Mötesplats Funktionshinder!
|
|
- Ingegerd Olofsson
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Välkommen till Mötesplats Funktionshinder! Illustration: Mattias Kvick, arbetar som habiliteringsassistent i Partille kommun med inriktning på musik, drama och skapande verksamhet. Ett GR-arrangemang. Finansieras till viss del av Svenska ESF-rådet april 2012 Eriksbergshallen, Maskinhallen 11, Göteborg
2 Inspiration och utbyte av kunskap och erfarenheter nu större än någonsin! Mötesplats Funktionshinder är till för anställda inom verksamhetsområde Funktionshinder i GRs 13 medlemskommuner. Dagarna syftar till att dela med sig av kunskap och erfarenheter, att inspirera till nytt tänkande och nya perspektiv samt att stärka yrkesroller. Nytt för denna Mötesplats är att vi både byter plats och tar mer plats! Hela Eriksbergshallen kommer att fyllas med utställningar, seminarier och speakers corner. Utställningsdelen är öppen för allmänheten! Mer information och dokumentation från tidigare mötesplatser hittar du på praktisk information Var och när? Tisdag och onsdag april 2012 Eriksbergshallen, Maskinhallen 11, Göteborg Utställningen öppen Seminarieprogram Hitta hit: Anmälan och kostnad Utställning: Att besöka utställningen på Mötesplats Funktionshinder är gratis, ingen anmälan krävs. Seminarium: Varje medlemskommun/stadsdel har ett givet antal platser som fördelas av respektive chef. Om du är intresserad av att gå på arrangemanget, kontakta din chef. Det går inte att anmäla sig direkt till GR. Fika och lunch: För seminariedeltagare ingår fika och lättare lunch. På Eriksbergshallen finns servering som är öpppen för allmänheten med möjlighet att köpa fika, lunch etc. Tillgänglighet Hur tillgänglig är Mötesplats Funktionshinder? Vår ambition är att Mötesplats Funktionshinder skall vara ett tillgängligt arrangemang. Om du har funderingar och önskemål om tillgängligheten på Mötesplatsen är du välkommen att kontakta nicholas.singleton@grkom.se. Upplysningar Nicholas Singleton, nicholas.singleton@grkom.se Tel Arrangör GR (Göteborgsregionens kommunalförbund). 2 Innehåll 17 april Program...sid 3 Seminariepass 1...sid 4 Seminariepass 2...sid 5 18 april Program...sid 6 Seminariepass 3...sid 7 Seminariepass 4...sid 8 Utställare...sid 9
3 Mötesplats Funktionshinder Registrering och fika startar Inledning Framtidens möjligheter och utmaningar för funktionshinderområdet Riitta-Leena Karlsson Utställningsytan öppnar, besök utställningar Seminariepass 1 OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller Lunch. Lättare lunch serveras i caféet. Besök utställare Seminariepass 2 OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller Besök utställare Från ovisshet till möjlighet aspergers syndrom. En resa genom ljus och mörker utifrån ett eget livsperspektiv. Er guide på resan är Carl Söderholm Carl Söderholm Besök utställare Utställningsytan stänger Program 17 april Riitta-Leena Karlsson har varit funktionshinderombudsman (FO) i Stockholms stad sedan Funktionshinderombudsmannen ska vara en förstärkning och ett komplement till stadens ansvariga nämnder och styrelser i frågor som berör levnadsförhållanden och förutsättningarna för delaktighet för människor med funktionsnedsättning. Riitta-Lena är utbildad socionom och har arbetat bland annat som avdelningschef för funktionshinderfrågor inom Stockholms stads stadsdelsförvaltningar. Carl Söderholm är 32 år och från Göteborg. Han är verksam på heltid som föreläsare inom neuropsykiatriska funktionshinder, utifrån en specialanpassad daglig verksamhet i Göteborgs Stad. Han har likaså medverkat i flera Tv-reportage, liksom i tidningar och radio. Carl har även föreläst i Danmark, Norge, Holland och Thailand. 3
4 1 Onödig ohälsa vad kan vi göra? SEMINARIEPASS 1 kl Parallella seminarier! Blir personer med funktionsnedsättning sjuka i onödan för att de inte kan vara med som alla andra? Kan delaktighet främja hälsa? Det är viktigt för alla att vara delaktiga, till exempel i fritidsaktiviteter. Det gör oss friskare. I detta seminarium får du ta del av erfarenheter från ett pågående projekt i Alingsås som vill motverka den onödiga ohälsan. Exempel varvas med personliga erfarenheter från Peter Ojala, konsult i projektet och elitidrottare inom handikappidrotten. Du får också ta del av resultat från rapporten Onödig ohälsa från Folkhälsoinstitutet, som är bakgrunden till projektet. Medverkande; Kristina Avaheden, projektledare och funktionshinderstrateg i Alingsås kommun tillsammans med Peter Ojala, konsult. kristina.avaheden@alingsas.se Föräldrautbildning för föräldrar med intellektuella funktionshinder resultat från ett pågående forsknings- och utvecklingsprojekt Forskning visar att föräldrar som har intellektuella funktionshinder kan ha svårigheter med omhändertagandet av och samspelet med sitt barn. I andra länder har yrkesverksamma framgångsrikt använt föräldrautbildningsprogram för att utveckla och stödja föräldrarna i deras förmåga att ta hand om sina barn. Under drygt ett år har ett föräldrautbildningsprogram Parenting Young Children (PYC) prövats i en svensk kontext och presentationen kommer att innehålla resultat från de yrkesverksammas erfarenheter av att använda programmet samt föräldrarnas upplevelser av att delta i programmet. FoU i Väst/GR Mikaela Starke mikaela.starke@socwork.gu.se och Elisabeth Beijer elisabeth.beijer@grkom.se 17 april ARBETSFOKUS i Örgryte-Härlanda ARBETSFOKUS finns tillgänglig för personer med LSS beslut och SoL beslut. Vi tillhör idag Daglig Verksamhet i Örgryte-Härlanda och jobbar med Arbetsförmåge bedömningar. Vårt mål är att personer med LSS och SoL beslut ska utvecklas och ges möjlighet att, med stöd, prova ta sig ut på arbetsmarknaden. ARBETSFOKUS bedriver arbetsträning med arbetslika krav för att rusta personer mot nästa steg i sin utveckling. Arbetet består av fyra block där deltagare efter hand matchas ut i praktik, utflyttad Daglig Verksamhet, annan befintlig daglig verksamhet, kooperativ, studier eller till vården. Då praktiken fungerar samarbetar vi tätt med Arbetsförmedling och Försäkringskassan för att möjliggöra bidragsanställning. Hur personerna matchas beror på vad arbetsförmågebedömningen och kartläggande samtal visar. Vi utgår från den evidensbaserade metoden Supported Employment där matchning och samverkan fyller en central roll för att personen ska lyckas och utvecklas på sin praktik alternativt Dagliga Verksamhet/Sysselsättning. anna.grahn@orgryteharlanda.goteborg.se Interaktiv design OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller! 4
