Examensmästare 2015, utvecklingsarbete. Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet

Relevanta dokument
Examensmästarens uppgifter ur arbetslivets perspektiv

Ansökningsskede i kortfilm

Studie av hur examinanden påverkar examenstillfällets innehåll och tidpunkt, samt hur arbetslivet deltar i planeringen

INTRODUKTION FÖR BEDÖMARE

Handledningsmaterial inför examenstillfällen inom Grundexamen i barn- och familjearbete. obligatoriska examensdelar

UTVECKLINGSARBETE INOM PERSONLIG TILLÄMPNING FÖR GRUNDEXAMEN INOM LANTBRUKSBRANSCHEN

Lättläst broschyr för systemet med fristående examen

STÖDFRÅGOR TILL PERSONLIG TILLÄMPNING I ANSÖKNINGSSKEDET

Personlig tillämpning vid avläggande av examen. Utveckling av elektronisk PEP (personlig examensplan) inom YA!

Fortbildningen som utvecklades till kompetensområdet Mentalhälsoarbete och missbrukarvård en beskrivning av processen.

FORTBILDNING HÖSTEN Svenska skolan för synskadade.

Innehållsförteckning. Bilagor Personlig tillämpning Lista över vem som handleder i olika skeden

Arbetsplan för examenstillfälle. - Hur förenkla för examinanden

Examensmästare Examinandernas väg mot examen

Yrkesintroduktion för baspersonal inom stöd och service för personer med funktionsnedsättning

GUIDE FÖR KOMPETENTA OCH MOTIVERADE BEDÖMARE

Bedömarhandbok. Marica Eliasson och Monika Sundqvist. Yrkesexamen för sekreterare

Lyfta fram förmannens uppgift som bedömare i det fristående examensystemet. Utvecklingsarbete

En analys av AIPAL jämförelserapport för Yrkesexamen för specialhandledare av barn och ungdomar

Utbildning av arbetsplatshandledare 3 sv Tema: Planering av arbetsplatsförlagd utbildning och yrkesprov

UTBILDNING AV BEDÖMARE INOM FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET

Schematisk presentation av logistikutbildningens uppbyggnad.

UTBILDNING AV BEDÖMARE INOM FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET Hösten 2013

Linköpings Handikapp-politiska handlings-program

KVALITETSSÄKRING AV EXAMENSPROCESSEN FÖR DEN ENSKILDA EXAMINANDEN I DET FRISTÅENDE EXAMENSSYSTEMET

Barn med specialbehov. 4H Verksamhetsledardag, 25. mars, 2010 Psykolog Mikaela Särkilahti, Ord och Mening

UTBILDNING AV ARBETSPLATSHANDLEDARE 3 SV

Erfarenheter från utvecklingsarbete med kommunikationsstöd och lågaffektivt bemötande

Vuxenutbildningens förverkligande. Att studera som vuxen

Bedömningen i fristående examenssystemet utifrån arbetsgivarens och arbetstagarens representanters synsätt

Vad är erkännande av kunnande? Handbok för examinanden

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN PROVTAGNING OCH KUNDBETJÄNING I NÄRVÅRDARENS ARBETE

YRKESEXAMEN FÖR LEDARE FÖR SKOLGÅNG OCH MORGON- OCH EFTERMIDDAGSVERKSAMHET 2010

Handledningsplan för studerande med särskilda behov

Utveckling av bedömningsblanketter

Bemötandeguide. En vägledning gjord av personer med olika funktionsnedsättningar

Handledningens hållplatser

Utvecklande av material för bedömning av yrkeskunnande - Yrkesexamen inom omsorgsarbete för utvecklingsstörda 69/518/2010. Rapport i december 2011

Bakgrundsuppgifterna fylls i med tanke på din anhörig som behöver stöd. Fyll alltså inte i dina egna bakgrundsuppgifter.

