Härdplaster & allergiframkallande ämnen AFS 2014:43 Utbildningen ger kännedom om kemiska arbetsmiljörisker och förebyggande åtgärder. Arbetstagare som exponeras för allergiframkallande kemiska produkter samt personer i arbetsledande ställning skall utbildas om risker och förebyggande åtgärder vart femte år. Kursen vänder sig till arbetstagare och arbetsledare som i sitt arbete kommer i kontakt med och hanterar härdplaster/allergiframkallande kemiska produkter enligt AFS 2014:43. Utbildningen är obligatorisk för de som hanterar härdplaster i arbetet. Lagstiftning och ansvar Hur härdplaster och lösningsmedel påverkar människan Exponeringsvägar & hantering av härdplaster Personlig skyddsutrustning Hur säkerhetsdatablad ska tolkas Nya krav på utbildning fr.o.m. 2017-06-01 Utbildningen ska kunna styrkas med ett högst fem år gammalt intyg. Så för de som gick utbildningen för mer än fem år sedan, är det dags igen! Malmö den 28 januari kl. 08:30-11:30 Malmö den 9 april kl. 08:30-11:30 Helsingborg den 21 maj kl. 13:00-16:00 Anmälan senast: 23 januari Anmälan senast: 25 mars Anmälan senast: 6 maj Kurskostnad: 1.750:-/deltagare
Grundutbildning i Bättre Arbetsmiljö (BAM) Utbildningen ger grundläggande kunskaper i arbetsmiljöfrågor och en god förståelse för arbetsgivarens arbetsmiljöansvar och skyddsombudens roll. Föreläsningar varvas med grupparbeten och diskussioner och hålls under ledning av arbetsmiljöingenjör, ergonom, företagsläkare och företagssköterska. Utbildningen genomförs enligt PREVENTS modell för individuellt lärande. Utbildningen vänder sig till chefer, arbetsledare, skyddsombud och andra som i sitt arbete behöver kunskaper om arbetsmiljöfrågor. Grundläggande kunskaper om arbetsmiljölagstiftning och systematiskt arbetsmiljöarbete Arbetsgivaren och arbetstagarens skyldigheter och rättigheter Identifiera och riskbedöma arbetsmiljön Psykosocial arbetsmiljö Arbetsanpassning och rehabilitering Förekomst och hantering av alkohol och droger på arbetsplatsen Fysisk arbetsmiljö Ergonomi och hälsofrämjande arbete Malmö den 11, 13, 18 mars kl. 08:30-16:00 Anmälan senast: 20 februari OBS! Utbildningen omfattar alla tre dagarna. Kurskostnad: 8.900:-/deltagare
Repetitionskurs av grundutbildning i Bättre Arbetsmiljö (BAM) Uppdatering av grundläggande kunskaper i arbetsmiljöfrågor, stimulera och väcka intresse samt få verktyg att hantera arbetsmiljöfrågor. Chefer, arbetsledare och skyddsombud som genomgått grundutbildningen i Bättre Arbetsmiljö och som är i behov av en repetition. Repetition av arbetsmiljölagstiftning och systematiskt arbetsmiljöarbete utefter ny uppdaterad föreskrift. Psykosocial arbetsmiljö Arbetsanpassning och rehabilitering Förekomst och hantering av alkohol och droger på arbetsplatsen Organisatorisk och social arbetsmiljö Belastningsergonomi Vid intresse kontakta: marie.happstadius@fhv-runsten.se
Byggarbetsmiljösamordnare BAS-P och BAS-U För dig som ska hantera arbetsmiljöfrågor under projekterings-och planeringsskedet (BAS-P) och/eller samordna arbetarskyddet på bygg-och anläggningsprojekt under utförandet (BAS-U). Utbildningen avslutas med kunskapsprov. Ökad kunskap för att kunna agera som BAS för en säker arbetsmiljö. Vänder sig till dig som skall vara BAS P/U i projekt av normal art och som har praktisk erfarenhet från bygg-och anläggningsarbete i arbetsledande ställning. Utbildningen utgör en påbyggnad till BAM-utbildningen. Utbildningskrav är att man har kunskap motsvarande grundutbildning i Bättre Arbetsmiljö (BAM). Regeländringarna trädde i kraft 1 januari 2009. Utbildningskravet trädde i kraft 1 januari 2010. Byggarbetsmiljösamordnare -bakgrund, innebörd och omfattning. Regelverken -AML samt AFS 1999:3. Byggherre/uppdragstagare -ansvar och arbetsuppgifter. BAS-P projektering, samordning, styrning, AMP, särskilda risker. BAS-U -AMP, kontroller, planering, samordning, möten, arbetsberedning, uppföljning, praktisk hantering. Företagets hantering-organisation, hjälpmedel och rutiner. Malmö den 29 mars kl. 08:30-16:00 Anmälan senast: 15 mars Kurskostnad: 3.200:-/deltagare