5 SEMINARIEPASS 2 kl Parallella seminarier! Att bo med LSS Människor med psykiska funktionsnedsättningar och en komplex livssituation med missbruk och/eller kriminalitet kan ha särskilda svårigheter i att få ett varaktigt boende med god kvalitet. Göteborgs Stad har etablerat två gruppbostäder med särskild service riktade till personer dömda till rättspsykiatrisk vård respektive kvinnor med missbruk och psykiatrisk samsjuklighet. I båda fallen är det fråga om människor med omfattande funktionsnedsättningar på många livsområden och insatserna har beviljats med stöd av LSS. Anette Skårner vid Institutionen för socialt arbete och FoU i Väst/GR har undersökt hur de berörda personerna själva uppfattar denna boendeform och kommer vid seminariet att redogöra för resultaten. anette.skarner@socwork.gu.se 17 april Unga vuxna Unga Vuxna A/B är ett treårigt ESF-finansierat projekt, som vänder sig till personer i åldern år, som har någon form av psykisk sjukdom/funktionsnedsättning/ohälsa. Vi erbjuder strukturerade aktiviteter måndag till fredag, med stor vikt på friskvård. Projektet har en nära samverkan med boendestödsteamet i Östra Göteborg, samt FK, socialtjänsten samt den psykiatriska öppenvården. Vi har som mål att förbättra livskvaliten och skapa förutsättningar för individen att närma sig egen försörjning. Vi föröker också hitta nya arbetsmetoder för att skapa effektivare stödinsatser kring individen, genom samverkan och samordning mellan huvudmännen (socialtjänst/ FK/sjukvård). elvedina.kljajic@ostra.goteborg.se Olika unga lika förutsättningar Projektet handlar om att göra det lättare för unga med funktionsnedsättning att komma ut i arbete eller studie efter studenten I samarbetet mellan FK, AF, Vuxenhabilitering och Funktionshinderverksamheten har vi vunnit erfarenheter som vi vill dela med oss av. Framgångs faktorer heter dialog och nätverkande. Vi kommer att berätta om hur vi gjorde och varför det blev så bra. För mer information: Ewa Wahlin, ewa.wahlin@kungalv.se Susanne Borg Susanne.borg@kungalv.se TAKK på modersmålet Genom gestaltningar och samtal med seminariedeltagarna förmedlar föreningen m.i.m (mitt i det interkulturella mötet) kunskap om utveckling av flerspråkighet hos barn/ungdomar med kommunikativa funktionsnedsättningar. M.i.m, tillsammans med flera samarbetspartner, driver projektet TAKK för Språket. Projektet anordnar kurser i TAKK för familjer med annat modersmål än svenska. Dessutom anordnas informationsdagar för personal om användning av Alternativ Kommunikation tillsammans med olika modersmål. Välkomna! Medverkande: Projektledare och dramagruppen m.i.m luz.solano@mimgruppen.se OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller! 5
6 Mötesplats Funktionshinder Program 18 april Registrering och fika startar Inledning Framtidens möjligheter och utmaningar för funktionshinderområdet Riitta-Leena Karlsson Utställningsytan öppnar, besök utställningar Seminariepass 1 OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller Lunch. Lättare lunch serveras i caféet. Besök utställare Seminariepass 2 OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller Besök utställare Från ovisshet till möjlighet aspergers syndrom. En resa genom ljus och mörker utifrån ett eget livsperspektiv. Er guide på resan är Carl Söderholm Carl Söderholm Besök utställare Utställningsytan stänger Riitta-Leena Karlsson har varit funktionshinderombudsman (FO) i Stockholms stad sedan Funktionshinderombudsmannen ska vara en förstärkning och ett komplement till stadens ansvariga nämnder och styrelser i frågor som berör levnadsförhållanden och förutsättningarna för delaktighet för människor med funktionsnedsättning. Riitta-Lena är utbildad socionom och har arbetat bland annat som avdelningschef för funktionshinderfrågor inom Stockholms stads stadsdelsförvaltningar. Carl Söderholm är 32 år och från Göteborg. Han är verksam på heltid som föreläsare inom neuropsykiatriska funktionshinder, utifrån en specialanpassad daglig verksamhet i Göteborgs Stad. Han har likaså medverkat i flera Tv-reportage, liksom i tidningar och radio. Carl har även föreläst i Danmark, Norge, Holland och Thailand. 6
7 SEMINARIEPASS 3 kl Parallella seminarier! Konsten att organisera en arbetsmarknadsenhet Ale kommun gjorde under 2011 en stor organisationsförändring, verksamheter inom LSS och meningsfull sysselsättning inom socialpsykiatrin, som tidigare tillhörde funktionshinderenheten tillhör numera arbetsmarknadsenheten. Kom och lyssna på hur verksamhetsutvecklare arbetade för att utveckla meningsfull sysselsättning och öppna upp möjligheter för en utvecklande arbetslivsrehabilitering i Ale. linda.jansson@ale.se Brukaren som medaktör i kvalitetsarbetet? Brukarrevision är ett verktyg för kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling som utförs av brukare med utgångspunkt från ett brukarperspektiv. Brukarperspektivet beaktas dels genom att det är brukare som utför revisionen och dels genom att revisionen fokuserar på brukarnas upplevelse av inflytande/delaktighet respektive bemötande. På detta sätt tar man tillvara den kompetens som en person med egen brukarerfarenhet har. Tanken är att metoden kan användas inom verksamheter där man är intresserad av att tillföra ett brukarperspektiv och där man vill utveckla verksamheten och höja kvaliteten. Metoden har hitintills främst nyttjats inom enheter som vänder sig till psykiskt funktionsnedsatta eller intellektuellt funktionsnedsatta. Under 2011 testades metoden i nya sammanhang vilket innebar att metoden utvecklades ytterligare. Nytt för 2011 är att vi inlett ett samarbete med GR-kommunen Mölndal. På scen står ansvariga för brukarrevisionen, erfarna brukarrevisorer och samarbetspartners från Mölndals stad! Välkomna! www. kvalitet.goteborg.se/brukarrevision sofia.vilen@socialresurs.goteborg.se 7 18 april Införande av evidensbaserad praktik inom socialt arbete en Kungsbackamodell Förvaltningen för funktionshinder i Kungsbacka kommun har sedan 2011 valt att organisera legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal och metodutvecklare i en gemensam enhet, Resursenheten. Inom Resursenheten finns metodutvecklare, arbetsterapeuter, sjuksköterskor och sjukgymnaster. Det övergripande målet för förvaltningen har varit är möta Socialstyrelsens krav på att arbetsmetoderna inom socialt arbete ska vara evidensbaserade samt att möta medarbetares behov av kompetenshöjning inom området. Syftet med en gemensam enhet var att skapa tydlighet i vilka olika kompetenser som finns till stöd för våra brukare och medarbetare. Med en gemensam enhet är tanken att stärka teamarbetet mellan olika handledare. Vi kommer att presentera vårt uppdrag och arbetssätt. ing-marie.magnusson@kungsbacka.se Skyttevägens gruppbostad, en resa i nöd och lust...en berättelse om en gruppbostads arbete med att resa sig ur en arbetsam situation till att bli ett boende och en arbetsplats med arbetsglädje och brukarnöjdhet. En personlig ärlig och öppen beskrivning av erfarenheter, glädje och svårigheter. Var kommer vi ifrån, hur kom vi vidare, vart är vi nu och vart är vi på väg. Berättelsen startar i planeringen av en ny gruppbostad för unga vuxna med autism. Med en hög ambition utifrån medbestämmande och brukarinflytande ville man skapa den moderna gruppbostaden. Det visade sig att kommunikationen misslyckades i flera led vilket gav upphov till en svår situation för alla inblandade. Akuta situationer tvingade fram en omvärdering av verksamheten. Från att diskussionen har handlat om ren överlevnad handlar samtalet idag om inkludering och demokrati. birger.valestrand@askimfrolundahogsbo.goteborg.se OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller!
