EKONOMI FÖR FÖRETAGARE

Transkript

1 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS EKONOMI FÖR FÖRETAGARE DIN GUIDE TILL EKONOMI OCH BÄTTRE MÖJLIGHETER * +37% har Sveriges industriproduktion ökat de sista 10 åren. * 2490 miljarder var Sveriges bruttonationalprodukt * 70 miljarder planerar industrin investera i år. Upp 10 procent från * är lönen i snitt i småföretag (0-49 anställda). Styrelseproffs- nya infallsvinklar I Sverige finns många styrelseproffs som rekryteras till mindre och medelstora ägarledda företag för att komplettera deras kompetens och ge nya impulser. Utvecklingen stimuleras av att styrelsekompetens är mer uppmärksammat och kan vara ett konkurrensmedel. Läs mer på sid 9 APRIL 2007 * var antalet anställda i näringslivet * Källa: SCB Får Sverige att gå runt Småföretagen får Sverige att gå runt. Vi presenterar fakta och statistik från Företagarna som bevisar det. Läs mer på sid 4 Jakebox - från idé till kommersiell produkt JakeBox är historien om entreprenören Jakob Skarins tuffa kamp för att klara ekonomi, juridik och byråkrati för att bygga ett företag. Läs mer på sid 10 Lär av de storas metodik MEDFÖLJER SOM TEMATIDNING I DAGENS INDUSTRI APRIL 2007 FOTO: ERNST &YOUNG FOTO: JÖRGEN HILLDEBRANDT Sedan 80-talet har ledningen för stora börsföretag ökat sitt fokus på att synliggöra bolagets värde. En orsak har varit risken att någon lagt ett bud på företaget och kunnat köpa det alldeles för billigt. Läs mer på sid 13 KÖP AFFÄRSSYSTEM Läs mer på s.8 8 6ANNONS ANNONS6

2 2 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS INLEDNING Min affärsidé När jag hör någon tala om ett företags affärsidé brukar jag fråga mig: Vet jag vilket företag det handlar om? Vid några lysande tillfällen, ja, men oftast ingen aning. Ändå har alla företag en affärsidé. Men det kan ibland vara lite si och så med insikten om varför kunderna valt just deras företag. I många företag stannar kunderna år efter år och gör upprepade köp. Vet du snittvärdet av din kund under hela den tid relationen varar? Det gäller alltså att hitta de rätta kunderna i den stora marknad som finns. Det kan vara frestande att tro att ju större och mera omfattande man kan definiera denna potentiella marknad, desto fler kunder kan man locka. Men, riktigt så enkelt är det inte. Med lite otur kan man landa i ett läge där man, istället för att vara allt för alla kommer att vara ingenting för någon. Jag kan ju nästan allt! Tja, det är bara att gratulera. Du kanske har rätt. Men om man vill attrahera kunder snabbt och med så liten kostnad som möjligt ska man fokusera på målgruppens huvudproblem - och visa hur man kan lösa det. Definierar din marknadsnisch, men tänk på att: 1. Den ska vara tillräckligt stor för att det ska vara värt att bearbeta den. 2. Det ska vara lätt att peka ut den och att tala till den. Till vissa nischmarknader kan man köpa adresser. 3. De ska vara villiga att betala för dina tjänster eller varor. Undvik fattiga excentriker. Börja med att gradera befintliga kunder. Titta på några års fakturor. Ofta avslöjar detta en hel del. Ta ett papper och skriv ned, i detalj, hur din idealkund ser ut. Formulera exakt hur du vill lösa idealkundens problem. Välj ut det viktigaste problemet. Osäker på vad det är? Fråga befintliga kunder och läs på i fakturapärmen. Vad blir resultatet av att du begränsar ditt? Det blir lättare för kunderna att jämföra dig med andra Kunden känner igen sig Kunderna förstår att du är expert Marknadsföringen blir effektiv Du styr över vilka kunder du vill ha som passar dig Vad är då min idé? Jag vill att du ska stanna upp och tänka igenom vad du är riktigt bra på och sedan satsa ännu mera på det. Jag vill att du ska vara framgångsrik. För om du är framgångsrik så passar du som kund hos mig. Mats Dahlberg, Verkställande direktör Sveriges Redovisningskonsulters Förbund SRF INFO: Tematidningen Ekonomi för företagare utkommer i Dagens Industris riksupplaga, ex. Syftet är att ge vägledning för att skapa god lönsamhet samt lyfta fram aktuella verktyg och lösningar med fokus på företagets ekonomi. INNEHÅLL Småföretagarna sid 4 SRF Ekonomimässa sid 6-7 Köp affärssystem sid 8 Styrelseproffs ger infallsvinklar sid 9 Idé till kommersiell produkt sid 10 Affärssystem i mobilen sid 10 Resurser för entreprenörer sid 12 Lär av de storas metodik sid 13 Konjukturoptimister sid 14 EKONOMI FÖR FÖRETAGANDE - EN TITEL FRÅN MEDIAPLANET Mediaplanet är världsledande inom produktion och finansiering av ämnesspecifik information genom tidningar och webb-tv Stockholm Oslo Köpenhamn Helsingfors London Zürich Madrid Amsterdam Berlin Milano För mer information, kontakta Rickard Wilton på Projektledare: Carl Dohrmann, Mediaplanet, Produktionsansvarig: Anna von der Groeben, Mediaplanet Layout: Henrica Dieden, Mediaplanet Repro: Ordbild Tryck: Bold/DNX Tryckeriet AB Text: Staffan A Persson För information, kontakta: Rickard Wilton, Mediaplanet, Distribueras med Dagens Industri Synpunkter på våra tidningar: synpunkter@mediaplanet.se Lönsam rådgivning Fylgia erbjuder affärsjuridiska tjänster med både bredd och djup. Stora nog att ge våra klienter stöd i alla juridiska frågor, men tillräckligt små för att behålla den personliga känslan. Våra advokater och jurister är engagerade och har kunskap om din bransch.

