Produktionsrekord igen! När siffrorna för 2007
|
|
- Viktor Berglund
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 N R J A N U A R I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Produktionsrekord igen! När siffrorna för 2007 SIDAN nu har summerats visar det sig att en rad fina resultat åstadkommits. Två pelletsverk slog produktionsrekord med råge. Även råmalmsproduktionen nådde rekordnivåer, likaså järnvägen och Luleå malmhamn.8 M i n e l c o i K i n a 2 N ya b u s s a r 4 T a n k a r f r å n e n t r a i n e e 1 0
2 Hundar som vaktar produktionsanläggningarna är ett effektivt sätt att förhindra stöld. Här tillverkas slag darts som används vid tappning av LD-konvertern i stålverket för att separera stålet från slaggen. (Slaggen blir kvar i LD-konvertern.) Ett exempel på hur en kinesisk kontorsbyggnad kan inredas. Minelco håller formen i Kina char i ungefär 10 minuter, det hjälper bland annat de anställda i produktionen att mjuka upp musklerna före arbete, säger Bin Zhou. Feng shui är en vishetslära som utövats i tusentals år i Kina. Syftet är att finna lugn, välstånd och lycka på en given tid och plats. För vissa är det skrock, men för andra är det en framtidstro. I MTM:s kontorsbyggnad har vissa anpassningar gjorts i sann Feng shui-anda. Till exempel har ett särskilt fönster bommats igen för att inte pengarna ska blåsa ut. Det senaste året är det bästa i MTM:s historia. Vid sidan av de anställdas bidrag, kanske Feng shui också har hjälpt till? säger Bin Zhou. Tianjin är centrum för nästa ekonomiska boom i Kina. I staden bor och arbetar nästan 13 miljoner människor och den ligger bara två timmars resväg från Peking, Kinas huvudstad och arrangör för de olympiska spelen kommande sommar. Klimatet i Tianjin är generellt mycket torrt och sandstormar från inre Mongoliet förekommer. Temperaturen under vintern Bin Zhou, vd för MTM. varierar från ungefär plus 5 grader till minus 10 grader. Under sommaren ligger temperaturen på ungefär 35 grader. LKAB Minerals Division finns på flera platser i världen. Minelco (Tianjin) Minerals Co, Ltd, (MTM), i Tianjin är ett bolag vars verksamhet finns i Kina. MTM har totalt 87 anställda, 26 av dem har administrativa arbetsuppgifter, 48 personer arbetar i produktionen och 13 personer arbetar med underhåll hos företagets kunder. Vi har tre produktlinjer i två primära industrier, berättar Bin Zhou, chef för MTM. En produktlinje är för industrimineraler och två linjer är för olika eldfasta produkter som används i stål- respektive gjuteriindustrin. MTM är ett företag som fokuserar på andra produkter än magnetit men vi förser samma industrier som vårt moderföretag med produkter, säger Bin Zhou. E tt b r a å r De anställda på MTM har en daglig gymnastikstund. Vi har träning på morgonen vanligtvis men nu under vintern har vi tagit ett uppehåll på grund av kylan. Vi gymnastiserar och stret- VECKOBLADET information till medarbetare i LKAB. Utges av LKAB Communication. Utkommer varannan helgfri fredag med sommaruppehåll. Får citeras, ange källan. Redaktion: Anders Lindberg, , Kajsa Lindmark, , Christina Niemi Autio, E-post: veckobladet.lkab@lkab.com, Internet: Ansvarig utgivare: Tore Fällén, Box 952, Luleå. Ombrytning: imega promotion, Gällivare. Tryck: Tryckpoolen AB, Luleå. Morgongymnastiken ska mjuka upp musklerna inför dagens arbete.
3 Bussåkande mellan orterna har gjort mötena effektivare Busstrafiken mellan Malmberget, Svappavaara och Kiruna har nu pågått i mer än ett år. Det är en bra respons på bussåkandet, säger Sigurd Pekkari. Första halvåret under 2006 låg snittet på 8,24 personer per tur. En viss ökning har skett. Vi ligger närmare 9,82 personer per tur och då är samtliga turer självklart medräknade, även lunchturerna som har färre passagerare. Lunchturerna drar ner statistiken men kommer ändå att fortsätta att köras för att behålla flexibiliteten i arbetsdagen för de anställda. Det finns fler fördelar. Bland annat tycks mö- a n ta l b o k n i n g a r av b i l a r Ingen hänsyn är tagen till hur många dagar bokningen gäller, hur många personer som har samåkt eller var bilen har körts. Det som går att utläsa är ändå att antalet bokningar av bilar mellan 2005 och 2007 har minskat med 62 procent i Malmberget och med 59 procent i Kiruna. I Svappavaara har bokningarna minskat med ungefär 7,6 procent. År Malmberget Kiruna Svappavaara Tot Siw Tottie, kvalitetsutvecklare, är en relativt flitig bussåkare. Hon är mycket nöjd med införandet av bussar. Främst tycker jag att det känns tryggt och säkert. tena ha blivit effektivare och under resan kan man göra bort telefonsamtal eller haffa någon medpassagerare för ett informellt möte. De nya bussarna har nu varit i trafik i några veckor. Inför beställningen av bussarna gjordes en undersökning bland resenärerna om vilka detaljer som kunde förbättras. Vi har kunnat tillgodose samtliga önskemål vilket är mycket roligt, säger Sigurd Pekkari. Bussarna kan ta 26 passagerare och är även anpassade för att kunna köra material mellan orterna. 24 sittplatser har arbetsbord som ska göra det möjligt att arbeta med en bärbar dator. Varje säte har individuell inställning av radiokanaler. Dessutom har bussarna ett pentry där kaffe, frukt och fikabröd finns för självservering på samtliga turer. På lunchturen ska även en smörgås ingå. Införandet av bussar gjordes för att få ner antalet LKAB-bilar ute på vägarna. Det som ett led i Säkerheten först-tänkandet. På två år har antalet bilbokningar minskat totalt i företaget med 48 procent. På god väg till en renare stålframställning Under höstens kampanj i experimentmasugnen har tester av en helt ny masugnsprocess genomförts. Det inom ramen för det europeiska samarbetsprojektet ULCOS. Konventionell masugnsdrift/stålverk som referens. Total emission 1860 kg CO ² /ton varmvalsad coil. Syrgasmasugn med toppgascirkulation och CO ² -avskiljning. Projektets mål är att utveckla processer och teknologier för att reducera CO ² -utsläpp vid ståltillverkning med minst 50 procent. I försöken testades teknik för CO ² -rening tillsammans med återföring av processgas till masugnen. Resultaten visar att cirka 90 procent av CO ² -innehållet i avgaserna kunde avskiljas med en kol/koksbesparing på cirka 24 procent. De senaste kampanjerna med försök som gjorts i forskningsprojektet ULCOS (Ultra Low CO ² Steelmaking) har varit mycket framgångsrika. Koldioxidavskiljaren lyckades avskilja 90 procent av CO ² och energiförbrukningen minskade med 24 procent, berättar Mats Hallin, verksamhetschef för avdelningen Metallurgi. Resultaten ligger mycket nära de teoretiska modellerna vilket är otroligt bra för en helt ny process. Det är första gången som processen provas i verkligheten och det mesta har fungerat som tänkt. Det är väldigt positivt och ovanligt, säger Mats Hallin. Resultaten från kampanjen bearbetas nu av LKABs forskare tillsammans med Europas stålföretag och kommer att utgöra ett underlag för beslut om ytterligare kampanjer i framtiden.
