Intervjuer av Malmöbor aktuella på Arbetsförmedlingen, AMA och IOF

Relevanta dokument
Lokal överenskommelse om samarbete mellan Arbetsförmedlingen Bryggan, JobbMalmö och Individ- och Familjeomsorgen i stadsområde Öster i Malmö stad

Lokal överenskommelse om samarbete mellan Arbetsförmedlingen Bryggan, JobbMalmö och Individ- och Familjeomsorgen i stadsområde Söder i Malmö stad

Lokal överenskommelse om samarbete mellan Arbetsförmedlingen Bryggan, JobbMalmö och Individ- och Familjeomsorgen i stadsområde Väster i Malmö stad

Arbetsförmedlingen Bryggan kan anvisa vuxna arbetssökande med försörjningsstöd samt ungdomar (16-24 år) till parallella insatser på JobbMalmö.

Rapport för att sänka kostnaderna för försörjningsstöd tertial

JobbMalmö En verksamhet för arbetsmarknadspolitiska insatser inom Malmö stad

Utvärdering Projekt Vägen

Ansökan om medel från sociala investeringsreserven (SIR) Projektförslag mot arbete för försörjningsstödstagare i Falköping Fal-Jobb

En delutvärdering av integrationsprojektet. Mitt nya land. Christin Holmberg

Systematisk uppföljning av placerade barn

Kvalitetsbarometern IFO

Utvärdering Unga Kvinnor. Delrapport KAREN ASK

FRÅN KAOS TILL KAOSAM. - ett samverkansprojekt inom Finsam Lund

Vad gör Arbetsförmedlingen? Och varför behöver vi samverka med hälso- och sjukvården?

Tjänsteskrivelse. Plan för utveckling av arbetet med försörjningsstöd Vår referens

FINSAM Fördjupad målgruppsinventering av nyanlända med försörjningsstöd i Sollentuna, Upplands Väsby och Sigtuna

Socialarbetarna MÅSTE ha ett enskilt samtal med vaije barn utan deras föräldrar, oavsett ålder, som kommer in till socialtjänsten.

Uppföljning och utvärdering av insatserna. Upplevd kvalitet av insatserna på Kvinnohemmet Rosen

Brukarundersökning Individ- och familjeomsorg 2016

Enkät angående FoUiS aktiviteter år 2017 Hans Eriksson och Õie Umb Carlsson

Bilaga 1 DUA-nyanlända Bakgrund och ambition

Riktlinjer och strategi för arbetslivsinriktad rehabilitering

Information ST-läkare 28 September Anette Svenningsson

2011:4. Delrapport Praktiksamordningen i Valdemarsvik nov 2011

Öppna jämförelser i socialtjänsten. Handlingsplan för ekonomiskt bistånd

Första analys av Gruppintag 1 Arbetsmarknadsintroduktion för nyanlända

Rapport maj augusti 2017 Birgitta Friberg Processledare

Nexus brukarundersökning. Socialförvaltningen

Kartläggning av sjukskrivna personer utan sjukpenning, aktuella på ekonomiskt bistånd i kommunerna Sollentuna, Upplands Väsby och Sigtuna

SJÄLVUTREDNING FÖR RÄTT TILL EKONOMISKT BISTÅND

Analys av Gruppintag 3 Arbetsmarknadsintroduktion för nyanlända

Överenskommelse om Idéburet offentligt partnerskap

Hela Familjen. Ett projekt för barnfamiljer med långvarigt försörjningsstöd. Individ- och familjeomsorgen

Bemötande, brukarinflytande och kvalitet Intervjuer på UngMalmö. FINSAM i Malmö

Motion STK Eva Bertz om motprestation för försörjningsstöd GYVF

Uppföljning av arbetsmarknadsenhetens insatser 2013

Inledning och sammanfattning av Stockholmsmodellen

2 Praktisk information om intervjuerna

Arbetsförmedlingens Återrapportering2012

ALLA BARN ÄR STORA NOG FÖR FAMILJETERAPI Det är upp till oss som terapeuter

BILAGA 2 REDOVISNING AV BEFINTLIG VERKSAMHET

FRÅN KAOS TILL KAOSAM. - ett samverkansprojekt inom Finsam Lund

MedUrs Utvärdering & Följeforskning

Kartläggning av unga i åldern år, som varken arbetar eller studerar, eller som är undersysselsatta. Bilaga 1

Fastställande av inriktning och organisation av Jobb Malmö

Motion STK Eva Bertz om motprestation för försörjningsstöd

Resultat från uppföljning i Västra Götaland 2010

Yttrande över Promemorian Från socialbidrag till arbete (SOU 2007:2). Slutbetänkande av utredningen från socialbidrag till arbete (S 2005:01)

