GODKÄND AV Maria Sörby. DOKUMENTNAMN Förvaltningens detaljerade hållbarhetsmål och handlingsplaner för , inklusive inrapportering

Relevanta dokument
DOKUMENTNAMN ATM:s detaljerade hållbarhetsmål och handlingsplaner för , inklusive inrapportering

DOKUMENTNAMN AUE - detaljerade hållbarhetsmål och handlingsplaner för , inklusive inrapportering

GODKÄND AV Akademichef Annika Strömberg. DOKUMENTNAMN Mall för detaljerade hållbarhetsmål och handlingsplaner för , inklusive inrapportering

Enhetschef. Använda förkortningar

Använda förkortningar

GODKÄND AV Maivor Hallén, Erika Rosén

Dokumenttillhörighet: MLS HiG Enhet: Diarienr: Sida: 1(5) Dokumentnamn: ENHETERNAS DETALJERADE MÅL och HANDLINGSPLAN för miljö för år

Syftet med detta dokument

Modell för redovisning av miljöledningsarbetet 2006

Rutin för miljöaspekter, miljömål och handlingsplan

Sammanställning av HiGs miljömålsarbete för år 2007

2. Har myndigheten gjort en miljöutredning och identifierat vilka aktiviteter som kan påverka miljön (dvs miljöaspekter)? Ja Nej

1. Redovisning av resultatet från miljöutredningen, miljöpolicy och övergripande miljömål

Sammanställning av HiGs miljömålsarbetet för år 2004

Föredragningslista Rådets beslut: Temat för detta möte ska vara indikatorer (lagutbildning är bestämt till nästa RHU-möte)

Detta dokument visar vilka dokument som finns inom HiG:s miljöledningssystem, var dokumenten finns och vem som är ansvarig för uppdatering.

Miljö- och hållbarhetsmål för Högskolan Dalarna

GODKÄND AV ajh. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

Chefsutbildning i Göteborgs universitets miljöarbete

GODKÄND AV ajh. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

GODKÄND AV ajh. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

Miljömål och handlingsplan för Sahlgrenska akademin

Chefsutbildning i Göteborgs universitets miljöarbete

Miljöhandlingsplan 2012

Prefekt Prefekt beslutar om miljöledningssystemet på institutionsnivå. Det innebär att prefekten/motsvarande 1 ansvarar för att:

Miljöledningssystem Sammanfattande punkter

Rutiner och plan för miljörevisioner

GODKÄND AV ajh. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

Stegvis införande av ett miljöledningssystem för första gången utblick mot ISO och EMAS

Föreskrift: Organisering av arbetsmiljöarbete vid Högskolan i Gävle

Miljöhandlingsplan Institutionen för data- och systemvetenskap

DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

Övergripande och detaljerade mål i denna handlingsplan är hämtade från högskolans övergripande mål för

REDOVISNING MILJÖLEDNING I STATEN 2015

Miljöhandlingsplan Institutionen för data- och systemvetenskap

Gapanalys av Högskolan Dalarnas miljöledningssystem

GODKÄND AV ajh. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

Utdrag. Miljöpolicy och riktlinjer för arbetet med miljöledning inom Regeringskansliet

DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

IT-fakultetens mål och handlingsplan för miljö och hållbar utveckling

Normerande beslut: Roller, ansvar och befogenheter inom miljöledningssystemet

ROLLER, ANSVAR OCH BEFOGENHETER INOM MILJÖLEDNINGSSYSTEMET

Chefsutbildning i Göteborgs universitets miljöarbete

Roller och ansvar för miljöledningsarbetet

Uppföljning och miljörevision

FRÅGEBATTERI VID INTERN MILJÖREVISION VT-2016

Uppföljning - Aktivitetslista inom miljö och hållbar utveckling, Institutionen för Biomedicin

Sveriges lantbruksuniversitet Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala. Uppsala ISO ISO 14001

RK 6.2 Organisation och ansvar

Lokal handlingsplan för hållbar utveckling 2015 vid Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

Miljöhandlingsplan Institutionen för data- och systemvetenskap

(7) Högskolan i Borås Beslutad den: Diarienummer: Birgitta Påhlsson Gäller from: Ersätter:

