Bemanningsplan Uppdaterad den Gunilla Svensson Professor Studierektor Meteorologiska institutionen
|
|
- Patrik Vikström
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 1 (31) Gunilla Svensson Professor Studierektor Meteorologiska institutionen Bemanningsplan 2016 Detta dokument ger ramverket för planeringen och kompletteras löpande under året med detaljplaneringen av varje kurs i samråd mellan kursansvarig och studieadministrationen som även planerar assistenter och lärare. Bemanningsplanen består av följande delar: 1. Tabeller med tillgång och behov av arbetstimmar (sid 2) 2. Grafisk representation av kursutbudet inom kandidat och masterprogram (sid 3-4) 3. Tabell över kursutbudet med timallokering (sid 5-9) 4. Individuella planer för alla lärare inklusive yngre forskare (sid 10-26) 5. Annan personal med uppgifter inom grundutbildningen (sid 27) 6. Postdocs medverkan i utbildning som ersätts med förlängd anställningstid (sid 28) Bilaga 1: Principer och riktlinjer för planeringen Bilaga 2: Uppföljningen av 2015
2 2 (31) Uppdaterad den Tillgängliga timmar enligt lärarkategorier 2016 Timmar 8,5 befordrad professor, vanliga villkor (40%) 0,5 befordrad professor, Bolincentrets villkor (20%) 2 adjungerad professor (10%) 1 lektor (50%) 2 biträdande lektor (15%) 3 yngre forskare (15%) 8415 Överskott Underskott Friköp % 1360 Administration Timmar Prefekt 50% 850 Stf prefekt 20% 340 GU Studierektor 30% + bemanningsplan 5% 595 Internationell rekrytering 5% 85 FU Studierektor + ämnesföreträdare 12% 200 Tellus 17,5% 298 Forskningsinformation 5% 85 Suppleant lärarförslagsnämnd 5% 85 Suppleant områdesnämnd 5% 85 Summa 2603 Undervisning Timmar Ämneslärarkurser mm 244 Orienteringskurser 184 Kandidatkurser 844 Kandidatprogrammet - självständigt arbete 456 Masterkurser 1442 Masterprogrammet - självständigt arbete 448 Forskarutbildning - kurser 690 Summa 4308 Utveckling Timmar Kurser, kursplaner mm 180 Summa 180
3 3 (31) VT 2016 week Period Dates Examination Introductory courses Bachelor Master Master Master A Mon 18/1 - Wed 17/2 17/2 MO3007 Dynamic Meteorology II 7.5 ECTS Caballero MO7004 Numerical Methods in Atm Sci and Oceanography 7.5 ECTS Döös MO7013 Biogeochemical cycles 7.5 ECTS Leck B Thur 18/2 - Fri 18/3 17/3, Oral pres. 18/3 MO1004 The Earth s Climate and Climate Change 7.5 ECTS (evening course) Gumbel MO3008 Climate and General Circulation 7.5 ECTS / Nilsson Nilsson MO7018 Remote Sensing in Atm Science and Oceanography 7.5 ECTS Gumbel MO7007 Modelling of Large-Scale Circulation 7.5 ECTS /Döös Döös MO7014 Biogeochemical cycles 15 ECTS Leck C Mon 21/3 - Fri 29/4 D Mon 2/5 - Fri 3/6 MO7003: 1/6; MO6001/M900X: 2-3/6 MO6001 Degree Project meteorology 15 ECTS /Leck FK3014 Classical physics 30 ECTS /Fysikum MO7003 Global Climate System 15 ECTS /Roquet MO7001 Practical Meteorology (PMU) 15 ECTS /Kjellström
4 4 (31) HT 2016 week Period Dates Examination Introductory courses A Mon 29/8 - Wed 28/9 B Thur 29/9 - Mon 31/10 C Tue 1/11 - Wed 30/11 MO1003 Meteorology 7.5 credits (evening course) (only in Swedish)/Leck D Thur 1/12-15/1 Bachelor met MO3003 Thermodynamics of the atmosphere 6 cr (75 %) /Megner MO3005 Fluid dynamics 3 cr (25 %) /Sigray MO3004 Atmospheric radiation/chemistry 9 cr /Leck /Leck MO3006 Dynamic meteorology I 12 cr (75%) /Benze Master MO7006 Geophysical fluid dynamics 7.5 cr /Nycander MO7005 Turbulent boundary layers 7.5 cr /Hannachi MO7008 Mesoscale meteorology 7.5 cr (50%) /Hannachi MO7009 Cloud micro- and macrophysics 7.5 cr (50%) /Ekman Master MO7015 Physical oceanography 7.5 cr /Döös MO7010 Numerical weather forecast models 7.5 cr /Hannachi Master (comp) MO8001 Meteorology I 15 credits /Leck MO8002 Meteorology II 7.5 credits (50%) /Benze
5 5 (31) Kursansvar/examinator, lärare samt resurstilldelning Orienteringskurser Kursansvar /examinator Responsible teacher Lärare Föreläsningar (F) Externa föreläsare (EF) Administration/projekt/ examination (A) Handledning (H) Utveckling (U) Assistenttimmar (Ass) Comment MO1002 Oceanografins grunder, 7.5 Ges ej 2016 MO1003 Vädrets makter, 7.5 hp Caroline Leck? F: (22) 88 Kvällskurs MO1004 Jordens klimat och klimatförändringar, 7.5 hp Jög Gumbel Kvällskurs Jörg Gumbel Kristofer Döös Michael Tjernström Caroline Leck mfl F: (18) 72 EF: (6) 24 Lärarutbildning mm FK4018 Fysik II för lärare/fk4024 Miljö och hållbar utveckling - i ett fysikaliskt och geovetenskapligt perspektiv 15 hp UM3103 Naturvetenskap och teknik för grundlärare, F-3 II, 15 hp HT + VT Nyutveckling av kurs, medel finns på fysikum för utveckling från fakultetens kvalitetsmedel David Milstead (Fysikum) Joakim Edsjö (Fysikum) G. Svensson (VT)/ Frida Bender (HT) Jenny Lindvall F+H: 48 Administreras av fysikum av Tony Hansson Jenny Lindvall F: (2+2) 16 Administreras av MND, Karim Hamza Frida Bender / Jenny U: 110 Administreras av Fysikum, Lindvall Kursen planeras att ges första gången under VT2017
6 6 (31) Kandidatprogram/Bachelor program MO3003 Atmosfärens termodynamik 6 hp MO3004 Atmosfärens strålning och kemi 9 hp MO3005 Fluiddynamik 3 hp MO3006 Dynamisk meteorologi I 12 hp MO3007 Dynamisk meteorologi II 7.5 hp MO3008 Allmäna cirkulationen 7.5 hp MO6001 Självständigt arbete 15 hp FK3014 Klassisk fysik 30 hp FK4026 Programmering, numeriska metoder och statistik för fysiker 15hp Linda Megner Linda Megner F: (27) 108 Caroline Leck Bodil Karlsson (Strål) Caroline Leck (Kemi) F (Strål): (20) 80 F (kemi): (21) 84 Peter Sigray Peter Sigray F: (16) 64 Susanne Benze Susanne Benze F: (36) 144 Rodrigo Caballero Rodrigo Caballero F: (41) 164 Abdel Hannachi Johan Nilsson Johan Nilsson F: (34) 136 H: 40 Caroline Leck Caroline Leck Michael Tjernström Jörg Gumbel Rodrigo Caballero Kristofer Döös Peter Sigray Erik Kjellström F: (4) 16 A: (7 à ) 104 A: (7 à 2*6) 84 H: (7 à 36) 252 Kommer ingå i ny kurs med Jörg Gumbel som kursansvarig (A:30) U:70 Viss utveckling kan tillkomma vid kursansvarsbyte Lärare på Fysikum Bodil Karlsson F: (2) 8 H: 16 Administreras av Fysikum Lars Arvestad?, Kristofer Döös U:? Administreras av Fysikum, NADA Utveckling, osäkert antal timmar
