Enkät gällande nationellt likvärdigt innehåll i YH- utbildning till Stödpedagog. Augusti 2016

Relevanta dokument
Regionala dialoger. inför Begäran om nationellt likvärdig YH-utbildning inom äldreomsorgen

Nationella Kompetensrådet inom funktionshinderområdet

Nationellt likvärdig YH-utbildning

Nationella Kompetensrådet inom funktionshinderområdet

Minnesanteckningar Arbetsgruppsmöte för Yrkeshögskoleutbildning

Nationellt kompetensråd

Kompetensrådsträff

Minnesanteckningar. Kompetensrådsmöte med deltagare i NKR

STÖDPEDAGOGENS ROLL. Var befinner vi oss i Luleå?

Varför startades projekt Carpe?

Nationella Kompetensrådet inom funktionshinderområdet

Kompetens hos personal som arbetar med stöd, service och omsorg till personer med funktionsnedsättning enligt SoL och LSS

Höjd kompetens yrkeskrav och titlar inom funktionshinderområdet i Göteborgsregionens kommuner

Kompetensförsörjning i förskolan Branschråd som arbetsmodell i offentlig sektor

Vad är Vård- och omsorgscollege idag?

Varför startades projekt Carpe?

Enkätundersökning i Region Halland

Regional Självskattning 2018

Nationella Kompetensrådet. 4-5 april 2017

Fastställa enhetliga kompetenskrav

MINNESANTECKNINGAR KOMPETENSOMBUDSTRÄFF

Dagens program. 13:00 Validering

Verksamhetsplan med verksamhetsbeskrivning 2017

Enklare vägar till jobb och kompetensförsörjning i näringslivet. Utveckling av branschvalideringsmodell för yrkesrollen personlig assistent

Liten lathund för titelbyte och validering

Titulatur och utbildningskrav för baspersonal inom funktionshinderområdet i Göteborgsregionens kommuner

YH-forum 22 mars 2017

Nationella Kompetensrådet och nationella strategirådets möte den 21 mars 2013 (samt VU )

Utveckling av yrkeshögskolan

KOMPETENSFÖRSÖRJNINGSPLAN Vision: Göteborg - världens bästa stad att åldras i Rätt kompetens för äldres behov

Ett UTVECKLINGSPROJEKT

Bakgrund: risk för personalbrist i branschen. Åldrande befolkning Stora pensionsavgångar Krav på mer kvalificerade kunskaper

Olika perspektiv på kompetens inom funktionshinderområdet

Kompetensförsörjningsinsatser 2017/2018

Regionalt Vård- och omsorgscollege Sörmland. Självskattning

Nationella Kompetensrådet mars

Behörighet, urval och antagning Stödpedagog inom funktionshinderområdet, 200 Yh-poäng, Söderköping

Om CARPE och YRKESKRAVEN. Projekt

KRITERIER FÖR ANSTÄLLNINGSBARHET FÖR GRUNDLÄGGANDE ARBETSUPPGIFTER INOM FUNKTIONSHINDEROMRÅDET, SJUKVÅRDEN OCH ÄLDREOMSORGEN, I SÖDERMANLANDS LÄN

Verksamhetsplan med verksamhetsbeskrivning

Läs mig! Nationell kvalitetsplan för vård och omsorg om äldre personer SOU 2017:21. Socialdepartementet

Dnr. Kon 2017/37 Plan för fortsatt arbete med YH-utbildningar i Järfälla

UPPDRAG OCH YRKESROLL PERSONLIG ASSISTANS

VALIDERING. Ett sätt att synliggöra kompetens

Inbjudan till nätverksmöte kring Vård- och omsorgscollege

En ny myndighet. yhmyndigheten.se

Vård- och omsorgsprogrammet UPPFÖLJNING AV GYMNASIESKOLAN 2019

Förslag på avtal om verksamhetsförlagd utbildning och avtal om handledarutbildning. Arbetsgrupp:

Myndigheten för yrkeshögskolan

Yrkesanalys inom funktionshinderområdet och beviljade YH utbildningar. myh.se

Titulatur och utbildningskrav

Partnerskapssatsning i Fyrbodal inom ramen för sociala investeringsmedel 1 mars 2017 i Vänersborg

Överenskommelse om gemensam titulatur och kompetenskrav för personal inom funktionshinderområdet i Skaraborg.