ROLLER, ANSVAR OCH BEFOGENHETER INOM MILJÖLEDNINGSSYSTEMET

Annika Johansson, MLS-ansvarig Jonas Kågström, AUE Leif Claesson, ATM Rose-Marie Löf, ATM Daniel Ringström, stud.repr. Maria Åstrand Swenneke, HGA

MILJÖLEDNING VID GÖTEBORGS UNIVERSITET

FAKULTETENS HANDLINGSPLAN FÖR MILJÖ OCH HÅLLBAR UTVECKLING ÅR

MILJÖLEDNING VID GÖTEBORGS UNIVERSITET MARIANNE DALBRO, HÅLLBARHETSCONTROLLER

4.5 Uppföljning Intern revision Dokumentnr: Dokumenttyp: Diarienr: Bilagor: Sidor: Rxx (löpnr) Revisionsrapport F 8 80/07 5 6

Miljömål för Forskning och utbildning. Naturvetenskapliga fakulteten. Fastställda av dekanus

Redovisning av miljöledningsarbetet 2010 Arbetsmiljöverket

FAKULTETENS HANDLINGSPLAN FÖR MILJÖ OCH HÅLLBAR UTVECKLING ÅR

Handlingsplan för miljöarbete 2008 Zoologiska institutionen Göteborgs universitet

OBS! FYLL I INSTITUTIONENS/MOTSVARANDES NAMN, VEM SOM HAR UPPRÄTTAT DOKUMENTET OCH VILKET ÅR SOM AKTIVITETSLISTAN GÄLLER I SIDHUVUDET

Miljöhandboken för Göteborgs universitet

HGA: Maria rapporterar att hon informerat mer än 500 gymnasieelever, vilka fick info om HiG:s hållbarhetsarbete och certifiering.

Chefsutbildning i Göteborgs universitets miljöarbete

MILJÖMÅL och HANDLINGSPLAN

Chefsutbildning i Göteborgs universitets miljöarbete

Miljömål för Högskolan Dalarna

Miljö- och Hållbarhetspolicy. Fastställd av styrelsen i Orusts Sparbank

Handlingsplan för miljöarbetet vid Malmö högskola

Plan för. miljöarbetet. Rehabiliteringspolicy. med riktlinjer och handlingsplan BESLUTAT AV KOMMUNFULLMÄKTIGE

Övergripande mål, detaljerade mål och handlingsplaner

MILJÖLEDNING VID GÖTEBORGS UNIVERSITET PLAN, AKTIVITETER, LAGSTIFTNING, UPPFÖLJNING OCH MILJÖREVISION

Högskolegemensam handlingsplan för hållbar utveckling

Arbetsmiljöplan

EGNA AKTIVITETER, LAGAR, UPPFÖLJNING OCH MILJÖREVISION INOM MILJÖLEDNINGSSYSTEMET

Elisabet Ahlberg, dekanus, ordförande Ann-Christin Thor, fakultetsdirektör Ullika Lundgren, fakultetens miljösamordnare

Minnesanteckningar från Ledningens genomgång av miljöledningssystemet vid GU

Miljöhandlingsplan Institutionen för data- och systemvetenskap

Redovisning av miljöledningsarbetet 2013 Elsäkerhetsverket

Uppföljning av lokal handlingsplan för hållbar utveckling 2013 Gemensamma Förvaltningen

Handlingsplan för miljö och hållbar utveckling vid konstnärliga fakulteten

GODKÄND AV roelof. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

;2CI ;2 ll -c2~ w Beslut delges för åtgärd skolchefer Förvaltningschef Vice rektor Hållbar utveckling Miljö- och byggnadsavddningen

Miljöhandlingsplan Institutionen för data- och systemvetenskap

är EMAS-registrerad Hur arbetar ni systematiskt med att ständigt förbättra miljöledningssystemet? Miljöutredningen är från år 2000.