Arbetsförmedlingen Birgitta, Maria-José, Lena

Bilaga 2. Redovisning av befintlig verksamhet

KVALITETSREDOVISNING

Nexus brukarundersökning. Socialförvaltningen

Att sänka kostnaderna för ekonomisk hjälp med av socialtjänsten och budgeterade

SAMS (SAmverkan om Sjukvårdsförsäkrade)

Granskningsrapport. Brukarrevision. Socialkontoret Västra Hisingen ett pilotprojekt. okt-nov 2012

Brukarenkät inom individ- och familjeomsorgen 2014

UNGDOMSENKÄTER. Magelungen Kolloverksamheter BONDEGATAN STOCKHOLM TELEFON

Brukarundersökning Individ- och familjeomsorg 2016 Analys och arbetet framåt

ASTRAKAN Arbete med människor i natur och trädgård

SEAM Stöd till chefer om psykisk ohälsa

Uppföljning och utvärdering av insatserna. Upplevd kvalitet av insatserna på Kvinnohemmet Rosen

Utvecklingsförvaltningen. Arbetscentrum. Enhetsplan 2008

Genomförandeprocessen

Uppdragsbeskrivningar. - de samverkande parternas uppdrag i TRIS

Hässleholms kommun bland de bästa i Sverige på kommunala arbetsmarknadsinsatser

FG Frågor Utvärdering

ATT SAMMANLÄNKA IPS-MODELLEN MED FONTÄNHUSMODELLEN

Utvärdering efter deltagande i gruppvägledning vid Ungdomslotsen

Ungdomar med kriminellt beteende och missbruksproblem- tillämpning av LVU

Kompetenscenter. på vägen till egen försörjning. Malin Goldkuhl, Samordnare Kompetenscenter Hisingen

Kick Off by FC Rosengård. För kvinnor i början av etableringen

SIP Samordnad individuell plan

Hur upplevde eleverna sin Prao?

Presentationen innehåller detta

Uppföljning av de personer som uppnådde maximal tid i sjukförsäkringen vid årsskiftet 2009/2010 eller under första kvartalet 2010

Brukarundersökningar 2015 BIM/Gruppverksamhet Barn-Tonår och Familjerådgivningen

Lokal överenskommelse om samverkan för unga till arbete

Presentation Arena Idé 18 januari 2016

Tillgängligheten för klienter inom enheten ekonomiskt bistånd rapport

BILAGA 2 REDOVISNING AV BEFINTLIG VERKSAMHET

Uppföljning och utvärdering av insatserna. Upplevd kvalitet av insatserna på Kvinnohemmet Rosen

Vägledning för framtidens arbetsmarknad

Visa dig från din bästa sida TIPS OM HUR DU SKRIVER EN JOBBANSÖKAN

Utvärdering projekt Fenix

Försörjningsstöd. Ekonomiskt stöd från kommunens socialtjänst

Hur ser verksamheterna på IVO:s tillsyn? Enkät Statskontorets rapport 2015

Verksamhetsberättelse Social Rehab 2011

Uppföljning - Insatser för att bli självförsörjande

Brukarundersökning IFO 2017

KURSUTVÄRDERING EFTER ANDRA UTBILDNINGSTILLFÄLLET 2010 KOMPETENTA ANORDNARE, RESTEN AV LANDET

Från socialbidrag till arbete

Måldokument. för utskottet för Arbete och Försörjning,

BRUKARENKÄT: TONÅRINGAR

S.O.C. Hör du mig. 25 mars S.O.C. Hör du mig?

Vad kommer du att minnas? Förverkligade drömmar!

SIP Hur svårt kan det vara?! Rapport från projekt Uppföljning av samverkan och processer när (bl.a.) SIP tillämpas 26 april 2019

Socialtjänstfrågor. Motion till riksdagen 2016/17:2964. Förslag till riksdagsbeslut. av Anders W Jonsson m.fl. (C) C3 Kommittémotion

Samverkan som framgång

Kvinnocoacher för arbetsåtergång i KAK -projekt i samverkan

Tommy Berglund. Rapport: Samverkansprojekt AME-IFO Ludvika kommun. Kartläggning, metodutveckling och samverkanrutiner ungdomar år.