7 7 (31) Master level MO7001 Practical Meteorology (PMU) 15 hp MO7002 Atmospheric Chemistry and its impact on climate 15 hp MO7017 Atmospheric chemistry in a changing world 7.5 hp MO7003 Global Climate System 15 hp MO7004 Numerical methods in atmospheric science and oceanography 7.5 hp MO7005 Turbulent boundary layers in the atmosphere and ocean 7.5 hp MO7006 Geophysical fluid dynamics 7.5 hp Erik Kjellström Fabien Roquet Kristofer Döös Lärare från SMHI och försvaret Fabien Roquet Laurent Brodeau Gunilla Svensson Johan Nilsson Bodil Karlsson Rodrigo Caballero Francesco Pausata (Postdoc) Nili Harnik (IMI) Gurvan Madec (IMI) Abhay Devasthale (SMHI) Ralf Doscher (SMHI) Kristofer Döös Laurent Brodeau A: 40 F: (27) 108 EF: (10) 40 A: 30 H:75 F: (20) 80 Abdel Hannachi Abdel Hannachi F: (28) 112 Jonas Nycander Jonas Nycander F: (32) 128 Planeras och samordnas av Paulina Hellgren SMHI Överrenskommelse tecknas mellan UU/SU och SMHI inför varje kurstillfälle Ges ej under 2016
8 8 (31) MO7007 Modelling of large scale circulation MO7008 Mesoscale meteorology 7.5 hp MO7009 Cloud micro- and macrophysics 7.5 hp MO7010 Numerical weather forecast models 7.5 hp MO7011 Atmospheric sciences, oceanography and climate, traineeship, 7.5 hp MO7012 The middle atmosphere 7.5 hp MO7013/MO7014 Biogeochemical cycles 7.5 hp / 15 hp MO7015 Physical oceanography 7.5 hp MO7018 Remote sensing in atmospheric science and oceanography 7.5 hp MO9001/MO9002/MO9003 Degree project, 30, 45 or 60 hp Kristofer Döös Kristofer Döös Laurent Brodeau F: (20) 80 Abdel Hannachi Abdel Hannachi F: (28) 112 Annica Ekman Annica Ekman F: (29) 116 Abdel Hannachi Abdel Hannachi F: (26) 104 Kristofer Döös Handledare på A: ~3 à 5= 15 arbetsplatser Caroline Leck Caroline Leck F: (16) 56 A: 40 Kristofer Döös Kristofer Döös F: 22 (88) Peter Sigray Johan Nilsson Jörg Gumbel Caroline Leck Jörg Gumbel Kristofer Döös Jonas Hedin Ole Martin Christensen Paul Glantz (ACES) Paul Ziegler (ACES) Abhay Devasthale (SMHI) Caroline Leck Abdel Hannachi Gunilla Svensson Johan Nilsson Kristofer Döös Michael Tjernström Annica Ekman F: (24) 96 FE: (13) 52 F: (2*4) 32 A: *12 = 104 H: 3*16 (kontakthandledare) + 1*72 (MO9002) + 4*48 (MO9001) = 312 Ges i mån av resurser/studenter Ges i mån av resurser/studenter Ges i mån av resurser/studenter Ges ej 2016 Ges i sammarbete med IGV Ges i mån av resurser/studenter Kommer eventuellt tillkomma något mer självständigt arbete med redovisning under året
9 9 (31) MO8001 Meteorologi I, 15 hp MO8002 Meteorologi II, 7.5 hp Jörg Gumbel Lärarna på MO3003, MO3004 PhD level Oceanography, 15 hp (part II) Johan Nilsson Johan Nilsson Kristofer Döös Peter Lundberg Middle atmosphere, 7,5 hp Jörg Gumbel Jörg Gumbel Bodil Karlsson Susanne Benze Linda Megner Föreläsningarna ges tillsammans med MO3003 och MO3004 Jörg Gumbel Susanne Benze Föreläsningarna ges tillsammans med MO3006 F: (24) 96 Påbörjades under 2015, redovisas 2016 F: (36) 144 Påbörjades under 2015, redovisas 2016 Boundary layer, 7,5 hp Michael Tjernström Michael Tjernström/ Gunilla Svensson General circulation 15 hp Rodrigo Caballero Rodrigo Caballero Johan Nilsson F: (24) 96 F: (16) 64 A: 20 Statistical meteorology, 7,5 hp Abdel Hannachi Abdel Hannachi F: (15) 60 A: 24 Introduction to Climate Modeling Module I, 5 hp Rodrigo Caballero? Ges i mån av resurser/studenter Introduction to Climate Modeling Module II, 5 hp Gunilla Svensson Gunilla Svensson Kristofer Döös Anna Lewinschal A: 30 F: (10) 40 H: 60 SeSE kurs - finns extra resurser för genomförande Historical Perspectives Erik Kjellström F: 6 Kurs inom Bolincentrets forskarskola Statistik Peter Sigray F: (12) 48 Kurs inom Bolincentrets forskarskola
10 10 (31) FRIDA BENDER PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag nominellt (biträdande lektor) 15%: överskott 2015: 65 sabattical (jan-aug): Administrativ uppgift Handledning doktorander Wing Leung 15% Friederike Höpner 80% Lena Frey 75% Grundutbildning Ny kurs fysikum för ämneslärare, Rektors kvalitetsprojekt (utveckling) 40 Kommer pågå under 2016, kursen ges under VT2017 och kräver mer utvecklingsresurser då Forskarutbildning Planerat uttag 40 0
11 11 (31) SUSANNE BENZE PLAN 2016 UTFALL Kommentar Nominellt uttag RS-forskare, ung forskare 15% 255 Administrativa uppgifter Handledning doktorander Internationell rekrytering, utbyten och antagning (5%) Lina Broman (70%) 85 Grundutbildning MO3006 Dynamisk Meteorologi I 144 Forskarutbildning Mellanatmosfären 24 Planerat uttag 253
12 12 (31) RODRIGO CABALLERO PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag Administrativ uppgift Professor 40% friköp IMI-föreståndare 20% av heltid (10% arbetstid): 170 överskott 2015: 6 Friköp SeRC 15% 249 Handledning doktorander Henrik Carlsson 90% Grundutbildning Forskarutbildning Cian Woods 70% Kerstin Hartung 10% Antonios Dimetrelos 50% MO3007 Dynamisk Meteorologi II MO7003 Globala klimatsystemet MO6001 handledare kandidatarbeten (2 à 36) General circulation Föreläsningar (10*4) + administration (20) 60 Planerat uttag 304
13 13 (31) Uppdaterad den KRISTOFER DÖÖS PLAN 2016 UTFALL Kommentar Nominellt uttag Administrativ uppgift Handledning doktorander Grundutbildning tak 20% inom grundutbildningen tom (professor med Bolincentervillkor), forskarutbildningskurser och handledning tillkommer Nominellt 40% uttag from Underskott 2015: 26 Studierektor 17,5% Studierektor, inlärning Aitor Aldama Campino 40% MO7004 Numeriska metoder MO7007 Storskalig cirkulation MO7018 Fjärranalys MO7015 Fysisk oceanografi MO7011 Praktik, examination 3 (à 5) MO6001 Handledare kandidatarbeten 1 (à 36) MO9001 Handledare masterarbete 1 (à 48) MO1004 Kvällskurs klimat: Klimatmodeller (4) + haven (2) Forskarutbildning Oceanografi, del 2 Klimatmodellering Modul II föreläsning 40 8 Planerat uttag
14 14 (31) ANNICA EKMAN PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag Professor 40% Överskott 2015: 629 Administrativ uppgift Tellus editor 5% Handledning doktorander Grundutbildning Suppleant områdestsnämnden 5% Ställföreträdande prefekt 20% Wing Leung 65% Friederike Höpner 20% Erik Johansson 10% Narges Rastak (ACES) 10% Juan Acosta (ACES) 10% MO7009 Molnfysik MO9001: Kontakthandledare Forskarutbildning Planerat uttag 642
15 15 (31) Uppdaterad den JÖRG GUMBEL PLAN 2015 UTFALL Kommentar Nominellt uttag Administrativa uppgifter Professor 40% friköp RS (20%): 340 underskott 2015: 22 Utveckling (70) och kursansvar (30) för 30hp HT under tredje året på kandidatprogrammet inklusive kursansvar för Meteorologi I och II Handledning doktorander Koen Hendrickx 30% Marin Stanev 80% Lina Broman 30% Grundutbildning MO7018 Fjärranalys MO1004 kvällskurs klimat samordnare föreläsningar strålning MO6001 handledare kandidatarbeten (2 à 36) MO6001 betygskommitté kandarb 2. à Forskarutbildning Mellanatmosfären 24 Planerat uttag 308