8 SEMINARIEPASS 4 kl Parallella seminarier! Afasiprogrammet på Dalheimers hus vad är det? Under drygt ett år ( ) pågick ett Afasi projekt på Dalheimers hus för att undersöka om man skulle kunna förbättra kommunikationsförmågan hos personer med afasi. Projektet blev framgångsrikt och resulterade i ett permanent program inom ramen för daglig verksamhet. Afasiprogrammets personalteam berättar om sina erfarenheter från sitt arbete med personer med afasi. eva.gusmark@socialresurs.goteborg.se Våga växa med projekt Mellansprånget Projekt Mellansprånget är ett samarbete mellan Sdf Angered, Sdf Östra Göteborg, Europeiska Socialfonden och Coop Forum Bäckebol. En av projektets utmaningar har varit att ta fram en lyckad modell för coachning som bidrar till individers växande och som i sin tur motverkar inlåsningseffekten inom daglig verksamhet. Hur kan man bidra till att individer växer och närmar sig arbetsmarknaden? Hur är man en bra coach? Hur får man coachningen att bli en central del av ett gemensamt förhållningssätt? Hur hittar man nycklar till en lyckad coachning? Hur möter man varje individ i ett projekt med ramar? Dessa och andra frågor resonerar projekt Mellansprånget runt. sandra.goll-rasmussen.nielsen@angered.goteborg.se 18 april Att skapa hållbara strukturer för lärande på arbetsplatsen GRo är ett ESF-projekt som ska möta aktuella kompetensbehov och samtidigt utveckla arbetsorganisationen för ett ökat lärande och bättre hälsa på arbetsplatsen. Drygt 1000 personer från fem funktionshinderverksamheter och en måltidsverksamhet i sex av GRs medlemskommuner deltar. På seminariet berättar vi om möjligheter och utmaningar med att driva kompetens- och verksamhetsutvecklingsprojekt. Deltagande personal berättar om några av de aktiviteter som genomförts i projektet så som studiebesök i Italien, studiecirklar och lärande besök på arbetsplatser. För mer info om GRo, se theresa.larsen@grkom.se Väck den björn som sover! Frida Särén, sexualpedagog och Erika Gustafsson, teaterpedagog, från projektkollektivet forum SKILL föreläser om normer kring sexualitet och funktionalitet utifrån metodmaterialet FÖRDOM & STOLTHET. forum SKILL har tillsammans med Kvinnofolkhögskolan producerat detta material för att synliggöra, problematisera och förändra de föreställningar och normer som ligger till grund för diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. Frida Särén och Erika Gustafsson har båda lång erfarenhet av att arbeta tillsammans med personer med intellektuell funktionsnedsättning och har ett stort engagemang i frågor kring sexualitet, funktion och antidiskriminering. Läs mer på OBS! Ingen föranmälan, du väljer på plats och först till kvarn gäller! 8
9 Utställare på Mötesplats Funktionshinder 2010 Arbetskraften Arbetskraften är en daglig verksamhet inom Funktionshinder i Härryda kommun. Vi erbjuder bland annat våra deltagare meningsfulla arbetsuppgifter i form av praktikplatser med handledning, paketeringsarbeten för olika företag, klädsortering i ett samarbete med Emmaus Björkå, vår egen butik Händigt, samt Textilverkstan. Målsättningen är att utveckla den enskildes möjligheter till ökad delaktighet i samhällslivet och till förvärvsarbete. elisabeth.kummel@harryda.se Forum SKILL Projektkollektivet forum SKILL är en ideell förening som drivs med utgångspunkt från mänskliga rättigheter. Vi arbetar för ökad samverkan mellan föreningsliv, folkbildning, kommuner, forskning och utbildning. forum SKILL fungerar som en länk mellan forskning och praktik forum SKILL arbetar för ökat socialt entreprenörskap forum SKILL är en levande mötesplats där aktiviteter och förändring sker SKILL kommer från engelskans ord för färdighet, men står också för SAMARBETE, KOMPETENS, INTERSEKTIONALITET, LÄRANDE och sist men inte minst LUST. Välkommen att besöka vår monter där vi presenterar våra projekt Fördom & Stolthet om normer kring kärlek och sexualitet, samt Mamas Retro. Genom Mamas Retro erbjuds kvinnor med funktionsnedsättning och olika bakgrunder vägar till empowerment, utbildning och meningsfullt arbete. Läs mer på Brukaren som medaktör i kvalitetsarbetet Brukarrevision är ett verktyg för kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling som utförs av brukare med utgångspunkt från ett brukarperspektiv. Besök Brukarrevisionens utställningsbord där du får höra om kvalitetsutvecklingsmetoden som utgår från brukarens uppfattning och erfarenhet av vad kvalitet är! Brukarperspektivet beaktas dels genom att det är brukare som utför revisionen och dels genom att revisionen fokuserar på brukarnas upplevelse av inflytande/delaktighet respektive bemötande. På detta sätt tar man tillvara den kompetens som en person med egen brukarerfarenhet har. Tanken är att metoden kan användas inom verksamheter där man är intresserad av att tillföra ett brukarperspektiv och där man vill utveckla verksamheten och höja kvaliteten. Välkomna förbi och smaka på vårt goda godis och diskutera brukarinflytande! www. kvalitet.goteborg.se/ brukarrevision Slussen En Daglig verksamhet ute på arbetsmarknaden Slussen är en verksamhet för personer som har en LSStillhörighet men önskar sin Dagliga verksamhet på en arbetsplats på den öppna arbetsmarknaden. Innan resurspersonerna kommer ut på en arbetsplats görs det en kartläggning på två fasta arbetsplatser där aktiveringshandledarna är med och kartlägger förmågor och svårigheter. Kartläggningen ligger till grund för arbetskonsulenternas 9 uppdrag att hitta rätt plats till rätt person. Arbetskonsulenterna på Slussen arbetar aktivt med att bygga nätverk på arbetsmarknaden så att det finns ett brett utbud för resurspersonerna, vilket möjliggör rätt plats till rätt person. Aktiveringshandledarna stöttar individen ute på arbetsplatsen under en introduktion, som kan vara allt ifrån några timmar till flera veckor. För dem som har som slutmål att nå en skyddad anställning hjälper arbetskonsulenterna resurspersonen att få stöd från Arbetsförmedlingen. Eldorado, Göteborg Björkbackens rehabiliteringsboende och dagverksamhet i stadsdelen Askim Frölunda Högsbo, Göteborg Cabaree De É La Vi Vi är en Cabaree grupp från Partille Kommun De E La Vi, som hållit på i 14 år, numera i samarbete men Studieförbundet Vuxenskolan. Genom att lyssna, ställa rimliga krav, uppmuntra, bekräfta, skapa trygghet, förfina och utveckla var och ens förmågor skapar vi tillsammans vår verksamhet. birgitta.ulriksson@partille.se Daglig verksamhet Västra Göteborg Daglig Verksamhet Västra Göteborg representeras på Mötesplats Funktionshinder av Media/Musik På Lokattsbacken 76 och av våra två Durevallsinstruktörer Bengt och Kenneth. Mediagruppen visar prov på allt från egenproducerade musikvideos, bilder, film och animeringar. Vi facebookar och bloggar om händelserna på mässan direkt via vår hemsida och kanske blir det även lite livestreamad radiosändning på vår hemsida. Vi visar och berättar om vårt arbete med tidningen LO- KATTSBLADET, hur vi arbetar med olika teman och studiebesök. Att vara reporter är att på ett naturligt och roligt sätt ta för sig av allt vi och våra läsare kan tänkas vara nyfikna på. Vi representerar hela Västra Göteborg så information om alla enheter inom daglig verksamhet finns naturligtvis i montern. Våra Doormans hälsar dig välkommen till vår monter och ser till att du trivs. Eva Hartlid eva.hartlid@vastra.goteborg.se Angela Wennersand angela.wennersand@vastra.goteborg.se Formverkstan Konst & Design En dagligverksamhet för personer med intellektuell funktionsnedsättning. Verksamhetsiden är att genom stark profilering på hantverk / bild erbjuda en skapande, kreativ miljö med inriktning på personlig utveckling, självständighet och produktion. maria.breife@majornalinne.goteborg.se
10 Bästa jobbet I Göteborgs Stad Centrum arbetar idag 65 personer på arbetsplatser anpassade efter varje individs förutsättningar, förmåga och utvecklingsbehov. Om du är intresserad av att göra ett studiebesök och kanske väljer att arbeta tillsammans med oss finns det 6 olika ställen att välja mellan; Viktoria, Läderverkstán, Stampen, Forseliusgruppen, Intryck samt Klara och Göta kafé. Välkomna till vår utställning där vi försöker visa varför vi är bästa jobbet i stan! Daglig verksamhet, Västra Hisingen, Göteborg Läger, social resurs, Göteborg Dalheimers hus ett hus utan trösklar i alla avseenden Dalheimers hus är byggt och anpassat för personer med fysiska funktionsnedsättningar. I första hand erbjuder vi stöd till personer i Göteborg genom att erbjuda daglig verksamhet, korttidsboende, friskvård och annat stöd. Men Dalheimers hus är också ett hus där alla - med eller utan funktionsnedsättningar - är välkomna. I vårt hus hittar du bland annat en restaurang, ett gym, en bassäng och ett bibliotek. Allt i fräscha och tillgängliga lokaler. Vår strävan är att livskvalité och välbefinnande skall genomsyra alla verksamheter. Välkommen att besöka vår monter! Personlig assistans i Göteborg Kvalité, Kompetens och Trygghet Personlig assistans i Göteborg står för kvalité, kompetens och trygghet. I vår verksamhet sätter vi brukaren i centrum. Både assistenter och chefer samarbetar mellan stadsdelar vilket gör att vi kan