3 DI_bilaga_Patent & Varumärken_ba :50:36

4 4 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS SMÅFÖRETAG Kamprads 10 bästa råd Ingvar Kamprad är den rikaste svensken, fast han bor i utlandet. När Dagens Industri bad om hans 10 bästa råd till företagare svarade han så här: 1. Håll kostnaderna nere. 2. Ligg rätt i tiden. 3. Våga gå din egen väg. 4. Våga göra misstag. 5. Utveckla och finslipa ditt koncept. 6. Se varje problem eller motgång som en möjlighet. 7. Var självkritisk. 8. Var ett föredöme för medarbetarna. 9. Skaffa dig bollplank. 10. Vårda dina personliga kontakter Småföretagare behöver nyanställa Mer än hälften av landets småföretagare behöver anställda mer personal i år, enligt en webbundersökning gjord av programföretaget Visma Spcs svarade. Bara 58 procent av småföretagarna ansåg sig ha ett betryggande ekonomiskt skydd inför pensionen. På frågan om företagarna är nöjda med sin verksamhet svarade hela 79 procent ja. Företagarna som får Sverige att gå runt Utan entreprenörer med goda idéer som kommersialiseras skulle Sverige vara ett mycket fattigare land, säger Ulrika Stuart, chef för Analys & opinion hos Företagarna. Går de små företagen bra betyder det mycket för samhället. Småföretagen spelar en avgörande roll för att Sverige ska vara ett bra land att leva i. Så mycket som 99 procent av landets företag har färre än 50 anställda och svarar för så mycket som en tredjedel av den totala sysselsättningen, skriver Ulrika Stuart, chef för Analys & opinion hos Företagarna. Det gör hon i Företagarnas nya skrift Fakta om Små och Stora företag. Den utkommer sedan 1988 och visar det svenska företagandet i siffror. Tabellen nedan visar småföretagens betydelse fördelade på storleksklass med hänsyn tagen till koncernförhållanden. Eftersom många koncerner har delat upp sig och startat helägda småföretag har de återförts till koncernen i den här sammanställningen, för att inte snedvrida resultatet. Tabellen har vi kompletterat med kolumnen till höger, som visar att personer anställda i storföretag tjänar mer ( i genomsnitt) än de i småföretag ( ). Företag med noll anställda ingår då inte. En tröst för anställda i småföretag är att de brukar trivas bättre. Man har kortare beslutsvägar och känner sig inte som en kugge i ett stort maskineri. Ökat nyföretagande Under 2005 startades nya företag, en ökning med sju procent. Byggsektorn var den branschgrupp som ökade mest med 17 procent. 18 procent av de nystartade företagen leddes av en person med utländsk härkomst. Var Fria företagsamheten är det bästa på den här planeten lyder refrängen i en gammal schlager, även om det var länge sedan den spelades i Sveriges Radio. En ny skrift från organisationen Företagarna bevisar att refrängen är sann. Men en stor del av företagsamheten bedrivs i mindre företag medan press och tv i huvudsak uppmärksammar stora företag. tionde nyföretagare var arbetslös innan de startade företaget. Kvinnor utgjorde 34 procent av nyföretagarna medan män utgjorde 66 procent. Mest aktiva var kvinnorna i Örebro (37 procent) medan motsvarande siffror i Blekinge var 28 procent vad det nu kan vara tecken på. Färre konkurser Antalet företagskonkurser minskade kraftigt med elva procent. Branschmässigt var konkurser vanligast inom post- och telekommunikationsföretag och bland hotell och restauranger. Jordbruksföretag var minst konkursdrabbade. Konkurser var vanligast i Stockholm och minst vanliga på Gotland. Störst andel av de Antal företag % Antal sysselsatta anställda berördes av konkurser i Blekinge. Stora på export/import Småföretagen stod för cirka elva procent av Sveriges export, men förmodligen är siffran en underskattning eftersom många småföretagare är underleverantörer till exportföretag. Av importen svarade småföretagen för cirka 25 procent. Finns det då inget område där småföretagen kommer i skuggan av de stora företagen? Svaret att det verkar gälla investeringar. Företag med 1-99 anställda står för 13 procent av investeringar, företag med 500 anställda eller mer står för 70 procent. Ett tecken på att kapitaltung verksamhet kräver storföretag. % Lönesumma (Mkr) % Lön i snitt 0-49 anställda (småföretag) , (medelstora företag) , (storföretag) , Jordbruk , Offentligägd affärsverksamhet 388 0, Offentlig myndighet 694 0, Totalt Vårnyheterna hittar du på nj.se och höstens nyheter i vår monter. Välkommen till båda! Besök gärna vår monter på Ekonomimässan i september. I år är den fylld med användarvänliga program och högaktuell litteratur inom skatt och ekonomi. Tills dess är du välkommen till B L A S TA R T Nu kan du sköta bokföringen själv Med BLA Start sköter du bokföringen på enklast tänkbara sätt. Du tar enkelt fram uppgifter till bokslutet och deklarationen. Du behöver inte arbeta med konton, debet eller kredit det tar konteringsguiden hand om! BLA Start är speciellt anpassat till de nya reglerna för enskilda firmor om förenklat årsbokslut. Men programmet passar för alla företagsformer. BLA Start innehåller: Konteringsguide Vanlig verifikations registrering Förenklat årsbokslut Rapporter Moms hantering SIE-import/-export Skattedeklaration Bokföringskontroll Faktura utskrift Upp till 10 företag Böckerna Bokföring och Bokföring & förenklat årsbok slut i pdf-format 950 kr + moms Prova programmet gratis! Ett tu Bokfört och klart! tre! Tel Orderfax kundservice@nj.se Björn Lundén Information AB Box Näsviken Tel: Fax: info@blinfo.se

5 Det totala skjortkonceptet! Vi vet att många småföretagare lever ett otryggt liv. Det vill vi ändra på! S K J O R T O R I T R E Ä R M L Ä N G D E R ARM STRONG-skjortan finns i reguljär, extra lång och lite kortare ärmlängd. Stort sortiment. Dubbel och enkel manschett. Speciellt utvalda dubbeltvinnade italienska bomullstyger. ARM STRONG-skjortan finns även i en slimmad modell i reguljär och extra lång ärm. T I L L B E H Ö R E N ARM STRONG-slipsarna är i finaste italienska helsidenet. Matchande sidennäsdukar. Brett sortiment med manschettknappar. B O N U S K L U B B E N Unik och enkel bonusklubb. Det kostar inget att vara med i den. Det behövs inget plastkort. Man handlar i sin egen takt och vi för statistiken. Välkommen! Erbjudande för DI:s läsare: Uppge annonskoden och Du får slips utan kostnad vid köp av valfri skjorta. Gäller i butikerna i Stockholm och Göteborg till sista maj -07. Annonskod: Ett medlemskap i SmåA gör att du kan känna dig trygg även om du skulle bli arbetslös. Mer än företagare är nu försäkrade i sveriges snabbast växande a-kassa för företagare. Vi försäkrar företagare i alla branscher. Även familjemedlemmar, som deltar i verksamheten, kan bli medlemmar i SmåA. Det räcker inte att vara medlem i en företags- eller branschorganisation, du måste också vara medlem i en a-kassa för att få arbetslöshetsersättning. Så för din trygghets skull, ring SmåA på och bli medlem. Humlegårdsgatan 4, vid saluhallen, Stockholm. Öppet: Vardag Lördag Kungstorget 2, vid saluhallen, Göteborg. Öppet: Vardag Lördag am a man (shop in shop) Hansa, Malmö. Öppnar inom kort. Internetbutik: SmåA Småföretagarnas Arbetslöshetskassa Box 6057, Stockholm Besöksadress: Dalagatan 1 Telefon