1 Ordförande öppnar mötet och önskar alla välkomna

Dnr 6438/2008 1(7) Till samtliga kommuner och landsting

Utbildning och yrket undersköterska. - Bakgrund - Utredningen om reglering av yrket undersköterska - Socialstyrelsens uppdrag - Skolverkets uppdrag

Titelarbetet i GR erfarenheter fem år senare. Nationella kompetensrådet 29 november 2016

Nationellt likvärdig YH-utbildning inom äldreomsorgen

Branschråd: Förskola - syfte, målsättningar, prioriteringar, mandat och sammansättning

Kommunstyrelsen. Socialdepartementet med kopia till

Yrkeshögskoleutbildningars koppling till NQF

Service Manager for future tourism

Fler platser på yrkeshögskolan

Myndigheten för yrkeshögskolans föreskrifter om utbildningar inom yrkeshögskolan med inriktning stödpedagog inom funktionshinderområdet;

Medarbetarundersökningen

Nationellt likvärdig YH-utbildning inom äldreomsorgen

Utbildningsförvaltningens. Chefs- och ledarprogram

Kompetensrådsträff den 5 dec 2012

Behörighet, urval och antagning

Verksamhetsplan med verksamhetsbeskrivning. Fastställd av styrelsen

Göteborgsregionens Vård- och omsorgscollege ett av landets största

Jörgen Johansson PRO, Ulla Sjöström PRO, Katarina Hjalmarsson SKPF, Kerstin Nordenstam RPG

Ditt framtida jobb inom fastighetsbranschen

En ny myndighet. yhmyndigheten.se

Bilaga 1. Förteckning över kurser som berättigar till statsbidraget Omvårdnadslyftet 2014

Frågor och svar kring - förändringar i titlar inom Stöd och omsorg

Handlingsplan för verksamhetsförlagd undervisning (VFU) i Ovanåkers kommun

Beslut den 23 februari mellan SKL och arbetstagarorganisationerna års handbok innehåll 209 etiketter och 2018 innehåller den 225

Arbetsgivarfrågor. Agneta Jöhnk. Avdelningen för Arbetsgivarpolitik 19 maj 2017

FoU-Socialtjänst Fyrbodal

Arbetsvillkor fo r personal inom ekonomiskt bista nd

Välkommen som studerande hos oss på Yrkeshögskolan Lärcenter!

Kunskapslyft för fler jobb i Dalarna

Öppna jämförelser stöd till brottsoffer 2013 resultat för Tjörns kommun, inrapporterat 2013

Barn- och utbildningsförvaltningen Dnr: 2016/202-UAN-679 Ellinor Johansson - bh027 E-post:

Rätt kompetens i rätt tid! Myndighetens analysarbete av arbetslivets efterfrågan på kompetens och anordnarnas ansvar att beskriva efterfrågan

Titulatur och utbildningskrav för baspersonal inom funktionshinderområdet i Göteborgsregionens kommuner

Titulatur och utbildningskrav för baspersonal inom funktionshinderområdet i Göteborgsregionens kommuner

Välkomna till en dag kring karriärvägar!

Thomas Persson, generaldirektör. myh.se

Vård- och omsorgscollege är en modell där utbildningsanordnare, arbetsgivare och fackförbund samverkar för att höja kvaliteten på vård och omsorg.

Yttrande över remiss av Välja yrke (SOU 2015:97) Remiss från kommunstyrelsen

Ökad rörlighet mellan utbildningssystemen. Utredning

Gör din röst hörd! KFUM Sveriges Riksombudsmöte i Norrköping oktober

Inledning Bakgrund Kompetensstegen i Bollnäs Beskrivning av utvecklingsprojektet Syfte och förväntade effekter Projektets organisation och arbetsgång

Yrkeshögskola vad är det?

Gör slag i saken! Handledning för utveckling av klubbprojekt

Barn- och fritidsprogrammet UPPFÖLJNING AV GYMNASIESKOLAN 2019

Behörighet, urval och antagning Software developer embedded systems/internet of Things 400 Yh-poäng, Linköping

Transkript:

Enkät gällande nationellt likvärdigt innehåll i YH- utbildning till Stödpedagog Augusti 2016

Totalt har 134 svar inkommit, från 106 kommuner och 3 företag.