4 Hennes största utmaning blir att hantera den personalbrist som befaras för framtiden. Men det gör inte LKABs nya rekryteringschef Kirsten Hallman- Petersson någonting. Hon gillar spänning och utmaningar. Kirsten har en bakgrund inom landstinget och kommunen. Hon började som sjuksköterska och blev senare sektionsledare och avdelningsföreståndare. Sedan dess har det rullat på och hon har skaffat sig många års erfarenhet som ledare, senast som socialchef i Gällivare kommun. Hon är en person som inte vill vara sysslolös. Pensionen är ingenting som lockar. Jag tror på modellen att människan behöver vara sysselsatt för att hålla sig frisk. Sedan finns det självklart saker som man själv inte kan styra över. Med en färsk Svensk klassiker i bagaget är det inte svårt att förstå. För mig har motion alltid varit väldigt viktigt. Jag åker skidor och springer. LKABs satsning på fritidssysselsättningar för sina anställda är ett stort plus som gör företaget attraktivt. Något du kanske inte visste om Kirsten: Hon har bott i Schweiz och satsar i år på Vasaloppet. N ya m e to d e r Kirsten ska arbeta med rekrytering, chefsrekrytering, chefsutveckling och organisationsutveckling. I det ingår förberedelser för att klara av den midja i befolkningspyramiden som förutspås i framtiden. Det handlar om att många avgångar väntas samtidigt som rekryteringsbasen blir mindre. Min viktigaste uppgift blir att hitta kompetens för framtidens LKAB. För att lyckas med det måste en framtidstro genomsyra hela företaget. Det måste finnas en vilja att prova på nya metoder för rekrytering. Nya anställningsformer är ett exempel. U tv e c k l as i n o m f ö r e tag e t De är viktigt att få de anställda att trivas och att vilja utvecklas i företaget. LKAB måste bli en ännu mer attraktiv arbetsgivare. Människor trivs på en arbetsplats där arbetsuppgifterna är stimulerande och där arbetsmiljön är god, både fysiskt och psykosocialt. Chefer och arbetskamrater måste vara bra och det måste finnas möjlighet till avancemang både vad gäller arbetsuppgifter och lön. Målet är att man inte ska behöva söka sig utanför företaget för att kunna göra det. Jag kommer att arbeta med att ge chefer de verktyg som behövs för att de ska kunna vara bra chefer. Det är en viktig förutsättning för att de anställda ska trivas. En sak är i alla fall säker. Rekrytering är en mycket viktig framgångsfaktor för LKAB. Nya tankar inom Human Resources Något du kanske inte visste om Ingela: Hon är född i norra Värmland och har gått skidgymnasiet i Torsby. Ingela Hjalmarsson är nytillträdd chef för Utbildningsavdelningen, men LKAB är inte något nytt för henne. Jag började arbeta på företaget i mitten på 1980-talet med programmering och att utbilda i grundläggande datakunskap. 20 MB hårddisk, det var grejer det! Tänk vilka möjligheter, säger Ingela och skrattar. Hon tycker att saker är tråkiga när de faller på plats och börjar flyta på, då antar hon gärna andra utmaningar. Jag har aldrig varit rädd att prova på nya saker. Innan hon flyttade upp till Kiruna från Värmland arbetade hon som fritidspedagog, föreståndare och lärare på låg- och mellanstadiet. Hon och maken Georg Bengtsson skulle bara prova på livet här uppe i några år. Men LKAB ger Ingela de utmaningar som hon behöver och flyttlasset har inte hunnit längre än till Malmberget. Ja, har man jobbat sedan 1986 på företaget måste det betyda att man trivs och tycker att det är bra, säger hon. Senast kommer Ingela från Projektavdelningen där hon arbetade som projektchef och verksamhetschef. A n ta r n y u t m a n i n g När det kommer till utbildning på LKAB tycker hon att det är mycket viktigt att jobba som en stödfunktion för verksamheten. Hon vill jobba proaktivt och inte sitta och vänta på att beställningarna ska komma in. Vi måste vara ute på fältet och diskutera de behov som finns. Helst ska vi ligga ett steg före och kunna erbjuda expertrådgivning vad gäller utbildning. Jag vill att vi har ett nära samarbete med verksamheten. St e g e t f ö r e Eftersom Utbildningsavdelningen är en relativt platt organisation ställs höga krav på medarbetarna. Alla har ett stort ansvar för att få helheten att fungera, vi arbetar för att kvalitetssäkra de utbildningar som vi erbjuder. Det är viktigt att vi håller oss uppdaterade inom olika utbildningsområden och de utbildningsverktyg vi kan använda, för att kunna erbjuda verksamheten en bra service. Ett av de mål Ingela har är att få med dotterbolagen i utbildning på alla plan. Det är ju ingen mening att de ska fixa en egen utbildning om det redan finns ett färdigt utbildningspaket. Utbildningsavdelningen får aldrig stanna i utvecklingen, utan ständigt försöka se nya möjligheter. Vi ska alltid fråga oss Vad kan vi erbjuda och vad kan vi förbättra?