6 6 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS EKONOMIMÄSSA Välkommen till SRF Ekonomimässa Samlingsplatsen för dig som arbetar inom ekonomi och företagande Vi vill ge dig en kick! I samarbete med Stockholmsmässan och MediaPlanet kan vi nu för andra året presentera SRF Ekonomimässa Ekonomi för företagare. Premiären 2006 blev succé med nästan besökare under de två dagarna. Även detta år har vi samlat en stor del av landets ledande företag och organisationer inom områ- den som berör det mesta inom ekonomi och förtagande. Gemensamt för oss och våra utställare är att vi vill ge dig som besökare en intressant och positiv upplevelse i form av heta nyheter, smarta lösningar, givande seminarier och breda kontaktnät. En kick helt enkelt! FOTO: MATS ÅSMAN På mässan träffar du landets proffs inom: - Programvaror inom redovisning, bokslut, deklaration, skatter - Affärssystem - Bolagsbildning - Elektroniska betalningsrutiner - Redovisning och revision - Lönehantering - Bank, kredit, finansiering - Leasing - Fastighetsförvaltning - Utbildning inom ekonomi och företagande - Ekonomisk information och litteratur - Juridik, lagar, dokument - Försäkringar, pensioner - Kreditupplysning, factoring - Fond-, aktie- och kapitalförvaltning - Personaluthyrning/bemanning - Skuldmäkling - Myndigheter inom ekonomi och företagande med mera Tänk om jag kunde redigera och skapa PDF-dokument på egen hand... pappersdokumenten på kontoret blev tillgängliga i min dator... alla dessa dokument kunde förvandlas till Word/Excel... dokument och filer gick snabbt att hitta... det blev ordning och reda bland mina 1000-tals filer... jag kunde ta en halvtimmes paus dagligen Gå från tanke till handling, så kan även du få en halvtimmes paus. Detta och mycket mer kan du få med programvara från Nuance. För kontakt med återförsäljare se: Copyright 2007 Nuance Communications, Inc. All rights reserved. Nuance, the Nuance logo, OmniPage, PaperPort and PDF Converter are trademarks or registered trademarks of Nuance Communications Inc. or its affiliates in the United States and/ or other countries. All other trademarks are the properties of their respective owners.

7 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS 7 EKONOMIMÄSSA Ekonomi för företagare! Stockholmsmässan, Älvsjö september Kl Succé 2006 närmare 3000 besökare! Bli inspirerad boka seminarier! Under mässans dagar kan du välja bland mängder med intressanta och dessutom avgiftsfria produktseminarier. Mer information hittar du på mässans hemsida. För information, bokning av seminarier med mera välkommen till: Omkring 70 företag kommer att ställa ut Sveriges Redovisningskonsulters Förbund SRF, Tel info@srfkonsult.se Vinn en resa värd kr! Alla som besöker mässan har chans att vinna en resa värd kr! Mer information får du vid mässbesöket. Medarrangörer: Stockholmsmässan, Mediaplanet Inbokade utställare per Acta Kapitalförvaltning AK Sverige Aquarios Bank2 BGC - Bankgirocentralen Björn Lundén Information BlueStep Bostadslån Bolagsverket Briljant Ekonomisystem DataVara Diamo e-conomic Edison Solutions FAR Förlag Fora FormPipe Fortnox Fylgia Advokatbyrå Företagsplatsen Heinestams Bolagstjänst Hogia Redovisning & Revision IF Skadeförsäkring Industrilitteratur Infotrader IREV Kontek Lön LRF Konsult Mamut Norstedts Juridik Nutek Orres Programgruppen Roda Utbildning Skatteverket Skuldmäkling SoftOne SRF Ekonomiutbildning SRF Scanning Solution Svenska Standardbolag Tholin & Larsson Visma Services Visma SPCS Visma Software XBRL Sweden För information, bokning av seminarier med mera välkommen till: Sveriges Redovisningskonsulters Förbund SRF har gjort en stor marknadsundersökning där kvalificerade redovisningskonsulter betygsatt sina dataprogram och leverantörer. Edison fick bäst betyg av alla och utsågs till Årets leverantör av redovisningsprogram. De som använder Edison är helt enkelt mer nöjda med sitt program och med supporten än övriga. Titeln vanns i tuff konkurrens med program från bland andra Visma Spcs, Visma Xor, Hogia, Briljant, SoftOne och BL Administration. Inget dåligt betyg till Edison alltså! Även i den förra undersökningen, som SRF gjorde 2002, blev Edison den stora vinnaren. Läs mer på edison.se eller ring oss på

8 8 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS AFFÄRSSYSTEM FOTO: TONY Köp affärssystem med hjälp av upphandlingskonsult Att köpa IT-system är inget för veklingar. Utformning av kravspecifikation, utvärdering, och förhandlingar kräver tid och energi. Fallgroparna är många och kostar tid och pengar. Men det går att lära av andras misstag genom att utnyttja en upphandlingskonsult. Att köpa affärsprogram är varken enkelt eller fritt från konflikter, säger Tony Johansson, som jobbar som upphandlingskonsult. Jag kan ställa de rätta frågorna och vara sanningssägare. Att byta affärssystem är som ett hjärt- och lungbyte, säger Tony Johansson. Det kräver att man är disciplinerad, kan prioritera och är beredd att kompromissa. Om ett företag går ut på marknaden för att köpa ett system finns det 100 leverantörer som säger det fixar vi, säger Sören Janstål. Men i verkligheten händer det att bara en handfull är duktiga på just den branschen. Tony Johansson och Sören Janstål är två fristående upphandlingskonsulter, som hjälper företag att köpa affärssystem. De har en metodik att steg för steg assistera kunden genom upphandlingsprocessen från kartläggning av företagets behov till införande av systemet. Med deras hjälp slipper ett företag gå i samma fällor som hundratals före dem. En första uppgift blir att sätta de rätta förväntningarna så att det köpande företaget avsätter tid och resurser för upphandling och omläggningen till det nya systemet. Höga ambitioner stjälper IT-utvecklingen har gjort att affärssystemen har massor av funktioner som får det att vattnas i munnen hos användarna. Allt går att göra, men det kan faktiskt vara ett problem. Under utvärderingen upptäcker många kunder att det finns mer att hämta än de visste om, säger Tony Johansson. Man höjer ambitionsnivån så att kostnad och tid drar iväg. Faktum är att fler IT-projekt går fel på grund av för höga ambitioner, än för låga. Systemen blir helt enkelt för komplexa för att fungera i praktiken. Lösningen är att låsa ambitionsnivån. Det vill säga; tidigt fastställa vad systemet ska klara och inte ändra på det under utvärderingens gång. De godbitar man avstått från kan sedan gradvis införas när det nya systemet är igång. Steg i processen Det viktigaste är att kartlägga de affärsprocesser, som ger företaget dess unika konkurrenskraft och fokusera utvärderingsarbetet kring dem. Antingen hittar man en färdig lösning, vidareutvecklar en existerande eller skräddarsyr en efter företagets behov. Varje projekt i den här storleken kräver en intern eldsjäl. Lika viktigt är att vd sitter med i styrgruppen för att lösa de målkonflikter och friktioner som uppstår. Alla medarbetare kan inte få exakt som de vill, säger Tony Johansson. Ett nytt affärssystem måste vara en kompromiss mellan många önskemål. Upphandlingskonsultens roll blir därför också att medla mellan medarbetarna och vara smörjolja i relationen mellan företaget och ITleverantörerna. Dessutom kan han fungera som en slags portvakt för alla systemsäljare som hör av sig när upphandlingen kommit igång. Underskatta inte insatsen När det nya systemet är på plats får man inte underskatta behovet av egna insatser. I de slimmade organisationer som numera är regel kan det kräva att extra personal hyrs in. Det bör vara med i kalkylen. Har det gamla systemet tio år på nacken finns där sedan länge försvunna kunder, leverantörer och produkter, så det är ett bra tillfälle städa ut. Vad kostar ett sådant här projekt? Tony Johansson är beredd sticka ut hakan. Enligt min erfarenhet hamnar slutkostnaden för implementering av ett komplett verksamhetssystem, som täcker alla processer i företag cirka 3,5 procent av omsättningen. Upphandlingsprocessen En upphandlingskonsult har en metodik för att införa ett nytt IT-system. Men beslutet om val av leverantörer ligger självklart hos företaget. Typiska steg är: 1. Definition av uppdragets tids- och kostnadsramar och vem som ansvarar för vad. Tiden för upphandling till införande är tre till sex månader, för ett mindre företag, och ett till tre år för ett större. 2. Utredning för att kartlägga företagets behov. Det gäller att avgränsa de affärskritiska processerna, så att de får det bästa IT-stödet. Då kan resten falla ut med automatik, i bästa fall. 3. Begära in offerter och utvärdera leverantörer. I praktiken går det bara att hitta den bästa kompromissen mellan många motstridiga krav. Beslutet måste förankras hos användarna. 4. Beslut och förhandling med leverantör om tillägg och modifikationer. Upphandlingskonsulten vet vilka krav som kan ställas och vad de rimligen kostar. 5. Införande där upphandlingskonsulten kan vara projektledare, samtidigt som han fyller rollen av medlare eftersom det finns många saker att ha olika uppfattningar om. 516 förslag till Maud Olofsson När näringsministern Maud Olofsson uppmanade alla företagare att komma med förslag på hur regelverket kring företagande kan förenklas fick hon 516 förslag. De flesta förslagen gällde skatteområdet. Företagarna efterlyser bland annat förändringar inom momsinbetalningar, en revidering av fåmansbolagsbeskattningen samt förändringar av 3:12 reglerna//, borttagning av revisionsplikten för småföretag, flexiblare arbetsrätt, minskat sjuklöneansvar, samt att det ska vara lättare att starta företag. // Företagarna tycker även att de måste lämna in för många uppgifter. Storföretagen står för skatten Storföretagen står för i stort sett all bolagsskatt i Sverige, enligt en undersökning som UC gjort på uppdrag av Dagens Industri. 2 procent av bolagen står för 80 procent av skatteintäkterna och betalade in 89 miljarder.// Drygt 3 procent av bolagen, lyckades betala negativ skatt under 2005 genom att utnyttja underskottsavdrag och liknande. XBASE är auktoriserade redovisningskonsulter i ett innovativt och ISO-certifierat team. Vi kan allt från löpande redovisning, löner, bokslut, årsredovisningar och deklarationer till skattefrågor och rådgivning. VI GöR FRIA FöREtAGARE FRIARE VI kan VARA En del EllER hela din EkOnOmIAVdElnInG. Hotellbacken 2, leksand tullkammaregatan 2, falun vxl tel b o k f ö r i n g a d m i n i s t r at i o n s e rv i c e e ko n o m i

