Handbok FÖR DIK:S ARBETSGRUPPER
|
|
- Lars-Erik Bengtsson
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Handbok FÖR DIK:S ARBETSGRUPPER
2 Handbok för arbetsgrupper DIK 2010
3 Du har blivit utsedd till sakkunnig i en av DIK:s arbetsgrupper. Vi i förbundsstyrelsen är glada att du har åtagit dig uppdraget. Vi hoppas att arbetet blir lärorikt och utvecklande både för dig personligen och för alla andra berörda medlemmar i DIK. Den här handboken svarar på de praktiska frågor som du kan ha angående ditt engagemang. Hittar du inte svaret du söker är du alltid välkommen att kontakta DIK:s kansli. Karin Linder Förbundsordförande, DIK
4 Handbok för DIK:s arbetsgrupper Om arbetsgrupperna och deras deltagare Förbundsstyrelsen har beslutat om förutsättningar för arbetsgruppernas arbete och kriterier för att tillsätta sakkunniga: Om arbetsgrupperna DIK:s kunskapspolitiska synsätt och ställningstaganden är grunden i förbundets arbete med olika frågor och på olika arenor. De arbetsgrupper som förbundsstyrelsen tillsätter ska spegla detta i uppdrag och sammansättning. Vi eftersträvar till exempel arbetsgrupper med deltagare från fler yrken än ett. Arbetsgrupper arbetar med frågor som kräver olika långt engagemang. Vissa frågor löper över lång tid medan andra innebär kortare insatser. Arbetsgruppens sakkunniga deltagare tillsätts normalt för ett år i taget, eller kortare tid om arbetsgruppens uppdrag är det. Förbundsstyrelsen beslutar om arbetsgruppernas uppdrag, budget och uppföljning. Arbetsgruppernas uppdrag och arbetssätt ska vara tydliga och konkreta för dess deltagare. För att förenkla engagemanget i grupperna finns en handledning som besvarar praktiska frågor. DIK:s arbetsgrupper ska ha spetskompetens och vara attraktiva och meriterande att delta i. Kriterier för sakkunnig i arbetsgrupp Har kunskap, engagemang och erfarenhet i den aktuella frågan samt förmågan att se frågan i ljuset av en relevant omvärldsanalys. Har ett nätverk av betydelse för arbetsgruppens aktuella frågeställning. Är medlem i DIK. Är villig att arbeta ideellt, med ersättning för förlorad arbetsinkomst och omkostnader. Det betyder att du som deltar i en arbetsgrupp kan förvänta dig ett tydligt uppdrag med ett klart ramverk. Hur arbetsgruppen ska rapportera sitt arbete till förbundsstyrelsen ska också framgå av gruppens arbetsuppdrag. Din roll Arbetet i gruppen genomförs i samarbete med övriga deltagare och ansvariga från DIK:s kansli. Inom gruppen beslutar ni om ansvarsfördelning och tidsplan. Omvärldsbevakning Som sakkunnig i en arbetsgrupp har du förmodligen redan god inblick i uppdragets aktuella frågeställning och är intresserad av att hålla dig a jour med utvecklingen på området. I de fall där du upptäcker nya viktiga frågor som DIK borde uppmärksamma hoppas vi att du förmedlar dem till förbundsstyrelsen, exempelvis genom din kontaktperson på DIK:s kansli. DIK prenumererar på nyhetsbevakningstjänsten Retriever. Nyhetsflödet går att följa på se, i vissa fall kan någon av er i arbetsgruppen dessutom ha behov av att ta del av prenumerationstjänsten (e-postbaserad). Detta diskuteras i samråd med er kanslikontakt. I de fall det dyker upp någon fråga som relaterar till arbetsgruppens uppdrag hoppas vi kunna få vända oss till dig och övriga i arbetsgruppen. Det kan till exempel vara en fråga från en medlem, journalist eller dylikt. 4
5 Handbok för DIK:s arbetsgrupper Extern kommunikation Förbundsstyrelsen uppmuntrar dig och dina arbetsgruppskollegor att delta i debatt i olika forum, på webben och i andra sammanhang. Det berikar och fördjupar arbetsgruppens arbete. I dessa sammanhang, där du själv står som avsändare, är du givetvis välkommen att beskriva ditt engagemang som sakkunnig i arbetsgruppen. Som medlem i en arbetsgrupp är du också varmt välkommen att skriva på DIK:s egen blogg. Du kan göra det som enskild individ eller som grupp. Om du vill göra något inlägg på DIK:s eller andras webbplatser eller forum är du, om du så önskar, alltid välkommen att diskutera ditt inlägg med DIK:s informationsavdelning. Ta i så fall gärna kontakt med informationschef Elisabet Blomberg. Ibland kan det vara påkallat att samla tankar och åsikter i ett debattinlägg för publikation i extern media, exempelvis dagstidning, Newsmill eller annat fora. Förbundsstyrelsen välkomnar sådana initiativ! Tänk dock på att alla externa debattartiklar/ motsvarande där DIK är avsändare måste förankras hos presidiet. För att DIK ska vara en tydlig röst i samhällsdebatten är det nästan alltid klokast att ordföranden undertecknar externa debattartiklar. Kanske identifierar ni i arbetsgruppen frågor som ni tycker att DIK borde ägna extra fokus och resurser. I de fall där ni tycker att det är angeläget kanske frågeställningen kan lyftas inom organisationen genom en motion till DIK:s kongress, som infaller var tredje år. Kontaktuppgifter DIK:s informationsavdelning: Elisabet Blomberg Tel: E-post: elisabet.blomberg@dik.se Representation Vissa av arbetsgrupperna kommer att träffa externa aktörer för diskussion och informationsinhämtning. I förekommande fall kan arbetsgruppen vilja bjuda på lunch eller motsvarande. Förfrågningar om representation diskuteras med arbetsgruppens kontaktperson på DIK:s kansli, som också är budgetansvarig för arbetsgruppen. Intyg efter avslutat uppdrag Efter du har avslutat ditt uppdrag som sakkunnig i arbetsgruppen kan du få ett intyg på ditt engagemang. Intyget