Motion nr 1. Motion till Friskis o Svettis årsmöte

Relevanta dokument
Motion Friskis&Svettis Göteborg Ett Friskis för alla är ett Friskis för HBTQI-personer

Motioner FRISKIS&SVETTIS NYNÄSHAMNS ÅRSMÖTE 2014

MOTIONER 2018 F&S TYRESÖ

Seta rf Böletået 5, Helsingfors Anders Huldén

Motioner FRISKIS&SVETTIS TYRESÖ ÅRSMÖTE 2015

Motioner FRISKIS&SVETTIS NYNÄSHAMNS ÅRSMÖTE 2015

Omklädningsrum och golfbilsgarage

Hur kan vi främja unga hbtq-personers hälsa?

Transpersoners situation i samhället igår, idag och imorgon

Styrelsemöte Revision Datum Utfärdare Sida A Sten-Anders Hofvendahl 1 (8)

RFSL verkar för att homosexuella, bisexuella, transpersoner och andra personer med queera uttryck och identiteter ska ha samma rättigheter,

Motioner. Motioner 2016

HBTQ-personers hälsa hur arbetar vi idag? Kategoriträff för kuratorer

Workshop om sexuell hälsa med fokus på unga nyanlända Karolina Höög & Maja Österlund

Remissvar på program för lika rättigheter och möjligheter oavsett sexuell läggning, könsidentitet eller könsuttryck

Kunskap om HBTQ + för delaktighet, förtroende och omtanke

Hbtq-strategi och handlingsplan för att öka kunskapen om hbtq-personers situation

Svar på motion om att Eskilstuna behöver tillgång till toaletter, duschrum och förvaringsskåp

Medlemsundersökning Återkoppling

Motion om ökad HBTQ-kompetens bland kommunens anställda. (AU 229) KS

Karlslunds skolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Program för lika rättigheter och möjligheter oavsett sexuell läggning, könsidentitet eller könsuttryck

Svar på motion om att öka tillgängligheten för homosexuella, bisexuella och transpersoner på Vega

Kallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015

Yttrande från Göteborgs Stad gällande betänkandet: Transpersoner i Sverige - Förslag för stärkt ställning och bättre levnadsvillkor (SOU 2017:92)

En pekpinne för allas trevnad: INGEN ONÖDIG BILKÖRNING INNE PÅ GÅRDARNA!!

Kallelse till Svenska FN-förbundets kongress 2015

Öka kompetensen genom utbildning. Skapa sociala mötesplatser för hbtq-personer som är i, eller har varit i, asylprocessen.

RAMSTA SKOLAS PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING

Beställning av förstudie för ombyggnad av Stuvstatorget 2 till dagverksamhet inom äldreomsorgen

Normmedvetenhet och hbtq Här skriver du in sidfot

Rengsjö skola och fritidshems plan mot diskriminering och kränkande behandling

Ordföranden Curt Högberg öppnade mötet och önskade alla välkomna.

SAMMANFATTNING MEDLEMSENKÄT 2014

Centrumskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Sammanfattning (89 svar)

Fördjupad kartläggning

IDROTT OCH HBTQ LÄRARHANDLEDNING TILL UTSTÄLLNINGEN ATT TVÄTTA SIN SMUTSIGA BYK ÅRSKURS 7 9 OCH GYMNASIET FÖRDJUPNING

Årsmötesprotokoll Brf Vitkålen 1 Restaurang Klyftan Onsdagen den 4 februari 2009

Handlingsplan för HBTQ-frågor Härnösands kommun

Svar motion Äldreboende ska konkurrera med livskvalité - inte bara lägsta pris.

Landstingsstyrelsens förslag till beslut

K U NGÖRELSE. Tid och plats Kl Kulturrummet, Vallentuna kulturhus & bibliotek

DOM Meddelad i Malmö

Integration av hbtq-frågor i elevhälsoarbete ja tack!

Träna på Friskis&Svettis Kista gratis eller till ett rabatterat pris

Förvirrande begrepp?

