Pedagogisk planering Verksamhetsåret Storbrons Förskola

Relevanta dokument
Pedagogisk planering Verksamhetsåret Storbrons Förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Bergabacken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Bergabacken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Junibacken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/2019. Förskolan Hyttan HYTTAN/ TROLLEBO

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Lyckan

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19. Nykroppa förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Lyckebo

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Björnen

Pedagogisk planering. Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Lyckan. Nattis

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Lyckan

Pedagogisk planering. Verksamhetsåret 2017/18. Nattis. Förskolan Lyckan

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Förskolan Björnen

Pedagogisk planering Verksamhetsåret Förskolan Lyckan

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Nykroppa Förskola. Vår vision Alla ska ges möjlighet att vara sitt bästa jag

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Berguven

Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15. Förskolan Bergabacken

Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19 Förskolan Sörgården

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Junibacken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Villekulla Lesjöfors. Avdelning Masken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. FörskolanVillekulla. Avdelning Masken

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Sörgården

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården

Vårt arbetssätt bygger på Läroplanen för förskolan (Lpfö98) och utbildningspolitiskt program för Lunds kommun. Här har vi brutit ner dessa mål till

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Junibacken. Tallkotten

Verksamhetsplan Solhaga förskola Förutsättningar. Verksamhetsidé vision. Oktober 2016 Förvaltning för livslångt lärande

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Förskolan Villekulla. Avdelning/Masken

Systematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Junibacken. Nyckelpigan

Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17. Förskolan Hyttan HYTTAN/ TROLLEBO

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2013/2014

Innehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskolor 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.

Verksamhetsplan Förskolan 2017

Innehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskolor 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15. Förskolan Hyttan. Hyttan/ Trollebo

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Bergabacken

Arbetsplan Verkö förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15. Förskolan Björnen. Avdelning Stora Björn

Hunnebostrands förskola

Arbetsplan för Östra förskolan

Tyresö kommun Förskolan Båten Lokal Arbetsplan 2014/2015

Arbetsplan för Östra förskolan

Förskolan Bullerbyns pedagogiska planering

Senast ändrat

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2017/2018. Förskolan Villekulla. Avdelning: Norrgården

VITSIPPANS LOKALA ARBETSPLAN

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018/19. Förskolan Villekulla. Avdelning Svalan

Lidingö Specialförskola Arbetsplan

Örkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten

Verksamhetsplan avdelning Ekorren HT 2011

Verksamhetsplan för Förskolan Björnen

2.1 Normer och värden

Kvalitetsarbete i förskolan

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2015/16. Förskolan Hyttan

Arbetsplan. VillUt. för. i Villans rektorsområde

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2016/17 Förskolan Lyckan, Nattis

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2015/16 Förskolan Lyckan, Nattis

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Villekulla

En förskola på kristen grund

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2017/2018 Förskolan Lyckan Nattis

LOKAL ARBETSPLAN Pedagogisk omsorg. Dala-Järna Vansbro Äppelbo

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskola/Område Björnen. Avdelning/grupp Lilla Björn

Verksamhetsplan. Kolarängens förskola - Solängens förskola - Älta gårds förskola. Ett livslångt lärande En rättighet

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2013/14. Förskolan Bullerbyn. Avdelning Svanen

Örkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten. Verksamhetsplan för förskolan Solrosen

Verksamhetsplan Duvans förskola

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsår Förskolan Hyttan

Arbetsplan 2015/2016

Arbetsplan för lilla avdelningen, Förskolan Benjamin

Pedagogisk plattform. Dalhags förskolor Reviderad

Arbetsplan för förskolan Lingonet

Arbetsplanen är reviderad i oktober 2009

Förskolan är byggd för två avdelningar. Vi arbetar i storarbetslag över hela förskolan, med personalrotation.

Arbetsplan för Violen

Arbetsplan för Skogens förskola Avdelning Blåsippan

Kvalitetsarbete i förskolan LOKAL ARBETSPLAN

Arbetsplan. för. Östra Fäladens förskola. Läsår 10/11

ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM

Specialförskolan Galaxens verksamhetsidé

Lokal arbetsplan för förskolan

Orminge skolenhet Verksamhetsplan för Östbacka förskola inom Orminge skolenhet under 2014.