Samma krav gäller som för ISO 14001

GODKÄND AV ajh. DOKUMENTNAMN Protokoll Rådet för hållbar utveckling

Chefsutbildning i Göteborgs universitets miljöarbete

GODKÄND AV roelof. DOKUMENTNAMN Minnesanteckningar Rådet för hållbar utveckling

Redovisning av myndigheters miljöledningsarbete 2008

Universitetsövergripande rutin för hållbar utveckling i forskning inom ramen för miljöledningssystemet

Miljöredovisning 2012 (inkl. internrevision 2011 )

Projektplan: Miljöledningsprojektet

Mål och handlingsplan för miljöarbete

Miljömål för Högskolan Dalarna

- Ny miljösamordnare för V-inst är Julian Ilicki, för Biblioteket är Jörgen Boman och för TB-inst är Rose-Marie Löf.

Miljökurser inom ramen för Miljöledningssystem vid Umeå universitet

För VF Tryck är det självklart med en verksamhet som genomsyras av miljöhänsyn. Vi ska

Transkript:

DOKUMENTUPPRÄTTARE MLS HiG/Maria Åstrand Swenneke GODKÄND AV Maria Sörby AKADEMI/ENHET HGA DIARIENR HIG-STYR 2017/19 SIDA 1(13) DOKUMENTNAMN Förvaltningens detaljerade hållbarhetsmål och handlingsplaner för 2017-2018, inklusive inrapportering DATUM 20170309 MALL GÄLLER FRÅN DATUM: 2017-01-01 Syftet med detta dokument Syftet med detta dokument är att redovisa enheternas detaljerade hållbarhetsmål för åren 2017-2018 och utgöra underlaget för HiGs högskoleövergripande mål för hållbar utveckling för åren 2017-2020. Detaljerade hållbarhetsmål slutar att gälla och ersätts med nya mål för år 2019-2020. Högskoleövergripande hållbarhetsmål 1-3 riktar sig mot HiGs indirekta miljöpåverkan. För att uppfylla de högskoleövergripande hållbarhetsmålen (riktade mot indirekt miljöpåverkan), kan det vara relevant för enheterna att formulera detaljerade hållbarhetsmål och handlingsplaner som riktar sig mot HiGs direkta miljöpåverkan. Till exempel måste vi som miljöcertifierad högskola inför intressenterna (personal och studenter, omgivande samhälle och regeringen) föregå med gott exempel gällande energianvändning, avfallshantering m.m. Där resursbehovet inte är specificerat i handlingsplanen ingår aktiviteten som en mindre del i den löpande verksamheten (t.ex. information i möten och via olika media, reguljär granskning av kursplaner etc.). Uppföljning av enheternas arbete för hållbar utveckling sker i samband med interna miljörevisioner årligen samt i externa miljörevisioner inom en 3-årig cykel. Inrapportering av läget i enheternas hållbara utveckling sker i Rådet för hållbar utveckling samt till den ansvarige för miljöledningssystemet den 10:e januari varje år. Rapporteringen till rektor och ev. revideringen av hållbar utveckling görs vid Ledningens genomgång i februari. Resultaten sammanställs till HiGs årsredovisning samt till en miljörapport till Utbildningsdepartementet och Naturvårdsverket årligen. Använda förkortningar Enhet = akademi eller administrativ avdelning er = Chefer för HiGs enheter dvs. akademichefer, bibliotekschef och förvaltningschef Pv personvecka P40 - personal anställd minst 40 % vid årsskiftet. HÅS - studenter omräknade till 100 % helårsstudenter P40 och HÅS gäller främst för direkta miljöaspekter detaljerade mål per övergripande mål och antalet handlingsplaner per detaljerat mål kan variera mellan miljöenheterna. Detaljerade mål ska vara kortsiktiga och mätbara och gälla två år. Använd enheter Pv, P40 och HÅS enligt ovan för att ange personella resurser.

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 2(13) Högskoleövergripande hållbarhetsmål 2017-2020 Högskolan i Gävle ska utveckla och sprida kunskapen samt öka medvetenheten om en hållbar livsmiljö för människan utifrån ett ekologiskt, ekonomiskt samt socialt perspektiv. Detta ska ske genom: relevant utbildning forskning och kommunicering av forskningsresultat informationsspridning samt partnerskap och samverkan Beslutade av Högskolestyrelsen 2016-12-15 RHU har utifrån de övergripande hållbarhetsmålen arbetat fram förslag till några gemensamma detaljerade hållbarhetsmål som kan appliceras på alla enheter. Förslagen har tagits upp i Rektorsledningsgrupp till diskussion och beslut. Hur har målen och handlingsplanerna tagits fram på enheten, vilka har varit delaktiga? De detaljerade miljömålen har tagits fram i samråd mellan avdelningschef och miljösamordnare. Den sammanställda listan av miljömål har tagits fram mellan avdelningschefer samt förvaltningschef.