kan vara meriterande eftersom många arbetsgivare uppmuntrar ideellt engagemang hos sina medarbetare. Du kontaktar själv arbetsgruppssamordnaren på DIK:s kansli och begär ditt intyg! Arbetsgruppens arbete Tillsammans med dina arbetsgruppskollegor och kontaktpersonen vid DIK:s kansli planerar ni upplägget för gruppens arbete. Den budget som förbundsstyrelsen har beslutat om för arbetsgruppen rymmer ett visst antal möten. Uppstår behov av ytterligare möten behöver omkostnaderna för dessa beviljas av presidiet. Gruppens kanslikontakt hjälper er med detta. Kontakt med kansliet Varje arbetsgrupp har en eller två kontaktpersoner på DIK:s kansli. Kontaktpersonerna deltar i arbetsgruppens arbete och är länken till presidium och förbundsstyrelsen. Dessutom ansvarar kanslikontakten för arbetsgruppens budget. Utöver kanslikontakten finns en arbetsgruppssamordnare. Hon heter Caroline Kejnemar och 5
6 Handbok för DIK:s arbetsgrupper hjälper till med alla praktiska frågor som arbetsgruppen kan tänkas ha, till exempel reseräkningar, lokalbokningar och annat. Carolines kontaktuppgifter är: Tel: E-post: Var träffas vi? Gruppen avgör själva var man träffas, till exempel på någon av gruppdeltagarnas arbetsplatser. På DIK:s kansli i Nacka finns ett antal mötesrum att tillgå. Vill gruppen boka ett sådant så vänder de sig till Caroline Kejnemar. Hon undersöker om rum finns ledigt. Till henne uppger arbetsgruppen många man blir till mötet, om man behöver lunch, vilka tider som gäller med mera för att allt ska bli så bra som möjligt för deltagarna. Boka telefonmöten Som komplement till fysiska möten kan arbetsgruppen boka telefonmöten. Vill arbetsgruppen ha ett telefonmöte kontaktas Caroline Kejnemar. Till henne lämnas förslag på mötestid, det går nästan alltid att få den tid som önskas. Sedan får var och en i arbetsgruppen en behörighetskod och ett telefonnummer att ringa upp då mötet börjar. Samtliga kostnader för mötet debiteras DIK, det blir alltså inga extra kostnader för den som ringer från mobil eller utlandet. Boka resor Du bokar själv dina resor till arbetsgruppens resor. I första hand vänder du dig till resebyrån AkademikerResor som hjälper dig. AkademikerResor skickar fakturan på biljetterna direkt till DIK och du slipper ligga ute med pengar. Uppge Caroline Kejnemar som referens till resebyrån. Hittar du en väldigt billig flygbiljett som man bara kan boka privat så får man givetvis göra det. Då bokar du resan själv och skickar in kvitton i efterhand. Du har även rätt att ta egen bil till och från möten och får då ersättning på för närvarande 18,50 kr/ mil. Kontaktuppgifter till AkademikerResor Tel: E-post: info@akademikerresor.se DIK:s resepolicy Resandet ska i största möjliga utsträckning ske med billigaste färdsätt. Det är i regel tåg. Huvudregeln är att tågresan ska ske i andra klass. Om du måste använda flyg ska billigaste möjliga avgång väljas. Flygresor rekommenderas endast då tidsvinsterna är uppenbara och motiverade. I vissa fall och på längre sträckor, kan flyg vara billigare än tåg. Vid resa med egen bil utgår ersättning med18,50 kr per mil. Traktamenten utgår med de belopp som Skattverket anger som maximalt avdragsgilla och utbetalas endast om resan varit förenad med övernattning utanför den vanliga verksamhetsorten. Den vanliga verksamhetsorten definieras som ett område inom fem mil närmaste färdväg från ordinarie tjänsteställe och bostad. Traktamentsbeloppen utgår enligt följande (OBS! endast i samband med övernattning): 6
7 Handbok för DIK:s arbetsgrupper Hel dag 210 kr Avresedag med avresa före kl kr Avresedag med avresa efter kl kr Hemkomstdag med hemkomst efter kl kr Hemkomstdag med hemkomst före kl kr Ersättning för logikostnad vid förrättning utgår med den faktiska övernattningskostnaden. Alternativt utbetalas 105 kr/natt (nattventil). Har utöver traktamente även erhållits gratis måltid ska traktamentet reduceras enligt följande: Traktamente 210 kr 105 kr - frukost -38 kr -19 kr - lunch eller middag - 6 kr -38 kr - lunch och middag -152 kr -76 kr - frukost, lunch och middag -190 kr -95 kr OBS! Måltidsavdragen är olika beroende på om helt eller halvt traktamente utbetalas. Förlorad arbetsförtjänst/övriga utlägg Engagemanget i arbetsgruppen är ideellt, men i vissa fall kan din arbetsgivare vilja att du tar tjänstledigt för att delta i möten eller annat arbete. Andra arbetsgivare ser det som en del i din ordinarie omvärldsbevakning. Behöver du ta tjänstledigt ersätter DIK dig för lönebortfallet. Det finns två sätt att begära ersättning på: 2)Du skickar in en kopia på ditt lönebesked där det framgår att du har haft ett lönebortfall. Om du har haft utlägg för buss, taxi eller liknande ska du fylla i en särskild reseräkningsblankett och bifoga kvitton till DIK, så betalas ersättning ut inom två veckor. Reseräkningsblanketten kan du få av Caroline Kejnemar. Kommunikation inom arbetsgruppen Förutom personliga möten, telefonmöten och e-post har varje arbetsgrupp tillgång till en egen mötesplats på webben, där gruppens medlemmar kan diskutera, dela dokument, bjuda in gästmedlemmar och lägga upp rss-flöden från nyhetskällor i omvärlden som gruppen bedömer vara intressanta att bevaka. Den tekniska plattformen för dessa webbmötesplatser är Ning, en välkänd nätverkslösning i den sociala mediesfären. DIK:s kansli lägger upp sådana mötesplatser för alla arbetsgrupper som bildas, sedan är det upp till respektive grupp att själv avgöra i vilken mån den vill använda sig av dem. Administrationen av arbetsgrupperna ombesörjs av Caroline Kejnemar, DIK:s kansli, e-post caroline.kejnemar@dik.se. 1)Du skickar in ett intyg från din arbetsgivare där det framgår vilka datum du har varit borta, varför och hur mycket ersättning du har förlorat. 7