Verksamhetsplan. Förskolorna område Öst

Arbetsplan. Killingens förskola

Örkelljunga Kommun Utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten. Verksamhetsplan för förskolan. Solrosen 13/14

Lokal arbetsplan 14/15

Verksamhetsplan. Bonobos förskola

Verksamhetsplan 2017 Personalkooperativet Förskolan Lilla Mullvaden

Matildaskolan AB. Förskoleplan för. Sunningevägen Strumpan Källdal Misteröd

Innehå llsfö rteckning

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2017/2018 Nykroppa förskola

Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/17 Förskolan Sörgården

Verksamhetsplan Vasa Neon Förskola

Arbetsplan för förskolan Baronen. Läsåret

Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2013/14 Förskolan Bergabacken

Verksamhetsplan Duvans förskola

Arbetsplan för förskolorna Adolfsbergs Intraprenad

Transkript:

Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2018-2019 Storbrons Förskola 1

Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning och förutsättningar sidan 4 Normer och värden sidan 4 Utveckling och lärande sidan 6 Barns inflytande sidan 7 Förskola och hem sidan 8 Dokumentation sidan 9 2

Förskoleverksamhetens vision Vi vill arbeta för en verksamhet där alla mår bra, har inflytande, känner glädje, trygghet och delaktighet. Verksamheten skall präglas av goda miljöer som stimulerar till utveckling. Varje barn skall känna sig sedd och bekräftad och kunna se tillbaka på sin förskole tid med glädje. 3

Inledning och förutsättningar Storbrons förskola består av tre avdelningar med c:a 50 barn 1-6 år. Barngrupperna är indelade i en yngre avdelning - en mellanavdelning en äldre avdelning. Förskolan är belägen strax utanför tätorten och har naturen inpå knuten och en stor kuperad gård med stora möjligheter till lek och lärande. Vi ser oss som en förskola där vi tillsammans skapar en pedagogisk verksamhet som gynnar barnens lärande. Våra styrdokument är skollagen och förskolans läroplan. Förskolan präglas av en glad och positiv atmosfär. Närvarande pedagoger är ledord för hela verksamheten där arbetet omkring värdegrunden står i fokus. Barns lek, den pedagogiska miljön där utemiljön ingår, barns lärande och barns inflytande och delaktighet är också områden som vi fokuserar på. Gemensamma mål som vi förhåller oss till. Verksamheten på Storbrons förskola skall kännetecknas av glädje en barnsyn som bygger på det kompetenta barnets inneboende förmåga och nyfikenhet att lära trygghet, omtanke, ansvar, eftertänksamhet, delaktighet och inflytande där vi bygger upp relationer att vi respekterar olikheter och ser dem som en tillgång att vi hjälper varandra att vi har ett reflekterande arbetssätt att vi låter alla bli uppmärksammade, bekräftade och få möjlighet att påverka sin situation en trivsam och trygg miljö där alla blir välkomnade och sedda att vi erbjuder en, kreativ, utmanande och omväxlande miljö där glädjen och nyfikenheten tas till vara Ett professionellt samarbete där: förhållningssättet utgår från demokratiska grunder vi ska verka för ett gott samarbete där allas olikheter och kompetenser får komma till uttryck en lustfylld och positiv anda råder alla är delaktiga och känner tillit och respekt för varandra Ett livslångt lärande där: alla lär av varandra, både barn och vuxna. Normer och värden Lpfö 98/10 Förskolan ska aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar och efterhand omfatta dem. 4

Bakgrund Pedagogerna formar vardagen med trygga regelbundna rutiner som blir kända av alla, både barn, föräldrar och pedagoger. Med en stadig grund kan vi sen göra avsteg och vara flexibla. Likabehandlingsplanen ska vara levande i vardagen och ses som ett stöd i arbetet med värdegrunden. Utvecklingsområde/Mål För att kunna sträva mot områdets mål i Lpfö behöver vi: skapa en gemensam grundsyn och ett gemensamt förhållningssätt som hela förskolan arbetar utifrån. skapa en atmosfär där respekt för barns integritet råder skapa förutsättningar för En väl fungerande barngrupp. Kännetecken på en väl fungerande barngrupp: - vuxna är tydliga ledare - föräldrar och andra besökare kan delta i gruppen utan att gruppen störs och blir stökig - barnen känner trygghet med varandra och tar kontakt med andra barn och vuxna - barnen kan säga nej till andra och sätta gränser för sig själva - barnen talar och agerar inför gruppen - klimatet är sådant att alla kan visa sina känslor - barnen vet vilka som ingår i gruppen och visar tillhörighet till gruppen - barnen känner glädje - barnen känner sig trygga i regler och rutiner - barnen tar ansvar för sin förskola, både människor och ting - barnen visar hänsyn och respekt - barnen gör framsteg Genomförande Utifrån målen formas verksamheten på den egna avdelningen. Hänsyn tas till varje barn och respektive barngrupp. Vi diskuterar och samtalar kontinuerligt omkring gemensam grundsyn och gemensamt förhållningssätt och kriterierna för en väl fungerande barngrupp. Vi håller Plan för Likabehandling levande i vår vardag. Genomföra kartläggning av barngrupperna utifrån likabehandling för att tydligare få syn på vad som händer i gruppen. Första tillfället i oktober och en uppföljning under tidig vår. Vi för in rutiner där vi tar hjälp av både bilder och tecken som underlag för diskussioner i barngruppen. Vi delar barngrupperna i mindre grupper för att lättare skapa trygghet. Vi skapar ett underlag för information om barn som byter avdelning inom förskolan som bidrar till ökad trygghet för det enskilda barnet. Stödord/värdeord som kan användas i arbetet med området NORMER OCH VÄRDEN. OMTANKE TRYGGHET Med dessa ord menar vi att man: är rädd om och hjälper varandra bryr sig om och tar hänsyn till varandra 5

