God miljö. Jobb och tillväxt. Ökad befolkning. Värdskap stärker Goda bilden av Piteå. Kultur och Föreningsliv. Gemensam verkstad

Transkript

1 Jobb och tillväxt God miljö Ökad befolkning Värdskap stärker Goda bilden av Piteå Kultur och Föreningsliv Gemensam verkstad

2 Befolkningsökning Marknadsföring - Ambassadörskap - Alla Pitebor ska känna till Piteå och vet vad Piteå kan erbjuda - Pitebor är bra på att Skryta Piteandan - Ökad kunskap ger bättre ambassadörer - Allas ansvar att marknadsföra Piteå Företagen kan delta på inflyttningsfester och inflyttaraktiviteter Bli Turist i din egen stad kan marknadsföras till Piteborna med olika aktiviteter Öppet husdag i olika företag Marknadsföra Piteå gemensamt Återuppliva Piteåpasset aktiviteter kring detta Kommunen ska ha en ambassadörsväska som alla som ska ut i världen kan hämta Samla informatörer från företag och kommun för information och utbildning Öppenhet Trygghet för Integration - Piteå ska vara attraktivt att besöka för våra gäster, besökare och nyinflyttade - Det är svårt som nyinflyttad att knyta an till Pitebornas nätverk (nyinflyttade umgås med nyinflyttade) - Stärka den ideella sektorn genom mer samordning resurs i integration förståelse för utsatta grupper gemensamt paraply - Föreningarnas verksamheterna är attraktionshöjare för kommunen om vi lyckas med information - Organisationer riskerar rikta in sig på en äldre målgrupp men kommunen behöver fler yngre Gemensam lokal för ideella sektorn - mötesplatser Möten mellan föreningar typ Vardagsrummet

3 Konkurrenskraftig arbetsmarknad Minskad arbetslöshet och generationsväxling - Viktigt med stark region - Viktigt att arbetslösa får erfarenhet och kunskap genom t.ex. praktikplatser - Alla ska planera sin generationsväxling - Internutbildning och omskolning kan krävas för att matcha arbetskraft mot kompetensbehov - Utbilda öka kompetens - Våga släppa fram nya krafter inom företagen - Hur generationsväxlar politiken? - Kultur och Näringsliv behöver mötesplatser Motverka arbetslöshet och Ungdomsarbetslöshet Företag kan ta emot arbetslösa ungdomar Beskriv arbetsmarknaden i region - Generationsväxling Skola näringsliv gemensamt för att skapa entreprenörskap = UF, inspirera till eget företagande Lärlingsplatser (gemensam sak med fack, företag och skola) Mentorskap Samla personalchefer från företag och kommun, föreläsning våga anställa funktionshindrade

4 Boendeort Boendemiljö- kulturmiljö Satsa på nya boendemiljöer Satsa på barnkultur Kulturkartläggning behövs underlätta marknadsföring Kulturen är viktig för Piteå Brist på ledarskap och eldsjälar Stärka den ideella sektorn genom mer samordning gemensamt paraply Föreningarnas verksamheterna är attraktionshöjare för kommunen om vi lyckas med information Gemensam hemsida för information om aktiviteter - föreningstorg Gemensam kalender för att inte konkurrera ut varandra hellre samverka kring aktiviteter Stärka föreningsservice Starta en gemensam organisation för föreningar Förnyelsebar energi för miljön Förnyelsebar energi Använda SKOGEN historia nutid och framtid Forskning

5 Avsiktsförklaring för Piteå Gemensamt ansvar för ökad befolkning Tillsammans kan pitebor, näringsliv, föreningsliv, aktörer och kommunen utveckla Piteå till en attraktiv och uthållig kommun där människor vill bo, verka och leva. En plats där nya och gamla pitebor känner sig välkomna i de sociala sammanhangen. Jobb och tillväxt ger framtidstro I Piteå finns attraktiva arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter och som präglas av mångfald och nytänkande. Vi har ett konkurrenskraftigt näringsliv som en del av en stark region. En god miljö för nästa generation För att kunna lämna en god miljö till nästa generation arbetar vi för att ersätta fossila bränslen med förnyelsebar energi. Vi gör miljömedvetna val när vi reser och transporterar och konsumerar. Ett gott värdskap stärker den goda bilden av Piteå Positiva upplevelser och erfarenheter gör Piteå till ett självklart val för såväl boende och företagare som för besökare och turister. Vi bidrar gemensamt till ett tryggt, öppet och kreativt samhälle, där trygga och goda uppväxtvillkor är en självklarhet. Huvudmål: invånare 2020 Mål på vägen: Halverad ungdomsarbetslöshet 2011 Årets stadskärna 2012 Årets kvalitetskommun 2013 Årets ungdomskommun 2014 Årets tillväxt- och företagarkommun 2015

6 Fortsatt process Avsiktsförklaring - Företag och föreningar skriver under - 21 juni Kommunfullmäktige ceremoni - Alla medborgare får skriva under - Möte för unga - Utse en arbetsgrupp per målområde - Kontinuerliga dialogmöten i Vardagsrummet