9 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS 9 STYRELSEARBETE FOTO: BENGT WIBERG Ett nytt proffs i styrelsen? 1. Ställ frågan hur företaget skall utvecklas. Expandera hemma, utomlands, konsolideras, säljas eller överlåtas till en ny generation. Med svaren som underlag kan man se vilka kompetenser styrelsen behöver. 2. Använd i första hand personliga kontakter och rekommendationer för att hitta en styrelsekandidat. Andra ingångar är till exempel Almi, Connect och Styrelseinstitutet. 3. Kostnadseffektivitet. Ett styrelseproffs hjälper företaget till relativt låg kostnad. Typisk arvodering är cirka kronor för uppdrag i mindre företag som ledamot, som ordförande. Arbetsgivaravgift tillkommer. 4. Integritet. Ett styrelseproffs ska kunna hävda sin egen ståndpunkt och kunna avgå. Därför ska personen inte vara ekonomiskt beroende av enstaka uppdrag. Styrelserollen tillmäts större vikt numera, säger Bengt Wiberg, styrelseproffs som verkar i små- och medelstora företag. En kompetent affärsdrivande styrelse har företaget nytta av även i kontakt med finansiärer, kunder och leverantörer. Styrelseproffs ger nya infallsvinklar I Sverige finns många styrelseproffs som rekryteras till mindre och medelstora ägarledda företag för att komplettera deras kompetens och ge nya impulser. Utvecklingen stimuleras av att styrelsekompetens är mer uppmärksammat och kan vara ett konkurrensmedel. Tidigare var styrelsearbete ett hedersuppdrag. Numera är det ett yrke med krav på professionella resultat, säger Bengt Wiberg som jobbar i sju mindre företags styrelser och ett större kommunalt bolag. Dessförinnan var han egenföretagare inom IT, utbildning, bemanning och vd för internationella bolag i Norden, bland annat Plastic Padding. För fyra år sedan var Bengt Wiberg med om att starta Styrelseinstitutet, som idag har ett 20-tal medlemmar som yrkesmässigt arbetar med styrelsefrågor och utbildning över hela landet. Samförstånd och integritet Det ligger i tiden att tala om styrelsens funktion. En meriterad styrelse ger större förtroende hos banker, leverantörer och kunder. En styrelseordförande roll kan inte överskattas. Den personen kan coacha vd, komma Att arbeta i ett företags styrelse utvecklas mot en profession med krav på mätbara resultat! med nya idéer och hålla samman och jämka ihop olika viljor. En viktig aspekt är också att få in ny erfarenhet i företaget, gärna från andra branscher. Skillnaden i framgång mellan två företag i samma bransch är att en genomför de goda idéerna och följer upp beslut, det andra gör det inte, säger Bengt Wiberg. Uppföljning En extern kraft, som inte kan företagets detaljer, kan höja nivån på styrelsearbetet genom att fokusera på långsiktiga faktorer för att skapa bättre marginaler eller bättre tillväxt. Att följa upp beslut som fattas ser Bengt Wiberg som en av styrelsens viktigaste uppgifter. I små företag och även i stora för den delen missar man ofta det. Orsakerna kan vara triviala, som att en leverans brådskar eller man glömmer och så löper det på. En styrelse som fungerar väl är förutseende och behandlar även strategifrågor. Dess medlemmar bör kontinuerligt bevaka att företaget är på rätt väg eller om strategin måste omprövas. Personliga kontakter De flesta styrelseuppdrag tillsätts via personliga rekommendationer. En styrelse är som vilket annat lag som helst. Där ska finnas olika personligheter och skilda kompetenser som kompletterar varandra. Om två styrelsemedlemmar ständigt tycker likadant är en av dem egentligen överflödig. Styrelseinstitutet driver också nätverksstyrelser för att utvärdera och träna styrelsearbete. Då träffas representanter från fem företag, som inte konkurrerar, cirka tio gånger per år. En genomgång görs av något område i varje företag vid varje träff och deltagarna följer upp de rekommendationer som tagits tidigare. Samtidigt får varje företag en styrelse parallellt med att deltagarna tränas i styrelsearbete.

