Att de förslag som framkommer till stadgeändringar på denna Förbundsstämma beaktas
|
|
- Nils Rune Olofsson
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Stadgar Ändamål och värdegrund Motion 43 Motionen kommer ifrån: Hyresgästföreningen Norrmalm Översyn av stadgarna Motion till HGF Förbundsstämma juni c ÖVERSYN AV STADGARNA Vi anser stadgarna är svåra tyda, de kan verka motsägelsefulla, de kan misstolkas och de inte alltid riktigt förespråkar det som vi i föreningen har som värdegrund. Vi vill tillstyrka en översyn av stadgarna genom en arbetsgrupp tillsättas för utarbeta ett förslag som ska sändas på remiss till Föreningarna och Regionerna. Vi yrkar Förbundsstämman antar följande en översyn sker av stadgarna en arbetsgrupp tillsätts för utarbeta ett förslag de förslag som framkommer till stadgeändringar på denna Förbundsstämma beaktas arbetsgruppens förslag sänds på remiss till Föreningarna och Regionerna arbetsgruppen tar in remissvaren och utarbetar och sammanställer ett förslag till nya stadgar förslag till nya stadgar kan antas på nästa Förbundsstämma /HGF Norrmalm g.m. Beatrice Eriksson /HGF Östermalm Jag föreslår en översyn sker av stadgarna en arbetsgrupp tillsätts för utarbeta ett förslag de förslag som framkommer till stadgeändringar på denna Förbundsstämma beaktas
2 arbetsgruppens förslag sänds på remiss till Föreningarna och Regionerna arbetsgruppen tar in remissvaren och utarbetar och sammanställer ett förslag till nya stadgar förslag till nya stadgar kan antas på nästa Förbundsstämma Förbundsstyrelsens utlåtande över motion 43 Sammanfning Motionärerna anser stadgarna är svåra tyda, de kan verka motsägelsefulla, de kan misstolkas och de inte alltid riktigt förespråkar det som vi i föreningen har som värdegrund. Motionärerna vill tillstyrka en översyn av stadgarna genom en arbetsgrupp tillsättas för utarbeta ett förslag som ska sändas på remiss till föreningarna och regionerna. Förslag till beslut Förbundsstyrelsen föreslår förbundsstämman besluta anse motionen besvarad. Förbundsstyrelsens överväganden Inför varje förbundsstämma kommer det alltid in motioner med förslag till förändringar eller förtydliganden av stadgarna. Det betyder stadgarna kontinuerligt granskas, omarbetas och justeras. En större översyn av stadgarna gjordes dessutom inför stämman Förbundsstyrelsen anser inte ett förslag till nya stadgar måste processas i samtliga organisationsled. En sådan process skulle inte garantera mer enhetliga eller tydliga stadgar. Ett omfande stadgearbete skulle dessutom bli en tidskrävande process och ge organisation mindre tid till annan verksamhet.
3 Motion 44 Motionen kommer ifrån: Hyresgästföreningen Norrmalm Stadgarna Motion till HGF Förbundsstämma juni j STADGARNA Nuvarande stadgar: 1 Mål och uppgifter 1.1 Ändamål Hyresgästföreningen är en ideell förening som kämpar för allas rätt till en god bostad till rimlig kostnad. Vi vill ändra detta till: Hyresgästföreningen är en allmännyttig ideell, förtroendemannastyrd förening som kämpar för allas rätt till en god bostad till rimlig kostnad. vi ska vara en förtroendemannastyrd förening råder det väl ingen tvekan om, liksom den är allmännyttig. Som enligt Wikipedia avser en ideell verksamhet, som riktar sig till en icke avgränsad krets av personeroch som sker inom ramen för en viss verksamhetsidé för det allmänna bästa. Detta kan vi vara stolta över och vi är många som gått med i föreningen bl.a. av dessa skäl, då ska det förstås stå i stadgarna. Vi föreslår exempel på i vilka paragrafer det skulle passa in men det kan också passa in på annat ställen i stadgarna. Vi har bett juristerna i HGF m.fl. kontrollera det inte finns några hinder för skriva in detta.
4 Nuvarande stadgar, första stycket sista meningen: 1.2 Värdegrund Diskriminerande agerande får inte förekomma bland våra förtroendevalda eller anställda, vare sig i eller utanför föreningen. Vi vill ändra till: Diskriminerande agerande får inte förekomma bland våra förtroendevalda, anställda eller annan personal, vare sig i eller utanför föreningen. Vi yrkar Förbundsstämman antar förslaget lägga till orden allmännyttig och förtroendemannastyrd lägga till ordet annan personal /HGF Norrmalm g.m. Beatrice Eriksson /HGF Östermalm /HGF Södermalm Jag föreslår lägga till orden allmännyttig och förtroendemannastyrd lägga till ordet annan personal Förbundsstyrelsens utlåtande över motion 44 Sammanfning Motionärerna vill ändra stadgarnas ändamålsparagraf, 1.1, från Hyresgästföreningen är en ideell förening som kämpar för allas rätt till en god bostad till rimlig kostnad till Hyresgästföreningen är en allmännyttig ideell, förtroendemannastyrd förening som kämpar för allas rätt till en god bostad till rimlig kostnad. Motionärerna anser vi ska vara stolta över föreningen arbetar för något så viktigt som det allmännas bästa och vi är en förtroendemannastyrd, ideell förening. Motionärerna vill också ändra fjärde meningen i stadgarnas värdegrundsparagraf, 1.2, till Diskriminerande agerande får inte förekomma bland våra förtroendevalda, anställda eller annan personal, vare sig i eller utanför föreningen för förtydliga skrivningen gäller även annan personal.