Löderups skolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

JÄMSTÄLLDHETSMYNDIGHETENS REMISSVAR PÅ SOU 2017:92, TRANSPERSONER I SVERIGE FÖRSLAG FÖR STÄRKT STÄLLNING OCH BÄTTRE LEVNADSVILLKOR Sammanfattning

5 mars: RFSL Örebro håller café i lokalerna på Järnvägsgatan 38. Där kan du ta en fika, prata lite, spela spel eller varför inte låna en bok.

Protokoll skolsamråd

Norrbottensgården på Hertsön/Kalvholmen

MEDLEMS- UNDERSÖKNING FRISKIS&SVETTIS VÄSBY VÅREN 2017

Norrsätraskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling

Biståndsbedömt trygghetsboende för äldre

ROAD MAP VARBERGS GK 2017-

Bryt heteronormen -gör Huddinge till en regnbågskommun!- motion väckt av Olof Olsson (MP)

FÖRBUNDSSTYRELSENS YTTRANDE PÅ ÖRNSKÖLDSVIKS GK:S MOTION STADGEÄNDRING UTESLUTNING

Tillgänglig kultur- och fritidsverksamhet

Friskis&Svettis Järfälla Motioner

Västerbottens Fotbollförbund

Tips från Funkisprojektet för fortsatt arbete med normkritik i Funktionshinderorganisationer

Lilla världens plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen: förskolan. Läsår: 2016

HBTQ en facklig fråga

Gör din röst hörd! KFUM Sveriges Riksombudsmöte i Norrköping oktober

Huvudstadens GK Protokoll höstmöte Sida 1

Fränsta sim- och sporthall

Lärarhandledning Årskurs 7 9 och gymnasiet. Kom igen! Idrott för alla

Protokoll Ungdomsfullmäktige 5 december 2017

Motion om att utarbeta en långsiktig utdelningspolicy för de kommunägda bolagen. KS

Styrelsemöte 5 för den ideella föreningen Spelens hus den 1/ kl 18:30 på Nobelvägen 145A, Malmö.

Projekt Klubbhusbygget

Broängsskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Grundskola F-9 samt fritidshem Läsår: 2015

SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Sammanträdesdatum Kommunstyrelsens arbetsgivarutskott (5)

Uppvärmande grundfrågor Ålder och hur långt har du till vår anläggning (från hem/jobb)? Hur länge har du tränat hos/med oss?

Minnesplats i Stockholm tillägnat offren för Hiv/Aids Motion (2016:50) av Ole-Jörgen Persson och Kristina Lutz (båda M)

Välkommen till småbarnspedagogiken i Nykarleby

På IKEA har kvinnor aldrig mens. Hanna Karin Grensman fil.mag. socialpsykologi

Svenska Amerikansk Fotbollförbundet. Propositioner & motioner 2018

ÅTGÄRDER MED ANLEDNING AV BESLUT AV ÅRSMÖTET 2014 AVSEENDE MOTIONER

BrukareKFF_16_Lokalbokning

Det här kanske du inte visste om Friskis&Svettis?

Med tanke på det mycket klena utfall den sedan länge sittande valberedningen fått i

RFSL:s remissvar angående SOU 2015:55: Nationell strategi mot mäns våld mot kvinnor och hedersrelaterat våld och förtryck

Öppet för allmänheten 48-57

Långängskolans plan mot diskriminering och kränkande behandling. Verksamhetsformer som omfattas av planen: Skola, förskoleklass och fritidshem

Skolråd Information från skolledningen. Skolutveckling, kommunal nivå:

RFSL Stockholms fritidsverksamhet EGALIA söker en VOLONTÄR som ledare, med start 26 augusti och tillsvidare.

uplinla Nya idrottsanläggningar i Gunsta Förslag till beslut Idrotts- och fritidsnämnden föreslås besluta

Jobba Vidare! Tips från Funkisprojektet för fortsatt arbete med normkritik i funktionshinderorganisationer

Ordinarie stämma Samfällighetsföreningen Fasanen

Så här gjorde vi. Gävle kommun. Marie-Louise Andersen

ink far. kte+ovfr^ 75 Ronjabollen

Motioner. Motion 1. Motion 2.