10 10 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS KOMMERSIELL PRODUKT Jakob Skarin - JakeBox För att kommersialisera sin produkt besökte Jakob Skarin Patentverket. Efter en dag gav han upp och la sin konstruktion på hyllan. Istället jobbade Jakob Skarin i många år som manusförfattare. Bland annat skrev han revyserien Rena rama Rolf för TV 4, regisserade Bullen för SVT och gjorde reklamfilm. För fyra år sedan tyckte han att cd-fodralet var för bra för att stanna i byrålådan. Han tog nya tag, döpte sin produkt till JakeBox och startade en firma med samma namn. FOTO: ANNA-MI WENDEL Dyrt patentskydd Första utmaningen var att skaffa pengar. ALMI, Connect, Vinnova, IUC, Nyföretagarcentrum och Innovationsbron är några organisationer i den stora bransch, som sysselsätter tusentals byråkrater och konsulter, med uppgift att stöda företagande. Jakob Skarins första bidrag, på kronor, kom från ALMI: s projektråd. Pengarna var öronmärkta för att konsulter skulle kolla att JakeBox inte kolliderade med andra patent. Så var inte fallet. Idag har JakeBox ett bra patentskydd, men det har hittills kostat kronor och flera länder återstår. Bidrag och pengar På min jakt efter finansiering upptäckte jag att det framför allt finns en djungel av konsulter och affärsutvecklare som lever på entreprenörers bidragspengar, utan att alltid leverera så mycket, suckar Jakob Skarin. JakeBox har en fiffig klo som rymmer en cd. När fodralet viks upp öppnar sig klon och visar fram skivan som enkelt kan tas ut. Tuff resa från idé till kommersiell produkt FOTO: JAKEBOX Jakob Skarin utvecklade ett banbrytande cd-fodral som elev på Berghs reklamskola. Men att bygga ett företag kring sin idé har varit en resa fylld med byråkratiska, juridiska och ekonomiska hinder, som skulle ha fått de flesta att ge upp. Bidragssystemen är nämligen så utformade att de ska användas till att köpa konsulttjänster. Inga pengar får däremot användas för det egna uppehållet. Här stupar FOTO: EMMA SVENSSON DESIGN: RICKI TILLBLAD / ZION GRAPHICS många projekt i sin linda eftersom entreprenören inte har tid och råd att jobba vidare med sin idé. Om jag någon gång blir rik ska jag se till att entreprenören själv kan överleva istället för att göda FOTO: BO WALLTEG Jakob Skarins ansträngningar tog honom till Hollywood och en finalplats till Alex-priset, förpackningsbranschens motsvarighet till filmvärldens Oscar. JakeBox vann inte, men fick bra publicitet i branschen. alla Zrunt omkring, säger Jakob Skarin. Då tror jag Sverige kunde skapa lika framgångsrika företag, som för 100 år sedan, som vi lever av nu. Han klarade uppehället de två första åren tack vare egna besparingar och jobb på halvtid med reklamfilm. Tveksamma expertråd Jakob Skarin har mycket dubbla känslor inför alla experter han fått betala med öronmärkta bidragspengar. Jag har ägnat otroligt massa tid åt att följa råd från konsulter. Många gånger har jag gått mot min egen magkänsla och då har det alltid blivit fel. Jag vill inte peka ut någon och till slut är ändå ansvaret mitt. De första åren tillverkades Jake- Box manuellt bland annat i Baltikum. Sina ansträngningar att sälja JakeBox betecknar Jakob Skarin som gerillamarknadsföring, men de gav resultat. På kundlistan finns många bra referenser som Nokia, Volvo, Koenigsegg och Svenska regeringen för vårbudgetens cd. Även om det var tufft hade slitet sina ljusa stunder. Han fick flera pris i tävlingen Venture Cup, en tävling i affärsplanering sponsrad av bland annat McKinsey. Det gav totalt kronor. En finalplats Jacob Skarin om... sig själv Entreprenör och multikonstnär som upptäckt att känslan i magen är pålitligare än hjärnan. entreprenörens omgivning Den består mest anhöriga som tycker att man ska skaffa ett riktigt jobb. om tid och pengar Multiplicera alla beräkningar av tidsåtgång med minst tre. Kostnadsuppskattningar har vi däremot lyckats pricka in ganska väl. bidrag Om de går till entreprenörer kan de komma tillbaka till skattebetalarna med ränta.. goda råd Folk överöser mig med generella råd, som kan vara sanna i allmänhet, men inte i ett specifikt fall som mitt. till Alex-priset, förpackningsbranschens Oscar gav fin publicitet. The Ark Jakob Skarins erfarenheter av riskkapitalister är att de inte gärna tar risker, men till slut fick han Iteksa Venture i Linköping och Johan Staels IQube att gå in med kapital. I mars i år invigdes en specialtillverkad maskin för att framställa JakeBox. Jakob Skarins lillebror Ola Salo, från The Ark, tryckte på startknappen. Det som först kom ut ur maskinen var en JakeBox till bandets nya cd. Idag har JakeBox många saker på plats: Stabila samarbetspartners, fungerande produktion, två säljare och nyligen fick man en order från order på boxar från Svenska Institutet. På frågan om han skulle ha gjort om den här resan skrattar han högt: Ja, men definitivt annorlunda och snabbare med all den kunskap jag har nu. Nu kommer affärssystemet i mobilen Nokia S60 fil. Affärssystemet i mobilen är nu en realitet främst som en informationskanal för säljare, servicepersonal och chefer som vill kolla läget. Allt fler människor är på rörlig fot i arbetet eller vill kunna jobba hemifrån eller på resa. Mobilitet är nyckelordet och hittills har det krävt en bärbar dator. Nu kommer allt fler tjänster till allt mindre mobila enheter. Till och med affärssystem går att utnyttja med hjälp av en mobiltelefon. Enligt Ericssons uppskattning ökar mobiliteten med 18 procent per år i Västeuropa och USA. Störst nytta av mobila tjänster har företagens säljare och servicepersonal. Så var det även när mobiltelefonen kom, sen spred det sig till alla och envar. Säljare kan kolla lager och order medan serviceteknikern kan få sina arbetsorder direkt i mobilen. En föraning av vad som med stor säkerhet kommer att bli standard har systemleverantören Hansa- World redan presenterat. De har gjort hela sitt affärssystem tillgängligt på mobiltelefonen Nokia S60, S80 och S90. Telefonerna innehåller redan kalender och epost, så utvecklingen att låta mobilen husera ett affärssystem är logisk. Alla funktioner HansaWorld hela affärssystem är tillgängliga via mobilen precis som på en persondator. Allt går att göra, men det säger sig självt att det lilla tangentbordet inte inbjuder till registrering av allt för mycket data. Men för säljare på fältet, som vill kolla orderstatus eller servicepersonal som vill beställa reservdelar, räcker det långt. En av HansaWorlds referenskunder är däckgrossisten Rehviekspert i Estland, som har fem säljställen och en regummeringsfabrik. De använder mobilerna bland annat för att ge säljarna ständig tillgång till aktuell lagerstatus för olika däck på de skilda försäljningsställena. Nio till fem är ute En annan referenskund är Gendata, en finsk tillverkare av skrivartillbehör. De använder också mobilen för att förbättra säljarnas effektivitet, bland annat för att boka kundbesök och undvika dubbelbokningar. Det ökade mobila IT-stödet gör att jobb nio till fem på ett visst ställe blir allt mer gammalmodigt på gott och ont. Istället handlar det om att kunna jobba när och var det passar, med hänsyn till den privata situationen.

