Mentorskapsprogram 2012/2013
Presenteras i samarbete med Ekonomernas Karriärcenter & School of Business Alumni Association Företagsekonomiska institutionen, Stockholms universitet 2
REDIRE, att återvända och avkastning Mentor, handledare och förebild med uppdrag att vägleda en yngre person i dennes personliga och professionella utveckling Adept, särskilt utvald lärjunge 3
Utvecklas tillsammans med en mentor I mars 2012 startar för andra året i rad REDIRE, ett mentorskapsprogram vid Företagsekonomiska institutionen på Stockholms universitet. Nu söker vi dig som under ett års tid vill ha en egen mentor från näringslivet, en person som fungerar som stöd, inspiration och bollplank under en del av din studietid. Nedan följer mer information om programmet och hur du som student gör för att ansöka om en plats som adept i REDIRE. Vad innebär mentorskap? REDIRE syftar till att stärka banden mellan studenter och näringsliv. Ekonomprogrammen är teoretiska utbildningar med få praktiska inslag och steget mellan universitetet och den framtida karriären är stort. Genom mentorskapsprogrammet får du som student en personlig relation med en yrkesverksam ekonom som ger en närmare inblick i den framtida karriären. Programmet syftar också till att vara en del i din utveckling, både som person och yrkesmässigt. De deltagande mentorerna är yrkesverksamma ekonomer som har minst fem års arbetslivserfarenhet. De arbetar inom många olika branscher och på många olika företag. Mentorn fungerar som bollplank, vägleder dig som adept utifrån dina ambitioner och mål, kommer med tips och råd och delar med sig av sina egna erfarenheter. Som adept är det du och din utveckling som står i fokus. Du ska vilja utvecklas, få en bredare förståelse för ekonomyrket, vara öppen för nya möjligheter och vilja växa genom inspiration och motivation från andra. Året med REDIRE Mentorskapsprogrammet löper under ett år med start i mars 2012. Programmet inleds med en introduktionsträff för samtliga deltagare. Under kvällen träffas mentorer och adepter för första gången. En föreläsare ger deltagarna en introduktion på temat mentorskap och konkreta tips för ett framgångsrikt mentorskapsår. Respektive mentor och adept träffas sedan i egen regi ungefär en gång varje månad under programmets gång. Utöver dessa träffar rekommenderar vi även så kallade 2+2-träffar där ett par träffar ett annat par för att integrera och lära ytterligare. Vidare träffas alla adepter för en avstämningsträff i mitten av programmet som syftar till utbyte av erfarenheter. Avslutningsvis träffas samtliga deltagare i slutet av programmet för att sammanfatta året och utvärdera programmet. Under året sker kontinuerliga utskick med information och förslag på teman. Även om merparten av programmet sköts i egen regi följer vi er på vägen! 4
Ansök om en plats i programmet För att bli antagen som adept krävs att du är student vid Företagsekonomiska institutionen på Stockholms universitet. Du ska studera på någon av inriktningarna på civilekonomprogrammet eller kandidatprogrammet alternativt studera på något av institutionens masterprogram. Vi tror också att du genom tidigare erfarenheter utmärkt dig som driven och engagerad. Som person ser vi gärna att du är nyfiken och vill ta ansvar för din egen utveckling. Du ska ha möjlighet att avsätta två timmar i månaden under ett år för att träffa din mentor. Ansök till programmet genom att skicka in en ansökan bestående av personligt brev, CV och betyg. Ansökan skickas per mail till info@redire.se. Sista ansökningsdag till REDIRE är 22 januari 2012. Ansökningarna behandlas löpande. Om du antas som adept utgår en administrationsavgift på 350 kr. Ditt personliga brev ska besvara följande frågor: Hur gammal är du? Vilken utbildning och termin läser du? Har du studerat någonting annat ämne på universitetsnivå? Varför vill du ha en mentor? Vilken typ av mentor söker du? Ange gärna bransch, yrkesroll och tidigare erfarenheter. Ju mer specifik du är, desto större är möjligheten att kunna matcha dig med en passande mentor. Motivera varför just du ska få en plats i programmet. Berätta fem saker om dig själv som inte står i ditt CV. Hur fick du information om REDIRE? Din ansökan matchas med de mentorer som finns tillgängliga och urvalet till programmet görs av projektgruppen. Störst vikt läggs vid det personliga brevet samt den intervju som genomförs efter första urvalet. Organisationen bakom REDIRE REDIRE drivs av Föreningen REDIRE som arbetar för att främja näringslivssamverkan på Stockholms universitet. Programmet drivs i nära samarbete med både Ernst & Young och Företagsekonomiska institutionen vid Stockholms universitet genom Ekonomernas Karriärcenter och Alumniföreningen. Projektledare är Emelie Berglund och Malin Nilsson, studenter på Företagsekonomiska institutionen vid Stockholms universitet. Emelie studerar på civilekonomprogrammet med fokus på marknadsföring och har tidigare erfarenhet av projektledning. Malin läser på civilekonom- och juristprogrammet och har tidigare startat och drivit ett mentorskapsprogram för juriststudenter. 5
Kontakta oss Har du frågor om programmet eller ansökningsprocessen? Maila oss på info@redire.se. Vi ser fram emot din ansökan! Emelie Berglund Projektledare emelie@redire.se Malin Nilsson Projektledare malin@redire.se 6