Utbildning i personalhandledning och konsultationsmetodik

Relevanta dokument
Utbildning i personalhandledning och konsultationsmetodik

Utbildning i personalhandledning och konsultationsmetodik

Institutet för tillämpad beteendevetenskap. Kursplan. Utbildning i personalhandledning och konsultationsmetodik

Utbildning i personalhandledning och konsultationsmetodik

Professionell handledning för psykologer

Konsultationsmetodik, T9 VT 2016, 7,5 hp. Konsultationsmetodik (P9-KON)

Auktorisationsgrundande utbildning till specialist i sexologisk rådgivning (NACS)

Handledning i förskola och skola 15 högskolepoäng - avancerad nivå Ht 2015 Ht 2016 Stockholm

specialiserad psykologisk bedömning och behandling

Vetenskap och evidens

Högskoleutbildning i LSS - lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade 7,5 högskolepoäng, Ht 2015 Stockholm

1 (6) Studieguide. Handledningsmetodik för handledare till socionomstudenter i VFU, 7,5 högskolepoäng

Högskoleutbildning i LSS - lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade 7,5 högskolepoäng, Vt 2016 Göteborg

Med inriktning mot grupphandledning i psykosocialt arbete

Kursplan specialistkurs för psykologer: HÄLSOPSYKOLOGI

Handledning i förskola och skola 15 högskolepoäng, HT 2014 HT 2015 Stockholm

Institutionen för ekonomi och IT Kurskod LED100. Fastställandedatum Utbildningsnivå Grundnivå Reviderad senast

Anvisningar och schema till kursen PSYKIATRI (7,5 HP) /JB

PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN

Anvisningar till kurserna. SOCIALKUNSKAP (4.5 hp) OCH INTERVJUMETODIK (3 hp) 2 september - 4 oktober. Syfte och uppläggning... 2

Handledning i förskola och skola 15 högskolepoäng - avancerad nivå Ht 2016 Ht 2017 Stockholm

Ledarskapets förutsättningar Del 1

Personalvetenskaplig integration och praktik 15 hp

Anvisningar för kursen Vetenskapsteori och forskningsmetodik i psykoterapi, 10 hp. Kursanvisningar och schema för Vecka 2, vårterminen 2016 PTU14

Kursen ges som fristående kurs i huvudområdet socialt arbete och kan ingå i en masterexamen i samhällsvetenskap med fördjupning i socialt arbete.

Kursplan specialistkurs för psykologer HÄLSOPSYKOLOGI

PC2275, Kognitiv beteendeterapi, 30 högskolepoäng

Personalvetenskaplig integration och praktik 15 hp

Handledning och handledningsmetodik, 7,5 hp Supervision and Supervision Methodology, 7,5 ECTS Credits

PC2276, Grundläggande psykoterapiutbildning med inriktning kognitiv beteendeterapi, 45 högskolepoäng

PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN

INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE

Juridik och etik för psykologer 7,5 hp

Särskild behörighet. Kursplan för Handledarutbildning med inriktning mot klinisk psykologi, 15 hp Supervision in clinical psychology, 15 credits

Handledarutbildning metodinriktning KBT, 30 hp

1 Psykologprogrammet 300 hp HT13

Högskoleutbildning i LSS - lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade 7,5 högskolepoäng, Ht 2016 Göteborg/Stockholm

UTBILDNING OCH CERTIFIERING TILL DIALOGTRÄNARE.

Socialpsykologi, 7,5 hp Anvisningar och schema 21/1 21/2

Handledarutbildning - med inriktning mot arbete med familjehem och kontaktfamiljer 15 högskolepoäng, Ht 2015 Vt 2016

Lillian Noring Andersson

Uppdragsutbildningsenheten anordnar uppdragsutbildning i

STOCKHOLMS UNIVERSITET Psykologiska institutionen Psykoterapeutprogrammet, 90 hp

Organisationsanalys (ORGA) 5 hp (VT 2015) PRELIMINÄR STUDIEANVISNING Preliminär Litteraturlista Preliminärt Schema

Kursen ingår som obligatorisk kurs inom psykologprogrammet under termin 7 och 8.