11 Värdegrund frigör allas skaparkraft Konsultföretaget Aprinova har haft stora framgångar med sin filosofi om medskapandets krafter och sina metoder för att frigöra och mäta dem. Bakom framgångarna ligger mer än 25 års praktiskt arbete med mellanmänskliga processer och ett nära samarbete med forskningsvärlden. Text: Hans Hjelmstad Nyckeln är att företag har värderingar som alla medarbetare kan dela. Det frigör vad vi kallar medskapandets krafter. Alla deltar på riktigt med ett äkta engagemang och tar aktivt ansvar, säger Dick Lundberg på Aprinova talet kräver medskapande Globaliseringen drev tidigt fram många platta organisationer. I många fall tappade ledningen kontrollen och människor motivationen på grund av otydliga mål och arbetsroller. Enligt Aprinova är lösningen ideologiskt styrda organisationer, där man skapar och inför värdegrunder som delas av alla medarbetare. Det kräver ett personligt, aktivt och understödjande ledarskap, som varken överlämnar eller övertar ansvaret. Många chefer kan inte leda på det sättet idag, säger Dick Lundberg. Han menar att det krävs en kursändring 180 grader och en förändringsprocess som tar lång tid. Det är en enorm kognitiv process som berör alla och gör dem medvetna om sin syn på sig själva och andra och vad de verkligen vill med sina jobb och liv. Men när alla jobbar för det gemensamma - ter till utveckling och karriär för alla, understryker Dick Lundberg. Det mesta finns under ytan Forskning visar att 90 procent av människors handlingar styrs av känslor, attityder och vär- - pedagogik bygger på att hos chefer och medarbetare frigöra den väldiga potential av Vilken verksamhet har råd att förlora engagemanget hos en enda medarbetare? Genom att bli medvetna om sina värderingar och nå fram till en samsyn och gemensam förståelse skapas en stark delaktighet. Vilken verksamhet har råd att förlora engagemanget hos en enda medarbetare? Vår spetskompetens handlar just om att förstå och hantera alla processer som ständigt sker under ytan och som påverkar en organisations beteende, säger Dick Lundberg. Unikt företag expanderar Aprinova är nog unikt på marknaden. Vi kan utveckla och införa gemensamma värdegrunder och både frigöra och sedan regelbundet mäta medskapandets krafter hos alla medarbetare, säger Dick Lundberg. Aprinova lever som man lär. Alla konsulter delar en stark gemensam värdegrund, delvis hämtad från folk- och idrottsrörelser. Företaget - lings- och processkonsulter som har jobbat med mellanmänskliga processer. Mät din grupp själv! Allt du behöver för att mäta din grupp och ta ut en rapport via internet. DVD, ledarguide, 12 formulär och telefonsupport: 8 900:- ex.moms EN ANNONS FRÅN Det kompletta affärssystemet för mindre och medelstora företag! Med Pyramid Business Studio erbjuder vi mindre och medelstora företag ett komplett affärssystem. När din verksamhet utvecklas kan du komplettera med specialfunktioner som Mobile Office och e-handel. Pyramid säljs av kunniga och erfarna partners över hela landet. Med Pyramid Mobile Office som tillval kan du arbeta i Pyramid när du är på resa, kundbesök eller jobbar hemma. Få tillgång till affärsinformationen on-line eller off-line, via din bärbara dator, handdatorn eller mobilen. TILLVALSMODULER: MPS/Grafisk Planering Butik/Kassa CRM Mobile Office - CRM - M-säljare - M-service Uthyrning E-handel Språkmodul Användarstudio - egna anpassningar Tidrapportering

12 12 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS VÅGA VÄXA Resurser för att få företaget att växa Att starta ett företag är som att kasta loss och ge sig ut på ett stormande hav. Om affärsidén håller och företaget får vind i seglet ställer det nya krav på kompetens och kapital. I det läget finns det mängder av resurser som entreprenörer kan utnyttja. Om de vill! De flesta företagare saknar såväl vilja som förmåga att växa, hävdar professor Per Davidsson verksam vid Internationella Handelshögskolan i Jönköping. De flesta företag föds små, lever små och dör små. Ofta förblir företaget litet för att affärsidén inte har någon potential för särskilt mycket tillväxt. Vad som är bekymmersamt, åtminstone för samhället, är att företag med potential för tillväxt ändå inte vill växa. Den som vill låta sitt företag växa står dock inte ensam. Många resurser kan utnyttjas. Här ett urval. Finansiering hos Nutek Nutek är ett statligt verk för näringslivsutveckling. På deras hemsida nutek.se finns en Företagarguide som bland annat zpresenterar EU-bidrag, statliga bidrag och vilka möjligheter som erbjuds via banker, riskkapitalister och offentliga finansiärer. Almi Almi Företagspartner ägs av staten, landstingen och kommuner i 21 regionala bolag med lokala politiker och näringslivsfolk i ledningen. Finansiering och affärsutveckling är två intressanta tjänster för den företagare som vill expandera. Kreditverksamheten är självfinansierande så det inte bara handlar om bidrag. Connect Sverige Connect är ett privat initiativ utan vinstintresse i huvudsak finansierat av Svenskt Näringsliv och Industrifonden. Kärnan i Connects verksamhet kallas Språngbrädor, som är en expertpanel för att hjälpa entreprenören att lösa problem, identifiera möjligheter och få affärsråd för att utveckla företaget (connectsverige.se). IUC för produktutveckling IUC Industriella Utvecklingscentra är liksom Connect och Almi en regional nätverksorganisation. De 19 IUC-bolagen ägs av näringslivet sammanlagt cirka 1000 företag och organisationer i de regioner där de verkar. Även om finansiering och affärsutveckling står på programmet profilerar man sig genom att bistå små- och medelstora företag med produktutveckling ( Riskkapitalisterna Affärsänglar, kallar sig de privatpersoner som investerar och tillför affärskunskap till företag med tillväxtpotential. Deras organisation Svenska Riskkapitalföreningen sprider kunskap om riskkapital och förmedlar kontakter med sina medlemmar ( Nätverk och styrelseproffs Pengar är inte allt som krävs för expansion. Minst lika viktigt är att företaget stärker sin kompetens. Ett sätt är de nätverk som samarbete med till exempel Connect och ALMI med automatik erbjuder. Även affärsänglar agerar i nätverk. En annan möjlighet är att knyta proffs till företagets styrelse, som bland annat erbjuds via Styrelseakademien och Styrelseinstitutet. Checklista för mera kapital Här ett urval av tips om finansiering från Nuteks Företagarguide, som finns på deras hemsida. 1. I vissa fall kan nyföretagaren få Starta eget bidrag via Arbetsförmedlingen. Även ALMI, Länsarbetsnämnd, Trygghetsstiftelsen och Nyföretagarcentrum ställer upp i vissa fall. 2. Jobbar ett företag inom vissa prioriterade branscher finns större chans till bidrag. Hos Nutek listar man till exempel Energi, IT och kommunikation, Jordbruk och fiske, Kultur och media och Transporter. 3. Riskkapitalister ställer krav på medinflytande, hög tillväxt och regelbunden rapportering och annat. Nutek har en checklista för att planera en sådan kontakt. Brinn för det du kan. Vi brinner för din ekonomi. Lägg din administration, redovisning och ekonomistyrning hos oss. Då kan du ägna dig åt det du tjänar pengar på. Vi tar ett totalansvar för allt från fakturering och betalningar till budgetering, bokslut och uppföljning. Naturligtvis ingår även framåtriktad rådgivning. På Lindebergs Grant Thornton brinner vi för ägarledda företag. När kan vi ses? T (huvudkontor) W