5 Ett rekordår för Mining Division 2007 blev ett rekordår på många olika sätt. Olycksfallen sjönk i jämförelse med 2006, leveranserna och totalproduktionen är de högsta i modern tid och LKAB har aldrig tidigare producerat så mycket pellets. Två pelletsverk slog produktionsrekord med råge. Även råmalmsproduktionen nådde rekordnivåer, likaså järnvägen och Luleå malmhamn. Vi har aldrig processat så mycket malm från gruvorna till verken i modern tid. Vi har heller aldrig transporterat så mycket på järnväg i modern tid och vi har aldrig lastat ut så mycket över Luleå malmhamn som vi gjorde 2007, säger Ola Johnsson som varit direktör för Mining och börjar som vd Central- & Storbritannien 2 % östeuropa 2 % Turkiet 6 % Benelux 11 % Tyskland 23 % Leveranser Totalt 25,1 miljoner ton. Mellanöstern 12 % Finland 14 % Nordafrika 7 % Övriga 1 % Sverige 22 % och koncernchef den 1 mars. Totalt producerades 24,7 Mt färdiga produkter, det är 1,4 Mt mer än under Leveranserna blev 25,1 Mt, det är 1,8 Mt högre än 2006 och med en betydligt större pelletsandel (17,9 Mt) vilket LKAB hade lovat sina kunder. V ä r l d s k l as s Gruvorna har aldrig producerat så mycket råmalm i modern tid (41,8 Mt). Båda järnmalmsgruvorna har slagit produktionsrekord, Kiruna med cirka 300 kton och Malmberget med cirka 100 kton. Det historiska produktionsrekordet för pellets är 18,8 Mt, cirka 1,9 Mt mer än under fjolåret. Två pelletsverk, MK3 i Malmberget och KK3 i Kiruna, har producerat mer än under MK3 har producerat 2,9 Mt under sitt första driftår och har haft en driftklarhet på 92,2 procent, vilket nog gör den till det bästa pelletsverk som någonsin har startats i världen. Det är bara att gratulera personalen som byggt och driftat MK3, säger Ola Johnsson. Även KK3 har haft ett mycket bra år under 2007 och producerat 5001 kton med en driftklarhet på 93,3 procent, på samma sätt är det bara att gratulera alla inblandade som har gjort ett jättejobb under det gångna året. H ö g r e k r av i dag När det gäller sovringen så har anläggningarna fungerat och det har aldrig producerats så mycket sedan 1974 och idag är kvalitetskraven betydligt högre. Det har som sagt även slagits rekord när det gäller malmtransporter i modern tid. Totalt 24,7 Mt färdiga produkter transporterades, det är 1,2 Mt mer än fjolåret och det har samtidigt transporterats rågods och tillsatsmedel mellan verksamhetsorterna. Ola Johnsson Skeppningarna över Luleå Malmhamn slog rekord, cirka 5,7 Mt, det är cirka 0,8 Mt mer än Hamnen i Narvik har fungerat bra under året och har levererat cirka 16,1 Mt, en tillgänglighet på cirka 93 procent för året. Ett stort tack till alla inom Mining och övriga enheter inom LKAB, avslutar Ola Johnsson. P R O D U K T I O N S R E S U LTAT ( M to n ) Kiruna/Svappavaara Pellets Kiruna... 8,8 Pellets Svp... 3,5 Fines Kiruna... 2,2 Specialprodukter Kiruna... 0,7 Råmalm inkl gråberg... 25,7 Summa färdiga produkter... 15,2 Malmberget Pellets... 6,5 Fines... 3,1 Råmalm inkl gråberg... 16,1 Summa färdiga produkter... 9,6 Leveranser Från Narvik... 16,1 Från Luleå... 5,7 Till SSAB och övriga... 3,3 Totalt... 25,1 P R O D U K T I O N S R E KO R D ( k to n ) Råmalm Malmberget Råmalm Kiruna Summa Råmalm Pelletsverk KK Pelletsverk MK Pellets Kiruna KK3+KK Pellets Malmberget BUV+MK Totalt pellets Logistik färdiga järnmalmsprodukter Logistik transporterat totalt Logistik utlastad malm i Luleå malmhamn Totalt färdiga produkter
6 10 11 Tankar från en Trainee LKAB har under året haft sju traineer utplacerade på olika arbetsplatser. Traineetiden närmar sig sitt slut men innan dess väntar en utlandspraktik. Johanna Nyberg är en glad tjej som snart ska prova sina vingar utomlands. Hej hej Johanna Nyberg! Vem är du och vad har du för bakgrund? Ursprungligen kommer jag från Härnösand, men har bott i Luleå i fem år där jag läst till civilingenjör. Nu bor jag i Kiruna med min sambo Lars. Jag flyttade till Kiruna från Luleå för två år sedan för att skriva mitt examensarbete inom kvalitetsteknik på LKAB. Under tiden jag skrev examensarbetet fick jag en vikarietjänst på LKAB som kvalitetsutvecklare för verksamhetssystem. I samband med att jag blev klar som civilingenjör inom Industriell ekonomi sökte jag tjänsten som trainee och började på traineeprogrammet mars Vad har varit bäst med traineetiden hittills? Utan tvekan alla de människor som tagit sig tid att förklara och visa runt och som låtit oss prova på själva de gånger det varit möjligt. Vad har varit sämst med traineetiden? Med det tryck som är i LKAB i dag så kan det kännas frustrerande att stå bredvid och lära istället för att vara med och producera. Hur har du tagits emot på de arbetsplatser du har varit på? Det som dyker upp i huvudet när jag tänker tillbaks på praktiken är vilja att lära ut, förmåga att lära ut och omtänksamhet. Jag har träffat otroliga lärartalanger runt om i LKAB som kan förklara på rätt nivå, ge smarta svar på dumma frågor och har förståelse för hur det är att vara ny trots att det ofta är länge sedan de varit det själva. Var har du trivts bäst? Oj, vad svårt! Processmässigt sett så trivs jag bäst på kulsinterverket. Vad det gäller arbetsplatser så har jag flera favoriter både ovan och under jord. Vilka förväntningar hade du innan du började på LKAB? Jag hade hört att LKAB var ett bra företag att skriva examensarbete på. Jag förväntade mig också att det skulle vara kallt och mörkt i Kiruna, viket det också var andra veckan i januari när jag kom upp. Nu två skidsäsonger och två fjällvandringssäsonger senare, så tänker jag på annat när jag tänker på Kiruna. Nu ska du ut i världen och jobba, hur känns det, var ska du och vilka förväntningar har du inför det? Jag ska till Shoreham i England. Än så länge har jag inte hunnit fundera över mer än hur jag ska ta mig dit. Jag vet att det finns ett litet projekt till mig i produktionsanläggningen där en ny maskin ska introduceras. Jag hoppas så klart att jag kan göra någonting bra av projektet, men jag vill även ta tid till att sätta mig in i produktionsanläggningen och försöka få en så bra helhetsbild som möjligt. Kanske finns det något arbetssätt eller synsätt att ta med sig till framtida arbeten. Var ser du dig själv i karriären om fem år? Jag hoppas att mitt nästa jobb blir i produktion och att jag om fem år antingen arbetar kvar i produktion eller får använda det jag lärt mig om verksamheten i ett produktionsnära jobb. Läs hela intervjun med Johanna och andra LKAB-traineer på Insidan. L K A B I N T E R N A R B E T S M A R K N A D Ko m p o n e n t r e pa r at ö r t i l l KO M P O N E N T- v e r k s ta n i M a l m b e r g e t Befattningens syfte och innehåll är att