Anlln Sektion Frihamnen och sektion Terminal och Lager. Roy Johansson Thomas Lumsden Bengt Christiansson Kjell Ödman

Relevanta dokument
Hyrf irmor (mobila kranar och truckar med blixtregistrerade förare). Antal hamnarbetare

~' Göteborgs ... ~b Hamn A:B. MBL-inf ormation. Hamn 4:an

Ordföranden anmälde att följande frågor förelåg till behandling. 1. Justering av de nya övertidsreglerna. (Bil 1.1)

Datum. Karl Hallgren Arne Johansson Karl-Axel Kandevik Jan Mörck

- Arbetsgivaren äger rätt att kompensera arbetstagare för utförd övertid, inklusive beställd och betald tid, med ledighet under ordinarie tid.

KOLLEKTIVAVTAL HAMNARBETAREA VTALETS EKONOMISKA DELAR

Lokalt semesteravtal för lokförare och tågvärdar anställda vid Stockholmståg

Skyddsområdesindelning

Ordföranden hälsade välkommen och förklarade att förhandlingarna tillkommit på arbetsgivarens begäran för att behandla ovanstående frågor.

3 Arbetstid Mom 1. Den ordinarie arbetstiden utgör vid dagarbete 40 timmar samt vid 2-sldftsarbete 35 timmar per helgfri vecka och år.

T Närvarande: Å Helleman T Alexandersson L-E Jansson J Lindgren T Lumsden K ödman K Hallgren

Hamn AB. Göteborgs. lc) Ert datumfy ~ur date. Svenska Hamnarbetarförbundet. Svenska Transportarbetarförbundet

T Närvarande: Å Helleman T Alexandersson L-E Jansson R Johansson T Lumsden A Mattiasson

Ändringar i avtalet om allmänna villkor

Mall & Guide inför Semesterberäkning

Avtalsextra 13 september 2017

PERSONALHANDBOK FAGERSTA KOMMUN Personalkontoret Datum

Peter Kaxling, Bertil Kvillfors, Lars Akerll.Did och. Kjell Ödman. Trygg.

6. ALLMÄNNA BESTÄMMELSER. 6.1 Allmänna godshanteringsförutsättningar

Lokalt kollektivavtal om. flexibel arbetstid för. administrativ personal. i Mönsterås kommun

Du som jobbar inom Coop butiker och stormarknader kan påverka ditt schema och din arbetstid! Vill du påverka ditt schema? Linnéa, butiksanställd

Tillämpningsregler förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg

Datum. MINNESANTECKNINGAR möte den 1 december 2005

Taxa Gävle Hamn AB Gäller från 1 januari 2015 och tills vidare

Göte bor~ Hamn AB kl N:a Hamngatan 8, 4:e våningen SS/ EE. Svenska Ham narbetarförbundet avd 4 Box GÖTEBORG KALLELSE

TEKOindustrierna (TEKO) och Sveriges Civilingenjörsförbund (CF) enas om att prolongera nu gällande avtal med nedan angivna ändringar och tillägg.

38 timmar om den egentliga arbetstiden i genomsnitt per vecka infaller minst en gång på tid

Utvecklingscamper för Flickor U13-U16

... A Olausson K Ödman G Malmgren K Hallgren. "C::Jöteborgs _ StuveriAB. ::in Eo.rma.ti.o..n_. A Helleman T Alexandersson B Carlsson L-E Jansson

Arbetstid Arbetstidslagen (1982:673) gäller med nedanstående ändringar och tillägg.

~#~ ~7Siverdal. ~' Göteborgs. ~~Hamn AB. PROTOKOLL Datum MBL-information

PERSONALHANDBOK FAGERSTA KOMMUN Personalkontoret

hifmn 'av liv ocli rö~:else

} för dagbarnvårdare } När? } Hur? } Varför?