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 3(13) Ö 1. Detta ska ske genom relevant utbildning 2017 2018 Rapporterar till D 1.1 80% av HGA:s har deltagit i utbildning för personal om miljö och hållbar utveckling (utbildning för personal på Bb eller motsvarande). Mål: 80% Antal som deltagit/totalt antal anställda. respektive FC Rektor H 1.1.1 Vid HGA-möten och APTer uppmana medarbetare att gå på de utbildningar/föreläsningar som arrangeras av HiG Rapporterar till D 1.2 80% av HGA:s personal har deltagit i någon kompetenshöjande aktivitet om miljö och hållbar utveckling under de senaste fem åren. Mål: 80% Antal som deltagit/totalt antal anställda. respektive FC Rektor H 1.2.1 D 1.3 Funktionaliteten i Fafne gällande miljöklassning av kurser ska utvecklas så användaren kan välja att klassificera kursen enligt en, flera eller alla tre aspekterna (sociala, ekonomiska och ekologiska aspekter) samt även kunna välja holistiskt synsätt. H 1.3.1 Utveckla Fafne enligt ovan nya behov Klassificering möjliggjord i Fafne för val av en, två, tre aspekter eller holistisk syn (alla tre). FC / Chef för UBS Rapporterar till Rektor

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 4(13) Ö 2. Detta ska ske genom forskning och kommunicering av forskningsresultat Inga detaljerade mål har identifierats för HGA-RK

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 5(13) Ö 3. Detta ska ske genom informationsspridning samt partnerskap och samverkan 2017 2018 D 3. 1 På HGA-möte ska minst 2 ggr/år någon av enhetens personal berätta om något aktuellt med anknytning till hållbar utveckling och/eller miljö, eller någon av enhetens personal berätta hur hen jobbar operativt med hållbar utveckling och/eller miljö i sitt dagliga arbete med praktiska exempel. Mål: 2ggr/år respektive Rapporterar till FC Rektor H 3.1.1 FC, samt avdelningschefer, planerar HGA-möten enligt ovan behov. NR D 3.2 Detaljerat mål Samtliga nya programstudenter ska ha fått information om HiG:s arbete med hållbar utveckling. Målvärde/Indikator Mål: 100% Chef UBS FC Rapporterar till H 3.2.1 Säkerställa att information om hållbar utveckling finns i introduktionsprogrammet. Löpande varje höst D 3.3 Samtliga internationella studenter som kommer via utbytesavtal ska ha fått information om HiG:s arbete med hållbar utveckling. Mål: utvecklad information via webb/tryckt mtrl som konkret beskriver HiGs arbete med hållbarhet. Rapporterar till UBS chef FC

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 6(13) H 3.3.1 Säkerställa att information om hållbar utveckling finns i introduktionsprogrammet. D 3.4 Samtliga studenter vid HIG ska erbjudas hälsovägledning. Erbjudandet går ut via Student portal, Interna skärmar, Facebook, Instagram och tryckt mtrl för spridning H 3.4.1 Säkerställa att programmet innehåller ovan Mål: 75 genomförda vägledningsinsatser för studenter. Rapporterar till 2018-06-30 UBS chef FC D 3.5 Studentguider och faddrar som ansvarar för del av välkomnandet av nya programstudenter vid hösttermin utbildas i HiG:s arbete med Hållbar utveckling. H 3.5.1 Säkerställa att programmet innehåller ovan Mål: Utbildningsinsats genomförs 1 ggr/ år. 250 deltagare. Rapporterar till UBS chef FC D 3.6 Alla chefer på akademi och enhetsnivå och avdelningschefer på HIG ska Mål: ha 100% deltagit i utbildning i miljö och hållbar utveckling. Chefer som deltagit i chefsutbildning inkluderande miljö och hållbar utveckling /totalt antal chefer. Rapporterar till Mål: Chef 100% HR Chefer som deltagit i Rektor Chef HR Rektor chefsutbildning inkluderande miljö och hållbar utveckling /totalt antal chefer H 3.6.1 Utveckla och genomföra chefsutbildningar så att de inkluderar miljö och hållbar utveckling. Mål: utbildningar som inkluderar miljö och hållbar utveckling. Chef HR

