar Form: Tagg, Stockholm Tryck: modintr Storgatan 5 Box 5510 yck offset 2011-10 114 85 Stockholm telefon 08-782 08 00 www.teknikforetagen. Stadgar Stadgar för Föreningen Teknikföretagen i Sverige och Teknikarbetsgivarna Stadgar för Föreningen Teknikföretagen i Sverige 1 Föreningens ändamål 5 2 Föreningens säte 5 3 Föreningen och dess medlemmar

Läs mer

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är Vi är Unionen! Vem är du? Du vet bäst vad som är viktigt i ditt arbetsliv. Men det är tillsammans vi ser till att din tid på jobbet blir som du vill ha den. Vi är våra medlemmar och därför är våra viktigaste

Läs mer

GWA ARTIKELSERIE INNEHÅLL. 1 Publicering av sexbilder på Facebook ej saklig grund för uppsägning AD 2012 NR 25... 2

GWA ARTIKELSERIE INNEHÅLL. 1 Publicering av sexbilder på Facebook ej saklig grund för uppsägning AD 2012 NR 25... 2 GWA ARTIKELSERIE Titel: Nyhetsbrev, juni 2012 Rättsområde: Arbetsrätt Författare: Gärde Wesslaus Arbetsrättsgrupp Datum: Juni, 2012 I vanlig ordning när det nalkas sommar, sol och välförtjänt ledighet

Läs mer

Cirkulär Nr 22 December 2012

Cirkulär Nr 22 December 2012 Cirkulär Nr 22 December 2012 Ny bemanningslag (Genomförande av bemanningsdirektivet) Riksdagen har beslutat att Europaparlamentets och rådets direktiv 2008/104/EG av den 19 november 2008 om arbetstagare

Läs mer

Domstolsverket, Foto: Patrik Svedberg, Tryck: TMG Tabergs AB, Taberg, Diarienr: Juli 2018

Domstolsverket, Foto: Patrik Svedberg, Tryck: TMG Tabergs AB, Taberg, Diarienr: Juli 2018 Förvaltningsrätten Att få sin sak prövad av en opartisk domstol är en grundläggande rättighet. Förvaltningsrätten avgör tvister mellan enskilda personer, företag och myndigheter. Hit vänder man sig om

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 1/17 Mål nr B 2/16

ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 1/17 Mål nr B 2/16 ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 1/17 Mål nr B 2/16 En arbetsgivare har avskedat en butikskontrollant. Domstolarna har funnit att det inte förelegat grund för avskedande men väl saklig grund för uppsägning. Fråga

Läs mer

UTVÄRDERING AV LOKAL BASKURS LUND,

UTVÄRDERING AV LOKAL BASKURS LUND, UTVÄRDERING AV LOKAL BASKURS LUND, 2017-05-18 Av Mare Johansson För Mellersta Skånes läkareförening 2017-05-19 BAKGRUND Den lokala baskursen anordnades av Mellersta Skånes läkareförening i samarbete med

Läs mer

Lag och Rätt åk 7, samhällskunskap

Lag och Rätt åk 7, samhällskunskap Lag och Rätt åk 7, samhällskunskap Vi ska under några veckor arbeta med rättssystemet i Sverige och principer för rättssäkerhet. Hur normuppfattning och lagstiftning påverkar varandra. Kriminalitet, våld

Läs mer

Vart vänder vi oss om vi upplever diskriminering?

Vart vänder vi oss om vi upplever diskriminering? 38 Träff6. Vart vänder vi oss om vi upplever diskriminering? Mål för den sjätte träffen är att få kunskap om vart jag vänder mig om mina rättigheter kränkts få kunskap om hur jag kan anmäla diskriminering

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 85/12 Mål nr B 71/12

ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 85/12 Mål nr B 71/12 ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 85/12 Mål nr B 71/12 Sammanfattning En revisor som varit anställd hos ett revisionsbolag har också varit delägare i revisionsbolagets moderbolag. Som delägare var revisorn bunden

Läs mer

Skillnaden. ü ü ü ü. Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk

Skillnaden. ü ü ü ü. Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk Det lönar sig att vara med i Byggnads?????? För medlemmar Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk STARK STOLT TRYGG Icke medlem Skillnaden