8 Dunkers kulturhus Bukowskis Örebrokompaniet Kulturen i Lund Nationalmuseum Tolkcentr Smålands museum Norrenergi Bofors Go b Svenska filminstitutet Finansinspektionen Västtra Cyber com consulting group Svenska aka Skatteverket Södermanlands hembygdsför Vuxenskolan Karlstad universitet Karolinska sjukhuset Mälardalens högskola Gislaveds bibliotek DIK har drygt medlemmar. Vi finns på alla typer av arbetsplatser över hela landet. Vi är akademiker som arbetar med kultur och kommunikation. Pos Västarvet Hammer & Hanborg Försvarshögskolan Bolagsverket Dramatiska insti Försäkringskassan BabybjörnModerna m Svenska kyrkan Autoliv Ajtte D Skellefteå kommun LänsstyrelsenFiber optic v Malmö stad Strålsäkerhetsmyndigheten Proffice Kalix kommunbibliotek Linköpings universitet Säffle bibliotek Kungl. Biblioteket Riksantikvarieäm DIK Box Nacka tel fax kansli@dik.se
Handbok. för DIK:s expertgrupper
Handbok för DIK:s expertgrupper Handbok för expertgrupper DIK 2016 Du har blivit utsedd till sakkunnig i en av DIK:s expertgrupper. Vi i förbundsstyrelsen är glada att du har åtagit dig uppdraget. Vi hoppas
Läs merLathund för arvode till förtroendevalda i Unga Hörselskadade. När kan jag få arvode för ett uppdrag?
Lathund för arvode till förtroendevalda i Unga Hörselskadade (Lathunden utgår från dokumentet Ersättning till förtroendevalda, årsmötet 2013) När kan jag få arvode för ett uppdrag? Som medlem i UH har
Läs merReseavtal mellan Svensk Scenkonst och PTK (2002-01-01)
Reseavtal mellan Svensk Scenkonst och PTK (2002-01-01) 1 Avtalets omfattning Avtalet gäller vid tjänsteresor inom Sverige för tjänstemän anställda hos arbetsgivare som är anslutna till Svensk Scenkonst,
Läs mer15. Ersättning till förtroendevalda 2014
Förmiddag, station 2 15. Ersättning till förtroendevalda 2014 Valberedningen har tagit fram ett förslag på ersättningar till förtroendevalda. Valberedningens förslag till beslut: Att anta valberedningens
Läs merOrdinarie delegater kallas till Svenska Logopedförbundets (Slof) förbundsmöte
Datum: 170301 Kallelse Delegater och suppleanter till Svenska Logopedförbundets förbundsmöte Svenska logopedförbundets styrelse Valberedning Revisorer Övriga för kännedom Ordinarie delegater kallas till
Läs merFastigos rekommendationsavtal. Reseavtal. Giltigt från 2005-01-01 2005/03
Fastigos rekommendationsavtal Reseavtal Giltigt från 2005-01-01 2005/03 Detta rekommendationsavtal har antagits av följande organisationer Fastigo, Fastighetsbranschens Arbetsgivarorganisation Sif SKTF
Läs merPOLICY FÖR RESOR OCH REPRESENTATION FÖR FÖRTROENDEVALDA 2009
POLICY FÖR RESOR OCH REPRESENTATION FÖR FÖRTROENDEVALDA 2009 Kongressen har beslutat att kostnadsersättningar till förbundsstyrelsen, valberedningen och revisorerna skall utgå enligt samma regler som gäller
Läs merMed chef avses: För förbundsstyrelsen förbundsordföranden. För kansliet generalsekreteraren. För föreningar styrelseordföranden.
Sida 17 (24) 10 Resepolicy Omfattning Dessa bestämmelser gäller förtroendevalda, anställda och funktionärer vid Sveriges Veteranförbund Fredsbaskrarna (SVF), vars resor och möten sker på SVF uppdrag och
Läs merErsättningsregler för uppdrag inom Svenska Gymnastikförbundet 2010
2009-09-28 Ersättningsregler för uppdrag inom Svenska Gymnastikförbundet 2010 Generella bestämmelser... 2 Bilaga 1 Förbundsstyrelsen och kommittéer... 4 Bilaga 2 Nationella tävlingar... 5 Bilaga 3 Internationella
Läs merErsättningsregler för uppdrag inom Gymnastikförbundet 2011-2012
2011-02-18 Ersättningsregler för uppdrag inom Gymnastikförbundet 2011-2012 Generella bestämmelser... 2 Bilaga 1 Förbundsstyrelsen och kommittéer... 4 Bilaga 2 Nationella tävlingar... 5 Bilaga 3 Internationella
Läs merArvodes- och ersättningsreglemente
Hörselskadades Riksförbund 1(5) Arvodes- och ersättningsreglemente Gäller för styrelseledamöter och övriga förtroendevalda på förbundsnivå 1. Grundläggande bestämmelser 1.1 Definitioner Med förrättning
Läs merUtf datum 2011-04-01. Godkänt av Peter Blomqvist. Reseavtal SJ AB 1
Utf datum 1(8) 1 Innehållsförteckning: 1 Tillämpningsområde... 1 2 Arbetsgivarbegrepp... 1 3 Vissa definitioner... 2 4 Grundläggande bestämmelser... 2 5 Resplan... 2 6 Resekostnadsersättning... 3 1 mom
Läs merFÖRHANDLINGSPROTOKOLL
FÖRHANDLINGSPROTOKOLL Ärende Överenskommelse om reseavtal mellan SFO och PTK Tid 1990-10-08, 1990-11-13, 1990-11-26, 1991-02-08, 1991-03-04, 1991-03-19 Plats Parter SFO lokaler, Göta Ark-huset, Stockholm
Läs mer2012-01-30. Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering. Granskare: Förvaltningen: Karin Johnson Birgitta Fröjd. UKK Kicki Konpan Susanne Nastri
2012-01-30 Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering Granskare: Förvaltningen: Karin Johnson Birgitta Fröjd UKK Kicki Konpan Susanne Nastri Om du har frågor hör gärna av dig till Birgitta Fröjd 021-10
Läs merNHF:s 2014-2015. Ekonomiska Bestämmelser 2014-06-15
NHF:s Ekonomiska Bestämmelser 2014-2015 Allmänt... 3 Förtroendevalda... 3 Arvode Förbundsstyrelsen... 3 Särskilda uppdrag... 3 Övriga utlägg... 3 Övriga åtaganden... 3 Traktamente och reseersättning...