dela med oss av erfarenheter och lära av varandra. Besök oss så berättar vi mer. Kognitiva resultat samma för alla Som en utflyttad verksamhet inom området funktionshinder i SDF Askim Frölunda Högsbo, arbetar vi individuellt enligt Supported Employment och Individuella praktikplaceringar med alla deltagare. I verksamheten finns bl.a. kontinuerlig uppföljning och fortsatt stöd i arbetslivet. En gemensam nämnare vi uppmärksammar i år är att se vårt arbete ur ett mer allmänmänskligt perspektiv, dvs. det är något vi alla har, något vi alla använder dagligen, något som är svårt att klara sig utan: Kognitiva förmågor- men vad är det? Vad innebär det rent konkret? Hur kan det ta sig uttryck då förmågan är nedsatt eller fungerar annorlunda än vi tror? Daglig verksamhet i Partille Kommun GRo-projektet Kom och besök vår monter där vi berättar om möjligheter och utmaningar med att driva kompetens- och verksamhetsutvecklingsprojekt inom funktionshinderområdet med stöd av Svenska ESF-rådet. Deltagande personal berättar om några av de aktiviteter som genomförts i projektet såsom internationella studiebesök, studiecirklar, nätverk 10 och lärande besök på arbetsplatser. Upplevelser för stunden ett minne för livet Genom att välja läger som form av korttidsvistelse enligt LSS så är vår förhoppning att vi inte bara erbjuder en upplevelseför stunden, vi vill med läger också att våra olika teman och aktiviteter som erbjuds skall bidra till en grund för inre motivation, till att fortsätta med en aktivitet utanför lägret. Mölndals stad Bräcke Diakoni På Ågrenska är det sällsynta vanligt Ågrenska är ett nationellt kompetenscentrum för sällsynta diagnoser och en unik mötesplats för barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar, deras familjer och professionella. Vi kommer att presentera våra verksamheter och erfarenheter kring skola, arbetsliv och konsekvenser i vardagen. Kom och ta del av; - Att leva som vuxen med en sällsynt diagnos. Från fokusgruppsintervjuer under våra vuxenvistelser. - Lätt & Rätt, lättillgänglig information om sällsynta diagnoser. Ett tvåårigt arvsfondsfinansierat projekt. - Syskonkärlek eller i skuggan av ett syskon. Ett treårigt arvsfondsfinansierat projekt. - Sommaren på Ågrenska för barn och ungdomar med olika funktionsnedsättningar. Ågrenska har dessutom vunnit Socialstyrelsens upphandling och därmed fått uppdraget att inrätta en nationell funktion för sällsynta diagnoser. Vi skall bland annat bidra till ökad samordning av resurser och sprida kunskap och information, exempelvis till försäkringskassa, arbetsförmedling, skola och socialtjänst. Hjälpmedelsinstitutet Hjälpmedelsinstitutet är ett nationellt kunskapscentrum för hjälpmedel och tillgänglighet. Vårt arbete utgår från FN:s konvention om rättigheter för personer med funktionsnedsättning. En stor del av vårt arbete handlar om att sprida kunskap om hjälpmedel och metoder till dem som arbetar inom hjälpmedelsområdet. Det gör vi genom försöksprojekt, utbildningar och nätverksarbete. Vi stödjer också företag och organisationer att utveckla idéer om nya hjälpmedel. Gryning Vård LSS Yrkeshögskoleutbildningen Pedagogisk Vägledare vid funktionshinder En pedagogisk vägledare behöver medverka till att stödpersonal skapar samsyn och kan samverka i olika nätverk för att ge det kvalificerade vardagsstödet. Ett viktigt kompetensområde är därför att kunna ge pedagogisk vägledning och kollegial handledning både åt individen och åt en grupp med stödpersonal. En spetskompetens är att kunna förebygga konflikter och leda samtal om etiska dilemman. En annan är att ha coachande förhållningssätt
11 när man arbetar med Supported employment Välkommen till vår utställning så får du veta mer! Yrkeshögskolan Göteborg. Vill du verka genom aktivitet läs till aktiveringspedagog Aktiveringspedagogutbildningen leder till självständig yrkesutövning med kompetens att stimulera och rehabilitera till aktivitet i vardagligt liv på såväl individ-, grupp- som verksamhetsnivå. Under två år inbjuds du att använda kreativitet, sinnesstimulering och skapande likaväl som dialog och reflektion. Du utvecklar pedagogiska färdigheter och prövar hur man lär och verkar tillsammans med andra, samt hur man utvecklar och kvalitetssäkrar verksamheter så att de blir verksamma för dem de är till för. Utbildningen sker på heltid i Mölndal i gamla Krokslätts fabrikers lokaler samt i Lärande i arbete på olika arbetsplatser runt om i regionen. Aktiveringspedagoger arbetar inom olika verksamheter för personer med såväl fysisk som kognitiv funktionsnedsättning, allt från särskola, daglig verksamhet till insatser för äldre personer med behov av stöd. Medborgarskolan Se Kraften Vad kan Af erbjuda arbetsgivare som tar emot personer med funktionsnedsättning. HSO Västra Götaland HSO Västra Götaland arbetar som en påtryckningsgrupp över hela regionen med frågor som berör alla personer med funktionsnedsättningar och deras närstående. Vi arbetar aktivt inom bland annat områdena, tillgänglighet, hälso- och sjukvårdsfrågor, hjälpmedel, kommunikation/er, utbildning, kultur och fritid. För att förstärka arbetsmarknadsanknytningen för unga personer med funktionsnedsättningar har vi startat upp projektet Funkia, vilket vi fått medel för från både ESF och Allmänna Arvsfonden. Grunden media Grunden Media visar guldkorn som förgyller vardagen. Guldkanter finns överallt, men ibland skiter det sig... Titta och prova fria appar för tillgänglighet Kom och prova flera olika mobilappar och skrivbordsprogram, framtagna i ett europeiskt samarbetsprojekt! Vi visar bland annat en alternativ kontakthanterare med bild och ljud, andra sätt att styra och navigera i mobilen, och en app för att kommunicera med bilder och symboler. Du kan också prova att skriva med bildsymboler i OpenOffices ordbehandlare, och använda Daisy och punktskrift för att läsa texten. Alla appar och program är framtagna som öppen källkod och är fria att använda. De är utvecklade i AEGIS, ett projekt som har som målsättning att förbättra för personer med funktionsnedsättning att använda samma teknik som andra. Vi som ställer ut kommer från DART, ett kommunikations- och dataresurscenter för personer med funktionsnedsättning och är en av de svenska deltagarna i projektet. Vi arbetar med AKK - alternativ och kompletterande kommunikation - och datorstöd för alla åldrar och sysslar både med utredning, utbildning och utveckling på detta område. Kom till vår monter för att få veta mer om 11 oss och våra projekt - och för att prova och klämma på något av det allra nyaste nya! Ale Aktivitetscenter, arbetsmarknadsenheten Ale kommun Ale Aktivitetscenter är en öppen verksamhet som finns till för personer bosatta i Ale kommun, mellan år med psykisk ohälsa och/ eller befinner sig långt ifrån arbetsmarknaden. Ale Aktivitetscenter hade nyinvigning i maj 2011, här erbjuds meningsfull sysselsättning, strukturerade aktiviteter och förberedelse inför arbetsträning. Varje person deltar i verksamheten utifrån sin egen förmåga vilket kan innebära att ta en fika och finnas i ett socialt sammanhang, delta i de olika aktiviteterna eller att ha ett individuellt anpassat schema med vissa ansvarsområden. Välkomna till vår monter för att få mer information kring vår utveckling av verksamheten, aktiviteterna och hur vi arbetar för att förbereda personer mot en vidare arbetslivsrehabilitering. Daglig verksamhet Östra Göteborg Vi andas samma luft Jämställdhet är inget man pratar om för människor med funktionsnedsättning. Hur ser vi på varandra och väljer man sin identitet? Är det skillnad för killar och tjejer? Vad säger lagen och hur ser det ut på dagliga verksamheter? Det är frågeställningar som vi tar upp i vår monter. Föreningen Grunden har tagit fram ett utbildningsmaterial om jämställdhet, som bygger på egna erfarenheter och studier. I projektform har en film och en bok tagits fram. Den vänder sig till beslutsfattare, personal och personer själva som har LSS insats. marita@grunden.nu Aktivitetshus i Göteborg De sex aktivitetshusen i Göteborg är till för att främja sociala kontakter och stärka samhälligt deltagande av personer med psykiska funktionsnedsättningar. Det gör vi genom att erbjuda social gemenskap, meningsfull sysselsättning, förberedelse till arbete och studier anpassade för våra deltagares behov. Aktivitetshusen är; Gunnareds Gård, Sekelhuset, Bjurslätts Torg 1, Centrum, Villa Söder och Opaltorget grethe.foss@socialresurs.goteborg.se Göteborgsregionens kommunalförbund Tretton kommuner i Västsverige som tillsammans har nästan en miljon invånare. Vårt uppdrag är att verka för samarbete över kommungränserna och vara ett forum för idé- och erfarenhetsutbyte. Här finns FoU i Väst som arbetar med forskning och utveckling utifrån kommunernas frågor. Meritea tar fram metoder för validering av befintlig kunskap så att den formella utbildningen blir kortare. Skola Arbetsliv förmedlar praktikplatser för elever inom gymnasieskolan. Vård och omsorgscollege är ett samarbete mellan kommun och skola för att matcha utbildning utifrån behov. Kompetens erbjuder utbildningar och konferenser som till exempel Mötesplats Funktionshinder.