16 16 (31) ABDEL HANNACHI PLAN 2016 UTFALL Kommentar Nominellt uttag nominellt 50% (lektor): 850 underskott 2015: 890 Administrativ uppgift Tellus editor 10% studierektor forskarutbildning, styrelse klimatforskarskola Handledning doktorander Tongmei Wang 50% Grundutbildning Waheed Iqbal 90% MO7010 Numeriska väderprognosmodeller MO7008 Mesoskalig meteorologi MO7005 Turbulenta gränsskikt MO3007 Dynamisk Meteorologi II (överlämning och utveckling) MO9001 Handledning à 48 MO9002 Handledning à Forskarutbildning Statistical meteorology, 7,5 hp 92 Planerat uttag 870
17 17 (31) BODIL KARLSSON PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag Biträdande lektor 15% Överskott 2015: Administrativ uppgift Handledning doktorander Maartje Kuilman 70% Grundutbildning MO3004:1 Atmosfärens strålning FK3014 Klassisk fysik föreläsning+övning MO7003 Globala klimatsystemet Forskarutbildning Mellanatmosfären 24 Planerat uttag 120
18 18 (31) ERIK KJELLSTRÖM PLAN UTFALL Kommentar Nominellt uttag 20% adjungerad professor med 50% 170 Administrativ uppgift Handledning doktorander Gustav Strandberg (halvfart) 50% Petter Lind 80% Grundutbildning MO7001 Praktisk meteorologi: examination MO6001 betygskommitté kandarb 4. à Forskarutbildning Historical perspectives (forskarskolan) Väderprognoser, klimatmodeller, växthusgaser och aerosoler 24 Planerat uttag 88 64
19 19 (31) Uppdaterad den CAROLINE LECK PLAN Kommentar Nominellt uttag Professor 40% underskott 2015: Administrativ uppgift Studierektor: 17.5% Studierektor: inlärning Handledning doktorander Farshid Mashayekhy (ACES) 80% Grundutbildning MO3004:2 Atmosfärens kemi föreläsningar MO6001: samordning handledare föreläsningar 7 studenter, 12 timmar per student Eventuellt kommer delar av MO9001 och/eller MO6001 flyttas till annan lärare MO9001: samordning handledare föreläsningar 2*4 6 studenter, 12 timmar per student MO7013/MO7014 Biogeokemi Samordning Föreläsningar Eventuellt kommer föreläsningarna på MO1004 att flyttas till annan lärare MO1004 kvällskurs Jordens klimat Utsläpp, växthusgaser, aerosoler 8 Forskarutbildning Planerat uttag 774
20 20 (31) LINDA MEGNER PLAN UTFALL Kommentar Nominellt uttag VR-juniorforskare 15% Föräldraledighet 6 mån Underskott 2015: Administrativa uppgifter Handledning doktorander Koen Hendrickx 70% Grundutbildning MO3003 Atmosfärens termodynamik 108 Forskarutbildning Mellanatmosfären 24 Planerat uttag 132
21 21 (31) JOHAN NILSSON PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag Administrativ uppgift Professor 40% friköp RS 20% överskott 2015: 724 Ämnesföreträdare FU Tellus editor 2,5% Forskningsinformation Suppleant lärarförslagsnämnden Handledning doktorander Grundutbildning Forskarutbildning Gustav Strandberg (halvfart) 20% Henrik Carlsson 10% Sara Broomé 60% Malin Ödalen 50% MO3008 Klimat och allm. cirkulationen föreläsningar projekt MO7018 Fysisk oceanografi MO7003 Globala klimatsystemet föreläsningar Föreläsningar på astronomi MO9001: Kontakthandledare Oceanografi, del 2 (samordnare, föreläsn.) General circulation Föreläsningar (6*4) Planerat uttag
22 22 (31) JONAS NYCANDER PLAN 2016 UTFALL Kommentar Nominellt uttag Professor 40% överskott 2015: Administrativa uppgifter Prefekt 50% 850 Handledning doktorander Filippa Fransner 90% Sara Broomé 40% Malin Ödalen 50% Etienne Pauthenet 10% Grundutbildning MO7006 Geofysisk strömningslära 128 Inga speciella villkor under prefekttiden, medför överskott om 10% varje prefektår + undervisning. Forskarutbildning Planerat uttag 978
23 23 (31) FABIEN ROQUET PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag VR-juniorforskare 15% överskott från 2015: Administrativa uppgifter Handledning doktorander Grundutbildning Etienne Pauthenet 90% MO7003 Globala klimatsystemet administration externa lärare föreläsningar övningar, projekt, examination Forskarutbildning Planerat uttag 153
24 24 (31) PETER SIGRAY PLAN 2016 UTFALL kommentar Nominellt uttag 20% adjungerad professor med 50% undervisningsuttag: Administrativ uppgift Handledning doktorander Grundutbildning MO3005 Flödesdynamik MO6001 betygskommitté kandarb 6. à Forskarutbildning Statistik (forskarskolan) 48 Planerat uttag 154
25 25 (31) Uppdaterad den GUNILLA SVENSSON PLAN UTFALL kommentar Nominellt uttag Administrativ uppgift Professor 40% överskott från 2015: 1518 Friköp SeRC 15% Avslutande av utvecklingsprojekt (PMU, kursplaner för kandidat, mm) Handledning doktorander David Lindstedt 15% Cian Woods 30% Eva Nygren 70% Kerstin Hartung 60% Xiang-Yu Li 25% Lena Frey 25% Planerar sabbatical HT16/VT 17 Grundutbildning MO7003 Globala klimatsystemet MO9001 Handledning à 48 Ny kurs fysikum för ämneslärare, Rektors kvalitetsprojekt 10 (möten)+20 (utveckling) Forskarutbildning Klimatmodellering, Modul II Samordnare/examination Föreläsning Gränsskikt Planerat uttag 218
26 26 (31) Uppdaterad den MICHAEL TJERNSTRÖM PLAN 2016 UTFALL Kommentar Nominellt uttag Professor 40% nedsatt tjänstgöring 20% efter prefektskapet enligt styrelsebeslut Överskott 2015: Planerar sabbatical HT16/VT 17 Administrativa uppgifter Handledning doktorander (ersätts inte i bemanningsplanen) Grundutbildning Petter Lind 20% Erik Johansson 10% Georgia Sotiropoulou 70% MO1004 Kvällskurs klimat: Introduktion (2), Meteorologi (4) MO9001: handledare MO6001 handledare kandidatarbeten (2 à 36) MO6001 betygskommitté kandarb 2. à Forskarutbildning Gränsskikt 48 Planerat uttag 174
27 27 (31) Annan personal med uppgifter inom grundutbildningen (ej lärare, yngre forskare eller postdoc) Namn 2016 LAURENT BRODEAU JONAS HEDIN AGNETA ÖHRSTRÖM SUMMA MO7003 Globala klimatsystemet MO7004 Num. metoder: Shallow water MO7005 Gränsskikt MO7007 Storskalig cirkulation Klimatmodellering, Modul II SNIC kontoansvar MO7018 Fjärranalys Föreläsningar Mellanatmosfären, foutb. Instrumentansvar Instrumentansvar
28 28 (31) Postdocs medverkan i utbildning som ersätts med förlängd anställningstid Namn Plan 2016 OLE MARTIN CHRISTENSEN MO7018 Fjärranalys Föreläsningar (6) (faktor 1.5 för unga forskare tillämpas) 36 ANNA LEWINSCHAL JENNY LINDVALL Klimatmodellering, Modul II Föreläsningar (2) + assistent=12+30 UM3103 Naturvetenskap och teknik för grundlärare HT & VT FK4018/4024 Miljöfysik (lärarutbildning) (faktor 1.5 för unga forskare tillämpas) FRANCESCO PAUSATA SUMMA Ny kurs fysikum för ämneslärare, Rektors kvalitetsprojekt 10 (möten)+30 (utveckling) 40 Klimatmodellering, Modul II