Utbildning i Första hjälpen med krisstöd, AFS 1999:7 Varje dag inträffar det olyckor och akuta sjukdomar i samhället och på våra arbetsplatser. Att tidigt kunna identifiera ett akut läge samt kunna ge första hjälpen kan ha avgörande betydelse för den drabbades överlevnad och rehabilitering. Efter utbildningen skall du kunna bedöma olycksplatsen, den skadades eller sjukes tillstånd, samt kunna ge första hjälpen. Utbildningen innehåller både teoretisk undervisning och praktiska övningar. Utbildningen vänder sig till den som ska bli förstahjälpare på arbetsplatsen samt de personer som är i behov av en repetitionsutbildning. Hjärt- lungräddning, (HLR), och användning av hjärtstartare Bedöma olycksplatsen och den skadades eller sjukes tillstånd Första hjälpen vid akut skada eller sjukdom vid t.ex. fallolycka, sårskada, hjärtinfarkt, diabetes, epilepsi och stroke. Åtgärder vid luftvägsstopp Åtgärder för att ta hand om den drabbade på bästa sätt Hur ska första hjälpen med krisstöd planeras och organiseras på arbetsplatsen i syfte att upprätthålla en god beredskap? Malmö den 11 april kl. 08:30-16:00 Anmälan senast: 28 mars Kurskostnad: 3.650:-/deltagare
Hjärt- och lungräddning, HLR Varje år drabbas ca 5500 personer av plötsligt hjärtstopp. Detta kan hända alla åldrar och i många sammanhang. På arbetsplatsen, i hemmet vid idrottsutövning, elolyckor, nedkylning, trauma m.m. Kunskap om hjärt-lungräddning kan bokstavligen betyda skillnaden mellan liv och död för den drabbade. Att kunna ge hjärt-lungräddning och använda en hjärtstartare i syfte att rädda liv. Samtliga på arbetsplatsen bör kunna HLR. Introduktion i Hjärt- och lungräddning, HLR Kunna identifiera hjärtstopp Praktisk träning i HLR Praktisk träning i hur man använder en hjärtstartare Åtgärder vid luftvägsstopp Stabilt sidoläge Utbildningen består i huvudsak av praktisk träning och efter genomförd utbildning erhålls ett kompetenskort. Vi tillämpar Svenska HLR rådets kursprogram för hjärt- lungräddning och utbildningen utförs av utbildade HLR instruktörer. Vid intresse kontakta: marie.happstadius@fhv-runsten.se
Organisatorisk och social arbetsmiljö AFS 2015:4 Utbildningen ger en praktisk introduktion till Arbetsmiljöverkets föreskrift om organisatorisk och social arbetsmiljö från 2016. Innehåller bland annat regler kring arbetsbelastning, arbetstid och kränkande särbehandling och syftar till att minska arbetsrelaterad ohälsa. Omfattar alla verksamheter där arbetstagare utför arbete för arbetsgivares räkning. Syftet med utbildningen är ökad förståelse av föreskriftens innebörd samt kunskap om vilka krav som ställs. Fokus ligger på det förebyggande arbetsmiljöarbetet. Utbildningen vänder sig till chefer, arbetsledare och skyddsombud. Föreläsningar varvas med praktiska övningar och diskussioner under ledning av arbetsmiljöingenjör och företagssköterska. Bakgrund och syfte med föreskriften Krav som ställs på arbetsgivaren Vad är organisatorisk och social arbetsmiljö? Regler kring arbetsbelastning, arbetstider och kränkande särbehandling Tidiga signaler på ohälsosam arbetsbelastning Samband med systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) Att riskbedöma och sätta mål för organisatorisk och social arbetsmiljö Framgångsfaktorer och utmaningar Utbildningen kan branschoch företagsanpassas. Malmö den 6 maj kl. 08:30-15:00 Anmälan senast: 15 april Kurskostnad: 3.200:-/deltagare