Tillgänglighet. Checklistan baseras på utvalda delar av Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS):

Sofia Svanhnström

AIPAL. - en jämförelse mellan studerande som går läroavtalsutbildning och studerande som går utbildning som är statsandelsfinasierad (närvårdare)

Vuxenhabiliteringens program för vuxna personer med funktionshinder inom autismspektrum

Din väg till examen. En beskrivning av hur en fristående examen avläggs

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN EXAMENSDEL: EXAMINANDENS NAMN: GRUPP / GRUPPHANDLEDARE:

Bemötandeguide. En vägledning i mötet med personer med olika funktionsnedsättningar

SPECIALYRKESEXAMEN FÖR LEDARE FÖR SKOLGÅNG OCH MORGON- OCH EFTER- MIDDAGSVERKSAMHET 2011

STÖD FÖR LÄRANDE OCH SKOLGÅNG

Utbildningar våren 2014

FRÄMJANDE AV MUNHÄLSAN OCH ARBETE I SPECIALOMRÅDEN INOM MUNHÄLSAN

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN HEMVÅRD OCH OMSORGSARBETE FÖR ÄLDRE EXAMINANDENS NAMN:

Utbildning KOOPERATIVET FREJ I SKÖVDE. Förslag på kurser, workshops samt handledning. Kontakta oss för mer information

Vad är fritid? Göra vad jag vill. Vad är en funktionsnedsättning?

GRUNDEXAMEN INOM SOCIAL- OCH HÄLSOVÅRDSBRANSCHEN, NÄRVÅRDARE BEDÖMNING AV YRKESSKICKLIGHETEN STÖD FÖR REHABILITERING EXAMINANDENS NAMN:

a. Fysiska: Syn och hörselnedsättningar, eller andra som gör att du har svårt att röra dig obehindrat i samhället, tex om du är rullstolsburen.

UTBILDNINGAR & ÖPPNA SEMINARIER

MÅLPROGRAM Förslag. Steg för Steg rf

Handledning, material och stöd inom fristående examen

Stöd i vuxenlivet - Sammanställning av stödinsatser för personer med funktionshinder

AUTISMFORUM. Ett kunskapscenter för autism, Aspergers syndrom och andra autismspektrumtillstånd.

LAGSTIFTNINGEN VERKSAMHETEN LEDARNA ANSVARET

Monica Eriksson. Hur gör vi nu? handbok för föräldrar & lärare om barn med neuropsykiatriska funktionshinder. brain books

Team för Alternativ och Kompletterande Kommunikation (AKK) Team Munkhättan

Att träna vardagsplanering med hjälp av en surfplatta för ungdomar i särskolan

LÄRARHANDLEDNING BERÄTTELSER MED SKUGGOR & LJUS

Kvalitetssäkring av bedömningsfunktionen

* OBS! Faktablad som inte ingår i denna lista skrivs ut från infotekets webbsida

* OBS! Faktablad som inte ingår i denna lista skrivs ut från infotekets webbsida

INFO. feb. Monica Martens-Seppelin (09)

Handbok. Det här är en handbok för dig som ansvarar för att informera om och marknadsföra gymnasial lärlingsanställning. GLA

Vägen till yrkeskunskap inom det humanistiska och pedagogiska området

ADHD aktivitets- och uppmärksamhetsstörning

Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet. [sv Ammatillisen näyttötutkinnon peruste]

FÖRESKRIFT 24/011/2004. Grunder för fristående examen

Sammanställning av kompetensinventering för delprojekt. Rätt stöd till personer som åldras

DET HUMANISTISKA OCH PEDAGOGISKA OMRÅDET

Lära och utvecklas tillsammans!