Stärkt ställning och bättre levnadsvillkor för transpersoner

2A och 2B PerOlsskolan nn

BIRS - Body Image- och relationsskala

VERKSAMHETSPLAN BUDGET 2017 IF Friskis&Svettis Lidingö #VÅGA

Västerbottens Bowlingförbund

Transkript:

Motion nr 1 Från: Linda Hoflund <linda.hoflund@norrtalje.se> Ämne: VB: motion angående bokningsregler Datum: 14 mars 2014 09.18.46 CET Till: "hasse@norrtalje.friskissvettis.se" <hasse@norrtalje.friskissvettis.se> Motion till Friskis o Svettis årsmöte Förslag att ändra antalet tillåtna bokningar per 14dagarsperiod till fem istället för som nu 10. Alternativt ha några platser som inte går att boka, drop-in. Anledningen är att det är svårt att få plats på de populära passen, speciellt i början på terminerna. Det är inte ovanligt att få reservplats 30 och ändå komma med, vilket indikerar att många motionärer bokar upp sig på många pass och sedan avbokar. Det skapar missnöje hos motionärer och kan vara en anledning till att byta träningsanläggning. Med vänliga hälsningar, Ylva Grandell, medlemsnummer 1778995 Och Linda Hoflund

Motion nr 2

Motion nr 3

Motion nr 4 Från: Alma Hedberg <seglarna@hotmail.com> Ämne: motion till årsmötet 2014 Datum: 13 mars 2014 12.22.45 CET Till: "hasse@norrtalje.friskissvettis.se" <hasse@norrtalje.friskissvettis.se> Hallå F&S Hans/Styrelse. På förekommen anledning ber jag att få upp frågan om tillgänglighet till F&S anläggningar för personer med speciella behov och rörelsehinder på bordet, med avseende på personlig hygien, trivsel och ev. upplevelse av diskriminering. Som själv varande transvestit och svåranpassad till vare sig dam som herr omklädningsrum, men ändå med samma behov att kunna duscha och byta om före resp efter träningspass, ser jag och upplever problemet var gång jag besöker anläggningen i bl.a. Norrtälje F&S. Förslag för en kortfristig/tillfällig lösning är att inrätta duschmöjlighet på handikapptoaletter, men att man i framtida planering tar hänsyn till denna kategori av människor redan vid projektering. Orsaker till att vara "speciell person" utöver fysiskt handikapp kan t.ex. vara etnisitet, fysiska åkommor, fobier, sexualitet eller som i mitt fall könsidentitet m.fl. I en grov uppskattning RFSL och föreningen FPES gjort kan det t.ex. röra sig om runt 300 000 transvestiter i vårt land. MVH Per- Anders Pia Hedberg medlem/kortnummer 1798081 Ps. hoppas jag inte är för besvärlig men frågar man aldrig får man heller inget svar, vad det nu kan bli i det här sammanhanget. Ds.