Semester så funkar det

Information till arbetsgivare och handledare

Ändringar i Infranord Järnvägsinfrastrukturavtal,

Bil Nyanställd arbetstagare omfattas av arbetstidsmodellen efter avslutad inskolning.

hypernet Direkt Användarmanual för Vårdnadshavare Version 1.0

Spelschema för årets fotbollsmästerskap! island tyskland Söndag 14/7 Växjö Arena, Växjö. Söndag 14/7 Kalmar Arena, Kalmar

fdokumentnamn IZEl-f ll/c--j"il.h / OJ ril <:1> 7 ! Datum A Helleman T Alexandersson K Almehed L-E Jansson J Lindgren T Lumsden A Olausson K ödman

Redogörelsetext. Allmänna bestämmelser Inledning

Bild 1. Semester vad gäller? Syftet med materialet är att klargöra rättigheter gällande semester.

Frågor och svar om växling av semesterdagstillägg till ledig tid

Protokoll nr / 03 fört vid sammanträde med SISU Idrottsutbildarnas förbundsstyrelse. Tid Fredag och lördag den 13 resp 14/ Plats Bosön

Riktlinjer för barnomsorg och skolbarnomsorg i Sölvesborgs kommun

Bogserbåtsregler Göteborgs Hamn

Tillämpningsanvisningar för de bestämmelser om allmän arbetstid som träder i kraft

Sjuk? Så gör du när du inte kan jobba

LOKALT AVTAL OM LÄRARES OCH DOKTORANDERS ARBETSTID VID MALMÖ HÖGSKOLA MED UNDANTAG FÖR LÄRARE I ODONTOLOGISKT ÄMNE MED KLINISK ANKNYTNING

Handlingsplan för att motverka uppsägning. av tillsvidareanställda

REGELVERK FÖR BARN- OCH SKOLBARNOMSORG I SÖLVESBORGS KOMMUN

38 timmar om den egentliga arbetstiden i genomsnitt per vecka infaller minst en gång på tid

LOKALT AVTAL OM LÄRARES OCH DOKTORANDERS ARBETSTID VID MALMÖ HÖGSKOLA MED UNDANTAG FÖR LÄRARE I ODONTOLOGISKT ÄMNE MED KLINISK ANKNYTNING

Arbetstidsbanken i Installationsavtalet 2016

Föräldramöte YIS P04. Februari 2017

Avtalsjämförelse Arbetsgivaralliansen, HÖK, KFO, KFS, Vårdföretagarna C, D, E, F, H

Uppgifter om Stockholms stads bestämmelser för ansökan om plats inom den kommunala barnomsorgen

Redogörelsetext för ändringar i Allmänna bestämmelser (AB) samt bilagor

Avancerad dispensansökan i Trix Elmia, Jönköping

TOTALT OLYCKSFALL I ARBETE I GÖTEBORGS STUVERI AB UNDER PERIOD 1-24/ ,6 TIM. FREKV. 6,6 FREKVENS TILLSV.ANST. VISSTIDSANST.

Göteborg KOLLEKTIVAVTAL SVERIGESSTUVAREFÖRBUND. SVENSKA TRANSPORTARBETAREFöRBUNDET. GöTEBORGSHAMNARBETSKONTOR. Riksavtalsbilaga: mellan.

Redogörelse för det nya karensavdraget

Dokumentnamn KALLELSE 1 ( 1) Ankn Datum Beteckning MBL-information

JÄMFÖRANDE ANALYS AV ANSTÄLLNININGVILLKOREN MELLAN KOMMUNALT OCH LR-ANSTÄLLDA. Kommun Landskapet Fördel kommun

Rutiner för upplåtelse av kommunens idrottshallar och gymnastiksalar

Redogörelse för det nya karensavdraget

Avtal om facklig verksamhet inom Green Cargo AB Sammanställt av SEKO Green Cargo

Göteborgs. Hamn AB BOC Handlaggare Ert datum/your date Er referens/your refere11ce BOC

ÄNDRINGAR I AVTALET OM ALLMÄNNA ANSTÄLLNINGSVILLKOR (Avtalsområde Telekom) (Sif, Sveriges Ingenjörer, Jusek, Civilekonomerna, Seko)