5 Förslag till beslut Förbundsstyrelsen föreslår förbundsstämman besluta avslå motionen. Förbundsstyrelsens överväganden Förbundsstyrelsen håller med om vi givetvis ska vara mycket stolta över vad Hyresgästföreningen är och gör! Inte bara är vi en förtroendemannastyrd, ideell förening med över en halv miljon medlemshushåll vi kämpar precis som motionärerna påpekar för frågor som påverkar många fler än våra egna medlemmar, mot en vision där vi inte bara ser en bättre situation för medlemmarna eller hyresgästerna, utan för hela samhället. Förbundsstyrelsen anser dock ändamålsparagrafen för tydlighetens skull bör hållas så kort som möjligt, och fokusera just på varför föreningen finns. Förbundsstyrelsen anser dessutom de saker som motionärerna efterlyser redan står i stadgarna, men med andra ord. Det allmännyttiga syftet som motionärerna vill lyfta omfas i skrivningen i 1.1 om Hyresgästföreningen kämpar för allas rätt till en god bostad till rimlig kostnad. Det kan också leda till förvirring använda just ordet "allmännyttig" eftersom detta ord nästan alltid handlar om allmännyttiga bostadsbolag i de frågor Hyresgästföreningen arbetar med. I 1.4 fastslås Hyresgästföreningen ska vara demokratiskt uppbyggd, vilket betyder just medlemmar får förtroendet av andra medlemmar leda föreningen, alltså den är förtroendemannastyrd. Angående motionärernas förslag om lägga till annan personal i värdegrundsparagrafen anser förbundsstyrelsen skrivningen anställda omfar all personal, såväl tillsvidareanställda som projekt- eller timanställda. Med hänvisning till ovanstående anser förbundsstyrelsen motionen ska avslås.
6 Motion 45 Motionen kommer ifrån: Anders Grund Motion Hyresgästföreningen Stämma 2018 Vår värdegrund är otydlig och språkmässigt dålig. Jag anser därför 1.2 Värdegrund skrivs om för förtydliga värdegrundsparagrafen och anpassa den till svensk lag. Härmed avser jag stämman ska anta följande förtydligande av värdegrunds paragrafen paragrafen 1.2 Värdegrund ändras där förändringarna är understrukna: 1.2 Värdegrund Hyresgästföreningen tror på människors vilja engagera sig och ta ansvar både enskilt och tillsammans med andra. Hyresgästföreningen står för alla människors lika värde och rättigheter. Alla människor som delar vår värdegrund ska ha rätt vara aktiva i föreningen, på lika villkor. Diskriminerande agerande får inte förekomma bland våra förtroendevalda eller anställda, vare sig i eller utanför föreningen. Hyresgästföreningen ser diskriminering av människor som ett hot mot samhällsutvecklingen. Vi accepterar inte någon kränkande behandling och diskriminering enligt svensk diskrimineringslag. Jag föreslår paragrafen 1.2 Värdegrund ändras till: 1.2 Värdegrund Hyresgästföreningen tror på människors vilja engagera sig och ta ansvar både enskilt och tillsammans med andra. Hyresgästföreningen står för alla människors lika värde och rättigheter. Alla människor som delar vår värdegrund ska ha rätt vara aktiva i föreningen, på lika villkor. Diskriminerande agerande får inte förekomma bland våra förtroendevalda eller anställda, vare sig i eller utanför föreningen. Hyresgästföreningen ser diskriminering av människor som ett hot mot samhällsutvecklingen. Vi accepterar inte någon kränkande behandling och diskriminering enligt svensk diskrimineringslag. Yttrande Regionstyrelsen västra Sverige behandlade motionen på sitt möte den 27 februari och beslutade inte ställa sig bakom motionen, och skicka den vidare till stämman som enskild motion.
7 Förbundsstyrelsens utlåtande över motion 45 Sammanfning Motionären anser stadgarnas värdegrundsparagraf är otydlig och språkmässigt dåligt, och föreslår värdegrundsparagrafens sista mening formuleras om från Vi accepterar inte rasism, främlingsfientlighet eller annan kränkande behandling till Vi accepterar inte någon kränkande behandling och diskriminering enligt svensk diskrimineringslag. Förslag till beslut Förbundsstyrelsen föreslår förbundsstämman besluta avslå motionen. Förbundsstyrelsens överväganden Värdegrunden så som den är formulerad idag talar om hur vi som representanter för Hyresgästföreningen ska bete oss mot varandra och andra. I värdegrundsparagrafen står uttryckligen vi inte accepterar rasism, främlingsfientlighet eller annan kränkande behandling. I avsnittet om värdegrunden i Framtidsprogrammet från 2016 beskrivs utförligare vad värdegrunden innebär och varför den behövs. Förbundsstyrelsen anser det vore olämpligt hänvisa direkt tilldiskrimineringslagen i våra stadgar, eftersom lagens diskrimineringsområden inte omfar föreningslivet med undantag för offentliga tillställningar samt Hyresgästföreningens roll som arbetsgivare. I dessa två fall (offentliga tillställningar och i arbetsgivarrollen) omfas redan Hyresgästföreningen av diskrimineringslagen och därför behöver vi inte lägga till det i våra egna stadgar. Förbundsstyrelsen anser dessutom värdegrundsparagrafens skrivning om kränkande behandling är mer omfande än diskrimineringslagen, snarare än tvärtom: diskrimineringslagen utgår från en person kan kränkas utifrån en eller flera av ett begränsat antal diskrimineringsgrunder. Genom den formulering vi gjort i vår värdegrund gör vi det tydligt ingen kränkande behandling är okej inte bara sådan som en person kan utsättas för utifrån ett förutbestämt antal diskrimineringsgrunder. Med hänvisning till ovanstående anser förbundsstyrelsen motionen ska avslås.
8 Motion 46 Motionen kommer ifrån: Martin Hansson Värdegrundens utsträckning Då vi har en värdegrundsparagraf som omfar våra förtroendevalda följa den som representanter för hyresgästföreningen och vad vi står för vill jag utöka omfningen av den. Idag samarbetar Hyresgästföreningen ekonomiskt och politiskt med en lång rad olika ideella organisationer och folkrörelser som inte alltid följer vår värdegrund ickevåld och alla människors lika värde, och har förtroendevalda som inte står bakom vår värdegrund. Det finns organisationer som har förtroendevalda som agerar väldigt olämpligt gentemot våra förtroendevalda genom rasism och liknande som strider mot värdegrunden. Detta har inte lett till andra delar av organisationen har avbrutit samarbetet eller det ekonomiska utbytet upphört av olika orsaker. Det strider både mot vår värdegrund och mot vi ska backa upp våra förtroendevalda. Dessutom är ett ekonomiskt utbyte med sådana organisationer í strid med medlemsnyttan Jag vill värdegrunden utökas till omfa samtliga ideella organisationer hyresgästföreningen samarbetar med. Förekommer det våra samarbetsorganisationer har förtroendevalda som inte agerar enligt vår värdegrund eller på annat sätt trakasserar våra förtroendevalda ska samarbetena avslutas tills vidare. Detta gäller inte våra motparter, kommersiella aktörer, eller politiska partier då vi inte kan kräva det av dem. Därför behöver värdegrundsstadgan utsträcks till omfa samtliga ideella organisationer och dess förtroendevalda som Hyresgästföreningen samarbetar med. Jag föreslår raden "Detta gäller även ideella organisationer och ideella personer som Hyresgästföreningen samarbetar med" läggs till i stadgan 1:2 Yttrande Vi ska självklart inte samarbeta med organisationer som uttalat strider mot våra värderingar men det är svårt lägga på andra föreningar ha vår värdegrundsparagraf i sina styrande dokument. Hyresgästföreningen Uppsala-Knivsta ställer sig inte bakom motionen utan den skickas som enskild motion från motionären. Förbundsstyrelsens utlåtande över motion 46 Sammanfning Motionären hänvisar till stadgarnas 1.2, som sammanfar organisationens värdegrund. Motionären vill utöka värdegrundsparagrafen så den inte bara omfar dem som är förtroendevalda eller aktiva i Hyresgästföreningen, utan även de andra ideella organisationer Hyresgästföreningen samarbetar med och förtroendevalda i dessa organisationer.