12 Planeringsgruppen för Mötesplats Funktionshinder 2012 Helena Gidgård, Nordost, Göteborgs Stad, tel Eva Kock, Alingsås, tel Margareta Myrvold/Charlie Öfverholm, Region Hisingen, Göteborgs Stad, tel Elisabeth Orrö, Partille, tel Eva Regnell, Kungälv, tel Ann Wetterström, Tjörn, tel Hans Wrenne, Stadskansliet Göteborgs Stad, tel Lena Hasselgren, stadskansliet Göteborgs Stad, tel Nicholas Singleton, GR, tel Goda GRannar. Göteborgsregionens kommunalförbund Besök Gårdavägen 2 Post Box 5073, Göteborg Tel Fax e-post gr@grkom.se Program och information om Mötesplats Funktionshinder 2012 finns på Diskutera mötesplatsen på
Mötesplats Funktionshinder!
Välkommen till Mötesplats Funktionshinder! Illustration: Mattias Kvick, arbetar som habiliteringsassistent i Partille kommun med inriktning på musik, drama och skapande verksamhet. Ett GR-arrangemang.
Mötesplats Funktionshinder!
Välkommen till Mötesplats Funktionshinder! Illustration: Mattias Kvick, arbetar som habiliteringsassistent i Partille kommun med inriktning på musik, drama och skapande verksamhet. Ett GR-arrangemang.
Mötesplats Funktionshinder!
Välkommen till Mötesplats Funktionshinder! Illustration: Mattias Kvick, arbetar som habiliteringsassistent i Partille kommun med inriktning på musik, drama och skapande verksamhet. Ett GR-arrangemang.
Mötesplats Funktionshinder 2-3 april 2014
Mötesplats Funktionshinder 2-3 april 2014 Inspiration och utbyte av kunskap och erfarenheter nu större än någonsin! Nu är det dags igen, för sjätte gången i ordningen! Vi ska lära av varandra, inspirera
21 NOVEMBER 2018 KARLSTAD EN VÄRMLÄNDSK INSPIRATIONSDAG MED FOKUS PÅ VERKSAMHET FÖR PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING KAU.SE/FOU-VALFARD-VARMLAND
VÄLKOMMEN TILL INSPIRATIONSKONFERENS LSS EN VÄRMLÄNDSK INSPIRATIONSDAG MED FOKUS PÅ VERKSAMHET FÖR PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING 21 NOVEMBER 2018 KARLSTAD KAU.SE/FOU-VALFARD-VARMLAND VÄLKOMMEN TILL
BRUKARREVISION. Göteborgsmodellen. Göteborgarnas behov ska vara vägledande för verksamhetens utveckling
N o BRUKARREVISION Göteborgsmodellen Göteborgarnas behov ska vara vägledande för verksamhetens utveckling il dt a r e i nm 9 0 2 PRESENTATION Vilka är vi Inspirationskällor Brukarrevisionens organisation»göteborgs
Plan för Funktionsstöd
Plan för Funktionsstöd 2015-2019 Antagen av Socialnämnden 150224 Reviderad 151215, 161220, 171219 1 Page 1 of 10 Förord Du håller i Askersunds kommuns första Plan för Funktionsstöd. Den är en viktig grundkälla
Kompetensutveckling Lärande och vardagsutveckling. Information till utbildningsanordnare i Carpe
Kompetensutveckling Lärande och vardagsutveckling Information till utbildningsanordnare i Carpe Lärande och vardagsutveckling i Carpe Syftet med materialet är att informera utbildningsanordnare om Carpe
GRo-projektets spridningskonferens
Välkomna till GRo-projektets spridningskonferens 6 november 2012 Program Om GRo Kl 15.15-15.45 Fika & utställning Parallella seminarier Kl 16.15-16.45 Paus & utställning Parallella seminarier 17.15-17.45
BASUTBILDNING NEUROPSYKIATRI
BASUTBILDNING NEUROPSYKIATRI Nacka hösten 2017 Vad handlar utbildningen om? Grundutbildning i neuropsykiatrisk funktionsvariation hos barn och vuxna Diagnostik Styrkor och svårigheter Bemötande, kommunikation
Socialtjänstlagen 5 kap 10 ( ) Sara Berlin, anhörigkonsulent i SDF Östra Göteborg Lena-Karin Dalenius, anhörigkonsulent i SDF V:a Hisingen
Socialnämnden ska erbjuda stöd för att underlätta för de personer som vårdar en närstående som är långvarigt sjuk eller äldre eller som stödjer en närstående som har funktionshinder. Socialtjänstlagen
April Klicka här för att läsa brevet i din webbläsare Tipsa en vän!
Klicka här för att läsa brevet i din webbläsare Tipsa en vän! April 2012 Är GR påkopplat eller bortkopplat? I MARS HÖLLS en nordisk konferens i Göteborg på temat Svenska och nordiska regioner, påkopplade
BASUTBILDNING NEUROPSYKIATRI
BASUTBILDNING NEUROPSYKIATRI Nacka hösten 2016 Utredning och diagnostik Föreläsning 1 21 oktober 8.30 12 Nacka konferenscenter. Föreläsare är Hannah Jakobsson, psykolog med lång erfarenhet inom detta område.
http://vimeo.com/77776423 Vi som presenterar idag är Nicholas Singleton, projektledare GRAF Karin Westberg, dokumentationsstrateg GRAF Tidsplan Våren 2011 nätverket för chefer inom FH får information om
Kan samverkan bidra till inflytande, självständighet och delaktighet?
Kan samverkan bidra till inflytande, självständighet och delaktighet? En samverkan mellan Förvaltningen för funktionshindrade och Vuxen- och arbetsmarknadsförvaltningen Gunilla Andersson & Bodil Lundvall
Vision: Bidra till ett socialt hållbart och jämställt samhälle där invånare i Askim-Frölunda-Högsbo och Västra Göteborg med behov av samordnad
Vision: Bidra till ett socialt hållbart och jämställt samhälle där invånare i Askim-Frölunda-Högsbo och Västra Göteborg med behov av samordnad arbetslivsinriktad rehabilitering får rätt insatser för att
OMSORG OM FUNKTIONSHINDRADE. Utbildning socialnämnden 2015-01-22
OMSORG OM FUNKTIONSHINDRADE Utbildning socialnämnden 2015-01-22 Administrativa enheten Administration Bemanningspool Biståndshandläggare LSS, SoL o färdtjänst, 5,0 tjänst OoF Avd chef Utvecklingsenhet
TID FÖR AKTIVITETS ERSÄTTNING FÖR UNGA!
TID FÖR AKTIVITETS ERSÄTTNING FÖR UNGA! EUROPEISKA UNIONEN Europeiska socialfonden temaunga.se TEMAGRUPPEN UNGA I ARBETSLIVET Personer med funktionsnedsättning har rätt till arbete som andra. De ska få
Bilaga 1. Förskoleenheternas resultatredovisning i sammandrag. a. Normer och värden Utvärdering av likabehandlingsplan/plan kränkande behandling
ÖSTERMALM BARN OCH UNGDOM Handläggare: Jacky Cohen TJÄNSTEUTLÅTANDE DNR 2009-907-400 1 (7) 2009-11-30 BILAGA 1. FÖRSKOLEENHETERNAS RESULTATREDOVISNING I SAMMANDRAG 1 1. NÄMNDMÅL:... 1 A. NORMER OCH VÄRDEN...