* OBS! Faktablad som inte ingår i denna lista skrivs ut från infotekets webbsida

GRUPPER. och. informationstillfällen HÖSTEN 2015 HABILITERINGSCENTER NACKA. Nacka Närsjukhus Lasarettsvägen 4, 6 tr Nacka, Tel

Att påverka lärande och undervisning

HINDER OCH MÖJLIGHETER VID STÖD TILL BARN MED AUTISM: PERSONLIG ASSISTANS I HEMMET

Yrkesintroduktion för baspersonal inom äldreomsorgen

Ett sätt att mötas och förstå

Riktlinjer fo r VFU verksamhetsfo rlagd utbildning

Skolsituationen för elever med funktionsnedsättning

Din väg till examen - en beskrivning av hur en fristående examen avläggs

Jämställdhet behövs. Malin Gustavsson, Folkhälsans förbund Ingeborg Rask, Utbildningsstyrelsen

Likvärdig förskola. Helsingborgs stad Påarps förskola. Projektledare: Maria Martinsson

Björnbärets Kvalitetssäkring Maj-13

Om adhd en film om bemötande och förståelse i skolan

Riksförbundet Attention: Vi är en intresseorganisation för personer med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) Vi företräder våra

Handbok / Steg för steg... Steg för steg. Handbok för praktik inom Steg för steg

Examenstillfällen och att visa sin yrkesskicklighet i specialyrkesexamen i ledarskap

Varje barns rätt till kommunikation. TAKK-kommunikatörer inom förskola och skola i Alingsås kommun

Ämnesordsmöte Närvarande: Ingrid Berg, Viktoria Lundborg. Nya ord:

GRUNDER FÖR YRKESINRIKTAD GRUNDEXAMEN

Munhälsa och orofacial funktion hos personer med

För vår administration registreras Din ansökan med personuppgifter i FUB-gårdens register

Lidingö Specialförskola Arbetsplan

Rapport. Medlemsundersökning om skolgången. Autism- och Aspergerförbundet

Transkript:

Examensmästare 2015, utvecklingsarbete Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet Bilder som hjälp vid bedömning av kunnandet Git Ruuhinen September 2016

2 Innehållsförteckning 1 INLEDNING...3 2 BAKGRUND OCH SYFTE...3 3 GENOMFÖRANDE...4 4 RESULTAT...4 4.1 Respons...5 5 AVSLUTANDE DISKUSSION OCH SJÄLVVÄRDERING...6 LITTERATURFÖRTECKNING BILAGOR Bilaga 1. Intervjufrågor Bilaga 2. Bedömningsblankett, Att handleda personer som behöver särskilt stöd Bilaga 3. Bild 1 Bilaga 4. Bild 2

3 1 INLEDNING I examensmästarutbildningens tredje del ska man göra ett utvecklingsarbete. Jag har valt att göra ett utvecklingsarbete inom yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet. Det kändes mest naturligt att välja detta område för mig när jag senaste år jobbade som handledare åt examinander inom detta område. Jag är själv inte specialiserad inom barn och ungdom men jag är sjukskötare i grunden, jag har dock fått sätta mig in i detta område och jag tycker att jag har lärt mig mycket. Det har varit en utmaning att få göra detta arbete och jag hoppas att mitt arbete kan fungera som ett hjälpmedel för bedömarna (arbetsgivare, arbetstagare och examensmästare/lärare). 2 BAKGRUND OCH SYFTE Under våren 2016 kom en examensmästare med förslag till mig om ett hjälpmedel i del 4: Att handleda personer som behöver särskilt stöd, i yrkesexamen för ledare för skolgång och morgonoch eftermiddagsverksamhet. Enligt bedömningskriterierna ska examinanden kunna handleda och assistera personer med utvecklingsstörning, autistiskt beteende och personer med rörelse-syn och hörselnedsättning. Ofta jobbar examinanden med en person som har ett utav dessa uppräknade. Här kunde det vara bra med ett hjälpmedel för att få fram kunnandet i alla delar. Jag började fundera på detta, och först tänkte jag att korta filmsnuttar eventuellt kunde vara ett hjälpmedel här, Case kunde också vara ett alternativ. Desto mera jag funderade över detta under sommaren så kom jag fram till att bilder kunde vara ett bra alternativ här också. Gör man filmer eller fotograferar ska man alltid ha tillstånd till att använda materialet. Jag tycker själv om att teckna så därför var jag självisk och valde att teckna bilder själv, som jag tycker så mycket om att göra. Med bilderna som diskussionsunderlag, kan man under diskussionen med examinanden ta till Case också, så då får man allt i ett. Syftet med detta arbete är att bedömarna ska få ett hjälpmedel i bedömningen av examinandens kunnande enligt bedömningskriterierna i denna del som nämnts tidigare. När man diskuterar bilderna hoppas jag att det leder till intressanta och givande diskussioner där man som bedömare får en bra bild av examinandens kunnande i denna del. En bild kan man tolka på många olika sätt, en bild kan säga många saker och man vet aldrig vad det leder till för diskussioner. Det är det som gör att jag tycker att bilder kunde vara ett bra alternativ här.