9 Förslag till beslut Förbundsstyrelsen föreslår förbundsstämman besluta anse motionen besvarad. Förbundsstyrelsens övervägande Samtidigt som värdegrundsparagrafen skrevs in i Hyresgästföreningens stadgar 2016 antogs Framtidsprogrammet, som bland annat innehåller ett avsnitt som förtydligar vad värdegrundsparagrafen innebär och varför Hyresgästföreningen behöver en värdegrund: för skapa en öppen och inkluderande kultur som bjuder in till engagemang. Där står också Hyresgästföreningens värdegrund styr det dagliga arbetet i föreningen och delas av alla som engagerar sig i föreningens verksamhet. Det sker genom en ständigt pågående värderingsdiskussion och tillämpning i vardagen. Denna "ständigt pågående värderingsdiskussion" sker bland annat när vi diskuterar vem vi ska samarbeta med, vem vi ska prata med, vem vi kan eller måste försöka påverka genom föra samtal. Sådana diskussioner sker i alla organisationens led. När det gäller samarbeta i sakfrågor vill Hyresgästföreningen framför allt arbeta med organisationer och personer som delar våra värderingar, och som precis som vi vill arbeta för allas rätt till en god bo-stad till en rimlig kostnad. Detta ligger i linje med det motionären vill. Förbundsstyrelsen anser dock inte vi kan kräva andra organisationer helt delar vår värdegrund för vi ska kunna samarbeta. Civilsamhället består av många organisationer, var och en med sina egna värderingar, sina egna frågor, mål och visioner. Det är upp till oss bedöma om varje enskild organisation är någon vi kan göra gemensam sak med i en viss fråga vid ett visst tillfälle. Om vi stänger dörren för samtal och samarbete med alla organisationer vars värdegrund inte är exakt likadan som vår så kommer vi dels få göra mycket jobb själva, dels missa tillfällen resonera med andra och påverka i våra frågor. Förbundsstyrelsen anser också det vore en alltför begränsande regel avsluta samarbeten med hela organisationer för enstaka representanter betett sig på sätt som går emot våra värderingar. Det är bättre, anser förbundsstyrelsen, bedöma från fall till fall. Det kan hända i alla organisationer en representant agerar mot föreningens värderingar det kan röra sig om allt från uttrycka sig fel till missbruka sin position eller agera tvärtemot föreningens mål eller värderingar. Det viktiga är hur organisationen i fråga hanterar en sådan situation när den uppstår. Är förtroendet förbrukat ska vi givetvis inte samarbeta vidare. Med hänvisning till ovanstående anser förbundsstyrelsen motionen ska anses besvarad.
Framtidsprogrammet på 10 minuter
Framtidsprogrammet på 10 minuter Tillsammans betyder vi mer för fler Vi står vid ett vägskäl i politiken och i samhället. Det handlar om hur vi ska bo i framtiden. Samtidigt som klyftorna i samhället blir
Läs merFramtidsprogrammet på 10 minuter
Framtidsprogrammet på 10 minuter 1 Tillsammans betyder vi mer för fler Vi står vid ett vägskäl i politiken och i samhället. Det handlar om hur vi ska bo i framtiden. Samtidigt som klyftorna i samhället
Läs merFöreningsordförande, övriga ledamöter och ersättare väljs av årsmötet. Föreningsstyrelsen konstituerar i övrigt sig själv.
Stadgar Förening och LH Motion 62 Motionen kommer ifrån: Hyresgästföreningen Norrmalm Förtydliga stadgarna Motion till HGF Förbundsstämma juni 2018 2h FÖRTYDLIGA STADGARNA Nuvarande stadgar: 7 Hyresgästföreningar
Läs mer2.5 Suspendering från förtroendeuppdrag i Hyresgästföreningen
Stadgar Suspendering och uteslutning Motion 54 Motionen kommer ifrån: Hyresgästföreningen Norrmalm Revidera stadgarna Motion till Förbundsstämma juni 2018 2b 1) REVIDERA STADGARNA 2.5 Suspendering från
Läs meratt förbundsstämman genomförs vart tredje år med början Förbundsstyrelsens utlåtande över motion 57
Stadgar Förbundsstämma, fullmäktige och region Motion 57 Motionen kommer ifrån: Regionstyrelsen Mitt Förbundsstämma vart tredje år Tiden mellan förbundsstämmorna är alldeles för kort för man med ett bra
Läs merBegränsa antal förtroendeuppdrag en medlem kan sitta på samtidigt.