Läs merRiksmöte 2010. 19-21 november - Nässjö
Riksmöte 2010 19-21 november - Nässjö Varför du borde delta: - Du får makt på årets största och viktigaste möte inom spelhobbyn. - Du får lära känna massor av intressanta människor som har samma intressen
Läs merFastigos rekommendationsavtal. Reseavtal GILTIGT FRÅN
Fastigos rekommendationsavtal Reseavtal GILTIGT FRÅN 2002-01-01 Reseavtal Rekommendationsavtal 1993 med ändringar till och med 2012 mellan Fastigo, Fastighetsbranschens Arbetsgivarorganisation Fastighetsanställdas
Läs merLATHUND FÖR GRANSKAREN
PA/KTH-RES/20101206 LATHUND FÖR GRANSKAREN Öppna din webbläsare och skriv in nedanstående webbadressen i adressfältet: https://kth.ebuilder.se/ Du hittar även länken under KTH Intranät/Administrativt stöd/kth-res,
Läs merRESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad 2012
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad 2012 Gällande för förbundsstyrelsen och arbetsgrupper vid möten, kurser och konferenser arrangerade av Svenska Skolidrottsförbundet (SSIF)
Läs merSvensk Scenkonst PTK. Reseavtal. 2002 01 01 och tillsvidare Reviderat 2006 10 01. vtal
Svensk Scenkonst PTK Reseavtal 2002 01 01 och tillsvidare Reviderat 2006 10 01 vtal De ursprungliga parterna i avtalet Teatrarnas Riksförbund (TR) och Privattjänstemannakartellen (PTK) heter numera Svensk
Läs merRESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad den: 2008-12-07
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad den: 2008-12-07 Gällande för förbundsstyrelsen och arbetsgrupper vid möten, kurser och konferenser arrangerade av Svenska Skolidrottsförbundet
Läs merLathund skriva reseräkning. för Samhällsbyggnad 2008-01-01. Tur och Retur
Lathund skriva reseräkning för Samhällsbyggnad 2008-01-01 Tur och Retur https://ltu.marakanda.se/ KOM IHÅG ATT Om din reseräkning sedan ska FAKTURERAS så måste du skriva ut en kopia av reseräkningen och
Läs merEKONOMISKA BESTÄMMELSER
EKONOMISKA BESTÄMMELSER inom Svenska Handbollförbundet för perioden 13 07 01 14 06 30 Domare, funktionärer MATCHERSÄTTNING DOMARE Herrar SM-final 4 000: - SM-semifinal 3 400: - SM-kvartsfinal 3 000: -
Läs merLATHUND FÖR RESENÄREN
PA/KTH-RES/20101206 LATHUND FÖR RESENÄREN Öppna din webbläsare och skriv in webbadressen i adressfältet: https://kth.ebuilder.se/ Du hittar även länken under KTH Intranät/Administrativt stöd/kth-res, eller
Läs merInbjudan till Klippans ordförandekonferens 20-21 oktober 2012
Till alla Klippans sektioner och FUB:s länsförbund och lokalföreningar Inbjudan till Klippans ordförandekonferens 20-21 oktober 2012 Hej! Rikssektionen Klippans styrelse bjuder in till konferens för alla
Läs merRESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad 2012
RESEPOLICY Gällande för Svenska Skolidrottsförbundet Uppdaterad 2012 Gällande deltagare vid möten, kurser och konferenser arrangerade av Svenska Skolidrottsförbundet (SSIF) eller där man representerar
Läs merMålet med Svenska Lottakårens resepolicy är att vi ska underlätta för säkra, kostnadseffektiva och i möjligaste mån klimatsmarta resor.
Resepolicy Målet med Svenska Lottakårens resepolicy är att vi ska underlätta för säkra, kostnadseffektiva och i möjligaste mån klimatsmarta resor. Denna resepolicy omfattar anställda, såväl kanslipersonal
Läs merSÄSONGEN BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER
6 BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER 6a MATCHERSÄTTNING DOMARE Herrar SM-final 6 000:- SM-semifinal 4 000:- SM-kvartsfinal 3 600:- Elitserie, direkt off 2 900:- Allsvenskan,
Läs merErsättningsregler och resepolicy för uppdrag inom Gymnastikförbundet 2013-2014
2012-08-31 Ersättningsregler och resepolicy för uppdrag inom Gymnastikförbundet 2013-2014 Fastställda av förbundsstyrelsen 2012-08-31 1(10) Innehållsförteckning Generella bestämmelser... 3 Bilaga 1 Förtroendevalda...
Läs merBilaga 4. Resebestämmelser vid Infranord AB
Bilaga 4. Resebestämmelser vid Infranord AB Rätt till restidsersättning Arbetstagaren har rätt till restidsersättning för resa som företagits på tid som inte är arbetstid om inte arbetstagaren är undantagen
Läs merLATHUND FÖR RESENÄREN
LATHUND FÖR RESENÄREN Öppna din webbläsare och skriv in webbadressen i adressfältet. Spara sidan som en Favorit i webbläsaren: https://kth.ebuilder.se/ Du hittar även länken under KTH Intranät/Administrativt
Läs mer2.4 För transport till/från flygplats/järnvägsstation/ hamn se punkt 2.9, lokala resor.
