Miljöredovisning 2012 (inkl. internrevision 2011 )

Transkript

1 Miljöredovisning 2012 (inkl. internrevision 2011 ) Inledning Miljöredovisningen för 2012 sammanfattar det gångna året och redovisar uppfyllnad av mål. Miljöredovisningen fungerar både som ett internt och externt verktyg för att kommunicera ut vårt miljöarbete. Den primära målgruppen är kunder, medarbetare och leverantörer. Miljöledning Space Production AB är certifierade enligt miljöledningssystemet Miljöförvaltningen i Göteborg sedan januari Vårt miljöledningssystem är ett sätt att skapa förutsättningar för ett effektivt miljöarbete. Miljöfrågorna integreras på ett systematiskt sätt i den dagliga verksamheten och blir på så sätt en ledningsfråga. Vi revideras årligen av Miljöförvaltningen i Göteborg. Miljöpolicy SPACE skall prioritera och aktivt bidra till en långsiktigt hållbar utveckling genom att hushålla med resurser och praktisera kretsloppstänkande. I verksamheten skall miljöanpassning betraktas likvärdig med funktion, kostnadseffektivitet och arbetsmiljöhänsyn. Vi skall ha ett aktivt och förebyggande miljöarbete som en naturlig del i vår verksamhet samt aktivt samarbeta med kunder, leverantörer och myndigheter. Klargöra alla medarbetares miljöansvar och säkerställa att var och en har den miljökompetens som erfordras för arbetsuppgiften samt ge alla medarbetare tillräckliga kunskaper och befogenheter för att känna engagemang och kunna ta ansvar i företagets och samhällets miljöfrågor. Ta hänsyn till miljöaspekter vid val av produktleverantörer. I första hand välja miljöcertifierade leverantörer samt välja material i våra produkter som ger minsta möjliga miljöpåverkan och som samtidigt är ekonomiskt rimliga och inte gör avkall på produktens kvalitet. Se miljöarbetet som ett ständigt förbättrings- och uppföljningsarbete. Göteborg Kaj Edanius Verkställande direktör SPACE PRODUCTIONs miljöpåverkan

2 I den miljöutredning som gjordes år 2010, framkom att företagets miljöpåverkan främst härrör från transporter, avfall, förbrukning av resurser på vårt kontor och lager i Västra Frölunda och indirekt från produkterna i vårt sortiment. Produkter och sortiment En stor del av vår miljöpåverkan sker indirekt genom att våra kunder slutförbrukar våra produkter. Genom att vara lyhörd för vilka krav och förväntningar som våra kunder och övriga intressenter har på produkter och enskilda ämnen, utvecklas sortimentet och kan förbättras ur ett miljö- och kvalitetsperspektiv. Avfall Avfall kan bidra till miljöpåverkan i form av klimatpåverkande gaser, försurning och övergödning av vatten och mark (vid förbränning av avfall), nyttjande av mark, vatten och ändliga resurser, samt brutna kretslopp i form av miljöfarliga restprodukter. Tabell Avfallsmängder (återvinning) per fraktion i kg under Avfallsslag Mängd Papper Wellpapp Metall,plåt Elektronik Kompost Glas Mixat återvinningsmaterial (Returen) av detta återvinns eller återanvänds 100% Den markanta ökningen av wellpapp beror på att 2004 hade vi återvinning endast del av året, innan dess gick större delen till förbränning. Vid årsskiftet bytte Renova redovisningssystem (se flik Återvinning i pärmen) så därför kan inte allting redovisas på samma sätt som tidigare år.

3 Sammanställning av förbrukning Antal anställda ( snitt ) Antal lokalytor m² Energiförbrukning kwh El + värme Resor TOTALT El + värme /m² Resor /anställd TOTALT /anställd TOTALT /m² De mest intressanta siffrorna är markerade med OBS! Den markanta minskningen av el o. värme 2008 beror på flytt till större och mer effektivt lager.

4 Utsläpp av klimatpåverkande gaser SPACE har ett övergripande mål att långsiktigt minska utsläppen av klimatpåverkande gaser och då framförallt koldioxid. Transporter, förbrukning av el och värme står för de största utsläppen. Förbrukningen av el och värme har minskat något delvis pga minskade lokalytor. Sammanställning av alla utsläpp Antal anställda (snitt) Utsläpp till luft CO NO SO Partiklar TOTALT TOTALT /anst Under 2005 har antalet anställda ökat från 58 till 74. Under 2006 har antalet anställda ökat från 74 till 78. Under 2007 har antalet anställda ökat från 78 till 85. Under 2008 har antalet anställda ökat från 85 till 90. Under 2009 har antalet anställda inte ökat. Under 2010 har antalet anställda minskat från 90 till 80. Vi kan se att den totala utsläppsmängden minskat från 2004 till OBS! Alla siffror är beräknade efter det indextal för emissioner som gällde år I verkligheten är utsläppen de senaste åren lägre beroende på att fjärrvärmeproduktionen blivit effektivare samt användning av miljömärkt el. Det intressanta för oss är ju att se själva minskningen - inte det exakta antalet kg. Miljömål