Kan du som arbetsgivare ställa dig bakom förslaget på innehåll i nationellt likvärdigt innehåll i Yh-utbildning till Stödpedagog? Över 90 % har besvarat frågan med Ja 1 % med Nej och övriga med Delvis

Varför kan du som arbetsgivare inte ställa dig bakom förslaget? I vår kommun så ser vi inte nyttan av yrket stödpedagog än, vi måste höja basen för personal i nära brukararbetet och satsa på fortbildning utifrån verksamhetens behov på den nivå som vi idag har.

Vad är det som saknas i förslaget för att du som arbetsgivare ska kunna stå bakom innehållet? Områdena är bra och känns igen från yrkeskraven för stödassistent, men beskrivningen/nivån är för grundläggande. Behöver få klarhet i: omfattning, antal YH-poäng. hel eller halvfart (föreslår halvfart), vilken nivå enl. SeQF är aktuell, finns det krav på examensarbete, vilka kvalifikationer ställs på de sökande (förkunskaper/arbetslivserfarenhet) Funderingar finns kring om 200 yh poäng är tillräckligt för uppdraget som stödpedagog som involverar en hög förmåga till analys, reflektion, pedagogisk ledarkompetens samt handledning och coachningsmetodik. Dokumentationsdelen behöver utvecklas, tycker vi. Mer av koll på utveckling i linje med nationell infostruktur (arbete som pågår på Soc.styrelsen)

Har du stödpedagoger anställda i verksamheten idag? Drygt 50 % svarar Ja Planerar du att anställa (alternativt fortsätta anställa) personer med kompetens som stödpedagog i verksamheten? Drygt 90 % svarar Ja

Eventuell övrig kommentar Det är svårt att rekrytera och få tillräckligt kvalificerade stödpedagoger till verksamheterna. Utbildade stödpedagoger är välbehövligt och en av de viktigaste kvalitativa strategiska frågorna inom Funktionshinderområdet. Med fokus på den pedagogiska vägledningen. Jag delar behovsbeskrivning i utbildningen. Ja, vi kommer att anställa stödpedagoger när vi kommit in i titulaturbytet som vi planerar. Vi har under ett par års tid planerat för att starta en YH-utbildning Stödpedagog. Vi skickade in ansökan till myndigheten för yrkeshögskolan förra året som inte beviljades. Behovet är stort.

Delvis har samma frågor ställts till olika myndigheter eller organisationer och svar har inkommit från Myndigheten för delaktighet, Socialstyrelsen, Kommunal samt Autism- och Aspergerförbundet. Kan du som representant för din organisation eller myndighet, ställa dig bakom förslaget på innehåll i nationellt likvärdigt innehåll i Yhutbildning till Stödpedagog? 3 svarar Ja och 1 svarar Delvis

Vad är det som saknas i förslaget för att du som organisation/myndighet ska kunna stå bakom innehållet? Vi saknar ett tydligt barnperspektiv. Det bör finnas Under utveckling I ett livsperspektiv Övrig kommentar eller synpunkt Vi har svårt att avgöra om det aktuella förslagets innehåll är för mycket eller för lite för 200YH-poäng(1 år). Det är stora områden som ska täckas in så 300 YH-poäng (1,5 år) kanske behövs. Bra initiativ! Funktionen behövs.

Under hösten fortsätter arbetet med ansökan om nationellt likvärdigt innehåll i utbildning till Stödpedagog Arbetsgrupp i nationella Kompetensrådet inom funktionshinderområdet jobbar med ansökan.

Kompetens inom äldreomsorgen med fokus på eftergymnasial kompetens dialogseminarium 22 november i Stockholm En person/ region med kompetens och intresse för frågan bjuds in till en inledande dialog Gert Alaby, Utredningen om nationell kvalitetsplan för äldreomsorgen Myndigheten för Yrkeshögskola medverkar Dialog om behov av nationellt likvärdigt innehåll i YH utbildning inom äldreomsorg Inbjudan kommer fundera på vem som kan vara er deltagare.