Transkript:

Intervjuer av Malmöbor aktuella på Arbetsförmedlingen, AMA och IOF FINSAM i Malmö 180530 1

Bakgrund Under hösten 2017 blev FINSAM i Malmö tillfrågade om de kunde genomföra intervjuer med Malmöbor som var aktuella på Arbetsförmedlingen och IOF/AMA. Syftet var att ta fram ett underlag inför framtagandet av en ny lokal överenskommelse mellan Arbetsförmedlingen och Malmö stad. Uppdraget Den övergripande frågeställningen rörde samarbetet mellan Arbetsförmedlingen, AMA och IOF (ekonomiskt bistånd). Följande frågor/frågeställningar låg till grund för de intervjuer som genomfördes: Hur upplever du samarbetet mellan socialtjänsten, AMA och Arbetsförmedlingen i frågor som gäller din planering? (fördelar och nackdelar) Vad förväntar du dig att myndigheterna kan erbjuda dig? Hur har du använt dig av myndigheterna för att nå dit du vill? Upplever du att du är tillräckligt rustad för att matchas mot arbete? (upplever du att myndigheterna har hjälpt dig att rustas? Arbetsförmåga? Majoriteten av de som intervjuades var utrikes födda med varierande kunskaper i svenska språket. Frågorna anpassades efter detta. Abstrakta frågor kring samarbete/samverkan vävdes in i det som kan sägas utgöra själva grundfrågan: Vilken hjälp och vilket stöd får du från Arbetsförmedlingen och IOF/AMA för att komma ut i självförsörjning? Metod och tillvägagångssätt Semistrukturerade intervjuer genomfördes på Arbetsförmedlingen (Kungsgatan), AMA (Nobelvägen) samt hos individ- och familjeomsorgen (ekonomiskt bistånd) på Rosengård. Sammanlagt intervjuades 25 Malmöbor. Materialet från fyra intervjuer kunde ej användas då intervjupersonernas svenskkunskaper var för låga. Tillvägagångssättet vid urval av intervjupersoner bestämdes av respektive organisation. Deltagarna De flesta som intervjuades kom från Arbetsförmedlingen, följt av AMA och IOF. Det var en jämn könsfördelning (11 män och 10 kvinnor). Även åldersfördelningen var förhållandevis jämn med ett visst underskott av unga vuxna. 10 5 Ålder 8 8 0 16-29 30-44 45-59 2

En majoritet av de som intervjuades kom från stadsområde öster. Tidsindelningen för tidsperiod med ekonomiskt bistånd följer i stora delar den som användes i den stora behovsinventeringen av försörjningsstödstagare som genomfördes 2016. I denna undersökning hade 50% vid mättillfället haft försörjningsstöd mer än 36 månader. Av de som intervjuades inom ramen för denna rapport var siffran 67%. Cirka hälften av de som intervjuades hade läst på högskola eller universitet. I den stora behovsinventeringen var det bara cirka 10 procent som läst på högskola/universitet. 3

Resultat All data från intervjuerna kategoriserades under rubrikerna "Erfarenheter och förväntningar" på respektive organisation och "samarbetet mellan organisationerna" (se nedan). Rapporten avslutas med en sammanfattande diskussion där resultatet nedan analyseras. Erfarenheter och förväntningar på ekonomiskt bistånd Samtliga tillfrågade (förutom en) uppgav att de var nöjda eller mycket nöjda med sin socialsekreterare: Bra socialsekreterare. Har jag något problem så ringer jag till henne och då hjälper hon mig. Träffar soc. en gång i månaden. Hon är jättesnäll. Många gav uttryck för att socialsekreteraren enbart kunde hjälpa till med det ekonomiska: Hon är jättesnäll men hon kan inte hjälpa mig mer än med pengar. Hon kan inte ordna jobb eller liknande. Socialen informerar när det ska bytas handläggare och vi har ett gemensamt möte. Det gör man inte på Arbetsförmedlingen Min socialsekreterare sysslar bara med ekonomi. Hon kan inte hjälpa mig med arbete, bara med ekonomi Erfarenheter och förväntningar på AMA Samtliga uppgav att de var nöjda med bemötandet och insatserna på AMA: Dom är snälla där. Jag får hjälp med att prata svenska, CV-hjälp och hjälp med att praktisera JobbMalmö hjälper mig väldigt bra. Hjälper mig med CV och personligt brev. Tipsar även om jobb. Tycker man ska stänga Af och ge pengarna till JobbMalmö Det fanns även röster som pekade på att AMA inte skiljde sig från andra arbetsmarknadsinsatser och åtgärder som man deltagit i: JobbMalmö är samma sak som Radix och Miroi. Först får man arbetsmarknadsinformation och sen ska man sitta vid en dator och söka arbete Det var ingen som kunde berätta vilken skillnaden var mellan Arbetsförmedlingen och AMA. Det var ingen som problematiserade kring detta eller som föreföll uppleva otydligheten som ett problem. 4