kan leva sig in i andra människors situation tar hänsyn till och respekterar olikheter är goda kamrater inför andra är respekterad och får vara den man är visar omtanke om människor och miljö har tillit till sig själv och stärkt självkänsla Utveckling och lärande Lpfö 98/10 Förskolans verksamhet ska präglas av en pedagogik där omvårdnad, omsorg, fostran och lärande bildar en helhet. Den pedagogiska verksamheten ska genomföras så att den stimulerar och utmanar barnets utveckling och lärande. Verksamheten ska främja leken, kreativiteten och det lustfyllda lärandet samt ta tillvara och stärka barnets intresse för att lära och erövra nya erfarenheter, kunskaper och färdigheter. Bakgrund Genom att hela förskolan har ett gemensamt tema - NATUREN RUNT HÖRNET - kommer samarbete att bli en naturlig del i vardagen. Dessutom formar varje avdelning sitt arbetssätt utifrån den aktuella barngruppen. Språk och kommunikation är ett gemensamt utvecklingsområde för hela förskoleverksamheten i kommunen under 2017-2019. Utvecklingsarbetet ska syfta till att öka den gemensamma kvalitén och likvärdigheten inom området. Utvecklingsområde/Mål För att kunna sträva mot områdets mål i Lpfö behöver vi: utveckla våra kompetenser inom information- och kommunikationsteknik (IKT) och tecken som stöd öka våra kunskaper och se möjligheter inom temat NATUREN RUNT HÖRNET tillsammans med barnen stimulera barns språkutveckling Genomförande Skapa möjligheter för pedagogerna på förskolan att lära av varandra internfortbildning. Skapa en inspirerande, lärorik, utmanande och lustfylld inne- och utemiljö. Arbeta utifrån olika projekt som utgår från barnen och deras intresse och lust att lära. Det ska synas i verksamheten vilka projekt som pågår. Pedagoger utvecklar sina kompetenser genom att sprida kunskaper och erfarenheter inom förskolan Inom temat NATUREN RUNT HÖRNET ta vara på alla möjligheter på gården och miljön runt omkring förskolan. Olika former av fortbildning kommer att erbjudas personalen inom utvecklingsområdet språk och kommunikation. Skapa miljöer för språkstimulerande aktiviteter. Använda Ipad tillsammans med barnen för dokumentation och återblickar av deras upplevelser 6