UPPDRAGSREGLEMENTE 1. TILLÄMPNINGSOMRÅDE Bestämmelserna som gäller från 2020-01-01 reglerar ersättning för traktamenten och resor för de som utför uppdrag för förbundet och avdelningarnas räkning. 2. RESEREGLER
Läs merInbjudan till Klippans ordförandekonferens 26-27 april 2014
Till alla Klippans sektioner och FUB:s länsförbund och lokalföreningar Inbjudan till Klippans ordförandekonferens 26-27 april 2014 Hej! Riks-Klippans styrelse bjuder in till konferens för alla ordföranden
Läs merSÄSONGEN 2017/18 6 BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER
6 BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER 6a MATCHERSÄTTNING DOMARE MATCHERSÄTTNINGAR I HANDBOLLSLIGAN OCH SHE Domarersättningarna är fastställda efter enskild överenskommelse
Läs merPERSONALHANDBOK NORRA VÄSTMANLANDS KOMMUNALTEKNIKFÖRBUND Personalkontoret vid Fagersta kommun TRAKTAMENTE, BILERSÄTTNING, RESEFÖRSÄKRING
PERSONALHANDOK NORRA VÄSTMANLANDS KOMMUNALTEKNIKFÖRUND TRAKTAMENTE, ILERSÄTTNING, 2010-0-2 1(5) TRAKTAMENTE, ILERSÄTTNING OCH ALLMÄNNA ESTÄMMELSER Tillämpningsområde Arbetstagare som för Norra Västmanlands
Läs merAnvisningar för resor, kurser, konferenser och representation samt ersättning för utlägg vid Kommunstyrelseförvaltningen.
10 januari 2007 Bilaga till riktlinjer för resor, kurser, konferenser och representation Anvisningar för resor, kurser, konferenser och representation samt ersättning för utlägg vid Kommunstyrelseförvaltningen.
Läs merEKONOMISKA BESTÄMMELSER
EKONOMISKA BESTÄMMELSER inom Svenska Handbollförbundet för perioden 18 07 01 19 06 30 BESTÄMMELSER angående ekonomisk ersättning till DOMARE och FUNKTIONÄRER och DELEGATER 2018.08.07/SHF/ MATCHERSÄTTNINGAR
Läs merDetta reglemente syftar till att användningen av resor ska ske på ett sådant sätt att följande långsiktiga mål uppnås:
2016-10-07 Resereglemente fastställt av kyrkofullmäktige 2016-11-15 För Malmö pastorat ingår resandet som en naturlig del av verksamheten. Detta resande medför konsekvenser för vår arbetsmiljö, miljö och
Läs merERSÄTTNINGSREGLER Fastställd av GS
ERSÄTTNINGSREGLER 2018 - Fastställd 2018-05-15 av GS INNEHÅLLSFÖRTECKNING GENERELLA BESTÄMMELSER... 3 _Toc514153358 1. Förtroendevalda/styrelseledamöter... 5 2. Kommittéledamöter och arbetsgruppsdeltagare...
Läs merUPPDRAGSREGLEMENTE 1 januari 2015 31 december 2015
1(8) UPPDRAGSREGLEMENTE 1 januari 2015 31 december 2015 1. TILLÄMPNINGSOMRÅDE Detta reglemente gäller för avdelningsstyrelsen och vid av avdelningsstyrelsen meddelade uppdrag inklusive fackliga studier,
Läs merNHF:s. Ekonomiska Bestämmelser
NHF:s Ekonomiska Bestämmelser 2016-2017 Allmänt... 3 Förtroendevalda... 3 Arvode Förbundsstyrelsen... 3 Särskilda uppdrag... 3 Övriga utlägg... 3 Övriga åtaganden... 3 Traktamente och reseersättning...
Läs merI Egenrapportering - resor kan du:
LATHUND I Egenrapportering - resor kan du: söka fram dina egna tidigare registrerade reseärenden. registrera ett nytt reseärende. ändra på uppgifter tills du har överlämnat ärendet till granskaren. skicka
Läs merInfranord AB Reseavtal
Infranord AB Reseavtal Innehållsförteckning 1 Tillämpningsområde... 4 1.1 Allmänna förutsättningar... 4 2 Vissa definitioner... 4 2.1 Arbetsort... 4 2.2 Bortovaro... 4 2.3 Dag... 4 2.4 Flerdygnsförrättning...
Läs merKallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015
Till riksorganisationer som är medlemmar i Svenska FN-förbundet 9 januari 2015 Kallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015 Svenska FN-förbundet består av anslutna riksorganisationer, FN-föreningar
Läs merKallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015
Till FN-föreningar och FN-distrikt 9 januari 2015 Kallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015 Svenska FN-förbundets kongress kommer att äga rum i Göteborg den 13-14 juni 2015. Vi ser fram emot att
Läs merUPPDRAGSREGLEMENTE. för SEKO Facket för Service och Kommunikation
UPPDRAGSREGLEMENTE för SEKO Facket för Service och Kommunikation Detta reglemente gäller från och med kongressen 2006 och till nästkommande kongress. anm: Att reglementet gäller till nästa kongress innebär
Läs merTRAKTAMENTE M FL ERSÄTTNINGAR
TRAKTAMENTE M FL ERSÄTTNINGAR Finansförbundet 8 Kommentar Cirkulär LA-handbok Lagstiftning Skatteverkets råd mm ÖVERSIKT TRAKTAMENTE Tillåtet blanda att resa på räkning resp traktamente under året Traktamente
Läs merLathund för Reserapportörer i Egenrapportering
2013-10-24 Version 5.40 Lathund för Reserapportörer i Egenrapportering Har du frågor? Ring: Malin Jonsson 063-165436 Violeth Lindström 063-165321 Jenny Smedman 060-148553 Helene Karlsson 063-165322 Katarina
Läs merSÄSONGEN BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER
6 BESTÄMMELSER ANGÅENDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE OCH FUNKTIONÄRER 6a MATCHERSÄTTNING DOMARE Herrar SM-final 4 000:- SM-semifinal 3 400:- SM-kvartsfinal 3 000:- Elitserie, direkt off 2 600:- Allsvenskan,
Läs merRutin - Regler för resor för förtroendevalda i Jämtlands läns landsting
1 (6) Rutin - Regler för resor för förtroendevalda i Jämtlands läns landsting Ansvarig: Björn Ahlnäs 2 (6) Innehållsförteckning 1.1 Syfte 3 1.2 Definitioner 3 2 Rutiner 3 2.1 Reseräkning 3 3 Ersättning
Läs merErsättningsregler för uppdrag inom Gymnastikförbundet 2015-2016
Bilaga 6, styrelseprotokoll nr 376, 2015.05.08 Ersättningsregler för uppdrag inom Gymnastikförbundet 2015-2016 Fastställda av förbundsstyrelsen Sida 1 av 6 Innehållsförteckning Generella bestämmelser...