29 29 (31) Bilaga 1 Arbetstid En bemmaningsplan reglerar lärarnas arbetsuppgifter för större administrativa uppdrag och uppdrag inom undervisningen. Övrig tid planeras av respektive forskare i samråd med prefekten för projektledning, forskning, handledning, samverkan med samhället etc. Det lokala avtalet 1 reglerar årsarbetstiden till som lägst 1700 timmar (ökar med färre antal semesterdagar dvs åldersberoende). I denna plan baseras alla uträkningar på samma årsarbetstid (1700 timmar) samt en omräkningsfaktor om 4, dvs varje föreläsningstimme motsvarar fyra klocktimmar. Till varje timme en lärare föreläser följer det alltså tre timmar för förberedelser, allmän administration m.m. dvs att följa checklistan 2. Som ett extra meriteringsstöd ökas antalet tillgodoräknade arbetstimmar med ytterligare 50% när ej tillsvidareanställda lärare undervisar en kurs för första gången. Andra uppdrag som rör kursverksamhet (tex samordning, projekthandledning mm) eller administrativa uppdrag anges som arbetstimmar. Det förväntas att lärare ska utföra annan administration (styrelseuppdrag, arbetsgrupper mm) och pedagogiska arbetsuppgifter (handledning av doktorander, betygsnämnder vid examination mm) som inte är explicit upptagna i denna bemanningsplan. Dessa uppgifter motiverar en allmän nedsättning av det maximala uttaget per kategori i jämförelse med avtalets 1 maxgränser. För närvarande föreslås följande gälla (utvecklingen går att följa i föregående års institutionsstyrelsebeslut 3, se avtalet 1 för maximala uttag): Professor (tillsatt): 25% (425 arbetstimmar) Professorer (befordrad): 40% (680 arbetstimmar) Adjungerad professorer: 10% (170 arbetstimmar) Universitetslektor: 50% (850 timmar) Biträdande lektor, VR unga forskare, Rymdstyrelse unga forskare: 15%: (255 timmar) Projektfinansierade forskare och postdocs kan delta i undervisningen vid behov. Studierektor, postdoc/forskare och kontraktsinnehavare måste vara överens om åtagandet. Ersättning sker i normalfallet med förlängt förordnande 4. 1 Villkorsavtal-SU, januari Checklist responsible course teachers 3 Department board 4 Enligt prefektbeslut 2013
30 30 (31) Doktorander deltager också i undervisningen som assistenter och har administrativa uppdrag. En särskild plan för detta utarbetas av studieadministrationen i samråd med kursansvariga lärare under studierektors ansvar. TA personals deltagande i grundutbildningen planeras av studierektor i samråd med kursansvarig, prefekt och administrativ chef. Uttag av arbetstimmar Arbetet med att ta fram och följa upp bemanningsplanen följer anvisningar i det lokala avtalet 1. Särskilt noteras: Arbetsfördelningen mellan olika lärare av förekommande arbetsuppgifter ska grundas på den verksamhetsplan och det utbildnings- och forskningsuppdrag som ålagts institutionen/motsvarande samt på de ekonomiska ramarna. Verksamhetsplanen ska omfatta all verksamhet, oavsett finansiering. Vid fördelning av förekommande arbetsuppgifter ska strävan vara att skapa en god balans mellan utbildning/undervisning och forskning/utvecklingsarbete för den enskilde läraren. Fördelningen av den enskilde lärarens arbetsuppgifter inom respektive område kommer normalt att variera över tid. Varje enskild tillsvidareanställd lärare ska under en planeringsperiod, som normalt bör omfatta 3 år, beredas tid för forskning/utvecklingsarbete/egen kompetensutveckling. Denna tid kan sammanföras till längre sammanhängande perioder eller läggas ut mera kontinuerligt under den planeringsperiod som arbetsgivaren fastställt. Mål är att uttaget av undervisningstimmar för varje lärare ska vara i balans. Det är studierektorns uppgift att balansera avvikelser från det nominella uttaget över en period av vanligtvis 3 år. Över- och underskott i arbetstid kan därmed överföras mellan år. Har en lärare en överprestation förs dessa timmar över som överskott till nästa års bemanningsplan. Stora överskott uppkommer då lärare tar stora uppdrag alternativt enligt kontrakt har friköp, hanterande av dessa är reglerade i styrelsebeslut 5. En underprestation kan föras över som underskott till nästa års bemanningsplan om detta har aviserats i bemanningsplanen eller om läraren och prefekten/studierektorn har kommit överens om detta. En underprestation ska också föras över till nästa års bemanningsplan om lärarens egen planering är orsaken till att underskottet uppstår under årets lopp. 5 MISU styrelsebeslut
31 31 (31) Ändringar i tjänstgöringen Under årets gång kommer det oundvikligen att inträffa ändringar i den planerade tjänstgöringen. Det åligger studierektorn att hålla koll på studentunderlaget och att i god tid meddela lärare och assistenter om en kurs kommer att bli av eller inte. När detta inträffar kan läraren få andra uppdrag av studierektor. Innan en lärare åtar sig ett uppdrag som rör bemanningsplanen måste studierektorn godkänna detta. Detta gäller även undervisning på andra institutioner inom Stockholms universitet. Sådan undervisning ska tas upp i MISUs bemanningsplan och internfaktureras. Om arbetet med en kurs eller andra uppdrag kräver mer tid än vad som var planerat i bemanningsplanen kan studierektorn utöka uttaget. För detta krävs dock att läraren redovisar i detalj vilket arbete som ska utföras och vilken tid som kommer att behövas. En lärare kan inte självmant ändra sina egna eller andra lärare/assistenters uppdrag eller tjänstgöringstid i enstaka kurser.
2017 års bemanningsplan för Meteorologiska institutionen
torsdag den 22 december 2016 Kristofer Döös Meteorologiska institutionen Stockholms universitet SE-106 91 Stockholm 2017 års bemanningsplan för Meteorologiska institutionen Detta dokument ger ramverket
BEMANNINGSPLAN 2015 DEL 2: LÄRARNAS ARBETSUPPGIFTER INOM ADMINISTRATION OCH UTBILDNING
Meteorologiska institionen (MISU) 1(21) Jörg Gumbel, studierektor BEMANNINGSPLAN 2015 DEL 2: LÄRARNAS ARBETSUPPGIFTER INOM ADMINISTRATION OCH UTBILDNING Administration sida 2 Kandidatprogrammet sida Masterprogrammet
Tillämpningsföreskrifter för arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Institutionen för språkdidaktik
SU-161-2.3.8-0237-14 Tillämpningsföreskrifter för arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Institutionen för språkdidaktik Beslutat av Institutionsstyrelsen 2014-06-10 att gälla från
Riktlinjer för anställda
Riktlinjer för anställda Följande riktlinjer och villkor gäller för anställda vid Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion. Riktlinjerna kompletterar de regler som gäller vid Göteborgs universitet
Kungliga tekniska högskolan
Kungliga tekniska högskolan Kungl Tekniska Högskolan FÖRHANDLINGSPROTOKOLL Dnr 930-1196-98 1998-12-21 Doss 151 Parter Arbetsgivarsidan Jaak Berendson KTH Sven Englund KTH Arbetstagarsidan Anders J Thor
Forskning: Förstärkning av befintlig forskning eller resurs för arbete i olika forskningsmiljöer.