Brukarinflytande KARLSTADS UNIVERSITET FOU VÄLFÄRD VÄRMLAND. (Civildepartementet 1991)
Brukarinflytande Med brukarinflytande avses således medborgarnas möjligheter att såsom användare av offentlig service påverka tjänsternas utformning och kvalitet. (Civildepartementet 1991) Tre nivåer för
Granskningsrapport. Brukarrevision. Boendestöd Norra Hisingen
Granskningsrapport Brukarrevision Boendestöd Norra Hisingen 2014 . INLEDNING Om brukarrevision Detta är en rapport från brukarrevisionen. Brukarrevision är ett sätt att ta reda på vad de vi är till för
21 NOVEMBER 2016 KARLSTAD EN VÄRMLÄNDSK INSPIRATIONSDAG MED FOKUS PÅ VERKSAMHET FÖR PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING KAU.SE/FOU-VALFARD-VARMLAND
VÄLKOMMEN TILL INSPIRATIONSKONFERENS LSS EN VÄRMLÄNDSK INSPIRATIONSDAG MED FOKUS PÅ VERKSAMHET FÖR PERSONER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNING 21 NOVEMBER 2016 KARLSTAD KAU.SE/FOU-VALFARD-VARMLAND VÄLKOMMEN TILL
Pågående projekt mars 2009
Senast uppdaterad 2009-04-01 Pågående projekt mars 2009 Information om projekten uppdateras kontinuerligt på www.finsamgotland.se/projekt Våren 2009 startar tre Finsam-projekt. 1. Arbetsgivarringen Skarphäll
Parenting Young Children. Ett föräldrautbildningsprogram
Parenting Young Children Ett föräldrautbildningsprogram Föräldrautbildningsprogrammet Parenting Young Children (PYC) Evidensbaserad Designad för föräldrar med intellektuella svårigheter Barn upp till sju
2014-11-04. Riktlinjer för systematiskt Arbetsmiljö och Hälsoarbete. Antagen av kommunstyrelsen 2015-01-14 45
Riktlinjer för systematiskt Arbetsmiljö och Hälsoarbete Antagen av kommunstyrelsen 2015-01-14 45 Gra storps kommuns riktlinjer fo r ha lsa, arbetsmiljo och rehabilitering Samverkansavtalet FAS 05 betonar
Konferens den 1 december - inför internationella funktionsrättsdagen
HSO Göteborgs nyhetsbrev, nr 6 2017. Läs nyhetsbrevet i din webbläsare. Sprid gärna nyhetsbrevet till andra intresserade Konferens den 1 december - inför internationella funktionsrättsdagen För att uppmärksamma
Översikt transnationellt erfarenhetsutbyte Projekt Arbetsliv 2012
Översikt transnationellt erfarenhetsutbyte Projekt Arbetsliv 2012 4. Jakobstad (v. 48) Arbetsgrupp från Projekt Arbetsliv, Optimax 2. Helsingfors (v. 21) Projekt Arbetsliv, Arbetsförmedling, Försäkringskassa
Delaktig eller utanför om arbete för personer med funktionsnedsättning
HafV Forskning i Västsverige om människor med funktionsnedsättning Delaktig eller utanför om arbete för personer med funktionsnedsättning Måndag 17 november 2008 Pulsen Konferens i Borås med snabbare och
Policy för personalpolitik i Flens kommun - tillsammans är vi Flens kommun
KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING 2016:13-020 Policy för personalpolitik i Flens kommun - tillsammans är vi Flens kommun Antagen av Kommunfullmäktige 2016-06-16 91 2 Inledning Det arbete som görs i verksamheterna
Policy för mötesplatser för unga i Malmö. Gäller 2010-07-01-2012-12-31
Policy för mötesplatser för unga i Malmö Gäller 2010-07-01-2012-12-31 Varför en policy? Mål För att det ska vara möjligt att följa upp och utvärdera verksamheten utifrån policyn så används två typer av
Storstadsintegration. Partnerskap Göteborg
Storstadsintegration Partnerskap Göteborg ETT PROJEKT FÖR ÖKAD INTEGRATION & GEMENSKAP Göteborg är en segregerad stad. Det skiljer stort mellan rika och fattiga stadsdelar vad gäller sysselsättning, hälsa
Sociala styrgruppen. Göteborgsregionens kommunalförbund. Tid: 1november2012, kl. 13:00-16:00. Plats: GR-huset, Gårdavägen 2, Göteborg
Tid: 1november2012, kl. 13:00-16:00 Sociala styrgruppen Gunnel Rydberg 2012-11-01 Protokoll protokollet. Hampus Magnusson (M) utses att tillsammans med ordföranden justera 1. Val av justerare Gunnel Rydberg,
Program våren Anhörigstöd Hisingen. Anhörigstöd Hisingen. Våren goteborg.se
Program våren 2019 Anhörigstöd Hisingen Anhörigstöd Hisingen Våren 2019 goteborg.se Vad är anhörigstöd? Program våren 2019 Stöd för dig som har en närstående som på grund av sjukdom, beroendesjukdom, fysisk
Internationellt arbete
Internationellt arbete Till nytta för vem eller vad? Brukare - patienter? Kommuner, landsting och regioner? Verksamheten FoU? Forskare? Andra medarbetare? www.grkom.se/fouivast GÖTEBORGSREGIONENS KOMMUNALFÖRBUND
Projektbeskrivning samt sammanställning av inventeringen i delprojekt. Chefer utan högskoleutbildning
Projektbeskrivning samt sammanställning av inventeringen i delprojekt Chefer utan högskoleutbildning September 2012 1 Innehåll 1. Projekt Carpe 2... 3 2. Syfte och mål för delprojekt Chefer utan högskoleutbildning...
Innehåll upplägg och genomförande
Innehåll upplägg och genomförande Tjänst 1: Tjänstens innehåll, upplägg och metod/arbetssätt Innehåll: Vi kommer att jobba med individen efter dennes egna förutsättning. Deltagarna får coachning enskilt
ETIK för FRITIDS- LEDARE
ETIK för FRITIDS- LEDARE KC KUNSKAPSCENTRUM FÖR FRITIDSLEDARSKAP Kunskapscentrum för fritidsledarskap har under flera år arbetat för att skapa samsyn kring fritidsledarens yrkesidentitet, såsom människosyn,
Anhörigstödet program hösten 2019
Anhörigstödet program hösten 2019 Anhörigstödet i Partille Har du en närstående som på grund av hög ålder, långvarig sjukdom eller funktionsnedsättning har behov av din hjälp? Om du känner att du ibland
Konsten att organisera en arbetsmarknadsenhet. *Linda Jansson 2012 04 18 Tel 0303 33 00 00 linda.jansson@ale.se
Konsten att organisera en arbetsmarknadsenhet *Linda Jansson 2012 04 18 Tel 0303 33 00 00 linda.jansson@ale.se Bakgrund Omorganisation Januari 2011 o Arbetsmarknadsenheten (AME) Sektor Arbete, Trygghet
YH Stödpedagog, 200 poäng Utbildningsnummer: Utbildningsomgång 1 & 2 Ht 2016 tom. Vt 2019
Kursplaner YH Stödpedagog, 200 poäng Utbildningsnummer: 201500540 Utbildningsomgång 1 & 2 Ht 2016 tom. Vt 2019 Utbildningen består av sju kurser om totalt 200 YH-poäng och genomförs som en distansutbildning
Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap. Friskvårdsklubben Social resursnämnd
Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap Friskvårdsklubben Social resursnämnd Innehåll Bakgrund och förutsättningar för avtalet... 3 Värdegrund... 3 Friskvårdsklubbens värdegrund:... 4 Insatser...
Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering Lejonkulans vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. Inledning sid. 2 2. Normer
Tio punkter för en lärande arbetsplats
Tio punkter för en lärande arbetsplats Arbetsplatslärande är ett begrepp som får allt större utrymme i samhällsdebatten. Ordet används bland annat inom gymnasieskolan, på yrkesutbildningar, vid internutbildningar,
UPPDRAG OCH YRKESROLL SOCIALPSYKIATRI
UPPDRAG & YRKESROLL UPPDRAG OCH YRKESROLL SOCIALPSYKIATRI Läsanvisning och bakgrund Uppdrag och yrkesroll -socialpsykiatri är en beskrivning av vad det innebär att arbeta med stöd och service till personer
Kartläggning av ensamkommande barn i olika boende inom GR
Kartläggning av ensamkommande barn i olika boende inom GR per maj OM KARTLÄGGNINGEN Kartläggningen baseras på uppgifter erhållna från samtliga GR-kommuner under perioden 9. Göteborgs uppgifter har erhållits
Parenting Young Children. Ett föräldrautbildningsprogram
Parenting Young Children Ett föräldrautbildningsprogram Föräldrautbildningsprogrammet Parenting Young Children (PYC) Evidensbaserad Designad för föräldrar med intellektuella svårigheter Barn upp till sju
Lots för barn och vuxna med funktionsnedsättning
Lots för barn och vuxna med funktionsnedsättning. Eva Dornerus Verksamhetsområde Funktionsstöd Vårt uppdrag Vi är anställda som utredare på enheten Lots för barn och vuxna med funktionsnedsättning i Social
Boost by FC Rosengård Lantmannagatan 32 214 48 Malmö info@boostbyfcr.se www.boostbyfcr.se BOOST BY FC ROSENGÅRD VI TROR PÅ FRAMTIDEN!