Läs merReseräkning för förtroendevalda. Information och instruktion för registrering
Reseräkning för förtroendevalda Information och instruktion för registrering 2019 02 25 Sidan 1. Innehållsförteckning 2. Beskrivning av symbolerna 3. Beskrivning av de olika fälten 4. Information om ersättning
Läs merTraktamenten och andra kostnadsersättningar
Traktamenten och andra kostnadsersättningar Inkomståret 2004 SKV 354 utgåva 13 Traktamenten och andra kostnadsersättningar är skattepliktiga. Den skattskyldige har rätt till helt schablonavdrag för måltider
Läs mer9 Beslut om uppdrags- reglemente
9 Beslut om uppdrags- reglemente Tryckeri: FASAB Stockholm 2017.03 Uppdragsreglemente för förtroendevalda inom Seko, Service- och kommunikationsfacket 1. Inledning, syfte och målsättning Detta reglemente
Läs merRESEAVTAL 1 KAPITLET ALLMÄNT
Reseavtal IL har i 12 kap följande lydelse: "7 Med vanlig verksamhetsort avses ett område inom 50 kilometer från den skattskyldiges tjänsteställe. Som vanlig verksamhetsort behandlas också ett område inom
Läs merPersonalavdelningen 19 juni 2000 Dnr Mahr 49-2000/562
MALMÖ HÖGSKOLA LOKALT AVTAL Personalavdelningen 19 juni 2000 Dnr Mahr 49-2000/562 Parter: Malmö högskola SACO-S OFR-S SEKO-civil Skåne Lokalt kollektivavtal vid Malmö högskola om ersättning vid tjänsteresa
Läs merRiktlinje för resor Oktober 2016
Riktlinje för resor Oktober 2016 Riktlinjer för resor inom DIK Denna riktlinje gäller för alla resor som sker inom tjänsten/rollen som förtroendevald eller anställd vid kansliet på DIK. Riktlinjen ska
Läs merInformation till dig som fått en praktikplats Grattis du har fått en plats!
Socialförvaltningen 1 (5) januari 2015 Information till dig som fått en praktikplats Grattis du har fått en plats! Nu finns det några viktiga saker du ska göra innan du börjar din praktik, punkt 1-3, och
Läs merLOKALT RESEAVTAL VID HÖGSKOLAN I GÄVLE
LOKALT RESEAVTAL VID HÖGSKOLAN I GÄVLE 1 Avtalets parter Avtalet tecknas mellan Högskolan i Gävle och arbetstagarorganisationerna Saco-S, OFR- Lärarförbundet och OFR-ST med stöd ALFA och ALFA-T kapitel
Läs merResepolicy
2019-01-17 Innehåll 1. Allmän beskrivning... 3 2. Generell resepolicy 2019... 3 3. Resebyrå... 4 3.1. Jourservice... 4 3.2. Ansvar... 4 3.3. Beställning av resor... 4 4. Resesätt... 5 4.1. Tåg och Buss...
Läs merSå betalar du för resor i tjänsten Vi tar ditt företagande personligt
Löneguide nr 7 för dig som är eller ska bli löneadministratör Så betalar du för resor i tjänsten Vi tar ditt företagande personligt Din guide är Sebastian Bäckström, på konsultfirman Selegu AB. Han är
Läs merSteg för steg guide FÖR DIG SOM ARRANGÖR
Steg för steg guide FÖR DIG SOM ARRANGÖR STEG FÖR STEG FÖRE AKTIVITETEN Boka lokal. Ta reda på vilka som inte är medlemmar i DIK, så att de också blir inbjudna. Kolla med din arbetsgivare att det är OK
Läs merTraktamentsavtal KFS TRAKT 13. Gällande från 2013-01-01
Traktamentsavtal KFS TRAKT 13 Gällande från 2013-01-01 1 Traktamentsavtal TRAKT 13 Förhandlingar om Traktamentsavtal TRAKT 13 3 Parter 3 1 Definitioner 3 Resetillägg 4 2 Utlandsresor 4 3 Riktlinjer för
Läs merEKONOMISKA BESTÄMMELSER
EKONOMISKA BESTÄMMELSER inom Svenska Handbollförbundet för perioden 15 07 01 16 06 30 1. Förtroendevalda 2. Vid kurs/konferensuppdrag 3. Vid lägeruppdrag 4. Traktamente för 1, 2 och 3 5. Resekostnadsersättning
Läs merTOMELILLA KOMMUN KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr A 13:1
TOMELILLA KOMMUN KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr A 13:1 Kf 126/2013 Dnr Ks 2012/277 Reglemente för tjänsteresor Syfte Riktlinjer för resor och möten är en del av kommunens arbete för en långsiktig ekonomisk,
Läs merResor i tjänsten 1 INLEDNING 2 INRIKES TJÄNSTERESA 2014-01-08
2014-01-08 1 Resor i tjänsten 1 INLEDNING Vid tjänsteresa och förrättning har en arbetstagare rätt till resekostnadsersättning och traktamente m.m. enligt bestämmelserna i Villkorsavtalet/ Villkorsavtalet-T,
Läs merResepolicy fo r Sveriges Farmaceuter
Resepolicy fo r Sveriges Farmaceuter Resepolicy för Sveriges Farmaceuter anställda, förtroendevalda och andra ej anställda Denna policy gäller för alla resor som sker inom tjänsten/rollen som anställd
Läs merLokalt kollektivavtal om traktamente, resetillägg m.m.