arbeta i målstyrda arbetslag med komponentreparation, tillverkning och förebyggande underhåll på produktionsutrustning, t ex pumpar, växellådor etc. Arbetstiden är förlagd till dagtid. Vi söker Dig som har verkstadsteknisk, fordons eller liknande utbildning på gymnasienivå, med erfarenhet av svarvning. Arbetet förutsätter att Du kan arbeta självständigt. Ytterligare upplysningar får Du via Björn Nilsson, tel Välkommen med Din intresseanmälan till Annette Forslund, T-huset via brev eller e-post senast den 6 februari. M ä t n i n g s t e k n i k e r / G r u v m ä ta r e t i l l P N G i K i r u n a Som mätningstekniker hos oss kommer du att arbeta med mätningar och utsättningar i fält både ovan och under jord. I arbetet ingår att självständigt kunna utföra mätning och utsättning med såväl Totalstation som GPS-utrustning samt databearbetning av fältdata och redovisning av mätresultaten. Den digitala karthanteringen sker i Microstationmiljö. Du bör var mätningstekniker/ mätningsingenjör eller ha därmed jämförbar utbildning. För ytterligare upplysningar är du välkommen att kontakta Signar Nygård, signar.nygård@ lkab.com, , Intresseanmälan gör Du senast 25 januari på LKABs hemsida, P r o d u k t i o n s c h e f t i l l P M S i S va p pava a r a Vill Du vara med att entusiasmera, inspirera och leda? Som produktionschef ska Du sätta upp mål och stödja medarbetarna i deras målstyrda arbete. En viktig del är att utveckla och driva verksamheten framåt samt samordna kundernas önskemål efter givna kostnadsramar. Som produktionschef för arbetsplatsen ansvarar Du för ledning, samordning och utveckling av gruppen. Arbetsmiljöarbete, ständiga förbättringar samt resultatuppföljning är andra viktiga arbetsområden. Befattningen förutsätter att Du har god samarbetsförmåga och goda ledaregenskaper. Utbildning/erfarenhet: Lämplig kompetensnivå är lägst 3-årig gymnasienivå eller motsvarande. Produktionschefsutbildning och/eller erfarenhet av att leda människor. Arbetstiden är dagtid. För ytterligare upplysningar är Du välkommen att ringa Leif Pesonen tel Din intresseanmälan vill vi ha senast 31 januari antingen per e-post eller brev till Lena Klippmark, FK2 Kiruna. Fler annonser, se Insidan respektive LKABs hemsida F R I T I D M A L M B E R G E T S e r i e f ä lt s k y t t e l u f t- g e v ä r Tremannalag (sittande med stöd ) Tisdag 29/1, kl Anmälan snarast tel L u f t g e v ä r s s k y t t e T r ä n i n g s t i d e r fr.o.m 8/1 Tisdag kl Onsdag kl M ä s t e r s k a p L U F T- g e vä r s s k y t t e (sittande med stöd ) OBS! Särskild damklass vid fem deltagare eller fler. Tisdag 22/1, kl Anmälan kl Skyttelokalen, Sporthallen, Malmberget. Alla LKAB Fritids medlemmar hälsas välkomna. TA C K Ett stort tack till samtliga för uppvaktning vid min avgång från företaget. Ingen nämnd och ingen glömd. Hans Hellberg Stort tack för uppvaktningen i samband med min pension och 60-årsdag. Kjell Nilsson Tack för uppvaktning på min 60-årsdag. Ett speciellt tack till KA3/KK4:s ledningsgrupp för överraskningen med studiebesöket. Ulf Gräsvik i I N F O Fältservice Malmberget började med K5-skift den 7/1-08. Dygnet runt-telefonnummer: 9538.
7 12 Leveranser miljoner ton H U V U D P R O C E S S E N t.o.m. december ack Ack Belöning* tusen kronor A R B E T S M I L J Ö Antal olycksfall med frånvaro t.o.m. 13 januari ack Ack F Ä R D I G A P R O D U K T E R ( k t o n ) Pellets Fines (inkl KMR) F Ö R Ä D L I N G S V E R K ( k t o n ) KK KK KS SK ANR-SOVR (KMR) 33 7 AMB till MK ANR BUV MK PAR till MK3 0 0 R Å M A L M ( k t o n ) Råmalm Norra Råmalm Södra P R O D U K T K VA L I T E T ( % ) ack Ack K-värde (t.o.m. december) 92,6 % 93,6 % KO M M E N TA R E R, v e c k a 1 2 ( s i f f r o r n a a v s e r k t o n ) Norra: Råmalm: +18. KBF: ±0 (slutproducerat ). KK2: -12, haveri motorfläkt samt reparation av avgaspanna. KK3: +3. Svp: +2. Rågods MK3: +24. Södra: Råmalm: +32. MAF: -6, rågodsbrist, bl.a pga. stopp 40SE001 Sovring (byte trumma och FRO-fel). MPBO BUV: +6. MPBO MK3: Inklusive extra arbetsmiljöbelöning * Under 2007 ändrades parametrarna och maxbeloppet steg från kronor till
Processoperatörer Den tekniska utvecklingen ställer
N R 1 2 9 1 6 J A N U A R I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Processoperatörer Den tekniska utvecklingen ställer högre och högre krav på kompetens. Tord Åhl och Mikael Strömbäck
Läs merproducerades de första pelletsen i det nya verket i Kiruna. Visserligen
N R 7 2 0 0 8 11 A P R I L E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Kulor från KK4 Långfredagen 2008 var en historisk dag. Då producerades de första pelletsen i det nya verket i Kiruna.
Läs merLKAB begränsar produktionen Den sviktande järnmalmsmarknaden
N R 7 2 0 0 9 3 A P R I L E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B LKAB begränsar produktionen Den sviktande järnmalmsmarknaden tvingar LKAB till åtgärder och kraftiga produktions neddragningar
Läs merArbetsmiljö och hälsa LKAB
Arbetsmiljö och hälsa LKAB Kärnan i LKAB LKAB grundades 1890 och ägs av svenska staten. Detta gör oss unika: Långsiktiga kundrelationer Medarbetarnas kunskap och kompetens Magnetit LKAB Green Pellets
Läs merLKAB HÅLLBAR UTVECKLING
Vår väg framåt 2013-10-04 LKAB HÅLLBAR UTVECKLING Lars-Eric Aaro, vd och koncernchef Boden, 17 oktober 2014 HÅLLBARHET FINNS I VÅRT DNA 1 LKAB HAR GOD TILLGÅNG TILL JÄRNMALM I NORRBOTTEN, MEN KÄLLORNA
Läs merN R 1 0 2 0 0 8 2 3 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B. lastning och bergtransport i Malmberget har haft en friskvårdsdag
N R 1 0 2 0 0 8 2 3 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Friskvård och inspiration 150 anställda inom lastning och bergtransport i Malmberget har haft en friskvårdsdag SIDAN 9
Läs merN R 1 7 2 0 0 8 7 N O V E M B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B
N R 1 7 2 0 0 8 7 N O V E M B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Beslut för framtiden En ny huvudnivå ska anläggas i SIDAN LKABs järnmalmsgruva i Kiruna. Den kommer att ligga på
Läs merTal av vd Lars-Erik Aaro på LKAB:s årsstämma den 27 april 2011 på Luleå tekniska universitet
Tal av vd Lars-Erik Aaro på LKAB:s årsstämma den 27 april 2011 på Luleå tekniska universitet 2010 fyllde LKAB 120 år. Det är i sig fantastiskt. Nästan svårt att förstå... 120 år. Man måste stanna upp lite
Läs mer178 ton Så mycket vägde den gamla manteln och bärringarna i
N R 1 0 2 0 0 9 2 0 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B 178 ton Så mycket vägde den gamla manteln och bärringarna i Svappavaara kulsinterverk. Nu har de bytts ut tillsammans med
Läs merStort intresse 31 december stänger Bolagshotellet i Malmberget.