Stadgar Mandatregler, kallelser och protokoll Motion 48 Motionen kommer ifrån: Linus Fast Begränsa antal förtroendeuppdrag en medlem kan sitta på samtidigt. Målet som denna motion riktar sig mot är förändra
Läs merHur man skriver en motion
Tele Handläggare R. Rohammar utv. av Region Stockholm Datum 2016-11-02 1 (6) Hur man skriver en motion Hyresgästföreningen region Stockholm Arenavägen 55 Box 10117 E-post: stockholm@hyresgastforeningen.se
Läs merMotion 61 Motion 62 Motion 63. med utlåtanden
Motion 61 Motion 62 Motion 63 med utlåtanden 160 Motion 61 Nu måste vår förhandlingssamordning stärkas! Den nya lagen om affärsmässiga principer mm och det faktum att vi i Stockholm numera förhandlar med
Läs merMotion 15 Motion 16. med utlåtanden
Motion 15 Motion 16 med utlåtanden 44 Motion 15 Ombildningar av allmännyttans hyresrätter/ Ombildning av hyresrätter till bostadsrätter Ombildningen av allmännyttans lägenheter fortsätter. Nu med ännu
Läs merMedlemmar och förtroendevalda
Medlemmar och förtroendevalda Uppdrag Motion 38 Motionen kommer ifrån: Hyresgästföreningen Norrmalm Uteslutningar Motion till HGF Förbundsstämma juni 2018 2k Uteslutningar Vi har noterat att flera av vår
Läs merMotion 57 Motion 58 Motion 59 Motion 60. med utlåtanden
Motion 57 Motion 58 Motion 59 Motion 60 med utlåtanden 150 Motion 57 En demokratisk organisation där allas engagemang uppskattas, på riktigt. För att en enskild medlem ska kunna skicka en motion till stämman,
Läs merAtt skriva en motion. Region Stockholm 2016
Att skriva en motion Region Stockholm 2016 Syfte och mål Syfte Gå igenom: - Att skriva en motion. Vad man ska tänka på - När, var och hur lämnar man in motionen? - Hur din motion behandlas efter att den
Läs merMotion 12 Motion 13 Motion 14. med utlåtanden
Motion 12 Motion 13 Motion 14 med utlåtanden 37 Motion 12 Motion angående samverkan med ifrågasatt nöjesarrangör. Det är nog inte så ovanligt att en lokal hyresgästförening sponsrar eller gör PR tör något
Läs merMotion 3 Motion 4 Motion 5. med utlåtanden
Motion 3 Motion 4 Motion 5 med utlåtanden 11 Motion 3 Stämmans roll i verksamhetsplaneringen Sammanfattning Regionstyrelsen i Region Mitt föreslår i en motion att förbundsstämman ges en förstärkt roll
Läs merMotionen kommer ifrån: Regionstyrelsen region Stockholm. Motion om ändring av tillämpningen för nya medlemmars rätt till biträde
Kvalitetskriterier Motion 1 Motionen kommer ifrån: Regionstyrelsen region Stockholm Motion om ändring av tillämpningen för nya medlemmars rätt till biträde Hyresgästföreningens stadga 3 Medlemsförmåner
Läs merMotion 38 Motion 39. med utlåtanden
Motion 38 Motion 39 med utlåtanden 106 Motion 38 Kortare handläggningstider vid behov av tvångsförvaltning. Hyresgästföreningen får ibland ärenden om dålig teknisk förvaltning och bristande underhåll.
Läs merPolitisk information i skolan - ett led i demokratiuppdraget (SOU 2016:4) Remiss från Utbildningsdepartementet Remisstid den 22 februari 2017
PM 2017: RIV (Dnr: 110-1751/2016) Politisk information i skolan - ett led i demokratiuppdraget (SOU 2016:4) Remiss från Utbildningsdepartementet Remisstid den 22 februari 2017 Borgarrådsberedningen föreslår
Läs merTvå år med Framtidsprogrammet
1 (5) Två år med Framtidsprogrammet Inledning På förbundsstämman 2016 antogs Framtidsprogrammet, som innebär en ny inriktning för Hyresgästföreningen och ett omfattande förnyelsearbete. Framtidsprogrammet
Läs merMotion nr 1. Motion angående AIK FF:s förhållningssätt i den s.k. 51 % -frågan. Bakgrund:
Motion nr 1 Motion angående AIK FF:s förhållningssätt i den s.k. 51 % -frågan Bakgrund: Den s.k. 51 % -regeln, som i Riksidrottsförbundets (RF) stadgar (11:e kap. 3a ) reglerar i vilken mån externt ägande
Läs merMotion 26 Motion 27 Motion 28 Motion 29. med utlåtanden
Motion 26 Motion 27 Motion 28 Motion 29 med utlåtanden 74 Motion 26 Kunskap om avkastningskraven på de kommunala bostadsbolagen, kommunikation av denna kunskap samt aktiv verkan för att dessa avkastningskrav
Läs merElevernas kunskaper om förtryck och svenska brott mot mänskliga rättigheter Motion (2010:31) av Paul Lappalainen (MP)
Utlåtande 2011: RIV (Dnr 335-2241/2010) Elevernas kunskaper om förtryck och svenska brott mot mänskliga rättigheter Motion (2010:31) av Paul Lappalainen (MP) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige
Läs merMotion angående arvodering av förbundsordförande
Motion angående arvodering av förbundsordförande I flertalet ungdomsorganisationer finns en uppdelning mellan anställda, arvoderade och helt ideellt engagerade som skapat arbetsro och fokus på effektivitet
Läs merUtlåtande 2009:54 RIV (Dnr /2005)
Utlåtande 2009:54 RIV (Dnr 322-3824/2005) Utveckling av en undervisning som förmedlar kunskaper om brott mot mänskliga rättigheter som förekommer eller förekommit i Sverige Motion av Paul Lappalainen (mp)
Läs merInnehållsförteckning:
Motioner 2018 Innehållsförteckning: 1. 2. 3. 4. 5. Fullmäktiges beslutanderätt av Göran Lind, fullmäktig Maltet Kompetens och lämplighet som mötesordförande av Lars Lingvall, fullmäktig Segelbåten Motion
Läs merSverigedemokraternas sammanhållningspolitiska inriktningsprogram
Sverigedemokraternas sammanhållningspolitiska inriktningsprogram 2 Innehåll SHP01 Sverigedemokraternas sammanhållningspolitiska inriktningsprogram - Angående formulering i det sammhållningspolitiska inriktningsprogrammet...
Läs merOrganisation, utveckling och stöd
Organisation, utveckling och stöd Samordning & stöd Motion 31 Motionen kommer ifrån: Johnny Börje Ingemar Sjöberg Skapande av digitala mötesplatser Om man sitter i förhandlingsdelegationen eller bildar
Läs merÅlder ska inte vara ett hinder Ålder ska vara en möjlighet
Motion 3 Ålder ska inte vara ett hinder Ålder ska vara en möjlighet Inlämnad av: Ledarna inom privat tjänstesektor Förening: Ledarna inom privat tjänstesektor Bakgrund: Sverige har länge haft en hög medellivslängd.
Läs merMotioner. med förbundsstyrelsens yttranden. och förslag till beslut
Motioner med förbundsstyrelsens yttranden och förslag till beslut FUB:s förbundsstämma 9-10 maj 2015 Motioner inför förbundsstämman 2014 Nr Sid 1 Ny insats i LSS-boendestöd och hemtjänst, LL 3 2 Bra hälso-
Läs mer7. HUR FUNGERAR DEMOKRATIN?