4 3 GENOMFÖRANDE För att få fram lite mera bakgrundsmaterial valde jag att skicka tre intervju frågor till fyra erfarna examensmästare på YA via mail. Jag valde mail för att detta var i början på augusti och jag är medveten om att alla har mycket arbete just då skolorna har startat. Jag tycker också att det är bra att man får skrivna svar så har man dem tillgängliga, därför valde jag intervjufrågor via mail. I mina frågor frågade jag bl.a. hur de gjort i bedömningen tidigare och om eventuellt bilder eller film kunde vara ett hjälpmedel här. Jag fick tre svar inom utsatt tid(tre veckor). När jag gick igenom svaren blev jag ännu mera klar med att det blir bilder som jag vill jobba med. Jag fick enbart positivt respons på just bilder, några förslag på filmsnuttar och fotografier fick jag också, men jag valde som jag tidigare poängterade att ta till bilder, dels för att jag tycker om att teckna men också för att då behövs det inget tillstånd av någon annan för att använda bilderna. Jag fick flera tips och idéer av examensmästarna som jag utgick ifrån då jag började planera mina bilder. Jag började med att läsa in mig på de olika funktionsstörningarna som den här delen handlar om dvs. utvecklingsstörning, autistiskt beteende och rörelse- syn och hörselnedsättning. Jag valde att läsa in mig på den litteratur som examinanderna också använder. Sedan tog jag fram examensgrunderna och bedömningsblanketterna till denna del 4: Att handleda personer som behöver särskilt stöd. Examensgrunderna hade jag fram hela tiden, de var basen och utgångspunkterna när jag började planera mina bilder. Jag ville få fram bilder som tog fram alla dessa uppräknade funktionshinder. Jag tecknade fyra bilder som jag tycker tog upp dessa uppräknade. Efter att jag hade visat mina 4 bilder åt en examensmästare för att få feedback, fick jag önskemål om en bild till: av en skola och skolgård. Så det blev fem bilder allt som allt. 4 RESULTAT Första bilden visar en flicka, Lina som har Downs syndrom. Lina går på dagis och hon är social och glad. Här finns en fråga på bilden: Vad är viktigt att tänka på här när man jobbar som assistent åt Lina? Andra bilden visar Ida som har en vit käpp, hon är synskadad och Peter som har hörapparat. På tredje bilden finns Robert som sitter i rullstol.