Boost by FC Rosengård Lantmannagatan 32 214 48 Malmö info@boostbyfcr.se www.boostbyfcr.se BOOST BY FC ROSENGÅRD VI TROR PÅ FRAMTIDEN! OM ATT TRO PÅ FRAMTIDEN Fotbollen har en fantastisk förmåga att sammanföra
Tillgängligt för alla - rättigheter för personer med funktionsnedsättning
Inriktningsdokument 2014-05-26 Tillgängligt för alla - rättigheter för personer med funktionsnedsättning KS 2014/0236 Beslutad av kommunfullmäktige den 26 maj 2014. Inriktningen gäller för hela den kommunala
Vi vill ge unga bästa möjliga start efter studenten. ett reportage om ett unikt samarbete i Kungälv
Vi vill ge unga bästa möjliga start efter studenten ett reportage om ett unikt samarbete i Kungälv Med fokus på livet efter studenten Susanne Borg och Pia Ekman arbetar på olika sätt för att unga med funktionsnedsättning
SV Gotland Verksamhetsplan 2018
SV Gotland Verksamhetsplan SV ger människor möjlighet att utvecklas genom att erbjuda kreativa mötesplatser Studieförbundet Vuxenskolans, SVs, uppdrag är att ge människor redskap att upptäcka sina egna
Arbetsinriktad daglig verksamhet
Arbetsinriktad daglig verksamhet Vilken yrkeskategori tillhör du som besvarar enkäten? Chef/ verksamhetsutvecklare 28 87,5 Arbetsterapeut/ arbetskonsulent 4 12,5 Jobbcoach/ aktivitetscoach 1 3,1 Omsorgspedagog/
Göteborgsregionens kommunalförbund
Anteckningar 9 sep 2016 Anteckningar FH chefsnätverket, GR 9 september 2016 Närvarande: Marie Bake, Lerum Tanja Mattsson, Alingsås Göran Hjertstrand, Mölndal Ewa Roslund, Härryda Agneta Lindell, Stenungsund
Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården Norrgårdens vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Stöd till vuxna med en autismspektrumdiagnos
Stöd till vuxna med en autismspektrumdiagnos Information om Habilitering & Hälsas stöd till dig som har en autismspektrumdiagnos (ASD) utan intellektuell funktionsnedsättning. Det kan vara autism, Aspergers
UPPDRAG OCH YRKESROLL BARN- OCH UNGDOMSVERKSAMHET
UPPDRAG & YRKESROLL UPPDRAG OCH YRKESROLL BARN- OCH UNGDOMSVERKSAMHET Läsanvisning och bakgrund Uppdrag och yrkesroll barn och ungdom är en beskrivning av vad det innebär att arbeta med stöd och service
Livsperspektiv på kommunikation som daglig verksamhet. Kommunikationskarnevalen Göteborg juni 2012 Mats Lundberg, Jana Friberg och Linda Björk
Livsperspektiv på kommunikation som daglig verksamhet Kommunikationskarnevalen Göteborg juni 2012 Mats Lundberg, Jana Friberg och Linda Björk Målsättning med föreläsningen Beskriva vårt arbete i Växjö
Att stärka arbetet inom och lärandet mellan arbetsmarknadsenheter. - Att utveckla och vårda arbetslivskontakter 100415 Kristianstad
Att stärka arbetet inom och lärandet mellan arbetsmarknadsenheter - Att utveckla och vårda arbetslivskontakter 100415 Kristianstad Syfte: att dela erfarenheter kring och skapa bättre förutsättningar för
Antagen av KF , 145. Vision 2030
Vision 2030 Västerviks kommun Livskvalitet varje dag Vår vision om framtiden är ett samhälle där livskvalitet står i fokus varje dag. Ett samhälle där medborgarna, gamla som unga, känner glädje, tillhörighet
VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN
VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN 1 Innehållsförteckning 1. FYRISGÅRDEN, MÖTESPLATSEN FÖR ALLA... 3 1.1 VERKSAMHETSIDÉ... 3 1.2 LEDORD... 3 1.3 FYRISGÅRDENS ÖVERGRIPANDE MÅL ENLIGT STADGARNA
Verksamheten "Vi vill Bidra"
Sida 1 (8) 2019-05-08 Handläggare Stephanie Kilander Telefon: 08-508 25 061 Till Socialnämndens organisations- och föreningsutskott 2019-06-18 Verksamheten "Vi vill Bidra" Ansökan om tidsbegränsat bidrag
Mötesplats Funktionshinder
Välkommen till Mötesplats Funktionshinder Se mig Livemålning av Eric Magassa baserad på Ulf Janssons diktläsning på Mötesplats Funktionshinder 2008. Ett -arrangemang 16 17 november 2010 Scandic Crown Polhemsplatsen
Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år
Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år 2014 2019 Fritidsgårdsverksamheten i Västerås är en verksamhet att vara stolt över. Varje vecka besöker tusentals ungdomar våra fritidsgårdar, för
KAU.SE/FOU-VALFARD-VARMLAND 14 NOVEMBER 2019
VÄLKOMMEN TILL INSPIRATIONSKONFERENS LSS En värmländsk inspirationsdag med fokus på verksamhet för personer med funktionsnedsättning 14 NOVEMBER 2019 KAU.SE/FOU-VALFARD-VARMLAND VÄLKOMMEN TILL INSPIRATIONSKONFERENS
Program för personer med funktionshinder i Essunga kommun
Program för personer med funktionshinder i Essunga kommun 2015 2018 Dokumenttyp Program Fastställd 2015-03-30, 13 av kommunfullmäktige Samtliga nämnder Detta dokument gäller för Giltighetstid 2015 2018
ANSÖKAN OM STATSBIDRAG FÖR FÖRSÖKSVERKSAMHET MED MENINGSFULL SYSSELSÄTTNING FÖR PERSONER MED PSYKISK FUNKTIONSNEDSÄTTNING 2013.
SALA1000, v 1.0, 2010-08-26 1 (5) Vård och omsorgsförvaltningen Arbetsmarknadsenheten, IFA Diarienummer 59117/2012 ANSÖKAN OM STATSBIDRAG FÖR FÖRSÖKSVERKSAMHET MED MENINGSFULL SYSSELSÄTTNING FÖR PERSONER
Linköpings personalpolitiska program
Linköpings personalpolitiska program Fastställd av kommunfullmäktige i april 2012 Linköping där idéer blir verklighet Linköpings kommun är en av regionens största arbetsgivare och har en bredd bland både
Handlingsplan och policy för anhörigstöd i Årjängs kommun
Lena Bergman, 0573-142 89 lena.bergman@arjang.se HANDLINGSPLAN/POLICY Antagen av Stöd och omsorgsnämnden Handlingsplan och policy för anhörigstöd i Årjängs kommun 2(5) Bakgrund Handlingsplan/policyn för
Hur kan vi stötta unga vuxna med psykisk sjukdom till ökad aktivitet, studier och arbete?
Hur kan vi stötta unga vuxna med psykisk sjukdom till ökad aktivitet, studier och arbete? Samordningsförbundet DELTA bjöd tillsammans med FoU i Väst/GR in till dialogmöte den 12 maj 2015 Samordningsförbundet
Välkommen till höstterminen med Attentions cafékvällar!
Uppsala Augusti 2012 Innehåll Kalendarium... sid 1 Höstens cafékvällar... sid 1 Inbjudan till kurs om brukarrevision... sid 2 Inbjudan till föräldrautbildning via VITS... sid 4 Kurser i NPHS:regi... sid
Personalpolitiskt program. Antaget av kommunfullmäktige , 22 Distribueras via personalavdelningen
Personalpolitiskt program Antaget av kommunfullmäktige 2012-03-29, 22 Distribueras via personalavdelningen Personalpolitiskt program INLEDNING... 3 VISION... 3 INRIKTNINGSMÅL... 3 MEDARBETARSKAP OCH LEDARSKAP...