N R 1 6 2 0 0 9 9 O K T O B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Stort intresse 31 december stänger Bolagshotellet i Malmberget. För att ge invånarna möjlighet att se insidan öppnades
Läs merN R 1 5 2 0 0 8 1 0 O K T O B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B
N R 1 5 2 0 0 8 1 0 O K T O B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Dammsugare och dyslanstvätt Kenneth Strande arbetar med MK3:s rökgasrening. Genom flera olika förslag har han skapat
Läs merKARRIÄR INOM MÖJLIGHETERNAS LKAB
KARRIÄR INOM MÖJLIGHETERNAS LKAB När LKAB levererar Performance in Ironmaking får stålverkskunderna en ökad effektivitet i sina processer. Inom LKAB finns fler än 200 spännande och utvecklande jobb och
Läs merLeveranser och produktion LKABs nye vd Lars-Eric Aaro ser
N R 1 2 0 1 0 2 2 J A N U A R I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Leveranser och produktion LKABs nye vd Lars-Eric Aaro ser ljust på framtiden. Marknaden förbättras, både i Europa,
Läs merFörskolelärare att jobba med framtiden
2010 Förskolelärare att jobba med framtiden Skribenter och fotografer: Elin Anderberg Tove Johnsson Förskollärare som yrke Som förskollärare jobbar du inte bara med barnen i sig utan även med framtiden.
Läs merN R 6 2 0 0 9 2 7 M A R S E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B
N R 6 2 0 0 9 2 7 M A R S E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B LKABs Bergarbetarutbildning har utformats i ett bra samarbete mellan linjen och företagets stödfunktioner. Sedan i höstas
Läs merför den ökade kapaciteten för uppfordringsanläggningarna i Kiruna. Det återstartade B7-spelet till höger är en del i uppgraderingen.
N R 2 2 0 0 8 1 F E B R U A R I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B SIDAN 8 för den ökade kapaciteten för uppfordringsanläggningarna i Kiruna. Det återstartade B7-spelet till höger
Läs meratt spara pengar. Det område som det ska sparas mest på är inköp med nye inköpschefen Tage Lundin i spetsen.
N R 1 5 2 0 0 9 2 5 S E P T E M B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Kostnadsjakt LKAB befinner sig i en situation som gör att varje ton järnmalm som produceras säljs men till
Läs merSlam förstör pumparna
N R 9 2 0 0 9 8 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Slam förstör pumparna Slam förs av naturliga orsaker med gruvvattnet till bassängerna och pump stationerna. Det är hanterbart
Läs merBOKSLUTSKOMMUNIKÉ - VERKSAMHETSÅRET 1997. Sammanfattning
1 BOKSLUTSKOMMUNIKÉ - VERKSAMHETSÅRET 1997 Sammanfattning Enligt preliminär statistik för 1997 ökade råstålsproduktionen i världen med 6 % jämfört med föregående år. LKABs leveranser av förädlade järnmalmsprodukter
Läs merÅrsberättelse 2013-2014
Årsberättelse 2013-2014 Optima Paul Hallvar gata madebyloveuf@hotmail.com Affärsidé/ Verksamhetsidé Vårt företag virkar mattor och korgar. Vi har gjort en produktionsplan där vi har delat upp uppgifterna
Läs mersommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba
sommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba Min arbetsplats Här fyller du i information om din arbetsplats. Arbetsplats:... Adress:... Handledare:... Telefonnummer:... Annan kontaktperson:...
Läs merBerätta om din vecka DAGSTIDNING GRAFIK UPPGIFT SKICKA IN
din vecka DAGSTIDNING Dagstidningarna berättar om människor. Bredvid texten finns ofta en bild av personen som man berättar om. Någon journalist som jobbar på dagstidningen har kanske intervjuat en person
Läs mermiljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad
Huddingetrainee: miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad Ska skriva ett examensjobb och har inget emot att få betalt för det Vill
Läs merDåligt väder hindrade inte LKABs medarbetare med
N R 6 2 0 1 0 1 8 J U N I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Dåligt väder hindrade inte LKABs medarbetare med 6 familjer från att trivas, umgås, tävla, lyssna på bra musik och heja
Läs mer2012 PUBLIC EXAMINATION. Swedish. Continuers Level. Section 1: Listening and Responding. Transcript
2012 PUBLIC EXAMINATION Swedish Continuers Level Section 1: Listening and Responding Transcript Board of Studies NSW 2012 Section 1, Part A Text 1 THOMAS: THOMAS : THOMAS : [Knocks on the door] Kom igen
Läs merLKAB 2011. Lars-Eric Aaro. Vd och koncernchef PERFORMANCE IN IRONMAKING
LKAB 2011 Lars-Eric Aaro Vd och koncernchef Resultat 2011 Omsättning Rörelseresultat Rekord 31 122 Mkr 14 705 Mkr + 9% + 19 % Marknad 2011 Marknad 2011 - Råstålsproduktion i världen Miljoner ton per månad
Läs merden 2 februari har en speciell analysgrupp startats. Syftet är att hitta orsaker till olyckan och ta fram åtgärder som ska förhindra liknande
N R 3 2 0 0 8 1 5 F E B R U A R I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Expertgrupp tillsatt Efter den tragiska dödsolyckan den 2 februari har en speciell analysgrupp startats. Syftet
Läs merNy lossningsterminal Under två veckor har en kapacitetshöjning
N R 1 6 2 0 0 8 2 4 O K T O B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Ny lossningsterminal Under två veckor har en kapacitetshöjning av Svappavaara lossningscentral genomförts. Anledningen
Läs merBildhistoria Närmare 36 000 av LKABs historiska fotografier SIDAN
N R 8 2 0 0 8 2 5 A P R I L E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Bildhistoria Närmare 36 000 av LKABs historiska fotografier SIDAN 6 från Malmberget doneras till Gelllivare bildarkiv.
Läs merN R 9 2 0 0 8 9 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B. i Svappavaara, och ett viktigt steg är taget mot enprodukt-
N R 9 2 0 0 8 9 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Flotationen klar 21 maj invigs den nya flotationsanläggningen i Svappavaara, och ett viktigt steg är taget mot enprodukt- SIDAN
Läs merTillsammans bygger vi Svevia.
Tillsammans bygger vi Svevia. För dig som arbetar på uppdrag av oss på Svevia. Vart är vi på väg? 2 Resan har börjat. Den här trycksaken vänder sig till dig som arbetar tillsammans med oss på Svevia. Du
Läs mersommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba
sommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba Innehållsförteckning Välkommen... 1 Innan ditt sommarjobb... 2 Under ditt sommarjobb... 3 Första arbetsdagen... 3 Arbetsuppgifter... 3 Rutiner...
Läs merSporthallen i Malmberget
Sporthallen i Malmberget Maria Holmström 1 Innehållsförteckningen Inledning. Syfte. Bakgrund. Mål. Min vision. Bilder på Sporthallen. Sid:3 Sid:3 Sid:4 Sid:5-6 Sid:7 Sid:8-9 2 Indelning Den här rapporten
Läs merEn tragisk dödsolycka inträffade i Malmberget på tisdag 18 maj.
N R 5 2 0 1 0 2 1 M A J E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B En tragisk dödsolycka inträffade i Malmberget på tisdag 18 maj. Två personer omkom i samband med byggjobb på den nya huvudnivån.
Läs merVälkommen till Seko!
Välkommen till Seko! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav
Läs merHur det är att vara arbetslös i fina Sverige.