Psykologi GR (B), Arbets- och Organisationspsykologi, 30 hp

Institutionen för ingenjörsvetenskap Kurskod ABL100. Fastställandedatum Utbildningsnivå Grundnivå Reviderad senast

INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE

Psykologiska institutionen Vårterminen 2008

STOCKHOLMS UNIVERSITET Master VT 12 Psykologiska institutionen. OBS! Vissa ändringar i schemat kan uppkomma. Korrigerat 23/3

Kursen ingår som obligatorisk kurs inom kurspaketet Kompletterande utbildning för personer med utländsk psykologexamen, 90 hp.

B. Förkunskapskrav och andra villkor för tillträde till kursen

KURSPLAN Handledning, steg II, 15 högskolepoäng

Introduktion till personal, arbete och organization, 15 hp

Uppdragsutbildningsenheten anordnar uppdragsutbildning i. Värdebaserat ledarskap 7,5 högskolepoäng, Vt 2016

Handledarutbildning i psykoterapi och psykologisk behandling

Utbildningsplan för Handledar- och lärarutbildning i psykoterapi 45 hp

Barn och ungdomar med allvarliga sexuella beteendeproblem

Psykologiska institutionen HT Anvisningar till delkursen. GRUPPSYKOLOGI OCH INTERVJUMETODIK 7,5 hp

rééçê~öëìíäáäçåáåöëéåüéíéå= = ~åçêçå~ê=ìééçê~öëìíäáäçåáåö=á Samtal med barn och ungdomar 7,5 högskolepoäng grundnivå, Vt 2015 Stockholm

KURSPLAN Grundläggande psykoterapiutbildning i familjeterapi på systemteoretisk/interaktionistisk grund (motsvarande 45 högskolepoäng)

Sahlgrenska akademin

Inbjudan till kurs om gruppdynamik och grupprocesser

KURS PM INDIVIDUELLT PROJEKTARBETE (2IV206)

GRUPPSYKOLOGI OCH INTERVJUMETODIK 7,5 hp

Polisiärt arbete III, del 2 (PO142A) Engelsk titel: Police work III, part 2

LÄRARES LEDARSKAP. profession och etik i praktiken. En vidareutbildning med högskolepoäng för gymnasielärare. En samproduktion av

GRUNDLÄGGANDE PSYKOTERAPIUTBILDNING I LÅNG- OCH KORTTIDSPSYKOTERAPI

SAPSP, Psykologprogrammet, 300 högskolepoäng Master of Science Programme in Psychology, 300 credits

Institutionen för hälsovetenskap Kurskod VMD903. Vetenskapliga metoder med inriktning vård av äldre, 7.5 högskolepoäng

INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE

Institutionen för ekonomi och IT Kurskod OLB300. Organisation and Leadership, Intermediate Level, 7.5 HE credits

Sahlgrenska akademin

KBT för legitimerade psykoterapeuter och psykologer med annan legitimationsgrundande inriktning.

PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN

Historia IV - 30 hp - Kursplan

Dnr S2010/39. Utbildningsplan för psykologprogrammet (Master of Science Programme in Psychology) Samhällsvetenskapliga fakulteten

SOCN19, Sociologi: Praktik, 30 högskolepoäng Sociology: Internship, 30 credits Avancerad nivå / Second Cycle

Schema för kursen integration och mångkulturell sociologi

S3Galt Sida 1 av 1. 1 Arbetsinsats. Hur många timmar per vecka har du i genomsnitt lagt ner på kursen? 2 Samverkan inom kursen

Psykologi GR (C), Arbets- och organisationspsykologi med kandidatuppsats för psykologprogrammet, 22,5 hp

Examinator Henrika Jormfeldt

Kursen ingår som obligatorisk kurs på psykologprogrammet under terminerna 7 till 10.