Erfarenheter och förväntningar på Arbetsförmedlingen Flera hade förväntningar på att Arbetsförmedlingen skulle vara mer behjälpliga med att hjälpa dem att få ett arbete eller få kontakt med arbetsgivare: Det var bra på Arbetsförmedlingen, men dom hjälper inte en att få jobb. Dom säger: gå dit så får du jobb, gå ut till företag och fråga. Det är jättesvårt, var ska jag gå ut? Dom är jättesnälla men man får inte hjälp Arbetsförmedlingen hjälper bara arbetsgivarna. Dom hittar inget jobb åt dig, dom hjälper folk att hitta jobb. Det finns en vägg mellan arbetssökande och arbetsgivare. Det är jätteviktigt att träffa arbetsgivare. Det hjälper inte att skicka CV, dom slänger direkt. Jag behöver hjälp med att få kontakt med arbetsgivare och få hjälp med praktik. På Arbetsförmedlingen säger dom: "Vi hjälper inte er att hitta jobb - Ni ska hitta jobb". Men varför finns ni då? Samarbetet mellan organisationerna Många uttryckte att de ville ha gemensamma möten med samtliga parter och att en gemensam planering skulle upprättas initialt: När vi träffas alla tre, då vet jag vad jag ska göra. Om vi träffas en och en, då kan det bli missförstånd. Jag har min plan, jag vet vad jag ska göra. Jag tycker det är bra att träffas tillsammans. Dom vet systemen, kan tillsammans förklara så att det blir bättre. Bra att träffas tillsammans Ett tips är att alla tre träffas tillsammans och gör en individuell plan. Jag vill jobba som dataingenjör. Då kan vi träffas tillsammans i början, bara en gång och så gör vi en sammanfattning av planen. Jag har haft tre möten med soc, Af och JobbMalmö. Det är bra att träffas tillsammans. Upplevd arbetsoförmåga Samtliga 21 intervjupersoner tillfrågades om de upplevde att de hade en fysisk och/eller psykisk ohälsa som gjorde att de hade svårare att få ett arbete eller börja studera. Följdfrågan rörde om de upplevde att de fick hjälp och stöd med detta. Enbart tre svarade ja på frågan och samtliga upplevde att de fick adekvat hjälp och stöd (ofta genom sjukvården). 5

Sammanfattande diskussion Generellt uttrycker de flesta att de är nöjda eller väldigt nöjda med bemötandet. Man har lätt för att få tag på sin socialsekreterare och man träffas som regel åtminstone en gång i månaden. Man upplever inte att det är lika lätt att få tag på sin arbetsförmedlare och man träffas inte heller lika regelbundet. Många uttrycker att deras handläggare/kontakt hos IOF, AMA eller Af är "snäll". Den kritik som ändå framförs är huvudsakligen riktad mot Arbetsförmedlingen. Generellt är dock de flesta nöjda, även med Arbetsförmedlingen. Vad är det då som gör att många högutbildade människor, utan upplevd arbetsoförmåga, som är motiverade till att få ett arbete, efter 10 år med försörjningsstöd enbart har gott att säga om organisationerna i fråga? En del kan säkerligen ligga i bemötandet från de professionella. De är serviceinriktade och måna om att göra ett bra arbete. En annan del kan ligga i vilka förväntningar som kan anses vara rimliga att ställa på våra välfärdsorganisationer. Undertecknad försökte emellanåt provocera genom att fråga hur IOF, AMA och Arbetsförmedlingen kunde vara så bra, om deras hjälp ej varit tillräcklig för att de skulle komma ut i arbete eller studier efter så många år. Svaren som gavs kopplades återigen ofta till bemötandet (att de var snälla). En lite mer nedslående tolkning är att man tappat hoppet och tron på att bli självförsörjande och att man därför helt enkelt finner sig i att med jämna mellanrum bli skickad på CV-kurser och delta i olika arbetsmarknadspolitiska åtgärder. En annan viktig faktor att beakta är att många, trots undertecknads presentation i början av intervjuerna, säkerligen trodde att undertecknad arbetade i organisationerna. Detta kan ha bidragit till att flera var försiktiga (eller rädda) för att framföra kritik. Förväntningarna på organisationerna följer resultatet från tidigare undersökningar och rapporter. Förväntningarna på socialsekreterarna på ekonomiskt bistånd är uteslutande kopplat till utbetalning av pengar. Man var även nöjd eller mycket nöjd med kontakten med arbetsmarknadssekreteraren på AMA. Generellt hade man svårt att beskriva vilka förväntningarna man hade på AMA (Nobelvägen). Flera hade förväntningar på Arbetsförmedlingen att de skulle förmedla jobb och kunna erbjuda kontakter med olika arbetsgivare. När dessa behov och förväntningar ej möttes uppstod missnöje. De flesta efterfrågade och uppskattade när samtliga parter träffades och gjorde en gemensam planering. Många betonade att det var extra viktigt i ett tidigt skede och att man därefter kunde träffas gemensamt när behov av detta uppstod. Avslutningsvis kan det konstateras att frågan kring organisationernas samarbete och effektivitet på sin höjd blivit belyst i och med denna rapport. För att få en mer heltäckande bild och förståelse av samarbetet och organisationernas effektivitet bedöms det finnas stora vinster med att intervjua de med bäst insyn i verksamheterna: handläggarna. 6