5 Här redovisas de övergripande mål för perioden , samt de handlingsplaner som upprättades för att nå dem. Nya övergripande miljömål 2011 Sänka elförbrukningen Minska utsläppen Fortsatt utfasning av miljöfarliga kemikalier måste fortsätta. Miljöplan är upprättad för att nå de övergripande målen. Miljöplan 2011 Miljöfrågorna: Utbilda all nyanställd personal Energianvändning: Bilar: Vid upphandling av nya tjänstebilar se till att så många som möjligt blir miljöbilar eller sådana som drivs av alternativa bränslen. Resor: Minska resor till o. från arbetet genom att erbjuda fler anställda att jobba hemifrån genom VPN-lösning samt erbjudande om rabatterade kollektivresekort. Internrevision 2011

6 Här redovisas bl.a. hur bra / dåligt vi uppfyllde målen som vi tidigare satt upp samt en genomgång och översyn av hela miljöledningssystemet. Policy: Den övergripande policyn har granskats och vi har inte ansett oss behöva ändra på den. Miljöutbildning: grundläggande miljöutbildning under 2011 blev inte aktuell eftersom vi inte hade några nyanställningar. Däremot har miljöansvarig deltagit i ett antal miljöseminarier i samband med Sveriges EU-ordförandeskap samt deltagit i kurs/visning hos Renovas fjärrvärmeanläggning. Inköp: Inköpsrutinerna har gåtts igenom och har fungerat bra därför behövs ingen uppdatering. Kemikalier: 2011 gjordes av Miljöförvaltningen en kemikaliegranskning för att få fram en lista med ämnen som bör utfasas eller ersättas. Vi tog sedan listan och gjorde en sammanställning om hur vi går eller har gått vidare med hänvisning till denna lista. Listan har uppdaterats med de senaste säkerhetsbladen. Några produkter togs under året bort från produktionen ( se specifikation) och ersattes med mer miljövänliga. I samband med detta gjordes ett egenkontrollprogram. Se separat pärm I samband med upphandlingen inför SES-09 (Sveriges EU-ordförandeskap) blev vi "granskade" (och miljögodkända) av Regeringskansliet. Vi hade också en dialog med Naturvårdsverket i samband med detta. Energianvändning: Energianvändningen minskade något från förra året. Uppnått sänkta utsläpp (se Miljöutredning). Transport o. bilar: Avtal med miljövänliga tvättar har slutits och där tvättas våra företagsbilar. ALLA nyinköpta tjänstebilar blev miljöbilar. Övrigt: Vi har forsatt arbetet med att se till att fler kan jobba hemifrån med hjälp av införande av VPNlösningar. Vi fortsätter utbyggnaden av vår hemsida med e-handelslösningar. På de skrivare där det var möjligt har dubbelsidig utskrift ställts in som default. Elleveransavtal har skrivits med tillägget Bra Miljöval = el från endast vind o. vatten. ( se avtal ). Nya övergripande miljömål 2012 :

7 Fortsätta att sänka elförbrukningen Fortsätta att minska utsläppen Fortsatt utfasning av miljöfarliga kemikalier måste fortsätta. Miljöplan är upprättad för att nå de övergripande målen. Miljöplan 2012 Miljöfrågorna: Utbilda all nyanställd personal Energianvändning: Bilar: Vid upphandling av nya tjänstebilar se till att så många som möjligt blir miljöbilar eller sådana som drivs av alternativa bränslen. Resor: Minska resor till o. från arbetet genom att erbjuda fler anställda att jobba hemifrån genom VPN-lösning. Utbildning och kompetens Miljömedvetna medarbetare skapar förutsättningar för ett seriöst miljöarbete inom SPACE. Vår ambition är att så stor andel av personalen som möjligt har genomgått en grundläggande miljöutbildning. All vår personal har därför genomgått en grundläggande miljöutbildning. Miljökommunikation Det är viktigt att kommunicera ut sitt miljöarbete både externt och internt. Det finns flera olika sätt att gå tillväga. På vår hemsida kan man ladda ner: - Den årliga miljöredovisningen Har du frågor om miljöredovisningen? Kontakta: Ronny Jonsson E-post : ronny.jonsson@spaceproduction.se