Protokoll från sammanträde med styrgruppen för social välfärd
från sammanträde med styrgruppen för social välfärd Dag och tid: Torsdag den 16 augusti 2018 kl 9 12 15 Plats: GR, Anders Personsgatan 8 Ledamöter Närvarande: Henrik Ripa (M), ordförande, Lerum Eva Borg
Framtidens möjligheter och utmaningar för funktionshinderområdet
Framtidens möjligheter och utmaningar för funktionshinderområdet Mötesplats Funktionshinder 17-18 april 2012 Riitta-Leena Karlsson Innehåll FN-konventionen om rättigheter för personer med funktionsnedsättning
Återrapportering Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan. Förstärkt stöd till unga med aktivitetsersättning
Återrapportering Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan Förstärkt stöd till unga med aktivitetsersättning Plan att redovisas senast 28 februari 2012 enligt regleringsbreven för 2012 aktivitetsersättning
Valfrihet. inom daglig verksamhet
Valfrihet inom daglig verksamhet Daglig verksamhet för dig som är i yrkesverksam ålder Daglig verksamhet är till för dig som omfattas av LSS (lag om stöd och service till vissa funktionshindrade) och är
Projektplan för ansökan om statsbidrag för försöksverksamhet med meningsfull sysselsättning för personer med psykisk funktionsnedsättning
Projektplan för ansökan om statsbidrag för försöksverksamhet med meningsfull sysselsättning för personer med psykisk funktionsnedsättning Bakgrund Sedan flera år tillbaka har det funnits en tydlig politisk
Socialstyrelsens författningssamling
1 Socialstyrelsens författningssamling Ansvarig utgivare: Chefsjurist Eleonore Källstrand Nord 2013 05 06 SOSFS 2013:X (S) Utkom från trycket den 2013 Socialstyrelsens allmänna råd om grundläggande kunskaper
Yrkesresan. en satsning på kompetens och stabilitet för personal i Göteborgsregionen. Nätverk FH-chefer Göteborg, Cristina Dahlberg, GR
Yrkesresan en satsning på kompetens och stabilitet för personal i Göteborgsregionen Nätverk FH-chefer Göteborg, 2017-12-08 Cristina Dahlberg, GR Innehåll Bakgrund Resultat: Yrkesresan innehåll erfarenheter
Myndigheten för yrkeshögskolans föreskrifter om utbildningar inom yrkeshögskolan med inriktning stödpedagog inom funktionshinderområdet;
1 (8) Datum: xxxx-xx-xx MYHFS 20xx:xx Dnr: MYH 2017/1098 Myndigheten för yrkeshögskolans föreskrifter om utbildningar inom yrkeshögskolan med inriktning stödpedagog inom funktionshinderområdet; beslutade
Utbildningar hösten 2013
Utbildningar hösten 2013 INNEHÅLLSFÖRTECKNING VÅRA UTBILDNINGAR...3 ASSISTENTUTBILDNING...4 Stockholm 5/11, Göteborg 17/9 ARBETSLEDARUTBILDNING...5 Stockholm 15/10, Göteborg 1/10 KONDUKTIV PEDAGOGIK 1...6
Plan för insats. Samverkansteamet 2014 SOFINT. Reviderad Samordningsförbundet i norra Örebro Län
Plan för insats 2014 Reviderad 140423 SOFINT Samordningsförbundet i norra Örebro Län VERKSAMHETSPLAN Innehållsförteckning 1 Insatsbenämning... 1 2 Verksamhetens ägare... 1 3 Bakgrund... 1 4 Syfte och mål...
FH chefsnätverket på GR /2020
FH chefsnätverket på GR 2018 2019/2020 Återblick och framåt Yvonne Witzöe 2019-03-15 Göteborgsregionen (GR) består av 13 kommuner som har valt att jobba tillsammans. Vi driver utvecklingsprojekt, har myndighetsuppdrag,
Protokoll från sammanträde med sociala styrgruppen
från sammanträde med sociala styrgruppen Tid: Torsdag den 30 oktober 2014, kl. 11.30-13.15 Sammanträdet sker i anslutning till heldagskonferensen Gör Göteborg Jämlikt som styrgruppen deltar i. Plats: Svenska
Riktlinjer för stöd till anhöriga
Riktlinjer för stöd till anhöriga Upprättad 2014-08-28 1 Innehåll Riktlinjer för anhörigstöd/stöd till närstående... 2 Inledning... 2 De som omfattas av stöd till anhöriga... 2 Syftet med stöd till anhöriga...
GRUPPER. och. informationstillfällen VÅREN 2018 HABILITERINGSCENTER LINDE. Veterinärgränd 2, plan Johanneshov, Tel
GRUPPER och informationstillfällen VÅREN 2018 HABILITERINGSCENTER LINDE Veterinärgränd 2, plan 3 121 63 Johanneshov, Tel 08-123 356 50 www.habilitering.se 1(16) 2(16) Grupper för person som har funktionsnedsättning
Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap. Friskvårdsklubben Social resursnämnd
Överenskommelse om Idéburet Offentligt Partnerskap Friskvårdsklubben Social resursnämnd Innehåll Bakgrund och förutsättningar för avtalet... 3 Värdegrund... 3 Friskvårdsklubbens värdegrund:... 4 Insatser...
Verksamhetsplan för Arbetskraften 2012
Verksamhetsplan för Arbetskraften 2012 INLEDNING Daglig verksamhet Arbetets innehåll har i vårt samhälle förändrats genom en övergång till ökad betydelse av tjänsteproduktion och införande av ny teknik.
Ansökan om utvecklingsmedel till tidiga insatser Till Länsstyrelsen Västra Götalands län Göteborg. Underskrift
Ansökan om utvecklingsmedel till tidiga insatser 2010 Till Länsstyrelsen Västra Götalands län 403 40 Göteborg Sökande Huvudman Göteborgsregionens kommunalförbund (GR) Adress Postnummer Box 5073 402 22
Hälsa & Friskvård Friskfaktorer
Hälsa & Friskvård Friskfaktorer Enligt Arbetsmiljöpolicyn 1 ska alla verksamheter ha ett hälsofrämjande synsätt. Det innebär att vi utgår från det friska och förstärker det. I policyn och handlingsplanen
Riktlinjer för arbetet med anhörigstöd inom Socialnämndens verksamhetsområde
Styrdokument Dokumenttyp: Riktlinjer Beslutat av: Socialnämnden Fastställelsedatum: 2015-06-09 77 Ansvarig: Områdeschef bistånd och stöd Revideras: Var fjärde år Följas upp: Vartannat år Riktlinjer för
Få och behålla jobb - när du har tvångssyndrom
Få och behålla jobb - när du har tvångssyndrom INLEDNING Många som lider av tvångssyndrom (OCD) kan trots sina besvär arbeta fulltid. Men för en del kan det vara en utmaning att få och behålla jobb. Tvångshandlingarna
Anhörigstöd. sid. 1 av 8. Styrdokument Riktlinje Dokumentansvarig SAS Skribent SAS. Gäller från och med
Anhörigstöd Styrdokument Riktlinje Dokumentansvarig SAS Skribent SAS Beslutat av Förvaltningschef Gäller för Vård- och omsorgsförvaltningen Gäller från och med Senast reviderad 2019-05-06 sid. 1 av 8 Innehåll
Styrelsemöte den 28 april, Kvarnen, Kristianstad
Processutvärdering av projekt UFFE Unga Funktionsnedsatta För Etablering Styrelsemöte den 28 april, Kvarnen, Kristianstad Ett gott resultat Bekräftelse på det goda resultatet: Personal och tjänstemän (LSS
BODENS KOMMUNS HR-STRATEGI. Till dig som redan är anställd eller är intresserad av att jobba i Bodens kommun
BODENS KOMMUNS HR-STRATEGI Till dig som redan är anställd eller är intresserad av att jobba i Bodens kommun Bodens kommuns HR-strategi Strategin beskriver personalpolitiken. Den visar vilken väg Bodens
PROJEKTANSÖKAN TILL SAMORDNINGSFÖRBUNDET SOFINT
Ansökan Datum 2015-07-16 Sida 1(1) Individ- och familjeomsorgen Daniel Åhnberg danielo.ahnberg@hellefors.se Mari Grönlund SOFINT c/o Lindesbergs kommun 711 80 Lindesberg PROJEKTANSÖKAN TILL SAMORDNINGSFÖRBUNDET
Kunskapsguiden.se bästa tillgängliga kunskap
Kunskapsguiden.se bästa tillgängliga kunskap Christina Loord-Ullberg Ann-Kristin Sandebjer 2017-10-26 Är det en utmaning? Att enkelt hitta och hålla koll på bästa tillgängliga kunskap inom sitt yrkes-
Hur arbetar Arbetsförmedlingen Samverkan? Marie Brederfält
Hur arbetar Arbetsförmedlingen Samverkan? Marie Brederfält 010-487 12 42 Arbetsförmedlingen i Göteborg 5 stadsdelskontor som ger service till arbetssökande och arbetsgivare inom sitt geografiska område.
Barn och fritidsprogrammet. Nuläge och förslag på förändring
Barn och fritidsprogrammet Nuläge och förslag på förändring Barn och fritidsprogrammet Barn- och fritidsprogrammet är ett yrkesprogram. Efter examen från programmet ska eleverna ha de kunskaper som behövs
CreArena DRIVE IN 2014-11-28
CreArena DRIVE IN 2014-11-28 DRIVE för driv och motivation! IN för innanför hellre än utanför! Vi vill erbjuda en mötesarena för att stötta ungdomar som vi tror på olika sätt kan ha nytta av att bredda