Allmänna anställningsvillkor Bransch F Äldreomsorg

Tillfällig. föräldrapenningen. vid vård av barn som fyllt 12 men inte 16 år. Vem kan få tillfällig föräldrapenning?

hypernet Direkt Användarmanual för Vårdnadshavare Version 1.2

Region Syd Tävlingskommittén

De vanligast förekommande frågorna i det lokala. avtalet mellan SEKO och

Verksamhetsberättelse socialjouren 2016

Basutbildningar. För styrelseledamot i klubb eller förening

Pristagare den 15/ Poängbogey Södra Banan Antal startande:

Avtal klart Hängavtalet Visita

Årets BÄSTEKORVARE : KAVAJ från CARLANDERS

Tilläggsavtal för Barilla-OLW

Viktiga ändringar som rör Tekoavtalet IF Metall och Tjänstemannaavtalet TEKO

Informationsmaterial Fribyggartomter, Östra Gryet i Kävlinge

ÄNDRINGAR I AVTALET OM ALLMÄNNA ANSTÄLLNINGSVILLKOR (Avtalsområde IT) (Sif, Sveriges Ingenjörer, Jusek, Civilekonomerna)

Information om fritids

Seriebestämmelser. J20 Elit 2018/2019. Region Syd

Rutiner för OB-omsorg i Älmhults kommun

STATISTISKA CENTRALBYRÅN 1(5) AM/AKU Olle Wessberg. 2 Frågor med instruktioner

LATHUND. Registrering av Föräldraledigheter

PERSONALHANDBOK FAGERSTA KOMMUN Personalkontoret

Avtalsextra 12 juni 2012

Handbok för dig som ska sommarjobba

Policy för telefoni, mobilteknisk utrustning samt e-postanvändning

Vägledning för framtida utbildningar och yrken

1.1 Inbjudan Inloggning Viktigt att tänka på 2

Frågor och svar - Flexibel arbetstid inom BV Produktion

STUVERITAXA. Helsingborgs Hamn AB. Giltig

Arbetsrätt inom konsultbranschen

regel modell plan policy program regel riktlinje rutin strategi taxa reglemente för flexibel arbetstid ... Beslutat av: Kommunfullmäktige

Östra Göteborg. Protokoll LSG Lokal samverkansgrupp/skyddskommitté Sektor Äldreomsorg samt Hälso- och sjukvård

Transkript:

~~ Göteborgs ~~ T]änstestilne Handläggare Förhandl K Ödman/KW Anlln 2532 Dokumentnamn UTREDNING INNERHAMNEN Datum 1985-04-16 Sida 1 Sektion Frihamnen och sektion Terminal och Lager Närvarande: Rolf Axelsson Roy Johansson Thomas Lumsden Bengt Christiansson Kjell Ödman Av sammanträdet framkom följande: Arbetsområde: Fartyg liggande inom Frihamnsblocket vid kajplatserna 123, 122, 121 etc i fallande dignitet till kajplats 102. Landarbete på samma kajplatser. Landarbete magasin H Frihamnsbolaget) Fartyg liggande vid Götaverken i Lindholmshamnen kajplatserna 184, 183, 179, i78. Sannegårdshamnen kajplatserna 143, 142 och 138; Eriksbergs Varv, kajplatserna 400 Flis); Ringön kajplatserna 301 och 302, Bröderna Edstrand kajplats 325, Tibnor kajplats 335, Centralföreningen kajplats 240, Wockatz kajplats 244, Schenker kajplats 252, Kolet 258, Dickson kajplatserna 260 och 262, AJ kajplats 264. Kunder:. ' Ferrymaster Elk), Trans Agency, S'OL, Shipco, Banankompaniet, JSA, N & T, Borlind Bersen, SST, PK, Wallenius, Finn G Melin, Salt-kol-kunder, Rhein Maas, Torline, Lundvall, Olsson & Wright och SPP. Resurser: 30 st kajkranar 6-tons), 3 st pontonkranar varav Gripen och John E Olsson kommer att säljas och Chapman att behållas. 2 st mobilkranar Liebherr) och erhålles inom kort ytterligare en Liebherr mobilkran från Älvsborgshamnen. Truckar är fördelade på två garage Frihamn Väst och Frihamn Öst) som handhaves av Tekniska Avdelningen. /2