7. HUR FUNGERAR DEMOKRATIN? MEDLEM Allt startar med medlemmen i föreningen. FÖRENING Medlemmen påverkar föreningen på årsmötet i februari. DISTRIKT Medlemmen tillsammans med föreningen påverkar distriktet
Läs merÄldre och förskolan Motion (2015:51) av Maria Danielsson (-)
Utlåtande 2016:26 RI (Dnr 106-1149/2015) Äldre och förskolan Motion (2015:51) av Maria Danielsson (-) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. Motion (2015:51) om äldre och förskolan
Läs merÖversyn av förbundsstyrelsens arvoden
Översyn av förbundsstyrelsens arvoden Sammanfattning Förbundsstämman 2012 gav förbundsstyrelsen i uppdrag att tillsätta en arbetsgrupp för att se över arvodena i förbundet. Efter en genomgång av ordförandes
Läs merMöjlighet för borgarråd att själv välja hur lönen skall fördelas inom ramen för partiets resurser Motion av Ann-Margarethe Livh m.fl.
Utlåtande 2005: RI (Dnr 219-3787/2002) Möjlighet för borgarråd att själv välja hur lönen skall fördelas inom ramen för partiets resurser Motion av Ann-Margarethe Livh m.fl. (v) (2002:63) Kommunstyrelsen
Läs merDagordningens punkt 17 Vår arbetsplats. Utlåtande Kollektivavtalsteckning och tydliga avtal motionerna A126 A133
Utlåtande Kollektivavtalsteckning och tydliga avtal motionerna A126 A133 Motionerna A126 A128 tar upp förbundets arbete med att teckna lokalavtal. Förbundsstyrelsen tillsatte hösten 2013 en arbetsgrupp
Läs merMOTIONER TILL REPRESENTANTSKAP 2015
MOTIONER TILL REPRESENTANTSKAP 2015 B Avseende dubbelt ordförandeskap Motionärer: Petra Höglund, Krystyna Öbom, Tina Niinisalo, Bengt Franzino och Ashraf Nasseri Representantskap 2014 beslutade om att
Läs merUtdrag ur protokoll vid sammanträde 2012-09-03. Närvarande: F.d. justitieråden Marianne Eliason och Dag Victor samt justitierådet Lennart Hamberg.
1 LAGRÅDET Utdrag ur protokoll vid sammanträde 2012-09-03 Närvarande: F.d. justitieråden Marianne Eliason och Dag Victor samt justitierådet Lennart Hamberg. Lag om uthyrning av arbetstagare Enligt en lagrådsremiss
Läs merMotion 32 Motion 33. med utlåtanden
Motion 32 Motion 33 med utlåtanden 90 Motion 32 Barns utsatthet på bostadsmarknaden På förbundsstämman 2012 beslutades att uppdra till förbundsstyrelsen Rädda Barnens Barnfattigdomsrapport 2013. Enligt
Läs merMotion 1 Motion 2. med utlåtanden
Motion 1 Motion 2 med utlåtanden 1 Motion 1 Gör varje region till en egen juridisk person Beslutet att göra Hyresgästföreningen till en juridisk person togs i hast. Den fråga som diskuterades och föranledde
Läs merUtbildningsdepartementet Stockholm 1 (10) Dnr :5217. Yttrande över promemorian Internationella skolor (U2014/5177/S)
Skolinspektionen Utbildningsdepartementet 2014-12-01 103 33 Stockholm 1 (10) Yttrande över promemorian Internationella skolor (U2014/5177/S) S ammanf attning Skolinspektionen tillstyrker flertalet av förslagen
Läs merNästa steg? Förslag för en stärkt minoritetspolitik SOU 2017:60
Nästa steg? Förslag för en stärkt minoritetspolitik SOU 2017:60 Riksförbundet romer i Europa är en av de romska riksorganisationerna som har möjlighet att som remissinstans lämna sina synpunkter. Förslag
Läs merGemensam handlingsplan, civilsamhället i Sala och Sala kommun
KOMMUNSTYRELSENS FÖRVALTNING 1 (5) 2017-12-05 UPPDATERAT SKRIVELSE JANE ALLANSSON DIREKT: 0224-74 70 13 Gemensam handlingsplan, civilsamhället i Sala och Sala kommun Sala kommun och föreningar i Sala presenterar
Läs merSEKOs handlingsprogram mot. rasism, nazism och främlingsfientlighet
SEKOs handlingsprogram mot rasism, nazism och främlingsfientlighet SEKOs handlingsprogram mot rasism, nazism och främlingsfientlighet I Tyskland kom nazisterna och tog kommunisterna, men jag sa ingenting,
Läs merFörbundsmötet beslutade
Förbundsmötet 2018 Utskott nummer 7 Sida 1 Motion med förslag Motion nr 44. Att pensionärsmedlemmarnas företrädare får kontaktperson på tjänstemannanivå och i förbundsstyrelse, medverkan regionalt Motionär:
Läs merSynpunkter på förslaget till reviderade stadgar i MVVF, remissvar , sorterat i paragrafordning
Synpunkter på förslaget till reviderade stadgar i MVVF, remissvar 2016-03-31, sorterat i paragrafordning 1 Ändamål Under 1 Förbundets verksamhet omfattar att samverka med vattenvårdsförbund, vattenförbund
Läs merLikabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling. Förskolan Vasavägen Vasavägen 2 Planen gäller
Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Förskolan Vasavägen Vasavägen 2 Planen gäller 2014-2015 1 Innehåll 1. Inledning 3 2. Vision 3 3. Syfte.. 3 4. Lagar och styrdokument 3 5. De sju diskrimineringsgrunderna
Läs merMEDBESTÄMMANDE OCH INFLYTANDE (MBL)
MEDBESTÄMMANDE OCH INFLYTANDE (MBL) Motionerna MBL 1 MBL 5 MOTION MBL 1 Byggnads MellanNorrland När och hur det utses förtroendevalda representera förbundet i lokala större företags styrelser, verkar inte
Läs merDemokratiklausul i SACO-förbundens stadgar. redovisning av läget 2000-12-12
Demokratiklausul i SACO-förbundens stadgar redovisning av läget 2000-12-12 SACO:s ordförandekonferens, bestående av ledande företrädare för de 26 SACOförbunden, beslöt i mars 2000 att ge SACO-styrelsen
Läs merPlan mot kränkande behandling. Sandbyhovs förskolor
Plan mot kränkande behandling Sandbyhovs förskolor Läsåret 2010/2011 Likabehandlingsplan Innehåll: 1. Inledning Bakgrund och syfte Hur är planen framtagen Definitioner av diskriminering och kränkande behandling
Läs merPlan mot diskriminering och kränkande behandling för Grindstugans förskola 2011.
Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Grindstugans förskola 2011. Inledning I skollagen och i läroplanerna slås det fast att den svenska förskolan och skolan vilar på demokratisk grund.
Läs merLokal överenskommelse. mellan Uppsalas föreningsliv och Uppsala kommun
Lokal överenskommelse mellan Uppsalas föreningsliv och Uppsala kommun 2018 2023 Överenskommelse Det här är en lokal överenskommelse om principer och åtaganden för vår gemensamma samhällsutveckling. Överenskommelsens
Läs merOm oss. Om Hyresgästföreningen. Innehåll. Var med i Hyresgästföreningen. lättläst
Om oss Var med i Hyresgästföreningen lättläst Om Hyresgästföreningen I den här broschyren kan du läsa om Hyresgästföreningen. Vi berättar om vilka vi är, vad vi gör och vad vi tror på. Ring oss på telefon
Läs merMotion om att utreda lärarnas arbetssituation och rättssäkerhet vid våldsamma situationer. (AU 166) KS 2014-13
kommunstyrelsen i Falkenberg 2014-06-03 146 Motion om att utreda lärarnas arbetssituation och rättssäkerhet vid våldsamma situationer. (AU 166) KS 2014-13 KF Beslut Kommunstyrelsen beslutar enligt arbetsutskottets
Läs merMöjlighet för borgarråd att själv välja hur lönen skall fördelas inom ramen för partiets resurser Motion av Ann-Margarethe Livh m.fl.
Utlåtande 2006:23 RI (Dnr 219-3787/2002) Möjlighet för borgarråd att själv välja hur lönen skall fördelas inom ramen för partiets resurser Motion av Ann-Margarethe Livh m.fl. (v) (2002:63) Kommunstyrelsen
Läs merFörskolan Oceanen Stadions Förskolor 2018
Plan mot kränkande behandling och Diskriminering Aktiva åtgärder Förskolan Oceanen Stadions Förskolor 2018 Bakgrund Alla barn på förskolan har rätt till en trygg och stimulerande miljö fri från diskriminering
Läs merMotion nr 12: Satsning på 65+ idrott
10.12 Motion nr 12: Satsning på 65+ idrott Motion nr 12: Satsning på 65+ idrott Motionärernas förslag: Narva Boxningsklubb stämman med tillfredsställelse noterar vissa ansträngningar gjorts för få stöd
Läs merArbetsordning. I slutet av dokumentet finns en ordlista med begrepp som förekommer i arbetsordningen eller som brukar användas på stämman.
1 (5) Arbetsordning Detta dokument beskriver hur arbetet på förbundsstämman går till, den metod vi använder och vem som har rätt att vara med att lägga förslag och fatta beslut. I slutet av dokumentet
Läs merFörskolan Liten blir stor Stadions Förskolor 2018
Plan mot kränkande behandling och Diskriminering Aktiva åtgärder Förskolan Liten blir stor Stadions Förskolor 2018 Bakgrund Alla barn på förskolan har rätt till en trygg och stimulerande miljö fri från
Läs merBrisens likabehandlingsplan mot mobbning och kränkande
Brisens likabehandlingsplan 2013-2014 mot mobbning och kränkande behandling. Bakgrund Den 1 april 2006 kom Lag om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av barn och elever (SFS 2006:67).
Läs merMotion om att utreda lärarnas arbetssituation och rättssäkerhet vid våldsamma situationer. KS
Utdrag ur protokoll fört vid sammanträde med kommunstyrelsens arbetsutskott i Falkenberg 2014-05-20 166 Motion om att utreda lärarnas arbetssituation och rättssäkerhet vid våldsamma situationer. KS 2014-13
Läs merMOTIONER OCH UTLÅTANDEN. Internationellt DAGORDNINGSPUNKT. nr 75 76
MOTIONER OCH UTLÅTANDEN Internationellt DAGORDNINGSPUNKT nr 75 76 Sid 2 Internationellt HEM Innehåll Dagordningspunkt 75... 3 Motion nr 117 Angående TTIP/CETA... 3 Förbundsstyrelsens utlåtande över motion
Läs merOm förbundets organisation
1 /5 Yttrande över inkomna synpunkter, Ert brev daterat 2016-06-13 (Dnr 10.4-13670/2016) Utan att ha sett den inkomna skrivelsen ni refererar till så ska vi försöka besvara era frågor och ge våra synpunkter.
Läs merKallelse till Föreningsstämma Gershedens Folkets Hus Stödförening
Stockholm i maj 2019 Kallelse till Föreningsstämma Gershedens Folkets Hus Stödförening *Föreningsstämma tisdagen den 4 juni 2019 Andelsägare och stödmedlemmar i Gershedens Folkets Hus på Skansen kallas
Läs merKatarina Södra skolas plan kränkande behandling och diskriminering
Katarina Södra skolas plan kränkande behandling och diskriminering Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskoleklass, Grundskola årskurs 1-6 och skolbarnomsorg Läsår: 2018 2019 Innehållsförteckning
Läs merFullmäktige 2016 Beslutssummering. Se vidare i protokollet från Ingenjörsfullmäktige 2016, inklusive bilagan med utskottens utlåtanden.
1 (5) Summering av fullmäktiges beslut 2016 Se vidare i protokollet från Ingenjörsfullmäktige 2016, inklusive bilagan med utskottens utlåtanden. Sveriges Ingenjörers arbetsmiljöpolitiska program (ändring)
Läs merArbetsordning för Valberedningar inom Hyresgästföreningen
Arbetsordning för Valberedningar inom Hyresgästföreningen 2 (26) Inledning En förening blir inte bättre än sina ledare. Valberedningen har en nyckelroll i valen av framtidens ledare. Att hitta rätt personer
Läs merEtt diskussionsmaterial om Västerås Lokala Överenskommelse, LÖK:en.