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 7(13) D 3.7 Minska antalet resor med privata fordon Antal personkilometer med pool-bilar samt Antal personkilometer med privata fordon. H.3.7.1 Införa en bilpool med miljöbilar. 2017 Rapporterar till Infra chef FC 2012-12-31 H.3.7.2 Informera om användning av bilpoolen. 2018 H.3.7.3 Fortsatt arbete med Cykelvänlig arbetsplats 2018 D 3.8 Andel upphandlingar och avrop där miljökrav ställts av det totala antalet upphandlingar och avrop ska öka med 3% under 2017-2018, jämfört med andel upphandlingar och avrop med miljökrav 2016 (52%). H 1.8.1 Öka kompetens inom upphandling på HiG Mål 55% Chef ekonomi och inköp Rektor 1,50% 1,50%

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 8(13) (Mörkgrön) svara om eller hur mål har uppnåtts på din enhet (Ljusgrön) motivera svaret/ev. övriga kommentarer. Besvara nedanstående frågor om miljöledningsarbetet vid er enhet. Sammanställningen av enheternas inrapportering redovisas vid ledningens genomgång. Resultatet av sammanställningen är en grund för det fortsatta arbetet för hållbar utveckling, samt för rapportering till Utbildningsdepartementet och Naturvårdsverket. Hur har resultatuppföljning gjorts, vilka har varit delaktiga?

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 9(13) 2017 2018 A: Miljöarbetet är integrerat i verksamhetsplanen Ja Nej A: Miljöarbetet är integrerat i verksamhetsplanen Ja Nej Om Ja, Beskriv hur miljömålen integreras i verksamhetsplanen Om Ja, Beskriv hur miljömålen integreras i verksamhetsplanen Om Nej, ange motiveringen Om Nej, ange motiveringen B: Uppskatta nedlagd arbetstid under året för miljösamordnare eller motsvarande. Antal dagar i tjänsten eller motsvarande, t.ex. procent av heltidstjänst B: Uppskatta nedlagd arbetstid under året för miljösamordnare eller motsvarande. Antal dagar i tjänsten eller motsvarande, t.ex. procent av heltidstjänst C: Besvara följande frågor för din miljöenhet under året Antal Hur många detaljerade miljömål totalt har miljöenheten? Hur många av de detaljerade miljömålen uppnåddes helt eller till mer än hälften? Hur många detaljerade miljömål mättes med nyckeltal eller liknande mätmetod? Ev. kommentar miljömål C: Besvara följande frågor för din miljöenhet under året Antal Hur många detaljerade miljömål totalt har miljöenheten? Hur många av de detaljerade miljömålen uppnåddes helt eller till mer än hälften? Hur många detaljerade miljömål mättes med nyckeltal eller liknande mätmetod? Ev. kommentar miljömål