Läs mer

Cikulärnr: 11:15 Diarienr: 11/2277 Arbetsgivarpolitik: 11-2:7 AD, avsked, sova, 11 MBL, nattarbete

Cikulärnr: 11:15 Diarienr: 11/2277 Arbetsgivarpolitik: 11-2:7 AD, avsked, sova, 11 MBL, nattarbete Cikulärnr: 11:15 Diarienr: 11/2277 Arbetsgivarpolitik: 11-2:7 Nyckelord: Handläggare: Avdelning: Sektion/Enhet: AD, avsked, sova, 11 MBL, nattarbete Datum: 2011-04-14 Mottagare: Kommunstyrelsen Landstingsstyrelsen

Läs mer

Svensk författningssamling

Svensk författningssamling Svensk författningssamling Lag om ändring i lagen (1999:678) om utstationering av arbetstagare; SFS 2017:320 Utkom från trycket den 9 maj 2017 utfärdad den 27 april 2017. Enligt riksdagens beslut 1 föreskrivs

Läs mer

Spelet om hälsan. - vinst eller förlust?

Spelet om hälsan. - vinst eller förlust? Spelet om hälsan Vägval för neurosjukvården - vinst eller förlust? Landsting Sjukhus Aktuellt väntetidsläge Aktuellt väntetidsläge till neurologisk specialistsjukvård Väntetider i vården. SKLs hemsida.

Läs mer

RIKTLINJER FÖR ANSTÄLLNING OCH AVVECKLING AV CHEFSPERSONER

RIKTLINJER FÖR ANSTÄLLNING OCH AVVECKLING AV CHEFSPERSONER RIKTLINJER FÖR ANSTÄLLNING OCH AVVECKLING AV CHEFSPERSONER SAMMANFATTNING Landstinget Sörmlands revisionskontor har på uppdrag av landstingets revisorer genomfört en granskning av vilka riktlinjer och

Läs mer

Välkommen till Seko!

Välkommen till Seko! Välkommen till Seko! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav

Läs mer

Protokoll Sammanträdesdatum 2007-01-08. ordförande vice ordförande. landstingsdirektör. ekonomidirektör

Protokoll Sammanträdesdatum 2007-01-08. ordförande vice ordförande. landstingsdirektör. ekonomidirektör Landstinget Halland Protokoll Sammanträdesdatum 2007-01-08 (l(aq,a S20. ~s 070,05 Landstingsstyrelsens 1-4 arbetsutskott Tid: Måndagen den 8 januari 2007 Plats: Landstingshuset, Halmstad Ledamöter Mats

Läs mer

Tycker du att du har fått fel vård eller behandling? Är du inte nöjd med den förklaring du får av vårdpersonalen?

Tycker du att du har fått fel vård eller behandling? Är du inte nöjd med den förklaring du får av vårdpersonalen? 2014-02-27 1(9) Klaga på vården Om du har klagomål på vården kan du både som patient och närstående framföra dina synpunkter. På så sätt bidrar du till att göra vården säkrare. Det finns flera instanser

Läs mer

Sammanfattning. Konventionen började att gälla i Sverige den 14 januari år 2009.

Sammanfattning. Konventionen började att gälla i Sverige den 14 januari år 2009. Sammanfattning Utredning om vilka som ska ha ansvar för att vi följer och arbetar för Konventionen om rättigheter för personer med funktionsnedsättning År 2006 sade FN ja till Konventionen om rättigheter

Läs mer

Kommunstyrelsens besluts- och delegationsordning gällande personaladministrativa ärenden

Kommunstyrelsens besluts- och delegationsordning gällande personaladministrativa ärenden s besluts- och delegationsordning gällande personaladministrativa ärenden elegering elegering innebär överlåtande av beslutsfunktion. Regler om delegering finns i Kommunallagen, 6 kapitlet. Beslut med

Läs mer

Arbetstagares uppfinningar

Arbetstagares uppfinningar Vad gäller när du gör en uppfinning i anställningen Om du gör en uppfinning i anställningen förvärvar arbetsgivaren normalt viss eller hela rätten till uppfinningen. För arbetsgivarens rätt till uppfinningen