Hur det är att vara arbetslös i fina Sverige. Är det inte meningen att samhället ska hjälpa de som har det mindre bra? Är det inte meningen att man ska få stöd till ett bättre mående och leverne? Är det
Läs merEn internationell högteknologisk mineralkoncern. Presentation för SSG Säkerhetskonferens 2007-09-27. SSG Säkerhetskonferens 070927, Mats Pettersson
En internationell högteknologisk mineralkoncern Presentation för SSG Säkerhetskonferens 2007-09-27 LKAB i världen 3 700 anställda 11% kvinnor 600 anställda utanför Sverige 30-tal bolag 15-tal länder Huvudkontor
Läs merKundundersökning mars 2013. Trafikslag:
Operatör: Trafikslag: Sträcka: Veolia AB Buss Innehållsförteckning Bakgrund och syfte Sid 3 Metodbeskrivning Sid 4 Klassificering av indexnivåer Sid 5 Drivkraftsanalys och prioriteringslista Sid 6-8 Sammanfattning
Läs merSjukgymnast. Att hjälpa människor när de behöver det som mest
Westerlundska Gymnasiet Samhällsvetenskapligaprogrammet 2012 svenska kurs 2 Amanda Vesterberg SA2B Sjukgymnast Att hjälpa människor när de behöver det som mest Inledning Jag har valt att fördjupa mig i
Läs merDin karriär och utveckling
Din karriär och utveckling Din karriär Framåt uppåt i cirkel? Det är mycket som händer i ditt liv och i ditt arbetsliv. Din karriär, utveckling, trygghet och lön är vårt intresse. Det kan vara svårt att
Läs mer100 nya möjligheter. Landstinget Blekinge anställer 100 ungdomar
1 100 nya möjligheter Landstinget Blekinge anställer 100 ungdomar 2 100 nya möjligheter Januari 2013 december 2014 Tidsbegränsade anställningar under 6 månader Lön enligt kollektivavtal Projekt i samverkan
Läs merANDERS ERIKSSON. Välkommen till Alter Assistans
ANDERS ERIKSSON Vår organisation bygger på rörlighet och närhet, vi finns där vi behövs. Engagemang, mod, vilja och proffesionalism är våra ledord. Våra medarbetare och våra kunder är värdefulla. Som verksamhetsledare
Läs merOrdning ger tid KGS Mekaniska satsar nu extra mycket energi
N R 2 2 0 0 9 3 0 J A N U A R I E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Ordning ger tid KGS Mekaniska satsar nu extra mycket energi för att skapa ordning och reda i de olika verkstadshallarna.
Läs merPunkt 12 Medlemsberättelser Medlemmar i Vårdförbundet 6 personligheter
Punkt 12 Medlemsberättelser Medlemmar i Vårdförbundet 6 personligheter 12. Medlemsberättelser Kongress 2011 1 (7) Lena, Sjuksköterska öppenvård Jobbet är utvecklande men stressigt. Den viktigaste orsaken
Läs merNovember 2013. September 2013. Medborgarpanel 6. Kollektivtrafik
November 2013 September 2013 Medborgarpanel 6 Kollektivtrafik 1 Inledning Landstinget Kronoberg har utöver det huvudsakliga uppdraget att bedriva hälso- och sjukvård även uppdrag inom andra områden, som
Läs merFÖRÄDLING SÅ FÖRÄDLAS MALMEN
FÖRÄDLING SÅ FÖRÄDLAS MALMEN När LKAB levererar Performance in Ironmaking får stålverkskunderna en ökad effektivitet i sina processer. LKAB:s järnmalmspellets är världens mest klimatsmarta järnmalmsprodukt.
Läs merLKAB OCH GASEN - EN BRYGGA TILL FOSSILFRI PRODUKTION. Lars-Eric Aaro, VD
LKAB OCH GASEN - EN BRYGGA TILL FOSSILFRI PRODUKTION Lars-Eric Aaro, VD LKAB Bryter och förädlar järnmalm för den globala stålmarknaden DET HÄR ÄR LKAB Vi arbetar både under och ovan jord Narvik Hamn Kiruna
Läs merPraktikrapport. Göteborgs Universitet. Samhällsvetenskapliga fakulteten. Kvalificerad arbetspraktik med. samhällsvetenskaplig inriktning
Praktikrapport Göteborgs Universitet Samhällsvetenskapliga fakulteten Kvalificerad arbetspraktik med samhällsvetenskaplig inriktning Hannes Larsson Westerlund hannes.larswest@gmail.com Göteborgs Spårvägar
Läs merVidga vyerna med ny kompetens Vi söker fler arbetsgivare
Vidga vyerna med ny kompetens Vi söker fler arbetsgivare stockholm.se/arbetsgivare Ett erbjudande från Stockholms stad Kompetensen hos personer med funktionsnedsättning behövs i arbetslivet. Framsynta
Läs merJohn Lennings Stipendiefond - för dig som bor i Norrköping och arbetar inom det privata näringslivet.
John Lennings Stipendiefond - för dig som bor i Norrköping och arbetar inom det privata näringslivet. Vill du utveckla dig själv och din kompetens för att kunna ta nya spännande steg i karriären? Då är
Läs merHeta tips för dig som går i grundskolan och snart ska ut på din första PRAO
Heta tips för dig som går i grundskolan och snart ska ut på din första PRAO Av: Studie- och yrkesvägledarna i Enköpings kommun 2008 Idékälla: I praktiken elev, Svenskt Näringsliv Varför PRAO? För att skaffa
Läs mer40-årskris helt klart!
40-årskris helt klart! Oj, det kom som ett brev på posten! En stor och enorm hemsk känsla! Det var krisdags igen! Jag ville helst inte vara med, jag kände mig så totalt misslyckad mitt i mitt liv! Så här
Läs merBERGFORSK LKAB:S TESTBÄDD FÖR MORGONDAGENS AUTONOMA MASKINER
BERGFORSK LKAB:S TESTBÄDD FÖR MORGONDAGENS AUTONOMA MASKINER 2018-05-16 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025
Läs merFEBRUARI 2012. JVM-Distans. den 22 februari 2012
FEBRUARI 2012 JVM-Distans den 22 februari 2012 Då var första tävlingen avklarad för oss äldre igår, resultatet från min egen sida var inte alls suveränt, faktiskt inte ens i närheten.. Men med tanke på
Läs mer10:15-11:45 PLENUMSSALEN STED: PLENUMSSAL ONSDAG 19. OKTOBER 2016 (10:15-11:45) TEKNOLOGI KARBONFANGST OG MILJØ ONSDAG 19.