Stress och stresshantering Tempot i arbetslivet ökar allt mer. Att vara effektiv, produktiv och energisk förväntas både i arbetslivet och privat. Men vad händer när vi känner oss stressade och hur fungerar det? Utbildningen ger en fördjupad insikt i vad stress är samt hur det påverkar oss både på individ- och organisationsnivå. Du får ökade kunskaper och verktyg i hur man kan förebygga stress. Föreläsningar varvas med grupparbeten, diskussioner och praktiska övningar. Utbildningen vänder sig till både arbetstagare och arbetsgivare som vill veta mer om vad stress är och hur man kan förebygga det både på individnivå samt organisationsnivå. Vad är stress och hur reagerar kroppen på stress? Lär dig tolka varningssignaler och symptom på stress både hos dig själv och andra När blir stress en hälsorisk? Utbränd eller utarbetad, var går gränsen? Arbetsrelaterad stress Hur kan man arbeta systematiskt på företaget med att förebygga stress? Energibalans och återhämtning Verktyg och strategier för att hantera stress Plan för förändring Friskfaktorer Malmö den 25 mars kl. 08:30-15:30 Anmälan senast: 8 mars Kurskostnad: 3.200:-/deltagare
Introduktion i svensk arbetsmiljö för utländska chefer Att ge utländska chefer en ökad förståelse samt inblick i svensk arbetsmiljölagstiftning. Teori varvas med diskussioner och praktiska övningar. Utländska chefer som arbetar i Sverige. Utbildningen hålls på engelska. Kan även erbjudas som en företagsanpassad utbildning. Regler och skyldigheter som arbetsgivare i Sverige Arbetsmiljölagen samt systematiskt arbetsmiljöarbete Regler kring arbetsanpassning och rehabilitering & psykosocial arbetsmiljö Regler kring Organisatorisk och social arbetsmiljö Vid intresse kontakta: marie.happstadius@fhv-runsten.se
Tobaksavvänjning Att sluta röka eller snusa är ett stort beslut men fördelarna är många när man lyckas. Bättre hälsa, mer energi, bättre smaksinne och mer pengar över är bara några exempel på de vinster man gör. Många gånger kan det finnas ett behov av att få hjälp och stöd med att lyckas. En bra metod är att möta andra människor i samma situation och både få och ge stöd under avvänjningen. Vi erbjuder en tobaksavvänjningskurs, där man träffas en gång i veckan sex veckor i rad. Därefter träffas man efter tre månader, sex månader och eventuellt efter ett år. Vid intresse kontakta företagssköterska: charlotte.nilsson@fhv-runsten.se
Feedback att kommunicera som ledare Ledares kommunikation handlar om så mycket mer än att leverera information, det är ledarens viktigaste verktyg, men också en utmaning och en förmåga som behöver underhåll och utveckling. Ledande forskare pekar på hur ledare återkommande överskattar sin förmåga att ge feedback som har effekt på mottagaren, men också på hur kommunikation, rätt hanterat, är något som driver motivation, prestation och resultat i organisationer. Att träna ledare i feedback och grunder i kommunikation är en viktig investering för att säkra resultat och bra samarbete i verksamheten. Kursen innefattar både föreläsningar och praktiskträning och ger grundkunskaper om beteendets psykologi, varför vi gör som vi gör, och efter utbildningen har du fått lära dig grunder i att ge och ta emot positiv och negativ feedback och ökat din förmåga att analysera egen och andras kommunikation. Kursen är en grundläggande ledarskapsutbildning och kan med fördel anpassas och utvidgas utifrån din organisations behov, kontakta oss gärna med frågor om det. Utbildningen vänder sig till chefer och arbetsledare men också HR-ansvariga och andra som vill utveckla ledarskap i sina organisationer. Varför gör vi som vi gör, vad påverkar våra beteenden? Vad är förutsättningar för motivation? Olika former av kommunikation