Regionkansliet, Personalstrategiska avdelningen Lokalt kollektivavtal om traktamente, resetillägg m.m. Originaldokumentets diarienummer: 16/99, reviderad 2012-01-01 Du som är anställd och har frågor om
Läs merSvenska Simförbundets guide rörande ersättningar och förmåner till anställda, styrelse och ideella
Svenska Simförbundets guide rörande ersättningar och förmåner till anställda, styrelse och ideella Version 5.8 1 Innehåll 1. ERSÄTTNINGAR OCH FÖRMÅNER GENERELLT... 3 Ersättningsberättigade... 3 Ersättningsberättigade
Läs merResor i tjänsten 1 INLEDNING 2 INRIKES TJÄNSTERESA 2006-01-04
2006-01-04 1 Personalkonsult Per-Evert Persson Resor i tjänsten 1 INLEDNING Vid tjänsteresa och förrättning har tjänstemannen rätt till resekostnadsersättning och traktamente. Detta är en av de grundläggande
Läs merFÖRESKRIFTER GÄLLANDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE
FÖRESKRIFTER GÄLLANDE EKONOMISK ERSÄTTNING TILL DOMARE Ersättning till domare och assisterande domare i förbundsserierna Allsvenskan-div. 3, herrar, Damallsvenskan-div. 2, damer, samt Folksams U21-serier
Läs merLATHUND PA-WEBBEN SNABBKURS RESOR. Redigerad 2012-01-20
LATHUND PA-WEBBEN SNABBKURS RESOR Redigerad 0-0-0 INLOGGNING OCH UTLOGGNING... INLOGGNING... UTLOGGNING... SPRÅKVAL... FLÖDET FÖR RESERÄKNINGAR OCH UTLÄGG... SYMBOLER I PA-WEBBEN... 4 FÖR DIG SOM ÄR RESENÄR...
Läs merVarmt välkomna till FBIS första inhibitorträff 24-26 januari 2014 i Göteborg!
Varmt välkomna till FBIS första inhibitorträff 24-26 januari 2014 i Göteborg! Du som själv har antikroppar eller om ditt barn har det är hjärtligt välkommen till denna träff/kurs. Detta är ett unikt tillfälle
Läs merAvtal om ersättning m.m. vid tjänsteresa och förrättning utomlands
Avtal om ersättning m.m. vid tjänsteresa och förrättning utomlands Centrala avtal 2005:5 2005-05 - 05 Innehåll 1 Innehåll Förord 3 Avtal om ersättning m.m. vid tjänsteresa och förrättning utomlands 5 Tillämpningsområde
Läs merResepolicy för Malmö stad. Malmö stads policy för resor och möten gäller alla medarbetare i kommunen. Den avser alla resor i tjänsten.
Lll löm, kmkåkpsenast sparat av bodnoräöbodnor Sidan 1-08-08öl, Resepolicy för Malmö stad med riktlinjer Resepolicy godkänd av kf 14/12 1995, 213, bih 152. Ändr av kf 20/12 2010, 274, bih 169. Riktlinjer
Läs merRiktlinjer för resor och reseersättning
Riktlinjer för resor och reseersättning Medlemsorganisationer och andra som reser på uppdrag av MyRight Antagen av styrelsen 111110, revidering 141112 och 150602 1. Utgångspunkter En resa har alltid som
Läs merBilaga 1 administrativa regler/rutiner vid tjänsteresa
Bilaga 1 administrativa regler/rutiner vid tjänsteresa Innehåll Bilaga 1 administrativa regler/rutiner vid tjänsteresa... 1 Prioriteringsordning vid tjänsteresa... 3 Regler för beställning av tjänsteresor...
Läs merSteg för steg guide FÖR DIG SOM ARRANGÖR
Steg för steg guide FÖR DIG SOM ARRANGÖR STEG FÖR STEG FÖRE AKTIVITETEN Boka lokal. Ta reda på vilka som inte är medlemmar i DIK, så att de också blir inbjudna. Kolla med din arbetsgivare att det är OK
Läs merDu borde bli ombud! Riksmöte 2009. 20-22 november - Stockholm. Fyra bra anledningar: - Du får lära känna massor av intressanta
Riksmöte 2009 20-22 november - Stockholm Du borde bli ombud! Fyra bra anledningar: - Du får lära känna massor av intressanta människor som har samma intressen som dig. - Du får tre dagars intensiv och
Läs merStrategi för resor i tjänsten
Datum 2014-02-20 Strategi för resor i tjänsten Antagen av kommunstyrelsen Antagen av: Kommunstyrelsen 2014-03-04, 29 Dokumentägare: Kommundirektör Ersätter dokument: Resepolicy 2004 Dokumentnamn: Strategi
Läs mer3 kap. Kostnadsersättningar m.m.