5 På fjärde bilden syns ett klassrum, ett stökigt klassrum. Framför klassrummet syns Kasper som har en autismspektrumstörning, med en följdfråga: Vad tänker du här? Femte bilden visar en skola och en skolgård, med gungor och uteleksaker. Där finns också trappor, fotbollsplan och en rutschkana. Här är tanken att man kan diskutera vad som är viktigt i miljön och omgivningen för de olika personerna. T.ex. vad är viktigt att tänka på då Robert(som sitter i rullstol) ska vara på skolgården? Tanken med bilderna är att få fram diskussion om de olika personerna, vad som är viktigt att tänka på då man jobbar som assistent åt just dem. Vad är viktigt för Lina, vad är viktigt för Ida, vad är viktigt för Peter, Robert och Kasper? Tanken är också att man kan sätta in de olika personerna i klassrummet och skolgården, vad är viktigt här? Bilderna är tänkt som diskussionsunderlag i bedömningen av kunnandet enligt examensgrunderna för Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet, del 4: Att handleda personer som behöver särskilt stöd. Bilderna är tänkt som ett hjälpmedel för bedömarna i bedömningen av kunnandet. När examinanden får berätta och diskutera om de olika bilderna så tror jag att man som bedömare får en bra uppfattning om examinandens kunnande. 4.1 Respons När jag var nöjd med mina fyra första bilder så skickade jag dem åt en examensmästare som jobbar inom detta område för att få feedback. Examensmästaren tyckte att bilderna var bra och att hon kan ha användning för bilderna i sitt arbete. Examensmästaren gav också förslag att det vore bra med en bild på en skola, med skolgård, trappor och fotbollsplan. Att en sådan bild kunde vara bra för att kunna diskutera olika miljöer. Det var en bra idé så jag ritade en bild till med en skola, skolgård, uteleksaker och några barn som spelar fotboll. En examensmästare/lärare har prövat bilderna och responsen jag fick var: Bilderna var ett bra hjälpmedel, speciellt när examinandens modersmål inte är svenska. När det blev språksvårigheter så kom bilderna till hjälp. Detta var oerhört glädjande för mig att bilderna också kan användas när examinandens modersmål inte är svenska, att med hjälp av bilderna förstå varandra bättre. Examensmästaren poängterade speciellt bilden med Ida och käppen, mycket bra då hon kunde sätta in Ida i skolgården och fundera vidare med examinanden vad som är viktigt där för Ida.

6 Examensmästaren informerade mig också att Aspergers kallas autismspektrumstörning, vilket ledde till att jag ändrade om texten på bilden med Kasper i det stökiga klassrummet. Jag fick den respons jag hade hoppats på, att bilderna kan hjälpa bedömaren vid bedömning av kunnandet, att bilderna kan användas som diskussionsunderlag och utifrån dem spinna vidare på vad som är viktigt när assistenten handleder personer som behöver särskilt stöd. Därtill kan bilderna också användas som hjälp när examinanden har ett annat modersmål än svenska. Bilderna kan man printa ut till pappers eller se på dem i plattan eller telefonen. Det är upp till var och en på vilket sätt man använder bilderna. Jag har valt att rita bilderna i svart och vitt, dels för att det blir klara konturer men också för att om man vill printa ut dem så är det mera ekonomiskt att ha dem i svart och vitt. 5 AVSLUTANDE DISKUSSION OCH SJÄLVVÄRDERING Det har varit inspirerande och kreativt att teckna bilder. Det var också en utmaning att få fram bilder som kan vara bra diskussionsunderlag just i denna fjärde del. Det har varit utmanande och lärorikt, just för att jag själv inte har den här specialiteten som hör till denna del. Men just därför har det varit lärorikt och givande, jag har lärt mig mycket. Jag kunde också ha valt att göra någon filmsnutt, det kunde säkert också vara ett bra hjälpmedel här. Jag valde bort film dels för att jag inte har den tekniska kunskapen och för att man också behöver tillstånd om man filmar någon eller någon plats. Att ta fotografi av någon speciell miljö eller hjälpmedel kunde också ha varit ett bra sätt här. Detta område kan ännu utvecklas vidare hur mycket som helst. Men mina bilder är nu en början som jag valde att göra i det här arbetet. Det som jag kanske borde ha gjort på ett annat sätt var att jag borde ha skickat intervjufrågor också till andra skolor, till flera bedömare, då kunde jag ha fått ännu mera idéer och tips till utvecklingsarbete. Nu skickade jag frågorna enbart till vårt område i Gamla Vasa. Vi är ju alla olika och vi arbetar på olika sätt och det är ju då som man lär av varandra. Jag hoppas att detta utvecklingsarbete kan vara ett hjälpmedel för bedömaren och examinanden, att bilderna ger intressanta och givande diskussioner där examinandens kunnande kommer fram.