Ett diskussionsmaterial om Västerås Lokala Överenskommelse, LÖK:en. Det här är ett diskussionsmaterial. Det är inte någon färdig LÖK utan ett underlag att använda i diskussioner runt om i Västerås både
Läs mersamverkan i örebro mellan Det civila samhället och kommunen
ÖVERENSKOMMELSE OM samverkan i örebro mellan Det civila samhället och kommunen örebro kommun och det civila samhället presenterar i denna broschyr, som grund för sin samverkan, en överenskommelse om värdegrund,
Läs merExtern remiss. Innehåll METODER FÖR TIDIG DIALOG
METODER FÖR TIDIG DIALOG Extern remiss En extern remiss innebär att du skickar hela eller delar av upphandlingsdokumenten till leverantörer och branschorganisationer innan en upphandling publiceras. Det
Läs merOrganisation, utveckling och stöd
Organisation, utveckling och stöd Organisering Motion 24 Motionen kommer ifrån: Johnny Börje Ingemar Sjöberg Inrättande av ny tjänst toxikolog/miljökemist I hyresgästföreningens mål och strategier för
Läs merSamverkan i Laxå kommun
Överenskommelse om Samverkan i Laxå kommun MELLAN FÖRENINGSLIVET OCH KOMMUNEN Laxå kommun och föreningarna presenterar i denna broschyr, som grund för sin samverkan, en överenskommelse om värdegrund, principer
Läs merErsättande av slogan The Capital of Scandinavia Motion (2012:13) av Åke Askensten (MP)
Utlåtande 2013:8 RI (Dnr 050-509/2012) Ersättande av slogan The Capital of Scandinavia Motion (2012:13) av Åke Askensten (MP) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande. Motion (2012:13)
Läs merStadgeändringar utseende av revisionsbolag
13:6 Stadgeändringar utseende av revisionsbolag : att att SISU-stämman beslutar bifalla till stadgeändringar enligt nedan; och SISU-stämman beslutar tillämpa den nya ordningen redan vid SISU-stämman 2013
Läs merErbjud fritt inträde till Stockholms stads badhus och simhallar för kvinnliga EU-migranter Motion (2015:88) av Rickard Wall (-)
Utlåtande 2016:116 RIII (Dnr 106-2018/2015) Erbjud fritt inträde till Stockholms stads badhus och simhallar för kvinnliga EU-migranter Motion (2015:88) av Rickard Wall (-) Kommunstyrelsen föreslår att
Läs merSvar på motion om normkritik i Skolan
l (2) Bilaga KS 2016/133/1 2016-06-27 DIARlEN R: 2016/289 KOMMUNSTYRELSEN Carola Gunnarsson Svar på motion om normkritik i Skolan Beatrice Björkskog (Fl) inkom den 26 februari 2016 med rubricerad motion.
Läs merKommittédirektiv. Demokrativillkoren i statlig bidragsgivning. Dir. 2018:19. Beslut vid regeringssammanträde den 8 mars 2018
Kommittédirektiv Demokrativillkoren i statlig bidragsgivning Dir. 2018:19 Beslut vid regeringssammanträde den 8 mars 2018 Sammanfattning En särskild utredare ska se över demokrativillkoren i statsbidragsförordningar
Läs merHandlingar Årsstämma 2013-05-28. Ekonomsektionen i Luleå
Handlingar Årsstämma 2013-05-28. Ekonomsektionen i Luleå MÖTESFORMALIA Beslutsmässighet Sektionsstämman är beslutsmässig när fem (5) medlemmar, exklusive sektionsstyrelsen, är närvarande på plats eller
Läs merMotion angående ändringar av Svenska Kendoförbundets stadgar. Denna motion avser ändringar i Svenska Kendoförbundets stadgar på sex områden.
Till Svenska Kendoförbundet 2012-01-02 Från Rembukan Jodoklubb Leif Sunje Motion angående ändringar av Svenska Kendoförbundets stadgar Denna motion avser ändringar i Svenska Kendoförbundets stadgar på
Läs merPalett för ett stärkt civilsamhälle (SOU 2016:13) Remiss från Kulturdepartementet Remisstid den 13 juli 2016
PM 2016:116 RI (Dnr 110-658/2016) Palett för ett stärkt civilsamhälle (SOU 2016:13) Remiss från Kulturdepartementet Remisstid den 13 juli 2016 Borgarrådsberedningen föreslår att kommunstyrelsen beslutar
Läs merVision Gymnastikforum den oktober 2011
Vision 2020 Gymnastikforum den 22-23 oktober 2011 Varför, vad och hur processarbeta? För att vägen är en stor del av målet. Ju fler som blir och gör sig delaktiga, desto större chans att många kommer fram
Läs merFörbundsstyrelsen föreslår
Förbundsmötet 2014 Utskott nummer 3 Sekreterare: Anneli Hagberg 2014-09-27 Sida 1 Motion med förslag Motion nr 21: 30 procent i våra styrelser under 35 år Motionär: Motionärer: Landstingsavdelningen Värmland,
Läs merPROTOKOLL. Demokrati och länsutvecklingsberedningen Datum: 2007-05-10
Demokrati och länsutvecklingsberedningen Datum: 2007-05-10 Tid och plats för sammanträdet Beslutande Strömsunds kommunhus den 10 maj 2007 klockan 09:30-17:00 Sandal Björn Geijer Gunnar Danielsson Bo Laws
Läs merVerksamhetsåret Plan mot kränkande behandling, diskriminering och trakasserier
Verksamhetsåret 2019-2020 Plan mot kränkande behandling, diskriminering och trakasserier Innehållsförteckning Innehållsförteckning 2 Värdegrund 3 Inledning 4 Information och förankring 5 Utvärdering och
Läs merPlan mot kränkande behandling och diskriminering. Förskolan Tingeling Stadions Förskolor 2017/2018. Aktiva åtgärder. Bakgrund.
Plan mot kränkande behandling och diskriminering Aktiva åtgärder Förskolan Tingeling Stadions Förskolor 2017/2018 Bakgrund Alla barn på förskolan har rätt till en trygg och stimulerande miljö fri från
Läs merSTADGAR. Förbundet. Vi Unga
STADGAR Förbundet Vi Unga Vad Är en stadga? Varje förening ska ha stadgar. I stadgarna skall stå vad en förening ska göra, hur den skall arbeta och vilka som kan bli medlemmar. Det skall vara helt klart
Läs merFÖRBUNDSSTYRELSENS YTTRANDE PÅ ÖRNSKÖLDSVIKS GK:S MOTION STADGEÄNDRING UTESLUTNING
FÖRBUNDSMÖTET 2018 FÖRBUNDSSTYRELSENS YTTRANDE PÅ ÖRNSKÖLDSVIKS GK:S MOTION STADGEÄNDRING UTESLUTNING Frågan om möjligheten att utesluta medlemmar finns reglerat i respektive förenings och förbunds stadgar.