Barn och ungdomar med sexuella beteendeproblem

Mentaliseringsbaserat behandlingsarbete - en introduktion 7,5 högskolepoäng grundläggande nivå Ht 2016 Stockholm

Psykoterapeutprogrammet 2016/2017

Uppföljning av granskning av kurser som inte specifikt omfattas av kursfordringarna för någon examen

Kursplan. Kursens benämning: Militärteknik, Metod och självständigt arbete. Engelsk benämning: Military-Technology, Methods and Thesis

PSYKOLOGISKA INSTITUTIONEN

Samhällskunskap AV, Didaktisk inriktning , 30 hp

Institutionen för omvårdnad, hälsa och kultur Kurskod VMD903. Vetenskapliga metoder med inriktning vård av äldre, 7.

Sid 1 (6) Uppdragsutbildningsplan Datum: Dnr:

Industriellt byggande, 7,5 hp

INSTITUTIONEN FÖR SOCIALT ARBETE

Psykologi GR (B), Arbets- och Organisationspsykologi, 30 hp

Anvisningar och schema till ORGANISATIONSPSYKOLOGI. 7,5 hp

Anvisningar till Kurs 10 INDIVIDUELL FÖRDJUPNING (15 HP)

Handledarutbildning i psykosocialt arbete påbyggnadsutbildning/fördjupning 15 högskolepoäng avancerad nivå, Vt 2017 Ht 2017 Stockholm

UTBILDNINGSPLAN FÖR ERICASTIFTELSENS PSYKOTERAPEUTPROGRAM MED INRIKTNING PÅ BARN OCH UNGDOMAR (EPU) 90 hp

Institutionen för ekonomi och IT Kurskod OVA100. Fastställandedatum Utbildningsnivå Grundnivå Reviderad senast

Transkript:

Specialistkurs Utbildning i personalhandledning och konsultationsmetodik för yrkesverksamma legitimerade psykologer motsvarande 15 hp 15 oktober 2014 20 maj 2015

Innehåll Psykologer har genom sin gedigna grundutbildning goda förutsättningar för att ta ansvarsfulla positioner inom arbetslivet. En sådan position är att handleda annan personal samt vara konsult i ämnesrelaterade frågor. Att kombinera psykologers yrkes- mässiga kompetens med specifik kunskap i personalhandledning och konsultation är innehållet i denna kurs som vänder sig till yrkesverksamma, legitimerade psykologer med minst två års yrkeserfarenhet. Undervisningen består av lärarledda teoretiska seminarier och praktiskt problem- lösande arbete i handledning- på- handledningsgrupper. De teoretiska seminarierna omfattar aktuella, generiska teorier om personalhandledning, konsultation och grupprocesser inklusive organisationsspecifika faktorer. Parallellt förväntas kursdel- tagarna handleda respektive vara konsulter i sin yrkesutövning och får under kursen handledning på detta i mindre grupper. Handlednings- och konsultationsprocessen studeras från uppbyggande av kontakt, upprättande av jämställd yrkesrelation, olika faser under arbetsprocessen och avslut- ning. Handledarens respektive konsultens relation till den konsulterande, dennes relation till sin klient, samt förutsättningar för deras rollrelationer analyseras. Organi- satoriska förutsättningar och gruppens psykologi uppmärksammas då detta utgör viktiga ramfaktorer vid personalhandledning och konsultation. Därutöver ger kursen tillfälle att studera och kritiskt granska olika professionella svårigheter och etiska frågeställningar som rör handledar- och konsultrollen i dess praktiska och kontextuella sammanhang. Syfte Syftet med denna kurs är att ge deltagaren fördjupade teoretiska kunskaper och praktiska färdigheter avseende personalhandledning och konsultation. Bärande är dialektiken mellan akademiska och procedurella kunskaper som möjliggörs genom att varje kurstillfälle innehåller både teoretiska seminarier och handledning- på- hand- lednings- grupper. Målsättningen är att kursdeltagaren efter avslutad kurs på egen hand skall kunna använda sina psykologiska färdigheter som personalhandledare respektive konsulter.