Läs mer

Svensk författningssamling

Svensk författningssamling om ändring i lagen (98:80) om anställningsskydd; SFS 007:389 den 3 juni 007 utfärdad den 3 maj 007. Enligt riksdagens beslut föreskrivs att 3, 6 f, och 39 lagen (98:80) om anställningsskydd skall ha följande

Läs mer

Kontaktombud. inom privat sjukvård

Kontaktombud. inom privat sjukvård Kontaktombud inom privat sjukvård Kontaktombud är ett av de fackliga förtroendeuppdrag som finns inom Sveriges läkarförbund. Våra förtroendevalda är viktiga eftersom de företräder läkarna i relationen

Läs mer

Röster om facket och jobbet 2011

Röster om facket och jobbet 2011 Röster om facket och jobbet 11 Sammanfattning av del 1-5 Röster om facket och jobbet 11 Om undersökningen - 1988, 1993, 1998, 2, 6 och 11-45 intervjuer vintern 1/11 - Anställda 18-64 år - SCBs AKU och

Läs mer

Motion 2017:72 av Erika Ullberg m.fl. (S) om att införa extratjänster

Motion 2017:72 av Erika Ullberg m.fl. (S) om att införa extratjänster 1 (2) Regionrådsberedningen SKRIVELSE 2019-01-16 LS 2017-1526 Regionstyrelsen Motion 2017:72 av Erika Ullberg m.fl. (S) om att införa extratjänster Föredragande regionråd: Irene Svenonius Ärendebeskrivning

Läs mer

ü ü ü ü Det lönar sig att vara med i Byggnads Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK

ü ü ü ü Det lönar sig att vara med i Byggnads Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK 219 MEDLEM ü ü ü ü Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK STOLT TRYGG ICKE MEDLEM? Det lönar sig att vara med i Byggnads Ditt skydd på arbetsmarknaden

Läs mer

Delegationsordning för. kommunstyrelsens arbetsutskotts. verksamhetsområde

Delegationsordning för. kommunstyrelsens arbetsutskotts. verksamhetsområde Delegationsordning för kommunstyrelsens arbetsutskotts verksamhetsområde Beslutad av kommunstyrelsen 2015-06-08 Senast reviderad: 2017-08-14 Giltig från och med 2017-09-01 Dokumentansvarig: en Delegationsordning

Läs mer

LOA Lag om offentlig anställning

LOA Lag om offentlig anställning LOA Lag om offentlig anställning I lydelse fr.o.m. 2011-01-01 SVERIGES KOMMUNER OCH LANDSTING ARBETSGIVARFÖRBUNDET PACTA Innehåll Lagens tillämpningsområde... 3 Bedömningsgrunder vid anställning... 3

Läs mer

HISTORIK. MOA skapades av Landstinget i Jönköpings län och användes fram till och med mars 2008

HISTORIK. MOA skapades av Landstinget i Jönköpings län och användes fram till och med mars 2008 HISTORIK MOA skapades av Landstinget i Jönköpings län och användes fram till och med mars 2008 Senior alert som register påbörjades den 1 april samma år som ett nationellt och webbaserat register. Vid

Läs mer

Protokollsutdrag - Personalutvecklingsenheten - Samtliga nämnder, förvaltningar och enheter - Revisorerna

Protokollsutdrag - Personalutvecklingsenheten - Samtliga nämnder, förvaltningar och enheter - Revisorerna PROTOKOLL DATUM DIARIENR 2003-11-03 LKD 03087 134 Policy vad gäller bisysslor för anställda inom Landstinget Sörmland Bakgrund Riksdagen beslutade under hösten 2001 om ändringar i lagen om offentlig anställning

Läs mer

ADVOKAT LOUISE D OLIWA

ADVOKAT LOUISE D OLIWA ADVOKAT LOUISE D OLIWA Innehavare av Advokatbyrån D Oliwa Författare,tillsammans med advokat Stefan Flemström, till Rätt arbetsrätt och Juridik för Småföretagare ADVOKATBYRÅN D OLIWA, TEL 08 650 45 10

Läs mer

Rubrik: Lag (1994:260) om offentlig anställning. 1 I denna lag finns särskilda föreskrifter om arbetstagare hos

