DIN INBJUDAN TILL ÅRETS RIKSKONFERENS 2018 TEMA: ATTRAKTION

Transkript

1 DIN INBJUDAN TILL ÅRETS RIKSKONFERENS 2018 TEMA: ATTRAKTION

2 TEKNIKCOLLEGE RIKSKONFERENS 2018 Riksföreningen Teknikcollege Sverige välkomnar dig till 2018 års rikskonferens i Västerås. Målgrupp Konferensens målgrupp är främst företagsrepresentanter, politiker, intresseorganisationer och personer som runt om i landet engagerar sig i Teknikcollege. Exempelvis lokala och regionala styrgrupper, processledare, lärare och rektorer. Arrangör Riksföreningen Teknikcollege Sverige Datum: Onsdag 14 november 2018, kl Plats: AROS Congress Center, Västerås Pris: 1 250: - exkl. moms Anmälan Anmälan sker via följande länk, eller via vår hemsida teknikcollege.se/rikskonferens2018 Det är mycket viktigt att du uppger alla uppgifter för att vi ska kunna registrera din anmälan. Information angående bokning av hotell finns på vår hemsida. Kom ihåg att fylla i vilka seminarier du önskar att delta i. Sista anmälningsdag är onsdag den 31 oktober. Moderator - Mia Bernhardsen, VD Riksföreningen Teknikcollege Sverige Huvudtalare - Christer Fuglesang Värdregioner - Teknikcollege Mälardalen och Teknikcollege Västra Mälardalen Status, kvalitet och matchning #SKM Teknikcollege Sverige driver under åren ett av Sveriges största nationella ESF-projekt. Under rikskonferensen kommer de allra senaste resultaten att presenteras. Håll dig uppdaterad på hemsidan teknikcollege.se/rikskonferens2018 Kontaktuppgifter Konferensinnehåll Jens Carlenfors Linered, projektledare Teknikcollege Sverige jens.linered@teknikcollege.se, Praktisk information Britt-Marie Nordin, Kurs- och konferensansvarig, Teknikföretagen britt-marie.nordin@teknikforetagen.se,

3 PROGRAM FIKA OCH REGISTRERING VÄLKOMNA VÄRDREGIONERNA INVIGER INDUSTRIRÅDETS STORA SATSNING SKM Per Hidesten, Industrirådet Johan Ståhl, nationell projektledare #SKM ATTRAKTIVA ARBETSPLATSER - Vad kännetecknar en attraktiv arbetsplats? Johan Karlfeldt, Internal Communications, Alfa Laval Johanna Engström, projektledare, Alfa Laval Jessica Öberg, platschef, SAAB Arboga Maria Brithon Brinck, HR-direktör, ABB Sverige FIKA OCH UTSTÄLLNING SEMINARIUM, OMGÅNG LUNCH SEMINARIUM, OMGÅNG CHRISTER FUGLESANG INSPIRERAR FIKA OCH UTSTÄLLNING ATTRAKTIVA KARRIÄRVÄGAR LIVET EFTER TEKNIKCOLLEGE Ann-Louise Johansson, HR Director, Volvo GTO, Powertrain Production Rafal Tomaszewski, enhetschef, Myndigheten för yrkeshögskolan Jessica Bruch, projektledare Premium, Mälardalens högskola Peter Larsson, samhällspolitisk direktör, Sveriges Ingenjörer Mia Hasselgren-Lundberg, #SKM, Teknikcollege Östergötland SOLARSCAN UF Hannes Grubb och Max Andersson TEKNIKCOLLEGE STORA SAMVERKANSPRIS 2018 Kategorierna årets samverkansföretag och lärarlag TACK FÖR I DAG!

4 SEMINARIER 1. Mervärdet för oss som företag i samverkan inom Teknikcollege I detta seminarium diskuteras bland annat regionalt och lokalt styrgruppsarbete med utgångspunkt i strukturell påverkan, samt värdeskapande insatser för samverkansföretag och dess medarbetare i stort som smått. Inom Teknikcollege samverkar omkring 3000 företag. Engagemanget kan se olika ut beroende på företagets storlek, tillgängliga nätverk samt vilka resurser som finns tillgängliga. Att Teknikcollege fungerar och skapar värden är vi överens om. OECD omnämner Teknikcollege som best practice, men på regional och lokal nivå kan det ändå ibland vara utmanande att konkretisera och synliggöra mervärdena med samverkan. Finalisterna i Teknikcollege stora samverkanspris, kategori företag. Fredrik Gunnarsson, ansvarig kompetensförsörjning, Industriarbetsgivarna Josefine Larsson, utbildnings- och industripolitiska frågor, IF Metall Fredrik och Josefine hittar du även vid näringslivsbordet under lunchen. 2. Så här skapar och utvecklar vi den röda tekniktråden för ökad attraktionskraft Inom Teknikcollegeregioner runt om i landet genomförs årligen en hel del insatser för att öka attraktionen för teknik- och industrirelevanta utbildningar och inte sällan med ett fokus på att öka andelen kvinnliga studerande. Dock resulterar det alltför ofta i punktinsatser som sällan utvärderas eller genomförs på längre sikt. Med #SKM kommer 16 regioner arbeta med att identifiera och utveckla aktiviteter, metoder och verktyg för att öka attraktionskraften. Allt förenat i den röda tekniktråden, en samordnad och politiskt förankrad modell som ökar och bibehåller ungdomars intresse för teknik- och industrirelevanta utbildningar. Elin Richardsson, #SKM, Teknikcollege Södra Vätterbygden Johanna Arvidsson, #SKM, Teknikcollege Västra Småland Linda Rönnbäck, #SKM, Teknikcollege Norrbotten Mia Hasselgren-Lundberg, #SKM, Teknikcollege Östergötland Patrik Laanemets, delprojektledare Ökad attraktionskraft #SKM Therese Arebratt, #SKM, Teknikcollege Södra Norrland Greta Hjortzberg, ansvarig kompetensförsörjning, IKEM Joel Andersson, sakkunnig, Livsmedelsföretagen