Läs merLikabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller Stockslycke förskola avdelning Norrskenet
Likabehandlingsplan, plan mot diskriminering och kränkande behandling Gäller 2016-10-31 2017-10-31 Stockslycke förskola avdelning Norrskenet 1 Innehåll Inledning 3 Mål 3 Syfte 3 Förskolans mål enligt Lpfö
Läs merMotion om feministiskt självförsvar och jämställdhetsutbildning
2011 09 26 171 370 Kommunstyrelsen 2012 02 13 34 86 Arbets och personalutskottet 2012 01 30 23 54 Dnr 11.550 008 septkf34 Motion om feministiskt självförsvar och jämställdhetsutbildning i gymnasiet Ärendebeskrivning
Läs mer7. HUR FUNGERAR DEMOKRATIN?
7. HUR FUNGERAR DEMOKRATIN? MEDLEM Allt startar med medlemmen i föreningen. Medlemmen påverkar föreningen på årsmötet i februari. DISTRIKT Medlemmen tillsammans med föreningen påverkar distriktet på årsmötet
Läs merMotion 22 Motion 23 Motion 24 Motion 25. med utlåtanden
Motion 22 Motion 23 Motion 24 Motion 25 med utlåtanden 63 Motion 22 Stärk hyresgästernas ställning i hyreslagen Hyresgästernas ställning i hyreslagen (JB kap 12) är betydligt svagare än de flesta tror.
Läs merFÖRBUNDSSTYRELSENS FÖRSLAG TILL FÖRBUNDSSTÄMMAN
FÖRBUNDSSTYRELSENS FÖRSLAG TILL FÖRBUNDSSTÄMMAN Punkt 1 Stämman öppnas Punkt 2 Val av ordförande och vice ordförande vid stämman till ordförande vid stämman utse Christer Persson, Mossebo till vice ordförande
Läs merUtveckling av personvalssystemet Motion av Rebwar Hassan (mp) och Per Ankersjö (c) (2007:7)
Utlåtande 2007:122 RI (Dnr 016-915/2007) Utveckling av personvalssystemet Motion av Rebwar Hassan (mp) och Per Ankersjö (c) (2007:7) Kommunstyrelsen föreslår kommunfullmäktige besluta följande Motion (2007:7)
Läs merLIKABEHANDLINGSPLAN. Handlingsplan mot mobbing, diskriminering och kränkande behandling I Ur och Skur Lysmasken
Inledning LIKABEHANDLINGSPLAN Handlingsplan mot mobbing, diskriminering och kränkande behandling I Ur och Skur Lysmasken På varje förskola/skola ska det finnas ett målinriktat arbete med att förebygga
Läs merStockholm ska motverka utanförskap och strukturell diskriminering i politiken
Utlåtande 2009: RI (Dnr 334-529/2009) Stockholm ska motverka utanförskap och strukturell diskriminering i politiken Motion av Paul Lappalainen och Rebwar Hassan (båda mp) (2009:8) Kommunstyrelsen föreslår
Läs merEn sammanhållen diskrimineringslagstiftning, SOU 2006:22 Remiss av slutbetänkande av Diskrimineringskommittén
Kansliavdelningen S OCIALTJÄNSTFÖRVALTNINGEN Handläggare: Lisbeth Westerlund Tfn: 08-508 25 016 T JÄNSTEUTLÅTANDE 2006-05-22 S OCIALTJÄNSTNÄMNDEN 2006-06-13 DNR 106-0305/2006 Till Socialtjänstnämnden En
Läs mer11.12 Friskis&Svettis Riks
11.12 Medlemsansökan Friskis & Svettis Riks 11.12 Friskis&Svettis Riks Förslag: RS föreslår att RF-stämman beslutar att att i enlighet med RS utlåtande, bevilja Friskis&Svettis Riks medlemskap i RF; samt
Läs merProposition 6: Medlemskapsansökan i LSU Sveriges ungdomsorganisationer
P Proposition : Medlemskapsansökan i LSU Sveriges Motion #P-0-0 Motion om avslag på proposition Landsorganisationen för Sveriges ungdomar är en nationell organisation som bedriver ungdomspolitik med syfte
Läs merHYRESGÄSTFÖRENINGEN REGION STOCKHOLM. Bostadspolitiskt program
HYRESGÄSTFÖRENINGEN REGION STOCKHOLM Bostadspolitiskt program 22 STOCKHOLM EN REGION FÖR ALLA Det goda boendet är en förutsättning för att vi ska må bra och därmed vara ett väl fungerande samhälle. Hyresrätten
Läs merTillgång till valsedlar Motion av Svante Linusson m.fl. (sp) (2002:51)
Utlåtande 2003:127 RV (Dnr 011-2966/2002) Tillgång till valsedlar Motion av Svante Linusson m.fl. (sp) (2002:51) Kommunstyrelsen föreslår kommunfullmäktige besluta följande Motion 2002:51 av Svante Linusson
Läs merÖverenskommelse. om grunderna för samarbete mellan Örebro läns landsting och de idéburna organisationerna i Örebro län ÖREBRO LÄNS LANDSTING
ÖREBRO LÄNS LANDSTING Ledningskansliet Överenskommelse om grunderna för samarbete mellan Örebro läns landsting och de idéburna organisationerna i Örebro län 1 2 Innehåll Varför en överenskommelse 4 Hur
Läs merBrännans förskoleområde. PRÄSTBORDETS FÖRSKOLA, Mockasinen Förskolans namn
Del 1 Brännans förskoleområde PRÄSTBORDETS FÖRSKOLA, Mockasinen Förskolans namn Läsåret 2013-2014 Gemensam plan för Brännans förskoleområde Mobackens förskolor, Sjungande Dalens förskolor, Förskolor område
Läs merMOTIONER VÅRFULLMÄKTIGE 25 APRIL 2015 REGION STOCKHOLM
MOTIONER VÅRFULLMÄKTIGE 25 APRIL 2015 REGION STOCKHOLM Behandling av motioner Styrelsen behandlar inkomna motioner och gör utlåtanden över dessa. Styrelsens ut låtande sammanfattas i ett förslag till beslut.
Läs mer