Lärandemål 1) Ha god kunskap och kompetens i tillämpning av generiska teorier gällande personalhandledning och konsultation. 2) En fördjupad procedurell förståelse för psykologens roll vid handledning och konsultation. 3) En fördjupad kunskap att i teori och praktik kunna integrera personalhand- lednings- och konsultationsmetodik med sin psykologiska yrkeskompetens. 4) Fördjupad förståelse för organisatoriska faktorer vid personalhandledning och konsultationer. 5) Vara insatt i de juridiska regelverk som styr handledning och konsultationer. Examination Kursen examineras genom muntlig examination i grupp av kurslitteratur. individuellt författande av PM (preciseras i kursanvisningar och översikts- schema) där det praktiska arbetets utveckling presenteras och kombineras med relevanta delar av kurslitteraturen. Arbetet examineras i respektive handled- ning- på- handlednings- grupp. Kursen evalueras skriftligt vid det sista kurstillfället. Omfattning och plats Kursen motsvarar 15 hp, och består av 10 undervisningsdagar som var och ett består av ett förmiddagspass med problemlösande handledning- på- handledning i grupper om högst fem deltagare, samt ett eftermiddagspass med teoretiska seminarier. Kursdag är onsdagar under en period om 8 månader. Såväl undervisning som handledning är för- lagd till vid. Kursdeltagarnas eget personalhandlednings- eller konsultarbete äger rum på den egna arbetsplatsen. Kostnad 26.000 kr exkl. moms. I kostnaden ingår lunch och dokumentation utöver den obligato- riska kurslitteraturen. Litteratur Hawkins, P., & Sohet, R. (2008). Handledning inom behandlande yrken. Lund: Student- litteratur, 320 sidor.

Killén, K. (2011). Professionell utveckling och handledning ett yrkesövergripande perspektiv. Lund: Studentlitteratur, 260 sidor. Wrangsjö, B. (2004). Utforska tillsammans, handledande förhållningssätt. Student- litteratur, 360 sidor. Guvå, G., & Hylander, I. (2012). Psykologisk fallkonsultation. Lund: Studentlitteratur, 185 sidor. Artiklar kan tillkomma och meddelas senast en månad innan undervisningstillfället. Litteraturen kan i viss mån anpassas efter utbildningsgruppens särskilda behov och önskemål. Anmälan och information Du anmäler dig genom att kontakta kursansvarig Gunnel Jacobsson, tel: 08-162011 alt. e- post: gunnel.jacobsson@psychology.su.se. Du kan även kontakta Gunnel för ytterligare information om kursen. Observera att antalet deltagare är begränsat till 10 st. Översiktsschema Tillfälle ett Förmiddag: Personalhandledning I Litt: Killén, K. (2011). Professionell utveckling och handledning ett yrkesövergripande perspektiv. Tillfälle två Förmiddag: Personalhandledning I Litt: Killén, K. (2011). Professionell utveckling och handledning ett yrkesövergripande perspektiv. Tillfälle tre Förmiddag: Psykologiska fallkonsultationer I Litt: Guvå, G., & Hylander, I. (2012). Psykologisk fallkonsultation. Tillfälle fyra Förmiddag: Psykologiska fallkonsultationer II Litt: Guvå, G., & Hylander, I. (2012). Psykologisk fallkonsultation.

Tillfälle fem Förmiddag: Juridik för handledare och konsulter Litt: relevanta lagtexter Tillfälle sex Förmiddag: Organisatoriska faktorer vid handledning och konsultation I Litt: Hawkins, P., & Sohet, R. (2008). Handledning inom behandlande yrken, Del IV Handledning på organisationsnivå. Tillfälle sju Förmiddag: Organisatoriska faktorer vid handledning och konsultation II Litt: Hawkins, P., & Sohet, R. (2008). Handledning inom behandlande yrken, Del IV Handledning på organisationsnivå. Tillfälle åtta Förmiddag: Grupprocesser I Litt: Ur Wrangsjö, B. (2004). Utforska tillsammans, handledande förhållningssätt. Tillfälle nio Förmiddag: Grupprocesser II Litt: Ur Wrangsjö, B. (2004). Utforska tillsammans, handledande förhållningssätt. Tillfälle tio Förmiddag: Muntlig examination av PM i handledningsgrupperna Eftermiddag: Avslutande muntlig examination och därpå följande evaluering. Kursansvarig lärare Fil. dr, univ. lektor, leg psykolog Gunnel Jacobsson, gunnel.jacobsson@psychology.su.se