och dess effekt. Vad är feedback och vad vill vi uppnå? Träning i olika typer av feedback. Hur den ges och till vem? Övningar i feedback utifrån verklighetsnära case. FÖRELÄSARE Johan Sjö är organisationspsykolog med bred erfarenhet av att utveckla ledare och ge stöd kring problem i organisationer. Han har arbetat med en lång rad företag, branscher och olika offentliga organisationer. Johan har egen ledarerfarenhet och breda kunskaper inom ledarskapsteori och arbetsmiljöarbete. Han är en mycket uppskattad och efterfrågad föreläsare som gör teori enkel att förstå och gärna delar gärna med sig av praktiska erfarenheter och tips. Malmö den 23 april kl. 08:30-16:00 Anmälan senast: 5 april Kurskostnad: 3.400:-/deltagare
Att förebygga och hantera konflikter Konflikter kan vara bland det mest kostsamma och energikrävande en organisation råkar ut för. Fel hanterat riskerar konflikter att övergå i allvarliga arbetsmiljöproblem som tömmer företag på talanger och resultat. Rätt hanterat och förebyggt kan konflikter vara en väg till högpresterande team och goda relationer. Att besitta kunskaper kring konflikter är en del av de kunskapskrav som arbetsmiljöverkets föreskrifter ställer på ledare och en viktig investering för hållbara och lönsamma verksamheter. Kursen innefattar både föreläsningar och praktiskträning och ger grundläggande kunskaper om hur konflikter uppstår och kan hanteras på individ-, grupp- och organisationsnivå. Kursen ger träning i att hålla samtal i pressade och svåra situationer. Kursen ger också viktig kunskap om hur konflikter, rätt hanterat, kan utveckla grupper till högpresterande team. Utbildningen vänder sig till chefer, arbetsledare, skyddsombud och andra som i sitt arbete behöver mer kunskaper om hur konflikter kan förebyggas och hanteras. Grundläggande kunskaper om hur olika konflikter kan analyseras, förebyggas och hanteras. Träning i att planer och genomföra konflikthantering i sak- och personkonflikter. Kunskaper om beteendepsykologi och varför vi gör som vi gör. Hantera egna och andras känslor i konfliktsituationer. Kunskaper om konflikters betydelse för grupputveckling. Träning i att möta individer i svåra samtalssituationer. Vanligaste misstagen i konflikthantering och hur man undviker dem. FÖRELÄSARE Johan Sjö är organisationspsykolog med bred erfarenhet av att utveckla ledare och ge stöd kring problem i organisationer. Han har arbetat med en lång rad företag, branscher och olika offentliga organisationer. Johan har egen ledarerfarenhet och breda kunskaper inom ledarskapsteori och arbetsmiljöarbete. Han är en mycket uppskattad och efterfrågad föreläsare som gör teori enkel att förstå och gärna delar gärna med sig av praktiska erfarenheter och tips. Malmö den 20 maj kl. 08:30-16:00 Anmälan senast: 3 maj Kurskostnad: 3.400:-/deltagare
MediYoga Har era anställda stressrelaterade besvär, sömnproblem eller rygg/nackbesvär kan vi erbjuda MediYoga. MediYoga är en terapeutisk yogaform som används inom svensk hälso- och sjukvård. KURSDAGAR Fredagar kl. 12:00 med start den 8/3. Därefter 15/3, 22/3, 29/3 och 5/4. Kursen hålls i våra lokaler på Jägersrovägen 80 B. Kursen omfattar 5 tillfällen på 1 h. Mattor och andra tillbehör tillhandahålls av Runstenen. MediYoga är en mjuk meditativ yogaform med andnings och kroppsövningar. Man använder endast sittandes och liggandes positioner. Övningarna anpassas efter deltagarens förmåga och utan krav på prestation. FÖRETAGSANPASSNING Vid fler än 10 deltagare från samma företag kan kursen anpassas och hållas på den egna arbetsplatsen. Kontakta Marie Happstadius för mer information och offert. Senast: 15 februari OBS! Maxantal 12 deltagare! Kurskostnad: 2.250:-/deltagare exkl. moms på vår öppna kurs.