STED: PLENUMSSAL ONSDAG 19. OKTOBER 2016 (10:15-11:45) SEMINAR: TEKNOLOGI Karbonfangst og miljø Moderator: Ordförande Progressum AB, Thomas Björnström Karbonfangst og lagring Salgssjef Polarkonsult AS,
Läs merElevernas uppfattningar om alltmer digitaliserad undervisning
Resultat Elevernas uppfattningar om alltmer digitaliserad undervisning Fråga 1 Mycket inspirerande (6) till mycket tråkigt (1) att arbeta med etologisidan Uppfattas som mycket inspirerande eller inspirerande
Läs merLKAB ser ljust på framtiden Med pompa och
N R 2 0 2 0 0 8 1 9 D E C E M B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B LKAB ser ljust på framtiden Med pompa och ståt invigdes juvelen i kronan, KA3/KK4 i somras. I november bjöds
Läs merPraktikanterna Den sjätte sammanställningen av enkäter till praktikanterna
den 4 maj 0 Praktikanterna Den sjätte sammanställningen av enkäter till praktikanterna Allmänt om enkäten Enkäter skickas till deltagare i FIVE cirka tre veckor efter att de har avslutat sin praktik. Om
Läs merIndustry Trend Monitor Mars 2019
Industry Trend Monitor Mars 9 Om undersökningen Industry Trend Monitor syftar till att kartlägga och skapa en bild över det svenska industrisamhället. Vilka trender och utmaningar står svensk industri
Läs merLättläst. Gula Pressen. Förbundet De Utvecklingsstördas Väl r.f. Lättläst / GULA PRESSEN
gp FDUV Lättläst Gula Pressen Förbundet De Utvecklingsstördas Väl r.f. Nummer 1 FEBRUARI 2012 Lättläst / GULA PRESSEN 1 Islandshästar på Ankis stall Det är en fin dag på Ankis ridstall. Det är kallt i
Läs merPRAO åk 8 vecka 13-14 2014
BSF Lunds stad Tunaskolan Ann-Helén Oldenby studie- och yrkesvägledare 046 35 76 81, ann-helen.oldenby@lund.se PRAO åk 8 vecka 13-14 2014 Till föräldrar och elever i åk 8 Läs igenom detta tillsammans BSF
Läs merMalmberget igång. Projektet ska vara färdigt år 2013 och sakta men säkert ska den nya huvudnivån ta över efter den gamla på M1000.
N R 3 2 0 1 0 1 9 M A R S E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B M1250 Under året kör vissa fasta anläggningar på nya huvudnivån i Malmberget igång. Projektet ska vara färdigt år 2013
Läs merGymnasiearbete. - ett projekt i samarbete mellan SU och Krokslättsgymnasiet
Gymnasiearbete - ett projekt i samarbete mellan SU och Krokslättsgymnasiet Bakgrund Gymnasiearbetet ska visa att eleven är förberedd för det yrkesområde som gäller för den valda yrkesutgången. Det ska
Läs merDe svåra samtalen med anhöriga Kursen vänder sig till personal inom äldreomsorgen.
2013-08-13 13/50 Socialnämnden (motsv) De svåra samtalen med anhöriga Kursen vänder sig till personal inom äldreomsorgen. Jag är inte vårdare jag arbetar som vårdare. BAKGRUND/ SYFTE Kraven på vårdpersonalen
Läs merMedarbetarundersökning Sept. 2010
Medarbetarundersökning Sept.. BAKGRUNDSFAKTA Besvarad av: Ej besvarad av: Vilken avdelning arbetar du på? Telefonsälj Kalmar (%) Telefonsälj/Fältsälj Stockholm Utvecklingsavdelningen Teknik (%) CR (%)
Läs merTill slut vill jag tacka Tekniska Föreningen i Finland för det understöd jag fick för utlandspraktiken.
Två månader i Graz Jag började sommarjobssökande för sommaren 2013 tidigt, redan i januari. Trots att jag var tidigt ute var en arbetsplats i Finland för sommaren osäker. Jag beslöt mig att söka sommarjobb
Läs mersommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba
sommarjobb i botkyrka Guide för dig som ska sommarjobba Min arbetsplats Här fyller du i information om din arbetsplats. Arbetsplats:... Adress:... Handledare:... Telefonnummer:... Annan kontaktperson:...
Läs merTrainee. sjuksköterska. Södra Älvsborgs Sjukhus. Brämhultsvägen 53, Borås. 501 82 Borås 033-616 10 00. Södra Älvsborgs Sjukhus Besöksadress:
Besöksadress: Brämhultsvägen 53, Borås Postadress: Televäxel: 033-616 10 00 Trainee sjuksköterska Besöksadress: Varbergsvägen 50, Skene Postadress: 511 81 Skene Televäxel: 0320-77 80 00 E-post: sas@vgregion.se
Läs merRent vatten. Ett jobb för livet.
Ett jobb för livet. Mitt liv. NSVA är en av nordvästra Skånes viktigaste stöttepelare. Rent vatten är både en nödvändighet och drivkraft i det moderna Sverige och det är vårt ansvar se till att det förblir
Läs merVia LIA-perioderna fick jag de verktyg jag behövde för att framgångsrikt komma ut i arbetslivet.
Via LIA-perioderna fick jag de verktyg jag behövde för att framgångsrikt komma ut i arbetslivet. Kajsa Sandén gick utbildningen Marknadsföring och Försäljning på YHiM åren 1998-2000. Efter avslutad utbildning
Läs merMedarbetarundersökning 2013. MEDARBETARUNDERSÖKNING 2013 Linköpings Universitet Systemteknik (ISY)
MEDARBETARUNDERSÖKNING 213 LÄSVÄGLEDNING 1 I denna rapport presenteras resultaten från medarbetarundersökningen 213. Överst till vänster står namnet på enheten rapporten gäller för. Antal svar i rapporten
Läs mermiljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad
Huddingetrainee: miljö och samhällsbyggnad Till dig som ska börja ditt sista år på en utbildning inom miljö eller samhällsbyggnad Vill skaffa mer erfarenhet på mitt CV Tar examen om ett år Vill vara där
Läs merNågonting står i vägen
Det här vänder sig till dig som driver ett företag, eller precis är på gång att starta upp Någonting står i vägen Om allting hade gått precis så som du tänkt dig och så som det utlovades på säljsidorna
Läs merMedarbetarenkät 2014. Lycksele / MSF. Svarsfrekvens: 100
Medarbetarenkät 2014 Lycksele / MSF Svarsfrekvens: 100 1 2 MSF Lycksele Mål och uppdrag 50,6% 36,4% 13% 0% 4,1 4,6 Kompetens och utveckling 80% 14,3% 5,7% 0% 5 4,7 Information 90,5% 9,5% 0% 0% 5,2 4,9
Läs merÖvergripande jämförelse
Övergripande jämförelse 10 9 8 7 6 5 3 Trivsel Ledarskap Tid för planering Arbetsplats Verksamhetsmål Utveckling Inflytande Uppskattning Engagemang Energi Information Melleruds Kommun höst 2009 Samtliga
Läs merISS får golven att glänsa Marlene Nilsson och SIDAN
N R 1 3 2 0 0 8 1 2 S E P T E M B E R E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B ISS får golven att glänsa Marlene Nilsson och Camilla Karlsson arbetar för ISS i Malmberget. De utgör tillsammans
Läs merIndustry Trend Monitor. Februari 2018
Industry Trend Monitor Februari 208 Industry Trend Monitor syftar till att kartlägga och skapa en bild över det svenska industrisamhället. Vilka trender och utmaningar står svensk industri inför? Hur ser
Läs merVarför PRAO och praktik? Samverkan för framtiden
Varför PRAO och praktik? Samverkan för framtiden Möjligheter med prao och praktik! Att ta emot elever på prao och praktik är ett bra tillfälle att ge dem en positiv bild av din arbetsplats och av arbetslivet.