Rubrik: Lag (1994:260) om offentlig anställning. 1 I denna lag finns särskilda föreskrifter om arbetstagare hos SFS nr: 1994:260 Departement/ myndighet: Finansdepartementet ESA Rubrik: Lag (1994:260) om offentlig anställning Utfärdad: 1994-04-28 Ändring införd: t.o.m. SFS 2005:1192 ----------- Lagens tillämpningsområde

Läs mer

Gemenskap ger styrka

Gemenskap ger styrka Välkommen till Seko Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav

Läs mer

Cirkulärnr: 15:5 Diarienr: 15/0484 P-cirknr: 15-2:2 Nyckelord:

Cirkulärnr: 15:5 Diarienr: 15/0484 P-cirknr: 15-2:2 Nyckelord: Cirkulärnr: 15:5 Diarienr: 15/0484 P-cirknr: 15-2:2 Nyckelord: Handläggare: Avdelning: Sektion/Enhet: Arbetsdomstolen, tingsrättsdom, avsked, sjuksköterska, ambulansverksamhet, interimistiskt beslut, yttrandefrihet

Läs mer

Delegeringsordning Vårdförbundet Avdelning Gävleborg

Delegeringsordning Vårdförbundet Avdelning Gävleborg Delegeringsordning Vårdförbundet Avdelning Gävleborg. Delegeringar för Vårdförbundet Avdelning Gävleborg Avdelningens styrelse fastställer delegeringsordning för avdelningens verksamhet. Delegeringsordning

Läs mer

Fackligt inflytande i arbetet Lärarförbundet (juli 2011) 1(8)

Fackligt inflytande i arbetet Lärarförbundet (juli 2011) 1(8) Lagen om medbestämmande i arbetslivet - MBL Arbetshäfte Fackligt inflytande i arbetet 1(8) MBL LAG OM MEDBESTÄMMANDE I ARBETSLIVET... 3 KOMMENTARER TILL NÅGRA PARAGRAFER... 3 Inledande bestämmelser...

Läs mer

FÖRSTA HJÄLPEN VID SJUKDOM

FÖRSTA HJÄLPEN VID SJUKDOM FÖRSTA HJÄLPEN VID SJUKDOM Vilka regler gäller för ersättning? LO-TCO Rättsskydd AB FRÅN KAOS TILL KLARHET Reglerna i socialförsäkringssystemet är inte lätta att hålla reda på. Inte ens för dem som ska

Läs mer

HÖGSTA DOMSTOLENS BESLUT

HÖGSTA DOMSTOLENS BESLUT Sida 1 (8) HÖGSTA DOMSTOLENS BESLUT Mål nr meddelat i Stockholm den 28 mars 2013 Ö 5912-11 KLAGANDE Trafikverket, Göteborg 405 33 Göteborg Ombud: UE MOTPART Järnvägsmännens Ideella Koloniförening Ombud:

Läs mer

I augusti 2017 demonstrerade många för att gravida kvinnor ska få bättre vård.

I augusti 2017 demonstrerade många för att gravida kvinnor ska få bättre vård. ANNELIE DREWSEN & LINA PILO SIDAN 1 Elevmaterial Namn: INNAN DU LÄSER VÖL-tabell Skriv vad du vet om svensk politik innan du börjar läsa boken. Vänta med sista kolumnen tills du har läst boken. V Ö L Vad

Läs mer

Kömiljard 1 (jan., feb., mars) 2010: ersättning per landsting

Kömiljard 1 (jan., feb., mars) 2010: ersättning per landsting Kömiljard 1 (jan., feb., mars) 2010: ersättning per landsting Besök Behandling/operation Total Rangording kömiljard kömiljard Resultat per Resultat per per Landsting 1 Halland 96% 4 816 269 16 97% 4 684

Läs mer

Aktuell arbetsrätt 2018

Aktuell arbetsrätt 2018 Aktuell arbetsrätt 2018 Lagstiftning, utredningar och domar Jonas Stålnacke, Almegas arbetsrättsenhet En kort tillbakablick - lagstiftning 2017 Ett särskilt skydd för visselblåsare (1 januari) - ny arbetsrättslig