Sociologiska institutionen Personalplan 2018 Riktlinjer för personalplanering Nedsättning i tjänst för forskning och kompetensutveckling I personalplanen för år 2018 beräknas nedsättningen för forskning,
Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare
Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende Parter: Arbetsgivarsidan: Arbetstagarsidan: Uppsala universitet Saco-rådet OFR-S lokala samverkansorgan SEKO, avdelning 5, universitetsklubben
METEOROLOGISKA INSTITUTIONEN PROTOKOLL NR Närvarande: Ulla Hammarstrand ordf, prefekt Michael Tjernström stf prefekt
METEOROLOGISKA INSTITUTIONEN PROTOKOLL NR 275 STOCKHOLMS UNIVERSITET (MISU) Institutionsstyrelsen 2012-06-13 Tid kl 09.30-12.00 Plats C 645, MISU Närvarande: Ulla Hammarstrand ordf, prefekt Michael Tjernström
Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Högskolan i Kalmar
1999-07-15 Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Högskolan i Kalmar 1 Allmänt Detta avtal tecknas med stöd i Allmänt löne- och förmånsavtal (ALFA) 1 kap. 3 samt bilaga 5. Där ingenting annat anges gäller
Lokalt arbetstidsavtal för lärare
Lokalt arbetstidsavtal för lärare Allmänna utgångspunkter för avtalet De centrala parternas beskrivning av de lokala parternas uppgift är att de lokala parterna skall utnyttja tillgängliga resurser på
LINKÖPINGS UNIVERSITET AVTAL MBL/P 99/5 Rektorskansliet (4) Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Linköpings universitet
LINKÖPINGS UNIVERSITET AVTAL MBL/P 99/5 Rektorskansliet 1999-02-26 1 (4) Lokalt avtal om arbetstid för lärare vid Linköpings universitet 1 Bemyndigande Avtalet sluts med stöd av 1 kap 3 ALFA samt bilaga
INSTITUTIONEN FÖR MARINA VETENSKAPER
INSTITUTIONEN FÖR MARINA VETENSKAPER MARS5B Praktisk hydrografi, 30 högskolepoäng Practical Hydrography, 30 credits Fastställande Kursplanen är fastställd av Institutionen för marina vetenskaper 2018-01-24
Utkast till ansvarfördelning inom grundutbildningen vid institutionen för astronomi och teoretisk fysik
2016-01-20 Astronomi och teoretisk fysik Johan Rathsman Biträdande prefekt, GU Utkast till ansvarfördelning inom grundutbildningen vid institutionen för astronomi och teoretisk fysik Översikt över de funktioner
Riktlinjer för anställda
Riktlinjer för anställda Följande riktlinjer och villkor gäller för anställda vid Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion. Riktlinjerna kompletterar de regler som gäller vid Göteborgs universitet
Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Högskolan i Gävle
HÖGSKOLAN I GÄVLE 2000-08-29 Lokalt kollektivavtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Högskolan i Gävle 1 Bemyndigande Avtalet sluts med stöd av 1 kap 3 ALFA samt bilaga 5
1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde
Fördelning av årsarbetstid för lärare 1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde Parterna sluter detta avtal med stöd av ALFA 1 kap. 3 samt bilaga 5. Avtalet innehåller tillägg till och undantag
Institutionsstyreslens sammanträde
Institutionsstyreslens sammanträde Tid: Onsdagen den 12 juni 2013 kl 09.30-12.00 Sal: Seminarierum C645, Arrheniuslaboratoriet, plan 6 Närvarande: Michael Tjernström Ordförande prefekt Johan Nilsson Ställföreträdande
Riktlinjer för anställda vid Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion
Bil. 3: IS 25/2 2009 Riktlinjer för anställda vid Institutionen för litteratur, idéhistoria och religion Följande riktlinjer och regler gäller för anställda vid institutionen för litteratur, idéhistoria
Engelska institutionens jämställdhetsplan för 2009
Engelska institutionens jämställdhetsplan för 2009 På förslag av institutionens jämställdhetsgrupp fastställer institutionsstyrelsen härmed följande jämställdhetsplan för år 2009. Planen består av två
Kompetenser och arbetsuppgifter för examinator, examinerande lärare, lärare och instruktör samt befattningsbeteckningar inom hippologprogrammet
Kompetenser och arbetsuppgifter för examinator, examinerande lärare, lärare och instruktör samt befattningsbeteckningar inom hippologprogrammet Innehåll Innehåll... 1 Inledning... 1 Kompetensbeskrivning
STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONENS JÄMSTÄLLDHETSPLAN
Stockholms universitet Statsvetenskapliga institutionen STATSVETENSKAPLIGA INSTITUTIONENS JÄMSTÄLLDHETSPLAN 2014-2016 Antagen av Institutionsstyrelsen 2014-05-06 Dnr. 320-1.1.2-0085-14 1. Övergripande
1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde
Fördelning av årsarbetstid för lärare 1 Avtalets formella grund och tillämpningsområde Parterna sluter detta avtal med stöd av ALFA 1 kap. 3 samt bilaga 5. Avtalet innehåller tillägg till och undantag
UPPSALA UNIVERSITET : Hum-Sam.Vet.området: Engelska institutionen
1 BESLUT ENGELSKA 2010/4 UPPSALA UNIVERSITET : Hum-Sam.Vet.området: Engelska institutionen Engelska institutionens jämställdhetsplan för 2010 På förslag av institutionens jämställdhetsgrupp fastställer
Lokalt avtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Mittuniversitetet
Dnr MIUN 2011/641 1(6) Lokalt avtal om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Mittuniversitetet 1 Bemyndigande Avtalet sluts med stöd av ALFA 1 kap 4 samt bilaga 5. 2 Tillämpningsområde
LOKALT AVTAL OM LÄRARES OCH DOKTORANDERS ARBETSTID VID MALMÖ HÖGSKOLA MED UNDANTAG FÖR LÄRARE I ODONTOLOGISKT ÄMNE MED KLINISK ANKNYTNING
1(6) LOKALT OM LÄRARES OCH DOKTORANDERS ARBETSTID VID MALMÖ HÖGSKOLA MED UNDANTAG FÖR LÄRARE I ODONTOLOGISKT ÄMNE MED KLINISK ANKNYTNING 1. Övergripande frågor I Allmänt löne- och förmånsavtal för myndigheter
Rymdteknik och utbildningar. Marta-Lena Antti Luleå tekniska universitet Uppsala 21 okt 2014
Rymdteknik och utbildningar Marta-Lena Antti Luleå tekniska universitet Uppsala 21 okt 2014 Utbildning är grunden för forskning Civilingenjörsprogram rymdteknik Luleå tekniska universitet Masterprogram
Allmänna anvisningar gällande utbildning på forskarnivå vid Humanistiska fakulteten
Humanistiska fakultetskansliet Sigríður Beck 031-7861108 ALLMÄNNA ANVISNINGAR GÄLLANDE UTBILDNING PÅ FORSKARNIVÅ 2013-12-10 Dnr:U 2013/773 1 / 5 Humanistiska fakultetsstyrelsen Allmänna anvisningar gällande
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 1/2009
Närvarande Ledamöter Hansson, Barbro högskolesekreterare Holst, Olle professor Hägerhäll, Cecilia universitetslektor Jannasch, Patric universitetslektor Karlsson, Adine 1 lab ass Piculell, Lennart professor
Roller och ansvarsfördelning inom forskarutbildningen vid Teknisk-naturvetenskaplig fakultet, Umeå universitet
Umeå universitet Teknisk-naturvetenskaplig fakultet 2016-12-07 Dnr: FS 1.1-2139-16 Sid 1 (5) Roller och ansvarsfördelning inom forskarutbildningen vid Teknisk-naturvetenskaplig fakultet, Umeå universitet
Organisationsbeskrivning för Temainstitutionen
Institutionen för Tema 2006-05-02 Dnr Tema 67/04-20 Beslut IS 2005-04-21 Senast reviderad 2007-01-26 BESLUT Beskrivningar för ledningsfunktioner och organisation vid Tema Temainstitutionen är indelad i
INSTITUTIONEN FÖR GEOVETENSKAPER
INSTITUTIONEN FÖR GEOVETENSKAPER GV1410 Geovetenskap: Grundkurs, 30 högskolepoäng Geosciences, Basic Level Course, 30 credits Fastställande Kursplanen är fastställd av Institutionen för geovetenskaper
Protokoll fört vid föredragning för rektor 2015-06-11
1 (8) Protokoll fört vid föredragning för rektor 2015-06-11 Ärende 1. Förslag till ledamot i styrelsen för Stiftelsen Karl Jeppssons Minne (dnr SU FV-1.2.2-1935-15). Föredragande: Anna Riddarström, Ledningskansliet.
Arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar
Arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Högskolan Kristianstad Fastställt att gälla från 2001-01-01 (dnr 327/212-01) Ändring fr o m 2004-02-18 gällande övertid överstigande 150 tim/person/år
3 Val av budgetkommitte : Arne Andersson (sammankallande), Erik Gylfe, Peter Hansell, Stellan Sandler, Gunilla Westermark, Agneta Sandler Bäfwe
UPPSALA UNIVERSITET Institutionen för medicinsk cellbiologi PROTOKOLL Sammanträdesdatum 2008 09 05 Närvarande: Arne Andersson (ordförande och föredragande om ej annat anges), Erik Gylfe, Mia Phillipson,
Verksamhetsidé, mål, inriktning och strategier är kända och accepterade i organisationen.
Lokalt kollektivavtal för lärare vid NHV Dnr A15/05:335 Parterna enas om följande grund för arbetstider för universitetslärare vid Nordiska högskolan för folkhälsovetenskap (NHV). Detta avtal ersätter
Verksamhetsplan Fastställd på ämnesrådet i Teatervetenskap Teatervetenskap Institutionen för kultur och estetik
Verksamhetsplan 2019 2020 Fastställd på ämnesrådet i Teatervetenskap 2019-02-06 Teatervetenskap Institutionen för kultur och estetik VERKSAMHETSPLAN 2019 20 Teatervetenskap... 1 Grundutbildning... 1 Marknadsföring
Göteborgs universitet Lärarutbildningsnämnden.
Göteborgs universitet Lärarutbildningsnämnden 1 Lärarutbildning Lärarfortbildning Skolutveckling 2 Lärarutbildningens omfattning vid Göteborgs universitet Ca 4 000 studenter Ca 30 medverkande institutioner
Ansvarsbeskrivningar för ledningsuppdrag vid Romanska och klassiska institutionen. Bakgrund
Ansvarsbeskrivningar för ledningsuppdrag vid Romanska och klassiska institutionen Bakgrund Beslut om föreliggande ansvarsbeskrivningar har tagits vid Prefektens beslutssammanträde den 5 november 2013 efter
Delegationsordning för Fysikum
BESLUT 20180614 Dnr SU 4021.1.2013218 Delegationsordning för Fysikum Bakgrund Fr.o.m. den 30 juni 2018 ska alla institutioner ha infört skriftliga besluts och delegationsordningar. Genom beslut av detta
HANDLINGSPLAN FÖR LIKABEHANDLING Institutionen för språk och litteraturer vid Göteborgs universitet
HANDLINGSPLAN FÖR LIKABEHANDLING 2010-2011 Institutionen för språk och litteraturer vid Göteborgs universitet Den övergripande målsättningen med likabehandlingsarbetet vid institutionen för språk och litteraturer
RESURSTILLDELNINGSDOKUMENT 20XX
RESURSTILLDELNINGSDOKUMENT 20XX Allmänt Dokumentet tar sin utgångspunkt i det lokala avtalet om arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för lärare vid Mittuniversitetet ( MIUN 2011/641). Resurstilldelningsdokumentet
Kandidatprogrammet miljövetenskap
Kandidatprogrammet miljövetenskap Introduktion miljövetenskap 30 hp Inriktningsämne 60 hp Kemi Geovetenskap Biologi Stödämne 30 hp Kemi Geovetenskap Biologi Fysik Matematik Valbara miljöklassade kurser
Sveriges Lantbruksuniversitet
Sveriges Lantbruksuniversitet Lokala avtal Arbetstid och arbetstidsberoende ersättningar för forskare/lärare m fl. Avtalet gäller med stöd av bilaga 5 ALFA (för lärare) samt med stöd av 4 kap. ALFA (för
Roller och ansvar inom grundutbildningen
Roller och ansvar inom grundutbildningen Fastställt av prefekten på delegation av Barn- och ungdomsvetenskapliga institutionens institutionsstyrelse den 2011-11-07. Beskrivningen av roller och ansvar inom
LOKALT AVTAL OM LÄRARES OCH DOKTORANDERS ARBETSTID VID MALMÖ HÖGSKOLA MED UNDANTAG FÖR LÄRARE I ODONTOLOGISKT ÄMNE MED KLINISK ANKNYTNING
1(6) LOKALT OM LÄRARES OCH DOKTORANDERS ARBETSTID VID MALMÖ HÖGSKOLA MED UNDANTAG FÖR LÄRARE I ODONTOLOGISKT ÄMNE MED KLINISK ANKNYTNING 1. Övergripande frågor I Allmänt löne- och förmånsavtal för myndigheter
ARBETSTIDSAVTAL FÖR LÄRARE. Gäller från 1 januari 2018 Partsgemensam presentation med Saco-S och OFR/S
ARBETSTIDSAVTAL FÖR LÄRARE Gäller från 1 januari 2018 Partsgemensam presentation med Saco-S och OFR/S Förutsättningar: Centralt Villkorsavtal /Villkorsavtal-T 2 kap 2 samt bilaga 2 och 5 Lokalt arbetstidsavtal
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 4/2014
Närvarande Ledamöter Alfredsson, Viveka Elmroth, Sofi Jeppsson Wistrand, Ulla 1. lab ass Lenngren, Nils doktorand Levin, Maria institutionsadministratör Malm, Jan-Olle Nordberg Karlsson, Eva Rådström,
LUNDS UNIVERSITET AVTAL 2012-02-29 Dnr PE 2012/157
LUNDS UNIVERSITET AVTAL 2012-02-29 Dnr PE 2012/157 Syfte Arbetstiden för lärarna ska disponeras så att utbildning och forskning av hög kvalitet kan genomföras och så att verksamheten kan utvecklas och
Områdesnämndens/fakultetsnämndens delegationer
Områdesnämndens/fakultetsnämndens delegationer Ärenden av större räckvidd och principiell natur ska hänskjutas till fakultetsnämnden för avgörande vid sammanträde. Fakultetsnämnden delegerar sina uppgifter
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 1/2014. Hägerhäll, Susanne KIA-konsult endast 4 Malmström, Catrin administrativ chef protokollförare
Närvarande Ledamöter Hansson, Oscar student Hägerhäll, Cecilia Jeppsson Wistrand, Ulla 1. lab ass Levin, Maria institutionsadministratör Malm, Jan-Olle Nordberg Karlsson, Eva Rådström, Peter Söderman,
Besluts- och delegationsordning för Institutionen för språkdidaktik
1 (1) 2017-12-05 Dnr SU 161-1.1.2-0325-13 Institutionen för språkdidaktik Fastställd 2013-12-10 Reviderad 2014-06-10 Reviderad 2014-09-09 Reviderad 2015-09-08 Reviderad 2016-09-06 Reviderad 2017-12-05
Meritportföljer för lärare och forskare vid Sahlgrenska akademin
Meritportföljer för lärare och forskare vid Sahlgrenska akademin Sahlgrenska akademin använder meritportföljer för att tydliggöra vilken kompetens och vilka meriter som ska värderas hos lärare och forskare.
STUDIEPLAN FÖR FORSKARUTBILDNINGEN I ASTRONOMI OCH ASTROFYSIK INSTITUTIONEN FÖR FYSIK GÖTEBORGS UNIVERSITET
STUDIEPLAN FÖR FORSKARUTBILDNINGEN I ASTRONOMI OCH ASTROFYSIK INSTITUTIONEN FÖR FYSIK GÖTEBORGS UNIVERSITET 1. Ämnesbeskrivning och mål för utbildningen Den astrofysikaliska forskningen undersöker och
Tillämpning av arbetstidsavtal för lärare vid Socialhögskolan DEFINITIONER OCH TILLÄMPNING AV VISSA CENTRALA BEGREPP
Tillämpning av arbetstidsavtal för lärare vid Socialhögskolan Antaget av Institutionsstyrelsen 2013-02-13 Det avtal om lärares arbetstid som tecknats mellan LU och arbetstagarorganisationerna skall följas.