13 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS 13 MER BETALT Nu kan småföretagen lära av de storas metodik I rent självförsvar har stora företag sedan dess använt en rad metoder för att rätta till den saken. Små- och medelstora företag kan göra samma sak inför en försäljning eller ett generationsskifte, vilket är aktuellt för hälften av alla småföretag inom tio år. Börsens utveckling har ruskat om i den svenska företagsvärlden och tvingat tungfotade företag att se om sitt hus. Det talas allmänt om behovet att vårda aktiekursen. För den skull har man skurit bort dökött, kapitalrationaliserat, omstrukturerat, renodlat affärsidén och styckat bolag i mer aptitliga bitar för att därefter sälja ut dem på börsen. Metodik och filosofin handlar inte primärt om att höja företagets värde genom att öka försäljningen, eller använda ny teknologi eller presentera nya produkter. Istället FOTO: JÖRGEN HILLDEBRANDT En frigjord krona i balansräkningen ökar företagets värde lika mycket, säger Mikael Bergsten hos Ernst & Young Företagskonsulter. Så resonerar storföretag och mindre företag kan använda samma metodik och tänkande. Sedan 80-talet har ledningen för stora börsföretag ökat sitt fokus på att synliggöra bolagets värde. En orsak har varit risken att någon lagt ett bud på företaget och kunnat köpa det alldeles för billigt, eftersom ledningen inte lyckats visa fram det verkliga värdet. höjs värdet på det som redan finns i företaget. Add Value metoden Revisionsfirman Ernst & Young lanserar nu metodiken Add Value, så att små- och medelstora företag kan tillämpa samma principer och tänkande som storföretag för att höja sitt värde. Metodiken innebär att vi för samman olika typer av åtgärder Svenska företagsägare går miste om miljardbelopp eftersom de inte får ut fulla värdet när företagen säljs. som tidigare ofta hanterats var för sig, säger Mikael Bergsten, partner och ansvarig för Ernst & Young företagskonsulter. Kombinationen av åtgärder för med sig en förbättrad resultat- och balansräkning som höjer värdet på bolaget. Flera undersökningar visar att svenska företagsägare går miste om miljardbelopp eftersom de inte får ut det fulla värdet när företagen säljs. När det gäller generationsskiften är många ägare av mindre och medelstora företag dåligt förberedda eftersom det bara sker en gång i livet att de säljer sitt företag. Ernst & Youngs tjänster kan alltså fylla ett stort behov. Ägarledda företag i fokus Vår metodik är unik genom att vi erbjuder en kombination av medarbetare med bakgrund som revisorer, auktoriserade redovisningskonsulter, jurister, banktjänstemän och ingenjörer, säger Mikael Bergsten. Just den kombinationen ger erfarenhet och mångårig kompetens inom bland annat redovisning, skatter, verksamhetsstyrning, strategi, inköp, logistik, abc-metodik, finansiering och risk management. Add Value har särskild fokus på ägarledda företag som står inför generationsskifte som kan innebära försäljning. Det är en situation som är aktuell för nästan hälften av alla småföretag inom tio år. Add value - mer betalt vid försäljning Den metodik som Ernst & Young kallar Add Value ska som slutresultatet ge en förbättrad balansräkning som återspeglar ett mer värdefullt bolag. Den kan sammanfattas i fyra steg. 1. Lönsamhetsanalys. Verksamheten analyseras ned på nettomarginalnivå avseende enskilda marknader, kunder, produkter och sortiment. På så sätt kan åtgärder sättas in för att höja lönsamheten där den behövs. 2. Kapitalrationalisering. En snabb analys som visar var i de olika affärsprocesserna det går att frigöra tid och likviditet. Efter förstudien får man fram ett måltal för att spara likviditet. Erfarenhetsmässigt brukar potentialen vara att fem till tio procent av omsättningen kan inbesparas, varav hälften inom sex till åtta månader. 3. Risk management. En genomgång av bolagets riskhantering av räntor och valutor, liksom av beslutsprocesser och kvalitetssäkring av affärsprocesserna. 4. Finansiering. En genomlysning för att säkerställa att bolaget har en optimal finansiering av rörelse- och anläggningstillgångar. Även utestående leasingkontrakt analyseras för att säkerställa att det inte finns en skillnad mellan restvärden och marknadsvärden. Nätets gratisprogram som ger affärsnytta FOTO: LARS DAHLSTRÖM Det bästa i livet är gratis, som exempelvis programvara för småföretagare som man hittar på nätet. Många företag erbjuder en begränsad version som ska ge kunderna aptit på det riktiga programmet. Andra erbjuder test av ett program i full skala under begränsad tid. I båda fallen slipper kunden köpa grisen i säcken. Ur skörden av gratisprogram presenterar vi här kontorsprogrammet OpenOffice och sökprogrammet Copernic. Gratis Officepaket OpenOffice är ett program som i huvudsak har samma funktioner som Microsoft Office och är nästan helt kompatibelt med det. Här finns ordbehandling, kalkylering, ritning, presentation och databashantering på svenska och 60 andra språk. XBASE i Leksand är en redovisningsbyrå där åtta medarbetare använt OpenOffice i flera år. I början var det ovant men de vande sig snabbt vid det nya, säger Lena Dahlgren, vd och ägare av XBA- SE. Sedan började de tycka om det. På XBASE använder man Open- Office ordbehandling, kalkylering och presentation, vilket alltså i stort sett har samma funktioner som Microsofts motsvarigheter Word, Excel och PowerPoint. Det går att spara filer i Microsofts format, vilket är standard hos XBASE. OpenOffice är ett OpenSourceprojekt där utvecklingsarbetet sker kontinuerligt, dels av SUN Microsystems, men också av en organisation av frivilliga datakunniga som arbetar utan lön för att bland annat lösa buggar och liknande. Support och hjälp kan man hitta i olika diskussionsgrupper på Internet, men det är sällan man behöver använda sig av dem. Dokumentation finns på svenska, liksom ordbehandlingens rättstavning. Med OpenOffice sparar vi mer än tusen kronor per år och dator, säger Lena Dahlgren, vilket i XBA- SE fall blir cirka kronor om året. Hitta i din egen dator Tack vare sökmotorerna går det ofta snabbare att hitta information i Australien än i sin egen dator. På senare år har det emellertid kommit sökprogram för att hitta information på den egna hårddisken. Jag har testat tre. Google lanserade Google Desktop Search, men den sög musten ur min PC. Jag ersatte den med Microsoft Desktop Search, men den levererade ofta hundra träffar på allt som liknade det ord jag sökte, vilket gjorde sökningen meningslös. Nu använder jag Copernic Desktop Search 2.0 och det funkar mycket bra. Två tester i utländska datortidningar har gett Copernic betyget Bäst i test. Genom att ersätta Microsoft Office med OpenOffice har vi i princip fått samma funktioner som tidigare fast gratis, säger Lena Dahlgren vid redovisningsbyrån XBASE i Leksand.