5 SEMINARIER 3. Attraktiva arbetsplatser och karriärvägar Attraktion kommer inte av sig själv! Industriföretag tillsammans med utbildningsanordnare ges här tillfälle att diskutera kring hur arbetsgivare och utbildningsanordnare var för sig och tillsammans skapar attraktionskraft och vilka utbildningar som krävs för att nå dit vi behöver. Ann-Louise Johansson, HR Director, Volvo GTO, Powertrain Production Jessica Bruch, projektledare Premium, Mälardalens högskola Johan Karlfeldt, Internal Communications, Alfa Laval Johanna Engström, projektledare, Alfa Laval Jessica Öberg, platschef, SAAB Arboga Frida Andersson, kompetensförsörjning, Teknikföretagen Jesper Hedin, utredare kompetensförsörjning, Industriarbetsgivarna 4. Ett digitalt stöd för kvalitetssäkrad APL Enklare och strukturerad kommunikation mellan lärare, elev och handledare under APL-perioden, samt frånvarohantering och stöd för bedömning är bara några moment som underlättas och säkerställs när Teknikcollege nu digitaliserar sin APL-modell och lanserar sitt digitala svar på kvalitetssäkrad APL. Seminariet för dig som skolledare, huvudman, handledare, samverkansföretag och lärare med ambitionen och uppdraget att höja kvaliteten på APL. Tommy Töyrä, delprojektledare Ökad kvalitet i utbildningen #SKM

6 SEMINARIER 5. Attraktion i praktiken Värdregionerna Teknikcollege Mälardalen och Teknikcollege Västra Mälardalen delar med sig av konkreta framgångar och utmaningar med riktade och mätbara insatser för att öka det direkta söktrycket till gymnasiet, liksom det breda uppdraget med att öka den generella attraktionskraften till industrin där målgruppen också är föräldrar. Adis Martinovic, Teknikcollege Mälardalen Janne Rautiainen, Teknikcollege Västra Mälardalen Joakim Windahl, Long term recruitment, Volvo Group Pelle Rosander, HR Business Partner, GKN Driveline Henrik Smedmark, ansvarig kompetensförsörjning, Trä och Möbelföretagen och Grafiska företagen 6. Epic En unik satsning på teknikutbildningar Den 21 augusti i år invigdes Epic ett kvadratmeter stort innovations- och teknologicenter på universitetsområdet i Växjö. Epic ska i första hand utgöra en kunskaps- och samverkansnod för näringslivet, Linnéuniversitetet och gymnasieskolan. Genom en transparent byggnad skapas ett skyltfönster in mot den moderna industrin med ytor för maskinhall, elever och lärare. Denna display av en attraktiv industrimiljö ökar nyfikenheten kring och intresset för teknik och industri. Maja Karlberg, verksamhetschef Gotech, processledare Teknikcollege Kronoberg Stefan Johansson, Training and Consulting, Festo

7 LUNCH Lunchen äter vi tillsammans i Restaurang Ovalen. Bordsplaceringen är givetvis fri, men i år fokuserar vi extra på mötet mellan konferensens deltagare. Av den anledningen har vi två tematiska lunchbord; ett för dig som vill byta erfarenheter kring näringslivsfrågor och ett för dig som söker efter ett utbyte kring skolfrågor. Vill du sitta vid näringslivs- eller lärarbordet kryssar du i ditt val i anmälningsformuläret. Näringslivs- och lärarbord Näringslivsfrågor Vid näringslivsbordet hoppas vi träffa att få dig som till exempel vill luncha med andra företagare, näringslivschefer eller fortsätta diskutera strategisk kompetensförsörjning. Josefine Larsson från IF-Metall och Fredrik Gunnarsson från Industriarbetsgivarna leder samtalen. Lärarfrågor Vid lärarbordet ses vi som vill prata skolfrågor med koppling till Teknikcollege. Ämnesintegrering med anknytning till det som görs inom ESF-projektet Status, kvalitet och matchning står i fokus. Kanske möter vi också finalisterna i Teknikcollege stora samverkanspris, kategori lärarlag? Jens Carlenfors Linered, delprojektledare #SKM ämnesintegrering, innovation, entreprenörskap hälsar välkommen på förhand. VARMT VÄLKOMMEN MED DIN ANMÄLAN!