Läs mer

ARBETSRÄTT Uppgift 1 Uppgift 2 Uppgift 3

ARBETSRÄTT Uppgift 1 Uppgift 2 Uppgift 3 ARBETSRÄTT Uppgift 1 a) Lars har fått en tidsbegränsad anställning enligt 5 1st punkt 2 Lagen om anställningsskydd (1982:80). Enligt 4 2st kan ett sådant avtal inte sägas upp i förtid om man inte uttryckligen

Läs mer

Cirkulärnr: 10:22 Diarienr: 10/1873 Arbetsgivarpolitik: 10-2:10 AD, Avsked, uppsägning, misskötsamhet

Cirkulärnr: 10:22 Diarienr: 10/1873 Arbetsgivarpolitik: 10-2:10 AD, Avsked, uppsägning, misskötsamhet Cirkulärnr: 10:22 Diarienr: 10/1873 Arbetsgivarpolitik: 10-2:10 Nyckelord: Handläggare: Avdelning: Sektion/Enhet: AD, Avsked, uppsägning, misskötsamhet Johanna Read Hilmarsdottir Avdelningen för arbetsgivarpolitik

Läs mer

Lag (1994:260) om offentlig anställning

Lag (1994:260) om offentlig anställning 1 of 5 27/09/2010 13:14 SFS 1994:260 Vill du se mer? Klicka för att ta fram Rättsnätets menyer. Källa: Regeringskansliets rättsdatabaser Utfärdad: 1994-04-28 Uppdaterad: t.o.m. SFS 2010:667 Lag (1994:260)

Läs mer

Kommundirektör äger rätt att i enlighet med 6 kap. 3 7 kommunallagen, i sin tur vidaredelegera

Kommundirektör äger rätt att i enlighet med 6 kap. 3 7 kommunallagen, i sin tur vidaredelegera ? 2015 ens vidaredelegering Fastställd av kommundirektören 2015-03-16,.EP Christel Jönsson äger rätt att i enlighet med 6 kap. 3 7 kommunallagen, i sin tur vidaredelegera beslutanderätten. Beslut som har

Läs mer

Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind.

Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind. Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind. Ett medlemskap Välkommen till Arbetsgivarföreningen KFO Sveriges största fristående arbetsgivarorganisation.

Läs mer

Revidering av Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun

Revidering av Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun Kommunstyrelsen 2019-01-29 Kommunledningskontoret Demokrati och välfärd KSKF/2019:41 Birgitta Berg 016-710 18 33 1 (2) Kommunstyrelsen Revidering av Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun

Läs mer

HÖGSTA DOMSTOLENS DOM

HÖGSTA DOMSTOLENS DOM Sida 1 (9) HÖGSTA DOMSTOLENS DOM Mål nr meddelad i Stockholm den 15 november 2005 T 1421-03 KLAGANDE Länsförsäkringar Västernorrland, 588000-3842 Box 164 871 24 Härnösand Ombud: Försäkringsjurist UL MOTPART

Läs mer

förord (sjunde upplagan 2014, Jure Förlag). Stockholm i december 2014 Sören Öman

förord (sjunde upplagan 2014, Jure Förlag). Stockholm i december 2014 Sören Öman förord Arbetsdomstolen har en central roll när det gäller anställningsskyddet och har i sin praxis utvecklat flera viktiga principer. Domstolens domar innehåller ofta pedagogiska sammanfattningar av vad

Läs mer

Arbetsgivarfrågor Nr 1 Januari 2013

Arbetsgivarfrågor Nr 1 Januari 2013 Arbetsgivarfrågor Nr 1 Januari 2013 Genomförande av bemanningsdirektivet Riksdagen har beslutat att Europaparlamentets och rådets direktiv om arbetstagare som hyrs ut av bemanningsföretag kommer att genomföras

Läs mer

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL AVTALSBEVAKNING KONFLIKTERSÄTTNING VID STREJK RÅDGIVNING UTBILDNING GEMENSAM STYRKA Ditt skydd på arbetsmarknaden

Läs mer

Lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning

Lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning HomOL (1999-133) Lagen om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning (Ändring t.o.m. SFS 2003:310 införd) Lagens ändamål 1 Denna lag har till ändamål att motverka diskriminering

Läs mer

Delegationsordning för. kommunstyrelsens arbetsutskotts. verksamhetsområde

Delegationsordning för. kommunstyrelsens arbetsutskotts. verksamhetsområde Delegationsordning för kommunstyrelsens arbetsutskotts verksamhetsområde Beslutad av kommunstyrelsen 2015-06-08 Senast reviderad: 2019-05-06 Giltig från och med 2019-06-01 Dokumentansvarig: Delegationsordning

Läs mer

Policyn beslutad av rektor Beslutet ersätter alla tidigare beslut i ärendet.