Verksamhetsplan Litteraturvetenskap, Institutionen för kultur och estetik
Verksamhetsplan 2017 Litteraturvetenskap, Institutionen för kultur och estetik Allmänt Litteraturvetenskap är det största ämnet inom Institutionen för kultur och estetik (IKE) sett både till antalet anställda
Jämställdhetsrapport för institutionen för datavetenskap
Jämställdhetsrapport för institutionen för datavetenskap 12 juni 2009 Inledning Sedan 2001 har Lunds universitet en gemensam jämställdhetspolicy. Jämn könsfördelning (intervallet 40/60) inom alla befattningar,
Anställningsordning. för anställning som och befordran till lärare. vid Stockholms universitet (AOSU)
1 (21) 2010-12-03 Dnr SU 601-3485-10 Anställningsordning för anställning som och befordran till lärare vid Stockholms universitet (AOSU) Fastställd av universitetsstyrelsen 2010-12-03 att gälla fr.o.m.
Lokalt kvalitetssystem Institutionen för datavetenskap. Beslutsdatum: Reviderad:
Lokalt kvalitetssystem 2013-2015 Institutionen för datavetenskap Beslutsdatum: 2013-09-25 Reviderad: 2014-09-24 Sida 2(7) Inledning Detta dokument beskriver institutionens kvalitetssystem för året 2013-2015.
Meritportföljer för lärare och forskare vid Sahlgrenska akademin
SAHLGRENSKA AKADEMIN Bilaga 3 till Anvisningar för anställning av lärare vid Sahlgrenska akademin Meritportföljer för lärare och forskare vid Sahlgrenska akademin Sahlgrenska akademin använder meritportföljer
VALLENTUNA KOMMUN Sammanträdesprotokoll 11 (45)
VALLENTUNA KOMMUN Sammanträdesprotokoll 11 (45) Barn- och ungdomsnämndens arbetsutskott 2015-06-02 154 Verksamhetsförlagd utbildning (VFU) (BUN 2015.272) Beslut Arbetsutskottet noterar informationen. Ärendebeskrivning
Naturvetenskapliga fakulteten
UPPFÖLJNING AV VERKSAMHETSPLANEN 2018 Naturvetenskapliga fakulteten DATUM: 2019-01-15 BESLUTAD AV: Fakultetsstyrelsen KONTAKTPERSON: Martin Wiik Johansson FORSKNING SOM PÅVERKAR Prioriteringar och mål
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 1/2018
Styrelsen 18-02-08 Närvarande Ledamöter Gorwa-Grauslund, Marie professor Horsefield, Susanna universitetslektor Lindblom, Caroline receptionist Modig, Kristofer universitetslektor Olsson, Ulf professor
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 8/2013. Malmström, Catrin administrativ chef protokollförare
Närvarande Ledamöter Hägerhäll, Cecilia Jeppsson Wistrand, Ulla 1. lab ass Lenngren, Nils doktorand Levin, Maria institutionsadministratör Malm, Jan-Olle Nordberg Karlsson, Eva Rådström, Peter Söderman,
1 (2) Catharina Sitte Durling Kanslichef Arbetsordning för lärarförslagsnämnden vid Juridiska fakulteten (fastställd av Juridiska fakultets
1 (2) 2012-03-12 Catharina Sitte Durling Kanslichef Arbetsordning för lärarförslagsnämnden vid Juridiska fakulteten (fastställd av Juridiska fakultetsnämnden 2012-03-12, reviderad genom delegationsbeslut
universitet o Nils Walberg beskev en anmdlan som giorts i SAMIR (SAkerhet-Arbetsmiljd- Stockholms Institutionsstyrelsens sammantriide '"1';Fri
..J dfra '"1';Fri % l"d'- Stockholms universitet Protokoll294 Institutionsstyrelsen 2015-t2-16 Institutionsstyrelsens sammantriide Tid: Onsdagen den l6 december 2015 kl. 09.00-l 1.30 Plats: Skansen, konferensrum
Institutionen för didaktik och pedagogisk profession
Christin de Flon 2011-12-12 Tid Måndag den 12 december klockan 13 16.15 Plats Institutionen för didaktik och pedagogisk profession Närvarande Ledamöter Jonas Emanuelsson prefekt, ordförande Ann Zetterqvist
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 4/2012
Närvarande Ledamöter Ax, Elisabeth student, LTH Hägerhäll, Cecilia universitetslektor Jeppsson Wistrand, Ulla 1. lab ass Malm, Jan-Olle Månsson, Cecilia doktorand Nordberg Karlsson, Eva Rådström, Peter
Handelshögskolans vid Göteborgs universitet Företagsekonomiska institutionen Institutionsrådet
Institutionsrådet 2013-06-17 1 (5) Besluts- och delegationsordning 2013-07-01 -- 2014-06-30 GU = Grundutbildning FU = Forskarutbildning FFK = Forsknings- och forskarutbildningskommittén UK = Utbildningskommittén
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL 1/2003
Närvarande Ledamöter Hansson, Eva prefekt ordförande Hahn-Hägerdal, Bärbel Frejd, Torbjörn Akke, Mikael forskare Rådström, Peter Larsson, Christer Sundström, Villy Frid, Truus högskolesekr Sundén, Ingun
3. Föregående protokoll nr 1 Ingen åtgärd. Protokollet läggs till handlingarna.
Protokoll nr 2/2010 fört vid institutionsstyrelsen för orientaliska språks sammanträde Närvarande ledamöter: Prefekt, docent Peter af Trampe (ordf.), studentrepr.-fo Eva Aggeklint,, professor Eva-Carin
Protokoll fört vid föredragning för rektor Rektor beslutar att lämna bidrag med kronor att disponera t.o.m
1 (5) Protokoll fört vid föredragning för rektor 2015-10-08 Ärende 1. Anhållan från Institutionen för biokemi och biofysik om disponering av avkastningen ur Stiftelsen Enzymfonden (dnr SU FV-2.1.8-2838-15).
Naturvetenskapliga fakulteten
HANDLINGSPLAN OCH VERKSAMHETSPLAN 2018 Naturvetenskapliga fakulteten DATUM: 2017-10-26 BESLUTAD AV: Fakultetsstyrelsen KONTAKTPERSON: Ola Wetterberg, prodekan FORSKNING SOM PÅVERKAR Den långsiktiga profileringen
U T B I L D N I N G S P L A N
Dnr: 1053/2008-515 Utbildningsnämnden för grundnivå och avancerad nivå inom matematik, naturvetenskap och teknik U T B I L D N I N G S P L A N erprogrammet, 180 högskolepoäng Programme in Physics, 180
NGNAT, Naturvetenskapligt kandidatprogram 180 högskolepoäng
U 2018/229 NGNAT, Naturvetenskapligt kandidatprogram 180 högskolepoäng Bachelor Programme, 180 credits Program utan akademiska förkunskapskrav och med slutlig examen på grundnivå / First cycle degree programme
Ansvarsområden vid Statistiska institutionen (beslutad , reviderad och )
1(5) Ansvarsområden vid Statistiska institutionen (beslutad 2012-09-12, reviderad 2013-11-13 och ) Institutionsstyrelsen Det högsta beslutande organet vid institutionen enligt delegationsordning samhällsvetenskapliga
Lokalt arbetstidsavtal för lärare vid Stockholms konstnärliga högskola
1/5 2014-12-11 Dnr 1349/1.2.3 /2014 Lokalt arbetstidsavtal för lärare vid Stockholms konstnärliga högskola 1. Bakgrund Fördelningen av årsarbetstiden för lärare ska fastställas i lokalt kollektivavtal.