7 Jag hoppas att bilderna kan vara till hjälp, plus att fastän examinanderna berättar åt varandra om bilderna så gör det ju ingenting utan det är ju bara bra att de läser in sig på de olika delarna. Bilderna kan alltså också fungera som ett hjälpmedel i lärandet för examinanderna. I planen för examenstillfället skriver examinanden om hur de ska handleda och assistera personer med utvecklingsstörning, autistiskt beteende och personer med rörelse-syn och hörselnedsättning. Här ger examinanden ofta exempel från sin arbetsplats, finns det inte på arbetsplatsen t.ex. en person med synnedsättning, brukar examinanden skriva om synnedsättning och om vad som är viktigt vid handledningen här, viktigt att svara på frågorna vad, hur och varför. Bilderna behöver inte nämnas här tycker jag, utan de är ett komplement sen i bedömningen av kunnandet.

8 Litteratur: Bedömningsguide 2015, Guider och handböcker 2015:6, Utbildningsstyrelsen, 2015 FDUV, Tillgänglig: http://www.fduv.fi Finlands svenska Autism- och Asperger förening. Tillgänglig: http://www.autism.fi Finlands svenska handikappförbund, Tillgänglig:http://www.handikapp.fi Förbundet Finlands svenska synskadade, Tillgänglig: http://www.fss.fi/ Handbok om fristående examina, Guider och handböcker 2015:7, Utbildningsstyrelsen, 2015 Plan för genomförandet av förberedande utbildning för Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet för skolelever. Baserad på examensgrunden utgiven 2010- föreskrift 63/011/2010. Yrkesakademin i Österbotten. Svenska hörselförbundet rf. Tillgänglig:http://www.horsel.fi/start/ Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet, Bedömningsblankett: Att handleda personer som behöver särskilt stöd. Yrkesakademin i Österbotten Yrkesexamen för ledare för skolgång och morgon- och eftermiddagsverksamhet 2010, Föreskrift 63/011/2010, Utbildningsstyrelsen Ålands handikappförbund, Tillgänglig:http://www.handicampen.ax/

9 Bilaga 1 Intervjufrågor: 1. Har det varit svårt att få fram examinandens kunnande i andra delar om examinanden t.ex. har jobbat med ett barn som har en utvecklingsstörning? Hur har ni fått fram kunnandet om autism, rörelse-syn och hörselnedsättning? 2. Kunde ett hjälpmedel som bilder vara till hjälp? En bild för var funktionsnedsättning. En bild som examensmästaren har frågor till, jag tänkte att t.ex. en bild på ett rörigt klassrum med många elever. Frågan t.ex. Vad är viktigt att tänka på här om barnet har Asperger syndrom? 3. Kunde ett hjälpmedel som bilder och eventuellt ett Case underlätta examensmästarens arbete i bedömningen av kunnandet i denna del: Examinanden kan stödja och assistera personer som behöver särskilt stöd. Vad tycker ni i så fall skulle vara viktigt att ha med i en bild eller eventuellt i ett Case?

10 Bilaga 2 Bedömningsblankett: Att handleda personer som behöver särskilt stöd Examinanden kan stödja och assistera personer som behöver särskilt stöd. Att handleda och assistera barn, ungdomar eller vuxna med en utvecklingsstörning Examinanden handleder och assisterar barn, ungdomar eller vuxna med en utvecklingsstörning och tar då hänsyn till individens begränsningar i funktionsförmågan. Att handleda och assistera barn, ungdomar eller vuxna med ett autististiskt beteende Examinanden handleder och assisterar barn, ungdomar och vuxna med autismspektrumstörning eller autistiska drag bemöter barn, ungdomar eller vuxna med ett beteende som är yrkesmässigt krävande organiserar en strukturerad miljö. Att handleda och assistera personer med rörelse-, syn- och hörselnedsättning Examinanden handleder och assisterar barn, ungdomar eller vuxna med rörelse-, syn- och hörselnedsättning så att de kan få en optimal funktionsförmåga gör miljön lämplig och tillgänglig för personer med funktionsnedsättning utnyttjar i sitt arbete anvisningar av rehabiliteringsexperter.

11 Bilaga 3

12 Bilaga 4