Motion nr 5 Tryggare omklädningsrum Yrkande - Vi yrkar på att Friskis och Svettis Norrtälje utreder möjligheten av tillbyggnad av ett tredje omklädningsrum. -Vi yrkar på att omklädningsrummen i Friskis och Svettis lokal anpassas så det ges möjlighet till att byta om samt duscha privat. Nuläge Friskis och Svettis Norrtälje omklädningsrum ger inga möjligheter till att byta om samt duscha privat, det erbjuds inte heller något tredje alternativ till omklädningsrum. Argumentation Det finns många personer som idag undviker att träna på grund utav att omklädningsrummen känns otrygga. Det kan handla om att personen tidigare i sitt liv har upplevt kräkningar i omklädningsrum, kräkningar som gör att en känner fysiskt obehag för att byta om och duscha när andra ser på, men det kan även handla om att en känner sig obekväm med sin kropp på ett sådant sätt att en inte vill byta om och duscha med andra. En grupp där situationen i omklädningsrummen kan vara extra svår är för HBTQ-personer. Undersökningen HBTQ och idrott - Ungdomars villkor och erfarenheter inom svensk idrott (Rapport från Riksidrottsförbundet framtagen av RFSL och RFSL Ungdom) visar att unga HBTQ-personer känner sig begränsade av de könsuppdelade omklädningsrummen. Uppdelningen bygger på normen om att attraktion endast uppstår mellan kvinnor och män. Vissa homo- och bisexuella informanter vittnar om obehag och utsatthet i omklädningsrummet. Transungdomarna i studien är ofta inte välkomna i rätt omklädningsrum utan de byter om på toaletten eller hemma. Lösning På sikt anser vi att Friskis och Svettis Norrtälje ska bygga ett tredje omklädningsrum. Detta skulle vara ett sätt att öka tryggheten för HBTQ-personer i omklädningsrummen och skulle visa på att Friskis och Svettis Norrtälje aktivt arbetar mot normen att attraktion uppstår endast mellan kvinnor och män samt normen om hur en kvinnlig respektive manlig kropp ser ut. Vi yrkar därför på att Friskis och Svettis Norrtälje ska utreda möjligheterna att bygga ett tredje omklädningsrum. För att öka tryggheten i de omklädningsrum som finns idag yrkar vi på att omklädningsrummen anpassas på ett sådant sätt att det ges möjlighet till privat omklädning och dusch. Detta skulle till exempel kunna göras genom att det sattes upp väggar i ett av hörnen i duschrummet och att området innanför väggarna avdelas med ett duschdraperi samt att det sätts upp krokar på väggarna för att hänga av sina kläder medan du duschar. Detta är något som något som många som idag känner sig otrygga i omklädningsrummen skulle tjäna på. Vi yrkar därför på att Friskis och Svettis Norrtälje ska anpassa omklädningsrummen så det ges möjlighet till att byta om och duscha privat Adrian Forssander medl. nr 1796897 Oskar Viklund, medl. nr 178200 Kajsa Robin, medl. nr 1795583 Ulrika Blomberg, medl. nr 1796758 Emilia Blomberg medl. Nr 1796737 Anna-Karin Lodin, medl. Nr 1784555

Styrelsens förslag till beslut på inkomna motioner till årsstämma 2014: 1 Motion från Ylva Grandell och Linda Hoflund: Förslag att ändra tillåtna bokningar per 14- dagars period till fem istället för som nu 10. Avslå motionen, och ge verksamhetschefen i uppdrag att undersöka eventuellt missbruk och hur detta i så fall kan stävjas. Förslagvis genom att kommunicera med de som missbrukar bokningssystemet. Styrelsen anser inte det är rätt väg att begränsa nuvarande bokningsmöjligheter. 2 Motion från Stig Molitor: Förslag att anställa en fastighetsskötare. Avslå motionen och uppdra åt styrelse och verksamhetschef att hantera frågan hur fastighetsunderhållet skall skötas. 3 Motion från Witold Witek: Fem förslag om ljudnivå i lokalerna. Styrelsen tillstyrker motionen och uppdrar åt verksamhetschefen att genomföra förslagen så långt det är praktiskt genomförbart och ekonomiskt försvarbart. 4 Motion från Per- Anders Pia Hedberg: Förslag om att inrätta en duschmöjlighet på handikapptoaletter, och att i framtiden ta hänsyn till speciella behov vid projektering av omklädningsrum och duschar. Styrelsen tillstyrker motionen och uppdrar åt verksamhetschefen att verkställa nödvändig ombyggnad av i första hand handikapptoaletten i Norrtälje, och att i framtid också se på möjligheterna på de andra orterna. 5 Motion från Adrian Forssander, Kajsa Robin, Emilia Blomberg, Oskar Viklund, Ulrika Blomberg och Anna- Karin Lodin: Förslag om att utreda möjligheten av tillbyggnad av ett tredje omklädningsrum, och att de anpassas så att det ges möjlighet att byta om och duscha privat. Avslå motionen och uppdra åt styrelsen att undersöka möjligheterna att på olika sätt försöka tillgodose önskemålen genom anpassning av befintliga lokaler. (Se även svar på motion 4).