2 Frihamn väst: 1 st BM-lastare, 1 st 32-tons toplift, l st 25-tons gaffeltruck, 4 st 6-tons gaffeltruckar, 5 st 4-tonsgaffeltruckar, 3 st 3-tons gafgeltruckar el, 3 st 2 ~ tons gaffeltruckar el och 1 st tugmaster. Frihamn Öst: 2 st BM-lastare, 1 st 32-tons topiift, 1 st 25-tons gaffel, 3 st 6-tons gaffel, 7 st 4-tons gaffel, 4 st 3-ton gaffel el, 8 st 2-tonsgaffel el, 3 st tugmasters. Utöver ovannämnd truckpark finnes 23 st 2-tons ledtruckar och 4 st 1-tons ledtruckar. Vidare finns 1 st skoplastare på Terminal och Lager Marieholm). Totalt antal hamnarbetare i sektionerna Frihamnen och Terminal och Lager är 197 man varav 4 man skift~ indelade med skiftform 6.30-16, 16-24 och 07.00-16.00. Sektion Terminal och Lager har inga sektionsindelade hamnarbetare förutom 2 f astavdelade hamnarbetare i Lindholmshamnen och 1 f astavdelad på Marieholm i övrigt svarar sektion Friham~en för mantillsättningen på Terminal och Lagers arbeten. Av övriga 194 man är 13 man f astavdelade i Frihamn Väst tidigare Lundbyhamnen) och 1 man Frihamn Öst. Vidare har sektion Frihamnen 3 f astavdelade hamnarbetare på Stena-terminalen och 1 hamnarbetare på Nord-Carrier kajplats 34. Av resterande 176 man är 19 man f~sta truckförare fördelade på garagen Frihamn Väst -och Frihamn Öst samt 16 tallymän. Uppsättning och fördelning till arbetsuppgifter handhaves av resursförmännen Rolf Axelsson och Bengt Nilsson, Rune Wahlberg, Olle Berg och sektionschefer vilka beviljar tjänstledighet och semestrar och till vilka sjukdom eller annan frånvaro anmäles. Fördelning till arbetsuppgifter tillgår så att resursförmännen 06.30 uppsätter en arbetslista på vilken samtliga hamnarbetare finnes uppsatta förutom de fasta truckförarna och tallymännen. Sammalydande lista utplaceras i samtliga omklädnings lokaliteter i Frihamnen 3 st). Av listan framgår var respektive arbetare skall utföra arbetet och vilken typ av arbete som skall utföras. De fasta truckförarna i de två garagen erhåller sina arbetsuppgifter av listor som inringts av resursförmännen till respektive garageförman../3