Policyn beslutad av rektor Beslutet ersätter alla tidigare beslut i ärendet. Beslut 2007-05-16 Rektor Dnr 536/22/2007 POLICY FÖR BISYSSLOR Policyn beslutad av rektor 2007-05-16. Beslutet ersätter alla tidigare beslut i ärendet. Regler Södertörns högskolas bestämmelser och föreskrifter

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 28/07 Mål nr A 233/06

ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 28/07 Mål nr A 233/06 ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 28/07 Mål nr A 233/06 Sammanfattning En arbetstagarorganisation har för egen del väckt talan i Arbetsdomstolen mot en arbetsgivare med krav på skadestånd för förhandlingsvägran.

Läs mer

Personalfrågor Förtroendeskadliga bisysslor Bilagor: SFS 2001:1016 Checklista för bedömning av bisysslors förtroendeskadlighet

Personalfrågor Förtroendeskadliga bisysslor Bilagor: SFS 2001:1016 Checklista för bedömning av bisysslors förtroendeskadlighet Cirkulärnr: 2002:5 Diarienr: 2000:2391 P-cirknr: 2002-2:1 Nyckelord: Handläggare: Sektion/Enhet: Bisyssla, LOA Förhandlingssektionen Datum: 2002-01-15 Mottagare: Rubrik: Kommunstyrelsen Personalfrågor

Läs mer

Svensk författningssamling

Svensk författningssamling Svensk författningssamling Lag om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av sexuell läggning; SFS 1999:133 Utkom från trycket den 23 mars 1999 utfärdad den 11 mars 1999. Enligt riksdagens beslut

Läs mer

Sjunde avdelningen Om särskilda rättsmedel

Sjunde avdelningen Om särskilda rättsmedel Smugglingslagen m.m./rättegångsbalken m.m. 1 Sjunde avdelningen Om särskilda rättsmedel 58 kap. Om resning och återställande av försutten tid 1 [5421] Sedan dom i tvistemål vunnit laga kraft, må till förmån

Läs mer

============================================================================

============================================================================ Turordningsreglerna Postad av Patrik Hedlund - 13 maj 2012 23:00 Vad anser ni om turordningsreglerna? Är det en bromskloss för unga och ser till hur många år man jobbat istället för kompetens och bör tas

Läs mer

Kurser för dig som är förtroendevald 2014

Kurser för dig som är förtroendevald 2014 Kurser för dig som är förtroendevald 2014 Till dig som är fackligt förtroendevald Byggnads har ett stort kursprogram för dig som blivit utsedd till lagbas, skyddsombud och MB/FFM. I den här broschyren

Läs mer

Stadshuset Ängelholm, personalchefens tjänsterum, Torsdagen den 29 oktober 2009 klockan 13.15 16.00

Stadshuset Ängelholm, personalchefens tjänsterum, Torsdagen den 29 oktober 2009 klockan 13.15 16.00 74 Plats och tid: Beslutande: Stadshuset Ängelholm, personalchefens tjänsterum, Torsdagen den 29 oktober 2009 klockan 13.15 16.00 Ordförande Bo Lager (M) Lennart Nilsson (C) Bengt Sävström (S) Esa Jääskeläinen

Läs mer

ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 44/16 Mål nr B 39/16

ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 44/16 Mål nr B 39/16 ARBETSDOMSTOLEN Beslut nr 44/16 Mål nr B 39/16 Bestämmelsen i 5 kap. 2 första stycket arbetstvistlagen om s.k. kvittning av rättegångskostnader är inte tillämplig när Arbetsdomstolen avgör ett mål om ett

Läs mer