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 10(13) 2017 2018 D: Lagefterlevnad för året a enligt miljölagar och andra krav har genomgått en utbildning och fått uppdatering av förändringar så att de är medvetna om sitt ansvar Ja Nej datum Redovisas via 20xx-xx-xx Om inte alla ansvariga har genomgått utbildning, ange orsak och hur enheten planerar att nå detta mål D: Lagefterlevnad för året a enligt miljölagar och andra krav har genomgått en utbildning och fått uppdatering av förändringar så att de är medvetna om sitt ansvar Ja Nej datum Redovisas via 20xx-xx-xx Om inte alla ansvariga har genomgått utbildning, ange orsak och hur enheten planerar att nå detta mål Besvara följande frågor för din miljöenhet Har all nyanställd ledning och laboratorieansvariga genomgått en utbildning gällande miljölagar? Har alla ansvariga tagit del av årets uppdateringar av miljölagar och andra krav? Har miljöenheten ordning på alla tillstånd enligt miljölagar och andra krav? Har alla nödvändiga miljörelaterade anmälningar till myndigheter gjorts? Är det ordning på alla miljödokument, t.ex. transportkvitton? Har någon/några blivit fälld/a för miljöbrott? Ja Nej Om Nej ange orsak och hur enheten planerar att arbeta vidare med detta för att uppnå målet Om Ja på följande fråga, ange orsak och hur enheten planerar att arbeta vidare med detta för att uppnå målet Besvara följande frågor för din miljöenhet Har all nyanställd ledning och laboratorieansvariga genomgått en utbildning gällande miljölagar? Har alla ansvariga tagit del av årets uppdateringar av miljölagar och andra krav? Har miljöenheten ordning på alla tillstånd enligt miljölagar och andra krav? Har alla nödvändiga miljörelaterade anmälningar till myndigheter gjorts? Är det ordning på alla miljödokument, t.ex. transportkvitton? Har någon/några blivit fälld/a för miljöbrott? Ja Nej Om Nej ange orsak och hur enheten planerar att arbeta vidare med detta för att uppnå målet Om Ja på följande fråga, ange orsak och hur enheten planerar att arbeta vidare med detta för att uppnå målet

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 11(13) 2017 2018 E: Anser ni att era utbildningsinsatser är Ja Nej E: Anser ni att era utbildningsinsatser är tillräckliga för året? tillräckliga för året? Ja Nej Om Ja, ange: Vad/Var/Hur har det genomförts? Om Ja, ange: Vad/Var/Hur har det genomförts? F: Har miljöenhetens kurser granskats för året med avseende på inslag av miljö och hållbar utveckling? kurser % som till en övervägande del är en kurs om kurser % som har inslag av kurser % som ännu inte har inslag av miljö/hållbar utveckling, men det finns möjlighet att införa det Ja Nej F: Har miljöenhetens kurser granskats för året med avseende på inslag av miljö och hållbar utveckling? kurser % där inslag av miljö/hållbar utveckling inte är relevant kurser % som till en övervägande del är en kurs om miljö/hållbar utveckling kurser % som har inslag av Ja Nej kurser % som ännu inte har inslag av miljö/hållbar utveckling, men det finns möjlighet att införa det kurser % där inslag av inte är relevant Ev. kommentarer till genomförda granskningar: Ev. kommentarer till genomförda granskningar:

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 12(13) 2017 2018 G: Har miljöenhetens uppsatser och Ja Nej G: Har miljöenhetens uppsatser och examensarbeten granskats för året examensarbeten granskats för året med avseende på inslag av miljö med avseende på inslag av miljö och hållbar utveckling? och hållbar utveckling? examensarbeten som till en övervägande del handlar om miljö/hållbar utveckling examensarbeten som har inslag av examensarbeten kunde ha haft inslag av examensarbeten där inslag av miljö/hållbar utveckling inte är relevant examensarbeten som till en övervägande del handlar om examensarbeten som har inslag av Ja Nej examensarbeten kunde ha haft inslag av examensarbeten där inslag av miljö/hållbar utveckling inte är relevant Ev. kommentarer till genomförda granskningar: Ev. kommentarer till genomförda granskningar: H: Har miljöenhetens forskningsprojekt granskats med avseende på inslag av miljö och hållbar utveckling? forskningsprojekt som till en övervägande del handlar om miljö/hållbar utveckling forskningsprojekt som har inslag av forskningsprojekt kunde ha haft inslag av Ja Nej H: Har miljöenhetens forskningsprojekt granskats med avseende på inslag av miljö och hållbar utveckling? forskningsprojekt där inslag av miljö/hållbar utveckling inte är relevant forskningsprojekt som till en övervägande del handlar om forskningsprojekt som har inslag av Ja Nej forskningsprojekt kunde ha haft inslag av forskningsprojekt där inslag av inte är relevant Ev. kommentarer till genomförda granskningar: Ev. kommentarer till genomförda granskningar:

Enheternas detaljerade miljömål och handlingsplaner inklusive inrapportering 13(13) 2017 2018 I: Fritext Vad har er enhet för viktiga aktiviteter/händelser att rapportera I: Fritext Vad har er enhet för viktiga aktiviteter/händelser att under året med inslag av? rapportera under året med inslag av?