6 5 Totalt 5 31% Totalt 5% 11% 3% i mycket liten i liten i stor i mycket stor vet ej
6 5 49% 53% 31% 31% Man Kvinna 6% 4% 12% 3% 2% i mycket liten i liten i stor i mycket stor vet ej
6 5 51% 48% 56% 37% 25% Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten 14% Arbetar ej 5% 4% 5% 9% 7% 4% 3% 2% i mycket liten i liten i stor i mycket stor vet ej
10 9 8 87% 79% 81% 7 6 5 Fackligt ansluten 19% 14% 11% i liten eller mycket liten i stor eller mycket stor 3% 4% 2% vet ej Ej fackligt ansluten Arbetar ej
6 5 54% 5 47% 48% 5% 5% 5% 2% i mycket liten 24% 12% 11% 8% i liten i stor 17% 33% 31% i mycket stor 11% 5% 2% 1% vet ej 20-22 23-35 36-55 56-70
9 8 78% 83% 84% 7 6 5 64% 26% 17% 16% 11% 13% 5% 1% 2% 15-22 23-35 36-55 56-80 i liten eller mycket liten i stor eller mycket stor vet ej
7 6 5 64% Totalt 32% Totalt De som presterar och Alla ska alltid, oavsett anstränger sig mest ska få en prestation och ansträngning, löneökning vara garanterade en löneökning 3% Vet ej
8 7 69% 6 58% 5 38% 28% Man Kvinna De som presterar och anstränger sig mest ska få en löneökning Alla ska alltid, oavsett prestation och ansträngning, vara garanterade en löneökning 3% Vet ej 4%
8 75% 7 65% 6 5 59% De som presterar och anstränger sig mest ska få en löneökning 38% 23% 31% Alla ska alltid, oavsett prestation och ansträngning, vara garanterade en löneökning Vet ej 3% 3% 4% Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten Arbetar ej
8 75% 7 6 5 69% 59% 64% De som presterar och anstränger sig mest ska få en löneökning 21% 27% 37% 34% Alla ska alltid, oavsett prestation och ansträngning, vara garanterade en löneökning Vet ej 4% 4% 4% 20-22 23-35 36-55 56-70 2%
7 6 5 66% Total 21% 7% 6% Total Att den egna löneökningen bestäms genom individuella samtal mellan den anställde och chefen Att den egna löneökningen bestäms vid lokala fackliga förhandlingar på företaget, dvs utan den anställdes medverkan Att den egna löneökningen helt bestäms genom centrala fackliga förhandlingar, dvs utan den anställdes medverkan Vet ej
8 7 6 5 64% 68% Att den egna löneökningen bestäms genom individuella samtal mellan den anställde och chefen 24% 18% Att den egna löneökningen bestäms vid lokala fackliga förhandlingar på företaget, dvs utan den anställdes medverkan 7% 7% 5% 7% Att den egna löneökningen helt bestäms genom centrala fackliga förhandlingar, dvs utan den anställdes medverkan Vet ej Man Kvinna
9 8 7 6 5 64% 78% 57% Att den egna löneökningen bestäms genom individuella samtal mellan den anställde och chefen 29% 22% 13% Att den egna löneökningen bestäms vid lokala fackliga förhandlingar på företaget, dvs utan den anställdes medverkan 7% 5% 8% 7% 4% 6% Att den egna löneökningen helt bestäms genom centrala fackliga förhandlingar, dvs utan den anställdes medverkan Vet ej Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten Arbetar ej
8 7 6 5 71% 66% 65% 62% 26% 22% 18% 7% 8% 9% 7% 7% 4% 3% 3% 20-22 23-35 36-55 56-70 Att den egna löneökningen bestäms genom individuella samtal mellan den anställde och chefen Att den egna löneökningen bestäms vid lokala fackliga förhandlingar på företaget, dvs utan den anställdes medverkan Att den egna löneökningen helt bestäms genom centrala fackliga förhandlingar, dvs utan den anställdes medverkan Vet ej
45% 35% 39% Totalt 25% 26% 15% 13% 19% Totalt 5% 4% I mycket liten I liten I stor I mycket stor Vet ej
45% 39% 38% 35% 25% 15% 16% 27% 25% 16% 21% Man Kvinna 5% 4% 3% I mycket liten I liten I stor I mycket stor Vet ej
45% 35% 35% 34% 25% 15% 24% 15% 12% 24% 24% 23% 14% Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten Arbetar ej 5% 8% I mycket liten I liten I stor 5% 4% 1% I mycket stor Vet ej
7 64% 6 5 48% 49% 39% 13% 29% 14% 24% 23% Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten Arbetar ej I liten eller mycket liten I stor eller mycket stor Vet ej
6 5 45% 49% 37% 37% 6% 16% 13% 11% I mycket liten 28% 26% 24% 22% 22% I liten I stor 4% 5% 1% 2% I mycket stor 26% 15% Vet ej 20-22 23-35 36-55 56-70
7 6 5 48% 53% 58% 49% 28% 32% 31% 26% 26% 23% 20-22 23-35 36-55 15% 56-70 I liten eller mycket liten I stor eller mycket stor Vet ej
35% 25% 37% Totalt 35% 15% 8% 11% Totalt 5% I mycket liten I liten I stor I mycket stor Vet ej
35% 38% 35% 35% 34% 25% 15% 15% Man Kvinna 9% 8% 9% 7% 5% I mycket liten I liten I stor I mycket stor Vet ej
45% 35% 37% 38% 37% 35% 38% 28% 25% 15% 8% 15% 8% 11% 8% 15% 15% Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten Arbetar ej 5% 4% 4% I mycket liten I liten I stor I mycket stor Vet ej
6 53% 5 48% 45% 43% 42% 33% 15% 15% I liten eller mycket liten I stor eller mycket stor Vet ej 8% Fackligt ansluten Ej fackligt ansluten Arbetar ej
45% 35% 37% 35% 34% 32% 31% 37% 25% 15% 5% 11% 8% 6% 22% 9% 9% 6% 3% 18% 7% 6% 20-22 23-35 36-55 56-70 I mycket liten I liten I stor I mycket stor Vet ej
6 5 51% 45% 45% 28% 49% 42% 37% 35% 37% 18% 20-22 23-35 36-55 56-70 7% 6% I liten eller mycket liten I stor eller mycket stor Vet ej