- Göteborgs Tallymännen erhåller sina arbetsbesked per telefon. 3 Uttagning av arbetare sker i ordning f artygsobjekt vid kajplatserna 123, 122, 121, 120 och 114 t o m 102 sedan till eventuella kajläggningsarbeten i samma ordning. Därefter Frihamnsbolagets magasin H. Vidare till Götaverken och sedan fartygsobjekt i Lindholmen i kajplatsordning 184 t o m 178 samt eventuella kajläggningsarbeten i samma ordning. Efter detta påbörjas f artygsobjekt i Sannegårdshamnen med kajplatserna 148 t o m 138 samt eventuella kajläggningsarbeten i samma ordning. Ordningen fortsätter med Eriksberg, Färjenäs kajplats 400 flis), 301 och 302 Ringön), 325 Bröd. Edstrand), 335 Tibnor), 240 CF), 244 Wockatz), 252 Sch), 258, 260 och 262 Dickson), 264 AJ) och därefter eventuella arbeten på Stenaterminalen. Fördelning eller utlåning till Ytterhamnen sker sedan i följande ordning: ' Först till fartygsobjekt vid kajplatserna 600-601 Torline) samt därefter till kajplatserna 602, och från 610 t o m 615 sedan 640 t o m 643, 702 och 710 t o m 713. Till landterminaler och kajläggningar med början Scanfreight,Kjellenterminalen, Wilson, Terminalskjulet, Skandia Plan, 641-skjulet, J-tältet, 643- och 644-skjulet, T-tältet, S-tältet och P-tältet., Följande turordning tillämpas vid uppsättning på arbetslistan: - Sjukdom - Semester - Fackligt uppdrag - Barnledighet - Håltid efter kl 11.00 - Deltidsfrånvaro - Personal som arbetat utanför Frihamnsblocket med de som varit längst borta först o s v se omvänd fördelningsordning) - Permittenter och kursdeltagare. Vid brister på arbetskraft i det egna blocket sker hemtagning kl 16.00. Vid tillsättning av arbetskraft till arbetsuppgifter ej liggande inom Frihamns- resp Terminal & Lagers arbetsområden sker detta via den externa. /4 " ~ ro.. T.,,

4 resursplaneringen i Frihamnen. Komplettering av personal i sektionerna efter hemtagning tillgår så att resursförmännen beställer extra arbetskraft hos den externa resursplaneringen. Någon personal från Ytterhamnarna i arbete under ordinarie arbetstid förekommer ej i sektionerna. Övertidsarbete Sektionsarbetare som önskar övertidsarbete anmäler detta till resursförmannen med början 05.30 dag för dag. Anmälan göres personligen med undantag för eventuell ej vid anmälningstillfället närvarande kamrat dock max 1 person. Anmälningarna uppsättes på en lista i den ordning anmälan gjorts. Alla förekommande önskemål förekommer och försöker man i största möjliga mån tillfredsställa önskemålen. De arbetare som icke enbart uppsatt sig för arbete i Innerhamnssektionerna inring~s kontinuerligt till den externa resursplaneringen. Besked om erhållet eller ej erhållet övertidsarbete lämnas efter 14.30. Resursförmannen har således kontroll på vilka arbetsuppgifter samtlig personal i Innerhamnen erhållit och vet på basis av detta vilka som erhållit nattvila och vid vilka tidpunkter dessa återkommer i arbete. Lördags- och söndagsarbete Hamnarbetarna i sektionerna anmäler önskemål om helgarbete till resursförmännen som kontinuerligt inringer anmälningarna till den externa resursplaneringen på de arbetare som icke enbart uppsatt sig för helgarbete i Innerhamnssektionerna. På uppsättningslistan förekommer alla förekommande önskemål. Uppsättningen påbörjas måndagmorgon 05.30 och avtrappas mot slutet av veckan och är s k "dead-line" 09.00 fredag morgon. Besked om tilldelat helgarbete lämnas tidigast 11.00 fredag. Av resursförmännens listor framgår vilka som erhållit helgarbete och skall åtnjuta betalningsfri veckoledighet på måndag morgon och rätt till ytterligare ledighetsdag i samma vecka om så önskas.. /5

5 Anmärkning Från sektionerna uttrycktes att vad beträffande de ordinarie arbetarna borde dessa i första hand uttagas eller fördelas till lastfartyg där arbetet var av mer kvalificerad natur även om dessa fartyg i fördelningsordningen låg efter exempelvis bananbåt. Arbetare med exempelvis 50 % nedsättning i arbetsförmåga borde i uppsättningsordning komma efter de som arbetar 100 % för att möjliggöra en bättre arbetsplanering. Tidigare uppsattes fördelningslista för morgondagens arbetsuppgifter innan arbetsdagens slut men har man nu fått ändra detta till att gälla 06.30 samma dag p g a att anmälan om sjukdomar eller annan frånvaro inkommer allt för sent eller inte alls. Personal som uttagits till Frihamnsbolagets magasin H erhåller avskrivningar vid olämpliga tillfällen exempelvis 14.00....