Kvalitetsplan Utbildning på grund- och avancerad nivå (UGA) DSV
Kvalitetsplan Utbildning på grund- och avancerad nivå (UGA) DSV Denna kvalitetsplan är fastställd av DSV:s styrelse den 2017-03-16. De olika roller som finns inom utbildningen på grund- och avancerad nivå
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 4/2016
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 4/2016 Styrelsen 16-06-20 Närvarande Ledamöter Alfredsson, Viveka Al-Karadaghi, Salam Jannasch, Patric Levin, Maria institutionsadministratör Lidin, Sven prefekt Ordförande
Avtal om arbetstid för lärare, doktorander, kliniska assistenter och amanuenser vid Linköpings universitet
II.0 LINKÖPINGS UNIVERSITET DNR LIU-2017-01688 1(9) Avtal om arbetstid för lärare, doktorander, kliniska assistenter och amanuenser vid Linköpings universitet 1 Bemyndigande Avtalet sluts med stöd av 2
Protokoll Institutionsråd vid institutionen för medicin
30 mars 2015 Protokoll Institutionsråd vid institutionen för medicin Tid: Måndag 30 mars, kl. 14:00 16:30 Plats: Jörgen Lehmann, Academicum Valda ledamöter Ord. & Prefekt Henrik Sjövall Vice ordf. & Proprefekt
Karriärplan och halvtidsutvärdering för biträdande lektor
RIKTLINJE Gäller från och med 2014-01-01 Karriärplan och halvtidsutvärdering för biträdande lektor Gäller från och med 1 april 2014. Beslutad av fakultetsrådet (protokoll nr 2/2014) I denna riktlinje finns
PROGRAM I TEORETISK KEMI OCH DATORMODELLERING, 80 POÄNG Programme in Theoretical Chemistry and Computational Modelling, 80 points (120 ECTS credits)
INSTITUTIONEN FÖR NATURVETENSKAP UTBILDNINGSPLAN PROGRAM I TEORETISK KEMI OCH DATORMODELLERING, 80 POÄNG Programme in Theoretical Chemistry and Computational Modelling, 80 points (120 ECTS credits) Utbildningsplanen
IT-fakultetsnämnden. Föreskrifter inom fakultetsnämndens verksamhetsområde BESLUT. Delegationsordning för IT-fakulteten
IT-fakultetsnämnden BESLUT 2010-06-03 Dnr A10 2544/10 Delegationsordning för IT-fakulteten " Fakultetsnämnden ska inom sitt område ansvara för forskning, utbildning och samverkan med samhälle och näringsliv.
ROLLER OCH ANSVARSFÖRDELNING INOM FORSKARUTBILDNINGEN VID TEKNISK-NATURVETENSKAPLIG FAKULTET
ROLLER OCH ANSVARSFÖRDELNING INOM FORSKARUTBILDNINGEN VID TEKNISK-NATURVETENSKAPLIG FAKULTET Typ av dokument: Regel Datum: Beslutad av: Teknisk-naturvetenskapliga fakultetsnämnden Giltighetstid: Tillsvidare
Riktlinjer för befordran av biträdande universitetslektor till universitetslektor vid teknisknaturvetenskapliga. vetenskapsområdet UPPSALA UNIVERSITET
UPPSALA UNIVERSITET TEKNAT 2014/214 Riktlinjer för befordran av biträdande universitetslektor till universitetslektor vid teknisknaturvetenskapliga vetenskapsområdet Dessa riktlinjer tillämpas vid befordran
Huvudområdesansvariga inom Naturvetenskapliga fakulteten Huvudområdesansvariga är utsedda till och med Grundnivå
1 (7) 2018-02-28 Huvudområdesansvariga inom Naturvetenskapliga fakulteten Huvudområdesansvariga är utsedda till och med 2021-02-28 Huvudområde Astronomi Grundnivå Beräkningsteknik (Huvudområdet avvecklat
UMEÅ UNIVERSITET. Institutionen för medicinsk biovetenskap. Verksamhetsberättelse 2011
UMEÅ UNIVERSITET Institutionen för medicinsk biovetenskap Verksamhetsberättelse 2011 I enlighet med direktiv från universitetsledningen följer verksamhetsberättelsen till stor del samma struktur som verksamhetsplanen.
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 6/2018. Bülow, Leif prefekt Ordförande Horsefield, Susanna professor Lindblom, Caroline receptionist
Styrelsen 18-10-04 Närvarande Ledamöter Bülow, Leif prefekt Ordförande Horsefield, Susanna professor Lindblom, Caroline receptionist Modig, Kristofer universitetslektor Olsson, Ulf professor Persson, Helena
Områdesnämndens/fakultetsnämndens delegationer
Gäller fr.o.m. Områdesnämndens/fakultetsnämndens delegationer Ärenden av större räckvidd och principiell natur ska hänskjutas till fakultetsnämnden för avgörande vid sammanträde. Fakultetsnämnden delegerar
Rektors delegationsordning
Rektors delegationsordning Rektors delegationsordning är fastställd 2017-06-13 och träder i kraft samma datum. Dnr HS 2017/474 1 Inledning Beslut i alla frågor som ankommer på Högskolan förutom de frågor
Besluts- och delegationsordning för Institutionen för språkdidaktik
1 (1) 2018-06-12 Dnr SU 161-1.2.3-0191-18 Institutionen för språkdidaktik Fastställd 2018-06-12 Besluts- och delegationsordning för Institutionen för språkdidaktik Föreliggande besluts- och delegationsordning
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 5/2014
LUNDS UNIVERSITET PROTOKOLL nr 5/2014 Styrelsen 2014-09-18 Närvarande Ledamöter Alfredsson, Viveka Elmroth, Sofi Hansson, Oskar student, LTH Jeppsson Wistrand, Ulla 1. lab ass Lenngren, Nils doktorand
Institutionen för de humanistiska och samhällsvetenskapliga ämnenas didaktik
1 Nr 8/1715 Art: Institutionsstyrelsesammanträde Tid:, kl. 14:02-16:03 Plats: P302 Svante Arrhenius Väg 20A Ordinarie ledamöter Inger Eriksson, prefekt, ordförande Catrine Björck, studierektor Kristina
Fakultetsnämnd Lärande. Studieplan
Fakultetsnämnd Lärande Studieplan Studieplan för forskarutbildning i biologi, fysik och kemi med inriktning mot didaktik (Graduate Studies in Biology, Physics and Chemistry directed towards didactics.)
Lokal examensbeskrivning
1 (6) 2015-12-02 Dnr SU FV-3.2.5-3778-15 Lokal examensbeskrivning Naturvetenskaplig kandidatexamen Huvudområde: Geovetenskap Earth Sciences Geovetenskap behandlar processer som verkar på planeten jorden,
GÖTEBORGS UNIVERSITET 1 Humanistiska fakulteten Enligt humanistiska fakultetens delegationsordning fattar fakultetsnämnden beslut
GÖTEBORGS UNIVERSITET 1 Humanistiska fakulteten 2007-06-07 Enligt humanistiska fakultetens delegationsordning fattar fakultetsnämnden beslut 1. om anslagsframställningar, årsredovisningar, budget, verksamhetsberättelse
Studieplaner för utbildning på forskarnivå Geovetenskap med inriktning mot miljöanalys Hydrologi Geovetenskap med inriktning mot naturgeografi
Studieplaner för utbildning på forskarnivå Geovetenskap med inriktning mot miljöanalys Hydrologi Geovetenskap med inriktning mot naturgeografi Earth Science with specialisation in Environmental Analysis
Beslutsuppgifter. Programbeskrivning. Naturvetenskapliga fakulteten
Naturvetenskapliga fakulteten NAASK, Masterprogram i atmosfärvetenskap och biokemiska kretslopp, 120 högskolepoäng Master Programme in Atmospheric Sciences and Biogeochemical Cycles, 120 credits Program
Huvudområdesansvariga inom Naturvetenskapliga fakulteten Huvudområdesansvariga är utsedda till och med Grundnivå
1 (7) 2017-06-30 Huvudområdesansvariga inom Naturvetenskapliga fakulteten Huvudområdesansvariga är utsedda till och med 2018-02-28 Grundnivå Huvudområde Astronomi Beräkningsteknik om examen inom huvudområdet
Allmän studieplan för forskarutbildning i matematikdidaktik
Allmän studieplan för forskarutbildning i matematikdidaktik Högskolepoäng: 240 Ansvarig: Teknisk- naturvetenskaplig fakultetsnämnd Huvudområde: Matematikdidaktik Nivå: Forskarutbildning Fördjupning: Filosofie