14 14 ANNONS HELA DENNA TEMATIDNING ÄR EN ANNONS FRÅN MEDIAPLANET ANNONS EXPANSIVA FÖRETAG FOTO:SEB De mest expansiva småföretagen tror på fortsatt stark konjunktur och det lovar gott för den industriella förnyelsen, säger Ingela Hemming, företagarekonom hos SEB. Små- och medelstora företag är konjunkturoptimister De mest expansiva småföretagen tror på fortsatt stark ekonomisk utveckling och det lovar gott för den industriella förnyelsen, åtminstone enligt SEB:s nya Snabbväxarindex. Det är en ny mätning som kommer att utföras varje kvartal med fokus på småföretag, eftersom deras inställning kan vara en indikator på hur ekonomin utvecklar sig. Vi tycker det är intressant med snabbväxare eftersom det är de som lyfter och skapar arbetstillfällen, säger Ingela Hemming, företagarekonom hos SEB och ansvarig för Snabbväxarindex. Om det däremot går dåligt för de företag som växer snabbast kan det vara en förvarning om att ekonomin håller på att mattas av. Företagen som ingår i SEB:s panel är 400 av de 1000 mest snabbväxande små- och medelstora företagen i Sverige med mellan 1 och 249 anställda. Kriteriet för att få delta i enkäten, som sker anonymt via nätet, är att företaget har ökat försäljningen med 15 procent per år de senaste tre åren och har visat vinst. Frågorna besvarades mellan 22 februari och 13 mars i år. Rejäl optimism Utifrån enkätsvaren har SEB tagit fram ett Snabbväxarindex som mäter företagarnas framtidstro i termer av efterfrågan, företagets utveckling och sysselsättning. Som lägst kan det vara 100 och då är det djup depression, som mest +100 och då är det extrem högkonjunktur. Första kvartalet i år var det +64 och det är mycket starkt. Några av svaren som återspeglade optimismen var de här: Tror du verksamheten kommer att utvecklas starkare kommande kvartal i jämförelse med föregående? Ja: 71 procent. Kommer du att öka eller minska personal nästa kvartal? Öka 54, minska 3 procent. Tror du att företaget kan få bättre betalt kommande kvartal? Ja 31, nej 5 procent. Hur är den finansiella ställningen? God 67, dålig 4 procent. Hur är lönsamheten? God 61, dålig 4 procent. Planerar ni växa framöver? Ja 83, nej 7 procent. Det verkar som att vi är på väg att få en ny generation av starka medelstora företag och det är där som morgondagens storföretag finns, kommenterar Ingela Hemming. Vinster för expansion Det viktigaste för företagens tillväxt bedömde de vara konjunkturutvecklingen och möjligheten att finna rätt medarbetare. Sedan kom småföretagarnas vanliga önskemål om lägre skatter, flexiblare arbetsrätt och tillgång till finansiering. Just det senare tyckte man har blivit lättare och företagarna bör rimligen ha blivit nöjda av beskedet att förmögenhetsskatten ska tas bort. Finansiering är ett fokusområde för företagarna, samhället i stort och ett tema i SEB:s rapport. Bristen på riskkapital är ständigt förekommande i den ekonomiska debatten. Av dem som SEB tillfrågat angav 75 procent återinvestering av egna vinster som huvudkälla för finansiering. Därefter kommer lån från banker 59 procent och nytt ägarkapital 29 procent. Det blir mer än 100 procent men svaren innehåller Vi verkar vara på väg att få en ny generation av starka medelstora företag. såväl första som andrahandsalternativ. För snabbväxare har det blivit lättare att finansiera verksamheten, bara fem procent tyckte att det har blivit svårare. Tron på Sverige är genomgående stark. Det gäller även var man ska prioritera sina investeringar. I valet mellan strategiska investeringar utomlands och Sverige valde 20 procent hemlandet och bara tre utlandet. Sveriges Redovisningskonsulters Förbund SRF

15 252x Sida 1 Tänk kontor i Sundbyberg. Tänk nära till allt. 5 min till Bromma 25 min till Arlanda 15 min till Stockholm C 3 min till Sundbyberg C E18 och E4 på några minuters avstånd Nära till bussar och T-bana Garage och besöksparkering Restauranger Postkontor, matvarubutiker, servicebutiker i närområdet 1 Bredband 1 Valla Park. Intill Ulvsundaleden, mitt emellan Solvalla och Bankhus 90, ligger Sundbybergs nya landmärke för företag som ställer höga krav på tillgänglighet, bra infrastruktur och perfekt exponering. Valla Park genomgår just nu en renovering som kommer att vara klar hösten 2007 med bland annat en attraktiv belysning kvällstid och en trivsamt omgjord innergård. Här finns även Restaurang Våningen, en fräsch och modern restaurang samt given mötesplats. I Valla Park finner du kontorslokaler i olika storlekar som håller hög standard och inrymmer allt som krävs av ett modernt kontor till marknadsmässigt bra villkor. I Valla Park finns det även möjlighet för dig som hyresgäst att få plats på ett mycket attraktivt skylttorn med ljusbåge, som ger en perfekt exponering mot trafiken som passerar på Ulvsundaleden Centrala Sundbyberg. Sällsynt tillfälle bereds nu företag i den unika Makaronfabriken där plan1 finns ledigt om 470 kvm. Lokalerna är ljusa, fräscha och flexibla. Representativt centrumläge nära alla tänkbara kommunikationermed bra skylt- och profileringsmöjligheter. 3 Sundbypark. Mycket välbelägna och moderna kontor om 2000 till 7500 kvm är nu tillgängligt. Fastigheten genomsyras av modern effektivitet och flexibilitet. I närheten ligger Hallonbergen centrum med utmärkta kommunikationer i form av T-bana och bussar. Här finns även butiker, gym, restauranger och ett restaurangtorg. Fastigheten är vänd mot E18 och erbjuder ett mycket bra profileringsläge. 4 Centrala Sunbyberg. Unikt tillfälle erbjuds nu i denna fina fastighet som präglas av exklusivitet och modernitet. I denna speciella och kulturskyddade byggnad, som ligger vid ett vackert läge vid vattnet mitt i centrala Sundbyberg, finns det två lediga kontorslokaler om 345 och 510 kvm. Lokalerna består mestadels av en ljus och öppen planlösning med inbjudande framtoning. Fastigheten har dessutom ett mycket bra skyltläge samt gångavstånd till allt. Kontakta Robert Kull, tel , robert.kull@forvaltaren.se Alla lediga och dagsaktuella objekt finner du på Kontor: Centrala Sundbyberg: 1100, 580, 510, 470 och 345 kvm. Rissne: 2700, 1500, 1112, 850, 787, 635, 588, 436, 310, 240 kvm. Hallonbergen/Sundbypark: 193 och 14 kvm. Butiker: Hallonbergen centrum: kvm.

16 Vi har inte alls bara revision på hjärnan. Vi tänker på redovisnings- och ekonomikonsulttjänster också. Vår ambition att effektivisera och höja kvaliteten på ekonomifunktionen, har gjort oss till ett av Sveriges största företag på området. Du kan direkt dra nytta av vår erfarenhet och den metodik som vi använder oss av. Det handlar om allt ifrån att skapa ordning och reda inom redovisning och rapportering, till bokslut med tillhörande analyser och åtgärdsförslag. Dessutom även kvalifi cerad rådgivning inom ekonomi- och verksam- hetsstyrning. Vi har i dag ca 300 specialister inom detta område som finns över hela landet, med den kompetens som ditt företag förtjänar. Det kan även kännas tryggt för dig att veta att vi som företag sätter våra medarbetares vidareutveckling och fortbildning främst. Det kanske är förklaringen till att vi också har branschens mest nöjda kunder. Du lägger ner din själ i ditt arbete. Välj en rådgivare som också gör det.