Läs merHur upplevde eleverna sin Prao?
PRAO20 14 PRAO 2015 Hur upplevde eleverna sin Prao? Sammanställning av praoenkäten 2015. INNEHÅLLSFÖRTECKNING BAKGRUND OCH INFORMATION 1 UPPLEVELSE AV PRAO 2 OMHÄNDERTAGANDE PÅ PRAOPLATS 3 SYN PÅ HÄLSO-
Läs merTrivsel på jobbet en åldersfråga? Jobbhälsobarometern, Delrapport 2012:2, Sveriges Företagshälsor 2013-02-27
Trivsel på jobbet en åldersfråga? 2 Om Jobbhälsobarometern Jobbhälsobarometern bygger på telefonintervjuer med ett representativt urval av svenskar i åldern 20 65 år som arbetar minst halvtid. Jobbhälsobarometern
Läs merDetta är vad som händer om du byter bort din drömmar, passioner och ditt liv.
Detta är vad som händer om du byter bort din drömmar, passioner och ditt liv. Hej, jag mitt namn John. Jag har inte velat posta det här, men nu har jag äntligen tagit mig modet att göra det. Jag måste
Läs merUtvärdering av Värdegrundsdag 2013
Utvärdering av Värdegrundsdag 2013 24 september 2013 Vad har varit bra under dagen? Tänkvärt - Kommunikation viktigt för att förebygga konflikter Givande dag, lugnt och bra tempo Håkan - Bra föreläsare,
Läs merMedarbetarundersökning Göteborgs Stad 2014
Medarbetarundersökning Göteborgs Stad 2014 Precis som i förra årets medarbetarundersökning är det 2014 en gemensam enkät för chefer och medarbetare. Detta innebär att du svarar på frågorna i enkäten utifrån
Läs merUndersökning bland deltagare i Volvosteget 2013
Undersökning bland deltagare i Volvosteget 2013 Innehåll 1 Om undersökningen 2 Sammanfattning 3 Ungdomarnas utvärdering av Volvosteget 18 4 Ungdomarnas syn på arbetslivet 03 08 22 2 Om undersökningen 3
Läs merN R M A R S E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B. flera gånger per vecka och mycket varierande arbetsuppgifter är
N R 6 2 0 0 8 2 8 M A R S E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Resursstyrkan De är flexibla som få och stortrivs. Nya arbetskamrater flera gånger per vecka och mycket varierande arbetsuppgifter
Läs merStarta eget av flera skäl: Lingon & Blåbär, Alpnaering och Madame Chic
Praktikfall 6 Starta eget av flera skäl: Lingon & Blåbär, Alpnaering och Madame Chic Anna Carlsson Käck Anledningarna till att man väljer att starta eget är säkert lika många som det finns egenföretagare.
Läs merUndersökning om mäns våld mot kvinnor med funktionsnedsättning
Undersökning om mäns våld mot kvinnor med funktionsnedsättning Den här undersökningen handlar om hur män är våldsamma mot kvinnor med funktionsnedsättning. Kvinnorna har svarat på frågor om och hur mycket
Läs merLKAB Strategisk inriktning och organisation av FoU-verksamheten
LKAB Strategisk inriktning och organisation av FoU-verksamheten Lars-Eric Aaro LKAB T.f. VD och koncernchef Direktör Div. Sales & Marketing Mission for Technology & Business Development Secure the competiveness
Läs merHur fixar jag ett jobb?
Hur fixar jag ett jobb? 1 2 Hej då, gymnasium! Hej jobb! Nu börjar det Kommunal vill tipsa dig om hur du kan scanna arbetsmarknaden och hur du skriver bra ansökningar. Du får råd om hur du gör det bästa
Läs merFörslag på intervjufrågor:
Förslag på intervjufrågor: FRÅGOR OM PERSONENS BAKGRUND 1. Var är du uppväxt? 2. Om du jämför din uppväxt med andras, hur skulle du ranka din egen uppväxt? 3. Har du några syskon? 4. Vad gör de? 5. Vilka
Läs merMaKS. Malmtransporter Kaunisvaara Svappavaara. Pajala /Junosuando 17 december Krister Palo. Samordnare MaKS projektet Mineraler och gruvor
Malmtransporter Kaunisvaara Svappavaara MaKS Pajala /Junosuando 17 december 2012 Krister Palo Samordnare MaKS projektet Mineraler och gruvor Region Nord Geologisk potential Kända mineral resurser Fe, Järn
Läs merSommarkurser 2010 för elever i skolår 8
Sommarkurser 2010 för elever i skolår 8 Gävle Sjukhus Primärvården Det är din framtid det handlar om Sommaren 2010 anordnas fyra sommarkurser. Syftet med kurserna är bland annat att du ska få möjlighet
Läs merPersonligt varumärke. Jag vill till toppen, hur ska jag nå dit?
Personligt varumärke Jag vill till toppen, hur ska jag nå dit? CV Korrekturläs! Framhäv dina kunskaper och din kompetens, men utan att skryta Ta med relevant erfarenhet för jobbet du söker Var ödmjuk Använd
Läs merStudentmingel på EdmoLift
Studentmingel på EdmoLift EdmoLift firar 50 år som företag 2014 och grundades av Torbjörn Edmo som i dag är företagets styrelseordförande. Företaget arbetar främst med olika typer av lyftbord och har anställda
Läs merHållbar Hemtjänst ett arbetssätt som ökar kvaliteten hos både kund och personal och som är hållbar över tid
Hållbar Hemtjänst ett arbetssätt som ökar kvaliteten hos både kund och personal och som är hållbar över tid 2 Fakta om Leksands kommun Antal invånare: 15 157 Antal invånare över 65 år: 3998 (26%) Omsättning:
Läs mer2011 ett historiskt LKAB-år
NR 10 2011 23 DECEMBER EN TIDNING FÖR MEDARBETARE I LKAB God Jul och Gott Nytt År Foto: Fredrik Alm. 2011 ett historiskt LKAB-år Alla företag i koncernen bidrar sammantaget till ett av de bästa åren i
Läs merLKABs totala leveranser av järnmalm uppgick till 6,1 (6,0) Mt, varav pelletsandelen utgjorde 4,3 (4,1) Mt.
DELÅRSRAPPORT JANUARI-MARS 2007 Luossavaara-Kiirunavaara AB Org. nr. 556001-5835 Nettoomsättningen blev 3 999 (3 831) Mkr. Rörelseresultatet blev 1 709 (1 698) Mkr. Resultat efter finansiella poster blev
Läs merNu blickar vi framåt Närmare 200 personer arbetar med
N R 5 2 0 0 8 1 4 M A R S E N T I D N I N G F Ö R M E D A R B E T A R E I L K A B Nu blickar vi framåt Närmare 200 personer arbetar med SIDAN 4 att återuppbygga och driftsätta ställverket i anrikningen
Läs merMed kunden i fokus Kurshäfte 2011
Med kunden i fokus Kurshäfte 2011 Skylttextning Sälj mer med service! Praktisk butiksekonomi Skapa en egen hemsida Mera - sälj mer med service! Utveckla din befintliga hemsida Marknadsföring & marknadsplanering
Läs mer