1 (9) 3 kap. Kostnadsersättningar m.m. Ersättning vid tjänsteresa och förrättning Vissa definitioner 1 Flerdygnsförrättning Förrättning Förrättningsställe IL Tjänsteresa Tjänsteställe Traktamente Vanliga
Läs merInbjudan Active Games 9-11 maj 2014
Inbjudan Active Games 9-11 maj 2014 Active Games är en idrottstävling för barn och ungdomar i åldern 7-20 år med synnedsättning från hela Sverige. Tävlingen vänder sig både till dig som redan tränar någon
Läs merFUB-NYTT HÖST LINKÖPING 2013
FUB-NYTT HÖST LINKÖPING 2013 Informations och diskussionskväll 19 november Till alla som är gode män/anhöriga men även för personal som jobbar inom LSS. Informations och diskussionskväll med Försäkringskassan
Läs merRegler för tjänsteresor vid Umeå universitet
Regler för tjänsteresor vid Umeå universitet Fastställd av rektor 2014-09-23 Dnr: FS 1.1.2 779-14 Denna regel ersätter tidigare fastställt beslut av rektor, dnr 102-3011-10. Typ av dokument: Beslutad av:
Läs merErsättning vid mötesbesök Löne- och anställningsrekommendationer för pingstförsamlingar
Gäller 2013-05-01 till och med 2016-09-30 Sid 1 av 5 Ersättning vid mötesbesök Löne- och anställningsrekommendationer för pingstförsamlingar Inledning Detta är partsgemensamma rekommendationer från Vision,
Läs merEfternamn samt förnamn ifylles.
1 (6) IFYLLNADSANVISNING - TJÄNSTGÖRINGSRAPPORT, FÖRRÄTTNING, FÖRTROENDEVALD Blanketten skall användas vid sammanträde/förrättning. Den föres då av den förtroendevalde. Fem sammanträden/förrättningar ryms
Läs merHeroma Rese LFV Snabbguide- Inrikes resa konterad pa hemkostnadssta lle
Instruktion 2015-10-02 1.0 D-2015-050382 1(13) HEROMA RESE LFV - SNABBGUIDE INRIKES RESA KONTERAD PÅ HEMKOSTNADSSTÄLLE Heroma Rese LFV Snabbguide- Inrikes resa konterad pa hemkostnadssta lle Instruktion
Läs merKostnadsersättningar för domare
Kostnadsersättningar för domare Ekonomiska bestämmelser för Domare inom Svenska bandyförbundet för perioden 2009-07-01-2010-06-30 Avtalet är upprättat mellan parterna SBF, FSE och EDK samt SBF:s Region
Läs merHandbok för administration av utbildning med endast tillsyn
Handbok för administration av utbildning med endast tillsyn september 2015 Innehållsförteckning Att administrera en utbildning som har stöd i form av endast tillsyn... 3 En utbildning från start till slut...
Läs merSÄFFLE KOMMUN Kommunledningskontoret Lorina Larsson 0533 68 15 27. Arvodesbestämmelser för förtroendevalda i Säffle kommun.
SÄFFLE KOMMUN Kommunledningskontoret Lorina Larsson 0533 68 15 27 Arvodesbestämmelser för förtroendevalda i Säffle kommun förenklad version 1 Observera att detta är en förenklad version av Arvodesbestämmelserna
Läs merARVODESREGLER 2013. Förtroendevalda i Jönköpings kommun. I detta dokument redovisas de arvodesregler som gäller verksamhetsåret 2013.
Stadskontoret Personalavdelningen TJÄNSTESKRIVELSE 2013-01-16 1 (7) Förtroendevalda i Jönköpings kommun ARVODESREGLER 2013 I detta dokument redovisas de arvodesregler som gäller verksamhetsåret 2013. Utgångspunkter
Läs merFörteckning över sektionens reglementen, riktlinjer och lokal arbetsordning
ST- Försäkringskassan Sektion 102-14 Västra Götaland/Halland Förteckning över sektionens reglementen, riktlinjer och lokal arbetsordning Uppdragsreglemente Riktlinjer för intern representation Riktlinjer
Läs merErsättningsreglemente för Regionförbundet Sörmlands förtroendevalda
Ersättningsreglemente för Regionförbundet Sörmlands förtroendevalda Från den 1 juli 2009. Reviderat att gälla från och med den 1 juli 2015. Box 325, 611 27 Nyköping Besöksadress: Storhusqvarn, Västra Kvarngatan
Läs merFÖRBUNDSINFO. Allmän arbetsrättslig information om LAS med mera. Handläggare: Samtliga avtalssekreterare, tel. 08-737 70 00.
Kopiera gärna FÖRBUNDSINFO FÖRBUNDSINFO Nr 3 februari 2008 Allmän arbetsrättslig information om LAS med mera I detta FörbundsInfo behandlas några vanliga tillämpningar som rör ändringarna i lagen om anställningsskydd
Läs merSKADEANMÄLAN - Reseförsäkring Kreditkort
(Ifylles av AIG) Skadeanmälan skickas till: AIG Europe Limited Skadeavdelningen Box 3122, 103 62 Stockholm Tel +46 8 506 920 80 Fax +46 8 506 920 95 SKADEANMÄLAN - Reseförsäkring Kreditkort Organisationsnummer:
Läs merBilda klubb på arbetsplatsen
Bilda klubb på arbetsplatsen Bilda klubb på arbetsplatsen Att ha en egen klubb på arbetsplatsen är det bästa sättet att få vara med och påverka villkoren på jobbet, exempelvis arbetstider och omorganisationer.
Läs merP-riks söker Ledamot med marknadsföringsansvar till styrelsen 2015!
P-riks söker Ledamot med marknadsföringsansvar till styrelsen 2015! Vi i valberedningen utlyser styrelseposten på nytt, till Personalvetarstuderandes Riksförbund verksamhetsår 2015! P-riks styrelse är
Läs merFörslag till riktlinjer för resor i tjänsten
ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN SID 1 (7) 2012-11-08 Bilaga 2 Förslag till riktlinjer för resor i tjänsten Här nedan återfinns riktlinjer för resor i tjänsten som gäller för medarbetare inom arbetsmarknadsförvaltningen.
Läs merReseavtal Green Cargo AB
Reseavtal Green Cargo AB 1 Tillämpningsområde Avtalet tillämpas på alla arbetstagare vid Green Cargo AB och gäller för tjänsteresor och förrättningar inom och utom landet. För åkande personal jämställs
Läs merDetta gäller när jag blir sjukskriven
Detta gäller när jag blir sjukskriven Detta gäller när jag blir sjukskriven I den här broschyren har vi samlat några kortfattade råd till dig som blivit sjukskriven. När det gäller sjukskrivning och ersättning
Läs mer