Stödord/värdeord som kan användas i arbetet med området UTVECKLING OCH LÄRANDE GLÄDJE NYFIKENHET INSIKT Med dessa ord menar vi att: man upplever lust och får inspiration man genom glädje gynnar lärandet vi formar en verksamhet som barn tycker är roligt att delta i längtan är en drivkraft till att lära nytt nyfikenhet och glädje ger kreativitet glädjen i att vara tillsammans utvecklar samspelet med andra det egna intresset tas tillvara Barns inflytande Lpfö 98/10 I förskolan läggs grunden för att barnen ska förstå vad demokrati är. Barnens sociala utveckling förutsätter att de allt efter förmåga får ta ansvar för sina egna handlingar och för miljön i förskolan. Bakgrund Med nya barngrupper krävs en mycket tydlig struktur för regler och rutiner. Detta för att barnen ska känna sig trygga i vad som gäller på förskolan och vilket friutrymme som finns. När barnen väl är trygga i det kan vi vara mera flexibla. Det gäller att anpassa barnens inflytande utifrån de nya förhållandena och samtidigt beakta de barn som är kvar i verksamheten sedan tidigare och klarar ett större inflytande och ansvar. Utvecklingsområde/Mål För att kunna sträva mot områdets mål i Lpfö behöver vi: vara lyhörda och ta tillvara varje barns intressen och egna förmåga att vilja prova nya saker ge varje barn möjlighet att utveckla sin förmåga till att ta ansvar Genomförande/uppföljning Vi agerar medforskande pedagoger som visar intresse, är lyhörda och närvarande i tanken här och nu Genom vårt arbetssätt skapar vi ett förhållningssätt som innefattar påbörja genomför avsluta. Vi visar barnen tillit till deras förmåga och ge dem ansvar. Vi låter barnen inspireras genom att varje lärmiljö/mötesplats alltid är väl fungerande. Tydlig, rätt material och lagom mängd. Vi arbetar med projekt utifrån barnens intressen. Flera grupperingar och projekt kan pågå parallellt. Vi anpassar barnens inflytande och ansvarstagande utifrån hur de utvecklas och mognar. När förändringar av miljön görs är det viktigt att göra barnen delaktiga i detta och låta dem vara med och formulera reglerna. Det kan då bli lättare för barnen att ta eget ansvar. 7

Vi beaktar de positiva erfarenheterna från förra höstens inskolningar när vi planerar höstens verksamhet. Stödord/värdeord som kan användas i arbetet med området BARNS INFLYTANDE DELAKTIGHET ANSVAR Med dessa ord menar vi att: man påverkar sin situation och deltar i utformningen av verksamheten man gör egna val man uttrycker sina åsikter man tar ansvar för sina handlingar man får förtroende för att ta ansvar alla känner tillit till varandra Förskola och hem Lpfö 98/10 Förskolan ska komplettera hemmet genom att skapa bästa möjliga förutsättningar för att varje barn ska kunna utvecklas rikt och mångsidigt. Bakgrund Föräldrars intresse av verksamheten på förskolan har visat sig variera. Vi behöver se över former för hur man kan få föräldrar mer delaktiga. Utvecklingsområde/Mål För att kunna sträva mot områdets mål i Lpfö behöver vi: kunna sätta ord på förskolans uppdrag i dialog med föräldrar både vad gäller förskolans verksamhet och det enskilda barnet skapa förtroendefulla relationer Genomförande/Uppföljning Vi använder modellen Föräldraaktiv introduktion på samtliga avdelningar. Vi använder plan för föräldrasamverkan. Vi använder vår dokumentation som hjälp för att sätta ord på förskolans uppdrag och den dagliga verksamheten. Vi respekterar varje förälder och känner ansvar för att det utvecklas en tillitsfull relation mellan pedagoger och barnens familjer. Vi är öppna och lyhörda för föräldrars synpunkter vad gäller det egna barnets vardag. Vi informerar om och synliggör vår verksamhet för föräldrar på olika sätt och eftersträvar deras synpunkter. Stödord/värdeord som kan användas i arbetet med området FÖRSKOLA OCH HEM ÖPPENHET FÖRSTÅELSE FÖRTROENDE Med dessa ord menar vi att man: 8

har respekt och tar hänsyn till varandras situationer är ärlig och tar upp frågeställningar som är angelägna har ett tillitsfullt samarbete ska sträva efter att föräldrar känner sig trygga i att lämna sina barn på förskolan och att de har en tillit till att deras barn tas väl om hand Dokumentation/Uppföljning Arbetslagsledarna lägger kontinuerligt in punkter för diskussion, reflektion och analys på dagordningen för avdelningens reflektionstid. Arbetslagsledarna förbereder frågeställningar och tar även fram de underlag som behövs. Alla har ett gemensamt ansvar för dokumentation och uppföljning. Pedagogerna använder det webb baserade verktyget SCM för dokumentation och reflektion Verktyg som kan användas: - kartläggning med hjälp av modellen kärnbarn mellanbarn utanförbarn. - lotusdiagram - sociogram - foton med barnens egna kommentarer - barnintervjuer - utvecklingssamtal - Ipad - Lpfö (läroplan för förskolan) - denna pedagogiska planering - kriterierna för en väl fungerande barngrupp - likabehandlingsplanen - förskolans stödord/värdeord för de olika områdena i Lpfö - förskolans egna utarbetade reflektionsprotokoll 9